Profesionálny profil

Optometrista/optometristka

Snímka

Optometristi vyšetrujú a testujú oči s cieľom identifikácie abnormalít, zrakových problémov alebo ochorení. Predpisujú a odporúčajú okuliare a kontaktné šošovky a poskytujú rady týkajúce sa zrakových problémov. Môžu pacientom odporúčať návštevu obvodného lekára. Rozsah ich praxe a oprávnenia sa líši v závislosti od vnútroštátnych predpisov.

Trh práce
Viac uchádzačov než miest v krajine Slovensko a 1 ďalšia krajina
ELA/EURES 2025
Regulované povolanie
16 krajín
EQF 4–7
priemysel
Zdravotníctvo a ľudské služby
Vzdelávanie
Bakalársky stupeň
73%
Odolnosť Skóre · 2026 (Čím vyššie, tým lepšie)
Bakalársky stupeň 11% Expozícia AI · 2026
Trh práce

Kde je toto povolanie žiadané

Nahlásený nedostatok a prebytok pracovných síl, podľa roku. Zverejňuje sa pre skupiny povolaní, nie pre jednotlivé pracovné pozície.

Čísla sa týkajú skupiny Špecialisti v zdravotníctve — 68 povolaní vrátane tohto.

9 z 11 s nedostatkom20255 z 9 regulovaných22 z 30 rastie2.9Mvoľné miesta do roku 2035

Nedostatok: Belgicko, Bulharsko, Dánsko, Grécko a ďalších 5.

Najdlhšie trvajúci nedostatok: Rakúsko, 2 roky.

Tam, kde je povolanie regulované, by vaša kvalifikácia musela byť formálne uznaná, než by ste ho mohli vykonávať.

Vyberte územie na mape a zobrazia sa jeho čísla.

O tomto zdroji›

Zdroj: ELA/EURES, nedostatok a prebytok pracovných síl. Údaje sa zverejňujú na úrovni skupiny povolaní a pokrývajú Európu. Vydania sa líšia usporiadaním prílohy aj rozsahom krajín, takže rozdiel medzi rokmi neznamená vždy, že sa trh práce zmenil. Krajiny v sivej neboli nahlásené, čo nie je to isté ako byť v rovnováhe.

Čo tieto slová znamenajú

Štyri veci, ktoré táto časť uvádza

Nahlásený dopyt
Nahlásený dopyt vyjadruje, či zamestnávatelia uvádzajú potrebu ľudí na toto pracovné miesto — ide o posúdenie zverejnené národným orgánom alebo orgánom EÚ, nie o počet.
Ktorým smerom smeruje
Ktorým smerom smeruje zamestnanosť v tomto povolaní v nasledujúcich rokoch podľa oficiálnej prognózy.
Voľné miesta
Voľné miesta približne vyjadrujú, koľko pracovných príležitostí vzniká v dôsledku rastu a odchodov ľudí z tohto povolania.
Obvyklá odmena
Obvyklá odmena ľudí v tomto povolaní, ak ju zdroj zverejňuje. Prázdne pole neznamená, že práca nie je platená; znamená, že ju pre dané miesto nikto nezverejňuje.

Ukazovateľ sa vynechá, ak ho pre dané miesto nikto nezverejňuje, namiesto toho, aby sa zobrazil ako nula.

Ktorým smerom sa trh prikláňa vo vašom prípade

Vo váš prospech
Voľných miest je viac než uchádzačov — zamestnávatelia o kandidátov súťažia.
Vyrovnané
Voľné miesta a uchádzači sú zhruba v rovnováhe.
Konkurenčné
Uchádzačov je viac než voľných miest — počítajte s konkurenciou.
Rozporuplné údaje
Zdroje sa nezhodujú, alebo v tej istej skupine povolaní je niekde nedostatok a inde prebytok.

Každý zdroj vedie k jednému zo štyroch označení, takže sa treba naučiť jednu spoločnú sústavu pojmov. Líšia sa však podklady, z ktorých vychádzajú; tie sú uvedené pod každým hodnotením — ide o vypočítaný pomer voľných miest k uchádzačom o zamestnanie alebo o posúdenie zverejnené národným orgánom.

Ako sa toto povolanie porovnáva s ostatnými povolaniami v tej istej krajine

Silný
Medzi najsilnejšími v krajine that country
Dobrý
Silnejšie než väčšina povolaní v krajine that country
Zmiešaný
Zhruba obvyklé pre krajinu that country
Slabý
Slabšie než väčšina povolaní v krajine that country

Ide o poradie v rámci jednej krajiny, nie o skóre, ktoré možno prenášať cez hranice — registre používané v dvoch krajinách evidujú odlišné skupiny ľudí, takže rovnaké číslo má v každej z nich iný význam. Preto môže byť povolanie medzi najsilnejšími v krajine a napriek tomu sa zobraziť ako Konkurenčné: v celkovo preplnenom trhu je na čele.

Odkiaľ tieto údaje pochádzajú

Každý údaj zverejňuje národný štatistický úrad, verejná služba zamestnanosti alebo orgán EÚ a na každej karte je uvedený jeho zdroj aj obdobie, ktoré pokrýva. V niektorých miestach sa údaje zhromažďujú mesačne, v iných sa hodnotia raz alebo dvakrát ročne, takže dve miesta na tej istej mape môžu opisovať odlišné okamihy — dátum je vždy uvedený.

Nič z toho nepredpovedá šance konkrétneho človeka. Opisuje to trh.

Nahlásený dopyt · Obvyklá odmena · Ktorým smerom smeruje (Slovensko, Česko, Rakúsko, Nemecko, Maďarsko, Poľsko)
Nahlásený dopyt · Obvyklá odmena · Ktorým smerom smeruje
Nahlásený dopyt Obvyklá odmena Ktorým smerom smeruje
Slovensko Nahlásený prebytok ELA/EURES 2025 * — +30,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Česko Nahlásený nedostatok ELA/EURES 2025 * — +10,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Rakúsko Nahlásený nedostatok ELA/EURES 2025 * — +13,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Nemecko Nenahlásené — −10,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Maďarsko Nenahlásené — +4,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Poľsko Nenahlásené — +24,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Zverejňuje sa pre skupiny povolaní, nie pre jednotlivé pracovné pozície.

Poskytujete kariérne poradenstvo študentom, klientom alebo zamestnancom? Využite tieto údaje o profesii vo svojej organizácii.

NexFuture™

Budúce vyhliadky pre optometrista/optometristka

Vyhliadky pre optometrista/optometristka sú mimoriadne stabilné. Aj keď nástroje AI budú pomáhať pri každodenných úlohách, jadrom tejto úlohy je ľudský úsudok, čo vedie k vysokému skóre odolnosti 73%.

Ako sa tieto skóre počítajú?

Index odolnosti (0–100) odhaduje, ako štrukturálne je táto profesia chránená pred automatizáciou a narušeniami AI, na základe analýzy na úrovni úloh. Vyššie skóre znamená viac úloh vyžadujúcich ľudský úsudok. Expozícia AI ukazuje odhadované percento pracovných hodín, ktoré by mohli ovplyvniť súčasné schopnosti AI. Sú to štrukturálne ukazovatele odvodené z modelu, nie predpovede individuálnej istoty zamestnania.

Hrať budúcnosť
Ako by sa mohlo zmeniť optometrista/optometristka s rastúcim využívaním AI?

Ľudský úsudok, dôvera a kontext zostávajú silnými ochrancami tejto úlohy.

Významná transformácia na úrovni úloh sa odhaduje o 18 rokov (okolo roku 2044) v rámci vybraného scenára „Očakáva sa“.
~75%
Odolnosť
Riziko automatizácie
EXP~15%
Ľudská hrana
MOAT~80%

Ilustračný scenár založený na automatizovateľnosti úloh — nie predpoveď. Hodnoty sa zaokrúhľujú, čím ďalej do budúcnosti sa pozeráte.

2026
2036
2049
Rýchlosť osvojenia AI:

Odhad založený na modeli. Použite ho ako plánovací signál, nie ako záruku.

Ako môže AI zmeniť túto úlohu

Deterministická interpretácia súčasných rolových signálov založená na modeli – nie je zárukou nahradenia.

73% Vlastnené ľuďmi

Čo ešte závisí od ľudí

  • súcitiť s príjemcom zdravotnej starostlivosti
  • testovať zrakovú ostrosť
  • aplikovať kontaktné šošovky
Ľudská výhoda Aby ste zostali na čele v tejto úlohe, zamerajte sa na refrakcia oka a normy kvality pre oftalmologické prístroje. Tieto zručnosti zamerané na človeka sú najtažšie na replikáciu AI v nasledujúcich 20 rokoch.
10% Asistencia

Kde sa AI môže stať druhým pilotom

  • určiť progresiu ochorenia oka
  • diagnostikovať problémy vizuálneho systému
  • vykonávať tonometriu
11% Automatizovať

Úlohy, ktoré sú najviac vystavené automatizácii

  • spravovať údaje príjemcov zdravotnej starostlivosti
  • zaznamenávať fakturačné údaje príjemcov zdravotnej starostlivosti
  • použiť zručnosti matematickej gramotnosti
Podrobná analýza

Životné funkcie a AI vektory

vektory expozície AI

0-100%
AI / strojové učenie 10%

Expozícia AI-podporovanej analýze, rozpoznávaniu vzorov a úlohám prediktívneho modelovania

Generatívna AI 8%

Expozícia generovaniu obsahu, kreatívnemu zlepšovaniu a nástrojom veľkých jazykových modelov

Robotická a fyzikálna automatizácia 1%

Expozícia fyzickej automatizácii, robotike a posunutiu úloh riadenému senzormi

Kognitívny softvér 1%

Expozícia automatizácii pracovného toku, softvéru na podporu rozhodovania a digitalizácii procesov

Technické podrobnosti
Metodológia: NexFuture v3.0 Zdroje: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Aktualizované: 10/2026

NexFuture v3.0 odhaduje expozíciu automatizácii priamo zo základných skupín zručností ESCO, vážených podľa objemu zručností a kalibrovaných podľa expertných kotiev. Skóre sú pravdepodobnostné odhady, nie záruky. Úplné podrobnosti nájdete v metodickom dokumente NexFuture.

Meria vystavenie automatizácii. Nemeria mzdu, dopyt ani počet pracovných miest vo vašom okolí.

Deň v živote

Čo ľudia v tejto úlohe zvyčajne robia

Zdravotníctvo a ľudské služby

Deň v živote

Typický deň ako optometrista/optometristka

09
09:00 · ráno
používať oftalmologické nástroje
10
10:30 · Poludnie
vykonávať komplexné vyšetrenie zraku
Vykonávať komplexné vyšetrenia zraku s cieľom určiť požiadavky na predpis alebo diagnostikovať ochorenie alebo abnormality. Niektoré z týchto metód zahŕňajú testy so zakrytým okom, testy farbosleposti a rozšírenie zrenice.
12
12:00 · Poludnie
vykonávať tonometriu
14
14:00 · poobede
aplikovať kontaktné šošovky
Merať zakrivenie rohovky alebo predného povrchu oka s cieľom zabezpečiť, aby zakrivenie šošovky presne priliehalo na zakrivenie predného povrchu oka.
15
15:30 · Neskoro popoludní
diagnostikovať problémy vizuálneho systému
17
17:00 · Zábal
dodržiavať štandardy kvality týkajúce sa poskytovania zdravotnej starostlivosti

Poradie úloh je ilustračné. Jednotlivé dni sa líšia.

Zručnosti a znalosti

Čo potrebujete na túto prácu

Zručnosti, znalosti a nástroje, ktoré táto rola vyžaduje — a vlastnosti a odmeny, ktoré s ňou súvisia.

Základné zručnosti
poskytovať lekárske poradenstvo
  • informovať tvorcov politík o výzvach súvisiacich so zdravím

    Poskytovanie užitočných informácií týkajúcich sa povolaní v oblasti zdravotnej starostlivosti s cieľom zabezpečiť, aby sa politické rozhodnutia prijímali v prospech komunít.

  • poskytovať príjemcom zdravotnej starostlivosti informácie potrebné na informovaný súhlas

    Zabezpečiť, aby boli pacienti/klienti plne informovaní o rizikách a výhodách navrhovaného ošetrenia, aby mohli udeliť informovaný súhlas, a zapojiť pacientov/klientov do procesu ich starostlivosti a liečby.

  • poskytovať pacientom poradenstvo v oblasti zlepšenia zraku
  • spolupracovať s príjemcami zdravotnej starostlivosti

    Komunikovať s klientmi a ich opatrovateľmi s povolením pacienta, aby boli informovaní o pokroku klientov a pacientov a zachovávať dôvernosť.

  • poskytovať poradenstvo v oblasti údržby kontaktných šošoviek

    Poskytovať pacientom poradenstvo v oblasti čistenia a nosenia kontaktných šošoviek s cieľom maximalizovať ich životnosť a minimalizovať riziko komplikácií.

  • uplatňovať kontextovo špecifické klinické kompetencie

    Uplatňovať profesionálne posudzovanie založené na dôkazoch, stanovenie cieľov, poskytovanie intervencie a hodnotenie klientov s ohľadom na vývoj a kontextuálnu históriu klientov a v rámci svojho rozsahu pôsobnosti.

diagnostikovať ochorenia
  • určiť progresiu ochorenia oka
  • diagnostikovať problémy vizuálneho systému
  • vykonávať tonometriu
  • vykonávať komplexné vyšetrenie zraku

    Vykonávať komplexné vyšetrenia zraku s cieľom určiť požiadavky na predpis alebo diagnostikovať ochorenie alebo abnormality. Niektoré z týchto metód zahŕňajú testy so zakrytým okom, testy farbosleposti a rozšírenie zrenice.

dodržiavať operačné postupy
  • postupovať podľa klinických usmernení

    Dodržiavať dohodnuté protokoly a usmernenia na podporu postupov zdravotnej starostlivosti, ktoré poskytujú zdravotnícke zariadenia, profesijné združenia alebo orgány, ako aj vedecké organizácie.

  • dodržiavať organizačné usmernenia
  • presadzovanie začlenenia

    Presadzovanie a rešpektovanie rozmanitosti a podpora rovnakého zaobchádzania s pohlaviami, etnicitami a menšinami v organizáciách s cieľom zabrániť diskriminácii a zabezpečiť ich začlenenie a pozitívne prostredie.

dodržiavať bezpečnostné a zdravotné postupy
  • dodržiavať štandardy kvality týkajúce sa poskytovania zdravotnej starostlivosti
  • dodržiavať právne predpisy v oblasti zdravotnej starostlivosti

    Dodržiavať regionálne a vnútroštátne právne predpisy v oblasti zdravia, ktoré upravujú vzťahy medzi dodávateľmi, platcami, predajcami v odvetví zdravotnej starostlivosti a pacientmi a poskytovaním služieb zdravotnej starostlivosti.

  • zaistiť bezpečnosť príjemcov zdravotnej starostlivosti
školiť o zdravotných a lekárskych otázkach
  • vzdelávať o predchádzaní chorobám

    Poskytovanie poradenstva založeného na dôkazoch o tom, ako predchádzať zlému zdravotnému stavu, vzdelávanie a informovanie jednotlivcov a ich opatrovateľov o tom, ako predchádzať zlému zdravotnému stavu a/alebo schopnosť poradiť, ako môžu zlepšiť svoje životné prostredie a zdravotný stav. Poskytovanie poradenstva v oblasti identifikácie rizík, ktoré vedú k zlému zdravotnému stavu, a pomoc pri zvyšovaní odolnosti pacientov zameriavaním sa na stratégie prevencie a včasnej intervencie.

  • podporovať zdravie očí
pracovať v tíme
  • pracovať v multikultúrnom prostredí v zdravotníctve

    Vzájomne pôsobiť, nadväzovať kontakty a komunikovať s jednotlivcami z rôznych kultúr pri práci v oblasti zdravotnej starostlivosti.

  • pracovať v multidisciplinárnych zdravotných tímoch

    Zúčastňovať sa na poskytovaní multidisciplinárnej zdravotnej starostlivosti a chápať pravidlá a právomoci ostatných zdravotníckych povolaní.

organizovať, plánovať a časovať pracovné úkony a činnosti
  • reagovať na meniace sa situácie v zdravotnej starostlivosti

    Zvládanie tlaku a primerané a včasné reagovanie na neočakávané a rýchlo sa meniace situácie v oblasti zdravotnej starostlivosti.

obsluhovať lekárske prístroje
  • používať oftalmologické nástroje
propagovať tovary, služby alebo programy
  • vykonávať marketingové stratégie
pomáhať a asistovať
  • súcitiť s príjemcom zdravotnej starostlivosti
Vedomostné oblasti & Softvér a technológie
Vedomostné oblasti
  • normy kvality pre oftalmologické prístroje

    Rôzne vnútroštátne alebo medzinárodné kvalitatívne normy pre oftalmologické prístroje (okuliare, šošovky atď.), ako napríklad ISO 10685-1:2011.

Medzisektorové zručnosti
  • optické prístroje
  • predpisy týkajúce sa ochrany očí
  • vlastnosti optického skla
  • preventívne lekárstvo
Softvér a technológie
Microsoft SQL ServerIntuit QuickBooksMozilla FirefoxApple SafariMicrosoft EdgeScheduling softwareOperational Data Store ODS softwareFirst Insight MaximEyesHealthLine Systems EyecomInsight Software My Vision ExpressOfficeMate Software Solutions OfficeMateAccra Med Software FiloptoAltaPoint Data Systems AltaPoint VisionBabcock Winx ProCompulink Business Systems Eyecare AdvantageDigital Healthcare OptoMizeFirst Insight E-Z FrameMAX Systems Max-Gold7MediNotes Charting PlusOfficeMate Software Solutions ExamWRITERPrima Systems OPTIXUniversal Software Solutions VersaVisionVisionScience Software Acuity Pro
Kľúčové vlastnosti, ktoré potrebujete
Uznanie Starostlivosť o druhých Spoľahlivosť Integrita Analytické myslenie Spolupráca Tolerancia stresu Sociálna orientácia Sebakontrola Nezávislosť Úspech Úspech/Snaha Vedenie Rozmanitosť Prispôsobivosť/Flexibilita Inovácia
Kľúčové odmeny, ktoré môžete očakávať
ÚspechPracovné podmi…UznanieVzťahyPodporaNezávislosť
Ako sa kvalifikovať

Optometrista: ako sa kvalifikovať a kde študovať

Čo je zvyčajne potrebné na získanie kvalifikácie: úroveň vzdelania, kde ide o regulované povolanie a kde študovať.

Typická úroveň vzdelania

Bakalársky stupeň

Regulované povolanie

Zaznamenané v 16 krajinách. Minimálny EQF 4–7 v závislosti od krajiny.

Slovensko · EQF 4 Belgicko · EQF 6 Švajčiarsko · EQF 6 Cyprus · EQF 6 Česko · EQF 6 Dánsko · EQF 6 Španielsko · EQF 6 Fínsko · EQF 6 Maďarsko · EQF 6 Írsko · EQF 6 Litva · EQF 6 Malta · EQF 6 Holandsko · EQF 6 Nórsko · EQF 6 Švédsko · EQF 6 Lotyšsko · EQF 7

Odráža databázu regulovaných profesií EÚ. Nie je to právne poradenstvo – predtým, ako sa naň spoľahnete pri rozhodovaní o kariére alebo prisťahovalectve, overte si požiadavky u príslušného vnútroštátneho orgánu.

Kde študovať

442 študijných programov v 29 krajinách učí základné zručnosti potrebné pre toto povolanie. Navyše 75 krátkych kurzov, z ktorých každý rozvíja jednu zručnosť.

Niekoľko príkladov vyučovaných v jazyku tejto stránky:

Diplom oftalmológia

Slovensko

EQF 8 Zdroj 1
Zdroje
  1. 1. Source: Portál vysokých škôl, Ministry of Education, Research, Development and Youth of the Slovak Republic (portalvs.sk).
Kariérny postup

Cesty rastu a podobné roly

Preskúmajte typické cesty kariérneho postupu, súvisiace zručnosti a podobné roly a naplánujte si ďalší prechod.

Pre organizácie

Údaje na tejto stránke, ktoré môžete využiť pre svojich študentov, klientov a zamestnancov.

Časté otázky

Často kladené otázky

Aké vzdelanie je potrebné na to, aby som sa stal/a optometristom/optometristkou?
Na výkon tejto profesie je potrebné ukončiť vysokoškolské štúdium v odbore optometrie alebo príbuznom odbore. Konkrétne požiadavky sa môžu líšiť v závislosti od legislatívy.
Môžem pracovať ako optometrista/optometristka na vlastnú pamiatku?
Áno, optometristi/optometristky môžu pracovať aj v súkromnej praxi. Väčšina optometristov/optometristiek však pôsobí v zamestnaní, napríklad v optikách, zdravotníckych zariadeniach alebo nemocniciach.
Aký je rozsah mojej zodpovednosti ako optometristy/optometristky?
Rozsah praxe a oprávnenia optometristu/optometristky sa riadia vnútroštátnymi predpismi. Môžu zahŕňať diagnostiku a liečbu bežných zrakových problémov, predpisovanie korekčných pomôcok a odporúčanie špecialistickej starostlivosti pri potrebe.
Optometrista/Optometristka — koľko sa za to platí v Spojených štátoch?
134 830 dolárov ročne v mediáne, k 2025-05. Mediány jednotlivých štátov sa pohybujú od 97 350 do 170 310 dolárov. Zdroj: US Bureau of Labor Statistics. Údaj sa týka Spojených štátov a nie je projekciou pre Európu.
Optometrista/Optometristka — ide o regulované povolanie?
Je uvedené ako regulované povolanie v 16 európskych krajinách: Španielsko, Nórsko, Švédsko, Fínsko a ďalších 12. Najnižšia požadovaná úroveň kvalifikácie medzi nimi je EKR 4. Tam, kde je povolanie regulované, musí byť kvalifikácia získaná inde formálne uznaná, než ho možno vykonávať. Zdroj: databáza regulovaných povolaní EÚ.

Zdroje: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Údaje aktualizované 3. októbra 2026 O našich údajoch