Perfil profesional

Electricista naval

Descripción general

Los electricistas navales instalan, mantienen y reparan sistemas eléctricos y electrónicos en buques, como sistemas de aire acondicionado, lámparas, radios, sistemas de calefacción, baterías, cableado eléctrico y alternadores. Utilizan equipos de pruebas diagnósticas para inspeccionar buques y detectar fallos. Para realizar reparaciones, utilizan herramientas de mano y herramientas eléctricas y maquinaria especializadas.

Mercado laboral
Escasez en Bélgica y 16 países más
ELA/EURES 2025
Industria
Cadena de suministro y transporte
Educación
Educación secundaria superior
63%
Resiliencia Puntuación · 2026 (Cuanto más alto, mejor)
Educación secundaria superior 23% Exposición a IA · 2026
Mercado laboral

Dónde se demanda esta ocupación

Escasez y excedente de mano de obra notificados, por año. Se publica para grupos ocupacionales, no para puestos concretos.

Las cifras cubren Trabajadores especializados en electricidad y la electrotecnología — 42 ocupaciones, incluida esta.

17 de 20 con escasez202513 de 26 en crecimiento1.3Mvacantes hasta 2035

Con escasez: Alemania, Austria, Bulgaria, Bélgica y 13 más.

Escasez más prolongada: Bélgica, 4 años.

Selecciona un territorio en el mapa para ver sus cifras.

Sobre esta fuente›

Fuente: ELA/EURES, escasez y excedente de mano de obra. Los datos se publican a nivel de grupo ocupacional y cubren Europa. Las ediciones difieren en la estructura del anexo y en los países incluidos, de modo que un cambio entre años no siempre significa que el mercado laboral haya cambiado. Los países en gris no se notificaron, lo cual no equivale a estar en equilibrio.

Qué significan estas palabras

Las cuatro cosas que se indican en esta sección

Demanda notificada
Si los empleadores informan de que necesitan personas para este trabajo: una valoración publicada por un organismo nacional o de la UE, no un recuento.
Hacia dónde va
Hacia dónde va el empleo en este trabajo durante los próximos años, según una proyección oficial.
Vacantes
Aproximadamente cuántas Vacantes surgen, tanto por el crecimiento como por las personas que dejan este trabajo.
Retribución habitual
Lo que suelen ganar las personas en este trabajo cuando la fuente publica ese dato. Que esté en blanco no significa que no se pague; significa que nadie publica ese dato para ese lugar.

Una medida se omite cuando nadie publica ese dato para ese lugar, en vez de mostrarla como cero.

Hacia dónde se inclina el mercado para ti

A tu favor
Hay más vacantes que personas buscando: las empresas compiten por los candidatos.
Equilibrado
Las vacantes y las personas que buscan están más o menos igualadas.
Competitivo
Hay más personas buscando que vacantes: cuenta con competencia.
Datos contradictorios
Las fuentes no coinciden, o el mismo grupo profesional tiene escasez en una zona y exceso en otra.

Cada fuente se expresa mediante uno de estos cuatro términos, por lo que hay un único vocabulario que aprender. Lo que cambia son las pruebas que hay detrás, que aparecen debajo de cada valoración: una proporción medida entre Vacantes y personas que buscan empleo, o una valoración publicada por un organismo nacional.

Cómo se compara este trabajo con otros trabajos del mismo país

Fuerte
Entre las más fuertes de that country
Buena
Más fuerte que la mayoría de profesiones de that country
Mixta
Más o menos lo habitual en that country
Débil
Más débil que la mayoría de profesiones de that country

Es una clasificación dentro de un solo país, no una puntuación que puedas trasladar entre fronteras: los registros en los que se basan dos países cuentan a personas diferentes, por lo que el mismo número significa cosas distintas en cada uno. Por eso un trabajo puede estar entre los más fuertes de un país y aun así aparecer como Competitivo: encabeza la clasificación en un mercado que, en conjunto, está muy competido.

De dónde proceden estos datos

Cada cifra la publica una oficina nacional de estadística, un servicio público de empleo o un organismo de la UE, y cada ficha indica su fuente y el periodo que abarca. En algunos lugares se hace un recuento mensual y en otros una evaluación una o dos veces al año, por lo que dos lugares del mismo mapa pueden describir momentos diferentes; la fecha siempre aparece.

Nada de esto predice las posibilidades de una persona. Describe un mercado.

Demanda notificada · Retribución habitual · Hacia dónde va (España, Portugal, Francia, Italia, Alemania, Estados Unidos)
Demanda notificada · Retribución habitual · Hacia dónde va
Demanda notificada Retribución habitual Hacia dónde va
España Excedente notificado ELA/EURES 2024 * — +6,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Portugal Escasez notificada ELA/EURES 2025 * — +5,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Francia Escasez notificada ELA/EURES 2025 * — +1,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Italia Escasez notificada ELA/EURES 2025 * — +4,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Alemania Escasez notificada ELA/EURES 2025 * — +16,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Estados Unidos No notificado 48.420 US$ 2025-05 −13,6% 2024–2034 · BLS 2024-2034

* Se publica para grupos ocupacionales, no para puestos concretos.

U.S. Bureau of Labor Statistics (OEWS)

¿Brinda orientación profesional a estudiantes, clientes o empleados? Utilice estos datos ocupacionales en su organización.

NexFuture™

Perspectiva futura para electricista naval

The outlook for electricista naval reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

¿Cómo se calculan estas puntuaciones?

El Índice de Resiliencia (0–100) estima cuán estructuralmente protegida está esta ocupación frente a la automatización y la disrupción de IA, basándose en análisis a nivel de tareas. Puntuaciones más altas significan más tareas intensivas en juicio humano. La Exposición a IA muestra el porcentaje estimado de horas de trabajo que las capacidades de IA actuales podrían afectar. Estos son indicadores estructurales derivados del modelo, no predicciones sobre la seguridad laboral individual.

Juega el futuro
¿Cómo podría cambiar electricista naval a medida que crece la adopción de la IA?

Es probable que este papel cambie gradualmente y que la IA apoye tareas seleccionadas en lugar de reemplazar toda la ocupación.

Se estima una transformación significativa a nivel de tareas en 17 $. (alrededor de 2043) bajo el escenario „esperado“ seleccionado.
~60%
Resiliencia
Riesgo de automatización
EXP~25%
ventaja humana
MOAT~65%

Escenario ilustrativo basado en la automatización de tareas — no es una previsión. Los valores se redondean cuanto más adelante se mira.

2026
2035
2048
Velocidad de adopción de IA:

Estimación basada en modelos. Úselo como una señal de planificación, no como una garantía.

Cómo la IA puede cambiar este papel

Una interpretación determinista y basada en modelos de las señales de roles actuales, no es una garantía de reemplazo.

63% Propiedad humana

Lo que todavía depende de la gente.

  • utilizar equipos de protección adecuados
  • aplicar normas de salud y seguridad
  • probar equipos eléctricos
La ventaja humana Para mantenerse adelante en este rol, enfóquese en mecánica de los buques y propulsiones eléctricas marítimas. Estas habilidades centradas en el ser humano son las más difíciles de replicar para la IA en los próximos 20 años.
10% ayudar

Donde la IA puede convertirse en copiloto

  • leer planos estándar
  • emplear documentación técnica
  • unir componentes
23% Automatizar

Tareas más expuestas a la automatización

Ninguna tarea aquí es todavía altamente automatizable.

Análisis detallado

Signos vitales y vectores de IA

Vectores de exposición a la IA

0-100%
Automatización física y robótica 10%

Exposición a automatización física, robótica y desplazamiento de tareas impulsado por sensores

IA/aprendizaje automático 5%

Exposición a análisis asistido por IA, reconocimiento de patrones y tareas de modelado predictivo

IA generativa 2%

Exposición a generación de contenido, aumento creativo y herramientas de grandes modelos de lenguaje

Software cognitivo 0%

Exposición a automatización de flujo de trabajo, software de apoyo a decisiones y digitalización de procesos

Detalles técnicos
Metodología: NexFuture v3.0 Fuentes: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Actualizado: oct 2026

NexFuture v3.0 estima la exposición a la automatización directamente a partir de los grupos de competencias esenciales de ESCO, ponderada por la masa de competencias y calibrada con anclas de expertos. Las puntuaciones son estimaciones probabilísticas, no garantías. Consulte el Libro Blanco de Metodología de NexFuture para más detalles.

Mide la exposición a la automatización. No mide el salario, la demanda ni cuántos empleos hay cerca de ti.

Un día en la vida

Lo que las personas en este rol suelen hacer

Cadena de suministro y transporte

dia en la vida

Un día típico como electricista naval

09
09:00 · mañana
instalar equipos eléctricos en buques
Instalar equipos eléctricos y accesorios tales como iluminación, medidores y radios en los buques. Asegurarse de que la instalación se ajuste a los requisitos y a la normativa.
10
10:30 · media mañana
aplicar normas de salud y seguridad
Cumplir las normas de higiene y seguridad establecidas por las respectivas autoridades.
12
12:00 · mediodía
emplear documentación técnica
Comprender y utilizar la documentación técnica en el proceso técnico global.
14
14:00 · tarde
leer planos estándar
Leer y comprender planos estándar, dibujos de maquinaria y procesos.
15
15:30 · A última hora de la tarde
probar equipos eléctricos
Probar sistemas eléctricos, máquinas y componentes y verificar las propiedades eléctricas, como el voltaje, la corriente, la resistencia, la capacitancia y la inductancia, utilizando equipos de prueba y medición eléctricos, como un multímetro. Recopilar y analizar datos. Supervisar y evaluar el rendimiento del sistema y tome medidas en caso necesario.
17
17:00 · Resumen
resolver problemas operativos
Identificar problemas operativos, decida qué hacer sobre ello e informe en consecuencia.

El orden de las tareas es ilustrativo. Los días individuales varían.

Habilidades y conocimientos

Lo que necesita para hacer este trabajo

Las habilidades, los conocimientos y las herramientas que requiere esta función, así como los rasgos y las recompensas que la acompañan.

Habilidades esenciales
instalar componentes de madera y de metal
  • probar equipos eléctricos

    Probar sistemas eléctricos, máquinas y componentes y verificar las propiedades eléctricas, como el voltaje, la corriente, la resistencia, la capacitancia y la inductancia, utilizando equipos de prueba y medición eléctricos, como un multímetro. Recopilar y analizar datos. Supervisar y evaluar el rendimiento del sistema y tome medidas en caso necesario.

  • someter productos a ensayo

    Realizar ensayos que pongan a prueba un sistema, una máquina, una herramienta u otro tipo de equipo a través de una serie de acciones, con el fin de evaluar su fiabilidad e idoneidad para realizar sus tareas, y ajustar la configuración en consecuencia.

cumplir los procedimientos de salud y seguridad
  • utilizar equipos de protección adecuados

    Utilizar dispositivos de protección pertinentes y necesarios, como gafas protectoras u otras formas de protección ocular, cascos y guantes de seguridad.

  • aplicar normas de salud y seguridad

    Cumplir las normas de higiene y seguridad establecidas por las respectivas autoridades.

interpretar documentación y diagramas técnicos
  • leer planos estándar

    Leer y comprender planos estándar, dibujos de maquinaria y procesos.

  • emplear documentación técnica

    Comprender y utilizar la documentación técnica en el proceso técnico global.

desarrollar soluciones
  • resolver problemas operativos

    Identificar problemas operativos, decida qué hacer sobre ello e informe en consecuencia.

ensamblar y fabricar productos
  • unir componentes

    Fijar los componentes con arreglo a los bocetos y planos técnicos para crear subconjuntos o productos acabados.

instalar y reparar aparatos eléctricos, electrónicos y de precisión
  • instalar equipos eléctricos en buques

    Instalar equipos eléctricos y accesorios tales como iluminación, medidores y radios en los buques. Asegurarse de que la instalación se ajuste a los requisitos y a la normativa.

Áreas de conocimiento & Software y tecnologías
Áreas de conocimiento
  • mecánica de los buques

    La mecánica que se ocupa de los barcos y las naves. Comprender los aspectos técnicos y participar en debates sobre temas relacionados, con el fin de resolver problemas mecánicos.

  • propulsiones eléctricas marítimas

    Tecnología utilizada para convertir la energía eléctrica de una batería o sistema eléctrico en energía mecánica, transmitiendo la fuerza generada para impulsar movimiento. En el sector marítimo, la energía eléctrica se utiliza para accionar las palas de las hélices.

  • sistema eléctrico de buques

    Los diversos componentes que conforman el sistema eléctrico de un buque y la interacción entre estos componentes.

  • tipos de buques de navegación marítima

    Diversos tipos de buques marítimos, como los portacontenedores, los buques de pasaje y los buques pesqueros, así como sus características y especificaciones, requisitos de protección, técnicos y de mantenimiento.

Habilidades intersectoriales
  • diagrama de una instalación eléctrica
  • electricidad
  • electrónica
  • mecánica
  • planos del cableado eléctrico
  • procedimientos de prueba del equipo y material eléctrico
  • componentes de las baterías y las pilas
  • líquido de la pila
Software y tecnologías
Microsoft Internet ExplorerHarris Technologies BassBoxHarris Tech X.over ProInstallalogy Access ClientLinearTeam WinISDMobileToys MAIDXLTrue Audio WinSpeakerzWHE Term-PAK
Rasgos clave que necesitas
Reconocimiento Integridad Confiabilidad Pensamiento analítico Variedad Autocontrol Logro Cooperación Preocupación por los demás Liderazgo Independencia Tolerancia al estrés Innovación Orientación social Logro/Esfuerzo Adaptabilidad/Flexibilidad
Recompensas clave que puede esperar
LogroCondiciones de…ReconocimientoRelacionesApoyoIndependencia
Cómo calificar

Electricista naval: cómo cualificarse y dónde estudiar

Lo que normalmente se necesita para calificar: nivel educativo, dónde es una profesión regulada y dónde estudiar.

Nivel educativo típico

Educación secundaria superior

Dónde estudiar

820 programas de estudios en 24 países enseñan las competencias esenciales de esta profesión. Además, 162 cursos cortos que desarrollan una sola competencia cada uno.

Algunos ejemplos, impartidos en el idioma de esta página:

Vocacional

TECNICO UNIVERSITARIO EN ELECTROMECANICA MARITIMA

UNIVERSIDAD DE LOS LAGOS · Chile

Vocacional Sistemes electrotècnics i automatitzats (instal.elèctriques i comunicacions vaixell)

Institut de Nàutica de Barcelona · España

Se imparte en catalán

Vocacional

TECNICO EN ELECTRICO

IP LATINOAMERICANO DE COMERCIO EXTERIOR - IPLACEX · Chile

Vocacional Iniciació en manteniment elèctric industrial

UIER · España

Se imparte en catalán

Vocacional

TECNICO EN INSTALACIONES Y PROYECTOS ELECTRICOS

IP DUOC UC · Chile

Curso corto

DIPLOMADO EN INGENIERIA MARITIMA

UNIVERSIDAD DE VALPARAISO · Chile

Fuentes
  1. 1. Fuente: Servicio de Información de Educación Superior (SIES), Subsecretaría de Educación Superior (mifuturo.cl).
  2. 2. Font: Generalitat de Catalunya (analisi.transparenciacatalunya.cat), Llicència oberta d'ús d'informació - Catalunya
Progresión profesional

Rutas de crecimiento y roles similares

Explore trayectorias de carrera típicas, habilidades adyacentes y roles similares para planificar su próxima transición.

Para organizaciones

Los datos de esta página, al servicio de sus estudiantes, clientes y empleados.

Preguntas comunes

Preguntas frecuentes

¿Qué tipo de buques puedo esperar trabajar?
Los electricistas navales pueden trabajar en una variedad de buques, incluyendo cargueros, petroleros, cruceros, embarcaciones de pesca, y buques militares. La experiencia puede variar dependiendo del tipo de buque y la especialización.
¿Qué habilidades son más importantes para tener éxito como electricista naval?
Además de un sólido conocimiento de la electricidad, es crucial tener habilidades de resolución de problemas, atención al detalle, capacidad para trabajar bajo presión y en espacios reducidos, y la voluntad de aprender nuevas tecnologías. La capacidad de leer diagramas eléctricos es fundamental.
¿Es común trabajar como autónomo en esta profesión?
Si bien la mayoría de los electricistas navales trabajan como empleados de empresas navieras o astilleros, también es común encontrar profesionales que trabajan de forma independiente, ofreciendo servicios de mantenimiento y reparación a particulares o pequeñas embarcaciones.
Electricista Naval — ¿cuánto se cobra en Estados Unidos?
47.940 dólares al año en la mediana, a 2025-05. Las medianas estatales van de 26.640 a 64.570 dólares. Fuente: Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. La cifra corresponde a Estados Unidos y no es una proyección para Europa.

Fuentes: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Datos actualizados 19 de octubre de 2026 Acerca de nuestros datos