Psicologo della salute/psicologa della salute
Istantanea
Gli psicologi della salute affrontano i vari aspetti del comportamento degli individui e dei gruppi in materia di salute, aiutando le persone o i gruppi a prevenire le malattie e a promuovere comportamenti sani, fornendo anche servizi di consulenza. Svolgono compiti per lo sviluppo di attività e progetti di promozione della salute sulla base di scienze psicologiche, risultati della ricerca, teorie, metodi e tecniche. Inoltre, si dedicano alla ricerca su questioni relative alla salute per influenzare le politiche pubbliche in materia di assistenza sanitaria.
Gli psicologi della salute lavorano per comprendere e influenzare il comportamento delle persone in relazione alla salute. Questo può includere la consulenza individuale o di gruppo, lo sviluppo di programmi di promozione della salute, la conduzione di ricerche e la collaborazione con professionisti sanitari per migliorare l'efficacia dei trattamenti e delle politiche sanitarie. Il loro lavoro si basa su solide basi scientifiche e mira a tradurre la ricerca in interventi pratici e sostenibili.
- • Valutare lo stato psicologico e comportamentale dei pazienti in relazione a problemi di salute.
- • Progettare e implementare interventi di prevenzione e promozione della salute, come programmi di gestione dello stress, di cessazione del fumo o di miglioramento dell'alimentazione.
- • Fornire consulenza psicologica a individui, famiglie o gruppi per affrontare problemi legati alla salute, come malattie croniche, traumi o disturbi mentali.
Dove questa professione è richiesta
Carenze ed eccedenze di manodopera segnalate, per anno. Pubblicato per gruppi professionali, non per singole qualifiche.
I dati riguardano Specialisti in scienze giuridiche, sociali e culturali — 186 professioni, compresa questa.
In carenza: Danimarca, Estonia, Finlandia, Italia e altri 7.
Carenza più duratura: Estonia, 4 anni.
Seleziona un territorio sulla mappa per vederne i dati.
Informazioni sulla fonte›
Fonte: ELA/EURES, carenze ed eccedenze di manodopera. I dati sono pubblicati a livello di gruppo professionale e riguardano l’Europa. Le edizioni differiscono per struttura dell’allegato e per i paesi coperti, quindi una variazione tra un anno e l’altro non significa sempre che il mercato del lavoro sia cambiato. I paesi in grigio non sono stati segnalati, il che non equivale a un mercato in equilibrio.
Che cosa significano queste parole
I quattro aspetti riportati in questa sezione
- Domanda segnalata
- La voce Domanda segnalata indica se i datori di lavoro segnalano di aver bisogno di persone per questo lavoro — una valutazione pubblicata da un organismo nazionale o dell’UE, non un conteggio.
- In che direzione va
- La voce In che direzione va indica in quale direzione dovrebbe evolvere l’occupazione in questo lavoro nei prossimi anni, secondo una proiezione ufficiale.
- Posti disponibili
- La voce Posti disponibili indica approssimativamente quanti posti si rendono disponibili, sia per la crescita sia perché alcune persone lasciano questo lavoro.
- Retribuzione tipica
- La voce Retribuzione tipica indica quanto guadagnano di solito le persone che svolgono questo lavoro, nei luoghi per i quali la fonte pubblica il dato. Se è vuota, non significa che il lavoro non sia retribuito: significa che nessuno pubblica questo dato per quella località.
Una misura viene omessa quando nessuno pubblica il dato per quella località, invece di essere mostrata come zero.
Come si orienta il mercato per te
- A tuo favore
- Più posti che candidati: i datori di lavoro se li contendono.
- In equilibrio
- Posti e candidati si equivalgono all’incirca.
- Competitivo
- Più candidati che posti: aspettati concorrenza.
- Dati contrastanti
- Le fonti non concordano, oppure lo stesso gruppo professionale è carente in una zona e in eccesso in un’altra.
Ogni fonte riconduce i risultati a una di queste quattro categorie, così c’è un unico vocabolario da imparare. Ciò che cambia sono le prove alla base, riportate sotto ogni giudizio: un rapporto misurato tra posti disponibili e persone in cerca di lavoro, oppure una valutazione pubblicata da un organismo nazionale.
Come si confronta questo lavoro con gli altri lavori nello stesso paese
- Forte
- Tra le più forti in that country
- Buona
- Più forte della maggior parte delle professioni in that country
- Contrastata
- Nella media per that country
- Debole
- Più debole della maggior parte delle professioni in that country
Questa è una posizione all’interno di un solo paese, non un punteggio da confrontare oltre i confini: i registri alla base dei dati di due paesi contano persone diverse, quindi lo stesso numero ha significati diversi in ciascuno di essi. È anche per questo che un lavoro può essere tra i più forti in un paese e risultare comunque Competitivo: è in testa in un mercato che nel complesso è affollato.
Da dove provengono questi dati
Ogni dato è pubblicato da un istituto nazionale di statistica, da un servizio pubblico per l’impiego o da un organismo dell’UE, e ogni scheda indica la fonte e il periodo a cui si riferisce. In alcuni luoghi i dati vengono rilevati ogni mese, in altri vengono valutati una o due volte l’anno, quindi due luoghi sulla stessa mappa possono descrivere momenti diversi: la data è sempre indicata.
Niente di tutto questo prevede le possibilità di una singola persona. Descrive un mercato.
Domanda segnalata · Retribuzione tipica · In che direzione va (Italia, Svizzera, Germania, Francia, Austria, Spagna)
| Domanda segnalata | Retribuzione tipica | In che direzione va | |
|---|---|---|---|
| Italia | Carenza segnalata ELA/EURES 2025 * | — | +8,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Svizzera | Carenza segnalata ELA/EURES 2022 * | — | −6,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Germania | Non segnalato | — | +6% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Francia | Carenza segnalata ELA/EURES 2024 * | — | +6,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Austria | Non segnalato | — | +20,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Spagna | Eccedenza segnalata ELA/EURES 2024 * | — | +11,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
* Pubblicato per gruppi professionali, non per singole qualifiche.
Fornisce orientamento professionale a studenti, clienti o dipendenti? Utilizzi questi dati sull'occupazione nella Sua organizzazione.
Prospettive future per psicologo della salute/psicologa della salute
Le prospettive per psicologo della salute/psicologa della salute sono eccezionalmente stabili. Sebbene gli strumenti di IA aiuteranno con i compiti quotidiani, il nucleo di questo ruolo si basa sul giudizio umano, risultando in un punteggio di resilienza elevato di 74%.
Come vengono calcolati questi punteggi?
L'Indice di Resilienza (0–100) stima quanto sia strutturalmente protetta questa occupazione dall'automazione e dalle disruption dell'IA, basandosi sull'analisi a livello di compiti. Punteggi più alti significano più attività che richiedono giudizio umano. L'Esposizione all'IA mostra la percentuale stimata di ore di lavoro che le capacità IA attuali potrebbero influenzare. Questi sono indicatori strutturali derivati dal modello, non previsioni sulla sicurezza lavorativa individuale.
Come potrebbe cambiare psicologo della salute/psicologa della salute con la crescita dell'adozione dell'IA?
Il giudizio umano, la fiducia e il contesto rimangono forti protettori di questo ruolo.
Scenario illustrativo basato sull'automatizzabilità delle attività — non una previsione. I valori vengono arrotondati quanto più si guarda avanti.
Il giudizio umano, la fiducia e il contesto rimangono forti protettori di questo ruolo.
Scenario illustrativo basato sull'automatizzabilità delle attività — non una previsione. I valori vengono arrotondati quanto più si guarda avanti.
Stima basata su modelli. Usatelo come segnale di pianificazione, non come garanzia.
Confronta questo con il tuo profilo
Come l'intelligenza artificiale può cambiare questo ruolo
Interpretazione deterministica e basata su modelli dei segnali di ruolo attuali: non una garanzia di sostituzione.
Ciò che dipende ancora dalle persone
- prescrivere un trattamento psicoterapeutico
- impiegare le tecniche di trattamento cognitivo-comportamentale
- contribuire alla continuità dell’assistenza sanitaria
Dove l’intelligenza artificiale può diventare un copilota
- valutare le misure di psicologia della salute
- utilizzare le tecnologie di sanità mobile e sanità elettronica
- utilizzare le tecniche di valutazione clinica
Attività più esposte all'automazione
- analizzare i dati su larga scala nel settore sanitario
- gestire i dati degli assistiti
Segni vitali e vettori di IA
Vettori di esposizione AI
0-100%Esposizione alla generazione di contenuti, all'aumento creativo e agli strumenti dei modelli di linguaggio di grandi dimensioni
Esposizione all'analisi assistita da AI, al riconoscimento di modelli e alle attività di modellazione predittiva
Esposizione all'automazione del flusso di lavoro, al software di supporto alle decisioni e alla digitalizzazione dei processi
Esposizione all'automazione fisica, alla robotica e allo spostamento di attività guidato da sensori
Dettagli tecnici
NexFuture v3.0 stima l'esposizione all'automazione direttamente dai gruppi di competenze essenziali ESCO, ponderata per massa di competenze e calibrata su ancore di esperti. I punteggi sono stime probabilistiche, non garanzie. Consulta il White Paper sulla metodologia NexFuture per tutti i dettagli.
Misura l'esposizione all'automazione. Non misura la retribuzione, la domanda né quanti posti di lavoro esistono vicino a te.
Cosa fanno solitamente le persone in questo ruolo
Assistenza sanitaria e servizi umani
Una giornata tipo da psicologo della salute/psicologa della salute
09 09:00 · Mattina analizzare i comportamenti nocivi per la salute
10 10:30 · Metà mattina analizzare i processi che influenzano l’erogazione di assistenza sanitaria
12 12:00 · Mezzogiorno applicare misure psicologiche per promuovere la salute
14 14:00 · Pomeriggio fornire consulenza sanitaria
15 15:30 · Nel tardo pomeriggio fornire le strategie di valutazione della salute psicologica
17 17:00 · Conclusione incoraggiare i comportamenti sani
L'ordine delle attività è illustrativo. I singoli giorni variano.
Cosa ti serve per svolgere questo lavoro
Le competenze, le conoscenze e gli strumenti richiesti da questo ruolo — e i tratti e i vantaggi che ne derivano.
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incoraggiare i comportamenti sani
Incoraggiare l’adozione di comportamenti sani quali l’esercizio fisico, un regime alimentare sano, l’igiene orale, i controlli sanitari e i controlli medici di prevenzione.
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informare i responsabili delle politiche sulle sfide relative alla salute
Fornire informazioni utili agli operatori sanitari per garantire che vengano prese decisioni politiche a vantaggio delle comunità.
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fornire consulenza sul settore sanitario ai responsabili delle politiche
Presentare ricerche ai responsabili delle politiche, ai fornitori di assistenza sanitaria e agli educatori al fine di promuovere il miglioramento della salute pubblica.
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fornire consulenza nel settore della psicologia della salute
Fornire pareri di esperti, relazioni e consulenza nel settore della psicologia della salute per quanto riguarda il comportamento a rischio per la salute e le sue cause.
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aiutare gli assistiti a sviluppare la percettività sociale
Fornire strategie e sostegno agli utenti di assistenza sanitaria con difficoltà sociali. Aiutarli a comprendere i comportamenti e le azioni verbali e non verbali degli altri. Sostenerli nello sviluppo di una maggiore fiducia in se stessi nelle situazioni sociali.
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fornire informazioni sul consenso informato degli assistiti
Garantire che i pazienti/clienti siano pienamente informati sui rischi e i benefici delle cure proposte, in modo che possano dare il loro consenso informato, impegnando pazienti/clienti nel processo di cura e trattamento.
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offrire consulenza sulla salute mentale
Fornire consulenza alle persone di ogni età e gruppo sugli aspetti di promozione della salute del comportamento individuale e delle istituzioni con riferimento a fattori personali, sociali e strutturali sulla salute fisica e mentale.
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sostenere i pazienti nella comprensione della propria condizione
Facilitare il processo di auto-scoperta per gli assistiti, aiutandoli a conoscere la loro condizione, ad acquisire maggiore consapevolezza di umori, sentimenti, pensieri, comportamenti e delle loro origini e a controllarli meglio. Aiutare gli assistiti a gestire i problemi e le difficoltà con una maggiore resilienza.
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interagire con gli assistiti
Comunicare con i clienti e i prestatori di assistenza, con l’autorizzazione del paziente, per tenerli informati in merito ai progressi compiuti dai clienti e dai pazienti e rispettandone la riservatezza.
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fornire consulenza per il trattamento nel contesto della psicologia della salute
Fornire consulenza in materia di cure alle persone e ai gruppi di persone di tutte le età in relazione ai vari aspetti dei comportamenti a rischio connesso alla salute mentale quali l’alimentazione, l’esercizio fisico, la tossicodipendenza, la gestione dello stress.
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applicare le competenze cliniche specifiche del contesto
Applicare valutazione professionale e basata su dati oggettivi, determinazione di obiettivi, fornitura di interventi e valutazione dei clienti, tenendo conto degli antecedenti in fase evolutiva e contestuale dei clienti, nell’ambito della propria sfera di attività.
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fornire consulenza sanitaria
Fornire consulenza sanitaria, formazione e insegnamento a persone di tutte le età, gruppi e organizzazioni.
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fornire analisi sul settore della psicologia della salute
Fornire consulenza alle organizzazioni e alle istituzioni per quanto riguarda le condizioni di salute, le misure di promozione della salute, l’assistenza sanitaria e la rieducazione, fornendo loro un’analisi psicologica sanitaria.
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impiegare le tecniche di trattamento cognitivo-comportamentale
Impiegare le tecniche di trattamento cognitivo-comportamentale per coloro il cui trattamento comprende la riqualificazione cognitiva, affrontando le emozioni disfunzionali, comportamenti disadattivi e processi cognitivi e contenuti attraverso una serie di procedure sistematiche.
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applicare misure psicologiche per promuovere la salute
Applicare misure psicologiche a persone di tutte le età e di tutti i gruppi in relazione al comportamento sanitario, in particolare per quanto riguarda i comportamenti a rischio per la salute quali l’alimentazione, l’esercizio fisico, il fumo, compresa la consulenza relativa alla promozione e al mantenimento della salute e alla prevenzione dei rischi per la salute, tenendo conto del tempo libero e del lavoro.
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analizzare gli aspetti psicologici di una malattia
Analizzare l’impatto psicologico della malattia sulle persone, i loro vicini e coloro che prestano assistenza; ricorrere a interventi psicologici per promuovere l’autogestione, aiutando i pazienti a far fronte al dolore o alla malattia, migliorare la loro qualità di vita e attenuare gli effetti della disabilità e dell’handicap.
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interpretare i test psicologici
Interpretare i test psicologici per ottenere informazioni sulle capacità intellettuali, i risultati, gli interessi e la personalità del paziente.
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tenere le sedute di terapia
Lavorare in sessioni con persone o gruppi per effettuare la terapia in un ambiente controllato.
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utilizzare le tecniche di valutazione clinica
Utilizzare tecniche di ragionamento clinico e discernimento clinico nell’applicare una serie di tecniche di valutazione appropriate, quali la valutazione dello stato mentale, la diagnosi, la formulazione dinamica e la pianificazione potenziale del trattamento.
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testare i modelli emotivi
Distinguere i modelli nelle emozioni delle persone usando diversi test per comprendere le cause di tali emozioni.
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effettuare una valutazione psicologica
Valutare il comportamento del paziente e le sue esigenze attraverso l’osservazione e interviste personalizzate, gestendo e interpretando le valutazioni psicometriche e idiosincratiche.
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fornire diagnosi nel contesto della psicologia della salute
Analizzare le persone e i gruppi di persone utilizzando metodi della psicologia della salute in relazione ai vari aspetti del comportamento in materia di salute e alle sue cause.
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valutare il rischio di danni per gli assistiti
Valutare il potenziale rischio degli assistiti di nuocere a se stessi o ad altri, intervenendo per ridurre al minimo il pericolo e attuare metodi di prevenzione.
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contribuire alla continuità dell’assistenza sanitaria
Contribuire alla prestazione di assistenza sanitaria coordinata e continua.
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formulare un modello di concettualizzazione di un caso per la terapia
Elaborare un piano di trattamento personalizzato in collaborazione con la persona, cercando di soddisfare le sue esigenze, la sua situazione e gli obiettivi di trattamento al fine di massimizzare la probabilità di ottenere un vantaggio terapeutico; prendere in considerazione eventuali ostacoli personali, sociali e sistemici che potrebbero compromettere il trattamento.
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rispondere alle emozioni estreme degli assistiti
Reagire di conseguenza quando un utente di assistenza sanitaria diventa iper-maniacale, preda del panico, estremamente turbato, aggressivo, violento o con istinto suicida, attenendosi a una formazione adeguata in contesti in cui i pazienti provano regolarmente forti emozioni.
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seguire gli orientamenti clinici
Seguire protocolli e orientamenti concordati a sostegno della pratica dell’assistenza sanitaria forniti da istituti sanitari, da associazioni professionali o da autorità e anche da organizzazioni scientifiche.
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aderire agli orientamenti dell’organizzazione
Aderire agli standard e orientamenti organizzativi o di specifici reparti. Comprendere i motivi dell’organizzazione e gli accordi comuni e agire di conseguenza.
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promuovere l’inclusione
Promuovere e rispettare la diversità e sostenere la parità di trattamento tra i generi, le etnie e le minoranze all’interno delle organizzazioni, al fine di prevenire la discriminazione e preservare un ambiente inclusivo e positivo.
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rispettare gli standard di qualità relativi alla pratica sanitaria
Applicare standard di qualità relativi alla gestione del rischio, alle procedure di sicurezza, al feedback dei pazienti, allo screening e ai dispositivi medici nella pratica quotidiana, così come riconosciuti dalle associazioni professionali e dalle autorità nazionali.
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rispettare la normativa relativa all’assistenza sanitaria
Rispettare la legislazione regionale e nazionale in materia di salute che regola i rapporti tra fornitori, organismi pagatori, venditori del settore dell'assistenza sanitaria e pazienti e che regola l'erogazione dei servizi sanitari.
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garantire la sicurezza degli assistiti
Garantire che gli assistiti ricevano un trattamento professionale, efficace e in piena incolumità, adeguando le tecniche e le procedure in funzione delle esigenze, delle capacità o delle condizioni prevalenti della persona.
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rispondere alle mutevoli situazioni nell’assistenza sanitaria
Far fronte alla pressione e rispondere in modo adeguato e tempestivamente a situazioni impreviste e repentine nel settore dell’assistenza sanitaria.
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gestire le attività di promozione della salute
Pianificare, attuare e valutare le attività e i progetti di promozione della salute in diversi contesti, quali la scuola materna e la scuola, il luogo di lavoro e l’impresa, l’ambiente di vita sociale e l’assistenza sanitaria di base, in particolare nel contesto di progetti.
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educare alla prevenzione delle malattie
Offrire una consulenza basata su elementi concreti su come evitare i problemi di salute, educare e consigliare i singoli individui e le persone che li assistono su come prevenire malattie e/o essere in grado di fornire consulenza su come migliorare le loro condizioni ambientali e sanitarie. Fornire consulenza sull’individuazione dei rischi che comportano malattie e contribuire ad aumentare la capacità di recupero dei pazienti con strategie di prevenzione e di intervento precoce.
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fornire educazione sanitaria
Ideare strategie basate su prove per promuovere una vita sana, la prevenzione e la gestione delle malattie.
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testare i modelli comportamentali
Distinguere i modelli comportamentali degli individui attraverso l’utilizzo di diversi test al fine di comprendere le cause del loro comportamento.
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analizzare i comportamenti nocivi per la salute
Esaminare comportamenti che possono essere dannosi per la salute dell’individuo, quali il fumo, l’abuso di stupefacenti o un’alimentazione scorretta. Utilizzare teorie e interventi psicologici per la prevenzione primaria e i cambiamenti comportamentali connessi alla salute.
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fornire le strategie di valutazione della salute psicologica
Fornire strategie, metodi e tecniche di valutazione della salute psicologica in specifici settori di attività come il dolore, la malattia e la gestione dello stress.
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fornire concetti di psicologia della salute
Sviluppare, attuare e valutare concetti di psicologia della salute.
interventi psicologici
Le caratteristiche dei metodi e delle procedure che hanno lo scopo di indurre un cambiamento nel comportamento umano.
psicofarmacologia
La consapevolezza dei vari effetti che i medicinali hanno sul comportamento, sull’umore e sul pensiero del paziente o del cliente.
psicologia dell’emergenza
I metodi utilizzati per far fronte a traumi o catastrofi.
psicologia della salute
L’elaborazione, l’attuazione e la valutazione dei concetti psicologici della salute.
psicopatologia
I criteri della diagnosi psichiatrica, l’uso del sistema di classificazione delle malattie e le teorie della psicopatologia. Gli indicatori dei disturbi funzionali e organici e i tipi di trattamenti psicofarmacologici.
relazioni cliniche
I metodi, le prassi di valutazione, le credenziali e le procedure di raccolta delle informazioni necessarie per redigere relazioni cliniche.
servizi sanitari psicologici
Le caratteristiche dei servizi sanitari psicologici nelle strutture ospedaliere e ambulatoriali.
terapia nell’assistenza sanitaria
I principi, i metodi e le procedure per la diagnosi, il trattamento e il recupero in caso di disfunzioni fisiche e mentali.
valutazione dei parametri psicologici
Le caratteristiche dei metodi utilizzati per valutare i parametri psicologici.
- concetti psicologici
Psicologo della salute: come qualificarsi e dove studiare
Cosa serve in genere per qualificarsi: livello di istruzione, dove è una professione regolamentata e dove studiare.
Laurea triennale
2921 percorsi di studio in 32 paesi insegnano le competenze fondamentali di questo lavoro. Inoltre 495 brevi corsi, ciascuno dei quali sviluppa una singola competenza.
Alcuni esempi, con insegnamento nella lingua di questa pagina:
Psicologia clinica e della salute per i contesti sanitari
Università degli studi di Roma La Sapienza · Italia
Scienze psicologiche per la prevenzione e la cura
Università degli studi di Milano · Italia
Valutazione del funzionamento individuale in psicologia clinica e della salute
Università degli studi di Perugia · Italia
Questi sono 4 su 3416.
Fonti
- 1. Source: Ministero dell'Università e della Ricerca (MUR), Ufficio di Statistica, Offerta formativa (degree courses), Italian Open Data License v2.0 (IODL 2.0). Academic year 2025/26. Data as at 01/09/2026. Re-presented by NexPath; not an official MUR publication.
Percorsi de crescita e ruoli simili
Esplora i tipici percorsi di carriera, le competenze adiacenti e i ruoli simili per pianificare la tua prossima transizione.
Dove si adatta psicologo della salute/psicologa della salute?
Punteggi di somiglianza basati sulla sovrapposizione delle competenze dai dati ESCO.
Per le organizzazioni
I dati di questa pagina, al servizio dei Suoi studenti, clienti e dipendenti.
Domande frequenti
Quali sono le competenze più importanti per uno psicologo della salute?
In quali contesti lavorano solitamente gli psicologi della salute?
Come posso contribuire a influenzare le politiche sanitarie come psicologo della salute?
Psicologo Della Salute/Psicologa Della Salute — quanto si guadagna negli Stati Uniti?
Fonti: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Dati aggiornati il 19 ottobre 2026 Informazioni sui nostri dati