porodní asistent/porodní asistentka
Snímek
Pomáháte ženám k bezpečnému a radostnému porodu? Pokud vás fascinuje proces lidského života a chcete být u zrodu nového, povolání porodní asistentky/porodního asistenta je pro vás tou správnou volbou.
Práce porodní asistentky/porodního asistenta je komplexní a zodpovědná. Zahrnuje poskytování podpory a péče ženám během těhotenství, aktivní vedení porodu a následnou péči o novorozence. Důležitou součástí je i poradenství v oblasti zdraví, prevence a přípravy na rodičovství, a to jak matce, tak i její rodině. Práce vyžaduje empatii, klid a schopnost rychle reagovat v krizových situacích.
- • Poskytování podpory a poradenství ženám v průběhu těhotenství, porodu a poporodního období.
- • Vedení porodu a monitorování zdravotního stavu matky a dítěte.
- • Poskytování první péče novorozencům a identifikace případných komplikací.
Kde je toto povolání žádané
Nahlášený nedostatek a přebytek pracovních sil, podle roku. Zveřejňuje se pro skupiny povolání, nikoli pro jednotlivé pracovní pozice.
Sytější barva: hlášeno stejně více let po sobě.
Čísla se týkají skupiny Specialisté v oblasti zdravotnictví — 68 povolání včetně tohoto.
Nedostatek: Bulgaria, Cyprus, Germany, Greece a dalších 3.
Nejdéle trvající nedostatek: Poland, 3 roky.
Tam, kde je povolání regulované, by vaše kvalifikace musela být formálně uznána, než byste je mohli vykonávat.
Vyberte území na mapě a zobrazí se jeho čísla.
O tomto zdroji›
Zdroj: ELA/EURES, nedostatek a přebytek pracovních sil. Údaje se zveřejňují na úrovni skupiny povolání a pokrývají Evropu. Vydání se liší uspořádáním přílohy i rozsahem zemí, takže rozdíl mezi roky neznamená vždy, že se trh práce změnil. Země v šedé nebyly nahlášeny, což není totéž jako být v rovnováze.
What these words mean
The four things this section reports
- Reported demand
- Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
- Where it is heading
- Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
- Openings
- Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
- Typical pay
- What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.
A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.
Which way the market leans for you
- In your favour
- More openings than people looking — employers are competing for candidates.
- Balanced
- Openings and candidates are roughly matched.
- Competitive
- More people looking than openings — expect to compete.
- Mixed evidence
- Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.
Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.
How this job compares with other jobs in the same country
- Strong
- Among the strongest in that country
- Good
- Stronger than most jobs in that country
- Mixed
- About typical for that country
- Weak
- Weaker than most jobs in that country
This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.
Where these come from
Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.
None of this predicts one person's chances. It describes a market.
Prozkoumat více
Najděte svou kariérní cestu a poznejte vědu za našimi doporučeními.
Sedí vámporodní asistent/porodní asistentka?
Odpovězte na tři rychlé otázky. Toto není úplné hodnocení – je to upoutávka, která vám pomůže rozhodnout, zda svůj profil porovnat.
Máte rádi úkoly, které vyžadujíSpolehlivost?
Máte rádi úkoly, které vyžadujíIntegrita?
Máte rádi úkoly, které vyžadujíZájem o druhé?
Budoucí perspektiva pro porodní asistent/porodní asistentka
Vyhlídky pro porodní asistent/porodní asistentka jsou mimořádně stabilní. Zatímco nástroje AI budou pomáhat s každodenními úkoly, jádro této role se opírá o lidský úsudek, což vede k vysokému skóre odolnosti 82%.
Jak se tyto výsledky počítají?
Index odolnosti (0–100) odhaduje, jak strukturálně chráněno je toto povolání před automatizací a narušením AI na základě analýzy na úrovni úkolů. Vyšší skóre znamená více úkolů náročných na lidský úsudek. Expozice AI ukazuje odhadované procento pracovních hodin, které by mohly být ovlivněny současnými možnostmi AI. Jedná se o strukturální ukazatele odvozené z modelu, nikoli předpovědi individuální jistoty zaměstnání.
Jak by se mohloporodní asistent/porodní asistentkazměnit s rostoucím zaváděním umělé inteligence?
Lidský úsudek, důvěra a kontext zůstávají silnými ochránci této role.
Ilustrativní scénář založený na automatizovatelnosti úkolů — nikoli předpověď. Hodnoty se zaokrouhlují, čím dále do budoucna se díváte.
Jak by se mohloporodní asistent/porodní asistentkazměnit s rostoucím zaváděním umělé inteligence?
Lidský úsudek, důvěra a kontext zůstávají silnými ochránci této role.
Ilustrativní scénář založený na automatizovatelnosti úkolů — nikoli předpověď. Hodnoty se zaokrouhlují, čím dále do budoucna se díváte.
Jak může AI změnit tuto roli
Deterministická, na modelu založená interpretace signálů aktuální role – není zárukou nahrazení.
Co ještě záleží na lidech
- přispívat ke kontinuitě zdravotní péče
- poskytovat prenatální péči
- soucítit s rodinou ženy v průběhu těhotenství a po něm
Kde se AI může stát druhým pilotem
- používat technologie elektronického a mobilního zdravotnictví
- prohlížet novorozence
- monitorovat průběh těhotenství
Úkoly nejvíce vystavené automatizaci
- spravovat údaje příjemců zdravotní péče
Životní funkce a AI vektory
vektory expozice AI
0-100%Expozice vůči generování obsahu, kreativnímu zvýšení a nástrojům velkých jazykových modelů
Expozice vůči analýze podporované AI, rozpoznávání vzorů a úlohám prediktivního modelování
Expozice vůči fyzické automatizaci, robotice a senzorem řízenému posunu úloh
Expozice vůči automatizaci pracovního toku, softwaru na podporu rozhodování a digitalizaci procesů
Technické detaily
NexFuture v3.0 odhaduje expozici automatizaci přímo ze základních skupin dovedností ESCO, vážených podle objemu dovedností a kalibrovaných podle expertních kotev. Skóre jsou pravděpodobnostní odhady, nikoli záruky. Úplné podrobnosti naleznete v metodickém dokumentu NexFuture.
Měří vystavení automatizaci. Neměří mzdu, poptávku ani počet pracovních míst ve vašem okolí.
Co lidé v této roli obvykle dělají
Zdravotnictví a lidské služby
Typický den jakoporodní asistent/porodní asistentka
09 09:00 · ráno podporovat informovaný souhlas
10 10:30 · Dopoledne poskytovat informace o dopadech porodu na sexualitu
12 12:00 · poledne poskytovat péči matce během porodu
14 14:00 · odpoledne poskytovat péči při přerušení těhotenství
15 15:30 · Pozdě odpoledne provádět léčbu předepsanou lékařem
17 17:00 · Zábal přijímat mimořádná opatření v těhotenství
Pořadí úkolů je ilustrativní. Jednotlivé dny se liší.
-
analgetika
Druhy léků používaných k úlevě od bolesti v různých lékařských případech.
-
anesteziologie a intenzivní medicína
Anesteziologie a intenzivní medicína je lékařská odbornost uvedená ve směrnici EU 2005/36/ES.
-
dietetika
Lidská výživa a úprava stravy za účelem optimalizace zdravotního stavu v klinickém nebo jiném prostředí. Úloha výživy při podpoře zdraví a předcházení nemocem v průběhu celého života.
-
embryologie
Normální vývoj embrya, etiologie vývojových anomálií, jako jsou genetické aspekty a organogeneze, a přirozená historie abnormalit diagnostikovaných před narozením.
-
lékařská mikrobiologie
Lékařská mikrobiologie je lékařská specializace uvedená ve směrnici EU 2005/36/ES.
-
neonatologie
Podobor dětského lékařství, který se zabývá diagnostikou a léčbou novorozenců.
-
informovat tvůrce politik o výzvách souvisejících se zdravím
Poskytovat užitečné informace týkající se zdravotnických povolání, aby bylo zajištěno, že politická rozhodnutí jsou přijímána ve prospěch komunit.
-
poskytovat poradenství v oblasti plánování rodiny
Poskytovat poradenství ohledně používání antikoncepce a dostupných metod antikoncepce, ohledně sexuální výchovy, prevence a léčby pohlavně přenosných nemocí a poradenství před početím a v oblasti udržování plodnosti.
-
poskytovat poradenství v oblasti těhotenství
Radit pacientkám při běžných změnách, ke kterým dochází v těhotenství, poskytovat poradenství v oblasti výživy, účinků léků a dalších změn životního stylu.
-
posuzovat průběh období kojení
Hodnotit a sledovat jak matka kojí novorozence.
-
poskytovat poradenství v oblasti rizikového těhotenství
Určit a poskytnout poradenství ohledně časných projevů rizikového těhotenství.
-
podporovat informovaný souhlas
Zajistit, aby byli pacienti a jejich rodiny plně informováni o rizicích a přínosech navrhovaných způsobů léčby nebo postupů, aby mohli udělit informovaný souhlas; zapojit pacienty a jejich rodiny do procesu jejich péče a léčby.
-
provádět léčbu předepsanou lékařem
Zajistit, aby léčba předepsaná lékařem byla pacientem dodržována, a odpovídat na jakékoli související otázky.
-
poskytovat poporodní péči
Poskytnout péči matce a novorozenci po porodu a zajistit, aby novorozenec a matka byli zdraví a aby matka byla schopna pečovat o novorozence.
-
poskytovat péči matce během porodu
Aktivně řídit ženy při porodu, předepisovat a podávat léčivé prostředky proti bolesti podle potřeby a poskytovat emocionální podporu a pohodlí pro matku.
-
přijímat mimořádná opatření v těhotenství
Provést ruční odstraňování placenty a manuální vyšetření dělohy v naléhavých případech, kdy lékař není přítomen.
-
asistovat při případech anomálií v těhotenství
Podpořit matku v případě známek abnormalit v průběhu těhotenství a v naléhavých případech přivolat lékaře.
-
vést spontánní porody
Provádět spontánní porody, zvládat stres spojený s porodem a všech rizik a komplikací, které mohou nastat, v případě potřeby provádění zákroků, jako je epiziotomie a porody v poloze pánevní.
-
postupovat podle klinických pokynů
Postupovat podle dohodnutých protokolů a pokynů na podporu zdravotní péče poskytované zdravotnickými institucemi, profesními sdruženími nebo orgány a rovněž vědeckými organizacemi.
-
dodržovat pokyny organizace
Dodržovat specifické standardy a pokyny organizace nebo oddělení. Porozumět důvodům organizace a společným dohodám a jednat odpovídajícím způsobem.
-
podpora začlenění
Podpora a respektování rozmanitosti a zasazení se o rovné zacházení z hlediska pohlaví, etnických skupin a menšin v organizacích s cílem předcházet diskriminaci a zajistit začlenění a pozitivní prostředí.
-
dodržovat standardy kvality týkající se zdravotnické praxe
Uplatňovat standardy kvality týkající se řízení rizik, bezpečnostních postupů, zpětné vazby pacientů, screeningu a zdravotnických prostředků v každodenní praxi, jak jsou uznávány vnitrostátními profesními sdruženími a orgány.
-
dodržovat právní předpisy v oblasti zdravotní péče
Dodržovat regionální a vnitrostátní právní předpisy, které upravují vztahy mezi dodavateli, plátci, prodejci v odvětví zdravotnictví a pacienty a poskytování zdravotních služeb.
-
zajišťovat bezpečnost příjemců zdravotní péče
Zajistit, aby se s uživateli zdravotní péče zacházelo profesionálně, efektivně a bezpečně a aby byly přizpůsobeny techniky a postupy podle jejich potřeb, schopností nebo převládajících podmínek.
-
vzdělávat o prevenci nemocí
Nabízet fakticky podložené poradenství o tom, jak se vyhnout špatnému zdravotnímu stavu, vzdělávat a poskytovat poradenství jednotlivcům a jejich pečovatelům o tom, jak předcházet špatnému zdravotnímu stavu, a poskytovat poradenství o tom, jak zlepšit jejich životní prostředí a zdravotní stav. Poskytovat poradenství v oblasti zjišťování rizik, která mají za následek špatný zdravotní stav, a přispívat ke zvyšování odolnosti pacientů, a to zaměřením se na strategie prevence a včasného zásahu.
-
poskytovat zdravotní výchovu
Nabízet strategie podložené důkazy na podporu zdravého životního stylu, prevenci nemocí a životosprávy.
-
poskytovat prenatální péči
Sledovat normální postup těhotenství a vývoj plodu předepisováním pravidelných kontrol za účelem prevence, zjišťování a léčby zdravotních potíží v průběhu těhotenství.
-
předepisovat léky
Předepisovat léky, pokud jsou indikovány, za účelem dosažení léčebných účinků, odpovídající potřebám klienta a v souladu s praxí založenou na důkazech, vnitrostátními protokoly a protokoly o postupech a v rámci oblasti působnosti.
-
pracovat v multikulturním prostředí ve zdravotnictví
Interagovat, navazovat kontakt a komunikovat s jednotlivci z různých kultur při práci v oblasti zdravotní péče.
-
pracovat v multidisciplinárních zdravotnických týmech
Podílet se na poskytování multidisciplinární zdravotní péče a pochopit pravidla a kompetence ostatních profesí spojených s poskytováním zdravotní péče.
-
reagovat na měnící se situaci ve zdravotnictví
Zvládat tlak a reagovat vhodným způsobem a včas na neočekávané a rychle se měnící situace ve zdravotnictví.
DNA dovednosti
Rysy pracovní osobnosti a hodnoty, které definují tuto roli
Podívejte se, zda tato role odpovídá vaší kariérní DNA
Udělejte si bezplatný test Career DNA a zjistěte, jakporodní asistent/porodní asistentkaodpovídá vašim zájmům, pracovnímu stylu a budoucí cestě. Za méně než 10 minut získáte personalizovaný fit signál a plán, co dělat dál.
Cesty růstu a podobné role
Prozkoumejte typické cesty kariérního postupu, související dovednosti a podobné role a naplánujte si další přechod.
Kam se vejdeporodní asistent/porodní asistentka?
Skóre podobnosti založené na překrývání dovedností z dat ESCO.
zdravotnický asistent v porodnici/zdravotnická asistentka v porodnici
38% podobnostortoptista/ortoptistka
26% podobnostfarmaceut se specializací/farmaceutka se specializací
24% podobnostvšeobecná sestra
23% podobnostspecialista v oblasti dietetiky a výživy/specialistka v oblasti dietetiky a výživy
22% podobnostodborný lékař v audiologii a foniatrii/odborná lékařka v audiologii a foniatrii
22% podobnostČasto kladené otázky
- Jaké jsou typické pracovní podmínky porodní asistentky/porodního asistenta?
- Většina porodních asistentek/asistentů pracuje na plný úvazek v nemocnicích, porodnicích nebo zdravotnických centrech. Práce může zahrnovat směny, včetně nočních a víkendových služeb, jelikož porod se nedá naplánovat. Někteří asistenti pracují i v terénu a poskytují péči ženám v domácím prostředí.
- Jaké dovednosti jsou pro tuto pozici nejdůležitější?
- Kromě odborných znalostí z oboru porodnictví je klíčová empatie, komunikační dovednosti, schopnost pracovat pod tlakem, rychlé rozhodování a fyzická zdatnost. Důležitá je i schopnost spolupracovat s lékaři a dalšími zdravotnickými pracovníky.
- Jaké jsou možnosti dalšího vzdělávání v oboru?
- Po získání základního vzdělání je možné se dále specializovat například na prenatální péči, péči o novorozence nebo poradenství v oblasti kojení. Existují různé kurzy a semináře, které umožňují prohloubit odborné znalosti a dovednosti.
- Porodní Asistent/Porodní Asistentka — kolik se za to platí ve Spojených státech?
- 64 030 dolarů ročně v mediánu, k 2025-05. Mediány jednotlivých států se pohybují od 35 270 do 113 640 dolarů. Zdroj: US Bureau of Labor Statistics. Údaj se týká Spojených států a není projekcí pro Evropu.
- Porodní Asistent/Porodní Asistentka — jde o regulované povolání?
- Je uvedeno jako regulované povolání v 31 evropských zemích: Litva, Estonsko, Itálie, Švédsko a dalších 27. Nejnižší požadovaná úroveň kvalifikace mezi nimi je ERK 4. Tam, kde je povolání regulované, musí být kvalifikace získaná jinde formálně uznána, než je možné je vykonávat. Zdroj: databáze regulovaných povolání EU.