Conseiller en sécurité/conseillère en sécurité
Aperçu
Les conseillers/conseillères en sécurité fournissent aux clients et aux particuliers des services de sécurité visant à prévoir, prévenir et réduire les risques liés au terrorisme, à l’espionnage, au vol et à la violence, notamment à l’encontre des installations, des activités et des salariés. Ils/Elles fournissent leurs services en fonction des besoins et des exigences de sécurité de leurs clients, et peuvent inclure des services tels que l’analyse de la menace, la gestion des risques en matière de sécurité, et l’élaboration de programmes de sécurité.
Le conseiller en sécurité/la conseillère en sécurité joue un rôle essentiel dans la protection des organisations et des individus. Vos journées sont consacrées à l'évaluation des risques, à la conception et à la mise en œuvre de programmes de sécurité adaptés aux besoins spécifiques de vos clients. Vous analysez les menaces potentielles, élaborez des stratégies de prévention et assurez le respect des protocoles de sécurité. Ce rôle requiert une grande vigilance, une capacité d'analyse pointue et une excellente communication.
- • Réaliser des analyses de la menace et des vulnérabilités pour identifier les risques potentiels.
- • Élaborer et mettre en œuvre des plans de sécurité personnalisés, incluant des procédures d'urgence et des mesures de protection.
- • Conseiller les clients sur les meilleures pratiques en matière de sécurité et les aider à se conformer aux réglementations en vigueur.
Où ce métier est demandé
Pénuries et excédents de main-d’œuvre signalés, par année. Publié pour des groupes de métiers, non pour des intitulés de poste individuels.
Les chiffres couvrent Personnel des services de protection et de sécurité — 28 métiers, dont celui-ci.
En pénurie : Belgique, Finlande, Italie, Norvège et 3 de plus.
Pénurie la plus durable : Italie, 4 ans.
Sélectionnez un territoire sur la carte pour voir ses chiffres.
À propos de cette source›
Source : ELA/EURES, pénuries et excédents de main-d’œuvre. Les relevés sont publiés au niveau du groupe professionnel et couvrent l’Europe. Les éditions diffèrent par la présentation de l’annexe et par les pays couverts : un écart entre deux années ne signifie donc pas toujours que le marché du travail a changé. Les pays en gris n’ont pas été signalés, ce qui n’équivaut pas à un marché équilibré.
Ce que signifient ces mots
Les quatre éléments présentés ici
- Demande signalée
- La Demande signalée indique si les employeurs déclarent avoir besoin de personnes dans ce métier — une appréciation publiée par un organisme national ou de l’UE, et non un décompte.
- Vers où cela évolue
- Vers où cela évolue indique dans quelle direction l’emploi dans ce métier devrait évoluer au cours des prochaines années, d’après une projection officielle.
- Postes à pourvoir
- Les Postes à pourvoir indiquent approximativement combien de postes se libèrent — en raison de la croissance et des départs du métier.
- Rémunération courante
- La Rémunération courante indique ce que gagnent habituellement les personnes qui exercent ce métier, lorsque la source publie cette donnée. Une case vide ne signifie pas que le travail n’est pas rémunéré ; cela signifie que personne ne publie cette donnée pour ce lieu.
Une donnée est omise lorsque personne ne la publie pour ce lieu, plutôt que d’être affichée comme nulle.
De quel côté penche le marché pour vous
- À votre avantage
- Plus de postes que de candidats : les employeurs se disputent les profils.
- Équilibré
- Les postes et les candidats s’équilibrent à peu près.
- Concurrentiel
- Plus de candidats que de postes : attendez-vous à de la concurrence.
- Indices contradictoires
- Les sources divergent, ou le même groupe de métiers est en pénurie dans une zone et en excédent dans une autre.
Chaque source aboutit à l’un de ces quatre verdicts, afin de disposer d’un vocabulaire unique. Ce qui diffère, ce sont les éléments sur lesquels il repose, indiqués sous chaque verdict : un ratio mesuré entre les postes à pourvoir et les demandeurs d’emploi, ou une évaluation publiée par un organisme national.
Comment ce métier se compare aux autres métiers dans le même pays
- Forte
- Parmi les plus forts en that country
- Bonne
- Plus fort que la plupart des métiers en that country
- Contrastée
- À peu près la moyenne pour that country
- Faible
- Plus faible que la plupart des métiers en that country
Il s’agit d’un classement dans un seul pays, et non d’un score que l’on peut comparer d’un pays à l ’autre : les registres utilisés pour deux pays comptent des personnes différentes, de sorte qu’un même nombre n’a pas la même signification dans chacun. C’est aussi pourquoi un métier peut figurer parmi les plus favorables d’un pays tout en étant indiqué comme Concurrentiel : il arrive en tête dans un marché globalement encombré.
D’où viennent ces données
Chaque chiffre est publié par un office national de la statistique, un service public de l’emploi ou un organisme de l’UE, et chaque fiche indique sa source ainsi que la période couverte. Certains lieux sont comptabilisés chaque mois, d’autres sont évalués une ou deux fois par an ; deux lieux sur une même carte peuvent donc décrire des moments différents — la date est toujours indiquée.
Rien de tout cela ne prédit les chances d’une personne. Cela décrit un marché.
Demande signalée · Rémunération courante · Vers où cela évolue (France, Belgique, Luxembourg, Suisse, Allemagne)
| Demande signalée | Rémunération courante | Vers où cela évolue | |
|---|---|---|---|
| France | Pénurie signalée ELA/EURES 2024 * | — | +4,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Belgique | Pénurie et excédent signalés ELA/EURES 2025 * | — | −19,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Luxembourg | Excédent signalé ELA/EURES 2025 * | — | — |
| Suisse | Pénurie signalée ELA/EURES 2022 * | — | −20,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Allemagne | Excédent signalé ELA/EURES 2025 * | — | −4,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
* Publié pour des groupes de métiers, non pour des intitulés de poste individuels.
Accompagnez-vous les étudiants, les clients ou les employés dans leur orientation professionnelle ? Utilisez les données sur cette profession dans votre organisation.
Perspective d'avenir pour conseiller en sécurité/conseillère en sécurité
The outlook for conseiller en sécurité/conseillère en sécurité reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Comment ces scores sont-ils calculés ?
L'Indice de Résilience (0–100) estime à quel point cette occupation est structurellement protégée de l'automatisation et des perturbations de l'IA, basé sur une analyse au niveau des tâches. Des scores plus élevés signifient plus de tâches nécessitant un jugement humain. L'Exposition à l'IA montre le pourcentage estimé d'heures de travail que les capacités actuelles de l'IA pourraient affecter. Ce sont des indicateurs structurels issus d'un modèle, pas des prédictions sur la sécurité de l'emploi individuelle.
Comment conseiller en sécurité/conseillère en sécurité pourrait-il changer à mesure que l’adoption de l’IA se développe ?
Ce rôle est susceptible de changer progressivement, l’IA soutenant certaines tâches plutôt que de remplacer l’ensemble du métier.
Scénario illustratif basé sur l'automatisabilité des tâches — pas une prévision. Les valeurs sont arrondies à mesure que l'on regarde plus loin.
Ce rôle est susceptible de changer progressivement, l’IA soutenant certaines tâches plutôt que de remplacer l’ensemble du métier.
Scénario illustratif basé sur l'automatisabilité des tâches — pas une prévision. Les valeurs sont arrondies à mesure que l'on regarde plus loin.
Estimation basée sur un modèle. Utilisez-le comme un signal de planification, pas comme une garantie.
Comparez ceci à votre profil
Comment l’IA peut changer ce rôle
Interprétation déterministe et basée sur un modèle des signaux de rôle actuels – pas une garantie de remplacement.
Ce qui dépend encore des gens
- assurer le respect des exigences légales
- assurer la sûreté et la sécurité publiques
- recenser des menaces pour la sécurité
Où l’IA peut devenir copilote
- évaluer les risques pour les biens d’un client
- donner des conseils sur la gestion de risques de sécurité
- détecter des menaces de terrorisme
Tâches les plus exposées à l’automatisation
- rédiger des rapports de sécurité
Signes vitaux et vecteurs d'IA
Vecteurs d'exposition à l'IA
0-100%Exposition à l'analyse assistée par l'IA, la reconnaissance de modèles et les tâches de modélisation prédictive
Exposition à la génération de contenu, l'augmentation créative et les outils des grands modèles de langage
Exposition à l'automatisation des flux de travail, aux logiciels d'aide à la décision et à la numérisation des processus
Exposition à l'automatisation physique, la robotique et le déplacement de tâches piloté par des capteurs
Détails techniques
NexFuture v3.0 estime l'exposition à l'automatisation directement à partir des groupes de compétences essentielles ESCO, pondérée par la masse de compétences et calibrée sur des ancres d'experts. Les scores sont des estimations probabilistes, et non des garanties. Consultez le Livre blanc méthodologique NexFuture pour tous les détails.
Mesure l'exposition à l'automatisation. Elle ne mesure ni le salaire, ni la demande, ni le nombre d'emplois près de chez vous.
Ce que les gens dans ce rôle font généralement
Gestion et entrepreneuriat
Une journée type en tant que conseiller en sécurité/conseillère en sécurité
09 09:00 · Matin assurer la sûreté et la sécurité publiques
10 10:30 · En milieu de matinée donner des conseils en matière de renforcement de la sécurité
12 12:00 · Midi donner des conseils sur la gestion de risques de sécurité
14 14:00 · Après-midi entretenir des relations avec des clients
15 15:30 · Fin d'après-midi rédiger des rapports de sécurité
17 17:00 · Conclusion assurer le respect des exigences légales
L’ordre des tâches est illustratif. Les jours individuels varient.
Ce qu'il faut pour exercer ce métier
Les compétences, connaissances et outils requis pour ce rôle — ainsi que les traits et avantages qui l'accompagnent.
-
assurer le respect des exigences légales
Garantir le respect des normes établies et applicables et des exigences légales telles que les spécifications, les politiques, les normes ou la législation en vue d’atteindre les objectifs fixés par l’entreprise.
-
garantir l'application d'une loi
Veiller au respect des lois et, en cas d’infraction, à ce que les mesures appropriées soient prises pour garantir le respect de la législation et l’application de la loi.
-
évaluer les risques pour les biens d’un client
Identifier, évaluer et déterminer les risques réels et potentiels des biens de vos clients, en tenant compte des normes de confidentialité.
-
donner des conseils sur la gestion de risques de sécurité
Fournir des conseils sur les politiques de gestion des risques de sécurité et les stratégies de prévention et leur mise en œuvre, en gardant à l'esprit les différents types de dangers auxquels une entreprise spécifique est confrontée en matière de sécurité.
-
trouver des solutions aux problèmes
Résoudre les problèmes qui surviennent lors de la planification, de l’établissement des priorités, de l’organisation, de la direction/facilitation des activités et de l’évaluation des performances. Utiliser des processus systématiques de collecte, d’analyse et de synthèse des informations pour évaluer les pratiques actuelles et générer de nouvelles connaissances sur la pratique.
-
entretenir des relations avec des clients
Nouer une relation durable et significative avec des clients afin de garantir la satisfaction et la fidélité, en fournissant des conseils et un soutien précis et conviviaux, en fournissant des produits et des services de qualité et en fournissant des informations et des services après-vente.
-
donner des conseils en matière de renforcement de la sécurité
Fournir aux clients des informations et des conseils sur la manière de prévenir les menaces et les incidents de sécurité.
-
utiliser des techniques de conseil
Conseiller des clients sur des questions personnelles ou professionnelles différentes.
-
assurer la sûreté et la sécurité publiques
Mettre en œuvre des procédures et des stratégies pertinentes et utiliser les bons équipements pour promouvoir les activités de sécurité locales ou nationales en matière de protection des données, des personnes, des institutions et des biens.
-
garantir un service client de qualité
Assurer le service clients le plus élevé possible et veiller à ce que le service clients soit à tout moment effectué de manière professionnelle. Aider les clients ou les participants à se sentir à l’aise et à satisfaire aux exigences particulières.
-
détecter des menaces de terrorisme
Identifier la possibilité d’activités terroristes présentant des menaces et un danger dans un domaine spécifique en surveillant les activités de groupes de personnes potentiellement dangereux, en évaluant les risques dans différents domaines et en collectant des renseignements.
-
recenser des menaces pour la sécurité
Recenser les menaces pour la sécurité au cours des enquêtes, des inspections ou des rondes, et prendre les mesures nécessaires pour réduire ou neutraliser la menace.
méthodes de consultation
Techniques utilisées pour faciliter, clarifier et ouvrir la communication et la formulation de conseils entre personnes, communautés ou pouvoirs publics, tels que les groupes de discussion ou les entretiens ponctuels.
cryptomonnaie
Monnaie ou moyen d’échange numérique et crypté, reposant sur un réseau décentralisé fondé sur la technologie de la chaîne de blocs, dans la mesure où la valeur de la cryptomonnaie n’est ni gérée ni maintenue par des autorités centrales, comme c’est le cas pour l’euro.
exigences légales relatives aux munitions
Réglementation et exigences légales dans le domaine de la vente, de l’achat, de la manutention et du stockage des munitions.
sécurité dans les bâtiments commerciaux
Les procédures de sécurité, les caractéristiques, les tâches et les risques dans les domaines commerciaux et les établissements tels que les banques, les centres commerciaux, les centres touristiques, les hôtels et les restaurants.
sécurité dans les bâtiments industriels
Les procédures de sécurité, les caractéristiques, les tâches et les risques rencontrés dans les zones industrielles telles que les usines, les ports, les entrepôts et les mines.
- évaluation des risques et des menaces
- ingénierie de sécurité
- législation sur la sécurité des biens
- menaces de sécurité
- méthodes de surveillance
- droit pénal
Conseiller en sécurité : comment se qualifier et où étudier
Ce qu'il faut généralement pour être qualifié : le niveau d'éducation, s'il s'agit d'une profession réglementée et où étudier.
Enseignement secondaire supérieur
1 171 programmes dans 29 pays enseignent les compétences fondamentales de ce métier. De plus, 266 formations courtes développant chacune une seule compétence.
Quelques exemples, dispensés dans la langue de cette page :
Service de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP) niveau 2
NG Formations · France
Voici 6 éléments sur 1 437.
Sources
- 1. Source : France compétences, Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP), data.gouv.fr, Licence Ouverte 2.0. Données mises à jour le 24/09/2026. Liens vers les métiers : ROME, France Travail (version du 15/06/2026), Licence Ouverte ; tables de correspondance EURES, Commission européenne.
- 2. Source: Mon Compte Formation, "L'offre de formation" (Caisse des Dépôts et Consignations, DGEFP), Licence Ouverte v2.0. Data as at 25/09/2026.
Perspectives de carrière et rôles similaires
Explorez les parcours de carrière typiques, les compétences adjacentes et les rôles similaires pour planifier votre prochaine transition.
Quelle est la place de conseiller en sécurité/conseillère en sécurité?
Scores de similarité basés sur le chevauchement des compétences à partir des données ESCO.
responsable de la sécurité
27% similaritéagent de sécurité/agente de sécurité
20% similaritéintervenant sur alarme/intervenante sur alarme
18% similaritéagent de sécurité magasin/agente de sécurité magasin
15% similaritéagent de sécurité événementiel
14% similaritéagent de sécurité chargé du contrôle de l’accès/agente de sécurité chargée du contrôle de l’accès
13% similaritéPour les organisations
Les données de cette page, au service de vos étudiants, clients et salariés.
Questions fréquemment posées
Quelles sont les compétences essentielles pour réussir en tant que conseiller en sécurité ?
Dans quels types d'organisations peut-on travailler en tant que conseiller en sécurité ?
Est-il possible de travailler en freelance en tant que conseiller en sécurité ?
Conseiller En Sécurité/Conseillère En Sécurité — combien cela paie-t-il aux États-Unis ?
Sources: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Données mises à jour le 3 octobre 2026 À propos de nos données