Berufsprofil

Strickmaschinenbediener/Strickmaschinenbedienerin

Rollenlins

Strickmaschinenbediener übernehmen die Einrichtung, Bedienung und Überwachung von Strickmaschinen. Sie arbeiten mit spezialisierten Maschinen, Verfahren und Materialien, um Garnfäden in Strickwaren, z. B. Bekleidung, Teppiche oder Seile, zu verarbeiten. Sie warten und reparieren Strickmaschinen und sorgen dafür, dass der Betrieb reibungslos verläuft.

Arbeitsmarkt
Mehr Bewerber als Stellen in Österreich und 4 weitere Länder
ELA/EURES 2025
Industrie
Fortschrittliche Fertigung
Bildung
Sekundarbereich II
57%
Belastbarkeit Punktzahl · 2026 (Höher ist besser)
Sekundarbereich II 28% KI-Exposition · 2026
Arbeitsmarkt

Wo dieser Beruf gefragt ist

Gemeldeter Arbeitskräftemangel und -überschuss, nach Jahr. Veröffentlicht für Berufsgruppen, nicht für einzelne Stellenbezeichnungen.

Die Zahlen gelten für Bediener stationärer Anlagen und Maschinen — 259 Berufe einschließlich dieses.

5 von 9 mit Mangel202512 von 27 wachsend1.3MStellen bis 2035

Mangel: Belgien, Italien, Rumänien, Slowenien und 1 weitere.

Längster anhaltender Mangel: Belgien, 4 Jahre.

Wählen Sie ein Gebiet auf der Karte, um dessen Zahlen zu sehen.

Über diese Quelle›

Quelle: ELA/EURES, Arbeitskräftemangel und -überschuss. Die Angaben werden auf Ebene der Berufsgruppe veröffentlicht und decken Europa ab. Die Ausgaben unterscheiden sich im Aufbau des Anhangs und in der Länderabdeckung, sodass eine Veränderung zwischen zwei Jahren nicht immer eine Veränderung des Arbeitsmarkts bedeutet. Grau dargestellte Länder wurden nicht gemeldet — das ist nicht dasselbe wie ein ausgeglichener Markt.

Was diese Begriffe bedeuten

Die vier Dinge, über die dieser Abschnitt berichtet

Gemeldete Nachfrage
Ob Arbeitgeber melden, dass sie für diesen Beruf Arbeitskräfte benötigen – eine Einschätzung, die von einer nationalen oder einer EU-Stelle veröffentlicht wird, keine Anzahl.
Wohin es sich entwickelt
In welche Richtung sich die Beschäftigung in diesem Beruf in den kommenden Jahren voraussichtlich entwickelt, ausgehend von einer amtlichen Prognose.
Offene Stellen
Wie viele Offene Stellen ungefähr entstehen – durch Wachstum und dadurch, dass Menschen den Beruf verlassen.
Übliche Vergütung
Was Menschen in diesem Beruf normalerweise verdienen, sofern die Quelle dies veröffentlicht. Eine fehlende Angabe bedeutet nicht, dass die Arbeit unbezahlt ist, sondern dass niemand diesen Wert für den betreffenden Ort veröffentlicht.

Ein Maß wird weggelassen, wenn niemand es für den betreffenden Ort veröffentlicht, statt es als null anzuzeigen.

Welche Tendenz der Markt für Sie zeigt

Zu Ihren Gunsten
Mehr offene Stellen als Suchende — Arbeitgeber konkurrieren um Bewerberinnen und Bewerber.
Ausgeglichen
Offene Stellen und Suchende halten sich in etwa die Waage.
Umkämpft
Mehr Suchende als offene Stellen — rechnen Sie mit Konkurrenz.
Widersprüchliche Hinweise
Die Quellen widersprechen sich, oder dieselbe Berufsgruppe ist in einer Region knapp und in einer anderen im Überangebot.

Jede Quelle ordnet die Ergebnisse einem dieser vier Begriffe zu, damit es eine einheitliche Begrifflichkeit gibt. Was sich unterscheidet, sind die zugrunde liegenden Nachweise. Diese stehen unter jeder Einschätzung: ein gemessenes Verhältnis von Offenen Stellen zu Arbeitssuchenden oder eine von einer nationalen Stelle veröffentlichte Bewertung.

Wie dieser Beruf im Vergleich zu anderen Berufen im selben Land abschneidet

Stark
Zu den stärksten in that country
Gut
Stärker als die meisten Berufe in that country
Gemischt
Etwa typisch für that country
Schwach
Schwächer als die meisten Berufe in that country

Dies ist ein Rang innerhalb eines Landes, keine Bewertung, die Sie über Grenzen hinweg vergleichen können – die Register hinter zwei Ländern erfassen unterschiedliche Menschen, daher bedeutet dieselbe Zahl in jedem Land etwas anderes. Das erklärt auch, warum ein Beruf in einem Land die Einstufung Stark erhalten und dennoch als Umkämpft angezeigt werden kann: Er führt in einem insgesamt stark umkämpften Arbeitsmarkt.

Woher diese Angaben stammen

Jede Zahl wird von einem nationalen Statistikamt, einer öffentlichen Arbeitsverwaltung oder einer EU-Stelle veröffentlicht. Jede Karte nennt außerdem ihre Quelle und den Zeitraum, auf den sie sich bezieht. Manche Orte werden monatlich erfasst, andere ein- oder zweimal jährlich bewertet. Deshalb können zwei Orte auf derselben Karte unterschiedliche Zeitpunkte beschreiben – das Datum wird immer angezeigt.

Nichts davon sagt die Chancen einer einzelnen Person voraus. Es beschreibt einen Arbeitsmarkt.

Gemeldete Nachfrage · Übliche Vergütung · Wohin es sich entwickelt (Deutschland, Österreich, Schweiz, Niederlande, Belgien, Dänemark)
Gemeldete Nachfrage · Übliche Vergütung · Wohin es sich entwickelt
Gemeldete Nachfrage Übliche Vergütung Wohin es sich entwickelt
Deutschland Nicht gemeldet — −10,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Österreich Überangebot gemeldet ELA/EURES 2025 * — −11,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Schweiz Nicht gemeldet — −27,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Niederlande Nicht gemeldet — +11,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Belgien Mangel gemeldet ELA/EURES 2025 * — −8,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Dänemark Nicht gemeldet — −1,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Veröffentlicht für Berufsgruppen, nicht für einzelne Stellenbezeichnungen.

Bieten Sie Studierenden, Klienten oder Mitarbeitenden Berufsberatung an? Nutzen Sie diese Berufsdaten in Ihrer Organisation.

NexFuture™

Zukunftsaussichten für Strickmaschinenbediener/Strickmaschinenbedienerin

The outlook for Strickmaschinenbediener/Strickmaschinenbedienerin reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Wie werden diese Ergebnisse berechnet?

Der Resilienzwert (0–100) schätzt, wie strukturell geschützt dieser Beruf vor Automatisierung und KI-Störungen ist, basierend auf der Aufgabenanalyse. Höhere Werte bedeuten mehr Aufgaben, die menschliches Urteilsvermögen erfordern. KI-Exposition zeigt den geschätzten Prozentsatz der Arbeitsstunden, die aktuelle KI-Fähigkeiten betreffen könnten. Dies sind modellbasierte strukturelle Indikatoren, keine Vorhersagen zur individuellen Jobsicherheit.

Spielen Sie die Zukunft
Wie könnte sich Strickmaschinenbediener/Strickmaschinenbedienerin ändern, wenn die KI-Einführung zunimmt?

Diese Rolle wird sich wahrscheinlich schrittweise ändern, wobei KI ausgewählte Aufgaben unterstützt, anstatt den gesamten Beruf zu ersetzen.

Eine signifikante Transformation auf Aufgabenebene wird in 16 Jahren (um 2042) im Rahmen des ausgewählten Szenarios „Erwartet“ erwartet.
~55%
Belastbarkeit
Automatisierungsrisiko
EXP~30%
Menschlicher Rand
MOAT~60%

Illustratives Szenario auf Basis der Automatisierbarkeit von Aufgaben — keine Prognose. Werte werden gerundet, je weiter Sie in die Zukunft blicken.

2026
2035
2047
KI-Einführungsgeschwindigkeit:

Modellbasierte Schätzung. Nutzen Sie es als Planungssignal, nicht als Garantie.

Wie KI diese Rolle verändern kann

Deterministische, modellbasierte Interpretation aktueller Rollensignale – keine Garantie für Ersatz.

57% Im Besitz von Menschen

Was noch immer von den Menschen abhängt

  • in Textilfertigungsteams arbeiten
  • Prozess der Textilproduktion kontrollieren
  • Verfügbarkeit von Geräten sicherstellen
Der menschliche Vorteil Um in dieser Rolle voraus zu bleiben, konzentrieren Sie sich auf Arten von Textilfasern und Eigenschaften von Spinnstoffen. Diese menschenzentrierten Fähigkeiten sind für KI in den nächsten 20 Jahren am schwierigsten zu replizieren.
13% Helfen

Wo KI zum Co-Piloten werden kann

  • Arbeitsstandards aufrechterhalten
  • Textilien zuschneiden
  • Geräte warten
28% Automatisieren

Aufgaben, die am stärksten der Automatisierung ausgesetzt sind

Noch ist keine einzelne Aufgabe hier hochgradig automatisierbar.

Detaillierte Analyse

Vitale Signale & KI-Vektoren

KI-Belichtungsvektoren

0-100%
Roboter- und physische Automatisierung 13%

Exposition gegenüber physischer Automatisierung, Robotik und sensorgesteuerter Aufgabenverlagerung

Generative KI 5%

Exposition gegenüber Inhaltsgenerierung, kreativer Augmentierung und Tools für große Sprachmodelle

KI / Maschinelles Lernen 2%

Exposition gegenüber KI-gestützter Analyse, Mustererkennung und Aufgaben der prädiktiven Modellierung

Kognitive Software 0%

Exposition gegenüber Workflow-Automatisierung, Entscheidungsunterstützungssoftware und Prozessdigitalisierung

Technische Details
Methodik: NexFuture v3.0 Quellen: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Aktualisiert: Okt. 2026

NexFuture v3.0 schätzt die Automatisierungsexposition direkt aus den wesentlichen ESCO-Kompetenzgruppen, gewichtet nach Kompetenzmasse und kalibriert anhand von Experten-Ankern. Werte sind probabilistische Schätzungen, keine Garantien. Vollständige Details finden Sie im NexFuture-Methodik-Whitepaper.

Misst die Automatisierungsexposition. Sie misst weder Gehalt noch Nachfrage noch die Zahl der Stellen in Ihrer Nähe.

Ein Tag im Leben

Was Menschen in dieser Rolle normalerweise tun

Fortschrittliche Fertigung

Tag im Leben

Ein typischer Tag als Strickmaschinenbediener/Strickmaschinenbedienerin

09
09:00 · Morgen
Strickmaschine bedienen
Bedienen von Strickmaschinen bei hoher Effizienz und Produktivität.
10
10:30 · Vormittags
in Textilfertigungsteams arbeiten
Harmonische Zusammenarbeit mit Kollegen in Textil- und Bekleidungsfertigungsteams.
12
12:00 · Mittag
Kulierware herstellen
Betrieb, Überwachung und Wartung von Maschinen und Verfahren zur Herstellung von Kulierware.
14
14:00 · Nachmittag
Kulierwirkmaschinen einrichten
Vorbereitung von Kulierwirkmaschinen. Ausführung von Tätigkeiten zur Vorbereitung des Kulierwirkens, Stricken nach Vorgabe, Gewährleisten von Sauberkeit und Sicherheit des Arbeitsbereichs.
15
15:30 · Am späten Nachmittag
Prozess der Textilproduktion kontrollieren
Planung und Überwachung der Textilproduktion zur Kontrolle der Qualität, Produktivität und Lieferzeit.
17
17:00 · Zusammenfassung
Strickwaren herstellen
Betrieb, Überwachung und Wartung von Maschinen und Verfahren zur Herstellung von Strickwaren, wobei Effizienz und Produktivität auf einem hohen Niveau zu halten sind.

Die Reihenfolge der Aufgaben dient der Veranschaulichung. Einzelne Tage variieren.

Fähigkeiten & Wissen

Was Sie für diese Arbeit brauchen

Die Fähigkeiten, das Wissen und die Tools, die diese Rolle erfordert – sowie die Eigenschaften und Vorteile, die damit einhergehen.

Grundlegende Fähigkeiten
Betrieb von Maschinen zum Herstellen und Behandeln von Textilien, Pelzen und Lederwaren
  • Strickwaren herstellen

    Betrieb, Überwachung und Wartung von Maschinen und Verfahren zur Herstellung von Strickwaren, wobei Effizienz und Produktivität auf einem hohen Niveau zu halten sind.

  • Strickmaschine bedienen

    Bedienen von Strickmaschinen bei hoher Effizienz und Produktivität.

  • Kulierwirkmaschinen einrichten

    Vorbereitung von Kulierwirkmaschinen. Ausführung von Tätigkeiten zur Vorbereitung des Kulierwirkens, Stricken nach Vorgabe, Gewährleisten von Sauberkeit und Sicherheit des Arbeitsbereichs.

  • Kulierware herstellen

    Betrieb, Überwachung und Wartung von Maschinen und Verfahren zur Herstellung von Kulierware.

Organisation, Planung und zeitliche Planung von Arbeiten und Tätigkeiten
  • Prozess der Textilproduktion kontrollieren

    Planung und Überwachung der Textilproduktion zur Kontrolle der Qualität, Produktivität und Lieferzeit.

Arbeiten mit Maschinen und Spezialausrüstungen
  • Geräte warten

    Regelmäßige Inspektion und Durchführung aller erforderlichen Tätigkeiten, um die Geräte vor oder nach ihrer Verwendung instand zu halten.

Überwachung betrieblicher Tätigkeiten
  • Arbeitsstandards aufrechterhalten

    Aufrechterhaltung von Arbeitsstandards zur Verbesserung bestehender und zum Erwerb neuer Fähigkeiten und Arbeitsmethoden.

Zuweisung und Kontrolle materieller Ressourcen
  • Verfügbarkeit von Geräten sicherstellen

    Sicherstellen, dass die erforderlichen Geräte vor Beginn der Verfahren bereitgestellt werden und einsatzbereit und verfügbar sind.

In Teams arbeiten
  • in Textilfertigungsteams arbeiten

    Harmonische Zusammenarbeit mit Kollegen in Textil- und Bekleidungsfertigungsteams.

Schneiden von Materialien und Bohren von Löchern
  • Textilien zuschneiden

    Zuschnitt von Textilien entsprechend den Wünschen und Bedürfnissen der Kunden.

Wissensgebiete & Software & Technologien
Wissensgebiete
  • Arten von Textilfasern

    Die Vielfalt an natürlichen Textilfasern wie Wolle und Hanf und künstlichen oder synthetischen Textilfasern.

  • Eigenschaften von Spinnstoffen

    Merkmale und Eigenschaften verschiedener Spinn- und Gewebestoffe. Dazu gehören Festigkeit, Flexibilität, Elastizität, Weichheit, Strapazierfähigkeit, Wärmeisolierung, geringes Gewicht, Wasseraufnahmefähigkeit/-abweisung, Anfärbbarkeit und Beständigkeit gegenüber Chemikalien. Ferner der Einfluss der chemischen Zusammensetzung und molekularen Anordnung von Garn, der Fasereigenschaften und der Gewebestruktur auf die physikalischen Eigenschaften von Geweben; verschiedene Faserarten; Materialien, die bei verschiedenen Prozessen verwendet werden, und Auswirkungen auf die Materialien während der Verarbeitung.

  • Strickmaschinentechnik

    Fertigungstechnologien, bei denen Schlingentechniken zur Umwandlung von Garnen in Gewebe verwendet werden, um gestrickte Waren herzustellen.

  • Textilerzeugnisse, textile Halbwaren und Rohstoffe

    Angebotene Textilerzeugnisse, textile Halbwaren und Rohstoffe, ihre Funktionen, Eigenschaften sowie gesetzliche und aufsichtsrechtliche Vorschriften.

  • Textilmaschinen

    Die angebotenen Textilmaschinen, ihre Funktionen und Eigenschaften sowie die rechtlichen und regulatorischen Auflagen.

  • Textiltechniken

    Verschiedene Schritte und Methoden der Textilherstellung. Techniken, die je nach Art der verwendeten Textilien bei der Veredelung von Textilerzeugnissen angewendet werden.

  • Herstellung von Pelzprodukten

    Das Verfahren, das für die Herstellung von Pelzwaren erforderlich ist, von der Auswahl von Pelzen über die Techniken, die von dem Pelz abhängen, die Chemikalien für die Konservierung und Behandlung bis hin zur Handhabung während des Herstellungsprozesses.

Branchenübergreifende Kompetenzen
  • Gewebearten
  • Maßeinheiten im Textilwesen
  • Textilbranche
  • Textiltechnologien
Software & Technologien
Computer aided manufacturing CAM software
Schlüsselmerkmale, die Sie brauchen
Anerkennung Zuverlässigkeit Selbstkontrolle Vielfalt Unabhängigkeit Stressresistenz Leistung Anpassungsfähigkeit/Flexibilität Integrität Zusammenarbeit Leistung/Anstrengung Fürsorge für andere Innovation Analytisches Denken Führung Soziale Orientierung
Wichtige Belohnungen, die Sie erwarten können
LeistungArbeitsbedingu…AnerkennungBeziehungenUnterstützungUnabhängigkeit
So qualifizieren Sie sich

Strickmaschinenbediener: Wie Sie sich qualifizieren und wo Sie studieren können

Was normalerweise für die Qualifikation erforderlich ist: Bildungsniveau, wo es sich um einen reglementierten Beruf handelt und wo man studieren kann.

Typisches Bildungsniveau

Sekundarbereich II

Wo man studieren kann

720 Studienprogramme in 31 Ländern vermitteln die Kernkompetenzen dieses Berufs. Außerdem gibt es 107 kurze Kurse, die jeweils eine einzelne Fähigkeit vermitteln.

Einige Beispiele, mit Unterricht in der Sprache dieser Seite:

Berufsausbildung

Geprüfter Industriemeister (m/w/d) Textilwirtschaft - IHK

SBH Süd GmbH · Deutschland

Studiengang Bachelor Professional in Gestaltung (Fachrichtung Bekleidungsdesign)

Anni-Albers-Schule für Mode, Medien und Gestaltun · Deutschland

Berufsausbildung Staatlich geprüfter Techniker für Textiltechnik (m / w / d)

LaSuB, Landesamt für Schule und Bildung · Deutschland

Berufsausbildung

Gestalter/in im Trachtenschneiderhandwerk

Akademie für Gestaltung und Design Handwerkskammer für München und Oberbayern · Deutschland

Berufsausbildung

Gestaltungstechnische/r Assistent/in Mode/Design

BbS III "J.C.v. Dreyhaupt" Halle (Saale) · Deutschland

Kurzkurs

Teilqualifizierung Maschinen- und Anlagenführer Textiltechnik/Textilveredlung Modul 1 Textile Grundlagen und Fertigungstechniken

Sächsisches Textilforschungsinstitut e.V. · Deutschland

Quellen
  1. 1. Source: Europass Qualification Dataset Register (European Commission)
Karriereentwicklung

Entwicklungspfade & ähnliche Rollen

Erkunden Sie typische Karrierepfade, angrenzende Fähigkeiten und ähnliche Rollen, um Ihren nächsten Schritt zu planen.

Für Organisationen

Die Daten auf dieser Seite für Ihre Schülerinnen und Schüler, Klientinnen und Klienten sowie Mitarbeitenden nutzen.

Häufige Fragen

Häufig gestellte Fragen

Welche Vorkenntnisse oder Ausbildungen sind für diese Tätigkeit hilfreich?
Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Textiltechnologie, Textilmaschinenführer oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil. Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und die Bereitschaft zur Weiterbildung sind ebenfalls wichtig.
Welche Arten von Strickmaschinen werden typischerweise bedient?
Je nach Unternehmen und Produktionsart können verschiedene Arten von Strickmaschinen zum Einsatz kommen, darunter Rundstrickmaschinen, Plattenspielstrickmaschinen und Vario-Strickmaschinen. Die Bereitschaft, sich in verschiedene Maschinentypen einzuarbeiten, ist daher wünschenswert.
Kann ich als Strickmaschinenbediener/Strickmaschinenbedienerin auch selbstständig arbeiten?
Ja, neben einer Anstellung in einem Unternehmen ist die Selbstständigkeit als Strickmaschinenbediener/Strickmaschinenbedienerin ebenfalls möglich, beispielsweise in der Produktion von Kleinserien oder Spezialanfertigungen.
Strickmaschinenbediener/Strickmaschinenbedienerin — gibt es in Europa einen Mangel?
Ja. In der ELA/EURES-Ausgabe 2025 wurde in 5 der 9 europäischen Länder, die diese Berufsgruppe bewertet haben, ein Mangel gemeldet: Belgien, Tschechien, Italien, Rumänien und 1 weitere. Belgien meldet seit 4 Jahren in Folge einen Mangel. Diese Bewertungen werden je Berufsgruppe veröffentlicht, nicht je Berufsbezeichnung.
Strickmaschinenbediener/Strickmaschinenbedienerin — wie hoch ist die Vergütung in den USA?
38.260 US-Dollar im Jahr im Median, Stand 2025-05. Die Medianwerte der Bundesstaaten reichen von 33.550 bis 49.570 US-Dollar. Quelle: US Bureau of Labor Statistics. Die Zahl beschreibt die Vereinigten Staaten und ist keine Prognose für Europa.

Quellen: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Daten aktualisiert: 19. Oktober 2026 Über unsere Daten