Erhvervsprofil

teltopstiller

Vigtige fakta

Er du praktisk anlagt og trives du med at arbejde udendørs? Som teltopstiller er du med til at skabe rammerne for arrangementer og forestillinger, fra koncerter til cirkus – et spændende og varieret job!

Sammenfattelse

Som teltopstiller er du ansvarlig for at opstille og nedtage midlertidige dækninger, telte og cirkustelte. Arbejdet foregår primært udendørs, og du vil ofte arbejde efter instruktioner, planer og beregninger. Du kan blive en del af et lokalt arbejdshold, der bistår dig i opgaven, men du skal kunne arbejde selvstændigt og tage initiativ.

Dine vigtigste ansvarsområder:
  • • Opstilling og nedtagning af telte, cirkustelte og andre midlertidige dækninger.
  • • Samarbejde med et lokalt arbejdshold for at sikre effektiv og sikker opstilling.
  • • Overholdelse af sikkerhedsregler og -procedurer.
70%
Modstandsdygtighed Score · 2026 (Højere er bedre)
Øvre sekundær uddannelse 17% AI-eksponering · 2026
Labour market

Hvor dette job er efterspurgt

Indberettet mangel på og overskud af arbejdskraft, pr. år. Offentliggøres for erhvervsgrupper, ikke for enkelte jobtitler.

Mangel indberettetOverskud indberettetBegge indberettetIndberettet et andet årIkke dækket af denne kilde

Dybere farve: indberettet på samme måde i flere år i træk.

Tallene dækker Håndværkspræget arbejde inden for byggeri, undtagen elektrikere — 54 job, dette medregnet.

11 af 14 med mangel20257 af 11 regulerede7 af 31 vokser1.7Mstillinger frem mod 2035

Mangel: Belgium, Bulgaria, Czechia, Denmark og 7 mere.

Længst varende mangel: Belgium, 4 år.

Hvor erhvervet er reguleret, skal din uddannelse anerkendes formelt, før du må arbejde.

Vælg et område på kortet for at se dets tal.

Om denne kilde

Kilde: ELA/EURES, mangel på og overskud af arbejdskraft. Tallene offentliggøres på jobgruppeniveau og dækker Europa. Udgaverne er forskellige med hensyn til bilagets opbygning og hvilke lande der indgår, så en ændring mellem år betyder ikke altid, at arbejdsmarkedet har ændret sig. Lande i gråt er ikke indberettet, hvilket ikke er det samme som at være i balance.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Udforsk mere

Find din karrierevej, og udforsk videnskaben bag vores anbefalinger.

Hurtig pasform tjek

Kunneteltopstillerpasse dig?

Besvar tre hurtige spørgsmål. Dette er ikke en fuldstændig vurdering - det er en teaser, der hjælper dig med at beslutte, om du vil sammenligne din profil.

Fremskridt0/3

Kan du lide opgaver, der kræverPålidelighed?

Kan du lide opgaver, der kræverIntegritet?

Kan du lide opgaver, der kræverPræstation/Indsats?

NexFuture™

Fremtidsudsigter for teltopstiller

The outlook for teltopstiller reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Hvordan beregnes disse scores?

Robusthedsscoren (0–100) estimerer, hvor strukturelt beskyttet dette erhverv er mod automatisering og AI-disruption baseret på opgaveniveauanalyse. Højere scorer betyder flere opgaver, der kræver menneskelig vurdering. AI-eksponering viser den estimerede procentdel af arbejdstimer, som de nuværende AI-muligheder kan påvirke. Disse er modellbaserede strukturelle indikatorer, ikke forudsigelser om individuel jobsikkerhed.

Spil fremtiden

Hvordan kanteltopstillerændre sig, efterhånden som AI-adoptionen vokser?

Menneskelig dømmekraft, tillid og kontekst forbliver stærke beskyttere for denne rolle.

Betydelig transformation på opgaveniveau estimeres om 17 år (omkring 2043) under det valgte „Forventet“-scenarie.
~70%
Modstandsdygtighed
Automatiseringsrisiko
EXP~20%
Menneskelig kant
MOAT~75%

Illustrativt scenarie baseret på opgavers automatiserbarhed — ikke en prognose. Værdier afrundes, jo længere frem du ser.

2026
2035
2048
AI Adoptionshastighed:

Hvordan AI kan ændre denne rolle

Deterministisk, modelbaseret fortolkning af aktuelle rollesignaler - ikke en garanti for udskiftning.

Menneskeejet 70% Menneskeejet
Hvad afhænger stadig af mennesker
  • arbejde ergonomisk
  • bruge personlige værnemidler
  • forhindre brand i et forestillingsmiljø
Den menneskelige fordel For at forblive foran i denne rolle skal du fokusere på arbejde ergonomisk og bruge personlige værnemidler. Disse menneskefokuserede færdigheder er de sværeste for AI at kopiere i de kommende 20 år.
Hjælpe 13% Hjælpe
Hvor AI kan blive en andenpilot
  • bruge teknisk dokumentation
  • oplagre udstyr til forestilling
  • arbejde sikkert med maskiner
Automatiser 17% Automatiser
Opgaver, der er mest udsat for automatisering

Ingen enkelt opgave her er endnu meget automatiserbar.

Detaljeret analyse

Vitale tegn & AI-vektorer

AI eksponeringsvektorer

0-100%
Robotisk og fysisk automatisering 13%

Eksponering for fysisk automatisering, robotik og sensorstyreret opgaveforflyttelse

AI / Machine Learning 7%

Eksponering for AI-assisteret analyse, mønstergenkendelse og opgaver til forudsigelig modellering

Generativ AI 4%

Eksponering for indholdsgenering, kreativ forøgelse og værktøjer til store sprogmodeller

Kognitiv software 0%

Eksponering for arbejdsflowautomatisering, beslutningsstøttesoftware og procesdigitalisering

Tekniske detaljer
Metodik: NexFuture v3.0 Kilder: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Opdateret: aug. 2026

NexFuture v3.0 estimerer automatiseringseksponering direkte ud fra ESCO's essentielle færdighedsgrupper, vægtet efter færdighedsmasse og kalibreret mod ekspertankre. Scorer er sandsynlighedsbaserede estimater, ikke garantier. Se NexFuture-metodologihvidbogen for fulde detaljer.

Måler eksponering for automatisering. Den måler ikke løn, efterspørgsel eller hvor mange job der findes i nærheden af dig.

En dag i livet

Hvad mennesker i denne rolle normalt gør

Byggeri

Dag i livet

En typisk dag somteltopstiller

09
09:00 · Morgen
samle teltkonstruktioner
Anlægge små og store midlertidige teltkonstruktioner til livebegivenheder eller andre formål, som fremstilles på en sikker og effektiv måde.
10
10:30 · Midt på formiddagen
arbejde sikkert med mobile elektriske systemer under opsyn
Træffe de nødvendige forholdsregler, samtidig med at der sørges for midlertidig fordeling af strøm til præstations- og kunstdriftsformål under tilsyn.
12
12:00 · Middag
forhindre brand i et forestillingsmiljø
Tage skridt til at forebygge brand i et forestillingsmiljø. Sørge for, at pladsen er i overensstemmelse med reglerne for brandsikring, med sprinklere og brandslukkere installeret, hvor det er nødvendigt. Sørge for, at personalet er bekendt med brandforebyggelsesforanstaltningerne.
14
14:00 · Eftermiddag
oplagre udstyr til forestilling
Nedtage lyd-, lys- og videoudstyr efter en forestilling og oplagre det på et sikkert sted.
15
15:30 · Sen eftermiddag
samle udstyr til forestilling
Opstille lyd-, lys- og videoudstyr på scenen før forestillingen i overensstemmelse med specifikationerne.
17
17:00 · Afslutning
arbejde ergonomisk
Anvende ergonomiske principper i tilrettelæggelsen af arbejdspladsen, samtidig med at udstyr og materialer håndteres manuelt.

Opgaverækkefølgen er illustrativ. De enkelte dage varierer.

Væsentlige færdigheder
overholde sundheds- og sikkerhedsprocedurer
  • arbejde ergonomisk

    Anvende ergonomiske principper i tilrettelæggelsen af arbejdspladsen, samtidig med at udstyr og materialer håndteres manuelt.

  • bruge personlige værnemidler

    Gøre brug af beskyttelsesudstyr i henhold til uddannelse, instruktion og manualer. Besigtige udstyret og anvende det konsekvent.

  • forhindre brand i et forestillingsmiljø

    Tage skridt til at forebygge brand i et forestillingsmiljø. Sørge for, at pladsen er i overensstemmelse med reglerne for brandsikring, med sprinklere og brandslukkere installeret, hvor det er nødvendigt. Sørge for, at personalet er bekendt med brandforebyggelsesforanstaltningerne.

  • arbejde med respekt for egen sikkerhed

    Anvende sikkerhedsreglerne i overensstemmelse med uddannelse og instruktion og være baseret på en solid forståelse af forebyggende foranstaltninger og risici for din egen personlige sundhed og sikkerhed.

  • følge sikkerhedsforskrifter for arbejde i højden

    Træffe de nødvendige forholdsregler og følge en række foranstaltninger, der vurderer, forebygger og håndterer risici under arbejde i stor højde over jorden. Forhindre, at personer, der arbejder under disse strukturer, bringes i fare og undgå fald fra stiger, mobile stilladser, faste arbejdsbroer, personlifte osv., da dette kan forårsage dødsfald eller alvorlige kvæstelser.

installere og montere rigningsudstyr
  • samle teltkonstruktioner

    Anlægge små og store midlertidige teltkonstruktioner til livebegivenheder eller andre formål, som fremstilles på en sikker og effektiv måde.

arbejde med maskiner og specialiseret udstyr
  • arbejde sikkert med maskiner

    Kontrollere og på en sikker måde betjene maskiner og udstyr, der kræves til ens arbejde i overensstemmelse med manualer og instruktioner.

installere og reparere elektrisk og elektronisk udstyr samt præcisionsudstyr
  • samle udstyr til forestilling

    Opstille lyd-, lys- og videoudstyr på scenen før forestillingen i overensstemmelse med specifikationerne.

ledelsesfærdigheder
  • organisere ressourcer til kunstnerisk produktion

    Koordinere menneskelige, materielle og kapitalmæssige ressourcer inden for kunstneriske produktioner baseret på den givne dokumentation, f.eks. scripts.

installere, vedligeholde og reparere elektrisk og elektronisk udstyr samt præcisionsudstyr
  • arbejde sikkert med mobile elektriske systemer under opsyn

    Træffe de nødvendige forholdsregler, samtidig med at der sørges for midlertidig fordeling af strøm til præstations- og kunstdriftsformål under tilsyn.

fortolke teknisk dokumentation og diagrammer
  • bruge teknisk dokumentation

    Forstå og bruge teknisk dokumentation i den overordnede tekniske proces.

opbevare varer og materialer
  • oplagre udstyr til forestilling

    Nedtage lyd-, lys- og videoudstyr efter en forestilling og oplagre det på et sikkert sted.

Kompetence DNA

Kompetence DNA

Arbejdspersonlighedstræk og værdier, der definerer denne rolle

Nøgletræk du har brug for
Pålidelighed Integritet Præstation/Indsats Samarbejde Præstation Variation Omsorg for andre Lederskab Anerkendelse Selvkontrol Social orientering Stresstolerance Tilpasningsevne/Fleksibilitet Uafhængighed Analytisk tænkning Innovation
Nøglebelønninger, du kan forvente
PræstationArbejdsforholdAnerkendelseRelationerStøtteUafhængighed
Karriereforløb

Vækstveje & lignende roller

Udforsk typiske karriereforløb, tilstødende færdigheder og lignende roller for at planlægge din næste overgang.

Almindelige spørgsmål

Ofte stillede spørgsmål

Hvilken uddannelse skal jeg have for at blive teltopstiller?
Der er ikke en specifik uddannelse, der kræves for at blive teltopstiller. Praktisk erfaring og gode fysiske formåen er vigtigere. Mange kommer fra håndværksmæssige baggrunde eller har erfaring med udendørs arbejde.
Er arbejdet fysisk krævende?
Ja, arbejdet er fysisk krævende og indebærer ofte at skulle løfte tunge materialer og arbejde i forskellige vejrforhold. God fysisk form er derfor en fordel.
Hvordan er arbejdsforholdene typisk for en teltopstiller?
Som teltopstiller arbejder du primært udendørs, og arbejdsforholdene kan variere afhængigt af vejret og lokationen. Du vil typisk være ansat og arbejde som en del af et team, men kan også arbejde selvstændigt på mindre opgaver.
Teltopstiller — er det et reguleret erhverv?
Det er opført som reguleret erhverv i 21 europæiske lande: Belgien, Danmark, Frankrig, Italien og 17 mere. Det laveste krævede kvalifikationsniveau blandt dem er EQF 3. Hvor et erhverv er reguleret, skal en uddannelse fra et andet land anerkendes formelt, før man må arbejde. Kilde: EU’s database over regulerede erhverv.