Beleuchtungstechniker (computergesteuerte Lichtanlage)/Beleuchtungstechnikerin (computergesteuerte Lichtanlage)
Rollenlins
Als Beleuchtungstechniker (computergesteuerte Lichtanlage) gestalten Sie die Atmosphäre bei Live-Aufführungen und sorgen für die perfekte Beleuchtung. Ihre Expertise in digitaler und automatisierter Lichttechnik ist entscheidend für ein beeindruckendes Erlebnis.
Die Tätigkeit eines Beleuchtungstechnikers (computergesteuerte Lichtanlage) umfasst die Installation, Erstellung, Prüfung und Wartung von digitalen und automatisierten Beleuchtungsvorrichtungen. Sie arbeiten eng mit der Tourneecrew zusammen, um Beleuchtungsanlagen nach dem Transport zu entladen, aufzubauen und zu bedienen. Dabei stellen Sie sicher, dass die Beleuchtung den Anforderungen der jeweiligen Veranstaltung entspricht und eine optimale Beleuchtungsqualität gewährleistet wird.
- • Installation und Konfiguration von computergesteuerten Lichtanlagen und zugehörigen Geräten.
- • Erstellung von Beleuchtungsplänen und -konzepten in Abstimmung mit Künstlern und Veranstaltern.
- • Bedienung und Steuerung der Lichttechnik während der Live-Aufführungen.
Wo dieser Beruf gefragt ist
Gemeldeter Arbeitskräftemangel und -überschuss, nach Jahr. Veröffentlicht für Berufsgruppen, nicht für einzelne Stellenbezeichnungen.
Kräftigere Farbe: in mehr aufeinanderfolgenden Jahren gleich gemeldet.
Die Zahlen gelten für Nicht akademische juristische, sozialpflegerische, kulturelle und verwandte Fachkräfte — 108 Berufe einschließlich dieses.
Mangel: Belgium, Romania, Spain.
Längster anhaltender Mangel: Italy, 3 Jahre.
Wählen Sie ein Gebiet auf der Karte, um dessen Zahlen zu sehen.
Über diese Quelle›
Quelle: ELA/EURES, Arbeitskräftemangel und -überschuss. Die Angaben werden auf Ebene der Berufsgruppe veröffentlicht und decken Europa ab. Die Ausgaben unterscheiden sich im Aufbau des Anhangs und in der Länderabdeckung, sodass eine Veränderung zwischen zwei Jahren nicht immer eine Veränderung des Arbeitsmarkts bedeutet. Grau dargestellte Länder wurden nicht gemeldet — das ist nicht dasselbe wie ein ausgeglichener Markt.
What these words mean
The four things this section reports
- Reported demand
- Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
- Where it is heading
- Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
- Openings
- Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
- Typical pay
- What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.
A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.
Which way the market leans for you
- In your favour
- More openings than people looking — employers are competing for candidates.
- Balanced
- Openings and candidates are roughly matched.
- Competitive
- More people looking than openings — expect to compete.
- Mixed evidence
- Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.
Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.
How this job compares with other jobs in the same country
- Strong
- Among the strongest in that country
- Good
- Stronger than most jobs in that country
- Mixed
- About typical for that country
- Weak
- Weaker than most jobs in that country
This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.
Where these come from
Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.
None of this predicts one person's chances. It describes a market.
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KönnteBeleuchtungstechniker (computergesteuerte Lichtanlage)/Beleuchtungstechnikerin (computergesteuerte Lichtanlage)zu Ihnen passen?
Beantworten Sie drei kurze Fragen. Hierbei handelt es sich nicht um eine vollständige Bewertung, sondern um einen Vorgeschmack, der Ihnen bei der Entscheidung helfen soll, ob Sie Ihr Profil vergleichen möchten.
Lernen Sie gerne die Fähigkeiten hinter einer Rolle, bevor Sie einen Weg wählen?
Bevorzugen Sie Arbeit, bei der Ihre Stärken mit der Zeit wachsen können?
Möchten Sie diese Rolle mit ähnlichen Karrieren vergleichen?
Zukunftsaussichten für Beleuchtungstechniker (computergesteuerte Lichtanlage)/Beleuchtungstechnikerin (computergesteuerte Lichtanlage)
The outlook for Beleuchtungstechniker (computergesteuerte Lichtanlage)/Beleuchtungstechnikerin (computergesteuerte Lichtanlage) reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Wie werden diese Ergebnisse berechnet?
Der Resilienzwert (0–100) schätzt, wie strukturell geschützt dieser Beruf vor Automatisierung und KI-Störungen ist, basierend auf der Aufgabenanalyse. Höhere Werte bedeuten mehr Aufgaben, die menschliches Urteilsvermögen erfordern. KI-Exposition zeigt den geschätzten Prozentsatz der Arbeitsstunden, die aktuelle KI-Fähigkeiten betreffen könnten. Dies sind modellbasierte strukturelle Indikatoren, keine Vorhersagen zur individuellen Jobsicherheit.
Wie könnte sichBeleuchtungstechniker (computergesteuerte Lichtanlage)/Beleuchtungstechnikerin (computergesteuerte Lichtanlage)ändern, wenn die KI-Einführung zunimmt?
Diese Rolle wird sich wahrscheinlich schrittweise ändern, wobei KI ausgewählte Aufgaben unterstützt, anstatt den gesamten Beruf zu ersetzen.
Illustratives Szenario auf Basis der Automatisierbarkeit von Aufgaben — keine Prognose. Werte werden gerundet, je weiter Sie in die Zukunft blicken.
Wie könnte sichBeleuchtungstechniker (computergesteuerte Lichtanlage)/Beleuchtungstechnikerin (computergesteuerte Lichtanlage)ändern, wenn die KI-Einführung zunimmt?
Diese Rolle wird sich wahrscheinlich schrittweise ändern, wobei KI ausgewählte Aufgaben unterstützt, anstatt den gesamten Beruf zu ersetzen.
Illustratives Szenario auf Basis der Automatisierbarkeit von Aufgaben — keine Prognose. Werte werden gerundet, je weiter Sie in die Zukunft blicken.
Wie KI diese Rolle verändern kann
Deterministische, modellbasierte Interpretation aktueller Rollensignale – keine Garantie für Ersatz.
Was noch immer von den Menschen abhängt
- ergonomisch arbeiten
- persönliche Schutzausrüstung verwenden
- Bränden auf der Bühne vorbeugen
Wo KI zum Co-Piloten werden kann
- künstlerische Konzepte verstehen
- Beleuchtungspläne lesen
- technische Dokumentationen verwenden
Aufgaben, die am stärksten der Automatisierung ausgesetzt sind
Noch ist keine einzelne Aufgabe hier hochgradig automatisierbar.
Vitale Signale & KI-Vektoren
KI-Belichtungsvektoren
0-100%Exposition gegenüber physischer Automatisierung, Robotik und sensorgesteuerter Aufgabenverlagerung
Exposition gegenüber Inhaltsgenerierung, kreativer Augmentierung und Tools für große Sprachmodelle
Exposition gegenüber KI-gestützter Analyse, Mustererkennung und Aufgaben der prädiktiven Modellierung
Exposition gegenüber Workflow-Automatisierung, Entscheidungsunterstützungssoftware und Prozessdigitalisierung
Technische Details
NexFuture v3.0 schätzt die Automatisierungsexposition direkt aus den wesentlichen ESCO-Kompetenzgruppen, gewichtet nach Kompetenzmasse und kalibriert anhand von Experten-Ankern. Werte sind probabilistische Schätzungen, keine Garantien. Vollständige Details finden Sie im NexFuture-Methodik-Whitepaper.
Misst die Automatisierungsexposition. Sie misst weder Gehalt noch Nachfrage noch die Zahl der Stellen in Ihrer Nähe.
Was Menschen in dieser Rolle normalerweise tun
Kunst, Unterhaltung und Design
Ein typischer Tag alsBeleuchtungstechniker (computergesteuerte Lichtanlage)/Beleuchtungstechnikerin (computergesteuerte Lichtanlage)
09 09:00 · Morgen Ausrüstung für Vorstellungen lagern
10 10:30 · Vormittags Ausrüstung zum richtigen Zeitpunkt bereitstellen
12 12:00 · Mittag automatische Oberlichter montieren
14 14:00 · Nachmittag automatisierte Beleuchtungsanlagen instand halten
15 15:30 · Am späten Nachmittag Beleuchtungsplan erstellen
17 17:00 · Zusammenfassung Beleuchtungspläne lesen
Die Reihenfolge der Aufgaben dient der Veranschaulichung. Einzelne Tage variieren.
-
Systeme der künstlichen Beleuchtung
Arten der künstlichen Beleuchtung und ihr Stromverbrauch. HF-Leuchtstofflampen, LED-Beleuchtung, natürliches Tageslicht und programmierte Steuerungssysteme ermöglichen eine effiziente Energienutzung.
- Bilderkennung
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ergonomisch arbeiten
Bei der Gestaltung des Arbeitsplatzes im Rahmen der manuellen Handhabung von Ausrüstung und Material Grundsätze der Ergonomie anwenden.
-
persönliche Schutzausrüstung verwenden
Verwendung der Schutzausrüstung gemäß Schulung, Anweisung und Handbüchern. Überprüfen der Ausrüstung und konsequente Verwendung.
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Bränden auf der Bühne vorbeugen
Ergreifen von Maßnahmen zur Vorbeugung von Bränden auf der Bühne. Sicherstellen, dass der Bereich den Brandschutzvorschriften entspricht und ggf. Sprinkler und Feuerlöscher installiert sind. Sicherstellen, dass das Personal über Brandschutzmaßnahmen informiert ist.
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die eigene Sicherheit bei der Arbeit respektieren
Einhalten der Sicherheitsvorschriften gemäß Schulung und Unterweisung auf der Grundlage fundierter Kenntnisse der Präventionsmaßnahmen und der Risiken für die eigene Gesundheit und Sicherheit.
-
Sicherheitsverfahren bei der Arbeit in großen Höhen befolgen
Treffen der erforderlichen Vorsichtsmaßnahmen und Einhalten einer Reihe von Maßnahmen zur Bewertung, Vorbeugung und Bewältigung von Risiken bei der Arbeit in großen Höhen. Verhindern einer Gefährdung der unter diesen Bedingungen arbeitenden Menschen sowie Verhindern von Stürzen von Leitern, Fahrgerüsten, feststehenden Arbeitsbrücken, Personenhubvorrichtungen usw., da solche Stürze zum Tod oder zu schweren Verletzungen führen können.
-
Energiebedarf ermitteln
Vorbereiten und Verwaltung der Stromversorgung für verschiedene Bereiche.
-
persönliche Arbeitsumgebung einrichten
Korrigieren der Einstellungen oder Positionen der Arbeitsinstrumente und Anpassen vor Arbeitsbeginn.
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Steuerungssignale verteilen
Verteilung der Steuerungssignale zwischen Lichttafeln, Dimmern und anderen Beleuchtungseinrichtungen. Steuerungssysteme sind entweder DMX- oder netzwerkbasiert.
-
Lichtanlage einrichten
Installieren, Anschließen und Testen einer Lichtanlage im Rahmen einer Live-Aufführung.
-
technischen Problemen an der Beleuchtungsausrüstung vorbeugen
Antizipieren möglicher technischer Probleme mit Beleuchtungsausrüstung.
-
automatisierte Beleuchtungsanlagen instand halten
Einrichtung, Kontrolle und Reparatur von automatisierten Beleuchtungsanlagen, Wartung der zugehörigen Software.
-
Beleuchtungspläne lesen
Lesen der Anweisungen auf dem Beleuchtungsplan zur Ermittlung der benötigten Lichtausstattung und der richtigen Platzierung.
-
technische Dokumentationen verwenden
Verstehen und Verwenden technischer Dokumentationen im gesamten technischen Prozess.
-
künstlerische Konzepte verstehen
Die Erläuterung oder Zurschaustellung der künstlerischen Konzepte, Ansätze und Prozesse eines Künstlers/einer Künstlern interpretieren und sich um gemeinsame Vorstellungen bemühen.
-
Beleuchtungsplan erstellen
Erstellung technischer Zeichnungen und Dokumentation innerhalb der Beleuchtungsabteilung.
-
sicher mit Maschinen arbeiten
Überprüfen und sicheres Bedienen von Maschinen und Geräten, die bei der Arbeit benötigt werden, gemäß Handbüchern und Anweisungen.
Entwicklungspfade & ähnliche Rollen
Erkunden Sie typische Karrierepfade, angrenzende Fähigkeiten und ähnliche Rollen, um Ihren nächsten Schritt zu planen.
Wo passtBeleuchtungstechniker (computergesteuerte Lichtanlage)/Beleuchtungstechnikerin (computergesteuerte Lichtanlage)?
Ähnlichkeitswerte basierend auf Kompetenzüberschneidungen aus ESCO-Daten.
Beleuchtungstechniker/Beleuchtungstechnikerin
68% ÄhnlichkeitLichtpult-Operator/Lichtpult-Operatorin
56% ÄhnlichkeitTontechniker/Tontechnikerin
46% ÄhnlichkeitVideotechniker/Videotechnikerin
45% ÄhnlichkeitBühnentechniker/Bühnentechnikerin
45% ÄhnlichkeitBühnenarbeiter/Bühnenarbeiterin
39% ÄhnlichkeitHäufig gestellte Fragen
- Welche Vorkenntnisse sind für diese Tätigkeit besonders wichtig?
- Fundierte Kenntnisse in Elektrotechnik, Lichttechnik und idealerweise Erfahrung mit DMX-Steuerungssystemen sind unerlässlich. Ein Verständnis für Bühnenbild und die Wirkung von Licht auf die Atmosphäre ist ebenfalls von Vorteil.
- Wie sieht ein typischer Arbeitstag aus?
- Ein typischer Arbeitstag kann je nach Veranstaltung variieren. Er kann die Vorbereitung des Veranstaltungsortes, den Aufbau der Lichtanlage, die Programmierung der Lichtsteuerung, die Durchführung der Veranstaltung und den anschließenden Abbau umfassen. Häufige Reisen zu verschiedenen Veranstaltungsorten sind zu erwarten.
- Welche Karrieremöglichkeiten gibt es als Beleuchtungstechniker (computergesteuerte Lichtanlage)?
- Mit zunehmender Erfahrung können Sie sich auf bestimmte Bereiche wie z.B. Theaterbeleuchtung, Konzertbeleuchtung oder Architekturbeleuchtung spezialisieren. Eine Weiterentwicklung ist auch in Richtung Teamleitung oder verantwortliche/r Beleuchtungsdesigner/in möglich.
- Beleuchtungstechniker (computergesteuerte Lichtanlage)/Beleuchtungstechnikerin (computergesteuerte Lichtanlage) — wie hoch ist die Vergütung in den USA?
- 60.560 US-Dollar im Jahr im Median, Stand 2025-05. Die Medianwerte der Bundesstaaten reichen von 38.400 bis 126.100 US-Dollar. Quelle: US Bureau of Labor Statistics. Die Zahl beschreibt die Vereinigten Staaten und ist keine Prognose für Europa.