Profesionálny profil

Špecialista/špecialistka na syntetické materiály

Snímka

Špecialisti na syntetické materiály vyvíjajú nové postupy výroby syntetických materiálov alebo zlepšujú existujúce postupy. Navrhujú a stavajú zariadenia a stroje na výrobu syntetických materiálov a skúmajú vzorky surovín s cieľom zabezpečiť kvalitu.

Zhrnutie

Práca špecialistu/špecialistky na syntetické materiály je zameraná na neustále zlepšovanie výrobných procesov a vývoj nových materiálov s vylepšenými vlastnosťami. Denné aktivity zahŕňajú analýzu surovín, návrh a testovanie výrobných zariadení, a optimalizáciu existujúcich postupov pre dosiahnutie maximálnej efektivity a kvality.

Kľúčové zodpovednosti:
  • • Vývoj nových postupov výroby syntetických materiálov a optimalizácia existujúcich.
  • • Návrh, konštrukcia a údržba zariadení a strojov na výrobu syntetických materiálov.
  • • Analýza vzoriek surovín a hotových výrobkov s cieľom zabezpečenia kvality a konzistencie.
Labour market

Kde je toto povolanie žiadané

Nahlásený nedostatok a prebytok pracovných síl, podľa roku. Zverejňuje sa pre skupiny povolaní, nie pre jednotlivé pracovné pozície.

Nahlásený nedostatokNahlásený prebytokNahlásené v inom rokuTýmto zdrojom nepokryté

Sýtejšia farba: hlásené rovnako viac rokov po sebe.

Čísla sa týkajú skupiny Špecialisti v oblasti vedy a techniky — 274 povolaní vrátane tohto.

5 z 9 s nedostatkom202529 z 30 rastie3.9Mvoľné miesta do roku 2035

Nedostatok: Belgium, Cyprus, Italy, Netherlands a ďalších 1.

Najdlhšie trvajúci nedostatok: Netherlands, 4 roky.

Vyberte územie na mape a zobrazia sa jeho čísla.

O tomto zdroji

Zdroj: ELA/EURES, nedostatok a prebytok pracovných síl. Údaje sa zverejňujú na úrovni skupiny povolaní a pokrývajú Európu. Vydania sa líšia usporiadaním prílohy aj rozsahom krajín, takže rozdiel medzi rokmi neznamená vždy, že sa trh práce zmenil. Krajiny v sivej neboli nahlásené, čo nie je to isté ako byť v rovnováhe.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Preskúmať viac

Nájdite svoju kariérnu cestu a spoznajte vedu za našimi odporúčaniami.

Rýchla kontrola vhodnosti

Hodí sa vámšpecialista/špecialistka na syntetické materiály?

Odpovedzte na tri rýchle otázky. Toto nie je úplné hodnotenie – je to ukážka, ktorá vám pomôže rozhodnúť sa, či chcete porovnať svoj profil.

Pokrok0/3

Máte radi úlohy, ktoré vyžadujúUznanie?

Máte radi úlohy, ktoré vyžadujúIntegrita?

Máte radi úlohy, ktoré vyžadujúSpoľahlivosť?

NexFuture™

Budúce vyhliadky pre špecialista/špecialistka na syntetické materiály

The outlook for špecialista/špecialistka na syntetické materiály reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Ako sa tieto skóre počítajú?

Index odolnosti (0–100) odhaduje, ako štrukturálne je táto profesia chránená pred automatizáciou a narušeniami AI, na základe analýzy na úrovni úloh. Vyššie skóre znamená viac úloh vyžadujúcich ľudský úsudok. Expozícia AI ukazuje odhadované percento pracovných hodín, ktoré by mohli ovplyvniť súčasné schopnosti AI. Sú to štrukturálne ukazovatele odvodené z modelu, nie predpovede individuálnej istoty zamestnania.

Hrať budúcnosť

Ako by sa mohlo zmeniťšpecialista/špecialistka na syntetické materiálys rastúcim využívaním AI?

Táto rola sa bude pravdepodobne postupne meniť, pričom AI bude podporovať skôr vybrané úlohy, než nahradiť celé povolanie.

Významná transformácia na úrovni úloh sa odhaduje o 15 rokov (okolo roku 2041) v rámci vybraného scenára „Očakáva sa“.
~50%
Odolnosť
Riziko automatizácie
EXP~35%
Ľudská hrana
MOAT~55%

Ilustračný scenár založený na automatizovateľnosti úloh — nie predpoveď. Hodnoty sa zaokrúhľujú, čím ďalej do budúcnosti sa pozeráte.

2026
2034
2046
Rýchlosť osvojenia AI:

Ako môže AI zmeniť túto úlohu

Deterministická interpretácia súčasných rolových signálov založená na modeli – nie je zárukou nahradenia.

Vlastnené ľuďmi 52% Vlastnené ľuďmi
Čo ešte závisí od ľudí
  • bezpečne pracovať s chemikáliami
  • riadiť vplyv činností na životné prostredie
  • riadiť procesy
Ľudská výhoda Aby ste zostali na čele v tejto úlohe, zamerajte sa na diely vstrekovacích lisov a druhy plastov. Tieto zručnosti zamerané na človeka sú najtažšie na replikáciu AI v nasledujúcich 20 rokoch.
Asistencia 9% Asistencia
Kde sa AI môže stať druhým pilotom
  • analyzovať výrobné procesy s cieľom ich zlepšiť
  • kontrolovať kvalitu surovín
  • manipulovať s chemikáliami
Automatizovať 36% Automatizovať
Úlohy, ktoré sú najviac vystavené automatizácii

Žiadna úloha tu zatiaľ nie je vysoko automatizovateľná.

Podrobná analýza

Životné funkcie a AI vektory

vektory expozície AI

0-100%
AI / strojové učenie 9%

Expozícia AI-podporovanej analýze, rozpoznávaniu vzorov a úlohám prediktívneho modelovania

Generatívna AI 8%

Expozícia generovaniu obsahu, kreatívnemu zlepšovaniu a nástrojom veľkých jazykových modelov

Robotická a fyzikálna automatizácia 5%

Expozícia fyzickej automatizácii, robotike a posunutiu úloh riadenému senzormi

Kognitívny softvér 2%

Expozícia automatizácii pracovného toku, softvéru na podporu rozhodovania a digitalizácii procesov

Technické podrobnosti
Metodológia: NexFuture v3.0 Zdroje: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Aktualizované: 9/2026

NexFuture v3.0 odhaduje expozíciu automatizácii priamo zo základných skupín zručností ESCO, vážených podľa objemu zručností a kalibrovaných podľa expertných kotiev. Skóre sú pravdepodobnostné odhady, nie záruky. Úplné podrobnosti nájdete v metodickom dokumente NexFuture.

Meria vystavenie automatizácii. Nemeria mzdu, dopyt ani počet pracovných miest vo vašom okolí.

Deň v živote

Čo ľudia v tejto úlohe zvyčajne robia

Pokročilá výroba

Deň v živote

Typický deň akošpecialista/špecialistka na syntetické materiály

09
09:00 · ráno
bezpečne pracovať s chemikáliami
Prijať nevyhnutné preventívne opatrenia na skladovanie, používanie a zneškodňovanie chemických výrobkov.
10
10:30 · Poludnie
analyzovať výrobné procesy s cieľom ich zlepšiť
Analyzovať výrobné procesy s cieľom zlepšenia. Analyzovať s cieľom znížiť výrobné straty a celkové výrobné náklady.
12
12:00 · Poludnie
kontrolovať kvalitu surovín
Kontrolovať kvalitu základných materiálov používaných na výrobu polotovarov a hotových výrobkov posúdením niektorých jeho vlastností a v prípade potreby výberom vzoriek na analýzu.
14
14:00 · poobede
manipulovať s chemikáliami
Bezpečne manipulovať s chemikáliami; efektívne ich používať a zabezpečiť, aby nedošlo k poškodeniu životného prostredia.
15
15:30 · Neskoro popoludní
navrhnúť proces
Určiť pracovné postupy a požiadavky na zdroje pre konkrétny proces s použitím rôznych nástrojov, ako je napríklad softvér na simuláciu procesov, grafické znázornenie a modely v mierke.
17
17:00 · Zábal
navrhovať inžinierske komponenty

Poradie úloh je ilustračné. Jednotlivé dni sa líšia.

Softvér a technológie & Vedomostné oblasti
Softvér a technológie
PythonThe MathWorks MATLABMicrosoft Visual BasicOracle DatabaseC++Dassault Systemes SolidWorksMinitabEnterprise resource planning ERP softwareGraphics softwareComputer aided design CAD softwareDassault Systemes CATIANational Instruments LabVIEWPTC Creo ParametricFormula translation/translator FORTRANMicrosoft Visual Basic.NETANSYS MultiphysicsFinite element analysis softwareStereolithography SLA rapid prototyping systemsDigital image correlation DIC softwareFault detection isolation and recovery FDIR softwareFused deposition modeling FDM rapid prototyping systemsImage analysis systemsMTS TestworksQMC CM4D
Vedomostné oblasti
  • diely vstrekovacích lisov

    Časti stroja, ktorý taví a vstrekuje roztavený plast do foriem, ako je násypník, piestová skrutka, vstrekovacia hlava a vstrekovací valec.

  • druhy plastov
  • chemické procesy
  • syntetické materiály

    Výroba a vlastnosti syntetických materiálov, ako sú syntetické vlákna, syntetický papier, syntetické živice alebo syntetický kaučuk.

  • technika gúm
Medzisektorové zručnosti
  • materiálové inžinierstvo
  • stavebné inžinierstvo
  • výrobné postupy
  • základné chemické látky
  • zásady navrhovania
  • elektrické stroje
  • komunikácia
Základné zručnosti
manipulovať s nebezpečnými látkami a likvidovať ich
  • manipulovať s chemikáliami

    Bezpečne manipulovať s chemikáliami; efektívne ich používať a zabezpečiť, aby nedošlo k poškodeniu životného prostredia.

navrhovať systémy a produkty
  • navrhnúť proces

    Určiť pracovné postupy a požiadavky na zdroje pre konkrétny proces s použitím rôznych nástrojov, ako je napríklad softvér na simuláciu procesov, grafické znázornenie a modely v mierke.

navrhovať priemyselné materiály, systémy alebo produkty
  • upravovať inžinierske návrhy
používať ručné náradie
  • použiť ručné náradie

    Používať nástroje, ktoré sú ovládané ručne, ako sú skrutkovače, kladivá, kliešte, vrtáky a nože, na manipuláciu s materiálmi a pomoc pri vytváraní a montáži rôznych výrobkov.

navrhovať elektrické alebo elektronické systémy alebo zariadenia
  • navrhovať inžinierske komponenty
dodržiavať bezpečnostné a zdravotné postupy
  • bezpečne pracovať s chemikáliami

    Prijať nevyhnutné preventívne opatrenia na skladovanie, používanie a zneškodňovanie chemických výrobkov.

pripravovať zmesi alebo roztoky
  • pracovať s chemikáliami

    Manipulovať s chemikáliami a v prípade určitých procesov vybrať konkrétne chemikálie. Poznať reakcie, ktoré vyplývajú z ich kombinácie.

manažérske zručnosti
  • riadiť procesy

    Riadenie procesov vymedzením, meraním, kontrolou a zlepšovaním procesov s cieľom plniť požiadavky zákazníkov so ziskom.

monitorovať kvalitu tovaru
  • kontrolovať kvalitu surovín

    Kontrolovať kvalitu základných materiálov používaných na výrobu polotovarov a hotových výrobkov posúdením niektorých jeho vlastností a v prípade potreby výberom vzoriek na analýzu.

dodržiavať zákony a normy ochrany životného prostredia
  • riadiť vplyv činností na životné prostredie

    Riadenie vzájomného pôsobenia spoločností a ich vplyvu na životné prostredie. Identifikovať a posúdiť vplyvy výrobného procesu a súvisiacich služieb na životné prostredie a regulovať znižovanie účinkov na životné prostredie a ľudí. Organizovať akčné plány a monitorovať všetky ukazovatele zlepšenia.

DNA zručnosti

DNA zručnosti

Charakteristiky pracovnej osobnosti a hodnoty, ktoré definujú túto úlohu

Kľúčové vlastnosti, ktoré potrebujete
Uznanie Integrita Spoľahlivosť Analytické myslenie Spolupráca Úspech Rozmanitosť Prispôsobivosť/Flexibilita Tolerancia stresu Inovácia Úspech/Snaha Sebakontrola Vedenie Nezávislosť Starostlivosť o druhých Sociálna orientácia
Kľúčové odmeny, ktoré môžete očakávať
ÚspechPracovné podmi…UznanieVzťahyPodporaNezávislosť
How to qualify

Path to become a špecialista/špecialistka na syntetické materiály

What it typically takes to qualify: education level, where it is a regulated profession, and where to study.

Typical education level

Bakalársky stupeň

Study programmes

Real programmes leading to this occupation, by country.

Bachelor of Engineering in Polymer Process Engineering (Add-on)

EQF 6 Possible match No direct programme link available

Bachelor of Science in Polymer Processing Technology

EQF 6 Possible match No direct programme link available

Bachelor of Engineering (Honours) in Polymer Process Engineering (Add-on)

EQF 6 Possible match No direct programme link available

Certificate in Materials Science in Engineering

EQF 7 Possible match No direct programme link available

Certificate in Advanced Materials

EQF 7 Possible match No direct programme link available

Certificate in Polymer Technologies

EQF 5 Possible match No direct programme link available
Kariérny postup

Cesty rastu a podobné roly

Preskúmajte typické cesty kariérneho postupu, súvisiace zručnosti a podobné roly a naplánujte si ďalší prechod.

Časté otázky

Často kladené otázky

Aký typ vzdelania je pre túto pozíciu potrebný?
Zvyčajne sa vyžaduje vysokoškolské vzdelanie v odbore chemického inžinierstva, materiálového inžinierstva alebo príbuzného technického odboru. Dôležitá je aj praktická skúsenosť s laboratórnymi metódami a výrobnými procesmi.
Aké sú najčastejšie odvetvia, kde špecialisti na syntetické materiály pracujú?
Špecialisti na syntetické materiály sú žiadaní v rôznych odvetviach, vrátane automobilového priemyslu, stavebníctva, elektrotechniky, farmácie a poľnohospodárstva. Pracujú pre výrobcov materiálov, výskumné inštitúcie a spoločnosti, ktoré využívajú syntetické materiály vo svojich produktoch.
Ako ovplyvňujú nové technológie prácu špecialistu na syntetické materiály?
Nové technológie, ako sú pokročilé simulačné nástroje, automatizácia a nanotechnológie, výrazne menia prácu špecialistu. Vyžadujú si neustále vzdelávanie a adaptáciu na nové metódy a postupy, aby bolo možné efektívne využívať ich potenciál pri vývoji a optimalizácii syntetických materiálov.
Špecialista/Špecialistka Na Syntetické Materiály — je v Európe nedostatok?
Áno. Vo vydaní ELA/EURES z roku 2025 bol nedostatok nahlásený v 5 z 9 európskych krajín, ktoré túto skupinu povolaní hodnotili: Belgicko, Cyprus, Taliansko, Holandsko a ďalších 1. Holandsko ho hlási 4 rokov po sebe. Tieto hodnotenia sa zverejňujú za skupiny povolaní, nie za jednotlivé názvy pozícií.
Špecialista/Špecialistka Na Syntetické Materiály — koľko sa za to platí v Spojených štátoch?
108 310 dolárov ročne v mediáne, k 2025-05. Mediány jednotlivých štátov sa pohybujú od 64 270 do 165 600 dolárov. Zdroj: US Bureau of Labor Statistics. Údaj sa týka Spojených štátov a nie je projekciou pre Európu.