Poklicni profil

Nadzornik/nadzornica vinograda

Leča vloge

Nadzorniki vinogradov nadzorujejo delo v vinogradih in organizirajo vsa dela, povezana z vinogradom, za pridobivanje kakovostnega grozdja, pridelanega ob spoštovanju okolja. Odgovorni so za tehnično upravljanje vinograda in vina ter sezonskih delavcev.

Trg dela
Več kandidatov kot delovnih mest v državi Avstrija in še 6 držav
ELA/EURES 2025
Industrija
Kmetijstvo
izobraževanje
Višje sekundarno izobraževanje
55%
Odpornost Rezultat · 2026 (Višje je boljše)
Višje sekundarno izobraževanje 31% Izpostavljenost AI · 2026
Trg dela

Kje je ta poklic iskan

Sporočena pomanjkanja in presežki delovne sile, po letih. Objavljeno za poklicne skupine, ne za posamezne nazive delovnih mest.

Številke zajemajo Tržno usmerjeni kmetovalci/kmetovalke — 27 poklicev, vključno s tem.

9 od 13 s pomanjkanjem20252 od 27 raste0prosta mesta do 2035

Pomanjkanje: Belgija, Bolgarija, Finska, Grčija in še 5.

Najdlje trajajoče pomanjkanje: Nizozemska, 4 leta.

Izberite območje na zemljevidu za prikaz njegovih podatkov.

O tem viru›

Vir: ELA/EURES, pomanjkanja in presežki delovne sile. Podatki so objavljeni na ravni poklicne skupine in zajemajo Evropo. Izdaje se razlikujejo po zasnovi priloge in po zajetih državah, zato razlika med leti ne pomeni vedno, da se je trg dela spremenil. Sive države niso bile sporočene, kar ni isto kot uravnoteženost.

Kaj pomenijo te besede

Štiri stvari, o katerih poroča ta razdelek

Sporočeno povpraševanje
Sporočeno povpraševanje pove, ali delodajalci sporočajo, da potrebujejo ljudi za ta poklic — gre za presojo, ki jo objavi nacionalni organ ali organ EU, ne za število ljudi.
Kam gre
Kam gre pove, v katero smer naj bi se zaposlovanje v tem poklicu v prihodnjih letih gibalo, na podlagi uradne napovedi.
Prosta delovna mesta
Prosta delovna mesta približno pokažejo, koliko delovnih mest nastane zaradi rasti in zaradi ljudi, ki zapustijo ta poklic.
Običajno plačilo
Običajno plačilo pove, koliko ljudje v tem poklicu običajno zaslužijo tam, kjer vir ta podatek objavlja. Prazno polje ne pomeni, da delo ni plačano, temveč da tega podatka za ta kraj nihče ne objavlja.

Merilo se izpusti, kadar ga za ta kraj nihče ne objavlja, namesto da bi bilo prikazano kot nič.

V katero smer se trg nagiba za vas

V vašo korist
Prostih mest je več kot iskalcev — delodajalci tekmujejo za kandidate.
Uravnoteženo
Prosta mesta in iskalci so približno izenačeni.
Konkurenčno
Iskalcev je več kot prostih mest — pričakujte konkurenco.
Nasprotujoči si podatki
Viri se ne ujemajo ali pa v isti poklicni skupini ponekod primanjkuje ljudi, drugod pa jih je preveč.

Vsak vir se razvrsti v eno od teh štirih možnosti, zato se lahko naučite enotnega izrazja. Razlikujejo se dokazi, na katerih temeljijo; ti so navedeni pod vsako oznako — izmerjeno razmerje med prostimi delovnimi mesti in iskalci zaposlitve ali ocena, ki jo objavi nacionalni organ.

Kako se ta poklic primerja z drugimi poklici v isti državi

Močno
Med najmočnejšimi v državi that country
Dobro
Močnejši od večine poklicev v državi that country
Mešano
Približno običajen za državo that country
Šibko
Šibkejši od večine poklicev v državi that country

To je uvrstitev znotraj ene države, ne ocena, ki bi jo lahko primerjali čez meje — registri, na katerih temelji, v dveh državah štejejo različne ljudi, zato ima isto število v vsaki državi drugačen pomen. Zato je lahko poklic med najmočnejšimi v državi in je še vedno prikazan kot Konkurenčno: v celoti gledano vodi na trgu, ki je zelo zasičen.

Od kod prihajajo ti podatki

Vsak podatek objavi nacionalni statistični urad, javna služba za zaposlovanje ali organ EU, vsaka kartica pa navede vir in obdobje, ki ga zajema. Na nekaterih območjih se podatki zbirajo mesečno, na drugih pa se ocenijo enkrat ali dvakrat na leto, zato lahko dve območji na istem zemljevidu opisujeta različna trenutka — datum je vedno prikazan.

Nič od tega ne napoveduje možnosti posameznika. Opisuje trg.

Sporočeno povpraševanje · Običajno plačilo · Kam gre (Slovenija, Avstrija, Hrvaška, Italija, Nemčija, Madžarska)
Sporočeno povpraševanje · Običajno plačilo · Kam gre
Sporočeno povpraševanje Običajno plačilo Kam gre
Slovenija Ni sporočeno — −37,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Avstrija Sporočen presežek ELA/EURES 2025 * — −17,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Hrvaška Ni sporočeno — −42,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Italija Sporočeno pomanjkanje ELA/EURES 2025 * — −37,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Nemčija Ni sporočeno — −6,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Madžarska Sporočen presežek ELA/EURES 2025 * — −13,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Objavljeno za poklicne skupine, ne za posamezne nazive delovnih mest.

Ali karierno svetujete dijakom, klientom ali zaposlenim? Uporabite te podatke o poklicu v svoji organizaciji.

NexFuture™

Prihodnje izglede za nadzornik/nadzornica vinograda

The outlook for nadzornik/nadzornica vinograda reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Kako se izračunajo ti rezultati?

Indeks odpornosti (0–100) ocenjuje, kako je ta poklic strukturalno zaščiten pred avtomatizacijo in motnjami AI, na podlagi analize na ravni nalog. Višje ocene pomenijo več nalog, ki zahtevajo človeško presojo. Izpostavljenost AI prikazuje ocenjeni delež ur nalog, ki bi jih lahko prizadeli sedanji zmogljivosti AI. To so strukturalni kazalniki, pridobljeni iz modela, ne napovedi individualne varnosti zaposlitve.

Igrajte prihodnost
Kako bi se lahko nadzornik/nadzornica vinograda spremenilo, ko se umetna inteligenca povečuje?

Ta vloga se bo verjetno postopoma spreminjala, pri čemer bo umetna inteligenca podpirala izbrane naloge, namesto da bi nadomestila celotno dejavnost.

Pomembna transformacija na ravni nalog se ocenjuje čez 15 let (okoli leta 2041) v okviru izbranega scenarija „Pričakovano“.
~55%
Odpornost
Tveganje avtomatizacije
EXP~35%
Človeški rob
MOAT~60%

Ponazoritveni scenarij na podlagi avtomatizacije nalog — ni napoved. Vrednosti se zaokrožujejo, čim dlje gledate naprej.

2026
2034
2046
Hitrost sprejemanja umetne inteligence:

Ocena na podlagi modela. Uporabite ga kot signal za načrtovanje, ne kot jamstvo.

Kako lahko AI spremeni to vlogo

Deterministična, na modelu temelječa interpretacija trenutnih signalov vlog — ni jamstvo za zamenjavo.

55% V lasti človeka

Kaj pa je še odvisno od ljudi

  • nadzorovati higienske postopke v kmetijskem okolju
  • razvijati vinogradniške tehnike
  • voditi timsko delo
Človečna prednost Če želite ostati na čelu v tej vlogi, se osredotočite na metode spravila rastlin in sorte grozdja. Te spretnosti, usmerene v človeka, so najtežje za AI, da jih replikira v naslednjih 20 letih.
13% asist

Kjer lahko AI postane kopilot

  • ocenjevati kakovost vinogradov
  • ocenjevati vinogradniške težave
  • spremljati postopek proizvodnje vina
31% Avtomatiziraj

Naloge, ki so najbolj izpostavljene avtomatizaciji

Nobena naloga tukaj še ni zelo avtomatizirana.

Podrobna analiza

Vitalni znaki in AI vektorji

Vektorji izpostavljenosti AI

0-100%
Robotska in fizična avtomatizacija 13%

Izpostavljenost fizični avtomatizaciji, robotiki in premikanju nalog, vodenem s senzorji

Generativni AI 6%

Izpostavljenost generiranju vsebine, ustvarjalnem izboljšanju in orodjem velikih jezikovnih modelov

AI / strojno učenje 5%

Izpostavljenost analizi s pomočjo AI, prepoznavanju vzorcev in nalogam napovednega modeliranja

Kognitivna programska oprema 1%

Izpostavljenost avtomatizaciji delovnega toka, programski opremi za podporo odločitvam in digitalizaciji procesov

Tehnični podrobnosti
Metodologija: NexFuture v3.0 Viri: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Posodobljeno: okt. 2026

NexFuture v3.0 ocenjuje izpostavljenost avtomatizaciji neposredno iz ključnih skupin spretnosti ESCO, uteženo z maso spretnosti in umerjeno glede na strokovna sidra. Ocene so verjetnostne ocene, ne jamstva. Za vse podrobnosti glejte belo knjigo o metodologiji NexFuture.

Meri izpostavljenost avtomatizaciji. Ne meri plače, povpraševanja ali števila delovnih mest v vaši bližini.

Dan v življenju

Kaj ljudje v tej vlogi običajno počnejo

Kmetijstvo

Dan v življenju

Tipičen dan kot nadzornik/nadzornica vinograda

09
09:00 · jutro
spremljati rast grozdja
Spremljati rast grozdja, da se zagotovi njegova kakovost. Določiti pravi čas za obiranje. Po potrebi preskušati grozdje, da se zagotovi njegova kakovost.
10
10:30 · Sredi jutra
upravljati zatiranje škodljivcev in plevela
Ročno ali strojno zatirati škodljivce in plevel z biološkimi snovmi ali kemikalijami.
12
12:00 · Opoldne
nadzorovati dejavnosti na vinogradniških površinah
Nadzorovati uporabo herbicidov pod vinogradniškim brajdnikom in kositi ob špalirjih.
14
14:00 · popoldan
nadzorovati higienske postopke v kmetijskem okolju
Zagotavljati, da se v kmetijskih okoljih upoštevajo higienski postopki, pri tem pa upoštevati predpise na posebnih področjih ukrepanja, na primer na področju živine, rastlin, lokalnih kmetijskih proizvodov itd.
15
15:30 · Pozno popoldne
obirati grozdje
Trganje grozdja za vino.
17
17:00 · Zaključek
ocenjevati kakovost vinogradov
Pomagati pri ocenjevanju vinograda in sortnega sadja. Nadzorovati sprejem in ocenjevanje sadja v skladu s parametri in specifikacijami kakovosti.

Vrstni red nalog je ilustrativen. Posamezni dnevi se razlikujejo.

Veščine in znanje

Kaj potrebujete za to delo

Veščine, znanje in orodja, ki jih zahteva ta vloga – ter lastnosti in koristi, ki jih prinaša.

Bistvene veščine
obdelovati zemljo in vzgajati poljščine
  • nadzorovati dejavnosti na vinogradniških površinah

    Nadzorovati uporabo herbicidov pod vinogradniškim brajdnikom in kositi ob špalirjih.

  • vzdrževati hranila v tleh za rastline

    Upravljati in podpirati celotno vsebnost hranil v tleh. Uporabljati tehnike trajnostnega vrtnarjenja in integriranega varstva rastlin pred škodljivimi organizmi na vrtovih na prostem in v zaprtih prostorih.

  • spremljati rast grozdja

    Spremljati rast grozdja, da se zagotovi njegova kakovost. Določiti pravi čas za obiranje. Po potrebi preskušati grozdje, da se zagotovi njegova kakovost.

  • upravljati zatiranje škodljivcev in plevela

    Ročno ali strojno zatirati škodljivce in plevel z biološkimi snovmi ali kemikalijami.

  • ohranjati zdravje rastlin

    Upravljati in podpirati splošno zdravje rastlin. Uporabljati tehnike trajnostnega vrtnarjenja in integriranega varstva rastlin pred škodljivimi organizmi na vrtovih na prostem in v zaprtih prostorih.

nadzorovati ekipo ali skupino
  • voditi timsko delo

    Načrtovati urnik dela skupine ljudi, da se izpolnijo vse zahteve glede časa in kakovosti. Nadzirati in podpirati člane skupine ter jim dajati navodila. Zagotavljati povratne informacije skupinam in posameznikom o opravljenem delu.

  • spremljati vsakodnevno delo

    Načrtovati dnevno delo in ob spravilu enakomerno dodeliti naloge delavcem in zaposlenim v skladu z načrti, ki jih je pripravil nadrejeni, pojasniti delo, ki ga je treba opraviti, in voditi delavce s svetovanjem glede njihovega dela. Spremljati napredek pri dejavnostih in reševati morebitne težave. Pripravljati opremo ter zagotavljati razpoložljivost in ustrezno delovanje orodij.

  • voditi trgatev

    Najeti in nadzorovati ekipo za trgatev ter zagotavljati varno delovanje opreme za trgatev.

sajenje, obrezovanje in obiranje, pridelava dreves, kmetijskih in drugih rastlin
  • obirati grozdje

    Trganje grozdja za vino.

  • zasaditi vinograde

    Saditi vinograde, izvajati dejavnosti za priprave na sajenje, saditi vinske trte in nameščati brajdnike.

analizirati poslovne dejavnosti
  • ocenjevati kakovost vinogradov

    Pomagati pri ocenjevanju vinograda in sortnega sadja. Nadzorovati sprejem in ocenjevanje sadja v skladu s parametri in specifikacijami kakovosti.

  • ocenjevati vinogradniške težave

    Odkrivati in ocenjevati vinogradniške težave. Priporočati učinkovite, pravočasne in gospodarne rešitve za zagotavljanje kakovostnega sadja.

zagotavljati skladnost z zdravstvenimi in varnostnimi postopki
  • nadzorovati higienske postopke v kmetijskem okolju

    Zagotavljati, da se v kmetijskih okoljih upoštevajo higienski postopki, pri tem pa upoštevati predpise na posebnih področjih ukrepanja, na primer na področju živine, rastlin, lokalnih kmetijskih proizvodov itd.

spremljati in ocenjevati uspešnost oseb
  • ocenjevati delo zaposlenih

    Oceniti potrebo po delovni sili za nadaljnje delo. Oceniti uspešnost skupine delavcev in obveščati nadrejene. Spodbujati in podpirati delavce pri učenju, jih poučevati o tehnikah in preverjati uporabo za zagotavljanje kakovosti proizvodov in produktivnosti dela.

vzdrževanje mehanskih strojev
  • vzdrževati vinogradniške stroje

    Vzdrževati vinogradniške stroje in opremo, opredeliti težave in izvesti osnovna popravila.

upravljati kmetijsko ali gozdarsko opremo
  • voziti kmetijske stroje

    Voziti traktorje, viličarje in druga vozila za prevoz kmetijskih rastlin ter za zagotavljanje visokega navora pri nizkih hitrostih. Premikati opremo na poljih in okoli stavb z ustreznimi prilagoditvami in manevri.

svetovati o okoljskih vprašanjih
  • razvijati vinogradniške tehnike

    Razvijati pridelovalne tehnike za vinsko grozdje za izboljšanje kakovosti in donosa vina. Delo v zvezi z oblikovanjem špalirja, krošnje in ravnanja s sadeži, fiziologijo trte, regulatorji rasti, določanjem zmogljivosti vinske trte in obremenitve.

spremljati operativne dejavnosti
  • spremljati postopek proizvodnje vina

    Izvajati pridelavo vina in spremljati stopnje predelave. Nadzorovati in sodelovati pri delu v zvezi z stekleničenjem in označevanjem.

Področja znanja & Programska oprema in tehnologije
Področja znanja
  • metode spravila rastlin

    Različne metode, časovni okvir in oprema, ki se uporabljajo za spravilo različnih pridelkov in rastlin.

  • sorte grozdja

    Sorte grozdja za proizvodnjo različnih vrst vina. Specifikacije med fermentacijo in obdelava soka med postopkom.

  • zatiranje bolezni rastlin

    Vrste in značilnosti bolezni rastlin in posevkov. Različne metode nadzora dejavnosti, ki uporabljajo tradicionalne ali biološke metode, ob upoštevanju vrste rastline ali posevka, okoljskih in podnebnih razmer ter zdravstvenih in varnostnih predpisov. Skladiščenje in ravnanje z izdelki.

  • e-kmetijstvo

    Oblikovanje in uporaba inovativnih rešitev IKT v kmetijstvu, vrtnarstvu, vinogradništvu, ribištvu, gozdarstvu in živinoreji.

  • ekološko kmetovanje

    Načela, tehnike in predpisi ekološkega kmetovanja. Ekološko kmetovanje ali ekološko kmetijstvo je način kmetijske pridelave, ki močno poudarja varstvo okolja in ekološko ravnovesje.

Medsektorske spretnosti
  • načela gnojenja
  • okoljska zakonodaja v kmetijstvu in gozdarstvu
  • predpisi o zdravju in varnosti
  • zatiranje škodljivih organizmov v rastlinah
  • agronomija
Programska oprema in tehnologije
Atlassian ConfluenceEnterprise resource planning ERP softwareSage 50 AccountingPayroll softwareMapping softwareWork scheduling softwareEmployee scheduling softwareCattlesoft CattleMaxLion Edge Technologies Ranch ManagerMidwest MicroSystems Cow SenseValley Agricultural Software DairyCOMP 305BCS Woodlands Software The Logger TrackerLandmark Sales LOG-isticsTradeTec Computer Systems TallyWorks LogsValley Agricultural Software Feed Watch
Ključne lastnosti, ki jih potrebujete
Zanesljivost Priznanje Vodenje Dosežek Integriteta Analitično razmišljanje Prilagodljivost/Prilagodljivost Sodelovanje Toleranca do stresa Samokontrola Inovacija Raznolikost Neodvisnost Dosežek/Napor Skrb za druge Socialna orientacija
Ključne nagrade, ki jih lahko pričakujete
DosežekDelovne razmerePriznanjeRazmerjaPodporaNeodvisnost
Kako se kvalificirati

Nadzornik/nadzornica vinograda: kako pridobiti kvalifikacije in kje študirati

Kaj je običajno potrebno za pridobitev kvalifikacije: raven izobrazbe, kje je to reguliran poklic in kje študirati.

Tipična stopnja izobrazbe

Višje sekundarno izobraževanje

Kje študirati

493 izobraževalnih programov v 27 državah uči temeljne veščine tega poklica. Poleg tega 141 kratkih tečajev, ki vsak razvijajo svojo spretnost.

Karierno napredovanje

Poti rasti in podobne vloge

Raziščite tipične poti napredovanja v karieri, sorodne veščine in podobne vloge za načrtovanje naslednjega koraka.

Za organizacije

Podatki na tej strani za vaše študente, stranke in zaposlene.

Pogosta vprašanja

Pogosta vprašanja

Kakšna je razlika med nadzornikom vinograda in vinogradnikom?
Vinogradnik je pogosto lastnik ali najemnik vinograda, ki se neposredno ukvarja s pridelavo. Nadzornik/nadzornica vinograda pa je strokovnjak, ki nadzira in usklajuje delo vinograda, pogosto za večjo klet ali družbo. Nadzornik ima pogosto širše tehnično znanje in odgovornosti.
Ali je potrebno imeti izobrazbo za to delo?
Čeprav ni obvezne formalne izobrazbe, je priporočljiva poklicna izobrazba s področja kmetijstva, vinarstva ali srodnih znanosti. Pomembno je tudi praktično znanje in izkušnje z delom v vinogradu.
Kako pomemben je vpliv vremena na delo nadzornika vinograda?
Vreme ima izjemno velik vpliv. Nadzornik/nadzornica mora biti pozoren na vremenske prognoze in se glede na to prilagajati, spremljati vpliv na grozdje in sprejemati ustrezne ukrepe, kot so zaščita pred mrazom, točo ali vročino.
Nadzornik/Nadzornica Vinograda — ali v Evropi primanjkuje kadra?
Da. V izdaji ELA/EURES za leto 2025 je bilo pomanjkanje sporočeno v 9 od 13 evropskih držav, ki so ocenile to poklicno skupino: Belgija, Bolgarija, Češka, Grčija in še 5. Nizozemska ga sporoča že 4 let zapored. Te ocene se objavljajo po poklicnih skupinah in ne po posameznih nazivih delovnih mest.
Nadzornik/Nadzornica Vinograda — koliko se s tem zasluži v Združenih državah?
59.330 dolarjev na leto po mediani, na dan 2025-05. Mediane zveznih držav segajo od 33.800 do 81.480 dolarjev. Vir: US Bureau of Labor Statistics. Podatek se nanaša na Združene države in ni napoved za Evropo.

Viri: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Podatki posodobljeni 3. oktober 2026 O naših podatkih