Szakmai profil

koreográfus

Főbb tények

A koreográfusok kreatív elmével és mozgásértelmezéssel hozzák létre a táncjeleneteket, előadásokat. Ez a pálya a mozgás, a zene és a történetmesélés egyedülálló kombinációja, ahol a mozgás a kifejezés eszköze.

Összefoglalás

A koreográfus feladata mozgássorok kidolgozása, amelyek testi erőnlétet és mozgást igényelnek. A munka sokrétű: a koncepció kidolgozásától kezdve a mozgáskoreográfiáján át a próbák levezetéséig, a táncosok irányításáig. Gyakran színészeknek is tanítanak színpadi mozgást, és a produkció teljes vizuális megjelenését befolyásolják.

Főbb feladatok
  • • Mozgássorok, táncjelenetek tervezése, kitalálása és koreografálása.
  • • Táncosok kiválasztása, irányítása és a mozgások megtanítása.
  • • Próbák levezetése, a produkció finomítása.
Labour market

Hol keresett ez a foglalkozás

Jelentett munkaerőhiány és -többlet, évenként. Foglalkozási csoportokra jelenik meg, nem egyedi munkakörökre.

Hiányt jelentettekTöbbletet jelentettekMásik évben jelentettékEz a forrás nem fedi le

Mélyebb szín: több egymást követő évben ugyanúgy jelentve.

A számok erre vonatkoznak: Jogi, szociális és kulturális foglalkozások — 186 foglalkozás, ezt is beleértve.

8-ból 3 hiánnyal202530-ból 17 növekszik2.7Mállások 2035-ig

Hiány: Germany, Italy, Spain.

Leghosszabb hiány: Italy, 3 év.

Válasszon egy területet a térképen az adatok megtekintéséhez.

A forrásról

Forrás: ELA/EURES, munkaerőhiány és -többlet. Az adatok foglalkozási csoport szintjén jelennek meg és Európát fedik le. A kiadások eltérnek a melléklet felépítésében és a lefedett országokban, így az évek közötti eltérés nem mindig jelenti azt, hogy a munkaerőpiac megváltozott. A szürke országokat nem jelentették, ami nem ugyanaz, mint az egyensúly.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Fedezzen fel többet

Találja meg pályáját, és ismerje meg az ajánlásaink mögötti tudományt.

Gyors illeszkedés ellenőrzése

koreográfusmegfelelne neked?

Válaszolj három gyors kérdésre. Ez nem egy teljes értékelés – ez egy kedvcsináló, amely segít eldönteni, hogy összehasonlítsa-e profilját.

Haladás0/3

Szereted aSokféleség-t igénylő feladatokat?

Szereted aInnováció-t igénylő feladatokat?

Szereted aMegbízhatóság-t igénylő feladatokat?

NexFuture™

Jövőbeli kilátások a koreográfus számára

The outlook for koreográfus reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Hogyan számolják ki ezeket a pontszámokat?

A rugalmassági index (0–100) becslést ad arról, hogy ez a hivatás strukturálisan mennyire védett az automatizálással és az AI-zavarokkal szemben, feladatszintű elemzés alapján. A magasabb pontszámok több emberi ítéletet igénylő feladatot jeleznek. Az AI-kitettség megmutatja a feladatórák azon becsült százalékát, amelyet a jelenlegi AI-képességek érinthetnek. Ezek modellből levezetett strukturális mutatók, nem egyéni munkahelyi biztonságra vonatkozó előrejelzések.

Játssz a jövővel

Hogyan változhat akoreográfusa mesterséges intelligencia elterjedésével?

Ez a szerep valószínűleg fokozatosan megváltozik, és a mesterséges intelligencia bizonyos feladatokat támogat, nem pedig az egész foglalkozást.

A feladatok szintjén jelentős átalakulás várható 15 éven belül (2041 körül) a választott „Várható” forgatókönyv alapján.
~55%
Rugalmasság
Automatizálási kockázat
EXP~35%
Emberi él
MOAT~55%

Szemléltető forgatókönyv a feladatok automatizálhatósága alapján — nem előrejelzés. Az értékek kerekítve jelennek meg, minél messzebbre tekint.

2026
2034
2046
AI elfogadási sebesség:

Hogyan változtathatja meg az AI ezt a szerepet

Az aktuális szerepjelek determinisztikus, modellalapú értelmezése – nem garancia a helyettesítésre.

Emberi tulajdonú 55% Emberi tulajdonú
Hogy mi múlik még az embereken
  • a személyi biztonság szem előtt tartásával végzi a munkáját
  • biztosítja a koreográfia hosszú ideig történő fenntartását
  • számos eltérő típusú személlyel dolgozik együtt
Az emberi előny Hogy elöl maradjon ebben a szerepben, összpontosítson a művészettörténeti értékek és munkaügyi jogszabályok készségekre. Ezek az emberi-centrikus készségek a legnehezebben lemásolhatóak az AI számára a következő 20 évben.
Segítség 26% Segítség
Ahol az AI másodpilótává válhat
  • értelmezi az élő előadás felépítését
  • értelmezi az élő előadásban használt testbeszédet
  • légi mozdulatokat tervez
Automatizálni 32% Automatizálni
Az automatizálásnak leginkább kitett feladatok

Egyetlen feladat sem erősen automatizálható itt még.

Részletes elemzés

Életjelek és AI vektorok

AI expozíciós vektorok

0-100%
Generatív AI 26%

Kitettség a tartalomlétrehozásnak, kreatív augmentációnak és nagy nyelvmodell-eszközöknek

AI / gépi tanulás 3%

Kitettség az AI-támogatott elemzésnek, mintafelismerésnek és prediktív modellezési feladatoknak

Kognitív szoftver 1%

Kitettség a munkafolyamatok automatizálásának, döntéstámogató szoftvernek és folyamatok digitalizálásának

Robotika és fizikai automatizálás 0%

Kitettség a fizikai automatizálásnak, robotikának és szenzorvezérelt feladateltolódásnak

Műszaki részletek
Módszertan: NexFuture v3.0 Források: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Frissítve: 2026. aug.

A NexFuture v3.0 az automatizálási kitettséget közvetlenül az ESCO alapvető készségcsoportjaiból becsüli, a készségtömeggel súlyozva és szakértői horgonyokhoz kalibrálva. A pontszámok valószínűségi becslések, nem garanciák. A teljes részletekért lásd a NexFuture módszertani fehér könyvet.

Az automatizálásnak való kitettséget méri. Nem méri a fizetést, a keresletet, sem a közeledben elérhető állások számát.

Egy nap az életben

Mit szoktak az emberek ebben a szerepben tenni

Művészetek, szórakoztatás és design

Nap az életben

Egy átlagos napkoreográfus

09
09:00 · Reggelt
biztosítja a koreográfia hosszú ideig történő fenntartását
Felfrissít egy darabot, vagy áthelyezi egyik helyszínről a másikra. Gondoskodik arról, hogy videofelvételt készítsenek, a munka integritását tiszteletben tartsák, és hogy a művel társított elemek megőrződjenek.
10
10:30 · Délelőtt
koreográfiai munkát hoz létre
A képzelőereje segítségével új koreográfiákat hoz létre. Továbbfejleszt egy vagy több kulcsfontosságú ötletet. Művészi tartalmat és mozgási szekvenciákat hoz létre. Összehangolja a munka alkotóelemeit, és véglegesíti azokat.
12
12:00 · délben
koreográfiai nyelvezetet alakít ki
Mozgásokat dolgoz ki a testmozgási paraméterek meghatározásával, és improvizációs készségeket használ. Gondoskodik róla, hogy a táncosok és az előadóművészek teljes mértékben értsék a kiválasztott koreográfiai elemeket, és hogy az egyes előadóművészek egyedi tulajdonságait teljes mértékben kihasználják. Az utasításokon és a kodifikált mozdulatok alkalmazásán alapuló kifejezéstár kidolgozása. Improvizáció alkalmazásán alapuló, kreatív paramétereket és produkciós korlátokat figyelembe vevő, sajátos gesztusokból álló kifejezéstár létrehozása.
14
14:00 · Délután
a közösségi művészeti tevékenységekben a példakép szerepét tölti be
A csoport példaképeként felelősséget vállal a fizikai és érzelmi jóllétéért. Odafigyel a résztvevők jó közérzetére a tánctevékenység irányításakor.
15
15:30 · Késő délután
a művészeti tevékenység végzése során biztonságos munkavégzési körülményeket tart fenn
A munkaterület, a jelmezek, a kellékek stb. műszaki szempontjainak ellenőrzése. A munkaterületen vagy a teljesítménnyel kapcsolatos potenciális veszélyek kiküszöbölése. Baleset vagy betegség esetén aktívan be kell avatkozni.
17
17:00 · Összegzés
artistákat légi gyakorlatokra képez ki
Artistákat légi gyakorlatokra, hámok és rendszerek használatára képez ki.

A feladatok sorrendje szemléletes. Az egyes napok változnak.

Szoftverek és technológiák & Tudásterületek
Szoftverek és technológiák
Chorel Technology Dance DesignerCredo Interactive DanceFormsEmail softwareFacebookMicrosoft ExcelMicrosoft Office softwareMicrosoft PowerPointMicrosoft WordSalesforce softwareSalesforce VisualforceSocial media sitesWeb browser softwareWord processing softwareYouTube
Tudásterületek
  • művészettörténeti értékek

    Egy művészeti ág példáiban benne foglalt történelmi és művészeti értékek.

Ágazatokon átívelő készségek
  • munkaügyi jogszabályok
  • szellemi tulajdonjog
Alapvető készségek
művészi vázlatokat vagy előadásokat készít
  • értelmezi az élő előadás felépítését

    Felismeri az élő előadás koreográfiai szerkezetét. Ismeri a szekvenciákat, a szakaszokat, a részeket és a ritmusszerkezetet.

  • értelmezi az élő előadásban használt testbeszédet

    Megfejti a különböző megkoreografált jelenetekben végrehajtott mozgások jelentését, és értelmezi az alkalmazott testbeszédet.

  • légi mozdulatokat tervez

    Légi mozdulatok megtervezése művészek élő előadásához.

  • új küzdőjeleneteket alkot

    Résztvevők megfigyelése és képességeik felmérése, csoportosan vagy egyénenként. Új mozdulatok kidolgozása, az előadóművészek képességeinek teljes kiaknázásával.

  • művészeti keretet alakít ki

    Speciális keretet alakít ki a művészeti alkotás kutatása, létrehozása és befejezése érdekében.

  • értelmezi az élő előadás érzelmi dimenzióját

    Azonosítja a szereplőgárda konkrét aspektusait és az előadók fizikai átalakulása által kiváltott érzelmeket. Felismeri a koreográfiák és az elemek elrendezésének érzelmi tölteteit a helyhasználat során. Meghatározza az érzelmi ívet.

vezet és motivál
  • a közösségi művészeti tevékenységekben a példakép szerepét tölti be

    A csoport példaképeként felelősséget vállal a fizikai és érzelmi jóllétéért. Odafigyel a résztvevők jó közérzetére a tánctevékenység irányításakor.

  • az előadók képességeinek kiteljesedését lehetővé tevő munkakörnyezetet alakít ki

    Biztosítja, hogy az előadóművészek minden próba során jól felkészültek legyenek, és nagy figyelemmel irányítsák őket. Visszajelzést kér az előadóművészektől a próbáról, és azt figyelembe veszi.

művészeti vagy kulturális tevékenységeket végez
  • biztosítja a koreográfia hosszú ideig történő fenntartását

    Felfrissít egy darabot, vagy áthelyezi egyik helyszínről a másikra. Gondoskodik arról, hogy videofelvételt készítsenek, a munka integritását tiszteletben tartsák, és hogy a művel társított elemek megőrződjenek.

csapatot épít és fejleszt
  • művészeti csoportot állít össze

    Összeállít egy művészeti csoportot, miután meghatározta az igényeket, jelölteket keresett, interjúkat készített és felsorakoztatta a projekt feltételeit.

nyomon követi a szakterületen a fejleményeket
  • figyelemmel kíséri a művészeti élet fejleményeit

    A művészeti események, trendek és egyéb fejlemények nyomon követése. A legújabb művészeti publikációk olvasása az ötletek kidolgozása és a releváns művészeti világgal való kapcsolattartás érdekében.

együttműködik másokkal a szükségletek azonosítása érdekében
  • azonosítja az előadók szükségleteit

    Azonosítja az előadóművész igényeit, figyelembe véve az adott előadóművész erősségeit és gyengeségeit, valamint a szerep vagy rész sajátos igényeit. Figyelembe veszi az előadóművészek egészségét és biztonságát.

figyelemmel kíséri a biztonságot és a védelmet
  • a művészeti tevékenység végzése során biztonságos munkavégzési körülményeket tart fenn

    A munkaterület, a jelmezek, a kellékek stb. műszaki szempontjainak ellenőrzése. A munkaterületen vagy a teljesítménnyel kapcsolatos potenciális veszélyek kiküszöbölése. Baleset vagy betegség esetén aktívan be kell avatkozni.

tárgyi erőforrásokat oszt el és ellenőriz
  • segít a művésznek elpróbálni a légi mozdulatokat

    Segít a művésznek a légi mozdulatokat elpróbálni a megfelelő felszerelés segítségével.

Készség DNS

Készség DNS

Munkahelyi személyiségi vonások és értékek, amelyek ezt a szerepet jellemzik

A legfontosabb tulajdonságok, amelyekre szükséged van
Sokféleség Innováció Megbízhatóság Elismerés Vezetés Stressz-tűrőképesség Teljesítmény/Szorgalom Együttműködés Teljesítmény Alkalmazkodóképesség/Rugalmaság Aggodalom másokért Önfegyelem Becstelenség Társas orientáció Függetlenség Analitikus gondolkodás
Legfontosabb jutalmak, amelyekre számíthatsz
TeljesítményMunkakörülményekElismerésKapcsolatokTámogatásFüggetlenség
Karrier előrehaladás

Karrierutak és hasonló szerepek

Fedezze fel a tipikus karrierutakat, a kapcsolódó készségeket és a hasonló szerepeket a következő lépése megtervezéséhez.

Karrier táj

Hol fér el akoreográfus?

Ezt a szerepet
koreográfus Ezt a szerepet

A hasonlósági pontszámok a készségek átfedésén alapulnak az ESCO adatokból.

Gyakori kérdések

Gyakran ismételt kérdések

Milyen képzettség szükséges koreográfusnak?
Általában táncművészeti iskola végzettség vagy egyetemi művészeti diploma (pl. koreográfia szakon) elengedhetetlen. A tapasztalat, a folyamatos tanulás és a különböző mozgásformák ismerete szintén fontos.
Hol tudok koreográfusként elhelyezkedni?
A koreográfusok munkája színpadon, színházakban, operaházakban, de gyakori a foglalkoztatás film-, televízió- és reklámprodukciókban is. Szintén lehetséges a szabadúszó (freelancer) munkavégzés, például esküvőkön, rendezvényeken.
Milyen tulajdonságok segítenek a koreográfus karrierben?
Kreativitás, mozgásérzékenység, jó kommunikációs készség, precizitás, kitartás, a csapatmunkára való képesség és a stressz kezelésének képessége mind elengedhetetlenek. Fontos a zenei ízlés és a különböző mozgásformák iránti érdeklődés is.
Koreográfus — van hiány Európában?
Nem. A 2025-ös ELA/EURES kiadásban többletet jelentettek a foglalkozási csoportot értékelő 8 európai ország közül 5 esetében: Ausztria, Görögország, Finnország, Lettország és még 1. 3 ország hiányt jelentett. Ezek az értékelések foglalkozási csoportonként jelennek meg, nem egyes munkakör-megnevezésenként.
Koreográfus — mennyit fizet az Egyesült Államokban?
Évi 55 600 dollár a mediánban, 2025-05 állapot szerint. A tagállami mediánok 33 640 és 173 100 dollár között mozognak. Forrás: US Bureau of Labor Statistics. Az adat az Egyesült Államokra vonatkozik, és nem európai előrejelzés.