Επαγγελματικό προφίλ

διευθυντής εστιατορίου/διευθύντρια εστιατορίου

Φακός ρόλου

Είστε παθιασμένοι με τη φιλοξενία και έχετε οργανωτικές ικανότητες; Η θέση του διευθυντή εστιατορίου/διευθύντριας εστιατορίου σας δίνει την ευκαιρία να ηγηθείτε μιας επιχείρησης τροφίμων και ποτών, εξασφαλίζοντας άψογη εξυπηρέτηση και ικανοποίηση των πελατών.

Περίληψη

Ως διευθυντής/διευθύντρια εστιατορίου, είστε ο κεντρικός άξονας της λειτουργίας του εστιατορίου. Καθημερινά, επιβλέπετε όλες τις πτυχές της επιχείρησης, από την διαχείριση του προσωπικού και των προμηθειών, μέχρι την εξασφάλιση της ποιότητας των τροφίμων και ποτών και την επίλυση προβλημάτων που μπορεί να προκύψουν. Η αποτελεσματική επικοινωνία και η ικανότητα λήψης αποφάσεων υπό πίεση είναι απαραίτητες για την επιτυχία.

Βασικές Υποχρεώσεις:
  • • Διαχείριση και εκπαίδευση του προσωπικού (σεφ, προσωπικό σέρβις, προσωπικό καθαρισμού).
  • • Έλεγχος και διασφάλιση της ποιότητας των τροφίμων και ποτών, σύμφωνα με τα πρότυπα του εστιατορίου.
  • • Διαχείριση αποθεμάτων και παραγγελιών, με στόχο την ελαχιστοποίηση των απορριμμάτων και την μεγιστοποίηση της κερδοφορίας.
63%
Ανθεκτικότητα Βαθμολογία · 2026 (Το υψηλότερο είναι καλύτερο)
Μεταπτυχιακό δίπλωμα 24% Έκθεση σε ΤΝ
Έναρξη αξιολόγησης Career DNA
Labour market

Πού ζητείται αυτό το επάγγελμα

Καταγεγραμμένες ελλείψεις και πλεονάσματα εργατικού δυναμικού, ανά έτος. Δημοσιεύεται για ομάδες επαγγελμάτων, όχι για μεμονωμένους τίτλους θέσεων.

Καταγράφηκε έλλειψηΚαταγράφηκε πλεόνασμαΚαταγράφηκαν και τα δύοΚαταγράφηκε άλλο έτοςΔεν καλύπτεται από αυτή την πηγή

Βαθύτερο χρώμα: καταγράφηκε το ίδιο περισσότερα συνεχόμενα έτη.

Τα στοιχεία καλύπτουν: Διευθυντές ξενοδοχείων, εστιατορίων, επιχειρήσεων λιανικού και χονδρικού εμπορίου και άλλων υπηρεσιών — 72 επαγγέλματα, μαζί με αυτό.

7 από 11 με έλλειψη20251 από 7 ρυθμιζόμενες7 από 22 αναπτύσσονται592kθέσεις έως το 2035

Έλλειψη: Belgium, Bulgaria, Cyprus, Denmark και 3 ακόμη.

Μακροβιότερη έλλειψη: Netherlands, 4 χρόνια.

Όπου το επάγγελμα είναι νομοθετικά ρυθμιζόμενο, τα προσόντα σας θα έπρεπε να αναγνωριστούν επίσημα πριν μπορέσετε να το ασκήσετε.

Επιλέξτε μια περιοχή στον χάρτη για να δείτε τα στοιχεία της.

Σχετικά με την πηγή

Πηγή: ELA/EURES, ελλείψεις και πλεονάσματα εργατικού δυναμικού. Τα στοιχεία δημοσιεύονται σε επίπεδο επαγγελματικής ομάδας και καλύπτουν την Ευρώπη. Οι εκδόσεις διαφέρουν ως προς τη διάρθρωση του παραρτήματος και τις χώρες που καλύπτονται, οπότε μια μεταβολή μεταξύ ετών δεν σημαίνει πάντα ότι άλλαξε η αγορά εργασίας. Οι χώρες με γκρι δεν καταγράφηκαν, που δεν σημαίνει ισορροπία.

Εξερευνήστε περισσότερα

Βρείτε τη σταδιοδρομία σας και ανακαλύψτε την επιστήμη πίσω από τις προτάσεις μας.

Καθοδηγείτε άλλους; Δείτε το NexPath για σχολεία και γραφεία.
Γρήγορος έλεγχος προσαρμογής

Θα μπορούσε οδιευθυντής εστιατορίου/διευθύντρια εστιατορίουνα σας ταιριάζει;

Απαντήστε σε τρεις γρήγορες ερωτήσεις. Αυτή δεν είναι μια πλήρης αξιολόγηση - είναι ένα teaser που θα σας βοηθήσει να αποφασίσετε εάν θα συγκρίνετε το προφίλ σας.

Πρόοδος0/3

Σας αρέσουν οι εργασίες που απαιτούνΣυνεργασία;

Σας αρέσουν οι εργασίες που απαιτούνΑνοχή στο στρες;

Σας αρέσουν οι εργασίες που απαιτούνΚοινωνικός προσανατολισμός;

NexFuture™

Μελλοντικές προοπτικές για διευθυντής εστιατορίου/διευθύντρια εστιατορίου

The outlook for διευθυντής εστιατορίου/διευθύντρια εστιατορίου reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Πώς υπολογίζονται αυτές οι βαθμολογίες;

Ο Δείκτης Ανθεκτικότητας (0–100) εκτιμά πόσο δομικά προστατευμένο είναι αυτό το επάγγελμα από την αυτοματοποίηση και τις διαταραχές ΤΝ, βάσει ανάλυσης σε επίπεδο εργασιών. Υψηλότερες βαθμολογίες σημαίνουν περισσότερες εργασίες που απαιτούν ανθρώπινη κρίση. Η Έκθεση ΤΝ δείχνει το εκτιμώμενο ποσοστό ωρών εργασίας που οι τρέχουσες δυνατότητες ΤΝ θα μπορούσαν να επηρεάσουν. Αυτοί είναι δομικοί δείκτες από μοντέλο, όχι προβλέψεις ατομικής ασφάλειας εργασίας.

Παίξτε το μέλλον

Πώς θα μπορούσε να αλλάξειδιευθυντής εστιατορίου/διευθύντρια εστιατορίουκαθώς αυξάνεται η υιοθέτηση της τεχνητής νοημοσύνης;

Αυτός ο ρόλος είναι πιθανό να αλλάξει σταδιακά, με το AI να υποστηρίζει επιλεγμένες εργασίες αντί να αντικαθιστά ολόκληρο το επάγγελμα.

Σημαντικός μετασχηματισμός σε επίπεδο εργασιών εκτιμάται σε 16 έτη (περίπου το 2042) βάσει του επιλεγμένου σεναρίου „Αναμενόμενο“.
~60%
Ανθεκτικότητα
Κίνδυνος αυτοματισμού
EXP~25%
Ανθρώπινη άκρη
MOAT~65%

Ενδεικτικό σενάριο με βάση τη δυνατότητα αυτοματοποίησης εργασιών — όχι πρόβλεψη. Οι τιμές στρογγυλοποιούνται όσο πιο μακριά κοιτάτε.

2026
2035
2047
Ταχύτητα υιοθέτησης AI:

Πώς η τεχνητή νοημοσύνη μπορεί να αλλάξει αυτόν τον ρόλο

Ντετερμινιστική, βασισμένη σε μοντέλο ερμηνεία των τρεχόντων σημάτων ρόλου — όχι εγγύηση αντικατάστασης.

Ανθρώπινης ιδιοκτησίας 63% Ανθρώπινης ιδιοκτησίας
Τι εξαρτάται ακόμα από τους ανθρώπους
  • έλεγχος ποιότητας τροφίμων
  • έλεγχος μεγέθους μερίδων
  • διασφάλιση συμμόρφωσης με τα πρότυπα υγιεινής ασφαλείας και υγείας
Το ανθρώπινο πλεονέκτημα Για να μείνετε μπροστά σε αυτό τον ρόλο, εστιάστε στο ανάλυση κίνδυνων και κρίσιμα σημεία ελέγχου και διαχείριση αποβλήτων. Αυτές οι ανθρωποκεντρικές δεξιότητες είναι οι πιο δύσκολες για την AI να αναπαραγάγει τα επόμενα 20 χρόνια.
Βοηθήστε 14% Βοηθήστε
Όπου το AI μπορεί να γίνει συγκυβερνήτης
  • παρακολούθηση οικονομικών λογαριασμών
  • σχεδιασμός δεικτών για τη μείωση της σπατάλης τροφίμων
  • επίβλεψη διοργάνωσης ειδικών εκδηλώσεων
Αυτοματοποίηση 24% Αυτοματοποίηση
Εργασίες που εκτίθενται περισσότερο στον αυτοματισμό
  • τιμολόγηση εδεσμάτων και ποτών του καταλόγου
Λεπτομερής Ανάλυση

Ζωτικά Σημεία & Διανύσματα AI

AI Exposure Vectors

0-100%
Generative AI 14%

Έκθεση στη δημιουργία περιεχομένου, δημιουργική ενίσχυση και εργαλεία μεγάλων γλωσσικών μοντέλων

AI / Μηχανική Μάθηση 9%

Έκθεση σε ανάλυση με υποστήριξη AI, αναγνώριση μοτίβων και εργασίες προβλεπτικής μοντελοποίησης

Ρομποτικός & Φυσικός Αυτοματισμός 1%

Έκθεση σε φυσική αυτοματοποίηση, ρομποτική και αισθητήρες που οδηγούν τη μετατόπιση εργασιών

Γνωστικό Λογισμικό 1%

Έκθεση σε αυτοματοποίηση ροής εργασίας, λογισμικό υποστήριξης αποφάσεων και ψηφιοποίηση διαδικασιών

Τεχνικές λεπτομέρειες
Μεθοδολογία: NexFuture v3.0 Πηγές: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Ενημερώθηκε: Αυγ 2026

Το NexFuture v3.0 εκτιμά την έκθεση στην αυτοματοποίηση απευθείας από τις βασικές ομάδες δεξιοτήτων του ESCO, σταθμισμένη ως προς τη μάζα δεξιοτήτων και βαθμονομημένη με βάση σημεία αναφοράς ειδικών. Οι βαθμολογίες είναι πιθανοτικές εκτιμήσεις, όχι εγγυήσεις. Δείτε τη Λευκή Βίβλο Μεθοδολογίας NexFuture για πλήρεις λεπτομέρειες.

Μετρά την έκθεση στην αυτοματοποίηση. Δεν μετρά αμοιβή, ζήτηση ή πόσες θέσεις εργασίας υπάρχουν κοντά σας.

Μια μέρα στη ζωή

Τι συνήθως κάνουν οι άνθρωποι σε αυτόν τον ρόλο

Φιλοξενία, εκδηλώσεις και τουρισμός

Ημέρα στη ζωή

Μια τυπική μέρα ωςδιευθυντής εστιατορίου/διευθύντρια εστιατορίου

09
09:00 · Πρωί
διαχείριση λειτουργίας εστιατορίου
Επίβλεψη ολόκληρης της διαδικασίας λειτουργίας του καταστήματος του εστιατορίου, όπως είναι η διαχείριση των εργαζομένων και η προετοιμασία του εστιατορίου.
10
10:30 · Μεσημέρι
εκπαίδευση του προσωπικού για τη μείωση της σπατάλης τροφίμων
Δημιουργία νέων προγραμμάτων εκπαίδευσης και ανάπτυξης του προσωπικού με σκοπό τη στήριξη των γνώσεων του προσωπικού στους τομείς της πρόληψης της σπατάλης τροφίμων και των πρακτικών ανακύκλωσης τροφίμων. Διασφάλιση της κατανόησης από το προσωπικό των μεθόδων και των εργαλείων για την ανακύκλωση τροφίμων, π.χ. διαχωρισμός αποβλήτων.
12
12:00 · μεσημέρι
έλεγχος μεγέθους μερίδων
Εγγύηση των κατάλληλων μεγεθών μερίδας σύμφωνα με το στυλ του μενού, τις προσδοκίες των πελατών και λαμβάνοντας υπόψη το κόστος.
14
14:00 · Απόγευμα
έλεγχος ποιότητας τροφίμων
Επίβλεψη της ποιότητας και της ασφάλειας των τροφίμων που σερβίρονται στους επισκέπτες και τους πελάτες σύμφωνα με τα πρότυπα για τα τρόφιμα.
15
15:30 · Αργά το απόγευμα
εντοπισμός αναγκών πελάτη
Χρήση κατάλληλων ερωτήσεων και ενεργητικής ακρόασης για τον εντοπισμό των προσδοκιών, των επιθυμιών και των απαιτήσεων των πελατών ανάλογα με το προϊόν και τις υπηρεσίες.
17
17:00 · Σύνοψη
προετοιμασία επιτραπέζιων ειδών
Να εξασφαλίζεται ότι τα πιάτα, τα μαχαιροπίρουνα και τα γυάλινα σκεύη είναι καθαρά, γυαλισμένα και σε καλή κατάσταση.

Η σειρά εργασιών είναι ενδεικτική. Οι μεμονωμένες ημέρες ποικίλλουν.

Λογισμικό & Τεχνολογίες & Τομείς γνώσης
Λογισμικό & Τεχνολογίες
Aestiva Employee Time ClockApache GroovyArmy Food Management Information SystemAurora FoodProChefDesk Chef's CalculatorsClubSoft Food & Beverage Point of SaleCulinary Software Services ChefTecDatabase softwareDataTeam Lunch ExpressDelphi TechnologyDinerware Intuitive RestaurantespSoftware Employee Schedule PartnerEvernoteFacebookFood Service Solutions FoodCoFood Service Solutions POSitive ID SystemFood Services Solutions DayCapGift Certificates Plus GiftworksGoogle DocsGoogle Drive
Τομείς γνώσης
  • συστήματα παρακολούθησης της σπατάλης τροφίμων

    Τα χαρακτηριστικά, τα οφέλη και οι τρόποι χρήσης ψηφιακών εργαλείων για τη συλλογή, παρακολούθηση και αξιολόγηση δεδομένων σχετικά με τη σπατάλη τροφίμων σε έναν οργανισμό ή μια επιχείρηση στον τομέα της φιλοξενίας.

Διατομεακές δεξιότητες
  • ανάλυση κίνδυνων και κρίσιμα σημεία ελέγχου
  • διαχείριση αποβλήτων
  • μεθοδολογίες για τη διασφάλιση της ποιότητας
Βασικές δεξιότητες
προώθηση προϊόντων, υπηρεσιών ή προγραμμάτων
  • διασφάλιση της εξυπηρέτησης των πελατών

    Διασφάλιση του ανώτατου δυνατού επιπέδου εξυπηρέτησης πελατών και της διαρκούς εξυπηρέτησης των πελατών με επαγγελματισμό. Παροχή βοήθειας σε πελάτες ή συμμετέχοντες ώστε να αισθάνονται άνετα και υποστήριξη ειδικών απαιτήσεων.

  • ανάπτυξη υλικού επικοινωνίας χωρίς αποκλεισμούς

    Ανάπτυξη επικοινωνιακών πόρων χωρίς αποκλεισμούς. Παροχή κατάλληλων προσβάσιμων ψηφιακών πληροφοριών, έντυπων πληροφοριών και πληροφοριών σήμανσης και εφαρμογή της κατάλληλης γλώσσας για την υποστήριξη της εκπροσώπησης και της ένταξης των ατόμων με αναπηρία. Διασφάλιση της προσβασιμότητας ιστοτόπων και διαδικτυακών εγκαταστάσεων, π.χ. εξασφαλίζοντας τη συμβατότητα με αναγνώστες οθόνης.

εποπτεία ομάδας
  • διαχείριση λειτουργίας εστιατορίου

    Επίβλεψη ολόκληρης της διαδικασίας λειτουργίας του καταστήματος του εστιατορίου, όπως είναι η διαχείριση των εργαζομένων και η προετοιμασία του εστιατορίου.

  • διοίκηση του προσωπικού

    Διαχείριση των εργαζομένων και των υφισταμένων που εργάζονται ομαδικά ή μεμονωμένα, για τη μεγιστοποίηση των επιδόσεών τους και της συνεισφοράς τους. Προγραμματισμός των εργασιών και των δραστηριοτήτων τους, παροχή οδηγιών, κίνητρων και καθοδήγησης στους εργαζομένους για την επίτευξη των στόχων της εταιρείας. Παρακολούθηση και μέτρηση του τρόπου με τον οποίο ο εργαζόμενος αναλαμβάνει τα καθήκοντά του και του τρόπου με τον οποίο εκτελούνται οι δραστηριότητες αυτές. Εντοπισμός τομέων που επιδέχονται βελτίωση και διατύπωση προτάσεων για την επίτευξη αυτού του στόχου. Καθοδήγηση μιας ομάδας ατόμων για να επιτύχουν τους στόχους τους και να διατηρήσουν αποτελεσματική εργασιακή σχέση μεταξύ των μελών του προσωπικού.

σερβίρισμα τροφίμων και ποτών
  • έλεγχος μεγέθους μερίδων

    Εγγύηση των κατάλληλων μεγεθών μερίδας σύμφωνα με το στυλ του μενού, τις προσδοκίες των πελατών και λαμβάνοντας υπόψη το κόστος.

  • προετοιμασία επιτραπέζιων ειδών

    Να εξασφαλίζεται ότι τα πιάτα, τα μαχαιροπίρουνα και τα γυάλινα σκεύη είναι καθαρά, γυαλισμένα και σε καλή κατάσταση.

παρακολούθηση χρηματοοικονομικών και οικονομικών πόρων και δραστηριοτήτων
  • παρακολούθηση οικονομικών λογαριασμών

    Διεκπεραίωση της χρηματοοικονομικής διαχείρισης του τμήματός σας, συγκράτηση του κόστους χαμηλά μόνο για τις απαραίτητες δαπάνες και μεγιστοποίηση των εσόδων του οργανισμού σας.

  • έλεγχος δαπανών

    Παρακολούθηση και διατήρηση αποτελεσματικών ελέγχων του κόστους, όσον αφορά την απόδοση, το περίσσευμα, τις υπερωρίες και τη στελέχωση. Αξιολόγηση των υπερβολών και επιδίωξη αποδοτικότητας και παραγωγικότητας.

παρακολούθηση επιχειρησιακών δραστηριοτήτων
  • σχεδιασμός δεικτών για τη μείωση της σπατάλης τροφίμων

    Καθορισμός βασικών δεικτών επιδόσεων (ΒΔΕ) για τη μείωση της σπατάλης τροφίμων και τη διαχείριση σύμφωνα με καθιερωμένα πρότυπα. Επίβλεψη της αξιολόγησης των μεθόδων, του εξοπλισμού και του κόστους για την πρόληψη της σπατάλης τροφίμων.

  • επίβλεψη διοργάνωσης ειδικών εκδηλώσεων

    Επίβλεψη δραστηριοτήτων κατά τη διάρκεια ειδικών εκδηλώσεων, λαμβάνοντας υπόψη τους ειδικούς στόχους, το πρόγραμμα, το χρονοδιάγραμμα, την ημερήσια διάταξη, τους πολιτιστικούς περιορισμούς, τους κανόνες και τη νομοθεσία περί λογαριασμών.

τήρηση των διαδικασιών υγείας και ασφάλειας
  • διασφάλιση συμμόρφωσης με τα πρότυπα υγιεινής ασφαλείας και υγείας

    Επίβλεψη όλων των μελών του προσωπικού και των διαδικασιών για τη συμμόρφωση με τα πρότυπα υγείας, ασφάλειας και υγιεινής. Επικοινωνία και υποστήριξη της ευθυγράμμισης αυτών των απαιτήσεων με τα προγράμματα υγείας και ασφάλειας της εταιρείας.

  • συμμόρφωση με τη νομοθεσία υγιεινής και ασφάλειας των τροφίμων

    Σεβασμός της βέλτιστης ασφάλειας και υγιεινής των τροφίμων κατά τη διάρκεια της προετοιμασίας, της παραγωγής, της επεξεργασίας, της αποθήκευσης και της διανομής των προϊόντων.

κατάρτιση σχετικά με επιχειρησιακές διαδικασίες
  • εκπαίδευση των υπαλλήλων

    Καθοδήγηση και εκπαίδευση των εργαζομένων μέσω μιας διαδικασίας στην οποία θα διδάσκονται τις απαραίτητες δεξιότητες για τη δυνητική εργασία. Διοργάνωση δραστηριοτήτων με στόχο την εισαγωγή στην εργασία και τα συστήματα ή τη βελτίωση της απόδοσης ατόμων και ομάδων σε οργανωτικό πλαίσιο.

  • εκπαίδευση του προσωπικού για τη μείωση της σπατάλης τροφίμων

    Δημιουργία νέων προγραμμάτων εκπαίδευσης και ανάπτυξης του προσωπικού με σκοπό τη στήριξη των γνώσεων του προσωπικού στους τομείς της πρόληψης της σπατάλης τροφίμων και των πρακτικών ανακύκλωσης τροφίμων. Διασφάλιση της κατανόησης από το προσωπικό των μεθόδων και των εργαλείων για την ανακύκλωση τροφίμων, π.χ. διαχωρισμός αποβλήτων.

ανάπτυξη συνταγών ή μενού
  • σύνθεση εδεσματολογίου

    Οργάνωση του εδεσματολογίου λαμβάνοντας υπόψη τον χαρακτήρα και το ύφος του καταστήματος, τα σχόλια των πελατών, το κόστος και την εποχικότητα των συστατικών.

DNA δεξιότητας

DNA δεξιότητας

Χαρακτηριστικά προσωπικότητας εργασίας και αξίες που ορίζουν αυτόν τον ρόλο

Βασικά χαρακτηριστικά που χρειάζεστε
Συνεργασία Ανοχή στο στρες Κοινωνικός προσανατολισμός Αυτοέλεγχος Αξιοπιστία Προσαρμοστικότητα/Ευελιξία Ακεραιότητα Ηγεσία Αναγνώριση Επίτευγμα Επίτευξη/Προσπάθεια Φροντίδα για τους άλλους Ποικιλία Αναλυτική σκέψη Ανεξαρτησία Καινοτομία
Βασικές ανταμοιβές που μπορείτε να περιμένετε
ΕπίτευξηΣυνθήκες εργασ…ΑναγνώρισηΣχέσειςΥποστήριξηΑνεξαρτησία
Επαγγελματική εξέλιξη

Μονοπάτια Ανάπτυξης & Παρόμοιοι Ρόλοι

Εξερευνήστε τυπικά μονοπάτια σταδιοδρομίας, παρακείμενες δεξιότητες και παρόμοιους ρόλους για να σχεδιάσετε την επόμενη μετάβασή σας.

Τοπίο καριέρας

Πού ταιριάζει τοδιευθυντής εστιατορίου/διευθύντρια εστιατορίου;

Βαθμολογίες ομοιότητας με βάση την επικάλυψη δεξιοτήτων από δεδομένα ESCO.

Συνήθεις ερωτήσεις

Συχνές ερωτήσεις

Ποιες είναι οι πιο σημαντικές δεξιότητες που χρειάζεται ένας διευθυντής εστιατορίου;
Εκτός από την εμπειρία στον χώρο της εστίασης, σημαντικές είναι η ηγετική ικανότητα, η οργανωτική ικανότητα, η ικανότητα επικοινωνίας, η ικανότητα επίλυσης προβλημάτων και η γνώση των κανόνων υγιεινής και ασφάλειας τροφίμων.
Πώς μπορώ να βελτιώσω τις πιθανότητές μου να προσληφθώ ως διευθυντής/διευθύντρια εστιατορίου;
Εκτός από την εμπειρία, η παρακολούθηση σεμιναρίων για την διαχείριση εστιατορίων και η απόκτηση πιστοποιήσεων σε θέματα υγιεινής και ασφάλειας τροφίμων μπορούν να σας δώσουν ανταγωνιστικό πλεονέκτημα.
Ποια είναι η σχέση μεταξύ του διευθυντή εστιατορίου και του σεφ;
Ο διευθυντής εστιατορίου συνεργάζεται στενά με τον σεφ για να εξασφαλίσει την ποιότητα των τροφίμων, την αποτελεσματική λειτουργία της κουζίνας και την τήρηση του μενού. Η καλή επικοινωνία και ο αμοιβαίος σεβασμός είναι απαραίτητα για την επιτυχία της επιχείρησης.
Διευθυντής Εστιατορίου/Διευθύντρια Εστιατορίου — υπάρχει έλλειψη στην Ευρώπη;
Ναι. Στην έκδοση ELA/EURES του 2025, έλλειψη καταγράφηκε σε 7 από τις 11 ευρωπαϊκές χώρες που αξιολόγησαν αυτή την επαγγελματική ομάδα: Βέλγιο, Βουλγαρία, Κύπρος, Γερμανία και 3 ακόμη. Η χώρα Κάτω Χώρες την καταγράφει 4 συνεχόμενα χρόνια. Οι αξιολογήσεις αυτές δημοσιεύονται ανά επαγγελματική ομάδα και όχι ανά τίτλο θέσης.
Διευθυντής Εστιατορίου/Διευθύντρια Εστιατορίου — τι αμοιβή έχει στις Ηνωμένες Πολιτείες;
65.310 δολάρια τον χρόνο στη διάμεσο, με ημερομηνία 2025-05. Οι διάμεσοι των πολιτειών κυμαίνονται από 42.230 έως 95.190 δολάρια. Πηγή: US Bureau of Labor Statistics. Το μέγεθος αφορά τις Ηνωμένες Πολιτείες και δεν αποτελεί πρόβλεψη για την Ευρώπη.
Διευθυντής Εστιατορίου/Διευθύντρια Εστιατορίου — είναι νομοθετικά ρυθμιζόμενο επάγγελμα;
Αναφέρεται ως ρυθμιζόμενο επάγγελμα σε 5 ευρωπαϊκές χώρες: Λουξεμβούργο, Αυστρία, Λιχτενστάιν, Ελβετία και 1 ακόμη. Το χαμηλότερο απαιτούμενο μεταξύ τους επίπεδο προσόντων είναι EQF 3. Όπου ένα επάγγελμα είναι ρυθμιζόμενο, προσόντα που αποκτήθηκαν αλλού πρέπει να αναγνωριστούν επίσημα πριν μπορέσει κανείς να το ασκήσει. Πηγή: βάση δεδομένων της ΕΕ για τα νομοθετικά ρυθμιζόμενα επαγγέλματα.