Poklicni profil

Posrednik/posrednica pri oddaji nepremičnin

Posnet

Posredniki pri oddaji nepremičnin se dogovarjajo za sestanke s strankami, da potencialnim najemnikom razkažejo nepremičnine in jih oddajo v najem. Pomagajo pri trženju nepremičnine za najem z oglaševanjem in iskanjem pomoči v skupnosti. Sodelujejo tudi pri vsakodnevnih komunikacijskih in upravnih nalogah.

Povzetek

Posrednik/posrednica pri oddaji nepremičnin je ključna povezava med lastniki nepremičnin in potencialnimi najemniki. Vaša vloga vključuje predstavitev nepremičnin, pogajanja in zagotavljanje gladkega procesa oddaje. Delo zahteva kombinacijo prodajnih veščin, organiziranosti in odlične komunikacije.

Ključne odgovornosti:
  • • Dogovarjanje in izvedba ogledov nepremičnin za potencialne najemnike.
  • • Priprava in objavljanje oglasov za oddajo nepremičnin na različnih platformah.
  • • Komuniciranje z lastniki in najemniki ter reševanje vprašanj in morebitnih težav.
Trg dela
Več kandidatov kot delovnih mest v državi Avstrija in še 9 držav
ELA/EURES 2025
Industrija
Finančne storitve
izobraževanje
Kratki terciarni program
38%
Odpornost Rezultat · 2026 (Višje je boljše)
Kratki terciarni program 52% Izpostavljenost AI · 2026
Labour market

Kje je ta poklic iskan

Sporočena pomanjkanja in presežki delovne sile, po letih. Objavljeno za poklicne skupine, ne za posamezne nazive delovnih mest.

Sporočeno pomanjkanjeSporočen presežekSporočeno v drugem letuTa vir tega ne zajema

Globlja barva: enako sporočeno več zaporednih let.

Številke zajemajo Strokovni sodelavci/strokovne sodelavke za poslovanje in upravljanje — 200 poklicev, vključno s tem.

4 od 14 s pomanjkanjem202521 od 32 raste4.2Mprosta mesta do 2035

Pomanjkanje: Belgium, Denmark, Italy, Norway.

Najdlje trajajoče pomanjkanje: Belgium, 4 leta.

Izberite območje na zemljevidu za prikaz njegovih podatkov.

O tem viru›

Vir: ELA/EURES, pomanjkanja in presežki delovne sile. Podatki so objavljeni na ravni poklicne skupine in zajemajo Evropo. Izdaje se razlikujejo po zasnovi priloge in po zajetih državah, zato razlika med leti ne pomeni vedno, da se je trg dela spremenil. Sive države niso bile sporočene, kar ni isto kot uravnoteženost.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Razišči več

Poiščite svojo poklicno pot in spoznajte znanost za našimi priporočili.

Hitro preverjanje prileganja

Bi vam posrednik/posrednica pri oddaji nepremičnin ustrezal?

Odgovorite na tri hitra vprašanja. To ni popolna ocena – je zbadljivka, ki vam pomaga pri odločitvi, ali boste primerjali svoj profil.

Napredek0/3

Ali uživate v opravilih, ki zahtevajo Integriteta?

Ali uživate v opravilih, ki zahtevajo Dosežek?

Ali uživate v opravilih, ki zahtevajo Toleranca do stresa?

NexFuture™

Prihodnje izglede za posrednik/posrednica pri oddaji nepremičnin

The outlook for posrednik/posrednica pri oddaji nepremičnin reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Kako se izračunajo ti rezultati?

Indeks odpornosti (0–100) ocenjuje, kako je ta poklic strukturalno zaščiten pred avtomatizacijo in motnjami AI, na podlagi analize na ravni nalog. Višje ocene pomenijo več nalog, ki zahtevajo človeško presojo. Izpostavljenost AI prikazuje ocenjeni delež ur nalog, ki bi jih lahko prizadeli sedanji zmogljivosti AI. To so strukturalni kazalniki, pridobljeni iz modela, ne napovedi individualne varnosti zaposlitve.

Igrajte prihodnost
Kako bi se lahko posrednik/posrednica pri oddaji nepremičnin spremenilo, ko se umetna inteligenca povečuje?

Ta vloga se bo verjetno postopoma spreminjala, pri čemer bo umetna inteligenca podpirala izbrane naloge, namesto da bi nadomestila celotno dejavnost.

Pomembna transformacija na ravni nalog se ocenjuje čez 12 let (okoli leta 2038) v okviru izbranega scenarija „Pričakovano“.
~35%
Odpornost
Tveganje avtomatizacije
EXP~55%
Človeški rob
MOAT~40%

Ponazoritveni scenarij na podlagi avtomatizacije nalog — ni napoved. Vrednosti se zaokrožujejo, čim dlje gledate naprej.

2026
2033
2043
Hitrost sprejemanja umetne inteligence:

Kako lahko AI spremeni to vlogo

Deterministična, na modelu temelječa interpretacija trenutnih signalov vlog — ni jamstvo za zamenjavo.

V lasti človeka 38% V lasti človeka

Kaj pa je še odvisno od ljudi

  • iskati nove stranke
  • sodelovati z oglaševalskimi agencijami
  • zagotavljati informacije o nepremičninah
Človečna prednost Če želite ostati na čelu v tej vlogi, se osredotočite na pisarniško poslovanje in nepremičninski trg. Te spretnosti, usmerene v človeka, so najtežje za AI, da jih replikira v naslednjih 20 letih.
asist 15% asist

Kjer lahko AI postane kopilot

  • primerjati vrednosti nepremičnin
  • izvajati raziskave trga nepremičnin
  • opredeliti potrebe strank
Avtomatiziraj 52% Avtomatiziraj

Naloge, ki so najbolj izpostavljene avtomatizaciji

  • zbirati finančne informacije o nepremičninah
Podrobna analiza

Vitalni znaki in AI vektorji

Vektorji izpostavljenosti AI

0-100%
AI / strojno učenje 15%

Izpostavljenost analizi s pomočjo AI, prepoznavanju vzorcev in nalogam napovednega modeliranja

Generativni AI 13%

Izpostavljenost generiranju vsebine, ustvarjalnem izboljšanju in orodjem velikih jezikovnih modelov

Kognitivna programska oprema 9%

Izpostavljenost avtomatizaciji delovnega toka, programski opremi za podporo odločitvam in digitalizaciji procesov

Robotska in fizična avtomatizacija 0%

Izpostavljenost fizični avtomatizaciji, robotiki in premikanju nalog, vodenem s senzorji

Tehnični podrobnosti
Metodologija: NexFuture v3.0 Viri: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Posodobljeno: sep. 2026

NexFuture v3.0 ocenjuje izpostavljenost avtomatizaciji neposredno iz ključnih skupin spretnosti ESCO, uteženo z maso spretnosti in umerjeno glede na strokovna sidra. Ocene so verjetnostne ocene, ne jamstva. Za vse podrobnosti glejte belo knjigo o metodologiji NexFuture.

Meri izpostavljenost avtomatizaciji. Ne meri plače, povpraševanja ali števila delovnih mest v vaši bližini.

Dan v življenju

Kaj ljudje v tej vlogi običajno počnejo

Finančne storitve

Dan v življenju

Tipičen dan kot posrednik/posrednica pri oddaji nepremičnin

09
09:00 · jutro
iskati nove stranke
Uvajati dejavnosti za pridobitev novih in zanimivih strank. Povprašati za priporočila in napotila, poiskati mesta, kjer se nahajajo možne stranke.
10
10:30 · Sredi jutra
izvajati raziskave trga nepremičnin
Raziskovati nepremičnine, da se oceni njihova uporabnost za nepremičninske dejavnosti s pomočjo različnih metod, kot so raziskave medijev in obiski nepremičnin, ter opredeli morebitna donosnost pri razvoju in trgovanju z nepremičninami.
12
12:00 · Opoldne
opredeliti potrebe strank
Uporabljati ustrezna vprašanja in dejavno poslušati, da se opredelijo pričakovanja, želje in zahteve potrošnikov glede na proizvod in storitve.
14
14:00 · popoldan
organizirati ogled nepremičnine
Organizirati dogodke, v okviru katerih si lahko morebitni kupci ali najemniki nepremičnine to ogledajo in ocenijo, ali ustreza njihovim potrebam, ter pridobijo informacije, ter pripraviti načrte za povezovanje s potencialnimi strankami za sklenitev pogodbe.
15
15:30 · Pozno popoldne
zbirati finančne informacije o nepremičninah
Zbiranje informacij o predhodnih transakcijah, v katere so bile vključene nepremičnine, kot so na primer cene, po katerih so bile nepremičnine predhodno prodane, ter stroški obnov in popravil, za pridobitev jasne slike o vrednosti nepremičnine.
17
17:00 · Zaključek
dogovarjati se za sestanke
Določiti urnik strokovnih srečanj in sestankov s strankami ali nadrejenimi.

Vrstni red nalog je ilustrativen. Posamezni dnevi se razlikujejo.

Veščine in znanje

Kaj potrebujete za to delo

Veščine, znanje in orodja, ki jih zahteva ta vloga – ter lastnosti in koristi, ki jih prinaša.

Bistvene veščine
načrtovanje dogodkov in programov
  • organizirati dogodke

    Voditi dogodke z upravljanjem proračuna, logistike, podpore, varnosti, načrtov za ravnanje v izrednih razmerah in nadaljnjim delom.

  • dogovarjati se za sestanke

    Določiti urnik strokovnih srečanj in sestankov s strankami ali nadrejenimi.

  • usklajevati oglaševalske kampanje

    Organizirati aktivnosti za promocijo izdelka ali storitve; nadzorovati oblikovanje televizijskih oglasov, oglasov za časopise in revije, predlagati oglasno pošto, kampanje prek elektronske pošte, spletne strani, stojnice in druge oglaševalske kanale.

  • organizirati ogled nepremičnine

    Organizirati dogodke, v okviru katerih si lahko morebitni kupci ali najemniki nepremičnine to ogledajo in ocenijo, ali ustreza njihovim potrebam, ter pridobijo informacije, ter pripraviti načrte za povezovanje s potencialnimi strankami za sklenitev pogodbe.

ocenjevati zemljišča ali nepremičnine
  • primerjati vrednosti nepremičnin

    Pridobiti informacije o vrednosti nepremičnin, primerljive z nepremičnino, ki jo je treba ovrednotiti, da bi se zagotovile natančnejše ocene, ali da bi se določila cena, po kateri se lahko premoženje proda ali zakupi.

  • izvajati raziskave trga nepremičnin

    Raziskovati nepremičnine, da se oceni njihova uporabnost za nepremičninske dejavnosti s pomočjo različnih metod, kot so raziskave medijev in obiski nepremičnin, ter opredeli morebitna donosnost pri razvoju in trgovanju z nepremičninami.

zbirati informacije iz fizičnih ali elektronskih virov
  • zbirati finančne informacije o nepremičninah

    Zbiranje informacij o predhodnih transakcijah, v katere so bile vključene nepremičnine, kot so na primer cene, po katerih so bile nepremičnine predhodno prodane, ter stroški obnov in popravil, za pridobitev jasne slike o vrednosti nepremičnine.

sodelovati z drugimi pri ugotavljanju potreb
  • opredeliti potrebe strank

    Uporabljati ustrezna vprašanja in dejavno poslušati, da se opredelijo pričakovanja, želje in zahteve potrošnikov glede na proizvod in storitve.

predstavljati informacije v pravnih postopkih
  • obveščati o določbah najemnih pogodb

    Obveščati najemodajalca ali najemnike nepremičnine o dolžnostih in pravicah najemodajalca in najemnika, kot sta odgovornost najemodajalca za vzdrževanje lastnine in pravice do izselitve v primeru kršitve pogodbe ter odgovornost najemnika za pravočasno plačilo najemnine in preprečevanje malomarnosti.

razvijati poslovne odnose ali mreže
  • iskati nove stranke

    Uvajati dejavnosti za pridobitev novih in zanimivih strank. Povprašati za priporočila in napotila, poiskati mesta, kjer se nahajajo možne stranke.

izvajati splošne pisarniške in administrativne naloge
  • uporabljati pisarniške sisteme

    Primerno in pravočasno uporabljati pisarniške sisteme, ki se uporabljajo v poslovnih prostorih, glede na cilj, bodisi za zbiranje sporočil, shranjevanje informacij za stranke ali za načrtovanje programov. To vključuje upravljanje sistemov, kot so upravljanje odnosov s strankami, upravljanje prodajalcev, shranjevanje in sisteme glasovne pošte.

sodelovanje in povezovanje
  • sodelovati z oglaševalskimi agencijami

    Komunicirati in sodelovati z oglaševalskimi agencijami pri posredovanju ciljev in specifikacij načrta trženja. Sodelovati pri razvoju oglaševalske in promocijske kampanje, ki je cilj načrta trženja.

zagotavljati finančno svetovanje
  • zagotavljati informacije o nepremičninah

    Zagotavljati informacije o pozitivnih in negativnih vidikih nepremičnine ter praktičnih vidikih v zvezi s finančnimi transakcijami ali postopkih zavarovanja, kot so lokacija, sestava nepremičnine, potreba po obnovi ali popravilu, vrednost nepremičnine in stroški, povezani z zavarovanjem.

Področja znanja & Programska oprema in tehnologije
Področja znanja
  • pisarniško poslovanje

    Postopki v zvezi z dokumentacijo, ki se nanašajo na upravna področja pisarniškega okolja. Dejavnosti ali postopki lahko vključujejo finančno načrtovanje, vodenje evidenc in obračunavanje ter upravljanje splošne logistike organizacije.

Medsektorske spretnosti
  • nepremičninski trg
  • oglaševalske tehnike
  • stvarno pravo
  • gradbeni predpisi
  • solastnina
Programska oprema in tehnologije
FacebookIntuit QuickBooksZoomYardi softwareMicrosoft TeamsCanvaMicrosoft PublisherGoogle DriveScheduling softwareLinkedInSocial media sitesGeographic information system GIS softwareGoogle AdsInternet browser softwareTax softwareFund accounting softwareFaceTimeLoomMicrosoft FrontPageXactware XactimateYardi Systems Yardi EnterpriseArgosy Legal Systems Power CloserWeb page creation and editing softwareLoan application processing softwareTimeValue softwareShowing Suite real estate softwareDocuSign eSignatureDigital contract softwareGreenbrier Graphics Deed PlotterRealData Comparative Lease AnalysisAgent Business BuilderCMA StuffersCommercial and industrial development project cost analysis softwareDataBasix Technologies Lead CommanderDeLorme Topo USADocument creation softwareEasypano TourweavereGrabber ListGrabberFinancial calculators softwareFloodMaps
Ključne lastnosti, ki jih potrebujete
Integriteta Dosežek Toleranca do stresa Raznolikost Priznanje Dosežek/Napor Samokontrola Neodvisnost Zanesljivost Skrb za druge Sodelovanje Vodenje Prilagodljivost/Prilagodljivost Inovacija Socialna orientacija Analitično razmišljanje
Ključne nagrade, ki jih lahko pričakujete
DosežekDelovne razmerePriznanjeRazmerjaPodporaNeodvisnost
Kako se kvalificirati

Posrednik/posrednica pri oddaji nepremičnin: kako pridobiti kvalifikacije in kje študirati

Kaj je običajno potrebno za pridobitev kvalifikacije: raven izobrazbe, kje je to reguliran poklic in kje študirati.

Tipična stopnja izobrazbe

Kratki terciarni program

Študijski programi

Pravi programi, ki vodijo do tega poklica, po državah.

Award in Real Estate Agents

EQF 5 Dobra tekma Neposredna povezava do programa ni na voljo

Award in Real Estate

EQF 4 Možno ujemanje Neposredna povezava do programa ni na voljo

Award in Understanding Legislations for Property Agents

EQF 4 Možno ujemanje Neposredna povezava do programa ni na voljo

Award in Real Estate Practice

EQF 4 Možno ujemanje Neposredna povezava do programa ni na voljo

Award in Real Estate Practice

EQF 5 Možno ujemanje Neposredna povezava do programa ni na voljo

Certificate in Property Services

EQF 5 Možno ujemanje Neposredna povezava do programa ni na voljo

Higher Cert Property Studies

EQF 5 Možno ujemanje Neposredna povezava do programa ni na voljo

Property Econ (Val Surveying)

EQF 6 Možno ujemanje Neposredna povezava do programa ni na voljo
Karierno napredovanje

Poti rasti in podobne vloge

Raziščite tipične poti napredovanja v karieri, sorodne veščine in podobne vloge za načrtovanje naslednjega koraka.

Pogosta vprašanja

Pogosta vprašanja

Kakšne veščine so ključne za uspeh v tem poklicu?
Ključne so odlične komunikacijske veščine, prodajni talent, organiziranost, sposobnost reševanja problemov in poznavanje trga nepremičnin. Pomembna je tudi sposobnost samostojnega dela in upravljanja s časom.
Ali je mogoče delati kot posrednik/posrednica pri oddaji nepremičnin na samostojni podlagi?
Da, poleg zaposlitve pri nepremičninski agenciji je pogosto mogoče tudi delovati kot samostojni podjetnik ali freelancer. To vam omogoča večjo fleksibilnost, vendar zahteva tudi več odgovornosti za pridobivanje strank in upravljanje poslovanja.
Kako lahko pridobim izkušnje na tem področju?
Izkušnje lahko pridobite z delom v nepremičninski agenciji, s prostovoljnim delom na področju nepremičnin ali s pridobitvijo relevantnih znanj preko tečajev ali seminarjev. Pomembno je, da se aktivno udeležujete trga in gradite mrežo kontaktov.
Posrednik/Posrednica Pri Oddaji Nepremičnin — koliko se s tem zasluži v Združenih državah?
56.320 dolarjev na leto po mediani, na dan 2025-05. Mediane zveznih držav segajo od 38.180 do 123.770 dolarjev. Vir: US Bureau of Labor Statistics. Podatek se nanaša na Združene države in ni napoved za Evropo.

Viri: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Podatki posodobljeni 20. september 2026 O naših podatkih