Szakmai profil

Kereskedelmi ügyintéző

Szerep lencséje

A kereskedelmi ügyintézők különféle általános értékesítési támogató feladatokat látnak el, például támogatják az értékesítési tervek kidolgozását, lebonyolítják az értékesítéshez kapcsolódó ügyviteli tevékenységeket, ellenőrzik az ügyfélszámlákat és az egyéb számviteli dokumentumokat vagy nyilvántartásokat, adatok gyűjtenek, valamint jelentéseket készítenek a vállalat más szervezeti egységei számára.

Összefoglalás

A kereskedelmi ügyintéző értékesítési csapatának értékes támogatója. Feladatai közé tartozik az értékesítési tervek támogatása, az értékesítéssel kapcsolatos adminisztratív feladatok lebonyolítása, a vevői számlák és egyéb pénzügyi dokumentumok ellenőrzése, valamint adatok gyűjtése és elemzése a cég más részlegei számára. A pontos, szervezett munkavégzés és a vevőkkel való jó kommunikáció elengedhetetlen a sikerhez.

Főbb feladatok:
  • • Értékesítési tervek támogatása és kidolgozásában való részvétel.
  • • Vevői számlák, szerződések és egyéb dokumentumok kezelése, ellenőrzése.
  • • Adatok gyűjtése, elemzése és riportok készítése az értékesítési teljesítményről.
Munkaerőpiac
Több jelölt, mint állás itt: Ausztria és 10 másik ország
ELA/EURES 2025
Ipar
Marketing és értékesítés
Oktatás
Alapfokú oktatás
15%
Rugalmasság Pontszám · 2026 (Minél magasabb, annál jobb)
Alapfokú oktatás 81% AI-kitettség · 2026
Labour market

Hol keresett ez a foglalkozás

Jelentett munkaerőhiány és -többlet, évenként. Foglalkozási csoportokra jelenik meg, nem egyedi munkakörökre.

Hiányt jelentettekTöbbletet jelentettekMásik évben jelentettékEz a forrás nem fedi le

Mélyebb szín: több egymást követő évben ugyanúgy jelentve.

A számok erre vonatkoznak: Számviteli és anyagnyilvántartók — 39 foglalkozás, ezt is beleértve.

15-ból 4 hiánnyal202529-ból 17 növekszik3.8Mállások 2035-ig

Hiány: Bulgaria, Denmark, Italy, Poland.

Leghosszabb hiány: Poland, 4 év.

Válasszon egy területet a térképen az adatok megtekintéséhez.

A forrásról

Forrás: ELA/EURES, munkaerőhiány és -többlet. Az adatok foglalkozási csoport szintjén jelennek meg és Európát fedik le. A kiadások eltérnek a melléklet felépítésében és a lefedett országokban, így az évek közötti eltérés nem mindig jelenti azt, hogy a munkaerőpiac megváltozott. A szürke országokat nem jelentették, ami nem ugyanaz, mint az egyensúly.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Fedezzen fel többet

Találja meg pályáját, és ismerje meg az ajánlásaink mögötti tudományt.

Gyors illeszkedés ellenőrzése

kereskedelmi ügyintéző megfelelne neked?

Válaszolj három gyors kérdésre. Ez nem egy teljes értékelés – ez egy kedvcsináló, amely segít eldönteni, hogy összehasonlítsa-e profilját.

Haladás0/3

Szereted a Becstelenség-t igénylő feladatokat?

Szereted a Megbízhatóság-t igénylő feladatokat?

Szereted a Kapcsolatok-t igénylő feladatokat?

NexFuture™

Jövőbeli kilátások a kereskedelmi ügyintéző számára

The outlook for kereskedelmi ügyintéző reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Hogyan számolják ki ezeket a pontszámokat?

A rugalmassági index (0–100) becslést ad arról, hogy ez a hivatás strukturálisan mennyire védett az automatizálással és az AI-zavarokkal szemben, feladatszintű elemzés alapján. A magasabb pontszámok több emberi ítéletet igénylő feladatot jeleznek. Az AI-kitettség megmutatja a feladatórák azon becsült százalékát, amelyet a jelenlegi AI-képességek érinthetnek. Ezek modellből levezetett strukturális mutatók, nem egyéni munkahelyi biztonságra vonatkozó előrejelzések.

Játssz a jövővel
Hogyan változhat a kereskedelmi ügyintéző a mesterséges intelligencia elterjedésével?

Számos feladatterület eltolódhat a mesterséges intelligencia által támogatott munkafolyamatok felé, így az átképzés fontosabbá válik.

A feladatok szintjén jelentős átalakulás várható 8 éven belül (2034 körül) a választott „Várható” forgatókönyv alapján.
~10%
Rugalmasság
Automatizálási kockázat
EXP~85%
Emberi él
MOAT~15%

Szemléltető forgatókönyv a feladatok automatizálhatósága alapján — nem előrejelzés. Az értékek kerekítve jelennek meg, minél messzebbre tekint.

2026
2030
2039
AI elfogadási sebesség:

Hogyan változtathatja meg az AI ezt a szerepet

Az aktuális szerepjelek determinisztikus, modellalapú értelmezése – nem garancia a helyettesítésre.

Emberi tulajdonú 15% Emberi tulajdonú

Hogy mi múlik még az embereken

  • postai küldeményeket kezel
  • szokásos irodai tevékenységeket végez
  • irodai feladatokat lát el
Az emberi előny Hogy elöl maradjon ebben a szerepben, összpontosítson a értékesítési tevékenységek és a könyvelés szabályai készségekre. Ezek az emberi-centrikus készségek a legnehezebben lemásolhatóak az AI számára a következő 20 évben.
Segítség 25% Segítség

Ahol az AI másodpilótává válhat

  • üzleti kutatást végez
Automatizálni 81% Automatizálni

Az automatizálásnak leginkább kitett feladatok

  • termékértékesítési jelentéseket készít
Részletes elemzés

Életjelek és AI vektorok

AI expozíciós vektorok

0-100%
AI / gépi tanulás 25%

Kitettség az AI-támogatott elemzésnek, mintafelismerésnek és prediktív modellezési feladatoknak

Generatív AI 12%

Kitettség a tartalomlétrehozásnak, kreatív augmentációnak és nagy nyelvmodell-eszközöknek

Kognitív szoftver 11%

Kitettség a munkafolyamatok automatizálásának, döntéstámogató szoftvernek és folyamatok digitalizálásának

Robotika és fizikai automatizálás 0%

Kitettség a fizikai automatizálásnak, robotikának és szenzorvezérelt feladateltolódásnak

Műszaki részletek
Módszertan: NexFuture v3.0 Források: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Frissítve: 2026. szept.

A NexFuture v3.0 az automatizálási kitettséget közvetlenül az ESCO alapvető készségcsoportjaiból becsüli, a készségtömeggel súlyozva és szakértői horgonyokhoz kalibrálva. A pontszámok valószínűségi becslések, nem garanciák. A teljes részletekért lásd a NexFuture módszertani fehér könyvet.

Az automatizálásnak való kitettséget méri. Nem méri a fizetést, a keresletet, sem a közeledben elérhető állások számát.

Egy nap az életben

Mit szoktak az emberek ebben a szerepben tenni

Marketing és értékesítés

Nap az életben

Egy átlagos nap kereskedelmi ügyintéző

09
09:00 · Reggelt
postai küldeményeket kezel
Küldemények kezelése adatvédelmi, egészségügyi és biztonsági követelmények, valamint a különféle típusú küldeményekre vonatkozó specifikációk figyelembe vételével.
10
10:30 · Délelőtt
termékértékesítési jelentéseket készít
Nyilvántartást vezet a kezdeményezett hívásokról és az adott időszak során értékesített termékekről, beleértve az értékesítési mennyiségekre, a megkeresett új számlák számára és a felmerülő költségekre vonatkozó adatokat.
12
12:00 · délben
üzleti kutatást végez
A jogi, számviteli, pénzügyi és a kereskedelmi ügyekig terjedő különböző területeken megkeresi és összegyűjti a vállalkozások fejlődése szempontjából releváns információkat.
14
14:00 · Délután
irodai feladatokat lát el
Adminisztratív feladatokat lát el, például iktat, jelentést készít és levelezéseket folytat le.
15
15:30 · Késő délután
szokásos irodai tevékenységeket végez
A mindennapos feladatok ellátásához szükséges Időbeli tervezés, felkészülés és tevékenységek elvégzése, például levelezés, beszerzett áruk átvétele, a vezetők és a munkavállalók tájékoztatása, valamint a tevékenységek zavartalan működésének biztosítása.

A feladatok sorrendje szemléletes. Az egyes napok változnak.

Készségek és tudás

Mi szükséges ehhez a munkához

Azok a készségek, ismeretek és eszközök, amelyeket ez a szerep igényel — valamint az ehhez kapcsolódó jellemzők és előnyök.

Alapvető készségek
általános irodai és adminisztratív feladatokat lát el
  • postai küldeményeket kezel

    Küldemények kezelése adatvédelmi, egészségügyi és biztonsági követelmények, valamint a különféle típusú küldeményekre vonatkozó specifikációk figyelembe vételével.

  • szokásos irodai tevékenységeket végez

    A mindennapos feladatok ellátásához szükséges Időbeli tervezés, felkészülés és tevékenységek elvégzése, például levelezés, beszerzett áruk átvétele, a vezetők és a munkavállalók tájékoztatása, valamint a tevékenységek zavartalan működésének biztosítása.

  • irodai feladatokat lát el

    Adminisztratív feladatokat lát el, például iktat, jelentést készít és levelezéseket folytat le.

tudományos kutatások vagy piackutatások végzése
  • üzleti kutatást végez

    A jogi, számviteli, pénzügyi és a kereskedelmi ügyekig terjedő különböző területeken megkeresi és összegyűjti a vállalkozások fejlődése szempontjából releváns információkat.

pénzügyi dokumentumokat, nyilvántartásokat, jelentéseket vagy költségvetéseket készít
  • termékértékesítési jelentéseket készít

    Nyilvántartást vezet a kezdeményezett hívásokról és az adott időszak során értékesített termékekről, beleértve az értékesítési mennyiségekre, a megkeresett új számlák számára és a felmerülő költségekre vonatkozó adatokat.

Tudásterületek & Szoftverek és technológiák
Tudásterületek
  • értékesítési tevékenységek

    Termékkínálat, áruk értékesítése és a kapcsolódó pénzügyi szempontok. A termékkínálat magában foglalja az áruk kiválasztását, a behozatalt és a szállítást. A pénzügyi szempont magában foglalja a beszerzési és értékesítési számlák, kifizetések stb. feldolgozását. Az áruk értékesítése magában foglalja az áruknak az üzletben való megfelelő bemutatását és elhelyezését az értékesítés, a promóció és a fénynek való kitettség szempontjából.

  • elektronikus üzlet

    Minden olyan üzleti folyamat, amelyet számítógéppel közvetített hálózaton keresztül hajtanak végre. Elsősorban a web, az internet és az intranetek révén bonyolított üzletekre vonatkozik. Többek között olyan üzleti folyamatokkal foglalkozik, mint az ügyfélkapcsolatok vagy az ellátási lánc kezelése.

  • ügyfélszolgálat

    A fogyasztóval, ügyféllel, a szolgáltatást igénybe vevővel és a személyes szolgáltatásokkal kapcsolatos eljárások és elvek; ezek magukban foglalhatnak az ügyfelek vagy felhasználók elégedettségének értékelésére szolgáló eljárásokat.

Ágazatokon átívelő készségek
  • a könyvelés szabályai
Szoftverek és technológiák
FacebookAdobe IllustratorAdobe InDesignSASMicrosoft SQL ServerIBM SPSS StatisticsSalesforce softwareAdobe Creative Cloud softwareOracle DatabaseOracle Primavera Enterprise Project Portfolio ManagementOracle PeopleSoftIntuit QuickBooksHypertext markup language HTMLTeradata DatabaseAtlassian JIRAZoomYardi softwareMicrosoft TeamsMozilla FirefoxSlackAtlassian ConfluenceMicrosoft Active Server Pages ASPApache HadoopApache HiveCisco WebexApache CassandraKronos Workforce TimekeeperApache TomcatCanvaSAP ConcurFileMaker ProMicrosoft PublisherYouTubeOracle JD Edwards EnterpriseOneMinitabGoogle DriveLinkedInOracle E-Business Suite FinancialsNetSuite ERPOracle Business Intelligence Enterprise Edition
A legfontosabb tulajdonságok, amelyekre szükséged van
Becstelenség Megbízhatóság Önfegyelem Stressz-tűrőképesség Elismerés Együttműködés Teljesítmény Alkalmazkodóképesség/Rugalmaság Függetlenség Analitikus gondolkodás Aggodalom másokért Sokféleség Teljesítmény/Szorgalom Vezetés Innováció Társas orientáció
Legfontosabb jutalmak, amelyekre számíthatsz
TeljesítményMunkakörülményekElismerésKapcsolatokTámogatásFüggetlenség
Hogyan kell minősíteni

Kereskedelmi ügyintéző: hogyan szerezhet képesítést és hol tanulhat

Amire általában szükség van a képesítéshez: iskolai végzettség, hol szabályozott szakma, és hol kell tanulni.

Tipikus iskolai végzettség

Alapfokú oktatás

Tanulmányi programok

Valódi programok, amelyek ehhez a foglalkozáshoz vezetnek, országonként.

Award in Fundamentals of Accounting

EQF 5 Lehetséges egyezés Közvetlen programlink nem érhető el

General Education Award in Accounts

EQF 1 Lehetséges egyezés Közvetlen programlink nem érhető el

Higher Diploma for Accounting Technicians

EQF 5 Lehetséges egyezés Közvetlen programlink nem érhető el

Award in Customer Care and Personal Grooming

EQF 1 Lehetséges egyezés Közvetlen programlink nem érhető el

Certificate in Retail Operations

EQF 3 Lehetséges egyezés Közvetlen programlink nem érhető el

Retail Practice and Business

EQF 4 Lehetséges egyezés Közvetlen programlink nem érhető el

Retail, Merchandising & Marketing

EQF 4 Lehetséges egyezés Közvetlen programlink nem érhető el

Food & Retail

EQF 7 Lehetséges egyezés GETUIGSCHRIFT
Karrier előrehaladás

Karrierutak és hasonló szerepek

Fedezze fel a tipikus karrierutakat, a kapcsolódó készségeket és a hasonló szerepeket a következő lépése megtervezéséhez.

Karrier táj

Hol fér el a kereskedelmi ügyintéző?

Ezt a szerepet
kereskedelmi ügyintéző Ezt a szerepet

A hasonlósági pontszámok a készségek átfedésén alapulnak az ESCO adatokból.

Gyakori kérdések

Gyakran ismételt kérdések

Milyen készségekkel kell rendelkezni a kereskedelmi ügyintézői pozícióhoz?
Fontos a precíz munkavégzés, a szervezőkészség, a jó kommunikációs készség, az adatok elemzésére való képesség, valamint a Microsoft Office csomag (különösen Excel) magas szintű ismerete.
Milyen típusú cégeknél találkozhatok kereskedelmi ügyintézői pozíciókkal?
Szinte minden olyan cég keres kereskedelmi ügyintézőt, ahol értékesítési tevékenység folyik. Ez magában foglalja a kisvállalkozásokat, a nagyvállalatokat, a kereskedelmi cégeket, a szolgáltatókat és a gyártókat is.
Milyen munkaszervezeti formában dolgozik általában a kereskedelmi ügyintéző?
A kereskedelmi ügyintézők jellemzően foglalkoztatottak, munkaviszonyban dolgoznak, a cég alkalmazásában.
Kereskedelmi Ügyintéző — mennyit fizet az Egyesült Államokban?
Évi 46 290 dollár a mediánban, 2025-05 állapot szerint. A tagállami mediánok 25 730 és 59 910 dollár között mozognak. Forrás: US Bureau of Labor Statistics. Az adat az Egyesült Államokra vonatkozik, és nem európai előrejelzés.

Források: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Az adatok frissítve: 2026. szeptember 20. Adatainkról