Ingénieur matériaux souples/ingénieure matériaux souples
Faits clés
Les ingénieurs matériaux souples/ingénieures matériaux souples associent la connaissance des sciences des matériaux, de la chimie, de la physique, de la technologie des procédés de fabrication, de la gestion et de l’ingénierie pour contribuer à de futures innovations dans les domaines du textile, de l’habillement, du cuir et de la chaussure. Ils/elles collaborent dans le cadre de projets pluridisciplinaires afin de combiner les résultats d’un vaste éventail de domaines scientifiques pour le développement de produits.
L'ingénieur matériaux souples/l'ingénieure matériaux souples travaille au cœur de projets pluridisciplinaires, combinant ses connaissances en sciences des matériaux, chimie, physique et technologies de fabrication. Sa journée peut inclure la recherche et le développement de nouveaux matériaux, l'optimisation des procédés de production, la réalisation d'analyses et de tests, et la collaboration avec des équipes variées pour répondre aux besoins spécifiques des clients et des marchés.
- • Concevoir et développer de nouveaux matériaux souples en tenant compte des contraintes techniques, économiques et environnementales.
- • Réaliser des tests et des analyses pour évaluer les propriétés et la performance des matériaux.
- • Optimiser les procédés de fabrication pour améliorer l'efficacité et réduire les coûts.
Où ce métier est demandé
Pénuries et excédents de main-d’œuvre signalés, par année. Publié pour des groupes de métiers, non pour des intitulés de poste individuels.
Les chiffres couvrent Spécialistes des sciences techniques — 274 métiers, dont celui-ci.
En pénurie : Belgique, Bulgarie, Danemark, Espagne et 4 de plus.
Pénurie la plus durable : Irlande, 4 ans.
Sélectionnez un territoire sur la carte pour voir ses chiffres.
À propos de cette source›
Source : ELA/EURES, pénuries et excédents de main-d’œuvre. Les relevés sont publiés au niveau du groupe professionnel et couvrent l’Europe. Les éditions diffèrent par la présentation de l’annexe et par les pays couverts : un écart entre deux années ne signifie donc pas toujours que le marché du travail a changé. Les pays en gris n’ont pas été signalés, ce qui n’équivaut pas à un marché équilibré.
Ce que signifient ces mots
Les quatre éléments présentés ici
- Demande signalée
- La Demande signalée indique si les employeurs déclarent avoir besoin de personnes dans ce métier — une appréciation publiée par un organisme national ou de l’UE, et non un décompte.
- Vers où cela évolue
- Vers où cela évolue indique dans quelle direction l’emploi dans ce métier devrait évoluer au cours des prochaines années, d’après une projection officielle.
- Postes à pourvoir
- Les Postes à pourvoir indiquent approximativement combien de postes se libèrent — en raison de la croissance et des départs du métier.
- Rémunération courante
- La Rémunération courante indique ce que gagnent habituellement les personnes qui exercent ce métier, lorsque la source publie cette donnée. Une case vide ne signifie pas que le travail n’est pas rémunéré ; cela signifie que personne ne publie cette donnée pour ce lieu.
Une donnée est omise lorsque personne ne la publie pour ce lieu, plutôt que d’être affichée comme nulle.
De quel côté penche le marché pour vous
- À votre avantage
- Plus de postes que de candidats : les employeurs se disputent les profils.
- Équilibré
- Les postes et les candidats s’équilibrent à peu près.
- Concurrentiel
- Plus de candidats que de postes : attendez-vous à de la concurrence.
- Indices contradictoires
- Les sources divergent, ou le même groupe de métiers est en pénurie dans une zone et en excédent dans une autre.
Chaque source aboutit à l’un de ces quatre verdicts, afin de disposer d’un vocabulaire unique. Ce qui diffère, ce sont les éléments sur lesquels il repose, indiqués sous chaque verdict : un ratio mesuré entre les postes à pourvoir et les demandeurs d’emploi, ou une évaluation publiée par un organisme national.
Comment ce métier se compare aux autres métiers dans le même pays
- Forte
- Parmi les plus forts en that country
- Bonne
- Plus fort que la plupart des métiers en that country
- Contrastée
- À peu près la moyenne pour that country
- Faible
- Plus faible que la plupart des métiers en that country
Il s’agit d’un classement dans un seul pays, et non d’un score que l’on peut comparer d’un pays à l’autre : les registres utilisés pour deux pays comptent des personnes différentes, de sorte qu’un même nombre n’a pas la même signification dans chacun. C’est aussi pourquoi un métier peut figurer parmi les plus favorables d’un pays tout en étant indiqué comme Concurrentiel : il arrive en tête dans un marché globalement encombré.
D’où viennent ces données
Chaque chiffre est publié par un office national de la statistique, un service public de l’emploi ou un organisme de l’UE, et chaque fiche indique sa source ainsi que la période couverte. Certains lieux sont comptabilisés chaque mois, d’autres sont évalués une ou deux fois par an ; deux lieux sur une même carte peuvent donc décrire des moments différents — la date est toujours indiquée.
Rien de tout cela ne prédit les chances d’une personne. Cela décrit un marché.
Demande signalée · Rémunération courante · Vers où cela évolue (France, Belgique, Luxembourg, Suisse, Allemagne)
| Demande signalée | Rémunération courante | Vers où cela évolue | |
|---|---|---|---|
| France | Pénurie signalée ELA/EURES 2024 * | — | +16,2% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Belgique | Pénurie signalée ELA/EURES 2025 * | — | +11% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Luxembourg | Non signalé | — | +34,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Suisse | Pénurie signalée ELA/EURES 2024 * | — | +14,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Allemagne | Pénurie signalée ELA/EURES 2024 * | — | +2,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
* Publié pour des groupes de métiers, non pour des intitulés de poste individuels.
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Perspective d'avenir pour ingénieur matériaux souples/ingénieure matériaux souples
The outlook for ingénieur matériaux souples/ingénieure matériaux souples reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Comment ces scores sont-ils calculés ?
L'Indice de Résilience (0–100) estime à quel point cette occupation est structurellement protégée de l'automatisation et des perturbations de l'IA, basé sur une analyse au niveau des tâches. Des scores plus élevés signifient plus de tâches nécessitant un jugement humain. L'Exposition à l'IA montre le pourcentage estimé d'heures de travail que les capacités actuelles de l'IA pourraient affecter. Ce sont des indicateurs structurels issus d'un modèle, pas des prédictions sur la sécurité de l'emploi individuelle.
Comment ingénieur matériaux souples/ingénieure matériaux souples pourrait-il changer à mesure que l’adoption de l’IA se développe ?
Ce rôle est susceptible de changer progressivement, l’IA soutenant certaines tâches plutôt que de remplacer l’ensemble du métier.
Scénario illustratif basé sur l'automatisabilité des tâches — pas une prévision. Les valeurs sont arrondies à mesure que l'on regarde plus loin.
Ce rôle est susceptible de changer progressivement, l’IA soutenant certaines t âches plutôt que de remplacer l’ensemble du métier.
Scénario illustratif basé sur l'automatisabilité des tâches — pas une prévision. Les valeurs sont arrondies à mesure que l'on regarde plus loin.
Estimation basée sur un modèle. Utilisez-le comme un signal de planification, pas comme une garantie.
Comparez ceci à votre profil
Comment l’IA peut changer ce rôle
Interprétation déterministe et basée sur un modèle des signaux de rôle actuels – pas une garantie de remplacement.
Ce qui dépend encore des gens
- réduire l’incidence environnementale de la production d’articles chaussants
- gérer des expériences de changement d’échelle dans la fabrication de produits
Où l’IA peut devenir copilote
- trier des accessoires
- trier des étoffes
- analyser des données expérimentales de laboratoire
Tâches les plus exposées à l’automatisation
Aucune tâche ici n'est encore hautement automatisable.
Signes vitaux et vecteurs d'IA
Vecteurs d'exposition à l'IA
0-100%Exposition à l'analyse assistée par l'IA, la reconnaissance de modèles et les tâches de modélisation prédictive
Exposition à l'automatisation physique, la robotique et le déplacement de tâches piloté par des capteurs
Exposition à la génération de contenu, l'augmentation créative et les outils des grands modèles de langage
Exposition à l'automatisation des flux de travail, aux logiciels d'aide à la décision et à la numérisation des processus
Détails techniques
NexFuture v3.0 estime l'exposition à l'automatisation directement à partir des groupes de compétences essentielles ESCO, pondérée par la masse de compétences et calibrée sur des ancres d'experts. Les scores sont des estimations probabilistes, et non des garanties. Consultez le Livre blanc méthodologique NexFuture pour tous les détails.
Mesure l'exposition à l'automatisation. Elle ne mesure ni le salaire, ni la demande, ni le nombre d'emplois près de chez vous.
Ce que les gens dans ce rôle font généralement
Arts, divertissement et design
Une journée type en tant que ingénieur matériaux souples/ingénieure matériaux souples
09 09:00 · Matin analyser des données expérimentales de laboratoire
10 10:30 · En milieu de matinée évaluer les caractéristiques de textiles
12 12:00 · Midi mesurer le nombre de fils
14 14:00 · Après-midi réduire l’incidence environnementale de la production d’articles chaussants
15 15:30 · Fin d'après-midi surveiller l'évolution de la fabrication de textiles
17 17:00 · Conclusion tester les propriétés physiques de textiles
L’ordre des tâches est illustratif. Les jours individuels varient.
Ce qu'il faut pour exercer ce métier
Les compétences, connaissances et outils requis pour ce rôle — ainsi que les traits et avantages qui l'accompagnent.
-
trier des accessoires
Trier des accessoires afin de déterminer les différences entre eux. Évaluer les accessoires en fonction de leurs caractéristiques et de leur application dans la fabrication de vêtements.
-
trier des étoffes
Distinguer les tissus afin de déterminer les différences entre eux. Évaluer les tissus en fonction de leurs caractéristiques et de leur utilisation dans l’industrie de l’habillement.
-
surveiller l'évolution de la fabrication de textiles
Se tenir informé des évolutions récentes des techniques et technologies de fabrication et de transformation de textiles.
-
rechercher des pratiques innovantes
Rechercher des améliorations, proposer des solutions innovantes et faire preuve de créativité et d’un mode de réflexion original pour développer de nouvelles technologies, méthodes, idées et réponses aux problèmes liés au travail.
-
mesurer le nombre de fils
Être capable de mesurer la longueur et la masse de fil afin d’évaluer la finesse de la laine à filer, du fragment et du fil dans les différents systèmes de mesure. Être également capable de le convertir dans les différents systèmes de numérotation tels que tex, Nm, Ne, denier, etc.
-
réduire l’incidence environnementale de la production d’articles chaussants
Évaluer l’incidence de la fabrication de chaussures sur la nature et réduire les risques pour l’environnement. Réduire les pratiques de travail préjudiciables à l’environnement à différents stades de la fabrication de chaussures.
-
entretenir son niveau de qualité de travail
Entretenir le niveau de qualité de travail afin d’améliorer et d’acquérir de nouvelles compétences et de nouvelles méthodes de travail.
-
réaliser des expériences chimiques
Réaliser des expériences chimiques dans le but de tester différents produits et substances afin de tirer des conclusions en termes de viabilité et de reproductibilité du produit.
-
utiliser les technologies des machines de finition en traitement textile
Utilisation de technologies de finition textile permettant le revêtement ou le laminage des tissus.
-
tester les propriétés physiques de textiles
Évaluation des propriétés physiques des textiles à l'aide de méthodes d'essai, normalement conformes à une norme; cela comprend l'identification des fibres et la recherche de défauts.
-
gérer des expériences de changement d’échelle dans la fabrication de produits
Gérer les processus d’expansion et l’expérimentation dans le développement de nouveaux produits ou l’amélioration des produits existants et le transfert ultérieur à la centrale.
-
effectuer des recherches sur les tendances en matière de conception
Mener des recherches sur les évolutions et les tendances actuelles et futures en matière de conception et sur les caractéristiques des marchés cibles associés.
problèmes et enjeux dans l’industrie textile
Les objectifs d’efficacité et les enjeux environnementaux posés par les défis de l’industrie textile.
propriétés des articles en matières textiles
Les caractéristiques et propriétés de différentes matières textiles et en tissu. Il s’agit notamment de la résistance, de la flexibilité, de l’élasticité, de la douceur, de la durabilité, de l’isolation thermique, du faible poids, de la capacité d’absorption/de répulsion de l’eau, de la capacité à être teint et de la résistance aux produits chimiques. En outre, l’influence de la composition chimique et de la disposition moléculaire du fil et des propriétés des fibres et de la structure du tissu sur les propriétés physiques des tissus; les différents types de fibres; les matériaux utilisés dans différents procédés et l’effet sur les matériaux tels qu’ils sont traités.
recherche et développement dans les textiles
Développement de nouveaux concepts par l’utilisation de méthodes scientifiques et d’autres méthodes de recherche appliquée.
chimie textile
Traitement chimique des textiles et ses aspects tels que la réaction des textiles aux produits chimiques.
procédés de teinture
Techniques utilisées pour teindre les matières textiles grâce à différents procédés de teinture, et techniques d’application de couleurs par l’ajout de colorants.
techniques de commercialisation de textiles
Les techniques de création, de communication et de fourniture de valeur aux clients de produits et services textiles.
techniques de fabrication de produits non tissés
Fabrication de tissus non tissés conformément aux spécifications. Développement, fabrication, propriétés et évaluation des tissus non tissés.
techniques de finition de textiles
Procédés utilisés pour modifier les propriétés des matières textiles. Cela comprend l’utilisation, la surveillance et l’entretien des machines de finition textile.
- chimie
- hygiène et sécurité dans l’industrie textile
- physique
- gestion de portefeuille dans la confection textile
Ingénieur matériaux souples : comment se qualifier et où étudier
Ce qu'il faut généralement pour être qualifié : le niveau d'éducation, s'il s'agit d'une profession réglementée et où étudier.
Licence ou équivalent
486 programmes dans 25 pays enseignent les compétences fondamentales de ce métier. De plus, 70 formations courtes développant chacune une seule compétence.
Quelques exemples, dispensés dans la langue de cette page :
France
France
France
Voici 6 éléments sur 556.
Sources
- 1. Source : France compétences, Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP), data.gouv.fr, Licence Ouverte 2.0. Données mises à jour le 24/09/2026. Liens vers les métiers : ROME, France Travail (version du 15/06/2026), Licence Ouverte ; tables de correspondance EURES, Commission européenne.
- 2. Source: Bruxelles Formation, catalogue Dorifor (open data), licence CC BY 4.0 (https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/deed.fr). Data regrouped, classified and matched to ESCO by NexPath; descriptions, prices and dates are informative only and not contractual (publisher's notice).
Perspectives de carrière et rôles similaires
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Quelle est la place de ingénieur matériaux souples/ingénieure matériaux souples?
Scores de similarité basés sur le chevauchement des compétences à partir des données ESCO.
technicien qualité chimie en fabrication d’articles textiles/technicienne qualité chimie en fabrication d’articles textiles
50% similaritétechnicien qualité en fabrication d’articles textiles/technicienne qualité en fabrication d’articles textiles
42% similaritéchargé de projets recherche et développement textile/chargée de projets recherche et développement textile
40% similaritéingénieur en chimie textile/ingénieure en chimie textile
39% similaritécontrôleur qualité des textiles/contrôleuse qualité des textiles
35% similaritéacheteur sourcing textile/acheteuse sourcing textile
33% similaritéPour les organisations
Les données de cette page, au service de vos étudiants, clients et salariés.
Questions fréquemment posées
Quelles sont les compétences techniques essentielles pour ce poste ?
Comment se déroule généralement un projet de développement de matériaux souples ?
Est-il possible de travailler en freelance dans ce domaine ?
Ingénieur Matériaux Souples/Ingénieure Matériaux Souples — y a-t-il une pénurie en Europe ?
Ingénieur Matériaux Souples/Ingénieure Matériaux Souples — combien cela paie-t-il aux États-Unis ?
Sources: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Données mises à jour le 3 octobre 2026 À propos de nos données