Radnik/radnica na montaži namještaja pri selidbi
Ključne činjenice
Radnici na montaži namještaja pri selidbi odgovorni su za fizičko rukovanje robom i imovinu koju je potrebno premjestiti ili prevesti s jednog mjesta na drugo. Oni rastavljaju robu, strojeve ili imovinu za prijevoz i sklapanje ili je postavljaju na novoj lokaciji. Osiguravaju da su predmeti dobro zaštićeni i pakirani, osigurani i pravilno raspoređeni u kamionima i prijevoznim vozilima.
Radnik/radnica na montaži namještaja pri selidbi je odgovoran za sve što je potrebno za uspješnu relokaciju. To uključuje rastavljanje namještaja i drugih predmeta, pažljivo pakiranje kako bi se spriječila oštećenja tijekom transporta, utovar i istovar vozila te montažu na novoj lokaciji. Važno je osigurati da je svaka stavka zaštićena i pravilno raspoređena kako bi se osigurao siguran prijevoz.
- • Rastavljanje namještaja i drugih predmeta za prijevoz.
- • Pažljivo pakiranje predmeta s ciljem sprječavanja oštećenja.
- • Utovar i istovar predmeta u kamione i druga prijevozna sredstva.
Gdje se traži ovo zanimanje
Prijavljeni manjak i višak radne snage, po godinama. Objavljuje se za skupine zanimanja, ne za pojedinačne nazive radnih mjesta.
Brojke obuhvaćaju Jednostavna zanimanja u rudarstvu, građevinarstvu, proizvodnji i prometu — 25 zanimanja, uključujući ovo.
Manjak: Belgija, Italija, Mađarska, Nizozemska.
Najdulji manjak: Nizozemska, 4 godine.
Odaberite područje na karti kako biste vidjeli njegove podatke.
O ovom izvoru›
Izvor: ELA/EURES, manjak i višak radne snage. Podaci se objavljuju na razini skupine zanimanja i obuhvaćaju Europu. Izdanja se razlikuju po ustroju priloga i po obuhvaćenim zemljama, pa razlika među godinama ne znači uvijek da se tržište rada promijenilo. Zemlje u sivoj nisu prijavljene, što nije isto što i uravnoteženost.
Što ove riječi znače
Četiri stvari koje ovaj odjeljak prikazuje
- Prijavljena potražnja
- Prijavljena potražnja pokazuje navode li poslodavci da im trebaju ljudi za ovo zanimanje — riječ je o procjeni koju objavljuje nacionalno tijelo ili tijelo EU-a, a ne o brojčanom podatku.
- U kojem smjeru ide
- U kojem smjeru ide pokazuje u kojem se smjeru očekuje da će se zaposlenost u ovom zanimanju kretati tijekom sljedećih godina, na temelju službene projekcije.
- Slobodna mjesta
- Slobodna mjesta pokazuju koliko se otprilike otvara radnih mjesta — zbog rasta i zbog ljudi koji napuštaju to zanimanje.
- Uobičajena plaća
- Uobičajena plaća pokazuje koliko ljudi u ovom zanimanju obično zarađuju ondje gdje izvor objavljuje taj podatak. Ako je podatak prazan, to ne znači da se posao ne plaća; znači da ga nitko ne objavljuje za to mjesto.
Mjera se izostavlja kada je nitko ne objavljuje za to mjesto, umjesto da se prikaže kao nula.
Na koju stranu tržište naginje
- U vašu korist
- Više slobodnih mjesta nego tražitelja — poslodavci se natječu za kandidate.
- Uravnoteženo
- Slobodna mjesta i tražitelji približno su izjednačeni.
- Konkurentno
- Više tražitelja nego slobodnih mjesta — očekujte konkurenciju.
- Proturječni podaci
- Izvori se ne slažu ili u istoj skupini zanimanja negdje nedostaje ljudi, a drugdje ih je višak.
Svaki izvor rezultat svrstava u jednu od ove četiri kategorije: U vašu korist, Uravnoteženo, Konkurentno ili Proturječni podaci, pa trebate naučiti samo jedan skup naziva. Razlikuju se dokazi koji stoje iza toga, a oni su navedeni ispod svake kategorije — izmjereni omjer slobodnih mjesta i tražitelja posla ili procjena koju objavljuje nacionalno tijelo.
Kako se ovo zanimanje uspoređuje s drugim zanimanjima u istoj zemlji
- Snažna
- Među najjačima u državi that country
- Dobra
- Jače od većine zanimanja u državi that country
- Mješovita
- Otprilike uobičajeno za državu that country
- Slaba
- Slabije od većine zanimanja u državi that country
Ovo je poredak unutar jedne zemlje, a ne ocjena koju možete uspoređivati preko granica — registri na kojima se podaci temelje u dvjema zemljama obuhvaćaju različite ljude, pa isti broj u svakoj zemlji znači nešto drugo. Zato se zanimanje može ubrajati među najjača u zemlji, a ipak biti označeno kao Konkurentno: predvodi područje na tržištu koje je u cjelini pretrpano.
Odakle dolaze ovi podaci
Svaki podatak objavljuje nacionalni statistički ured, javna služba za zapošljavanje ili tijelo EU-a, a na svakoj je kartici naveden izvor i razdoblje na koje se podatak odnosi. U nekim se mjestima podaci prikupljaju mjesečno, a u drugima se procjenjuju jednom ili dvaput godišnje, pa dva mjesta na istoj karti mogu opisivati različite trenutke — datum je uvijek naveden.
Ništa od ovoga ne predviđa izglede pojedinca. Opisuje tržište.
Prijavljena potražnja · Uobičajena plaća · U kojem smjeru ide (Hrvatska, Slovenija, Austrija, Njemačka, Italija, Irska)
| Prijavljena potražnja | Uobičajena plaća | U kojem smjeru ide | |
|---|---|---|---|
| Hrvatska | Nije prijavljeno | — | −28,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Slovenija | Prijavljen višak ELA/EURES 2023 * | — | −2,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Austrija | Prijavljen višak ELA/EURES 2025 * | — | +6,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Njemačka | Prijavljen višak ELA/EURES 2025 * | — | −13,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Italija | Prijavljen manjak ELA/EURES 2025 * | — | +29% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Irska | Nije prijavljeno | — | +3,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
* Objavljuje se za skupine zanimanja, ne za pojedinačne nazive radnih mjesta.
Pružate li karijerno savjetovanje učenicima, klijentima ili zaposlenicima? Upotrijebite ove podatke o zanimanju u svojoj organizaciji.
Budućnost za radnik/radnica na montaži namještaja pri selidbi
The outlook for radnik/radnica na montaži namještaja pri selidbi reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Kako se računaju ovi rezultati?
Indeks otpornosti (0–100) procjenjuje koliko je ovo zanimanje strukturalno zaštićeno od automatizacije i AI ometanja, temeljen na analizi na razini zadataka. Viši rezultati znače više zadataka koji zahtijevaju ljudsku prosudbu. AI izloženost prikazuje procijenjeni postotak radnih sati koje bi trenutačne AI mogućnosti mogle zahvatiti. Ovo su strukturalni pokazatelji izvedeni iz modela, ne predviđanja o individualnoj sigurnosti posla.
Kako bi se radnik/radnica na montaži namještaja pri selidbi mogao promijeniti kako usvajanje umjetne inteligencije raste?
Ova će se uloga vjerojatno postupno mijenjati, pri čemu će AI podržavati odabrane zadatke, a ne zamijeniti cijelo zanimanje.
Ilustrativni scenarij na temelju automatizacije zadataka — nije prognoza. Vrijednosti se zaokružuju što gledate dalje unaprijed.
Ova će se uloga vjerojatno postupno mijenjati, pri čemu će AI podržavati odabrane zadatke, a ne zamijeniti cijelo zanimanje.
Ilustrativni scenarij na temelju automatizacije zadataka — nije prognoza. Vrijednosti se zaokružuju što gledate dalje unaprijed.
Procjena na temelju modela. Koristite ga kao signal za planiranje, a ne jamstvo.
Usporedite ovo sa svojim profilom
Kako AI može promijeniti ovu ulogu
Deterministička interpretacija trenutnih signala uloga na temelju modela — nije jamstvo zamjene.
Što još ovisi o ljudima
- pridržavati se radnih postupaka
- postupati u skladu s detaljnim postupcima za premještanje određene robe
- komunicirati s klijentima
Gdje AI može postati kopilot
- čitati piktograme
- organizirati isporuku namještaja
- slagati robu
Zadaci koji su najviše izloženi automatizaciji
- voditi popis alata
Vitalni znakovi i AI vektori
Vektori izloženosti umjetnoj inteligenciji
0-100%Izloženost fizičkoj automatizaciji, robotici i pomicanju zadataka vođenom senzorima
Izloženost AI-podržanoj analizi, prepoznavanju uzoraka i zadacima prediktivnog modeliranja
Izloženost generiranju sadržaja, kreativnom povećanju i alatima velikih jezičnih modela
Izloženost automatizaciji toka rada, softveru za podršku odlučivanju i digitalizaciji procesa
Tehnički detalji
NexFuture v3.0 procjenjuje izloženost automatizaciji izravno iz ESCO-ovih ključnih skupina vještina, ponderiranu masom vještina i kalibriranu prema stručnim sidrima. Rezultati su vjerojatnosne procjene, ne jamstva. Za potpune pojedinosti pogledajte NexFuture metodološku bijelu knjigu.
Mjeri izloženost automatizaciji. Ne mjeri plaću, potražnju ni koliko poslova postoji u vašoj blizini.
Što ljudi u ovoj ulozi obično rade
Opskrbni lanac i transport
Tipičan dan kao radnik/radnica na montaži namještaja pri selidbi
09 09:00 · jutro birati potrebnu opremu za preseljenje
10 10:30 · Sredina jutra čitati piktograme
12 12:00 · podne nositi predmete
14 14:00 · poslijepodne organizirati isporuku namještaja
15 15:30 · Kasno popodne postupati u skladu s detaljnim postupcima za premještanje određene robe
17 17:00 · Zaključak komunicirati s klijentima
Redoslijed zadataka je ilustrativan. Pojedini dani variraju.
Što vam je potrebno za ovaj posao
Vještine, znanja i alati koje ova uloga zahtijeva — te osobine i nagrade koje s njom dolaze.
-
organizirati isporuku namještaja
Organizirati isporuku i sastavljanje namještaja i ostale robe u skladu s potrebama i željama klijenata.
-
nositi predmete
Nositi i premještati predmete s jednog mjesta na drugo pridržavajući se propisa o sigurnosti i zaštiti zdravlja na radu. Nositi predmete uz zadržavanje njihove cjelovitosti.
-
postupati u skladu s detaljnim postupcima za premještanje određene robe
Pridržavati se detaljnih postupaka potrebnih za premještanje posebnih predmeta, kao što su glasoviri, artefakti, antikni namještaj i drugi.
-
komunicirati s klijentima
Odgovarati klijentima i s njima komunicirati na najučinkovitiji i najprikladniji način kako bi im se omogućio pristup željenim proizvodima ili uslugama ili pružila svaka druga pomoć koja bi im mogla zatrebati.
-
slagati robu
Slagati robu i proizvedene proizvode u spremnike. To može uključivati predviđanje potrebe za dodatnim zaštitnim materijalima i upotrebu dodatnih zaštitnih materijala za slaganje proizvoda.
-
čitati piktograme
Tumačiti piktograme koji vizualnim prikazima upozoravaju na značajke i potrebne mjere za rukovanje predmetima.
-
pakirati robu
Pakirati različite vrste robe kao što su gotovi proizvodi ili roba u upotrebi. Pakirati robu ručno u kutije, vreće i druge vrste spremnika.
-
upotrebljavati komunikacijske uređaje
Upravljati komunikacijskim uređajima radi interakcije s kupcima, kolegama i drugima.
-
pridržavati se radnih postupaka
Pridržavati se radnih postupaka na strukturiran i sustavan način.
-
upotrebljavati tradicionalne alate
Upotrebljavati alate koji se nalaze u tradicionalnoj kutiji s alatima kao što su čekić, kliješta, odvijač i ključ. Pri upravljanju tim instrumentima poštovati sigurnosne mjere.
-
voditi popis alata
Voditi popis alata korištenih u pružanju usluga. Osiguravati da su kompleti alata potpuni i prikladni za upotrebu.
propisi o prijevozu životinja
Pravni zahtjevi koji se odnose na siguran i učinkovit prijevoz životinja.
- opasnosti povezane s utovarom opasne robe
- električna energija
- mehanika
- mjere za zaštitu zdravlja i sigurnosti u prometu
- vrste materijala za pakiranje
Radnik/radnica na montaži namještaja pri selidbi: kako steći kvalifikacije i gdje studirati
Što je obično potrebno za kvalifikaciju: razina obrazovanja, gdje je to regulirana profesija i gdje studirati.
Osnovno obrazovanje
Najbliža službeno priznata profesionalna kvalifikacija u flamanskoj kvalifikacijskoj strukturi:
- Verhuizer Flamanska razina 3
Najbliže podudaranje, ne točna ekvivalentnost: kvalifikacija je često uža od zanimanja. Izvor: AHOVOKS, flamanska vlada (Kwalificatiedatabank), ponovno korišteno pod Flamanskom otvorenom licencom za besplatno ponovno korištenje.
7 studijskih programa u zemljama kojih ukupno ima 5 poučava temeljnim vještinama ovog zanimanja. Uz to 37 kratkih tečajeva koji razvijaju po jednu vještinu.
Putovi rasta i slične uloge
Istražite tipične putove napredovanja u karijeri, srodne vještine i slične uloge kako biste planirali svoj sljedeći prijelaz.
Gdje se uklapa radnik/radnica na montaži namještaja pri selidbi?
Rezultati sličnosti temeljeni na preklapanju vještina iz ESCO podataka.
vozač/vozačica kamiona za selidbe
39% sličnostkoordinator/koordinatorica selidbe
32% sličnostdirektor/direktorica poduzeća za selidbu
10% sličnostoperator/operatorica opreme za intermodalni transport
8% sličnostrukovatelj/rukovateljica viličarom
7% sličnostlučki radnik/lučka radnica
7% sličnostZa organizacije
Podaci na ovoj stranici u službi su vaših učenika, klijenata i zaposlenika.
Često postavljana pitanja
Koje su najčešće vrste namještaja s kojima ću raditi?
Je li potrebna neka posebna fizicka sprema za ovaj posao?
Koji su najvažniji alati i oprema koje ću koristiti?
Radnik/Radnica Na Montaži Namještaja Pri Selidbi — postoji li manjak u Europi?
Radnik/Radnica Na Montaži Namještaja Pri Selidbi — kolika je plaća u Sjedinjenim Državama?
Izvori: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Podaci ažurirani 3. listopada 2026. O našim podacima