Przedsiębiorca społeczny
Soczewka roli
Przedsiębiorcy społeczni tworzą innowacyjne produkty lub modele usług, aby sprostać wyzwaniom społecznym i środowiskowym, realizując poprzez swoje zyski misję społeczną, która przynosi korzyści szerszej społeczności lub środowisku. Często stosują oni bardziej demokratyczny system podejmowania decyzji przez ścisłe angażowanie zainteresowanych stron i dążą do zmian na poziomie systemowym, wpływając na politykę, zmiany na rynku, a nawet mentalność.
Praca przedsiębiorcy społecznego wiąże się z ciągłym poszukiwaniem innowacyjnych rozwiązań na palące problemy społeczne i środowiskowe. Codzienność może obejmować analizę potrzeb społecznych, projektowanie i wdrażanie nowych modeli biznesowych, pozyskiwanie funduszy, budowanie relacji z partnerami i interesariuszami, a także monitorowanie wpływu podejmowanych działań na otoczenie. Często wymaga to kreatywnego myślenia, umiejętności negocjacji i zdolności do adaptacji do zmieniających się warunków.
- • Identyfikacja i analiza problemów społecznych i środowiskowych.
- • Projektowanie i wdrażanie innowacyjnych modeli biznesowych oparteych na misji społecznej.
- • Pozyskiwanie finansowania (dotacje, inwestycje, crowdfunding).
Gdzie ten zawód jest poszukiwany
Zgłoszone niedobory i nadwyżki siły roboczej, według roku. Publikowane dla grup zawodowych, nie dla pojedynczych stanowisk.
Dane obejmują Dyrektorzy generalni, wyżsi urzędnicy i parlamentarzyści — 23 zawodów, w tym ten.
Niedobór: Dania, Malta, Słowacja, Włochy.
Najdłużej trwający niedobór: Malta, 3 lata.
Wybierz obszar na mapie, aby zobaczyć jego dane.
O tym źródle›
Źródło: ELA/EURES, niedobory i nadwyżki siły roboczej. Dane publikowane są na poziomie grupy zawodowej i obejmują Europę. Wydania różnią się układem załącznika oraz zakresem krajów, więc zmiana między latami nie zawsze oznacza, że zmienił się rynek pracy. Kraje na szaro nie zostały zgłoszone, co nie jest tym samym co równowaga.
Co oznaczają te słowa
Cztery informacje przedstawiane w tej sekcji
- Zgłoszone zapotrzebowanie
- Zgłoszone zapotrzebowanie pokazuje, czy pracodawcy zgłaszają potrzebę zatrudnienia osób w tym zawodzie — jest to ocena opublikowana przez organ krajowy lub unijny, a nie liczba.
- W którą stronę zmierza
- W którą stronę zmierza zatrudnienie w tym zawodzie w nadchodzących latach, zgodnie z oficjalną prognozą.
- Wakaty
- Wakaty pokazują w przybliżeniu, ile wolnych miejsc pracy powstaje w wyniku rozwoju oraz odchodzenia osób z tego zawodu.
- Typowe wynagrodzenie
- Typowe wynagrodzenie osób pracujących w tym zawodzie, jeśli dane źródło je publikuje. Brak danych nie oznacza, że praca jest bezpłatna — oznacza, że nikt nie publikuje takich danych dla danego miejsca.
Informacja jest pomijana, jeśli nikt nie publikuje jej dla danego miejsca, zamiast przedstawiać ją jako zero.
W którą stronę rynek skłania się w Twoim przypadku
- Na Twoją korzyść
- Więcej wolnych miejsc niż szukających — pracodawcy konkurują o kandydatów.
- Zrównoważony
- Liczba wolnych miejsc i szukających jest mniej więcej równa.
- Konkurencyjny
- Więcej szukających niż wolnych miejsc — licz się z konkurencją.
- Sprzeczne dane
- Źródła się różnią albo w tej samej grupie zawodowej w jednym miejscu brakuje ludzi, a w innym jest ich nadmiar.
Każde źródło przypisuje wynik do jednej z tych czterech kategorii, dzięki czemu można posługiwać się jednym zestawem określeń. Różnią się natomiast dane będące ich podstawą, które są podane pod każdym wynikiem — jest to zmierzony stosunek liczby wolnych miejsc pracy do liczby osób poszukujących pracy albo ocena opublikowana przez organ krajowy.
Jak ten zawód wypada na tle innych zawodów w tym samym kraju
- Silny
- Wśród najsilniejszych w kraju that country
- Dobry
- Silniejszy niż większość zawodów w kraju that country
- Niejednoznaczny
- Mniej więcej typowy dla kraju that country
- Słaby
- Słabszy niż większość zawodów w kraju that country
To pozycja w rankingu w jednym kraju, a nie wynik, który można porównywać między krajami — rejestry będące podstawą danych dla dwóch krajów obejmują różne osoby, więc ta sama liczba oznacza w każdym z nich coś innego. Z tego samego powodu zawód może należeć do najsilniejszych w danym kraju, a mimo to mieć wynik Konkurencyjny: zajmuje czołowe miejsce na rynku, na którym ogólnie panuje duża konkurencja.
Skąd pochodzą te dane
Każda liczba jest publikowana przez krajowy urząd statystyczny, publiczne służby zatrudnienia lub organ Unii Europejskiej, a na każdej karcie podano źródło i okres, którego dotyczą dane. W niektórych miejscach dane są zbierane co miesiąc, a w innych oceniane raz lub dwa razy w roku, dlatego dwa miejsca na tej samej mapie mogą opisywać różne momenty — data jest zawsze podana.
Żadna z tych informacji nie przewiduje szans konkretnej osoby. Opisuje rynek.
Zgłoszone zapotrzebowanie · Typowe wynagrodzenie · W którą stronę zmierza (Polska, Niemcy, Holandia, Czechy, Norwegia)
| Zgłoszone zapotrzebowanie | Typowe wynagrodzenie | W którą stronę zmierza | |
|---|---|---|---|
| Polska | Nie zgłoszono | — | +40,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Niemcy | Nie zgłoszono | — | +1% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Holandia | Nie zgłoszono | — | −57,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Czechy | Nie zgłoszono | — | +17,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Norwegia | Zgłoszona nadwyżka ELA/EURES 2022 * | 1 002 840 NOK 2026K2 | +37,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
* Publikowane dla grup zawodowych, nie dla pojedynczych stanowisk.
Source: Statistics Norway (SSB), CC BY 4.0; changes made: annualised as 12 x monthly
Czy udzielają Państwo porad zawodowych uczniom, klientom lub pracownikom? Wykorzystajcie dane dotyczące tego zawodu w swojej organizacji.
Perspektywy przyszłości dla przedsiębiorca społeczny
The outlook for przedsiębiorca społeczny reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Jak są obliczane te wyniki?
Indeks Odporności (0–100) szacuje, jak strukturalnie chroniony jest ten zawód przed automatyzacją i zakłóceniami AI, na podstawie analizy na poziomie zadań. Wyższe wyniki oznaczają więcej zadań wymagających ludzkiej oceny. Narażenie na AI pokazuje szacowany procent godzin zadań, na który mogłyby wpłynąć obecne możliwości AI. Są to strukturalne wskaźniki oparte na modelu, a nie prognozy dotyczące indywidualnego bezpieczeństwa pracy.
Jak przedsiębiorca społeczny może się zmienić w miarę wzrostu wykorzystania sztucznej inteligencji?
Rola ta prawdopodobnie będzie się stopniowo zmieniać, a sztuczna inteligencja będzie wspierać wybrane zadania, a nie zastępować cały zawód.
Scenariusz poglądowy oparty na automatyzacji zadań — nie prognoza. Wartości są zaokrąglane im dalej w przyszłość patrzysz.
Rola ta prawdopodobnie będzie się stopniowo zmieniać, a sztuczna inteligencja będzie wspierać wybrane zadania, a nie zastępować cały zawód.
Scenariusz poglądowy oparty na automatyzacji zadań — nie prognoza. Wartości są zaokrąglane im dalej w przyszłość patrzysz.
Szacunek oparty na modelu. Użyj go jako sygnału do planowania, a nie gwarancji.
Porównaj to ze swoim profilem
Jak sztuczna inteligencja może zmienić tę rolę
Deterministyczna, oparta na modelu interpretacja aktualnych sygnałów roli — nie gwarantuje zastąpienia.
Co jeszcze zależy od ludzi
- oceniać wpływ na środowisko
- tworzyć sieć specjalistów w danej dziedzinie
- działać na rzecz innych osób
Gdzie sztuczna inteligencja może zostać drugim pilotem
- przeprowadzać analizę biznesową
- zarządzać ryzykiem finansowym
- opracowywać dane w formie wizualnej
Zadania najbardziej narażone na automatyzację
Żadne pojedyncze zadanie nie jest tu jeszcze wysoce automatyzowalne.
Parametry życiowe i wektory AI
Wektory narażenia na sztuczną inteligencję
0-100%Narażenie na automatyzację przepływu pracy, oprogramowanie wspomagające decyzje i digitalizację procesów
Narażenie na generowanie treści, wzmacnianie kreatywne i narzędzia dużych modeli językowych
Narażenie na analizę wspieraną AI, rozpoznawanie wzorców i zadania modelowania predykcyjnego
Narażenie na automatyzację fizyczną, robotykę i zmianę zadań kierowaną czujnikami
Szczegóły techniczne
NexFuture v3.0 szacuje narażenie na automatyzację bezpośrednio na podstawie kluczowych grup umiejętności ESCO, ważonych masą umiejętności i skalibrowanych względem kotwic eksperckich. Wyniki to szacunki probabilistyczne, a nie gwarancje. Pełne szczegóły znajdują się w białej księdze metodologii NexFuture.
Mierzy narażenie na automatyzację. Nie mierzy wynagrodzenia, popytu ani liczby miejsc pracy w Twojej okolicy.
Co ludzie w tej roli zazwyczaj robią
Opieka zdrowotna i usługi społeczne
Typowy dzień jako przedsiębiorca społeczny
09 09:00 · Rano monitorować skutki społeczne
10 10:30 · Środek poranka prowadzić rozmowę zachęcającą do zakupu
12 12:00 · Południe działać na rzecz innych osób
14 14:00 · Popołudnie kontrolować zasoby finansowe
15 15:30 · Późne popołudnie oceniać wpływ na środowisko
17 17:00 · Podsumowanie opracowywać dane w formie wizualnej
Kolejność zadań ma charakter poglądowy. Poszczególne dni są różne.
Czego potrzebujesz, aby wykonywać tę pracę
Umiejętności, wiedza i narzędzia wymagane na tym stanowisku — oraz cechy i korzyści, które się z nim wiążą.
-
zarządzać budżetami
Planować i monitorować budżet oraz składać sprawozdania na jego temat i przygotowywać ustalone budżety produkcyjne.
-
kontrolować zasoby finansowe
Monitorować i kontrolować budżety i zasoby finansowe, zapewniając sprawne gospodarowanie w zarządzaniu firmą.
-
zarządzać działaniami w obszarze pozyskiwania środków
Inicjować działania polegające na gromadzeniu funduszy, zarządzając miejscem, zaangażowanymi zespołami, celami i budżetami.
-
przyjmować odpowiedzialność za zarządzanie przedsiębiorstwem
Przyjmowanie odpowiedzialności, którą pociąga za sobą prowadzenie działalności gospodarczej, określenie priorytetów interesów właścicieli przedsiębiorstwa, biorąc pod uwagę oczekiwania społeczne i dobrobyt pracowników.
-
tworzyć sieć specjalistów w danej dziedzinie
Docierać do ludzi i spotykać się z nimi w kontekście zawodowym. Znajdować płaszczyznę porozumienia i posługiwać się kontaktami w celu uzyskania wzajemnych korzyści. Utrzymywać kontakty z osobami należącymi do własnej sieci kontaktów zawodowych i orientować się w ich działaniach.
-
tworzyć sojusze społeczne
Budować międzysektorowe, długoterminowe relacje z zainteresowanymi stronami (z sektora publicznego, prywatnego lub sektora trzeciego), aby realizować wspólne cele i stawiać czoła wspólnym wyzwaniom społecznym dzięki wykorzystaniu wspólnych zdolności.
-
przeprowadzać analizę biznesową
Oceniać stan przedsiębiorstwa samego w sobie oraz w odniesieniu do działalności komercyjnej, prowadzenie badań, umieszczanie danych w kontekście potrzeb biznesowych i określanie obszarów możliwości.
-
prowadzić rozmowę zachęcającą do zakupu
Przygotowywać i przedstawiać zrozumiałą rozmowę o sprzedaży produktu lub usługi, identyfikując i stosując przekonujące argumenty.
-
wykazywać się zmysłem biznesowym
Podejmować odpowiednie działania w środowisku biznesowym w celu zmaksymalizowania możliwych wyników w każdej sytuacji.
-
wspierać działania na rzecz wymiany informacji w ramach organizacji
Promować i pielęgnować efektywne rozpowszechnianie planów i informacji biznesowych w całej organizacji poprzez wzmocnienie kanałów komunikacji, którymi dysponujemy.
-
monitorować skutki społeczne
Monitorować praktyki organizacji i przedsiębiorstw w zakresie etyki i wpływu na większą społeczność.
-
zarządzać ryzykiem finansowym
Przewidywać ryzyko finansowe i zarządzać nim oraz opracowywać procedury w celu uniknięcia lub zminimalizowania jego wpływu.
-
opracowywać dane w formie wizualnej
Przygotować wykresy i schematy w celu przedstawienia danych w postaci graficznej.
innowacje społeczne
Innowacyjne modele, produkty lub usługi, które odpowiadają na daną potrzebę społeczną i w rezultacie prowadzą do tworzenia nowych form współpracy w zakresie kwestii społecznych.
inwestowanie społeczne
Strategia inwestycyjna, której celem jest inwestowanie w organizacje lub inicjatywy uwzględniające perspektywę społeczną lub środowiskową, które to inwestycje przynoszą nie tylko dochód, ale również określony zysk społeczny.
przedsiębiorczość społeczna
Proces tworzenia przedsięwzięcia, zarządzania nim i zwiększania jego skali w celu sprostania wyzwaniom społecznym.
sojusze społeczne
Tworzenie partnerstw, w ramach których różne podmioty (przedsiębiorstwa, organizacje nienastawione na zysk lub organizacje z sektora publicznego) udostępniają sobie nawzajem zasoby i wiedzę na potrzeby osiągnięcia wspólnego celu: zazwyczaj celem tym jest wyeliminowanie wyzwania społecznego lub środowiskowego.
zarządzanie celowe
Strategia zarządzania stosowana zwykle przez międzynarodowe organizacje rządowe (takie jak Organizacja Narodów Zjednoczonych) i organizacje społeczeństwa obywatelskiego w celu monitorowania i pomiaru wyników i rezultatów osiągniętych w ramach projektu lub polityki. Zarządzanie to opiera się na rezultatach definiowanych jako produkty, wyniki i wpływ, przyczyniających się do osiągnięcia przez organizacje celów strategicznych.
ochrona danych
Zasady, kwestie etyczne, regulacje i protokoły ochrony danych.
społeczna odpowiedzialność przedsiębiorstw
Planowanie procesów biznesowych lub zarządzanie nimi w sposób odpowiedzialny i etyczny, biorąc pod uwagę, że odpowiedzialność gospodarcza wobec akcjonariuszy/udziałowców jest równie ważna jak odpowiedzialność wobec podmiotów działających na rzecz ochrony środowiska i społeczeństwa.
techniki marketingu cyfrowego
Techniki marketingowe stosowane w sieci w celu dotarcia do zainteresowanych stron, klientów i współpracy z nimi.
- design thinking
- filantropia
- finansowanie społecznościowe
- partycypacyjne podejmowanie decyzji
Przedsiębiorca społeczny: jak zdobyć kwalifikacje i gdzie się uczyć
Co zazwyczaj jest potrzebne, aby się zakwalifikować: poziom wykształcenia, gdzie jest to zawód regulowany i gdzie się uczyć.
Magister lub równoważny
114 programów kształcenia w 18 krajach uczy podstawowych umiejętności niezbędnych w tym zawodzie. Ponadto 271 krótkich kursów, z których każdy rozwija jedną umiejętność.
Kilka przykładów programów nauczanych w języku tej strony:
Wyświetlono: 3 z 385
Źródła
- 1. Source: RAD-on, POL-on register of study programmes, Ministry of Science and Higher Education of Poland, dane.gov.pl, CC0 1.0. Data as at 25/09/2026.
Ścieżki rozwoju i podobne role
Poznaj typowe ścieżki kariery, powiązane umiejętności i podobne role, aby zaplanować swój kolejny krok.
Gdzie pasuje przedsiębiorca społeczny?
Wyniki podobieństwa oparte na pokrywaniu się umiejętności z danych ESCO.
Dla organizacji
Dane na tej stronie mogą pracować na rzecz Państwa uczniów, klientów i pracowników.
Często zadawane pytania
Czy przedsiębiorca społeczny musi zakładać własną firmę?
Jakie umiejętności są najważniejsze dla przedsiębiorcy społecznego?
Czy działalność przedsiębiorcy społecznego podlega specjalnym regulacjom prawnym?
Przedsiębiorca Społeczny — ile się zarabia w Stanach Zjednoczonych?
Źródła: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Dane zaktualizowano 3 października 2026 O naszych danych