víziélőlény-begyűjtő
Pillanatkép
A víziélőlény-begyűjtők fontos szerepet töltenek be a vízi erőforrások fenntartható hasznosításában. Feladatuk a különböző vízi élőlények, mint például a rákok, kagylók, halak ikrái és hínár, valamint a vízinövények gyűjtése, melyek a táplálékiparon, a kutatásban és a vízgazdálkodásban is felhasználásra kerülnek.
A víziélőlény-begyűjtők munkája gyakran fizikai erőnlétet és precizitást igényel. A napi feladatok közé tartozik a megfelelő területek felmérése, a vízi élőlények szakszerű gyűjtése, a begyűjtött anyagok rendszerezése és tárolása, valamint a környezetvédelmi előírások betartása. A munkavégzéshez speciális eszközök használata is szükséges lehet, mint például hálók, merítőkanalak vagy búvárfelszerelés.
- • Különböző vízi élőlények (rácsfélék, kagylók, halak, tüskésbőrűek) és növényi erőforrások gyűjtése.
- • A begyűjtött anyagok minőségének ellenőrzése és megfelelő tárolása.
- • A munkavégzés során a környezetvédelmi előírások szigorú betartása.
Hol keresett ez a foglalkozás
Jelentett munkaerőhiány és -többlet, évenként. Foglalkozási csoportokra jelenik meg, nem egyedi munkakörökre.
Mélyebb szín: több egymást követő évben ugyanúgy jelentve.
A számok erre vonatkoznak: Képesítést nem igénylő mezőgazdasági, erdészeti és halászati foglalkozások — 14 foglalkozás, ezt is beleértve.
Hiány: Bulgaria, Cyprus, Denmark, Latvia.
Leghosszabb hiány: Latvia, 3 év.
Válasszon egy területet a térképen az adatok megtekintéséhez.
A forrásról›
Forrás: ELA/EURES, munkaerőhiány és -többlet. Az adatok foglalkozási csoport szintjén jelennek meg és Európát fedik le. A kiadások eltérnek a melléklet felépítésében és a lefedett országokban, így az évek közötti eltérés nem mindig jelenti azt, hogy a munkaerőpiac megváltozott. A szürke országokat nem jelentették, ami nem ugyanaz, mint az egyensúly.
What these words mean
The four things this section reports
- Reported demand
- Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
- Where it is heading
- Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
- Openings
- Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
- Typical pay
- What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.
A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.
Which way the market leans for you
- In your favour
- More openings than people looking — employers are competing for candidates.
- Balanced
- Openings and candidates are roughly matched.
- Competitive
- More people looking than openings — expect to compete.
- Mixed evidence
- Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.
Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.
How this job compares with other jobs in the same country
- Strong
- Among the strongest in that country
- Good
- Stronger than most jobs in that country
- Mixed
- About typical for that country
- Weak
- Weaker than most jobs in that country
This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.
Where these come from
Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.
None of this predicts one person's chances. It describes a market.
Fedezzen fel többet
Találja meg pályáját, és ismerje meg az ajánlásaink mögötti tudományt.
víziélőlény-begyűjtőmegfelelne neked?
Válaszolj három gyors kérdésre. Ez nem egy teljes értékelés – ez egy kedvcsináló, amely segít eldönteni, hogy összehasonlítsa-e profilját.
Szereted aMegbízhatóság-t igénylő feladatokat?
Szereted aFüggetlenség-t igénylő feladatokat?
Szereted aBecstelenség-t igénylő feladatokat?
Jövőbeli kilátások a víziélőlény-begyűjtő számára
The outlook for víziélőlény-begyűjtő reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Hogyan számolják ki ezeket a pontszámokat?
A rugalmassági index (0–100) becslést ad arról, hogy ez a hivatás strukturálisan mennyire védett az automatizálással és az AI-zavarokkal szemben, feladatszintű elemzés alapján. A magasabb pontszámok több emberi ítéletet igénylő feladatot jeleznek. Az AI-kitettség megmutatja a feladatórák azon becsült százalékát, amelyet a jelenlegi AI-képességek érinthetnek. Ezek modellből levezetett strukturális mutatók, nem egyéni munkahelyi biztonságra vonatkozó előrejelzések.
Hogyan változhat avíziélőlény-begyűjtőa mesterséges intelligencia elterjedésével?
Ez a szerep valószínűleg fokozatosan megváltozik, és a mesterséges intelligencia bizonyos feladatokat támogat, nem pedig az egész foglalkozást.
Szemléltető forgatókönyv a feladatok automatizálhatósága alapján — nem előrejelzés. Az értékek kerekítve jelennek meg, minél messzebbre tekint.
Hogyan változhat avíziélőlény-begyűjtőa mesterséges intelligencia elterjedésével?
Ez a szerep valószínűleg fokozatosan megváltozik, és a mesterséges intelligencia bizonyos feladatokat támogat, nem pedig az egész foglalkozást.
Szemléltető forgatókönyv a feladatok automatizálhatósága alapján — nem előrejelzés. Az értékek kerekítve jelennek meg, minél messzebbre tekint.
Hogyan változtathatja meg az AI ezt a szerepet
Az aktuális szerepjelek determinisztikus, modellalapú értelmezése – nem garancia a helyettesítésre.
Hogy mi múlik még az embereken
Az itteni feladatok többsége inkább MI-vel segíthető, mint tisztán emberi vezetésű.
Ahol az AI másodpilótává válhat
- figyelemmel kíséri az akvakultúra-állományokra vonatkozó egészségügyi szabványokat
- megóvja a haltermékeket
- vízi erőforrásokkal gazdálkodik
Az automatizálásnak leginkább kitett feladatok
Egyetlen feladat sem erősen automatizálható itt még.
Életjelek és AI vektorok
AI expozíciós vektorok
0-100%Kitettség a fizikai automatizálásnak, robotikának és szenzorvezérelt feladateltolódásnak
Kitettség az AI-támogatott elemzésnek, mintafelismerésnek és prediktív modellezési feladatoknak
Kitettség a tartalomlétrehozásnak, kreatív augmentációnak és nagy nyelvmodell-eszközöknek
Kitettség a munkafolyamatok automatizálásának, döntéstámogató szoftvernek és folyamatok digitalizálásának
Műszaki részletek
A NexFuture v3.0 az automatizálási kitettséget közvetlenül az ESCO alapvető készségcsoportjaiból becsüli, a készségtömeggel súlyozva és szakértői horgonyokhoz kalibrálva. A pontszámok valószínűségi becslések, nem garanciák. A teljes részletekért lásd a NexFuture módszertani fehér könyvet.
Az automatizálásnak való kitettséget méri. Nem méri a fizetést, a keresletet, sem a közeledben elérhető állások számát.
Mit szoktak az emberek ebben a szerepben tenni
Mezőgazdaság
Egy átlagos napvíziélőlény-begyűjtő
09 09:00 · Reggelt begyűjti az élőhalat
10 10:30 · Délelőtt figyelemmel kíséri az akvakultúra-állományokra vonatkozó egészségügyi szabványokat
12 12:00 · délben figyelemmel kíséri az élőhalállományt
14 14:00 · Délután megóvja a haltermékeket
15 15:30 · Késő délután osztrigaikra-gyűjtő berendezést kezel
17 17:00 · Összegzés tenyészállományt gyűjt
A feladatok sorrendje szemléletes. Az egyes napok változnak.
-
a halászatra vonatkozó jogszabályok
A halászati gazdálkodás különböző megközelítéseinek tanulmányozása és elemzése a nemzetközi szerződések és az ágazati normák fényében, a halászati gazdálkodás szabályainak elemzése céljából.
- halászati ipar
-
figyelemmel kíséri az akvakultúra-állományokra vonatkozó egészségügyi szabványokat
Olyan tevékenységeket végez, amelyek biztosítják az akvakultúrára vonatkozó egészségügyi normák és a halpopuláció egészségügyi elemzésének figyelemmel kísérését és végrehajtását.
-
vízi erőforrásokkal gazdálkodik
Összegyűjti és kiválasztja a halakat vagy más organizmusokat a tenyésztési környezetből. Kezeli, tisztítja és osztályozza a példányokat. Felkészül a begyűjtésre és az értékesítés helyére történő szállításra. Technikákat alkalmaz az adott fajtól, a folyamat következő lépésétől és a végső céltól függően.
-
begyűjti az élőhalat
Élőhal begyűjtése olyan technikák használatával, amelyek csökkentik a halaknak okozott stresszt és megakadályozzák a halak szökését.
-
vízi erőforrásokat gyűjt össze
Az ikrák és a tengeri moszat, valamint a mészhéjú állatok vagy bármely más víziállat (azaz a rákféléket és a tüskésbőrűeket), illetve a növényi erőforrások összegyűjtése. A fajtól függően használja a megfelelő felszerelést.
-
osztrigaikra-gyűjtő berendezést kezel
Összeszereli a tengerre kiküldendő osztrigaikra-gyűjtő berendezést. Telepíti az osztrigaikra-gyűjtő berendezést a hozam maximalizálása érdekében és működőképes állapotban fenntartja.
-
figyelemmel kíséri az élőhalállományt
Figyelemmel kíséri az élőhalállomány begyűjtésének feltételeit, beleértve a halakat érő stresszt.
-
megóvja a haltermékeket
A haltermékek megfelelő tartósítás céljából történő elhelyezése és osztályozása. A halászati termékek védelmére vonatkozó megfelelő feltételek fenntartása.
Készség DNS
Munkahelyi személyiségi vonások és értékek, amelyek ezt a szerepet jellemzik
Nézze meg, hogy ez a szerep illeszkedik-e a karrier DNS-éhez
Végezze el az ingyenes karrier-DNS felmérést, hogy megtudja, hogyan illeszkedik avíziélőlény-begyűjtőérdeklődési köréhez, munkastílusához és jövőbeli útjához. Kevesebb, mint 10 percen belül személyre szabott illeszkedési jelzést és ütemtervet kap a következő lépésekhez.
Keresés a folytatáshoz mobilonKarrierutak és hasonló szerepek
Fedezze fel a tipikus karrierutakat, a kapcsolódó készségeket és a hasonló szerepeket a következő lépése megtervezéséhez.
Hol fér el avíziélőlény-begyűjtő?
—
A hasonlósági pontszámok a készségek átfedésén alapulnak az ESCO adatokból.
Gyakran ismételt kérdések
- Milyen képzettség szükséges a víziélőlény-begyűjtő munkához?
- Bár nincs kifejezetten erre a munkára szigorú végzettségi követelmény, a biológia, környezetgazdálkodás vagy halgazdálkodás iránti érdeklődés előnyös lehet. Fontos a vízi ökoszisztémák iránti tudás, valamint a környezetvédelmi szabályozások ismerete.
- Milyen munkakörülményekkel számíthatok a víziélőlény-begyűjtőként?
- A munkahelyek változatosak lehetnek: a folyópartokon, tavaknál, tengereknél, illetve a vízi erőforrásokat feldolgozó ipari létesítményekben. A munkavégzés gyakran szabadtéren történik, időjárásfüggő lehet, és fizikai megterhelést is igényelhet.
- Hol tudok információt szerezni a víziélőlény-begyűjtéssel kapcsolatos jogszabályokról?
- A vízi élőlények gyűjtésével kapcsolatos jogszabályokról a Nemzeti Élelmiszerbiztonsági Hivatal (NFH) és a környezetvédelmi hatóságok honlapján tájékozódhat. Fontos a helyi rendeletek és szabályozások figyelembevétele is.
- Víziélőlény-Begyűjtő — van hiány Európában?
- Igen. A 2025-ös ELA/EURES kiadásban hiányt jelentettek a foglalkozási csoportot értékelő 6 európai ország közül 4 esetében: Bulgária, Ciprus, Dánia, Lettország. Lettország 3 éve egymás után jelenti. Ezek az értékelések foglalkozási csoportonként jelennek meg, nem egyes munkakör-megnevezésenként.