Intelligence métier

Tisseur/tisseuse

Objectif du rôle

Les tisseurs/tisseuses supervisent le processus de tissage sur des machines à tisser manuelles (de la soie à la moquette, du fil plat au Jacquard). Ils/elles veillent à l’état des machines et à la qualité des tissus, tels que les tissus d’habillement et les tissus à usage domestique ou technique. Ils/elles effectuent des travaux mécaniques sur des machines qui tissent les fils en tissus, tels que des couvertures, des tapis, des serviettes et des articles d’habillement. Ils/elles réparent les dysfonctionnements sur les métiers à tisser signalés par les tisseurs, et effectuent des opérations de contrôle sur les métiers à tisser.

Marché du travail
Plus de candidats que de postes en Autriche et 5 autres pays
ELA/EURES 2025
Industrie
Fabrication avancée
Éducation
Enseignement secondaire supérieur
49%
Résilience Score · 2026 (Plus c'est élevé, mieux c'est)
Enseignement secondaire supérieur 39% Exposition à l'IA · 2026
Marché du travail

Où ce métier est demandé

Pénuries et excédents de main-d’œuvre signalés, par année. Publié pour des groupes de métiers, non pour des intitulés de poste individuels.

Les chiffres couvrent Métiers qualifiés de l’artisanat et de l’imprimerie — 77 métiers, dont celui-ci.

2 sur 6 en pénurie20252 sur 16 en croissance89kpostes d’ici 2035

En pénurie : Bulgarie, Italie.

Pénurie la plus durable : Bulgarie, 2 ans.

Sélectionnez un territoire sur la carte pour voir ses chiffres.

À propos de cette source›

Source : ELA/EURES, pénuries et excédents de main-d’œuvre. Les relevés sont publiés au niveau du groupe professionnel et couvrent l’Europe. Les éditions diffèrent par la présentation de l’annexe et par les pays couverts : un écart entre deux années ne signifie donc pas toujours que le marché du travail a changé. Les pays en gris n’ont pas été signalés, ce qui n’équivaut pas à un marché équilibré.

Ce que signifient ces mots

Les quatre éléments présentés ici

Demande signalée
La Demande signalée indique si les employeurs déclarent avoir besoin de personnes dans ce métier — une appréciation publiée par un organisme national ou de l’UE, et non un décompte.
Vers où cela évolue
Vers où cela évolue indique dans quelle direction l’emploi dans ce métier devrait évoluer au cours des prochaines années, d’après une projection officielle.
Postes à pourvoir
Les Postes à pourvoir indiquent approximativement combien de postes se libèrent — en raison de la croissance et des départs du métier.
Rémunération courante
La Rémunération courante indique ce que gagnent habituellement les personnes qui exercent ce métier, lorsque la source publie cette donnée. Une case vide ne signifie pas que le travail n’est pas rémunéré ; cela signifie que personne ne publie cette donnée pour ce lieu.

Une donnée est omise lorsque personne ne la publie pour ce lieu, plutôt que d’être affichée comme nulle.

De quel côté penche le marché pour vous

À votre avantage
Plus de postes que de candidats : les employeurs se disputent les profils.
Équilibré
Les postes et les candidats s’équilibrent à peu près.
Concurrentiel
Plus de candidats que de postes : attendez-vous à de la concurrence.
Indices contradictoires
Les sources divergent, ou le même groupe de métiers est en pénurie dans une zone et en excédent dans une autre.

Chaque source aboutit à l’un de ces quatre verdicts, afin de disposer d’un vocabulaire unique. Ce qui diffère, ce sont les éléments sur lesquels il repose, indiqués sous chaque verdict : un ratio mesuré entre les postes à pourvoir et les demandeurs d’emploi, ou une évaluation publiée par un organisme national.

Comment ce métier se compare aux autres métiers dans le même pays

Forte
Parmi les plus forts en that country
Bonne
Plus fort que la plupart des métiers en that country
Contrastée
À peu près la moyenne pour that country
Faible
Plus faible que la plupart des métiers en that country

Il s’agit d’un classement dans un seul pays, et non d’un score que l’on peut comparer d’un pays à l’autre : les registres utilisés pour deux pays comptent des personnes différentes, de sorte qu’un même nombre n’a pas la même signification dans chacun. C’est aussi pourquoi un métier peut figurer parmi les plus favorables d’un pays tout en étant indiqué comme Concurrentiel : il arrive en tête dans un marché globalement encombré.

D’où viennent ces données

Chaque chiffre est publié par un office national de la statistique, un service public de l’emploi ou un organisme de l’UE, et chaque fiche indique sa source ainsi que la période couverte. Certains lieux sont comptabilisés chaque mois, d’autres sont évalués une ou deux fois par an ; deux lieux sur une même carte peuvent donc décrire des moments différents — la date est toujours indiquée.

Rien de tout cela ne prédit les chances d’une personne. Cela décrit un marché.

Demande signalée · Rémunération courante · Vers où cela évolue (France, Suisse, Allemagne)
Demande signalée · Rémunération courante · Vers où cela évolue
Demande signalée Rémunération courante Vers où cela évolue
France Pénurie signalée ELA/EURES 2023 * — +9,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Suisse Pénurie signalée ELA/EURES 2022 * — −40,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Allemagne Non signalé — −16,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Publié pour des groupes de métiers, non pour des intitulés de poste individuels.

Accompagnez-vous les étudiants, les clients ou les employés dans leur orientation professionnelle ? Utilisez les données sur cette profession dans votre organisation.

NexFuture™

Perspective d'avenir pour tisseur/tisseuse

The outlook for tisseur/tisseuse reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Comment ces scores sont-ils calculés ?

L'Indice de Résilience (0–100) estime à quel point cette occupation est structurellement protégée de l'automatisation et des perturbations de l'IA, basé sur une analyse au niveau des tâches. Des scores plus élevés signifient plus de tâches nécessitant un jugement humain. L'Exposition à l'IA montre le pourcentage estimé d'heures de travail que les capacités actuelles de l'IA pourraient affecter. Ce sont des indicateurs structurels issus d'un modèle, pas des prédictions sur la sécurité de l'emploi individuelle.

Jouez le futur
Comment tisseur/tisseuse pourrait-il changer à mesure que l’adoption de l’IA se développe ?

Ce rôle est susceptible de changer progressivement, l’IA soutenant certaines tâches plutôt que de remplacer l’ensemble du métier.

Une transformation importante au niveau des tâches est estimée dans 14 ans (vers 2040) selon le scénario « Attendu » sélectionné.
~45%
Résilience
Risque d'automatisation
EXP~40%
Avantage humain
MOAT~50%

Scénario illustratif basé sur l'automatisabilité des tâches — pas une prévision. Les valeurs sont arrondies à mesure que l'on regarde plus loin.

2026
2034
2045
Vitesse d’adoption de l’IA:

Estimation basée sur un modèle. Utilisez-le comme un signal de planification, pas comme une garantie.

Comment l’IA peut changer ce rôle

Interprétation déterministe et basée sur un modèle des signaux de rôle actuels – pas une garantie de remplacement.

49% Propriété humaine

Ce qui dépend encore des gens

La plupart des tâches ici sont assistables par l'IA plutôt que purement humaines.

L'avantage humain Pour rester en avance dans ce rôle, concentrez-vous sur techniques textiles et mesure de textiles. Ces compétences centrées sur l'humain sont les plus difficiles à répliquer pour l'IA au cours des 20 prochaines années.
23% Aider

Où l’IA peut devenir copilote

  • utiliser des techniques textiles pour des produits confectionnés à la main
  • fabriquer des textiles tricotés
  • confectionner des étoffes tissées
39% Automatiser

Tâches les plus exposées à l’automatisation

Aucune tâche ici n'est encore hautement automatisable.

Analyse détaillée

Signes vitaux et vecteurs d'IA

Vecteurs d'exposition à l'IA

0-100%
Automatisation robotique et physique 23%

Exposition à l'automatisation physique, la robotique et le déplacement de tâches piloté par des capteurs

IA / Apprentissage automatique 3%

Exposition à l'analyse assistée par l'IA, la reconnaissance de modèles et les tâches de modélisation prédictive

IA générative 2%

Exposition à la génération de contenu, l'augmentation créative et les outils des grands modèles de langage

Logiciel cognitif 0%

Exposition à l'automatisation des flux de travail, aux logiciels d'aide à la décision et à la numérisation des processus

Détails techniques
Méthodologie: NexFuture v3.0 Sources: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Mis à jour: oct. 2026

NexFuture v3.0 estime l'exposition à l'automatisation directement à partir des groupes de compétences essentielles ESCO, pondérée par la masse de compétences et calibrée sur des ancres d'experts. Les scores sont des estimations probabilistes, et non des garanties. Consultez le Livre blanc méthodologique NexFuture pour tous les détails.

Mesure l'exposition à l'automatisation. Elle ne mesure ni le salaire, ni la demande, ni le nombre d'emplois près de chez vous.

Un jour de la vie

Ce que les gens dans ce rôle font généralement

Fabrication avancée

Jour dans la vie

Une journée type en tant que tisseur/tisseuse

09
09:00 · Matin
utiliser des machines à coudre automatiques
Utiliser des machines qui cousent des fonds pliés et encollés de sacs en papier à parois multiples afin de les rendre plus solides.
10
10:30 · En milieu de matinée
utiliser une machine à tricoter
Utiliser des machines à tricoter en préservant leur efficacité et leur productivité à des niveaux élevés.
12
12:00 · Midi
confectionner des étoffes de tricot trame
Assurer l’exploitation, la surveillance et la maintenance des machines et des procédés de fabrication des tissus à tricoter.
14
14:00 · Après-midi
confectionner des étoffes tissées
Assurer le fonctionnement, le contrôle et la maintenance de machines et de processus de fabrication d’étoffes tissées.
15
15:30 · Fin d'après-midi
fabriquer des fils de fibres discontinues
Utiliser, contrôler et assurer la maintenance de machines et processus de fabrication des fils de fibres discontinues.
17
17:00 · Conclusion
fabriquer des textiles tricotés
Réaliser l’exploitation, la surveillance et l’entretien de machines et de procédés pour fabriquer des produits tricotés gardant l’efficacité et la productivité à des niveaux élevés.

L’ordre des tâches est illustratif. Les jours individuels varient.

Compétences et connaissances

Ce qu'il faut pour exercer ce métier

Les compétences, connaissances et outils requis pour ce rôle — ainsi que les traits et avantages qui l'accompagnent.

Compétences essentielles
exploiter des machines pour la fabrication et le traitement des textiles, des fourrures et des articles en cuir
  • fabriquer des textiles tricotés

    Réaliser l’exploitation, la surveillance et l’entretien de machines et de procédés pour fabriquer des produits tricotés gardant l’efficacité et la productivité à des niveaux élevés.

  • confectionner des étoffes tissées

    Assurer le fonctionnement, le contrôle et la maintenance de machines et de processus de fabrication d’étoffes tissées.

  • fabriquer des fils de fibres discontinues

    Utiliser, contrôler et assurer la maintenance de machines et processus de fabrication des fils de fibres discontinues.

  • utiliser une machine à tricoter

    Utiliser des machines à tricoter en préservant leur efficacité et leur productivité à des niveaux élevés.

  • utiliser une machine à tisser

    Faire fonctionner des machines à tisser, qui maintiennent l’efficacité et la productivité à des niveaux élevés.

  • utiliser des machines de confection de vêtements

    Utiliser et superviser les machines qui confectionnent divers vêtements. Utiliser et superviser les machines qui plient les vêtements selon la longueur mesurée et mesurent la taille des vêtements.

  • utiliser une machine de finition en traitement textile

    Utiliser des machines de finition en traitement textile, en maintenant des niveaux élevés d’efficacité et de productivité.

  • utiliser des techniques de tricot chaîne

    Utiliser des machines de tricot chaîne qui permettent la confection de tissus. Paramétrer les machines de tricot chaîne, la couleur et le motif pour superviser et contrôler le processus de tricot chaîne des machines de tricot chaîne automatiques et électroniques équipées de microprocesseurs et de logiciels multifonctionnels.

  • utiliser les technologies de machines à tisser

    Faire fonctionner des machines qui permettent de transformer des fils en tissu grâce à des procédés de tissage. Mettre en place des programmes pour machines à tisser qui permettront de produire des tissus présentant un motif, une couleur et une densité de tissu adéquats.

  • utiliser une machine à laver les textiles

    Utiliser des machines à laver les textiles qui maintiennent l’efficacité et la productivité à des niveaux élevés.

  • utiliser des machines à coudre automatiques

    Utiliser des machines qui cousent des fonds pliés et encollés de sacs en papier à parois multiples afin de les rendre plus solides.

  • confectionner des étoffes de tricot trame

    Assurer l’exploitation, la surveillance et la maintenance des machines et des procédés de fabrication des tissus à tricoter.

fabriquer des vêtements et des produits textiles
  • utiliser des techniques textiles pour des produits confectionnés à la main

    Utiliser des techniques textiles pour la fabrication de produits confectionnés à la main tels que les tapis, la tapisserie, la broderie, la dentelle, la sérigraphie, les articles d’habillement, etc.

Domaines de connaissances & Logiciels et technologies
Domaines de connaissances
  • techniques textiles

    Les différentes étapes et méthodes du processus de fabrication des produits textiles. Les techniques appliquées à la finition des produits textiles en fonction du type de textile utilisé.

  • machines de l'industrie textile

    Les machines de l’industrie textile disponibles sur le marché, leurs fonctionnalités, propriétés et exigences légales et réglementaires.

  • propriétés des articles en matières textiles

    Les caractéristiques et propriétés de différentes matières textiles et en tissu. Il s’agit notamment de la résistance, de la flexibilité, de l’élasticité, de la douceur, de la durabilité, de l’isolation thermique, du faible poids, de la capacité d’absorption/de répulsion de l’eau, de la capacité à être teint et de la résistance aux produits chimiques. En outre, l’influence de la composition chimique et de la disposition moléculaire du fil et des propriétés des fibres et de la structure du tissu sur les propriétés physiques des tissus; les différents types de fibres; les matériaux utilisés dans différents procédés et l’effet sur les matériaux tels qu’ils sont traités.

  • types de fibres textiles

    La variété des fibres textiles, à la fois naturelles, comme la laine et le chanvre, et les fibres artificielles ou synthétiques.

Compétences transversales
  • mesure de textiles
  • technologies textiles
  • hygiène et sécurité dans l’industrie textile
  • industrie textile
Logiciels et technologies
Computer aided manufacturing CAM software
Caractéristiques clés dont vous avez besoin
Reconnaissance Fiabilité Maîtrise de soi Variété Indépendance Tolérance au stress Accomplissement Adaptabilité/Flexibilité Intégrité Coopération Accomplissement/Effort Souci des autres Innovation Pensée analytique Leadership Orientation sociale
Principales récompenses auxquelles vous pouvez vous attendre
AccomplissementConditions de …ReconnaissanceRelationsSoutienIndépendance
Comment se qualifier

Tisseur : comment se qualifier et où étudier

Ce qu'il faut généralement pour être qualifié : le niveau d'éducation, s'il s'agit d'une profession réglementée et où étudier.

Niveau d'éducation typique

Enseignement secondaire supérieur

Qualification officielle en Flandre

La qualification professionnelle officiellement reconnue la plus proche dans la structure de qualification flamande :

  • Wever Niveau flamand 3

Une correspondance la plus proche, pas un équivalent exact : une qualification est souvent plus étroite que l'occupation. Source : AHOVOKS, gouvernement flamand (Kwalificatiedatabank), réutilisé sous la Licence ouverte flamande pour une réutilisation gratuite.

Où étudier

578 programmes dans 28 pays enseignent les compétences fondamentales de ce métier. De plus, 83 formations courtes développant chacune une seule compétence.

Quelques exemples, dispensés dans la langue de cette page :

Sources
  1. 1. Source : France compétences, Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP), data.gouv.fr, Licence Ouverte 2.0. Données mises à jour le 24/09/2026. Liens vers les métiers : ROME, France Travail (version du 15/06/2026), Licence Ouverte ; tables de correspondance EURES, Commission européenne.
  2. 2. Source: Bruxelles Formation, catalogue Dorifor (open data), licence CC BY 4.0 (https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/deed.fr). Data regrouped, classified and matched to ESCO by NexPath; descriptions, prices and dates are informative only and not contractual (publisher's notice).
  3. 3. Source: Mon Compte Formation, "L'offre de formation" (Caisse des Dépôts et Consignations, DGEFP), Licence Ouverte v2.0. Data as at 25/09/2026.
Evolution de carrière

Perspectives de carrière et rôles similaires

Explorez les parcours de carrière typiques, les compétences adjacentes et les rôles similaires pour planifier votre prochaine transition.

Pour les organisations

Les données de cette page, au service de vos étudiants, clients et salariés.

Questions courantes

Questions fréquemment posées

Quelles sont les compétences techniques essentielles pour réussir en tant que tisseur/tisseuse ?
Il est crucial de maîtriser le fonctionnement des métiers à tisser, de comprendre les différents types de tissus et de fils, et d'avoir des compétences en mécanique pour effectuer les réparations et l'entretien des machines. Une bonne vue et une dextérité manuelle sont également importantes.
Est-il possible de travailler en tant que tisseur/tisseuse en tant qu'indépendant ?
Oui, bien que l'emploi salarié soit la forme d'organisation la plus courante, de nombreux tisseurs/tisseuses exercent leur activité en tant qu'artisans indépendants, créant et vendant leurs propres créations textiles.
Quels types de tissus puis-je être amené(e) à tisser ?
La diversité est grande ! Vous pourrez travailler avec une variété de matières premières, telles que la soie, le coton, la laine, les fibres synthétiques, et créer différents types de tissus : tissus d'habillement, tapis, moquettes, serviettes, et bien d'autres.
Tisseur/Tisseuse — y a-t-il une pénurie en Europe ?
Non. Dans l’édition ELA/EURES 2025, un excédent a été signalé dans 4 des 6 pays européens ayant évalué ce groupe de métiers : Autriche, Espagne, Finlande, Roumanie. 2 pays ont signalé une pénurie. Ces évaluations sont publiées par groupe de métiers et non par intitulé de poste.
Tisseur/Tisseuse — combien cela paie-t-il aux États-Unis ?
38 260 dollars par an en médiane, au 2025-05. Les médianes des États vont de 33 550 à 49 570 dollars. Source : US Bureau of Labor Statistics. Ce chiffre concerne les États-Unis et ne constitue pas une projection pour l’Europe.

Sources: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Données mises à jour le 3 octobre 2026 À propos de nos données