Profesionálny profil

Urbanista/urbanistka

Snímka

Urbanisti vytvárajú plány rozvoja pre menšie mestá, mestské oblasti, veľkomestá a regióny. Skúmajú potreby komunity alebo regiónu (hospodárske, sociálne, dopravné) a posudzujú ďalšie parametre, ako je napríklad udržateľnosť, s cieľom predložiť spoľahlivé programy zamerané na zlepšenie danej lokality.

Zhrnutie

Práca urbanistu/urbanistky je zameraná na komplexné plánovanie a rozvoj menších miest, mestských oblastí, veľkomest a regiónov. Denné aktivity zahŕňajú analýzu potrieb komunity, zohľadňovanie ekonomických, sociálnych a dopravných aspektov, ako aj posudzovanie udržateľnosti a dopadu plánovaných zmien na životné prostredie. Často pracujete v tíme s ďalšími odborníkmi, ako architekti, dopravní inžinieri a zástupcovia samosprávy.

Kľúčové zodpovednosti:
  • • Vypracovanie a aktualizácia územných plánov a ďalších strategických dokumentov.
  • • Analýza demografických, ekonomických a sociálnych trendov v danom území.
  • • Návrh riešení pre dopravnú infraštruktúru, verejné priestory a bývanie.
Trh práce
Viac uchádzačov než miest v krajine Slovensko a 2 ďalšie krajiny
ELA/EURES 2025
priemysel
Zdravotníctvo a ľudské služby
Vzdelávanie
Bakalársky stupeň
52%
Odolnosť Skóre · 2026 (Čím vyššie, tým lepšie)
Bakalársky stupeň 36% Expozícia AI · 2026
Labour market

Kde je toto povolanie žiadané

Nahlásený nedostatok a prebytok pracovných síl, podľa roku. Zverejňuje sa pre skupiny povolaní, nie pre jednotlivé pracovné pozície.

Nahlásený nedostatokNahlásený prebytokNahlásené v inom rokuTýmto zdrojom nepokryté

Sýtejšia farba: hlásené rovnako viac rokov po sebe.

Čísla sa týkajú skupiny Špecialisti v oblasti vedy a techniky — 274 povolaní vrátane tohto.

2 z 6 s nedostatkom202429 z 30 rastie3.9Mvoľné miesta do roku 2035

Nedostatok: Denmark, Finland.

Najdlhšie trvajúci nedostatok: Netherlands, 4 roky.

Vyberte územie na mape a zobrazia sa jeho čísla.

O tomto zdroji›

Zdroj: ELA/EURES, nedostatok a prebytok pracovných síl. Údaje sa zverejňujú na úrovni skupiny povolaní a pokrývajú Európu. Vydania sa líšia usporiadaním prílohy aj rozsahom krajín, takže rozdiel medzi rokmi neznamená vždy, že sa trh práce zmenil. Krajiny v sivej neboli nahlásené, čo nie je to isté ako byť v rovnováhe.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Preskúmať viac

Nájdite svoju kariérnu cestu a spoznajte vedu za našimi odporúčaniami.

Rýchla kontrola vhodnosti

Hodí sa vám urbanista/urbanistka?

Odpovedzte na tri rýchle otázky. Toto nie je úplné hodnotenie – je to ukážka, ktorá vám pomôže rozhodnúť sa, či chcete porovnať svoj profil.

Pokrok0/3

Máte radi úlohy, ktoré vyžadujú Integrita?

Máte radi úlohy, ktoré vyžadujú Spolupráca?

Máte radi úlohy, ktoré vyžadujú Spoľahlivosť?

NexFuture™

Budúce vyhliadky pre urbanista/urbanistka

The outlook for urbanista/urbanistka reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Ako sa tieto skóre počítajú?

Index odolnosti (0–100) odhaduje, ako štrukturálne je táto profesia chránená pred automatizáciou a narušeniami AI, na základe analýzy na úrovni úloh. Vyššie skóre znamená viac úloh vyžadujúcich ľudský úsudok. Expozícia AI ukazuje odhadované percento pracovných hodín, ktoré by mohli ovplyvniť súčasné schopnosti AI. Sú to štrukturálne ukazovatele odvodené z modelu, nie predpovede individuálnej istoty zamestnania.

Hrať budúcnosť
Ako by sa mohlo zmeniť urbanista/urbanistka s rastúcim využívaním AI?

Táto rola sa bude pravdepodobne postupne meniť, pričom AI bude podporovať skôr vybrané úlohy, než nahradiť celé povolanie.

Významná transformácia na úrovni úloh sa odhaduje o 15 rokov (okolo roku 2041) v rámci vybraného scenára „Očakáva sa“.
~50%
Odolnosť
Riziko automatizácie
EXP~40%
Ľudská hrana
MOAT~55%

Ilustračný scenár založený na automatizovateľnosti úloh — nie predpoveď. Hodnoty sa zaokrúhľujú, čím ďalej do budúcnosti sa pozeráte.

2026
2034
2046
Rýchlosť osvojenia AI:

Ako môže AI zmeniť túto úlohu

Deterministická interpretácia súčasných rolových signálov založená na modeli – nie je zárukou nahradenia.

Vlastnené ľuďmi 52% Vlastnené ľuďmi

Čo ešte závisí od ľudí

  • dodržiavať nariadenia v oblasti stavebníctva
  • pôsobiť profesionálne vo výskume a v profesionálnom prostredí
  • hodnotiť výskumné činnosti
Ľudská výhoda Aby ste zostali na čele v tejto úlohe, zamerajte sa na právne predpisy v oblasti architektúry a priestorové plánovanie. Tieto zručnosti zamerané na človeka sú najtažšie na replikáciu AI v nasledujúcich 20 rokoch.
Asistencia 15% Asistencia

Kde sa AI môže stať druhým pilotom

  • vypracovať štúdiu uskutočniteľnosti
  • spravovať verejne prístupné publikácie
  • preukázať odborné znalosti vo vednom odbore
Automatizovať 36% Automatizovať

Úlohy, ktoré sú najviac vystavené automatizácii

  • uplatňovať syntézu pri informáciách
  • žiadať o financovanie výskumu
  • spravovať výskumné údaje
Podrobná analýza

Životné funkcie a AI vektory

vektory expozície AI

0-100%
AI / strojové učenie 15%

Expozícia AI-podporovanej analýze, rozpoznávaniu vzorov a úlohám prediktívneho modelovania

Generatívna AI 11%

Expozícia generovaniu obsahu, kreatívnemu zlepšovaniu a nástrojom veľkých jazykových modelov

Kognitívny softvér 1%

Expozícia automatizácii pracovného toku, softvéru na podporu rozhodovania a digitalizácii procesov

Robotická a fyzikálna automatizácia 0%

Expozícia fyzickej automatizácii, robotike a posunutiu úloh riadenému senzormi

Technické podrobnosti
Metodológia: NexFuture v3.0 Zdroje: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Aktualizované: 9/2026

NexFuture v3.0 odhaduje expozíciu automatizácii priamo zo základných skupín zručností ESCO, vážených podľa objemu zručností a kalibrovaných podľa expertných kotiev. Skóre sú pravdepodobnostné odhady, nie záruky. Úplné podrobnosti nájdete v metodickom dokumente NexFuture.

Meria vystavenie automatizácii. Nemeria mzdu, dopyt ani počet pracovných miest vo vašom okolí.

Deň v živote

Čo ľudia v tejto úlohe zvyčajne robia

Zdravotníctvo a ľudské služby

Deň v živote

Typický deň ako urbanista/urbanistka

09
09:00 · ráno
používať geografické informačné systémy
10
10:30 · Poludnie
spravovať práva duševného vlastníctva
Zaoberať sa súkromnými právami, ktoré ochraňujú duševné produkty pred nezákonným porušením.
12
12:00 · Poludnie
vyvíjať softvér s otvoreným zdrojovým kódom
14
14:00 · poobede
budovať obchodné vzťahy
Budovať pozitívny a dlhodobý vzťah medzi organizáciami a zainteresovanými tretími stranami, ako sú dodávatelia, distribútori, akcionári a iné zainteresované strany, s cieľom informovať ich o organizácii a jej cieľoch.
15
15:30 · Neskoro popoludní
dodržiavať nariadenia v oblasti stavebníctva
17
17:00 · Zábal
hodnotiť výskumné činnosti
Posudzovať pokrok, vplyv a výsledky partnerských výskumných pracovníkov.

Poradie úloh je ilustračné. Jednotlivé dni sa líšia.

Zručnosti a znalosti

Čo potrebujete na túto prácu

Zručnosti, znalosti a nástroje, ktoré táto rola vyžaduje — a vlastnosti a odmeny, ktoré s ňou súvisia.

Základné zručnosti
vykonávať akademický výskum alebo prieskum trhu
  • spravovať vyhľadateľné, prístupné, interoperabilné a opätovne použiteľné údaje

    Vyrábať, opísať, skladovať, uchovávať a (opakovane) používať vedecké údaje založené na zásadách FAIR (vyhľadateľné, prístupné, interoperabilné a opätovne použiteľné údaje), prostredníctvom ktorých sa údaje stávajú také otvorené, ako je len možné a také uzavreté, ako je potrebné.

  • realizovať vedecký výskum

    Zapájať sa do koncepcie alebo vytvárania nových znalostí prostredníctvom formulácie výskumných otázok, výskumu, zlepšovania alebo vývoja konceptov, teórií, modelov, techník, prístrojov, softvéru alebo operatívnych metód a používaním vedeckých metód a techník.

  • uplatňovať etiku výskumu a zásady vedeckej integrity vo výskumných činnostiach

    Uplatňovať základné etické zásady a právne predpisy pri vedeckom výskume vrátane otázok vedeckej integrity Uskutočniť, posúdiť alebo nahlásiť výskum s cieľom predchádzať podvodom, akým je výmysel, falšovanie a plagiátorstvo.

  • podporovať otvorené inovácie vo výskume

    Podporovať prípady integrovanej spolupráce, v rámci ktorej rôzne zainteresované strany spoluvytvárajú inovácie na základe spoločných hodnôt.

  • študovať ľudskú populáciu
  • začleniť rodový rozmer do výskumu

    V celom procese výskumu zohľadniť biologické charakteristiky a vyvíjajúce sa sociálne a kultúrne osobitosti žien a mužov (rod).

  • vykonávať výskum v rôznych vedných odboroch
  • podporovať zapojenie verejnosti do výskumu

    Zapájať verejnosť do navrhovania, vykonávania a šírenia výskumu.

technické alebo akademické písanie
  • vypracovávať vedecké alebo akademické články a technickú dokumentáciu

    Vypracovávať a upravovať vedecké, akademické alebo technické texty týkajúce sa rôznych tém.

  • šíriť výsledky vo vedeckej komunite
  • publikovať výsledky akademického výskumu
budovať profesionálne kontakty alebo siete
  • rozvíjať odbornú sieť výskumných pracovníkov a vedcov

    Rozvíjanie aliancií, kontaktov alebo partnerstiev a výmena informácií s ostatnými. Podporovať prípady integrovanej a otvorenej spolupráce, v rámci ktorej rôzne zainteresované strany vykonávajú spoločný výskum a tvoria inovácie na základe spoločných hodnôt. Rozvíjať svoj osobný profil alebo značku a zviditeľniť sa a sprístupniť sa v osobnom prostredí a v prostredí internetových sociálnych sietí.

  • budovať obchodné vzťahy

    Budovať pozitívny a dlhodobý vzťah medzi organizáciami a zainteresovanými tretími stranami, ako sú dodávatelia, distribútori, akcionári a iné zainteresované strany, s cieľom informovať ich o organizácii a jej cieľoch.

riadiť informácie
  • spravovať výskumné údaje
pracovať s inými
  • pôsobiť profesionálne vo výskume a v profesionálnom prostredí
spolupracovať
  • spolupracovať s miestnymi orgánmi
programovať počítačové systémy
  • vyvíjať softvér s otvoreným zdrojovým kódom
používať cudzie jazyky
  • hovoriť rôznymi jazykmi
poskytovať spätnú väzbu
  • hodnotiť výskumné činnosti

    Posudzovať pokrok, vplyv a výsledky partnerských výskumných pracovníkov.

uskutočňovať štúdie, výskum a pokusy
  • preukázať odborné znalosti vo vednom odbore

    Preukázať rozsiahle znalosti a komplexné porozumenie konkrétnej oblasti výskumu vrátane zodpovedného výskumu, etiky výskumu a zásad vedeckej integrity, požiadaviek týkajúcich sa ochrany súkromia a všeobecného nariadenia o ochrane údajov, ktoré súvisia s výskumnými činnosťami v rámci konkrétneho vedného odboru.

Vedomostné oblasti & Softvér a technológie
Vedomostné oblasti
  • právne predpisy v oblasti architektúry

    Nariadenia, stanovy a právne dohody existujúce v Európskej únii v oblasti architektúry.

  • priestorové plánovanie

    Interdisciplinárna oblasť štúdia spájajúca inžinierstvo a sociálne vedy. Týka sa plánovania hospodárskych, environmentálnych a sociálnych procesov na konkrétne ciele. Tieto procesy sa kombinujú s diagramami a vizuálnym zobrazením sociálnopriestorových činností.

  • udržateľnosť miest

    Odvetvie územného plánovania, ktorého cieľom je zlepšiť sociálne, ekonomické a environmentálne podmienky v meste.

  • zelené stavebné postupy

    Postupy navrhovania a tvorby štruktúr budov environmentálne zodpovedným, nákladovo a zdrojovo efektívnym spôsobom. Zelené stavebné postupy, ako napríklad používanie ekologických stavebných materiálov, dopĺňajú klasické stavebné postupy zamerané na udržateľný a vysokovýkonný životný cyklus budov.

  • kartografia
  • krajinná architektúra
Medzisektorové zručnosti
  • demografia
  • environmentálna politika
  • kódy zón
  • stavebné zákony
  • stratégie využitia zelených priestorov
  • územné plánovanie
Softvér a technológie
Structured query language SQLAdobe IllustratorAdobe InDesignAdobe Creative Cloud softwareOracle DatabaseExtensible markup language XMLHypertext markup language HTMLOracle JavaESRI ArcGIS softwareBentley MicroStationDassault Systemes SolidWorksTrimble SketchUp ProEnterprise resource planning ERP softwareGraphics softwareAdobe DreamweaverComputer aided design CAD softwareGeographic information system GIS softwareGeographic information system GIS systemsESRI ArcViewCorel CorelDraw Graphics SuiteAdobe PageMakerDesktop publishing softwareSoftware development toolsAdobe FreeHand MXOracle Primavera SystemsESRI ArcInfoGeomechanical design analysis GDA softwareLeica Geosystems ERDAS IMAGINEWorkTech MAXIMOdBASEEsri ArcGISData mining softwareRockWare ArcMapAutodesk 3ds Max DesignESRI softwareAutodesk AutoCAD Map 3DSage TimeslipsCaliper TransCADIntergraph MGEESRI What if?
Kľúčové vlastnosti, ktoré potrebujete
Integrita Spolupráca Spoľahlivosť Analytické myslenie Sebakontrola Uznanie Starostlivosť o druhých Tolerancia stresu Úspech Úspech/Snaha Prispôsobivosť/Flexibilita Vedenie Rozmanitosť Sociálna orientácia Inovácia Nezávislosť
Kľúčové odmeny, ktoré môžete očakávať
ÚspechPracovné podmi…UznanieVzťahyPodporaNezávislosť
Ako sa kvalifikovať

Urbanista: ako sa kvalifikovať a kde študovať

Čo je zvyčajne potrebné na získanie kvalifikácie: úroveň vzdelania, kde ide o regulované povolanie a kde študovať.

Typická úroveň vzdelania

Bakalársky stupeň

Študijné programy

Skutočné programy vedúce k tejto okupácii podľa krajín.

Kariérny postup

Cesty rastu a podobné roly

Preskúmajte typické cesty kariérneho postupu, súvisiace zručnosti a podobné roly a naplánujte si ďalší prechod.

Časté otázky

Často kladené otázky

Aký vzdelávací profil je pre urbanistu/urbanistku najvhodnejší?
Najčastejšie sa na túto pozíciu uplatňujú absolventi odborov architektúra, mestské plánovanie, geodézia alebo príbuzných technických odborov na vysokej škole. Dôležitý je aj prehľad o legislatíve v oblasti územného plánovania.
S akými typmi projektov sa môžem ako urbanista/urbanistka stretnúť?
Práca môže zahŕňať širokú škálu projektov, od návrhu nových obytných zón a priemyselných parkov, cez revitalizáciu historických centier miest, až po plánovanie dopravných systémov a verejných priestorov.
Je potrebné mať špeciálne zručnosti alebo softvérové znalosti?
Znalosť softvéru pre geografické informačné systémy (GIS) a CAD programov je veľmi výhodná. Dôležité sú aj komunikačné a prezentačné schopnosti, schopnosť analyzovať dáta a pracovať v tíme.
Urbanista/Urbanistka — koľko sa za to platí v Spojených štátoch?
83 720 dolárov ročne v mediáne, k 2025-05. Mediány jednotlivých štátov sa pohybujú od 51 600 do 137 000 dolárov. Zdroj: US Bureau of Labor Statistics. Údaj sa týka Spojených štátov a nie je projekciou pre Európu.

Zdroje: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Údaje aktualizované 20. septembra 2026 O našich údajoch