Perfil profesional

secretario de Estado/secretaria de Estado

Datos clave

Si te apasiona la administración pública y tienes un gran interés en apoyar la gestión de políticas gubernamentales, la carrera de secretario/secretaria de Estado puede ser tu camino. Trabaja estrechamente con los ministros, contribuyendo a la eficiencia y el buen funcionamiento de los departamentos gubernamentales.

Resumen

Como secretario/secretaria de Estado, tu día a día estará enfocado en asistir al jefe del departamento gubernamental, generalmente un ministro. Esto implica una colaboración constante en la supervisión de los procedimientos internos, la dirección de políticas, la gestión de operaciones y la coordinación del personal. Participarás activamente en la planificación estratégica, la asignación de recursos y la toma de decisiones clave para el departamento.

Responsabilidades clave:
  • • Asistir al ministro en la supervisión y gestión del departamento.
  • • Colaborar en la formulación y ejecución de políticas públicas.
  • • Gestionar recursos y optimizar la asignación de presupuestos.
49%
Resiliencia Puntuación · 2026 (Cuanto más alto, mejor)
Máster o equivalente 38% Exposición a IA
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Labour market

Dónde se demanda esta ocupación

Escasez y excedente de mano de obra notificados, por año. Se publica para grupos ocupacionales, no para puestos concretos.

Escasez notificadaExcedente notificadoAmbos notificadosNotificado en otro añoNo cubierto por esta fuente

Color más intenso: notificado igual durante más años consecutivos.

Las cifras cubren Directores ejecutivos, personal directivo de la administración pública y miembros del poder ejecutivo y de los cuerpos legislativos — 23 ocupaciones, incluida esta.

4 de 5 con escasez202513 de 19 en crecimiento739kvacantes hasta 2035

Con escasez: Bulgaria, Czechia, Finland, Slovakia.

Selecciona un territorio en el mapa para ver sus cifras.

Sobre esta fuente

Fuente: ELA/EURES, escasez y excedente de mano de obra. Los datos se publican a nivel de grupo ocupacional y cubren Europa. Las ediciones difieren en la estructura del anexo y en los países incluidos, de modo que un cambio entre años no siempre significa que el mercado laboral haya cambiado. Los países en gris no se notificaron, lo cual no equivale a estar en equilibrio.

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Progreso0/3

¿Te gustan las tareas que requierenReconocimiento?

¿Te gustan las tareas que requierenConfiabilidad?

¿Te gustan las tareas que requierenIntegridad?

NexFuture™

Perspectiva futura para secretario de Estado/secretaria de Estado

The outlook for secretario de Estado/secretaria de Estado reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

¿Cómo se calculan estas puntuaciones?

El Índice de Resiliencia (0–100) estima cuán estructuralmente protegida está esta ocupación frente a la automatización y la disrupción de IA, basándose en análisis a nivel de tareas. Puntuaciones más altas significan más tareas intensivas en juicio humano. La Exposición a IA muestra el porcentaje estimado de horas de trabajo que las capacidades de IA actuales podrían afectar. Estos son indicadores estructurales derivados del modelo, no predicciones sobre la seguridad laboral individual.

Juega el futuro

¿Cómo podría cambiarsecretario de Estado/secretaria de Estadoa medida que crece la adopción de la IA?

Es probable que este papel cambie gradualmente y que la IA apoye tareas seleccionadas en lugar de reemplazar toda la ocupación.

Se estima una transformación significativa a nivel de tareas en 14 $. (alrededor de 2040) bajo el escenario „esperado“ seleccionado.
~45%
Resiliencia
Riesgo de automatización
EXP~40%
ventaja humana
MOAT~50%

Escenario ilustrativo basado en la automatización de tareas — no es una previsión. Los valores se redondean cuanto más adelante se mira.

2026
2034
2045
Velocidad de adopción de IA:

Cómo la IA puede cambiar este papel

Una interpretación determinista y basada en modelos de las señales de roles actuales, no es una garantía de reemplazo.

Propiedad humana 49% Propiedad humana
Lo que todavía depende de la gente.
  • crear vínculos con las autoridades locales
  • llevar a cabo negociaciones políticas
  • asesorar a los legisladores
La ventaja humana Para mantenerse adelante en este rol, enfóquese en Administración pública y buena gobernanza. Estas habilidades centradas en el ser humano son las más difíciles de replicar para la IA en los próximos 20 años.
ayudar 17% ayudar
Donde la IA puede convertirse en copiloto
  • analizar legislación
  • realizar auditorías financieras
  • presentar una propuesta de ley
Automatizar 38% Automatizar
Tareas más expuestas a la automatización

Ninguna tarea aquí es todavía altamente automatizable.

Análisis detallado

Signos vitales y vectores de IA

Vectores de exposición a la IA

0-100%
IA generativa 17%

Exposición a generación de contenido, aumento creativo y herramientas de grandes modelos de lenguaje

Software cognitivo 11%

Exposición a automatización de flujo de trabajo, software de apoyo a decisiones y digitalización de procesos

IA/aprendizaje automático 4%

Exposición a análisis asistido por IA, reconocimiento de patrones y tareas de modelado predictivo

Automatización física y robótica 0%

Exposición a automatización física, robótica y desplazamiento de tareas impulsado por sensores

Detalles técnicos
Metodología: NexFuture v3.0 Fuentes: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Actualizado: ago 2026

NexFuture v3.0 estima la exposición a la automatización directamente a partir de los grupos de competencias esenciales de ESCO, ponderada por la masa de competencias y calibrada con anclas de expertos. Las puntuaciones son estimaciones probabilísticas, no garantías. Consulte el Libro Blanco de Metodología de NexFuture para más detalles.

Mide la exposición a la automatización. No mide el salario, la demanda ni cuántos empleos hay cerca de ti.

Un día en la vida

Lo que las personas en este rol suelen hacer

Servicio público y seguridad

dia en la vida

Un día típico comosecretario de Estado/secretaria de Estado

09
09:00 · mañana
preparar una propuesta de ley
Preparar la documentación necesaria para una nueva propuesta de ley o para introducir un cambio en la legislación existente, de acuerdo con la reglamentación.
10
10:30 · media mañana
presentar una propuesta de ley
Presentar la propuesta de nuevas medidas legislativas o modificaciones de la legislación existente de manera clara, persuasiva y conforme con la normativa.
12
12:00 · mediodía
analizar legislación
Analizar la legislación existente de un gobierno nacional o local para evaluar qué mejoras podrían introducirse y qué actos legislativos podrían proponerse.
14
14:00 · tarde
aplicar gestión estratégica
Aplicar una estrategia para el desarrollo y la transformación de la empresa. La gestión estratégica implica la formulación y aplicación de los principales objetivos e iniciativas de una empresa por parte de la alta dirección en nombre de los propietarios, en función de la consideración de los recursos disponibles y una evaluación de los entornos internos y externos en los que opera la organización.
15
15:30 · A última hora de la tarde
asesorar a los legisladores
Asesorar sobre distintos deberes de gobierno y legislación, como la creación de políticas y el funcionamiento interno de un departamento gubernamental, a los funcionarios del Gobierno en puestos legislativos, como parlamentarios, ministros, senadores y otros legisladores.
17
17:00 · Resumen
asesorar sobre actos legislativos
Asesorar a los funcionarios de una legislatura sobre propuestas de nuevos proyectos de ley y la revisión de actos legislativos.

El orden de las tareas es ilustrativo. Los días individuales varían.

Software y tecnologías & Áreas de conocimiento
Software y tecnologías
Adobe AcrobatAdSense TrackerAtlassian JIRABlackbaud The Raiser's EdgeComputerEase construction accounting softwareDatabase reporting softwareDataboxEmail softwareEnterprise resource planning ERP softwareExact Software Macola ES Labor PerformanceExtensible markup language XMLFund accounting softwareGraphic presentation softwareHalogen e360Halogen ePraisalHCSS HeavyBidHCSS HeavyJobHuman resource information system (HRIS)Infor SSA Human Capital ManagementIntuit QuickBooks
Áreas de conocimiento
  • Administración pública

    Campo en el que la política actúa para lograr la mejora de los bienes públicos y producir cambios beneficiosos en las sociedades. Incluye el conjunto de entidades y organismos públicos que sirven al interés de la ciudadanía, en el marco de la Administración local, regional o estatal.

  • buena gobernanza

    Procesos políticos y gubernamentales que deben llevarse a cabo para el desarrollo de la sociedad, así como sus resultados. Se manifiesta cuando existe una correspondencia entre las promesas políticas en materia de derechos humanos y los resultados reales. Es transparente, receptiva, equitativa e inclusiva.

  • principios presupuestarios

    Principios de estimación y planificación de previsiones de actividad empresarial, y elaboración de presupuestos e informes periódicos.

Habilidades intersectoriales
  • procedimiento legislativo
  • técnicas de auditoría
  • aplicación de políticas públicas
Habilidades esenciales
asesorar sobre cuestiones jurídicas, reglamentarias o de procedimiento
  • asesorar a los legisladores

    Asesorar sobre distintos deberes de gobierno y legislación, como la creación de políticas y el funcionamiento interno de un departamento gubernamental, a los funcionarios del Gobierno en puestos legislativos, como parlamentarios, ministros, senadores y otros legisladores.

  • asesorar sobre actos legislativos

    Asesorar a los funcionarios de una legislatura sobre propuestas de nuevos proyectos de ley y la revisión de actos legislativos.

colaborar y servir de enlace
  • crear vínculos con las autoridades locales

    Mantener la relación y el intercambio de información con las autoridades regionales o locales.

presentar investigación o información técnica
  • presentar una propuesta de ley

    Presentar la propuesta de nuevas medidas legislativas o modificaciones de la legislación existente de manera clara, persuasiva y conforme con la normativa.

analizar y evaluar información y datos
  • analizar legislación

    Analizar la legislación existente de un gobierno nacional o local para evaluar qué mejoras podrían introducirse y qué actos legislativos podrían proponerse.

hacer seguimiento de recursos y actividad financieros y económicos
  • realizar auditorías financieras

    Evaluar y controlar la solidez financiera, las operaciones y los movimientos financieros expresados en los estados financieros de la empresa. Revisar los registros financieros para garantizar la administración y la gobernabilidad.

aplicar nuevos procedimientos o procesos
  • aplicar gestión estratégica

    Aplicar una estrategia para el desarrollo y la transformación de la empresa. La gestión estratégica implica la formulación y aplicación de los principales objetivos e iniciativas de una empresa por parte de la alta dirección en nombre de los propietarios, en función de la consideración de los recursos disponibles y una evaluación de los entornos internos y externos en los que opera la organización.

elaborar políticas y legislación
  • preparar una propuesta de ley

    Preparar la documentación necesaria para una nueva propuesta de ley o para introducir un cambio en la legislación existente, de acuerdo con la reglamentación.

encargarse de la mediación y la resolución de litigios
  • llevar a cabo negociaciones políticas

    Llevar a cabo un debate y un diálogo argumentativo en un contexto político, con el empleo de técnicas de negociación específicas de los contextos políticos con el fin de alcanzar el objetivo deseado, garantizar el compromiso y mantener las relaciones de cooperación.

DNA de habilidad

DNA de habilidad

Rasgos de personalidad de trabajo y valores que definen este rol

Rasgos clave que necesitas
Reconocimiento Confiabilidad Integridad Autocontrol Tolerancia al estrés Cooperación Adaptabilidad/Flexibilidad Logro/Esfuerzo Independencia Variedad Preocupación por los demás Logro Orientación social Pensamiento analítico Liderazgo Innovación
Recompensas clave que puede esperar
LogroCondiciones de…ReconocimientoRelacionesApoyoIndependencia
Progresión profesional

Rutas de crecimiento y roles similares

Explore trayectorias de carrera típicas, habilidades adyacentes y roles similares para planificar su próxima transición.

Panorama profesional

¿Dónde encajasecretario de Estado/secretaria de Estado?

Puntuaciones de similitud basadas en la superposición de habilidades de los datos de la ESCO.

Preguntas comunes

Preguntas frecuentes

¿Qué habilidades son más importantes para un/a secretario/secretaria de Estado?
Además de un sólido conocimiento de la administración pública, son cruciales la capacidad de análisis, la comunicación efectiva (tanto escrita como oral), la organización, la gestión del tiempo y la habilidad para trabajar en equipo bajo presión. La discreción y la capacidad de mantener la confidencialidad son también esenciales.
¿Qué tipo de formación académica suele requerirse para acceder a este puesto?
Generalmente, se requiere una formación universitaria completa, preferiblemente en áreas como Derecho, Administración Pública, Economía, Ciencias Políticas o Sociología. Experiencia previa en el sector público o en roles de gestión es altamente valorada.
¿Cuál es la estructura laboral típica para un/a secretario/secretaria de Estado?
Este puesto se desarrolla principalmente bajo una relación laboral de empleo. Trabajarás como empleado/a dentro de la administración pública, reportando directamente al ministro o jefe de departamento.
Secretario De Estado/Secretaria De Estado — ¿hay escasez en Europa?
Sí. En la edición ELA/EURES de 2025 se notificó escasez en 4 de los 5 países europeos que evaluaron este grupo ocupacional: Bulgaria, Chequia, Finlandia, Eslovaquia. Estas evaluaciones se publican por grupo ocupacional, no por puesto concreto.
Secretario De Estado/Secretaria De Estado — ¿cuánto se cobra en Estados Unidos?
206.420 dólares al año en la mediana, a 2025-05. Las medianas estatales van de 97.510 a 341.630 dólares. Fuente: Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. La cifra corresponde a Estados Unidos y no es una proyección para Europa.