NexPath
Profesionalni profil

službenik/službenica za imigraciju

Brz pregled

Osiguravate legalan ulazak ljudi u zemlju i štitite nacionalne interese. Kao službenik/službenica za imigraciju, ključni ste u kontroli granice i primjeni zakona o imigraciji.

Sažetak

Rad službenika/službenice za imigraciju je dinamičan i zahtijeva pažljivost i dosljednost. Dnevno nadzirete dolazak ljudi, robe i pošiljki, provjeravajući dokumente i poštivanje zakona. Komunicirate s potencijalnim imigrantima, procjenjujete njihovu prihvatljivost i identificirate potencijalne kršenja zakona. Vaš rad doprinosi sigurnosti i legalnosti ulaska u zemlju.

Ključne odgovornosti:
  • • Provjera identiteta i dokumentacije osoba koje ulaze u zemlju.
  • • Primjena zakona o imigraciji i carinskim propisima.
  • • Pregled tereta i pošiljki radi otkrivanja nezakonitih proizvoda ili kršenja propisa.
Industrija
Javne službe i sigurnost
Obrazovanje
Kratki tercijarni ciklus
86%
Otpornost Rezultat · 2026 (Što više, to bolje)
Kratki tercijarni ciklus 0% AI izloženost
Započni procjenu Career DNA
Labour market

Gdje se traži ovo zanimanje

Prijavljeni manjak i višak radne snage, po godinama. Objavljuje se za skupine zanimanja, ne za pojedinačne nazive radnih mjesta.

Prijavljen manjakPrijavljen višakPrijavljeno druge godineOvaj izvor to ne obuhvaća

Dublja boja: jednako prijavljeno više uzastopnih godina.

Brojke obuhvaćaju Stručni suradnici/stručne suradnice za poslovanje i upravljanje — 200 zanimanja, uključujući ovo.

2 od 5 s manjkom202521 od 32 raste4.2Mradna mjesta do 2035.

Manjak: Poland, Spain.

Najdulji manjak: Poland, 2 godine.

Odaberite područje na karti kako biste vidjeli njegove podatke.

O ovom izvoru›

Izvor: ELA/EURES, manjak i višak radne snage. Podaci se objavljuju na razini skupine zanimanja i obuhvaćaju Europu. Izdanja se razlikuju po ustroju priloga i po obuhvaćenim zemljama, pa razlika među godinama ne znači uvijek da se tržište rada promijenilo. Zemlje u sivoj nisu prijavljene, što nije isto što i uravnoteženost.

Istražite više

Pronađite svoj karijerni put i otkrijte znanost iza naših preporuka.

Provjerite svoju podudarnost — besplatno Kako funkcionira uparivanje
Vodite druge? Pogledajte NexPath za škole i savjetovališta.
Za škole → Za savjetnike →
Brza provjera pristajanja

Može li vamslužbenik/službenica za imigracijuodgovarati?

Odgovorite na tri brza pitanja. Ovo nije potpuna procjena — to je zadirkivanje koje će vam pomoći da odlučite želite li usporediti svoj profil.

napredak0/3

Uživate li u zadacima koji zahtijevajuIntegritet?

Uživate li u zadacima koji zahtijevajuSamokontrola?

Uživate li u zadacima koji zahtijevajuPouzdanost?
Budući signal
86/100
Rezultat otpornosti
Pogledajte cijelu analizu
Provjera prikladnosti
3 brza pitanja
Može li vamslužbenik/službenica za imigracijuodgovarati?
Isprobajte kviz
Dan u životu
primjenjivati imigracijsko pravo
Prvi zadatak dana
Pogledajte dnevnu analizu
Vrhunska osobina
Postignuće/Napori
Ključni stil rada
Pogledajte DNK vještina
Slične uloge
6
Srodna zanimanja
Istraži slično
Besplatna procjena
Koliko vam dobro stojislužbenik/službenica za imigraciju?
10-minutni DNK karijere. Nije potrebna prijava.
Počni besplatno
NexFuture™

Budućnost za službenik/službenica za imigraciju

Izgledi za službenik/službenica za imigraciju su izuzetno stabilni. Dok će AI alati pomoći u dnevnim zadacima, jezgra ove uloge leži na ljudskoj prosudbi, što rezultira visokom ocjenom otpornosti od 86%.

Kako se računaju ovi rezultati?

Indeks otpornosti (0–100) procjenjuje koliko je ovo zanimanje strukturalno zaštićeno od automatizacije i AI ometanja, temeljen na analizi na razini zadataka. Viši rezultati znače više zadataka koji zahtijevaju ljudsku prosudbu. AI izloženost prikazuje procijenjeni postotak radnih sati koje bi trenutačne AI mogućnosti mogle zahvatiti. Ovo su strukturalni pokazatelji izvedeni iz modela, ne predviđanja o individualnoj sigurnosti posla.

Igraj budućnost

Kako bi seslužbenik/službenica za imigracijumogao promijeniti kako usvajanje umjetne inteligencije raste?

Ljudska prosudba, povjerenje i kontekst ostaju jaki zaštitnici ove uloge.

Značajna transformacija na razini zadataka procjenjuje se za 20 godina (oko 2046) prema odabranom scenariju „Očekivano“.
~85%
Otpornost
Rizik automatizacije
EXP~0%
Ljudski rub
MOAT~90%

Ilustrativni scenarij na temelju automatizacije zadataka — nije prognoza. Vrijednosti se zaokružuju što gledate dalje unaprijed.

2026
2037
2051
Brzina usvajanja umjetne inteligencije:

Kako AI može promijeniti ovu ulogu

Deterministička interpretacija trenutnih signala uloga na temelju modela — nije jamstvo zamjene.

U ljudskom vlasništvu 86% U ljudskom vlasništvu
Što još ovisi o ljudima
  • primjenjivati imigracijsko pravo
  • odgovarati na upite
  • rukovati sigurnosnom opremom i opremom za nadziranje
Ljudska prednost Da biste ostali ispred u ovoj ulozi, fokusirajte se na useljeničko pravo i metode istražnih postupaka. Ove vještine usmjerene na čovjeka najteže je AI replicirati u sljedećih 20 godina.
Asist 7% Asist
Gdje AI može postati kopilot
  • provesti istraživački intervju
Automatizirati 0% Automatizirati
Zadaci koji su najviše izloženi automatizaciji

Nijedan zadatak ovdje još nije visoko automatiziran.

Detaljna analiza

Vitalni znakovi i AI vektori

Vektori izloženosti umjetnoj inteligenciji

0-100%
Generativna AI 7%

Izloženost generiranju sadržaja, kreativnom povećanju i alatima velikih jezičnih modela

Kognitivni softver 2%

Izloženost automatizaciji toka rada, softveru za podršku odlučivanju i digitalizaciji procesa

AI / strojno učenje 1%

Izloženost AI-podržanoj analizi, prepoznavanju uzoraka i zadacima prediktivnog modeliranja

Robotska i fizička automatizacija 0%

Izloženost fizičkoj automatizaciji, robotici i pomicanju zadataka vođenom senzorima

Tehnički detalji
Metodologija: NexFuture v3.0 Izvori: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Ažurirano: kol 2026.

NexFuture v3.0 procjenjuje izloženost automatizaciji izravno iz ESCO-ovih ključnih skupina vještina, ponderiranu masom vještina i kalibriranu prema stručnim sidrima. Rezultati su vjerojatnosne procjene, ne jamstva. Za potpune pojedinosti pogledajte NexFuture metodološku bijelu knjigu.

Mjeri izloženost automatizaciji. Ne mjeri plaću, potražnju ni koliko poslova postoji u vašoj blizini.

Dan u životu

Što ljudi u ovoj ulozi obično rade

Javne službe i sigurnost

Dan u životu

Tipičan dan kaoslužbenik/službenica za imigraciju

09
09:00 · jutro
primjenjivati imigracijsko pravo
Primjenjivati imigracijsko pravo tijekom provjere prihvatljivosti osobe za ulazak u zemlju kako bi se osiguralo poštovanje zakonodavstva pri ulasku i pri uskraćivanju pristupa toj osobi.
10
10:30 · Sredina jutra
odgovarati na upite
Odgovarati na upite i zahtjeve za informacije drugih organizacija i građana.
12
12:00 · podne
osiguravati provedbu zakona
Osiguravati poštovanje zakona, a u slučaju kršenja, osiguravati da su poduzete odgovarajuće mjere kako bi se osigurala usklađenost s propisima i provedba zakona.
14
14:00 · poslijepodne
provesti istraživački intervju
Upotrebljavati metode i tehnike profesionalnog istraživanja i vođenja intervjua radi prikupljanja relevantnih podataka, činjenica ili informacija, za stjecanje novih uvida i potpuno razumijevanje poruke ispitanika.
15
15:30 · Kasno popodne
provjeravati putničku dokumentaciju
Kontrolirati putne karte i putne isprave, dodjeljivati mjesta i uzeti u obzir prehrambene želje ljudi na putovanju.
17
17:00 · Zaključak
provjeravati službene dokumente
Provjeravati službenu dokumentaciju pojedinaca, kao što su vozačke dozvole i identifikacija, kako bi se osigurala usklađenost s pravnim propisima te identificirali i procijenili pojedinci.

Redoslijed zadataka je ilustrativan. Pojedini dani variraju.

Softver i tehnologije & Područja znanja
Softver i tehnologije
Automated Manifest System AMSCorel WordPerfect Office SuiteGlobal positioning system GPS softwareIBM WebSphere MQLaw enforcement information databasesMicrosoft ExcelMicrosoft Office softwareMicrosoft OutlookMicrosoft WordNational Crime Information Center (NCIC) databaseSAP softwareTreasury Enforcement Communications System TECS
Područja znanja
  • useljeničko pravo

    Pravila kojih se treba pridržavati kako bi se osigurala usklađenost tijekom istraga ili savjetovanja u predmetima povezanima s imigracijom i pri postupanju s dosjeima.

  • metode istražnih postupaka

    Metode i strategije koje se upotrebljavaju za provedbu policijskih, državno-obavještajnih ili vojnih istraga te istraživački propisi specifični za operaciju.

  • nezakonite tvari

    Zabranjene tvari koje se ne mogu prevoziti iz jednog područja u drugo i koje može prevoziti pojedinac te njihova priroda i način postupanja s njima.

Međusektorske vještine
  • useljeničko pravo
  • metode istražnih postupaka
  • nezakonite tvari
Bitne vještine
osiguravanje usklađenosti sa zakonodavstvom
  • primjenjivati imigracijsko pravo

    Primjenjivati imigracijsko pravo tijekom provjere prihvatljivosti osobe za ulazak u zemlju kako bi se osiguralo poštovanje zakonodavstva pri ulasku i pri uskraćivanju pristupa toj osobi.

  • osiguravati provedbu zakona

    Osiguravati poštovanje zakona, a u slučaju kršenja, osiguravati da su poduzete odgovarajuće mjere kako bi se osigurala usklađenost s propisima i provedba zakona.

održavanje i provođenje mjera fizičke sigurnosti
  • rukovati sigurnosnom opremom i opremom za nadziranje

    Nadzirati nadzornu opremu kako bi se promatralo ono što ljudi obavljaju na određenom području i u cilju osiguravanja njihove sigurnosti.

  • utvrđivati prijetnje sigurnosti

    Utvrđivati prijetnje sigurnosti tijekom istraga, inspekcija ili ophodnji te provoditi potrebne mjere kako bi se prijetnja svela na najmanju moguću mjeru ili neutralizirala.

provjeravanje identiteta i dokumentacije
  • provjeravati službene dokumente

    Provjeravati službenu dokumentaciju pojedinaca, kao što su vozačke dozvole i identifikacija, kako bi se osigurala usklađenost s pravnim propisima te identificirali i procijenili pojedinci.

  • provjeravati putničku dokumentaciju

    Kontrolirati putne karte i putne isprave, dodjeljivati mjesta i uzeti u obzir prehrambene želje ljudi na putovanju.

savjetovanje o pravnim, regulatornim ili postupovnim pitanjima
  • pružati savjete iz područja useljeničke politike

    Pružati savjete iz područja useljeničke politike osobama koje se žele preseliti u inozemstvo ili traže ulazak u zemlju u smislu potrebnih postupaka i dokumentacije ili postupaka koji se odnose na integraciju.

pružanje informacija javnosti i klijentima
  • odgovarati na upite

    Odgovarati na upite i zahtjeve za informacije drugih organizacija i građana.

intervjuiranje
  • provesti istraživački intervju

    Upotrebljavati metode i tehnike profesionalnog istraživanja i vođenja intervjua radi prikupljanja relevantnih podataka, činjenica ili informacija, za stjecanje novih uvida i potpuno razumijevanje poruke ispitanika.

Vještina DNA

Vještina DNA

Osobine radne ličnosti i vrijednosti koje definiraju ovu ulogu

Ključne osobine koje su vam potrebne
Integritet Samokontrola Pouzdanost Otpornost na stres Prilagodljivost/Fleksibilnost Priznanje Suradnja Analitičko razmišljanje Raznolikost Briga za druge Neovisnost Postignuće/Napori Postignuće Socijalna orijentacija Vođstvo Inovacija
Ključne nagrade koje možete očekivati
PostignućeUvjeti radaPriznanjeOdnosiPodrškaNeovisnost
Napredovanje u karijeri

Putovi rasta i slične uloge

Istražite tipične putove napredovanja u karijeri, srodne vještine i slične uloge kako biste planirali svoj sljedeći prijelaz.

Krajolik karijere

Gdje se uklapaslužbenik/službenica za imigraciju?

Ova uloga
službenik/službenica za imigraciju Ova uloga

Rezultati sličnosti temeljeni na preklapanju vještina iz ESCO podataka.

Slične i srodne uloge

obavještajni časnik / obavještajna časnica

27% sličnost

zaštitar/zaštitarka u zračnoj luci

27% sličnost

zatvorski policajac / zatvorska policajka

24% sličnost

carinski zastupnik / carinska zastupnica

23% sličnost

pravosudni policajac / pravosudna policajka za maloljetnike

23% sličnost

komunalni čuvar / komunalna čuvarica

21% sličnost
Uobičajena pitanja

Često postavljana pitanja

Koje su najvažnije vještine potrebne za ovu poziciju?
Pozicija zahtijeva pažnju za detalje, izvrsne komunikacijske vještine (usmeno i pisano), sposobnost brzog donošenja odluka i razumijevanje zakona o imigraciji i carinskim propisima. Važno je i biti sposoban raditi pod pritiskom i u dinamičnom okruženju.
Koji je tip radnog aranžmana najčešći za službenike/službenice za imigraciju?
Ova pozicija je uglavnom zaposlenička (employment). Radite kao stalni zaposlenik u državnim institucijama ili agencijama koje se bave imigracijom.
Što se dogodi ako tijekom provjere dokumentacije sumnjam na lažni dokument?
U slučaju sumnje na lažni dokument, obvezni ste prijaviti situaciju nadređenom i poduzeti daljnje korake u skladu s procedurama i zakonskim propisima. Može se zahtijevati dodatna provjera ili obavijestiti nadležne službe.
Službenik/Službenica Za Imigraciju — postoji li manjak u Europi?
Ne. U izdanju ELA/EURES za 2025. višak je prijavljen u 3 od 5 europskih zemalja koje su ocijenile ovu skupinu zanimanja: Austrija, Latvija, Slovačka. 2 zemalja prijavilo je manjak. Te se ocjene objavljuju po skupinama zanimanja, a ne po pojedinačnim nazivima radnih mjesta.
Službenik/Službenica Za Imigraciju — kolika je plaća u Sjedinjenim Državama?
76.290 dolara godišnje prema medijanu, na dan 2025-05. Medijani saveznih država kreću se od 45.510 do 118.880 dolara. Izvor: US Bureau of Labor Statistics. Podatak se odnosi na Sjedinjene Države i nije projekcija za Europu.