Profilo professionale

stivatore

Fatti chiave

Sei una persona dinamica e precisa, abituata a lavorare in team e a muoversi in ambienti logistici? Il ruolo di stivatore potrebbe essere la scelta giusta per te, un lavoro essenziale per il flusso delle merci e il corretto funzionamento delle aziende di trasporto e magazzino.

Riepilogo

Lo stivatore è una figura chiave nella movimentazione delle merci. Le sue giornate sono dedicate a smistare, gestire, caricare e scaricare merci di vario genere – scatole, oggetti ingombranti, pallet – su e da mezzi di trasporto e aree di deposito. Il lavoro richiede attenzione, precisione e la capacità di seguire istruzioni verbali e scritte, rispettando sempre le normative di legge.

Principali responsabilità dello stivatore:
  • • Caricare e scaricare merci da camion, furgoni e altri mezzi di trasporto.
  • • Smistare e organizzare le merci all'interno di magazzini e aree di stoccaggio.
  • • Utilizzare attrezzature manuali e, in alcuni casi, mezzi motorizzati per movimentare i carichi.
46%
Resilienza Punteggio · 2026 (Più alto è, meglio è)
Istruzione primaria 43% Esposizione all'IA
Inizia valutazione DNA carriera
Labour market

Dove questa professione è richiesta

Carenze ed eccedenze di manodopera segnalate, per anno. Pubblicato per gruppi professionali, non per singole qualifiche.

Carenza segnalataEccedenza segnalataEntrambe segnalateSegnalato in un altro annoNon coperto da questa fonte

Colore più intenso: segnalato allo stesso modo per più anni consecutivi.

I dati riguardano Personale non qualificato addetto alle miniere, alle costruzioni e ai trasporti — 25 professioni, compresa questa.

4 su 15 in carenza202513 su 28 in crescita1.9Mposti entro il 2035

In carenza: Belgium, Hungary, Italy, Netherlands.

Carenza più duratura: Netherlands, 4 anni.

Seleziona un territorio sulla mappa per vederne i dati.

Informazioni sulla fonte

Fonte: ELA/EURES, carenze ed eccedenze di manodopera. I dati sono pubblicati a livello di gruppo professionale e riguardano l’Europa. Le edizioni differiscono per struttura dell’allegato e per i paesi coperti, quindi una variazione tra un anno e l’altro non significa sempre che il mercato del lavoro sia cambiato. I paesi in grigio non sono stati segnalati, il che non equivale a un mercato in equilibrio.

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stivatorepotrebbe andarti bene?

Rispondi a tre domande veloci. Questa non è una valutazione completa: è un teaser per aiutarti a decidere se confrontare il tuo profilo.

Progresso0/3

Ti piacciono le attività che richiedonoIntegrità?

Ti piacciono le attività che richiedonoAutocontrollo?

Ti piacciono le attività che richiedonoAffidabilità?

NexFuture™

Prospettive future per stivatore

The outlook for stivatore reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Come vengono calcolati questi punteggi?

L'Indice di Resilienza (0–100) stima quanto sia strutturalmente protetta questa occupazione dall'automazione e dalle disruption dell'IA, basandosi sull'analisi a livello di compiti. Punteggi più alti significano più attività che richiedono giudizio umano. L'Esposizione all'IA mostra la percentuale stimata di ore di lavoro che le capacità IA attuali potrebbero influenzare. Questi sono indicatori strutturali derivati dal modello, non previsioni sulla sicurezza lavorativa individuale.

Gioca al futuro

Come potrebbe cambiarestivatorecon la crescita dell'adozione dell'IA?

È probabile che questo ruolo cambi gradualmente, con l’intelligenza artificiale che supporta compiti selezionati anziché sostituire l’intera occupazione.

Si stima una trasformazione significativa a livello di attività in 14 anni (circa il 2040) nello scenario „Previsto“ selezionato.
~45%
Resilienza
Rischio dell'automazione
EXP~45%
Bordo umano
MOAT~45%

Scenario illustrativo basato sull'automatizzabilità delle attività — non una previsione. I valori vengono arrotondati quanto più si guarda avanti.

2026
2034
2045
Velocità di adozione dell'IA:

Come l'intelligenza artificiale può cambiare questo ruolo

Interpretazione deterministica e basata su modelli dei segnali di ruolo attuali: non una garanzia di sostituzione.

Di proprietà umana 46% Di proprietà umana
Ciò che dipende ancora dalle persone
  • garantire che i contenuti della spedizione corrispondano ai documenti di spedizione
  • trasmettere i messaggi via radio e telefono
  • prestare servizi in modo flessibile
Il vantaggio umano Per stare al passo in questo ruolo, concentrati su capacità di carico del veicolo e leggi sul trasporto di merci pericolose. Queste abilità incentrate sull'uomo sono le più difficili da replicare per l'IA nei prossimi 20 anni.
Assistere 19% Assistere
Dove l’intelligenza artificiale può diventare un copilota
  • analizzare la relazione tra miglioramenti della catena di approvvigionamento e profitti
  • analizzare le strategie di filiera
  • valutare la stabilità delle imbarcazioni
Automatizzare 43% Automatizzare
Attività più esposte all'automazione
  • utilizzare sistemi ICT
Analisi dettagliata

Segni vitali e vettori di IA

Vettori di esposizione AI

0-100%
Automazione robotica e fisica 19%

Esposizione all'automazione fisica, alla robotica e allo spostamento di attività guidato da sensori

IA/Apprendimento automatico 7%

Esposizione all'analisi assistita da AI, al riconoscimento di modelli e alle attività di modellazione predittiva

Software cognitivo 3%

Esposizione all'automazione del flusso di lavoro, al software di supporto alle decisioni e alla digitalizzazione dei processi

IA generativa 2%

Esposizione alla generazione di contenuti, all'aumento creativo e agli strumenti dei modelli di linguaggio di grandi dimensioni

Dettagli tecnici
Metodologia: NexFuture v3.0 Fonti: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Aggiornato: ago 2026

NexFuture v3.0 stima l'esposizione all'automazione direttamente dai gruppi di competenze essenziali ESCO, ponderata per massa di competenze e calibrata su ancore di esperti. I punteggi sono stime probabilistiche, non garanzie. Consulta il White Paper sulla metodologia NexFuture per tutti i dettagli.

Misura l'esposizione all'automazione. Non misura la retribuzione, la domanda né quanti posti di lavoro esistono vicino a te.

Un giorno nella vita

Cosa fanno solitamente le persone in questo ruolo

Catena di fornitura e trasporto

Giorno nella vita

Una giornata tipo dastivatore

09
09:00 · Mattina
analizzare la relazione tra miglioramenti della catena di approvvigionamento e profitti
Interpretare in che modo i miglioramenti della catena di approvvigionamento avranno un impatto sugli utili dell’azienda. Intensificare il miglioramento nei processi in grado di razionalizzare la catena di approvvigionamento in modo più efficace, generando nel contempo il maggior profitto possibile.
10
10:30 · Metà mattina
applicare le tecniche di carico delle merci nei container
Applicare le tecniche necessarie per caricare materiali nei container. Utilizzare le tecniche per massimizzare lo spazio nei container.
12
12:00 · Mezzogiorno
assumere uno stile di guida prudente
Guidare in modo prudente per ottenere la massima sicurezza stradale e risparmiare tempo, denaro e vite; prevedere le azioni di altri utenti stradali.
14
14:00 · Pomeriggio
garantire che i contenuti della spedizione corrispondano ai documenti di spedizione
Garantire che il contenuto della spedizione corrisponda ai rispettivi documenti di spedizione.
15
15:30 · Nel tardo pomeriggio
gestire le apparecchiature intermodali
Apparecchiature intermodali, ad esempio gru, caricatori laterali, carrelli elevatori a forca e carrelli elevatori.
17
17:00 · Conclusione
immagazzinare le merci
Trasportare merci nel magazzino e collocarle con precisione nelle sedi designate al fine di massimizzare l'utilizzo dello spazio. Utilizzare carrelli elevatori o altri strumenti per facilitare questa attività.

L'ordine delle attività è illustrativo. I singoli giorni variano.

Software e tecnologie & Aree di conoscenza
Software e tecnologie
Apple SafariAutodesk AutoCADData entry softwareFaceTimeGoogle DocsHandheld computer device softwareIBM NotesInventory management systemsInventory tracking softwareMachine control softwareMicrosoft EdgeMicrosoft ExcelMicrosoft Office softwareMicrosoft OutlookMicrosoft PublisherMicrosoft WordMozilla FirefoxOracle DatabaseSAP softwareSpreadsheet software
Aree di conoscenza
  • capacità di carico del veicolo

    La capacità e i limiti del veicolo messo in servizio in termini di peso, tipo di carico che può movimentare e altre specifiche di caricamento.

  • leggi sul trasporto di merci pericolose

    Le norme giuridiche applicabili al trasporto di merci potenzialmente pericolose e le procedure previste per la classificazione di tali materiali.

  • norme di sicurezza per i magazzini

    Il corpus delle procedure e dei regolamenti in materia di sicurezza dei magazzini per la prevenzione di incidenti e pericoli.

  • operazioni di magazzinaggio

    I principi e le prassi di base delle operazioni di magazzinaggio, come ad esempio lo stoccaggio delle merci e l’organizzazione delle strutture di deposito.

  • requisiti di sicurezza della rampa

    Comprendere a fondo i requisiti e le procedure di sicurezza della rampa.

  • funzioni delle attrezzature di coperta

    Il livello di prestazione richiesto delle attrezzature di coperta e di sicurezza e degli impianti di sollevamento delle imbarcazioni.

Competenze trasversali
  • grafici di distribuzione del carico per il trasporto delle merci
  • normative nazionali in materia di movimentazione delle merci
  • regolamenti internazionali per la movimentazione delle merci
Competenze essenziali
adoperare apparecchiature di sollevamento o movimentazione
  • utilizzare carrelli elevatori

    Utilizzare un carrello elevatore, un veicolo con un dispositivo dentato nella parte anteriore per il sollevamento e il trasporto di carichi pesanti.

  • organizzare il peso dei carichi secondo le capacità di sollevamento delle attrezzature

    Organizzare il peso dei carichi al fine di evitare il sovraccarico o gli squilibri nelle apparecchiature di sollevamento.

  • azionare le attrezzature per la movimentazione dei materiali

    Svolgere attività fisiche generali in magazzino come le operazioni di carico, scarico e smistamento delle merci; azionare le attrezzature per la movimentazione.

  • gestire le apparecchiature intermodali

    Apparecchiature intermodali, ad esempio gru, caricatori laterali, carrelli elevatori a forca e carrelli elevatori.

guidare veicoli ferroviari
  • smistare i carichi in entrata

    Smistare i carichi di merci in entrata da e verso le automotrici per i treni in entrata e in uscita. Se necessario, garantire la stabilità del treno dopo che le merci sono state caricate sulle automotrici.

  • smistare i carichi in uscita

    Smistare i carichi di merci in uscita da e verso i treni in entrata e in uscita.

caricare e scaricare merci e materiali
  • applicare le tecniche di carico delle merci nei container

    Applicare le tecniche necessarie per caricare materiali nei container. Utilizzare le tecniche per massimizzare lo spazio nei container.

  • sistemare la merce nel veicolo per il trasporto

    Posizionare correttamente, imbottire, legare e bilanciare il carico.

movimentare o sollevare materiali, apparecchiature o forniture
  • impilare le merci

    Impilare in recipienti le merci e i prodotti trasformati. Ciò può includere prevedere la necessità di utilizzare materiali protettivi aggiuntivi, di cui servirsi per sistemare i prodotti.

  • sollevare pesi pesanti

    Sollevare carichi pesanti e applicare tecniche di sollevamento ergonomiche per evitare di danneggiare l’organismo.

analizzare operazioni commerciali
  • analizzare la relazione tra miglioramenti della catena di approvvigionamento e profitti

    Interpretare in che modo i miglioramenti della catena di approvvigionamento avranno un impatto sugli utili dell’azienda. Intensificare il miglioramento nei processi in grado di razionalizzare la catena di approvvigionamento in modo più efficace, generando nel contempo il maggior profitto possibile.

  • analizzare le strategie di filiera

    Esaminare i dettagli di pianificazione dell’organizzazione relativi alla produzione, le unità di prodotto previste, la qualità, la quantità, i costi, il tempo disponibile e i requisiti in materia di lavoro. Fornire suggerimenti per migliorare i prodotti, migliorare la qualità e ridurre i costi.

utilizzare attrezzi manuali
  • lavorare su superfici irregolari

    Eseguire lavori su superfici irregolari; salire su scale ed eseguire compiti in cima ai vagoni.

guidare imbarcazioni
  • valutare l’assetto delle imbarcazioni

    Valutare la stabilità dell’assetto delle navi, facendo riferimento alla stabilità di una nave mentre si trova in una condizione statica.

selezionare materiali o prodotti
  • utilizzare i sistemi di riconoscimento vocale per applicazioni di magazzino

    Utilizzare i sistemi di riconoscimento vocale applicando diversi metodi; lavorare usando istruzioni e suggerimenti verbali mediante cuffie e un microfono.

DNA delle competenze

DNA delle competenze

Tratti di personalità lavorativa e valori che definiscono questo ruolo

Caratteristiche chiave di cui hai bisogno
Integrità Autocontrollo Affidabilità Riconoscimento Leadership Cooperazione Adattabilità/Flessibilità Tolleranza allo stress Preoccupazione per gli altri Indipendenza Raggiungimento Innovazione Risultato/Sforzo Pensiero analitico Varietà Orientamento sociale
Ricompense chiave che puoi aspettarti
RisultatoCondizioni di …RiconoscimentoRelazioniSupportoIndipendenza
Progressione di carriera

Percorsi de crescita e ruoli simili

Esplora i tipici percorsi di carriera, le competenze adiacenti e i ruoli simili per pianificare la tua prossima transizione.

Domande comuni

Domande frequenti

Quali sono le competenze più importanti per fare questo lavoro?
Oltre alla capacità fisica e alla resistenza, è fondamentale avere precisione, attenzione ai dettagli, capacità di lavorare in team e la capacità di comprendere e seguire istruzioni scritte e verbali. La conoscenza delle norme di sicurezza è altrettanto importante.
Quali sono le condizioni di lavoro tipiche per uno stivatore?
Il lavoro di stivatore si svolge prevalentemente in ambienti chiusi (magazzini) o all'aperto, spesso con ritmi di lavoro sostenuti. È importante essere preparati a sollevare pesi e a lavorare in diverse condizioni climatiche.
È richiesta una formazione specifica per diventare stivatore?
Non è sempre richiesta una formazione specifica, ma un attestato di partecipazione a corsi di formazione sulla sicurezza sul lavoro (ad esempio, corso di movimentazione carichi) è spesso considerato un vantaggio. L'esperienza pratica è molto apprezzata.
Stivatore — c’è carenza in Europa?
No. Nell’edizione ELA/EURES 2025 è stata segnalata un’eccedenza in 11 dei 15 paesi europei che hanno valutato questo gruppo professionale: Austria, Bulgaria, Germania, Grecia e altri 7. 4 paesi hanno segnalato carenza. Queste valutazioni sono pubblicate per gruppo professionale e non per singola qualifica.
Stivatore — quanto si guadagna negli Stati Uniti?
38.940 dollari l’anno come mediana, al 2025-05. Le mediane dei singoli Stati vanno da 24.560 a 46.280 dollari. Fonte: US Bureau of Labor Statistics. Il dato riguarda gli Stati Uniti e non è una proiezione per l’Europa.