Intelligence métier

administrateur de systèmes d’archivage d’images et de communication/administratrice de systèmes d’archivage d’images et de communication

Faits clés

Assurer la pérennité et l'accessibilité des données cruciales en milieu médical est votre mission ? En tant qu'administrateur de systèmes d’archivage d’images et de communication, vous êtes le garant du bon fonctionnement des PACS, permettant aux professionnels de santé d'accéder rapidement aux images nécessaires pour le diagnostic et le traitement des patients.

Résumé

L'administrateur de systèmes d’archivage d’images et de communication (administrateur PACS) joue un rôle essentiel au sein des établissements de santé. Il est responsable de la gestion, de la maintenance et de l'optimisation des systèmes d'archivage des images médicales (PACS). Son travail quotidien consiste à assurer le bon fonctionnement du système, la sécurité des données et l'accès facile aux images pour les radiologues, les médecins et autres professionnels de santé. Ce rôle de direction exige une expertise technique solide et une capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement.

Principales responsabilités
  • • Assurer la gestion et la maintenance quotidiennes du système PACS, y compris la surveillance des performances et la résolution des incidents.
  • • Gérer le stockage et l’archivage des images médicales provenant de divers équipements (radiologie, échographie, IRM, etc.).
  • • Configurer et maintenir les protocoles de sécurité pour protéger les données sensibles et garantir la conformité aux réglementations en vigueur.
Labour market

Où ce métier est demandé

Pénuries et excédents de main-d’œuvre signalés, par année. Publié pour des groupes de métiers, non pour des intitulés de poste individuels.

Pénurie signaléeExcédent signaléSignalé une autre annéeNon couvert par cette source

Couleur plus soutenue : signalé de la même façon un plus grand nombre d’années consécutives.

Les chiffres couvrent Professions intermédiaires de la santé — 49 métiers, dont celui-ci.

3 sur 7 en pénurie202516 sur 25 en croissance3.2Mpostes d’ici 2035

En pénurie : Bulgaria, Greece, Slovakia.

Pénurie la plus durable : Bulgaria, 2 ans.

Sélectionnez un territoire sur la carte pour voir ses chiffres.

À propos de cette source

Source : ELA/EURES, pénuries et excédents de main-d’œuvre. Les relevés sont publiés au niveau du groupe professionnel et couvrent l’Europe. Les éditions diffèrent par la présentation de l’annexe et par les pays couverts : un écart entre deux années ne signifie donc pas toujours que le marché du travail a changé. Les pays en gris n’ont pas été signalés, ce qui n’équivaut pas à un marché équilibré.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

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Vérification rapide de l'ajustement

administrateur de systèmes d’archivage d’images et de communication/administratrice de systèmes d’archivage d’images et de communicationpourrait-il vous convenir ?

Répondez à trois questions rapides. Il ne s’agit pas d’une évaluation complète : il s’agit d’un teaser pour vous aider à décider si vous souhaitez comparer votre profil.

Progrès0/3

Aimez-vous les tâches qui nécessitentReconnaissance?

Aimez-vous les tâches qui nécessitentIntégrité?

Aimez-vous les tâches qui nécessitentFiabilité?

NexFuture™

Perspective d'avenir pour administrateur de systèmes d’archivage d’images et de communication/administratrice de systèmes d’archivage d’images et de communication

The outlook for administrateur de systèmes d’archivage d’images et de communication/administratrice de systèmes d’archivage d’images et de communication reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Comment ces scores sont-ils calculés ?

L'Indice de Résilience (0–100) estime à quel point cette occupation est structurellement protégée de l'automatisation et des perturbations de l'IA, basé sur une analyse au niveau des tâches. Des scores plus élevés signifient plus de tâches nécessitant un jugement humain. L'Exposition à l'IA montre le pourcentage estimé d'heures de travail que les capacités actuelles de l'IA pourraient affecter. Ce sont des indicateurs structurels issus d'un modèle, pas des prédictions sur la sécurité de l'emploi individuelle.

Jouez le futur

Commentadministrateur de systèmes d’archivage d’images et de communication/administratrice de systèmes d’archivage d’images et de communicationpourrait-il changer à mesure que l’adoption de l’IA se développe ?

Ce rôle est susceptible de changer progressivement, l’IA soutenant certaines tâches plutôt que de remplacer l’ensemble du métier.

Une transformation importante au niveau des tâches est estimée dans 13 ans (vers 2039) selon le scénario « Attendu » sélectionné.
~40%
Résilience
Risque d'automatisation
EXP~50%
Avantage humain
MOAT~45%

Scénario illustratif basé sur l'automatisabilité des tâches — pas une prévision. Les valeurs sont arrondies à mesure que l'on regarde plus loin.

2026
2033
2044
Vitesse d’adoption de l’IA:

Comment l’IA peut changer ce rôle

Interprétation déterministe et basée sur un modèle des signaux de rôle actuels – pas une garantie de remplacement.

Propriété humaine 44% Propriété humaine
Ce qui dépend encore des gens
  • appliquer les politiques d’une entreprise
  • faire preuve d’empathie vis-à-vis du patient
  • communiquer dans le domaine des soins de santé
L'avantage humain Pour rester en avance dans ce rôle, concentrez-vous sur gestion de projets et gestion des dossiers médicaux. Ces compétences centrées sur l'humain sont les plus difficiles à répliquer pour l'IA au cours des 20 prochaines années.
Aider 23% Aider
Où l’IA peut devenir copilote
  • maintenir un système de TIC
  • administrer un système de TIC
  • veiller à la qualité des systèmes d’information et de communication
Automatiser 46% Automatiser
Tâches les plus exposées à l’automatisation
  • archiver les dossiers de patients
  • gérer le système d’information en radiologie
  • utiliser les systèmes de gestion électronique des dossiers médicaux
Analyse détaillée

Signes vitaux et vecteurs d'IA

Vecteurs d'exposition à l'IA

0-100%
IA / Apprentissage automatique 23%

Exposition à l'analyse assistée par l'IA, la reconnaissance de modèles et les tâches de modélisation prédictive

Logiciel cognitif 8%

Exposition à l'automatisation des flux de travail, aux logiciels d'aide à la décision et à la numérisation des processus

IA générative 4%

Exposition à la génération de contenu, l'augmentation créative et les outils des grands modèles de langage

Automatisation robotique et physique 0%

Exposition à l'automatisation physique, la robotique et le déplacement de tâches piloté par des capteurs

Détails techniques
Méthodologie: NexFuture v3.0 Sources: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Mis à jour: août 2026

NexFuture v3.0 estime l'exposition à l'automatisation directement à partir des groupes de compétences essentielles ESCO, pondérée par la masse de compétences et calibrée sur des ancres d'experts. Les scores sont des estimations probabilistes, et non des garanties. Consultez le Livre blanc méthodologique NexFuture pour tous les détails.

Mesure l'exposition à l'automatisation. Elle ne mesure ni le salaire, ni la demande, ni le nombre d'emplois près de chez vous.

Un jour de la vie

Ce que les gens dans ce rôle font généralement

Technologie numérique

Jour dans la vie

Une journée type en tant queadministrateur de systèmes d’archivage d’images et de communication/administratrice de systèmes d’archivage d’images et de communication

09
09:00 · Matin
administrer un système de TIC
Gérer les composants du système TIC en maintenant la configuration, en gérant les utilisateurs, en surveillant l’utilisation des ressources, en effectuant des sauvegardes et en installant du matériel ou des logiciels pour se conformer aux exigences établies.
10
10:30 · En milieu de matinée
archiver les dossiers de patients
Stocker correctement les dossiers de santé des patients, notamment les résultats d'analyses et les notes de cas, de manière à ce qu’ils puissent facilement être retrouvés si nécessaire.
12
12:00 · Midi
gérer le système d’information en radiologie
Développer et tenir à jour une base de données afin de stocker, gérer et diffuser des images et des données radiologiques.
14
14:00 · Après-midi
maintenir un système de TIC
Sélectionner et mettre en place des techniques de surveillance de systèmes et de réseaux. Identifier et résoudre les problèmes opérationnels. Veiller à ce que les fonctionnalités et l’efficacité du système correspondent aux spécifications de l’entreprise.
15
15:30 · Fin d'après-midi
utiliser les systèmes de gestion électronique des dossiers médicaux
Être en mesure d’utiliser des logiciels spécifiques pour la gestion des dossiers médicaux, selon les codes de pratique appropriés.
17
17:00 · Conclusion
veiller à la qualité des systèmes d’information et de communication
Assurer des opérations correctes qui répondent pleinement aux besoins et aux résultats spécifiques du point de vue du développement, de l’intégration, de la sécurité et de la gestion globale des systèmes de TIC.

L’ordre des tâches est illustratif. Les jours individuels varient.

Logiciels et technologies & Domaines de connaissances
Logiciels et technologies
Diagnostic and procedural coding softwareDiagnostic image review softwareDigital Imaging Communications in Medicine DICOM software/modality management softwareeClinicalWorks EHR softwareElectronic medical record EMR softwareFilm processor tracking and management softwareGE Healthcare Centricity EMRGE Healthcare ViewPoint SolutionsInformation management subsystem softwareInformation systems integration softwareInternet or intranet image distribution softwareMedical condition coding softwareMedical procedure coding softwareMedical softwareMEDITECH softwareMicrosoft ExcelMicrosoft Office softwareMicrosoft OutlookMicrosoft PowerPointMicrosoft Word
Domaines de connaissances
  • gestion de projets

    La discipline de la gestion de projet, les activités relatives à ce domaine et les variables qui y sont associées, telles que le temps, les ressources, les besoins, les délais et la réaction aux événements imprévus.

  • gestion des dossiers médicaux

    Les procédures et l’importance de la tenue des registres dans un système de soins de santé, tels que les hôpitaux ou les cliniques, les systèmes d’information utilisés pour conserver et traiter les registres, ainsi que la manière d’optimiser l’exactitude des registres.

  • protection des données

    Les principes, les questions éthiques, les règlements et les protocoles relatifs à la protection des données.

  • besoins des utilisateurs des systèmes d’information et de communication

    Le processus destiné à répondre aux besoins des utilisateurs et des organisations au moyen de composants et de services de systèmes, en tenant compte des technologies disponibles et des techniques requises pour susciter et préciser ces besoins, en interrogeant les utilisateurs afin d’identifier les symptômes du problème et les analyser.

  • Cisco

    Les produits disponibles auprès du fournisseur de l’équipement de réseau Cisco et les méthodes de sélection et d’acquisition des équipements.

  • fourniture d’équipement de réseau TIC

    Les produits disponibles auprès des fournisseurs d’équipements de réseau et les méthodes de sélection et d’acquisition de ces équipements.

Compétences transversales
  • informatique
  • informatique médicale
  • terminologie médicale
Compétences essentielles
gérer des informations
  • archiver les dossiers de patients

    Stocker correctement les dossiers de santé des patients, notamment les résultats d'analyses et les notes de cas, de manière à ce qu’ils puissent facilement être retrouvés si nécessaire.

  • gérer le système d’information en radiologie

    Développer et tenir à jour une base de données afin de stocker, gérer et diffuser des images et des données radiologiques.

mettre en place des systèmes informatiques
  • administrer un système de TIC

    Gérer les composants du système TIC en maintenant la configuration, en gérant les utilisateurs, en surveillant l’utilisation des ressources, en effectuant des sauvegardes et en installant du matériel ou des logiciels pour se conformer aux exigences établies.

respecter les procédures opérationnelles
  • appliquer les politiques d’une entreprise

    Appliquer les principes et les règles qui régissent les activités et les processus d’une organisation.

assister et apporter des soins
  • faire preuve d’empathie vis-à-vis du patient

    Comprendre le contexte des symptômes, des difficultés et des comportements des patients. Se montrer emphatique envers leurs problèmes, faire preuve de respect et renforcer leur autonomie, estime de soi et indépendance. S’intéresser à leur bien-être et à leur traitement en fonction des limites personnelles, des sensibilités, des différences culturelles et des préférences du client et patient.

gérer, collecter et stocker des données numériques
  • utiliser les systèmes de gestion électronique des dossiers médicaux

    Être en mesure d’utiliser des logiciels spécifiques pour la gestion des dossiers médicaux, selon les codes de pratique appropriés.

communiquer avec les collègues et les clients
  • communiquer dans le domaine des soins de santé

    Communiquer efficacement avec les patients, les familles et autres soignants, les professionnels de la santé et les partenaires communautaires.

protéger des dispositifs tic
  • veiller à la qualité des systèmes d’information et de communication

    Assurer des opérations correctes qui répondent pleinement aux besoins et aux résultats spécifiques du point de vue du développement, de l’intégration, de la sécurité et de la gestion globale des systèmes de TIC.

prodiguer des conseils dans le domaine médical
  • interagir avec les usagers du système de santé

    Communiquer avec les clients et leurs soignants, avec l’autorisation du patient, afin de les tenir informés de la progression de l’état de santé des clients et des patients et de préserver la confidentialité.

ADN de compétence

ADN de compétence

Traits de personnalité professionnelle et valeurs qui définissent ce rôle

Caractéristiques clés dont vous avez besoin
Reconnaissance Intégrité Fiabilité Coopération Pensée analytique Variété Accomplissement Leadership Adaptabilité/Flexibilité Accomplissement/Effort Tolérance au stress Maîtrise de soi Indépendance Innovation Souci des autres Orientation sociale
Principales récompenses auxquelles vous pouvez vous attendre
AccomplissementConditions de …ReconnaissanceRelationsSoutienIndépendance
Evolution de carrière

Perspectives de carrière et rôles similaires

Explorez les parcours de carrière typiques, les compétences adjacentes et les rôles similaires pour planifier votre prochaine transition.

Paysage de carrière

Quelle est la place deadministrateur de systèmes d’archivage d’images et de communication/administratrice de systèmes d’archivage d’images et de communication?

Ce rôle
administrateur de systèmes d’archivage d’images et de communication/administratrice de systèmes d’archivage d’images et de communication Ce rôle

Scores de similarité basés sur le chevauchement des compétences à partir des données ESCO.

Questions courantes

Questions fréquemment posées

Quelles sont les compétences techniques indispensables pour ce poste ?
Une solide connaissance des systèmes PACS, des protocoles de réseau, des systèmes d'exploitation (Windows Server, Linux), ainsi qu'une bonne compréhension des normes de sécurité et de confidentialité des données médicales sont essentielles. La capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques rapidement est également cruciale.
Comment l'évolution technologique impacte-t-elle le rôle d'administrateur PACS ?
L'évolution constante des technologies d'imagerie médicale et des systèmes d'archivage nécessite une veille technologique permanente. L'administrateur PACS doit se tenir informé des nouvelles normes, des mises à jour logicielles et des solutions innovantes pour garantir la pérennité et l'efficacité du système.
Quel est le niveau de collaboration attendu avec les équipes médicales ?
Une collaboration étroite avec les radiologues, les médecins et le personnel technique est indispensable. L'administrateur PACS doit comprendre les besoins des utilisateurs, proposer des solutions adaptées et participer à l'optimisation des flux de travail pour améliorer l'efficacité globale du service.
Administrateur De Systèmes D’archivage D’images Et De Communication/Administratrice De Systèmes D’archivage D’images Et De Communication — y a-t-il une pénurie en Europe ?
Non. Dans l’édition ELA/EURES 2025, un excédent a été signalé dans 4 des 7 pays européens ayant évalué ce groupe de métiers : Autriche, Tchéquie, Allemagne, Lettonie. 3 pays ont signalé une pénurie. Ces évaluations sont publiées par groupe de métiers et non par intitulé de poste.
Administrateur De Systèmes D’archivage D’images Et De Communication/Administratrice De Systèmes D’archivage D’images Et De Communication — combien cela paie-t-il aux États-Unis ?
77 660 dollars par an en médiane, au 2025-05. Les médianes des États vont de 35 280 à 121 260 dollars. Source : US Bureau of Labor Statistics. Ce chiffre concerne les États-Unis et ne constitue pas une projection pour l’Europe.