Intelligence métier

Podologue

Aperçu

Les podologues sont des spécialistes des pieds qui étudient la physiologie et les pathologies des pieds d’un point de vue structurel et fonctionnel. Ils/elles évaluent, diagnostiquent et traitent les blessures physiques, les blessures liées au sport, les problèmes de pieds et de membres inférieurs médicaux, chirurgicaux et liés à la rééducation dans leur pratique clinique. En dehors de l’environnement clinique, les podologues exercent dans le domaine de la recherche, de la médecine légale et des activités médico-légales. Les podologues agissent dans le cadre de leur formation, de leur expérience et de l’autorité de réglementation du pays membre dont ils relèvent.

Marché du travail
Pénurie en Belgique et 8 autres pays
ELA/EURES 2025
Profession réglementée
21 pays
CEC 4–6
Industrie
Soins de santé et services humains
Éducation
Licence ou équivalent
81%
Résilience Score · 2026 (Plus c'est élevé, mieux c'est)
Licence ou équivalent 0% Exposition à l'IA · 2026
Marché du travail

Où ce métier est demandé

Pénuries et excédents de main-d’œuvre signalés, par année. Publié pour des groupes de métiers, non pour des intitulés de poste individuels.

Les chiffres couvrent Spécialistes de la santé — 68 métiers, dont celui-ci.

10 sur 11 en pénurie20256 sur 10 réglementés22 sur 30 en croissance2.9Mpostes d’ici 2035

En pénurie : Allemagne, Autriche, Belgique, Bulgarie et 6 de plus.

Pénurie la plus durable : Belgique, 3 ans.

Là où la profession est réglementée, votre diplôme devrait être officiellement reconnu avant que vous puissiez exercer.

Sélectionnez un territoire sur la carte pour voir ses chiffres.

À propos de cette source›

Source : ELA/EURES, pénuries et excédents de main-d’œuvre. Les relevés sont publiés au niveau du groupe professionnel et couvrent l’Europe. Les éditions diffèrent par la présentation de l’annexe et par les pays couverts : un écart entre deux années ne signifie donc pas toujours que le marché du travail a changé. Les pays en gris n’ont pas été signalés, ce qui n’équivaut pas à un marché équilibré.

Ce que signifient ces mots

Les quatre éléments présentés ici

Demande signalée
La Demande signalée indique si les employeurs déclarent avoir besoin de personnes dans ce métier — une appréciation publiée par un organisme national ou de l’UE, et non un décompte.
Vers où cela évolue
Vers où cela évolue indique dans quelle direction l’emploi dans ce métier devrait évoluer au cours des prochaines années, d’après une projection officielle.
Postes à pourvoir
Les Postes à pourvoir indiquent approximativement combien de postes se libèrent — en raison de la croissance et des départs du métier.
Rémunération courante
La Rémunération courante indique ce que gagnent habituellement les personnes qui exercent ce métier, lorsque la source publie cette donnée. Une case vide ne signifie pas que le travail n’est pas rémunéré ; cela signifie que personne ne publie cette donnée pour ce lieu.

Une donnée est omise lorsque personne ne la publie pour ce lieu, plutôt que d’être affichée comme nulle.

De quel côté penche le marché pour vous

À votre avantage
Plus de postes que de candidats : les employeurs se disputent les profils.
Équilibré
Les postes et les candidats s’équilibrent à peu près.
Concurrentiel
Plus de candidats que de postes : attendez-vous à de la concurrence.
Indices contradictoires
Les sources divergent, ou le même groupe de métiers est en pénurie dans une zone et en excédent dans une autre.

Chaque source aboutit à l’un de ces quatre verdicts, afin de disposer d’un vocabulaire unique. Ce qui diffère, ce sont les éléments sur lesquels il repose, indiqués sous chaque verdict : un ratio mesuré entre les postes à pourvoir et les demandeurs d’emploi, ou une évaluation publiée par un organisme national.

Comment ce métier se compare aux autres métiers dans le même pays

Forte
Parmi les plus forts en that country
Bonne
Plus fort que la plupart des métiers en that country
Contrastée
À peu près la moyenne pour that country
Faible
Plus faible que la plupart des métiers en that country

Il s’agit d’un classement dans un seul pays, et non d’un score que l’on peut comparer d’un pays à l’autre : les registres utilisés pour deux pays comptent des personnes différentes, de sorte qu’un même nombre n’a pas la même signification dans chacun. C’est aussi pourquoi un métier peut figurer parmi les plus favorables d’un pays tout en étant indiqué comme Concurrentiel : il arrive en tête dans un marché globalement encombré.

D’où viennent ces données

Chaque chiffre est publié par un office national de la statistique, un service public de l’emploi ou un organisme de l’UE, et chaque fiche indique sa source ainsi que la période couverte. Certains lieux sont comptabilisés chaque mois, d’autres sont évalués une ou deux fois par an ; deux lieux sur une même carte peuvent donc décrire des moments différents — la date est toujours indiquée.

Rien de tout cela ne prédit les chances d’une personne. Cela décrit un marché.

Demande signalée · Rémunération courante · Vers où cela évolue (France, Belgique, Luxembourg, Suisse, Allemagne)
Demande signalée · Rémunération courante · Vers où cela évolue
Demande signalée Rémunération courante Vers où cela évolue
France Non signalé — −4,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Belgique Pénurie signalée ELA/EURES 2025 * — +22,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Luxembourg Pénurie signalée ELA/EURES 2025 * — +49,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Suisse Pénurie signalée ELA/EURES 2024 * — +6,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Allemagne Pénurie signalée ELA/EURES 2025 * — −10,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Publié pour des groupes de métiers, non pour des intitulés de poste individuels.

Accompagnez-vous les étudiants, les clients ou les employés dans leur orientation professionnelle ? Utilisez les données sur cette profession dans votre organisation.

NexFuture™

Perspective d'avenir pour podologue

La perspective pour podologue est exceptionnellement stable. Alors que les outils d'IA aideront aux tâches quotidiennes, le cœur de ce rôle repose sur le jugement humain, ce qui entraîne un score de résilience élevé de 81%.

Comment ces scores sont-ils calculés ?

L'Indice de Résilience (0–100) estime à quel point cette occupation est structurellement protégée de l'automatisation et des perturbations de l'IA, basé sur une analyse au niveau des tâches. Des scores plus élevés signifient plus de tâches nécessitant un jugement humain. L'Exposition à l'IA montre le pourcentage estimé d'heures de travail que les capacités actuelles de l'IA pourraient affecter. Ce sont des indicateurs structurels issus d'un modèle, pas des prédictions sur la sécurité de l'emploi individuelle.

Jouez le futur
Comment podologue pourrait-il changer à mesure que l’adoption de l’IA se développe ?

Le jugement humain, la confiance et le contexte restent de puissants protecteurs pour ce rôle.

Une transformation importante au niveau des tâches est estimée dans 20 ans (vers 2046) selon le scénario « Attendu » sélectionné.
~80%
Résilience
Risque d'automatisation
EXP~0%
Avantage humain
MOAT~85%

Scénario illustratif basé sur l'automatisabilité des tâches — pas une prévision. Les valeurs sont arrondies à mesure que l'on regarde plus loin.

2026
2037
2051
Vitesse d’adoption de l’IA:

Estimation basée sur un modèle. Utilisez-le comme un signal de planification, pas comme une garantie.

Comment l’IA peut changer ce rôle

Interprétation déterministe et basée sur un modèle des signaux de rôle actuels – pas une garantie de remplacement.

81% Propriété humaine

Ce qui dépend encore des gens

  • suivre les directives cliniques
  • respecter des normes de qualité en lien avec la pratique des soins de santé
  • respecter la législation dans le domaine de la santé
L'avantage humain Pour rester en avance dans ce rôle, concentrez-vous sur affections orthopédiques et dermatologie. Ces compétences centrées sur l'humain sont les plus difficiles à répliquer pour l'IA au cours des 20 prochaines années.
6% Aider

Où l’IA peut devenir copilote

  • mener une consultation de podologie
  • entretenir des dispositifs médicaux
0% Automatiser

Tâches les plus exposées à l’automatisation

  • gérer les données des usagers
Analyse détaillée

Signes vitaux et vecteurs d'IA

Vecteurs d'exposition à l'IA

0-100%
IA / Apprentissage automatique 6%

Exposition à l'analyse assistée par l'IA, la reconnaissance de modèles et les tâches de modélisation prédictive

IA générative 5%

Exposition à la génération de contenu, l'augmentation créative et les outils des grands modèles de langage

Automatisation robotique et physique 2%

Exposition à l'automatisation physique, la robotique et le déplacement de tâches piloté par des capteurs

Logiciel cognitif 0%

Exposition à l'automatisation des flux de travail, aux logiciels d'aide à la décision et à la numérisation des processus

Détails techniques
Méthodologie: NexFuture v3.0 Sources: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Mis à jour: oct. 2026

NexFuture v3.0 estime l'exposition à l'automatisation directement à partir des groupes de compétences essentielles ESCO, pondérée par la masse de compétences et calibrée sur des ancres d'experts. Les scores sont des estimations probabilistes, et non des garanties. Consultez le Livre blanc méthodologique NexFuture pour tous les détails.

Mesure l'exposition à l'automatisation. Elle ne mesure ni le salaire, ni la demande, ni le nombre d'emplois près de chez vous.

Un jour de la vie

Ce que les gens dans ce rôle font généralement

Soins de santé et services humains

Jour dans la vie

Une journée type en tant que podologue

09
09:00 · Matin
appliquer des compétences cliniques en fonction du contexte
Effectuer une évaluation professionnelle et fondée sur des données probantes, établir des objectifs, offrir des services d'intervention et évaluer les clients, en tenant compte de leurs antécédents et de leur environnement dans le cadre de leur domaine d'activité.
10
10:30 · En milieu de matinée
assumer ses responsabilités
Assumer la responsabilité de ses propres activités professionnelles et reconnaître les limites de ses attributions et de ses compétences.
12
12:00 · Midi
assurer la sécurité des patients
Veiller à ce que les patients soient protégés et traités de manière professionnelle, efficace et sûre, en adaptant les techniques et les procédures en fonction des besoins, des capacités ou des conditions du patient.
14
14:00 · Après-midi
mener une consultation de podologie
Évaluer l’état des pieds du patient en lui coupant les onglets, en éliminant la peau dure et en contrôlant les cors au pied, les callosités ou les verrues en se prononçant sur un diagnostic.
15
15:30 · Fin d'après-midi
recommander une orthèse
Proposer aux patients d’utiliser des semelles intérieures sur mesure, des rembourrages et des cambrions pour soulager les douleurs aux pieds.
17
17:00 · Conclusion
respecter des normes de qualité en lien avec la pratique des soins de santé
Appliquer des normes de qualité en matière de gestion des risques, de procédures de sécurité, de retour d’information des patients, de dépistage et de dispositifs médicaux dans la pratique quotidienne, dans la mesure où elles sont reconnues par les associations et les autorités professionnelles nationales.

L’ordre des tâches est illustratif. Les jours individuels varient.

Compétences et connaissances

Ce qu'il faut pour exercer ce métier

Les compétences, connaissances et outils requis pour ce rôle — ainsi que les traits et avantages qui l'accompagnent.

Compétences essentielles
prodiguer des conseils dans le domaine médical
  • recommander une orthèse

    Proposer aux patients d’utiliser des semelles intérieures sur mesure, des rembourrages et des cambrions pour soulager les douleurs aux pieds.

  • promouvoir la santé des pieds

    Fournir des informations et des orientations sur les moyens de conserver les pieds en bonne santé en portant des chaussures appropriées ou en évitant les mauvaises pratiques telles que les infections fongiques.

  • interagir avec les usagers du système de santé

    Communiquer avec les clients et leurs soignants, avec l’autorisation du patient, afin de les tenir informés de la progression de l’état de santé des clients et des patients et de préserver la confidentialité.

  • appliquer des compétences cliniques en fonction du contexte

    Effectuer une évaluation professionnelle et fondée sur des données probantes, établir des objectifs, offrir des services d'intervention et évaluer les clients, en tenant compte de leurs antécédents et de leur environnement dans le cadre de leur domaine d'activité.

se conformer aux procédures en matière de santé et de sécurité
  • respecter des normes de qualité en lien avec la pratique des soins de santé

    Appliquer des normes de qualité en matière de gestion des risques, de procédures de sécurité, de retour d’information des patients, de dépistage et de dispositifs médicaux dans la pratique quotidienne, dans la mesure où elles sont reconnues par les associations et les autorités professionnelles nationales.

  • respecter la législation dans le domaine de la santé

    Respecter la législation régionale et nationale en matière de santé, qui régit les relations entre les fournisseurs, payeurs, vendeurs du secteur de la santé et patients et la fourniture de services de soins de santé.

  • assurer la sécurité des patients

    Veiller à ce que les patients soient protégés et traités de manière professionnelle, efficace et sûre, en adaptant les techniques et les procédures en fonction des besoins, des capacités ou des conditions du patient.

gérer ou préparer de la documentation médicale
  • gérer les données des usagers

    Tenir à jour un registre des clients qui satisfont également les normes juridiques et professionnelles et les obligations éthiques afin de faciliter la gestion des clients, en veillant à ce que les données de tous les clients (y compris orales, écrites et électroniques) soient traitées de manière confidentielle.

respecter les procédures opérationnelles
  • suivre les directives cliniques

    Suivre les protocoles et lignes directrices adoptés à l’appui de la pratique en matière de soins de santé, qui sont fournis par les établissements de soins de santé, les associations professionnelles ou les autorités, ainsi que par les organisations scientifiques.

diagnostiquer des maladies
  • mener une consultation de podologie

    Évaluer l’état des pieds du patient en lui coupant les onglets, en éliminant la peau dure et en contrôlant les cors au pied, les callosités ou les verrues en se prononçant sur un diagnostic.

développer des relations ou des réseaux professionnels
  • développer une relation thérapeutique collaborative

    Développer une relation thérapeutique mutuellement collaborative au cours du traitement, en gagnant la confiance des bénéficiaires de soins et en favorisant leur coopération.

accepter un retour d’information
  • assumer ses responsabilités

    Assumer la responsabilité de ses propres activités professionnelles et reconnaître les limites de ses attributions et de ses compétences.

assurer la maintenance d’équipements électriques, électroniques et de précision
  • entretenir des dispositifs médicaux

    Veiller à ce que tous les dispositifs et appareils médicaux soient correctement stockés et pris en charge de telle sorte qu’ils conservent leur fonctionnalité et leur aspect.

Domaines de connaissances & Logiciels et technologies
Domaines de connaissances
  • affections orthopédiques

    Physiologie, pathophysiologie, pathologie et histoire naturelle des maladies orthopédiques communes et des blessures.

  • dermatologie

    La dermatologie est une spécialité médicale mentionnée dans la directive 2005/36/CE.

  • podologie

    Pratique médicale liée aux pathologies des pieds.

  • problèmes de pieds

    Affections et troubles affectant la santé et le bien-être des pieds, tels que les infections fongiques, les ongles incarnés, les verrues, les pieds malodorants, les pieds plats et les hallux valgus.

  • thérapie comportementale

    Les caractéristiques et les fondements de la thérapie comportementale, qui se concentre sur l’évolution des comportements non désirés ou négatifs des patients. Il consiste à étudier le comportement actuel et les moyens par lesquels il est possible de l’ignorer.

Compétences transversales
  • anatomie humaine
  • biomécanique
  • cinétique
  • histologie
  • immunologie
  • pharmacologie
  • physiologie humaine
Logiciels et technologies
FacebookAdvantage Software Podiatry AdvantageDocSite RegistryFox Meadows Software MediNotes eQuick Notes PDQ PodiatryScanner imaging software
Caractéristiques clés dont vous avez besoin
Souci des autres Reconnaissance Intégrité Fiabilité Maîtrise de soi Indépendance Accomplissement/Effort Pensée analytique Variété Tolérance au stress Accomplissement Coopération Leadership Adaptabilité/Flexibilité Innovation Orientation sociale
Principales récompenses auxquelles vous pouvez vous attendre
AccomplissementConditions de …ReconnaissanceRelationsSoutienIndépendance
Comment se qualifier

Podologue : comment se qualifier et où étudier

Ce qu'il faut généralement pour être qualifié : le niveau d'éducation, s'il s'agit d'une profession réglementée et où étudier.

Niveau d'éducation typique

Licence ou équivalent

Profession réglementée

Réglementé dans 21 pays enregistrés. CEC minimum 4–6, selon le pays.

Autriche · EQF 4 Belgique · EQF 4 Allemagne · EQF 4 Danemark · EQF 4 Grèce · EQF 4 Croatie · EQF 4 Islande · EQF 4 Liechtenstein · EQF 4 Norvège · EQF 4 Suisse · EQF 6 Espagne · EQF 6 Finlande · EQF 6 France · EQF 6 Irlande · EQF 6 Italie · EQF 6 Luxembourg · EQF 6 Lettonie · EQF 6 Malte · EQF 6 Pays-Bas · EQF 6 Portugal · EQF 6 Slovaquie

Reflète la base de données des professions réglementées de l’UE. Il ne s'agit pas de conseils juridiques : confirmez les exigences auprès de l'autorité nationale compétente avant de vous y fier pour une décision de carrière ou d'immigration.

Où étudier

124 programmes dans 21 pays enseignent les compétences fondamentales de ce métier. De plus, 55 formations courtes développant chacune une seule compétence.

Quelques exemples, dispensés dans la langue de cette page :

Professionnel Pédicure-podologue

France

EQF 6 Voie d’accès déclarée vers cette profession Source 1
Professionnel Ostéopathe

France

Cours court

Appliquer les techniques de mise en beauté des pieds

GINGER BEAUTY · France

Sources
  1. 1. Source : France compétences, Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP), data.gouv.fr, Licence Ouverte 2.0. Données mises à jour le 24/09/2026. Liens vers les métiers : ROME, France Travail (version du 15/06/2026), Licence Ouverte ; tables de correspondance EURES, Commission européenne.
  2. 2. Source: Bruxelles Formation, catalogue Dorifor (open data), licence CC BY 4.0 (https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/deed.fr). Data regrouped, classified and matched to ESCO by NexPath; descriptions, prices and dates are informative only and not contractual (publisher's notice).
  3. 3. Source: Mon Compte Formation, "L'offre de formation" (Caisse des Dépôts et Consignations, DGEFP), Licence Ouverte v2.0. Data as at 25/09/2026.
Evolution de carrière

Perspectives de carrière et rôles similaires

Explorez les parcours de carrière typiques, les compétences adjacentes et les rôles similaires pour planifier votre prochaine transition.

Paysage de carrière

Quelle est la place de podologue?

Ce rôle
podologue Ce rôle

Scores de similarité basés sur le chevauchement des compétences à partir des données ESCO.

Pour les organisations

Les données de cette page, au service de vos étudiants, clients et salariés.

Questions courantes

Questions fréquemment posées

Quelles sont les perspectives d'évolution de carrière pour un podologue ?
En tant que profession relevant du niveau de leadership stratégique (bande 5), un podologue peut évoluer vers des postes de responsabilité au sein d'un cabinet, d'un hôpital ou d'une clinique. Il peut également se spécialiser dans un domaine particulier (sport, diabète, gériatrie) ou s'orienter vers la recherche, la médecine légale ou l'enseignement.
Où un podologue exerce-t-il principalement ?
La majorité des podologues travaillent en tant que salariés, au sein de cabinets médicaux, de cliniques podologiques, d'hôpitaux ou d'institutions sportives. Bien que moins fréquent, certains podologues exercent en tant qu'indépendants.
Quelles sont les qualités essentielles pour réussir en tant que podologue ?
Un podologue doit posséder de solides compétences techniques, un sens aigu de l'observation, une grande patience et un excellent relationnel. La capacité à communiquer clairement avec les patients et à les rassurer est également primordiale. Il est important d'être rigoureux, organisé et capable de travailler de manière autonome, tout en collaborant efficacement avec d'autres professionnels de santé.
Podologue — combien cela paie-t-il aux États-Unis ?
152 800 dollars par an en médiane, au 2025-05. Les médianes des États vont de 93 270 à 265 740 dollars. Source : US Bureau of Labor Statistics. Ce chiffre concerne les États-Unis et ne constitue pas une projection pour l’Europe.
Podologue — est-ce une profession réglementée ?
Elle est répertoriée comme profession réglementée dans 21 pays européens : Irlande, Danemark, Islande, Norvège et 17 de plus. Le niveau de qualification le plus bas exigé parmi eux est le niveau CEC 4. Là où une profession est réglementée, un diplôme obtenu ailleurs doit être officiellement reconnu avant de pouvoir exercer. Source : base de données européenne des professions réglementées.

Sources: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Données mises à jour le 3 octobre 2026 À propos de nos données