Perfil profesional

Modelo de moda

Datos clave

Los modelos de moda contribuyen a la promoción de productos como la ropa, los productos cosméticos y dispositivos, posando ante periodistas, fotógrafos y el público en los desfiles. Tienen que asegurarse de que su apariencia esté siempre en orden. Los modelos de moda deben mirar bien delante de una cámara y encontrar la pose adecuada.

Mercado laboral
Escasez en España y 1 país más
ELA/EURES 2025
Industria
Artes, entretenimiento y diseño
Educación
Educación primaria
71%
Resiliencia Puntuación · 2026 (Cuanto más alto, mejor)
Educación primaria 12% Exposición a IA · 2026
Mercado laboral

Dónde se demanda esta ocupación

Escasez y excedente de mano de obra notificados, por año. Se publica para grupos ocupacionales, no para puestos concretos.

Las cifras cubren Vendedores — 74 ocupaciones, incluida esta.

1 de 5 con escasez20257 de 32 en crecimiento6.1Mvacantes hasta 2035

Con escasez: España.

Escasez más prolongada: España, 2 años.

Selecciona un territorio en el mapa para ver sus cifras.

Sobre esta fuente›

Fuente: ELA/EURES, escasez y excedente de mano de obra. Los datos se publican a nivel de grupo ocupacional y cubren Europa. Las ediciones difieren en la estructura del anexo y en los países incluidos, de modo que un cambio entre años no siempre significa que el mercado laboral haya cambiado. Los países en gris no se notificaron, lo cual no equivale a estar en equilibrio.

Qué significan estas palabras

Las cuatro cosas que se indican en esta sección

Demanda notificada
Si los empleadores informan de que necesitan personas para este trabajo: una valoración publicada por un organismo nacional o de la UE, no un recuento.
Hacia dónde va
Hacia dónde va el empleo en este trabajo durante los próximos años, según una proyección oficial.
Vacantes
Aproximadamente cuántas Vacantes surgen, tanto por el crecimiento como por las personas que dejan este trabajo.
Retribución habitual
Lo que suelen ganar las personas en este trabajo cuando la fuente publica ese dato. Que esté en blanco no significa que no se pague; significa que nadie publica ese dato para ese lugar.

Una medida se omite cuando nadie publica ese dato para ese lugar, en vez de mostrarla como cero.

Hacia dónde se inclina el mercado para ti

A tu favor
Hay más vacantes que personas buscando: las empresas compiten por los candidatos.
Equilibrado
Las vacantes y las personas que buscan están más o menos igualadas.
Competitivo
Hay más personas buscando que vacantes: cuenta con competencia.
Datos contradictorios
Las fuentes no coinciden, o el mismo grupo profesional tiene escasez en una zona y exceso en otra.

Cada fuente se expresa mediante uno de estos cuatro términos, por lo que hay un único vocabulario que aprender. Lo que cambia son las pruebas que hay detrás, que aparecen debajo de cada valoración: una proporción medida entre Vacantes y personas que buscan empleo, o una valoración publicada por un organismo nacional.

Cómo se compara este trabajo con otros trabajos del mismo país

Fuerte
Entre las más fuertes de that country
Buena
Más fuerte que la mayoría de profesiones de that country
Mixta
Más o menos lo habitual en that country
Débil
Más débil que la mayoría de profesiones de that country

Es una clasificación dentro de un solo país, no una puntuación que puedas trasladar entre fronteras: los registros en los que se basan dos países cuentan a personas diferentes, por lo que el mismo número significa cosas distintas en cada uno. Por eso un trabajo puede estar entre los más fuertes de un país y aun así aparecer como Competitivo: encabeza la clasificación en un mercado que, en conjunto, está muy competido.

De dónde proceden estos datos

Cada cifra la publica una oficina nacional de estadística, un servicio público de empleo o un organismo de la UE, y cada ficha indica su fuente y el periodo que abarca. En algunos lugares se hace un recuento mensual y en otros una evaluación una o dos veces al año, por lo que dos lugares del mismo mapa pueden describir momentos diferentes; la fecha siempre aparece.

Nada de esto predice las posibilidades de una persona. Describe un mercado.

Demanda notificada · Retribución habitual · Hacia dónde va (España, Portugal, Francia, Italia, Alemania, Estados Unidos)
Demanda notificada · Retribución habitual · Hacia dónde va
Demanda notificada Retribución habitual Hacia dónde va
España Escasez notificada ELA/EURES 2025 * — +46,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Portugal No notificado — +17,2% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Francia No notificado — +1,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Italia Escasez notificada ELA/EURES 2022 * — +1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Alemania No notificado — −13,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Estados Unidos No notificado 48.470 US$ 2025-05 −0,5% 2024–2034 · BLS 2024-2034

* Se publica para grupos ocupacionales, no para puestos concretos.

U.S. Bureau of Labor Statistics (OEWS)

¿Brinda orientación profesional a estudiantes, clientes o empleados? Utilice estos datos ocupacionales en su organización.

NexFuture™

Perspectiva futura para modelo de moda

La perspectiva para modelo de moda es excepcionalmente estable. Aunque las herramientas de IA ayudarán con tareas diarias, el núcleo de esta función se basa en el criterio humano, lo que resulta en una puntuación de resiliencia alta de 71%.

¿Cómo se calculan estas puntuaciones?

El Índice de Resiliencia (0–100) estima cuán estructuralmente protegida está esta ocupación frente a la automatización y la disrupción de IA, basándose en análisis a nivel de tareas. Puntuaciones más altas significan más tareas intensivas en juicio humano. La Exposición a IA muestra el porcentaje estimado de horas de trabajo que las capacidades de IA actuales podrían afectar. Estos son indicadores estructurales derivados del modelo, no predicciones sobre la seguridad laboral individual.

Juega el futuro
¿Cómo podría cambiar modelo de moda a medida que crece la adopción de la IA?

El juicio humano, la confianza y el contexto siguen siendo fuertes protectores de este papel.

Se estima una transformación significativa a nivel de tareas en 18 $. (alrededor de 2044) bajo el escenario „esperado“ seleccionado.
~70%
Resiliencia
Riesgo de automatización
EXP~15%
ventaja humana
MOAT~75%

Escenario ilustrativo basado en la automatización de tareas — no es una previsión. Los valores se redondean cuanto más adelante se mira.

2026
2036
2049
Velocidad de adopción de IA:

Estimación basada en modelos. Úselo como una señal de planificación, no como una garantía.

Cómo la IA puede cambiar este papel

Una interpretación determinista y basada en modelos de las señales de roles actuales, no es una garantía de reemplazo.

71% Propiedad humana

Lo que todavía depende de la gente.

  • armonizar movimientos corporales
  • asistir a selecciones de reparto de actores
  • demostrar una conciencia intercultural
La ventaja humana Para mantenerse adelante en este rol, enfóquese en fotografía y técnicas de maquillaje. Estas habilidades centradas en el ser humano son las más difíciles de replicar para la IA en los próximos 20 años.
20% ayudar

Donde la IA puede convertirse en copiloto

  • mantener una cartera artística
12% Automatizar

Tareas más expuestas a la automatización

Ninguna tarea aquí es todavía altamente automatizable.

Análisis detallado

Signos vitales y vectores de IA

Vectores de exposición a la IA

0-100%
IA generativa 20%

Exposición a generación de contenido, aumento creativo y herramientas de grandes modelos de lenguaje

IA/aprendizaje automático 1%

Exposición a análisis asistido por IA, reconocimiento de patrones y tareas de modelado predictivo

Automatización física y robótica 0%

Exposición a automatización física, robótica y desplazamiento de tareas impulsado por sensores

Software cognitivo 0%

Exposición a automatización de flujo de trabajo, software de apoyo a decisiones y digitalización de procesos

Detalles técnicos
Metodología: NexFuture v3.0 Fuentes: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Actualizado: oct 2026

NexFuture v3.0 estima la exposición a la automatización directamente a partir de los grupos de competencias esenciales de ESCO, ponderada por la masa de competencias y calibrada con anclas de expertos. Las puntuaciones son estimaciones probabilísticas, no garantías. Consulte el Libro Blanco de Metodología de NexFuture para más detalles.

Mide la exposición a la automatización. No mide el salario, la demanda ni cuántos empleos hay cerca de ti.

Un día en la vida

Lo que las personas en este rol suelen hacer

Artes, entretenimiento y diseño

dia en la vida

Un día típico como modelo de moda

09
09:00 · mañana
armonizar movimientos corporales
Armonizar los movimientos corporales de acuerdo con el ritmo y la melodía, el concepto dramático o el ritmo dramático, etc.
10
10:30 · media mañana
asistir a selecciones de reparto de actores
Acudir a selecciones de reparto de actores para promocionarse y mostrar sus capacidades.
12
12:00 · mediodía
mantener una cartera artística
Mantener unas carteras de obras artísticas para mostrar estilos, intereses, habilidades y realizaciones.
14
14:00 · tarde
posar ante una cámara
Posar frente a la cámara a fin de anunciar productos. Escuchar las instrucciones del fotógrafo o director.
15
15:30 · A última hora de la tarde
colaborar en las actividades de vestuario y maquillaje para actuaciones
Trabajar con el personal responsable de vestuario y maquillaje, aplicar su visión creativa y seguir sus instrucciones sobre qué aspecto deberían tener el maquillaje y el vestuario.
17
17:00 · Resumen
demostrar una conciencia intercultural
Mostrar sensibilidad hacia las diferencias culturales adoptando medidas que faciliten una interacción positiva entre organizaciones internacionales, grupos o personas de diferentes culturas y promover la integración en una comunidad.

El orden de las tareas es ilustrativo. Los días individuales varían.

Habilidades y conocimientos

Lo que necesita para hacer este trabajo

Las habilidades, los conocimientos y las herramientas que requiere esta función, así como los rasgos y las recompensas que la acompañan.

Habilidades esenciales
competencias de gestión
  • seguir normas de higiene personal

    Mantener una higiene personal impecable y tener un aspecto cuidado.

promocionar productos, servicios o programas
  • posar ante una cámara

    Posar frente a la cámara a fin de anunciar productos. Escuchar las instrucciones del fotógrafo o director.

practicar deportes
  • armonizar movimientos corporales

    Armonizar los movimientos corporales de acuerdo con el ritmo y la melodía, el concepto dramático o el ritmo dramático, etc.

realizar actividades artísticas o culturales
  • asistir a selecciones de reparto de actores

    Acudir a selecciones de reparto de actores para promocionarse y mostrar sus capacidades.

crear materiales artísticos, visuales o docentes
  • mantener una cartera artística

    Mantener unas carteras de obras artísticas para mostrar estilos, intereses, habilidades y realizaciones.

trabajar con otros
  • demostrar una conciencia intercultural

    Mostrar sensibilidad hacia las diferencias culturales adoptando medidas que faciliten una interacción positiva entre organizaciones internacionales, grupos o personas de diferentes culturas y promover la integración en una comunidad.

desarrollar programas educativos
  • gestionar el desarrollo profesional personal

    Responsabilizarse del aprendizaje permanente y del desarrollo profesional continuo. Llevar a cabo actividades de aprendizaje para apoyar y actualizar las competencias profesionales. Identificar esferas prioritarias para el desarrollo profesional tomando como base una reflexión sobre la propia práctica y mediante el contacto con homólogos y otras partes interesadas.

desarrollar redes o relaciones profesionales
  • desarrollar una red profesional

    Contactar y reunirse con personas en un contexto profesional. Encontrar temas en común y utilizar sus contactos en beneficio mutuo. Seguir a las personas de su red profesional personal y mantenerse al día de sus actividades.

aceptar comentarios de valoración
  • colaborar en las actividades de vestuario y maquillaje para actuaciones

    Trabajar con el personal responsable de vestuario y maquillaje, aplicar su visión creativa y seguir sus instrucciones sobre qué aspecto deberían tener el maquillaje y el vestuario.

Áreas de conocimiento & Software y tecnologías
Áreas de conocimiento
  • fotografía

    El arte y la práctica de crear imágenes de atractivo estético mediante la grabación de luz o de radiación electromagnética.

  • técnicas de maquillaje

    Las diversas técnicas y herramientas para aplicar maquillaje.

  • cambios en la moda

    Novedades y tendencias en el mundo de la moda.

  • fotografía comercial

    Las técnicas y métodos utilizados en la fotografía con el fin de ejercer una actividad comercial.

Habilidades intersectoriales
  • fotografía
  • técnicas de maquillaje
  • cambios en la moda
  • fotografía comercial
Software y tecnologías
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Rasgos clave que necesitas
Confiabilidad Integridad Cooperación Autocontrol Adaptabilidad/Flexibilidad Independencia Orientación social Reconocimiento Variedad Tolerancia al estrés Preocupación por los demás Logro Logro/Esfuerzo Innovación Liderazgo Pensamiento analítico
Recompensas clave que puede esperar
LogroCondiciones de…ReconocimientoRelacionesApoyoIndependencia
Cómo calificar

Modelo de moda: cómo cualificarse y dónde estudiar

Lo que normalmente se necesita para calificar: nivel educativo, dónde es una profesión regulada y dónde estudiar.

Progresión profesional

Rutas de crecimiento y roles similares

Explore trayectorias de carrera típicas, habilidades adyacentes y roles similares para planificar su próxima transición.

Panorama profesional

¿Dónde encaja modelo de moda?

este papel
modelo de moda este papel

Puntuaciones de similitud basadas en la superposición de habilidades de los datos de la ESCO.

Para organizaciones

Los datos de esta página, al servicio de sus estudiantes, clientes y empleados.

Preguntas comunes

Preguntas frecuentes

¿Qué tipo de preparación física y mental es necesaria para ser modelo de moda?
Si bien no hay requisitos físicos estrictos, mantener una buena condición física y una alimentación saludable es importante. Mentalmente, es crucial tener confianza en uno mismo, ser adaptable a diferentes estilos y poses, y manejar la presión de trabajar frente a una cámara y el público.
¿Cómo puedo empezar a trabajar como modelo de moda?
Una buena forma es contactar agencias de modelos de moda reconocidas. También puedes participar en castings y enviar tu portafolio a diseñadores y marcas directamente. Construir una presencia online profesional, con fotos de calidad, puede ser beneficioso.
¿Es común trabajar como modelo de moda como freelance?
Si bien la mayoría de los modelos de moda trabajan bajo contrato con agencias o marcas (empleo), también es común encontrar oportunidades de trabajo freelance, especialmente para proyectos específicos o colaboraciones puntuales.
Modelo De Moda — ¿hay escasez en Europa?
No. En la edición ELA/EURES de 2025 se notificó excedente en 4 de los 5 países europeos que evaluaron este grupo ocupacional: Austria, Dinamarca, Finlandia, Eslovaquia. Un país notificó escasez. Estas evaluaciones se publican por grupo ocupacional, no por puesto concreto.
Modelo De Moda — ¿cuánto se cobra en Estados Unidos?
89.990 dólares al año en la mediana, a 2025-05. Las medianas estatales van de 15.080 a 109.910 dólares. Fuente: Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. La cifra corresponde a Estados Unidos y no es una proyección para Europa.

Fuentes: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Datos actualizados 3 de octubre de 2026 Acerca de nuestros datos