Profesní přehled

manažer textilního provozu/manažerka textilního provozu

Snímek

Jste organizovaný a máte přehled? Pozice manažera textilního provozu/manažerky textilního provozu je ideální pro ty, kteří chtějí řídit a optimalizovat výrobu textilu, zajistit plynulý chod a efektivní dodávky.

Souhrn

Manažeři textilního provozu/manažerky textilního provozu hrají klíčovou roli v textilním průmyslu. Jejich denní práce zahrnuje koordinaci výroby, plánování objednávek a dodacích lhůt, a také dohled nad dodržováním standardů kvality a efektivity. Práce vyžaduje detailní plánování, schopnost řešit problémy a efektivně komunikovat s různými odděleními a dodavateli. Často se jedná o práci v týmu, kde je důležitá schopnost vést a motivovat ostatní.

Klíčové odpovědnosti:
  • • Plánování a koordinace výroby textilu, včetně zajištění potřebných materiálů a zdrojů.
  • • Sledování dodacích lhůt a optimalizace výrobních procesů pro maximalizaci efektivity.
  • • Řešení problémů a krizových situací, které mohou nastat během výroby.
48%
Odolnost Skóre · 2026 (Čím vyšší, tím lepší)
Magisterský stupeň 40% Expozice AI
Spustit posouzení Career DNA
Labour market

Kde je toto povolání žádané

Nahlášený nedostatek a přebytek pracovních sil, podle roku. Zveřejňuje se pro skupiny povolání, nikoli pro jednotlivé pracovní pozice.

Nahlášen nedostatekNahlášen přebytekNahlášeno v jiném roceTímto zdrojem nepokryto

Sytější barva: hlášeno stejně více let po sobě.

Čísla se týkají skupiny Vedoucí a řídící pracovníci v oblasti výroby, informačních technologií, vzdělávání a v příbuzných oborech — 186 povolání včetně tohoto.

5 z 10 s nedostatkem202514 z 26 roste2.5Mvolná místa do roku 2035

Nedostatek: Belgium, Italy, Netherlands, Norway a dalších 1.

Nejdéle trvající nedostatek: Belgium, 4 roky.

Vyberte území na mapě a zobrazí se jeho čísla.

O tomto zdroji

Zdroj: ELA/EURES, nedostatek a přebytek pracovních sil. Údaje se zveřejňují na úrovni skupiny povolání a pokrývají Evropu. Vydání se liší uspořádáním přílohy i rozsahem zemí, takže rozdíl mezi roky neznamená vždy, že se trh práce změnil. Země v šedé nebyly nahlášeny, což není totéž jako být v rovnováze.

Prozkoumat více

Najděte svou kariérní cestu a poznejte vědu za našimi doporučeními.

Vedete ostatní? Podívejte se na NexPath pro školy a poradny.
Rychlá kontrola usazení

Sedí vámmanažer textilního provozu/manažerka textilního provozu?

Odpovězte na tři rychlé otázky. Toto není úplné hodnocení – je to upoutávka, která vám pomůže rozhodnout, zda svůj profil porovnat.

Pokrok0/3

Máte rádi úkoly, které vyžadujíIntegrita?

Máte rádi úkoly, které vyžadujíSpolehlivost?

Máte rádi úkoly, které vyžadujíUznání?

NexFuture™

Budoucí perspektiva pro manažer textilního provozu/manažerka textilního provozu

The outlook for manažer textilního provozu/manažerka textilního provozu reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Jak se tyto výsledky počítají?

Index odolnosti (0–100) odhaduje, jak strukturálně chráněno je toto povolání před automatizací a narušením AI na základě analýzy na úrovni úkolů. Vyšší skóre znamená více úkolů náročných na lidský úsudek. Expozice AI ukazuje odhadované procento pracovních hodin, které by mohly být ovlivněny současnými možnostmi AI. Jedná se o strukturální ukazatele odvozené z modelu, nikoli předpovědi individuální jistoty zaměstnání.

Hrajte na budoucnost

Jak by se mohlomanažer textilního provozu/manažerka textilního provozuzměnit s rostoucím zaváděním umělé inteligence?

Tato role se bude pravděpodobně postupně měnit, AI bude podporovat vybrané úkoly, spíše než nahrazovat celé povolání.

Významná transformace na úrovni úkolů se odhaduje za 14 let (kolem roku 2040) v rámci vybraného scénáře „Očekávané“.
~45%
Odolnost
Riziko automatizace
EXP~40%
Lidská hrana
MOAT~50%

Ilustrativní scénář založený na automatizovatelnosti úkolů — nikoli předpověď. Hodnoty se zaokrouhlují, čím dále do budoucna se díváte.

2026
2034
2045
Rychlost přijetí AI:

Jak může AI změnit tuto roli

Deterministická, na modelu založená interpretace signálů aktuální role – není zárukou nahrazení.

Vlastněno lidmi 48% Vlastněno lidmi
Co ještě záleží na lidech
  • koordinovat výrobní činnosti
  • kontrolovat proces výroby textilií
  • objednávat textil
Lidská výhoda Aby jste zůstali vpředu v této roli, zaměřte se na problémové oblasti v textilním průmyslu a technologie barvení. Tyto dovednosti zaměřené na člověka jsou nejobtížněji replikovatelné pro AI v příštích 20 let.
Asistujte 13% Asistujte
Kde se AI může stát druhým pilotem
  • rozlišovat příslušenství
  • rozlišovat tkaniny
  • dodržovat pracovní standardy
automatizovat 40% automatizovat
Úkoly nejvíce vystavené automatizaci

Žádný úkol zde zatím není vysoce automatizovatelný.

Podrobná analýza

Životní funkce a AI vektory

vektory expozice AI

0-100%
AI / strojové učení 13%

Expozice vůči analýze podporované AI, rozpoznávání vzorů a úlohám prediktivního modelování

Generativní AI 8%

Expozice vůči generování obsahu, kreativnímu zvýšení a nástrojům velkých jazykových modelů

Robotická a fyzikální automatizace 7%

Expozice vůči fyzické automatizaci, robotice a senzorem řízenému posunu úloh

Kognitivní software 0%

Expozice vůči automatizaci pracovního toku, softwaru na podporu rozhodování a digitalizaci procesů

Technické detaily
Metodologie: NexFuture v3.0 Zdroje: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Aktualizováno: srpen 2026

NexFuture v3.0 odhaduje expozici automatizaci přímo ze základních skupin dovedností ESCO, vážených podle objemu dovedností a kalibrovaných podle expertních kotev. Skóre jsou pravděpodobnostní odhady, nikoli záruky. Úplné podrobnosti naleznete v metodickém dokumentu NexFuture.

Měří vystavení automatizaci. Neměří mzdu, poptávku ani počet pracovních míst ve vašem okolí.

Den v životě

Co lidé v této roli obvykle dělají

Dodavatelský řetězec a doprava

Den v životě

Typický den jakomanažer textilního provozu/manažerka textilního provozu

09
09:00 · ráno
kontrolovat proces výroby textilií
Plánování a sledování výroby textilií za účelem dosažení kontroly v zájmu kvality, produktivity a dodacích lhůt.
10
10:30 · Dopoledne
objednávat textil
Vybrat a zakoupit textilie a textilní výrobky podle dostupnosti zásob.
12
12:00 · poledne
rozlišovat příslušenství
Rozlišovat příslušenství za účelem určení rozdílů mezi nimi. Hodnotit příslušenství na základě na jejich charakteristických znaků a použití při výrobě oděvů.
14
14:00 · odpoledne
rozlišovat tkaniny
Rozlišovat tkaniny s cílem určit jejich rozdíly. Hodnotit tkaniny na základě jejich vlastností a použití při výrobě oděvů.
15
15:30 · Pozdě odpoledne
dodržovat pracovní standardy
Dodržovat pracovní standardy s cílem zlepšit a získat nové dovednosti a pracovní metody.
17
17:00 · Zábal
koordinovat výrobní činnosti
Koordinovat výrobní činnosti na základě výrobních strategií, politik a plánů. Studovat podrobné údaje o plánování, jako je očekávaná kvalita výrobků, množství, náklady a požadovaná pracovní síla za účelem předvídání potřebných opatření. Upravit procesy a zdroje tak, aby se minimalizovaly náklady.

Pořadí úkolů je ilustrativní. Jednotlivé dny se liší.

Software a technologie & Oblasti znalostí
Software a technologie
Act!ActionWareAdobe AcrobatAdobe Creative Cloud softwareAdobe PhotoshopADP Workforce NowAirtableAmazon Web Services AWS softwareAMG Teleran SalesInSyncApache HadoopApple Final Cut ProApple KeynoteApple macOSAtlassian ConfluenceAtlassian JIRAAutodesk AutoCADAvidian Technologies ProphetBlackbaud The Raiser's EdgeBlackboard softwareCalendar and scheduling software
Oblasti znalostí
  • problémové oblasti v textilním průmyslu

    Cíle v oblasti účinnosti a životního prostředí, vycházející z výzev, kterým čelí textilní průmysl.

  • technologie barvení

    Procesy používané při barvení textilií pomocí různých technologií barvení. Rovněž barvení textilních materiálů pomocí barviv.

  • technologie pletacích strojů

    Výrobní technologie, které používají techniky tvořící smyčku k přeměně příze na textilie za účelem výroby pletených textilií.

  • technologie povrchové úpravy textilií

    Postupy používané ke změně vlastností textilních materiálů. To zahrnuje obsluhu, monitorování a údržbu strojů pro povrchové úpravy textilií.

  • technologie strojů na netkané textilie

    Výroba netkaných textilií podle specifikace. Vývoj, výroba, vlastnosti a hodnocení netkaných textilií.

Meziodvětvové dovednosti
  • bezpečnost a ochrana zdraví v textilním průmyslu
Základní dovednosti
hodnotit systémy, programy, zařízení a produkty
  • rozlišovat příslušenství

    Rozlišovat příslušenství za účelem určení rozdílů mezi nimi. Hodnotit příslušenství na základě na jejich charakteristických znaků a použití při výrobě oděvů.

  • rozlišovat tkaniny

    Rozlišovat tkaniny s cílem určit jejich rozdíly. Hodnotit tkaniny na základě jejich vlastností a použití při výrobě oděvů.

plánovat akce a programy
  • koordinovat výrobní činnosti

    Koordinovat výrobní činnosti na základě výrobních strategií, politik a plánů. Studovat podrobné údaje o plánování, jako je očekávaná kvalita výrobků, množství, náklady a požadovaná pracovní síla za účelem předvídání potřebných opatření. Upravit procesy a zdroje tak, aby se minimalizovaly náklady.

organizovat, plánovat a rozvrhovat práci a činnosti
  • kontrolovat proces výroby textilií

    Plánování a sledování výroby textilií za účelem dosažení kontroly v zájmu kvality, produktivity a dodacích lhůt.

monitorovat provozní činnosti
  • dodržovat pracovní standardy

    Dodržovat pracovní standardy s cílem zlepšit a získat nové dovednosti a pracovní metody.

nakupovat výrobky nebo služby
  • objednávat textil

    Vybrat a zakoupit textilie a textilní výrobky podle dostupnosti zásob.

DNA dovednosti

DNA dovednosti

Rysy pracovní osobnosti a hodnoty, které definují tuto roli

Klíčové vlastnosti, které potřebujete
Integrita Spolehlivost Uznání Úspěch Spolupráce Analytické myšlení Vedení Tolerance ke stresu Sebekontrola Rozmanitost Přizpůsobivost/Flexibilita Úspěch/Snaha Nezávislost Zájem o druhé Inovace Sociální orientace
Klíčové odměny, které můžete očekávat
ÚspěchPracovní podmí…UznáníVztahyPodporaNezávislost
Běžné otázky

Často kladené otázky

Jaké dovednosti jsou pro pozici manažera textilního provozu/manažerky textilního provozu nejdůležitější?
Kromě organizačních schopností a detailního přístupu je klíčová schopnost plánovat, řešit problémy, efektivně komunikovat a vést tým. Důležitá je také znalost textilních procesů a materiálů.
Jaké typické pracovní prostředí očekávat?
Pracovní prostředí se obvykle nachází přímo ve výrobním závodě nebo v administrativních prostorách textilní firmy. Často je nutné být flexibilní a připraven reagovat na aktuální situaci ve výrobě.
Jaké jsou možnosti kariérního růstu v této pozici?
S rostoucími zkušenostmi a znalostmi se můžete posunout k pozicím zodpovědných za strategické plánování výroby, řízení kvality nebo dokonce k pozici vedoucího výrobního závodu.
Manažer Textilního Provozu/Manažerka Textilního Provozu — je v Evropě nedostatek?
Obojí, podle země. Z 10 evropských zemí, které tuto skupinu povolání hodnotily v roce 2025, jich 5 nahlásilo nedostatek a 5 přebytek. Tato hodnocení se zveřejňují za skupiny povolání, nikoli za jednotlivé názvy pozic.
Manažer Textilního Provozu/Manažerka Textilního Provozu — kolik se za to platí ve Spojených státech?
102 950 dolarů ročně v mediánu, k 2025-05. Mediány jednotlivých států se pohybují od 67 690 do 173 690 dolarů. Zdroj: US Bureau of Labor Statistics. Údaj se týká Spojených států a není projekcí pro Evropu.