Stevedore
Vigtige fakta
Stevedorer sorterer, håndterer, læsser og losser gods til/fra transportudstyr i overensstemmelse med mundtlige og skriftlige anvisninger samt statslige forskrifter. De flytter fragt, som f.eks. kasser, voluminøse forsendelser eller endog store paller af varer til og fra oplagringsområder og til transportkøretøjer.
Som stevedore er du med til at holde hjulene i gang i godstransporten. Dit arbejde foregår typisk på havne, terminaler eller lignende områder, hvor du er ansvarlig for at sortere, håndtere, læsse og losse gods. Du arbejder efter både mundtlige og skriftlige anvisninger, og skal altid overholde statslige forskrifter for sikkerhed og korrekt håndtering af varer. Du flytter ofte fragt i forskellige former – fra kasser og store forsendelser til paller med varer – og placerer dem på de korrekte opbevaringsområder eller i transportkøretøjer.
- • Læsse og losse gods fra skibe, lastbiler og tog.
- • Sortere og flytte gods til og fra opbevaringsområder.
- • Sikre korrekt fastgørelse og sikring af gods under transport.
Hvor dette job er efterspurgt
Indberettet mangel på og overskud af arbejdskraft, pr. år. Offentliggøres for erhvervsgrupper, ikke for enkelte jobtitler.
Tallene dækker Manuelt arbejde inden for råstofudvinding, bygge- og anlægssektoren, produktion og transport — 25 job, dette medregnet.
Mangel: Belgien, Italien, Nederlandene, Ungarn.
Længst varende mangel: Nederlandene, 4 år.
Vælg et område på kortet for at se dets tal.
Om denne kilde›
Kilde: ELA/EURES, mangel på og overskud af arbejdskraft. Tallene offentliggøres på jobgruppeniveau og dækker Europa. Udgaverne er forskellige med hensyn til bilagets opbygning og hvilke lande der indgår, så en ændring mellem år betyder ikke altid, at arbejdsmarkedet har ændret sig. Lande i gråt er ikke indberettet, hvilket ikke er det samme som at være i balance.
Hvad disse ord betyder
De fire ting, dette afsnit viser
- Indberettet efterspørgsel
- Indberettet efterspørgsel viser, om arbejdsgivere oplyser, at de har brug for folk i dette job — en vurdering offentliggjort af en national myndighed eller et EU-organ, ikke et antal.
- Hvilken vej det går
- Hvilken vej det går beskriver, i hvilken retning beskæftigelsen i dette job forventes at udvikle sig i de kommende år, ud fra en officiel fremskrivning.
- Ledige stillinger
- Ledige stillinger angiver omtrent, hvor mange stillinger der bliver ledige som følge af vækst og af personer, der forlader jobbet.
- Typisk løn
- Typisk løn er det, personer i dette job normalt tjener, dér hvor kilden offentliggør oplysningerne. Et tomt felt betyder ikke, at arbejdet er ulønnet; det betyder, at ingen offentliggør tallet for det pågældende sted.
Et mål udelades, når ingen offentliggør det for det pågældende sted, i stedet for at blive vist som nul.
Hvilken vej arbejdsmarkedet hælder for dig
- Til din fordel
- Flere ledige stillinger end ansøgere — arbejdsgiverne konkurrerer om kandidaterne.
- I balance
- Ledige stillinger og ansøgere står nogenlunde lige.
- Konkurrencepræget
- Flere ansøgere end ledige stillinger — forvent konkurrence.
- Modstridende data
- Kilderne er uenige, eller den samme jobgruppe mangler folk ét sted og har overskud et andet.
Alle kilder ender med én af disse fire vurderinger, så der er ét fælles sprog at lære. Det, der varierer, er dokumentationen bag vurderingen, som står under hver af dem — et målt forhold mellem ledige stillinger og jobsøgere eller en vurdering offentliggjort af en national myndighed.
Hvordan dette job klarer sig sammenlignet med andre job i samme land
- Stærk
- Blandt de stærkeste i that country
- God
- Stærkere end de fleste job i that country
- Blandet
- Omtrent typisk for that country
- Svag
- Svagere end de fleste job i that country
Dette er en rangering inden for ét land, ikke en score, du kan sammenligne på tværs af grænser — registrene bag to lande tæller forskellige personer, så det samme tal betyder forskellige ting i hvert land. Det er også derfor, at et job kan ligge i kategorien Stærk i et land og stadig vises som Konkurrencepræget: det ligger forrest i et arbejdsmarked, der samlet set er præget af hård konkurrence.
Hvor oplysningerne kommer fra
Alle tal offentliggøres af et nationalt statistikbureau, en offentlig arbejdsformidling eller et EU-organ, og hvert kort angiver kilden og den periode, det dækker. Nogle steder opgøres tallene månedligt, mens andre vurderes én eller to gange om året, så to steder på det samme kort kan beskrive forskellige tidspunkter — datoen vises altid.
Intet af dette forudsiger én persons chancer. Det beskriver et arbejdsmarked.
Indberettet efterspørgsel · Typisk løn · Hvilken vej det går (Danmark, Sverige, Norge, Tyskland, Nederlandene)
| Indberettet efterspørgsel | Typisk løn | Hvilken vej det går | |
|---|---|---|---|
| Danmark | Overskud indberettet ELA/EURES 2024 * | — | +6,2% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Sverige | Overskud indberettet ELA/EURES 2023 * | — | +7,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Norge | Overskud indberettet ELA/EURES 2024 * | 589.800 NOK 2026K2 | −10,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Tyskland | Overskud indberettet ELA/EURES 2025 * | — | −13,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Nederlandene | Mangel indberettet ELA/EURES 2025 * | — | +8,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
* Offentliggøres for erhvervsgrupper, ikke for enkelte jobtitler.
Source: Statistics Norway (SSB), CC BY 4.0; changes made: annualised as 12 x monthly
Giver du studerende, klienter eller medarbejdere karrierevejledning? Brug disse data om erhvervet i din organisation.
Fremtidsudsigter for stevedore
The outlook for stevedore reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Hvordan beregnes disse scores?
Robusthedsscoren (0–100) estimerer, hvor strukturelt beskyttet dette erhverv er mod automatisering og AI-disruption baseret på opgaveniveauanalyse. Højere scorer betyder flere opgaver, der kræver menneskelig vurdering. AI-eksponering viser den estimerede procentdel af arbejdstimer, som de nuværende AI-muligheder kan påvirke. Disse er modellbaserede strukturelle indikatorer, ikke forudsigelser om individuel jobsikkerhed.
Hvordan kan stevedore ændre sig, efterhånden som AI-adoptionen vokser?
Denne rolle vil sandsynligvis ændre sig gradvist, hvor AI understøtter udvalgte opgaver i stedet for at erstatte hele erhvervet.
Illustrativt scenarie baseret på opgavers automatiserbarhed — ikke en prognose. Værdier afrundes, jo længere frem du ser.
Denne rolle vil sandsynligvis ændre sig gradvist, hvor AI understøtter udvalgte opgaver i stedet for at erstatte hele erhvervet.
Illustrativt scenarie baseret på opgavers automatiserbarhed — ikke en prognose. Værdier afrundes, jo længere frem du ser.
Modelbaseret estimat. Brug det som et planlægningssignal, ikke en garanti.
Sammenlign dette med din profil
Hvordan AI kan ændre denne rolle
Deterministisk, modelbaseret fortolkning af aktuelle rollesignaler - ikke en garanti for udskiftning.
Hvad afhænger stadig af mennesker
- sikre, at forsendelsens indhold svarer til forsendelsesdokumentationen
- sende meddelelser via radio- og telefonsystemer
- servicere på en fleksibel måde
Hvor AI kan blive en andenpilot
- analysere forholdet mellem forbedringer i forsyningskæden og fortjeneste
- analysere forsyningskædestrategier
- vurdere fartøjers stabilitet
Opgaver, der er mest udsat for automatisering
- bruge IKT-systemer
Vitale tegn & AI-vektorer
AI eksponeringsvektorer
0-100%Eksponering for fysisk automatisering, robotik og sensorstyreret opgaveforflyttelse
Eksponering for AI-assisteret analyse, mønstergenkendelse og opgaver til forudsigelig modellering
Eksponering for arbejdsflowautomatisering, beslutningsstøttesoftware og procesdigitalisering
Eksponering for indholdsgenering, kreativ forøgelse og værktøjer til store sprogmodeller
Tekniske detaljer
NexFuture v3.0 estimerer automatiseringseksponering direkte ud fra ESCO's essentielle færdighedsgrupper, vægtet efter færdighedsmasse og kalibreret mod ekspertankre. Scorer er sandsynlighedsbaserede estimater, ikke garantier. Se NexFuture-metodologihvidbogen for fulde detaljer.
Måler eksponering for automatisering. Den måler ikke løn, efterspørgsel eller hvor mange job der findes i nærheden af dig.
Hvad mennesker i denne rolle normalt gør
Forsyningskæde og transport
En typisk dag som stevedore
09 09:00 · Morgen analysere forholdet mellem forbedringer i forsyningskæden og fortjeneste
10 10:30 · Midt på formiddagen anbringe gods i fragtkøretøj
12 12:00 · Middag anvende teknikker til stabling af gods i containere
14 14:00 · Eftermiddag betjene computersystemer om bord
15 15:30 · Sen eftermiddag betjene stemmestyrede plukkesystemer
17 17:00 · Afslutning føre udgående godsvogne over på et sidespor
Opgaverækkefølgen er illustrativ. De enkelte dage varierer.
Det skal du kunne for at udføre dette arbejde
De færdigheder, den viden og de værktøjer, som denne rolle kræver — samt de træk og belønninger, der følger med.
-
betjene gaffeltruck
Køre en gaffeltruck, et køretøj med en gaffelanordning foran til at løfte og bære tunge læs.
-
organisere lastvægt efter løfteudstyrets kapacitet
Organisere lastvægten for at forhindre overbelastning og ubalancer i hejse- og løfteudstyr.
-
betjene udstyr til materielhåndtering
Udføre generelle fysiske aktiviteter på lager, f.eks. lastning, losning og sortering af varer; betjening af håndteringsudstyr.
-
håndtere intermodalt udstyr
Håndtere intermodalt udstyr, f.eks. kraner, sidelæssere, gaffeltrucks og stewardvogne.
-
rangere indkommende gods
Rangere indkommende godstransport til og fra jernbanevogne til ind- og udgående tog. Sørge for, at toget er stabilt, efter at godset er blevet læsset på jernbanevognene, hvis der anmodes herom.
-
føre udgående godsvogne over på et sidespor
Lede udgående godsvogne over på et sidespor til og fra indgående og udgående tog.
-
anvende teknikker til stabling af gods i containere
Anvende de teknikker, der er nødvendige for at stable materialer i containere. Gøre brug af teknikker med henblik på at maksimere pladsen i containere.
-
anbringe gods i fragtkøretøj
Korrekt anbringe, støtte, fastholde og afbalancere gods.
-
stable varer
Stable varer og forarbejdede produkter i containere. Dette kan omfatte foregribelse af behovet for og anvendelsen af yderligere beskyttende materialer i forbindelse med stabling af produkterne.
-
løfte tunge genstande
Løfte tunge genstande og anvende ergonomiske løfteteknikker for at undgå at skade kroppen.
-
analysere forholdet mellem forbedringer i forsyningskæden og fortjeneste
Fortolke, hvordan forbedringer i forsyningskæden vil påvirke virksomhedernes fortjeneste. Intensivere forbedringen af de processer, der kan strømline forsyningskæden mest effektivt og samtidig skabe størst fortjeneste.
-
analysere forsyningskædestrategier
Undersøge en organisations planlægningsoplysninger om produktionen, deres forventede output, kvalitet, mængde, omkostninger, tid og krav til arbejdskraft. Fremsætte forslag med henblik på at forbedre produkter, kvaliteten af tjenesterne og reducere omkostningerne.
-
arbejde på ujævnt underlag
Udføre arbejde på ujævnt underlag; klatre på stiger og udføre opgaver oven på motorvogne.
-
vurdere fartøjers trimning
Vurdere fartøjers trimningsstabilitet med henvisning til et fartøjs stabilitet, mens det er i en statisk tilstand.
-
betjene stemmestyrede plukkesystemer
Betjene stemmestyrede plukkesystemer ved brug af forskellige plukkemetoder samt give mundtlige instruktioner og påmindelser via hovedtelefoner og en mikrofon.
-
markere farveforskelle
Identificere forskelle mellem farver, f.eks. farvenuancer.
-
bruge IKT-systemer
Vælge og bruge IKT-systemer til en række komplekse opgaver for at opfylde en række forskellige behov.
krav til rampesikkerhed
Have et indgående kendskab til kravene til rampesikkerhed og rampeprocedurer.
køretøjers lastkapacitet
Det bestilte køretøjs kapacitet og begrænsninger med hensyn til vægt, hvilken fragttype det kan håndtere, og andre godslastningsspecifikationer.
lagerarbejde
De grundlæggende principper og praksis for lageroperationer såsom oplagring af varer og organisering af lagerfaciliteter.
love om transport af farligt gods
De retlige bestemmelser, der gælder for transport af potentielt farlige varer, og procedurerne for klassificering af sådanne stoffer.
sikkerhedsforskrifter for lagerbygninger
Samtlige procedurer og forskrifter for lagersikkerhed til forebyggelse af hændelser og farer.
dækudstyrs funktionsmåde
Det krævede præstationsniveau for dæks- og sikkerhedsudstyr og fartøjsløftefaciliteter.
forskrifter for farlig last
De reguleringsordninger, der gælder for transport af farlige materialer, såsom IATA's regler for transport farligt gods (DGR), der vedrører lufttransport, eller den internationale kode for søtransport af farligt gods ("IMDG-koden"), der vedrører transport af farlige materialer ad søvejen.
- internationale forskrifter for håndtering af fragt
- lastdiagrammer for transport af gods
- nationale forskrifter for håndtering af fragt
Stevedore: hvordan du kvalificerer dig, og hvor du kan studere
Hvad der typisk skal til for at kvalificere sig: uddannelsesniveau, hvor det er et lovreguleret erhverv, og hvor man skal studere.
Grunduddannelse
61 uddannelser i 9 lande giver de grundlæggende færdigheder, der kræves i dette job. Plus 345 korte kurser, der hver især opbygger én færdighed.
Vækstveje & lignende roller
Udforsk typiske karriereforløb, tilstødende færdigheder og lignende roller for at planlægge din næste overgang.
Hvor passer stevedore?
Lighedsscore baseret på færdighedsoverlap fra ESCO-data.
For organisationer
Få dataene på denne side til at arbejde for jeres elever, klienter og medarbejdere.
Ofte stillede spørgsmål
Hvilke fysiske krav er der til en stevedore?
Er der særlige sikkerhedsforanstaltninger, jeg skal være opmærksom på?
Hvordan ser karrieremulighederne ud som stevedore?
Stevedore — er der mangel i Europa?
Stevedore — hvad er lønnen i USA?
Kilder: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Data opdateret 3. oktober 2026 Om vores data