Profesní přehled

manažer ochrany životního prostředí/manažerka ochrany životního prostředí

Klíčová fakta

Chcete se podílet na ochraně našeho životního prostředí a aktivně formovat politiky, které ho chrání? Jako manažer/manažerka ochrany životního prostředí budete klíčovou osobou při analýze rizik a navrhování řešení pro udržitelnou budoucnost.

Souhrn

Práce manažera/manažerky ochrany životního prostředí je dynamická a vyžaduje komplexní přístup. Denně se budete zabývat analýzou dopadů lidské činnosti na životní prostředí, vyhodnocováním rizik a navrhováním strategií pro minimalizaci negativních vlivů. Často budete spolupracovat s vládními institucemi a orgány veřejné správy, poskytovat jim odborné poradenství a pomáhat s vývojem environmentálních politik.

Klíčové odpovědnosti:
  • • Analýza potenciálních hrozeb pro životní prostředí a lidské zdraví v dané oblasti.
  • • Řízení a koordinace kampaní zaměřených na řešení environmentálních problémů (např. odpad, skládky, ochrana zelených ploch).
  • • Poskytování odborného poradenství vládním institucím a orgánům veřejné správy v oblasti ochrany životního prostředí.
63%
Odolnost Skóre · 2026 (Čím vyšší, tím lepší)
Magisterský stupeň 23% Expozice AI
Spustit posouzení Career DNA
Labour market

Kde je toto povolání žádané

Nahlášený nedostatek a přebytek pracovních sil, podle roku. Zveřejňuje se pro skupiny povolání, nikoli pro jednotlivé pracovní pozice.

Nahlášen nedostatekNahlášen přebytekNahlášeno v jiném roceTímto zdrojem nepokryto

Sytější barva: hlášeno stejně více let po sobě.

Čísla se týkají skupiny Vedoucí a řídící pracovníci v oblasti výroby, informačních technologií, vzdělávání a v příbuzných oborech — 186 povolání včetně tohoto.

2 z 7 s nedostatkem202514 z 26 roste2.5Mvolná místa do roku 2035

Nedostatek: Netherlands, Spain.

Nejdéle trvající nedostatek: Netherlands, 4 roky.

Vyberte území na mapě a zobrazí se jeho čísla.

O tomto zdroji

Zdroj: ELA/EURES, nedostatek a přebytek pracovních sil. Údaje se zveřejňují na úrovni skupiny povolání a pokrývají Evropu. Vydání se liší uspořádáním přílohy i rozsahem zemí, takže rozdíl mezi roky neznamená vždy, že se trh práce změnil. Země v šedé nebyly nahlášeny, což není totéž jako být v rovnováze.

Prozkoumat více

Najděte svou kariérní cestu a poznejte vědu za našimi doporučeními.

Vedete ostatní? Podívejte se na NexPath pro školy a poradny.
Rychlá kontrola usazení

Sedí vámmanažer ochrany životního prostředí/manažerka ochrany životního prostředí?

Odpovězte na tři rychlé otázky. Toto není úplné hodnocení – je to upoutávka, která vám pomůže rozhodnout, zda svůj profil porovnat.

Pokrok0/3

Máte rádi úkoly, které vyžadujíIntegrita?

Máte rádi úkoly, které vyžadujíAnalytické myšlení?

Máte rádi úkoly, které vyžadujíUznání?

NexFuture™

Budoucí perspektiva pro manažer ochrany životního prostředí/manažerka ochrany životního prostředí

The outlook for manažer ochrany životního prostředí/manažerka ochrany životního prostředí reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Jak se tyto výsledky počítají?

Index odolnosti (0–100) odhaduje, jak strukturálně chráněno je toto povolání před automatizací a narušením AI na základě analýzy na úrovni úkolů. Vyšší skóre znamená více úkolů náročných na lidský úsudek. Expozice AI ukazuje odhadované procento pracovních hodin, které by mohly být ovlivněny současnými možnostmi AI. Jedná se o strukturální ukazatele odvozené z modelu, nikoli předpovědi individuální jistoty zaměstnání.

Hrajte na budoucnost

Jak by se mohlomanažer ochrany životního prostředí/manažerka ochrany životního prostředízměnit s rostoucím zaváděním umělé inteligence?

Tato role se bude pravděpodobně postupně měnit, AI bude podporovat vybrané úkoly, spíše než nahrazovat celé povolání.

Významná transformace na úrovni úkolů se odhaduje za 17 let (kolem roku 2043) v rámci vybraného scénáře „Očekávané“.
~60%
Odolnost
Riziko automatizace
EXP~25%
Lidská hrana
MOAT~65%

Ilustrativní scénář založený na automatizovatelnosti úkolů — nikoli předpověď. Hodnoty se zaokrouhlují, čím dále do budoucna se díváte.

2026
2035
2048
Rychlost přijetí AI:

Jak může AI změnit tuto roli

Deterministická, na modelu založená interpretace signálů aktuální role – není zárukou nahrazení.

Vlastněno lidmi 63% Vlastněno lidmi
Co ještě záleží na lidech
  • zajistit soulad s legislativou v oblasti životního prostředí
  • koordinovat environmentální činnosti
  • komunikovat s vládními úředníky
Lidská výhoda Aby jste zůstali vpředu v této roli, zaměřte se na environmentální hrozby a politiky organizace. Tyto dovednosti zaměřené na člověka jsou nejobtížněji replikovatelné pro AI v příštích 20 let.
Asistujte 9% Asistujte
Kde se AI může stát druhým pilotem
  • sledovat firemní zásady
automatizovat 23% automatizovat
Úkoly nejvíce vystavené automatizaci

Žádný úkol zde zatím není vysoce automatizovatelný.

Podrobná analýza

Životní funkce a AI vektory

vektory expozice AI

0-100%
Generativní AI 9%

Expozice vůči generování obsahu, kreativnímu zvýšení a nástrojům velkých jazykových modelů

Kognitivní software 9%

Expozice vůči automatizaci pracovního toku, softwaru na podporu rozhodování a digitalizaci procesů

AI / strojové učení 3%

Expozice vůči analýze podporované AI, rozpoznávání vzorů a úlohám prediktivního modelování

Robotická a fyzikální automatizace 0%

Expozice vůči fyzické automatizaci, robotice a senzorem řízenému posunu úloh

Technické detaily
Metodologie: NexFuture v3.0 Zdroje: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Aktualizováno: srpen 2026

NexFuture v3.0 odhaduje expozici automatizaci přímo ze základních skupin dovedností ESCO, vážených podle objemu dovedností a kalibrovaných podle expertních kotev. Skóre jsou pravděpodobnostní odhady, nikoli záruky. Úplné podrobnosti naleznete v metodickém dokumentu NexFuture.

Měří vystavení automatizaci. Neměří mzdu, poptávku ani počet pracovních míst ve vašem okolí.

Den v životě

Co lidé v této roli obvykle dělají

Energie a přírodní zdroje

Den v životě

Typický den jakomanažer ochrany životního prostředí/manažerka ochrany životního prostředí

09
09:00 · ráno
poskytovat školení v oblasti udržitelného rozvoje a řízení cestovního ruchu
Zajistit školení a budování kapacit pro zaměstnance, kteří pracují v odvětví cestovního ruchu, aby byli informováni o osvědčených postupech v oblasti rozvoje turistických destinací a vytváření balíčků při současném zajištění minimálního dopadu na životní prostředí a místní komunity a přísného zachování chráněných oblastí a druhů volně žijících živočichů a rostlin.
10
10:30 · Dopoledne
zavést environmentální akční plány
Uplatňovat plány, které se zabývají řízením záležitostí týkajících se životního prostředí v rámci projektů, intervencí v oblasti přírodních lokalit, společností atd.
12
12:00 · poledne
integrovat strategický základ do každodenního provozu
Zamyslet se nad strategickými základy společností, kterými se rozumí jejich poslání, vize a hodnoty, s cílem začlenit tyto základy do provádění úkolů souvisejících s danou pracovní pozicí.
14
14:00 · odpoledne
komunikovat s politiky
Udržovat kontakty s úředníky, kteří plní důležité politické a legislativní funkce ve vládách s cílem zajistit produktivní komunikaci a budovat vztahy.
15
15:30 · Pozdě odpoledne
komunikovat s vládními úředníky
Konzultovat s vládními úředníky, kteří se zabývají záležitostí, která je relevantní pro vás nebo váš podnik a spolupracovat s nimi.
17
17:00 · Zábal
koordinovat environmentální činnosti
Organizovat a integrovat veškeré environmentální činnosti společnosti, včetně kontroly znečištění, recyklace, nakládání s odpadem, ochrany životního prostředí, chránění a obnovitelných energií.

Pořadí úkolů je ilustrativní. Jednotlivé dny se liší.

Software a technologie & Oblasti znalostí
Software a technologie
ADMS pollution modeling softwareAdobe AcrobatAdobe IllustratorAutodesk AutoCADBentley MicroStationC++CAP88-PCCERC EMITChemical management tracking softwareChemicals and Irrigation CANDICompass softwareCorel CorelDraw Graphics SuiteDatabase softwareDataPipe EHSDQO ELIPGRID-PCEarthSoft EQuIS GeologyEcotech WinAQMSEcotech WinCollectEmissions tracking softwareESRI ArcGIS software
Oblasti znalostí
  • environmentální hrozby

    Hrozby pro životní prostředí, které souvisejí s biologickým, chemickým, jaderným, radiologickým a fyzickým nebezpečím.

  • politiky organizace

    Politiky zaměřené na dosažení souboru cílů týkajících se rozvoje a fungování organizace.

  • společenská odpovědnost podniků

    Odpovědné a etické řízení nebo správa obchodních procesů, v rámci níž je hospodářská odpovědnost vůči akcionářům považována za stejně důležitou jako odpovědnost vůči zúčastněným stranám v oblasti životního prostředí a v sociální oblasti.

  • firemní udržitelnost

    Podnikatelská praxe zaměřená na dlouhodobě udržitelný růst prostřednictvím environmentálních, ekonomických a sociálních strategií, které jsou jejími třemi hlavními pilíři.

  • letištní předpisy týkající se životního prostředí

    Úřední předpisy týkající se norem v oblasti životního prostředí na letištích, jak jsou stanoveny vnitrostátními právními předpisy pro plánování letištních zařízení a související rozvoj. Patří mezi ně regulační aspekty, které upravují hluk a otázky životního prostředí, opatření pro udržitelnost a dopady v souvislosti s využíváním půdy, emisemi a zmírňováním nebezpečí způsobených volně žijícími a planě rostoucími druhy.

  • likvidace sesbíraného odpadu

    Postupy, které je třeba dodržovat při bezpečném vypouštění či vykládce shromážděného odpadu na místech, která jsou k tomu určená.

Meziodvětvové dovednosti
  • environmentální politika
  • obchodní analýza
  • právní předpisy v oblasti životního prostředí
Základní dovednosti
spolupracovat a navazovat kontakty
  • komunikovat s vládními úředníky

    Konzultovat s vládními úředníky, kteří se zabývají záležitostí, která je relevantní pro vás nebo váš podnik a spolupracovat s nimi.

  • komunikovat s politiky

    Udržovat kontakty s úředníky, kteří plní důležité politické a legislativní funkce ve vládách s cílem zajistit produktivní komunikaci a budovat vztahy.

  • spolupracovat s manažery

    Spolupracovat s manažery jiných oddělení, aby se zajistily efektivní služby a komunikace, tj. prodej, plánování, nákup, obchod, distribuce a technické služby.

poskytovat poradenství ohledně otázek životního prostředí
  • podporovat povědomí o problematice / ochraně životního prostředí

    Podporovat udržitelnost a zvyšovat povědomí o dopadech lidské a průmyslové činnosti na životní prostředí na základě uhlíkové stopy obchodních procesů a jiných postupů.

  • poskytovat poradenství v oblasti obnovy životního prostředí

    Poskytovat poradenství ohledně vývoje a provádění opatření, jejichž cílem je odstranit zdroje znečištění a kontaminace životního prostředí.

  • podávat hlášení o otázkách životního prostředí

    Sestavovat zprávy o otázkách životního prostředí a komunikace o problémech. Informovat veřejnost nebo zainteresované strany v daném kontextu o příslušných nedávných událostech v oblasti životního prostředí, o prognózách týkajících se budoucnosti životního prostředí a o jakýchkoli problémech a možných řešeních.

dodržovat právní předpisy a normy v oblasti ochrany životního prostředí
  • zajistit soulad s legislativou v oblasti životního prostředí

    Kontrolovat činnosti a plnit úkoly, které zajišťují dodržování norem v oblasti ochrany životního prostředí a udržitelnosti, a upravit činnosti v případě změn právních předpisů v oblasti životního prostředí. Zajistit, aby tyto procesy byly v souladu s předpisy v oblasti životního prostředí a osvědčenými postupy.

  • koordinovat environmentální činnosti

    Organizovat a integrovat veškeré environmentální činnosti společnosti, včetně kontroly znečištění, recyklace, nakládání s odpadem, ochrany životního prostředí, chránění a obnovitelných energií.

vypracovávat politiky a právní předpisy
  • rozvíjet environmentální politiku

    Rozvíjet politiku organizace v oblasti udržitelného rozvoje a dodržovat právní předpisy v oblasti životního prostředí v souladu s politickými mechanismy používanými v oblasti ochrany životního prostředí.

  • vytvářet strategie obnovy životního prostředí

    Vytvářet strategie pro odstranění znečištění a kontaminujících látek z půdy, podzemních vod, povrchových vod nebo sedimentu a zohlednit předpisy týkající se životního prostředí a dostupné technologie.

zavádět nové postupy a procesy
  • zavést environmentální akční plány

    Uplatňovat plány, které se zabývají řízením záležitostí týkajících se životního prostředí v rámci projektů, intervencí v oblasti přírodních lokalit, společností atd.

  • uplatňovat strategické plánování

    Přijímat opatření týkající se cílů a postupů stanovených na strategické úrovni za účelem mobilizace zdrojů a provádění stanovených strategií.

vypracovávat provozní politiky a postupy
  • integrovat strategický základ do každodenního provozu

    Zamyslet se nad strategickými základy společností, kterými se rozumí jejich poslání, vize a hodnoty, s cílem začlenit tyto základy do provádění úkolů souvisejících s danou pracovní pozicí.

monitorovat provozní činnosti
  • sledovat firemní zásady

    Sledovat politiku společnosti a navrhovat zlepšení dané společnosti.

poskytovat školení týkající se provozních postupů
  • poskytovat školení v oblasti udržitelného rozvoje a řízení cestovního ruchu

    Zajistit školení a budování kapacit pro zaměstnance, kteří pracují v odvětví cestovního ruchu, aby byli informováni o osvědčených postupech v oblasti rozvoje turistických destinací a vytváření balíčků při současném zajištění minimálního dopadu na životní prostředí a místní komunity a přísného zachování chráněných oblastí a druhů volně žijících živočichů a rostlin.

DNA dovednosti

DNA dovednosti

Rysy pracovní osobnosti a hodnoty, které definují tuto roli

Klíčové vlastnosti, které potřebujete
Integrita Analytické myšlení Uznání Spolupráce Spolehlivost Přizpůsobivost/Flexibilita Úspěch Úspěch/Snaha Sebekontrola Tolerance ke stresu Nezávislost Rozmanitost Vedení Zájem o druhé Sociální orientace Inovace
Klíčové odměny, které můžete očekávat
ÚspěchPracovní podmí…UznáníVztahyPodporaNezávislost
Kariérní postup

Cesty růstu a podobné role

Prozkoumejte typické cesty kariérního postupu, související dovednosti a podobné role a naplánujte si další přechod.

Běžné otázky

Často kladené otázky

Jaké jsou typické pracovní styly pro manažera/manažerku ochrany životního prostředí?
Tato pozice vyžaduje silné organizační schopnosti, analytické myšlení a schopnost efektivně komunikovat a spolupracovat s různými skupinami lidí. Důležitá je také schopnost strategického myšlení a proaktivního přístupu k řešení problémů.
Jaké hodnoty jsou pro tuto profesi klíčové?
Manažeři/manažerky ochrany životního prostředí by měli být motivováni snahou o pozitivní dopad na společnost a životní prostředí, mít silný smysl pro odpovědnost a být oddaní udržitelnému rozvoji.
Jaké jsou typické pracovní podmínky a uspořádání práce?
Tato pozice je primárně zaměstnánská. Běžně pracujete jako zaměstnanec ve vládní instituci, neziskové organizaci nebo soukromé společnosti.
Manažer Ochrany Životního Prostředí/Manažerka Ochrany Životního Prostředí — je v Evropě nedostatek?
Ne. Ve vydání ELA/EURES z roku 2025 byl přebytek nahlášen v 5 z 7 evropských zemí, které tuto skupinu povolání hodnotily: Rakousko, Bulharsko, Německo, Dánsko a dalších 1. 2 nahlásily nedostatek. Tato hodnocení se zveřejňují za skupiny povolání, nikoli za jednotlivé názvy pozic.
Manažer Ochrany Životního Prostředí/Manažerka Ochrany Životního Prostředí — kolik se za to platí ve Spojených státech?
80 060 dolarů ročně v mediánu, k 2025-05. Mediány jednotlivých států se pohybují od 53 030 do 132 620 dolarů. Zdroj: US Bureau of Labor Statistics. Údaj se týká Spojených států a není projekcí pro Evropu.