Balsamør
Øjebliksbillede
Balsamører sørger for, at afdøde personers kroppe fjernes fra det sted, hvor de døde, og de forbereder ligene til begravelse og kremering. De rengør og desinficerer ligene, anvender makeup for at give indtryk af et mere naturligt udseende og skjule synlige skader. De er i tæt kontakt med bedemændene for at imødekomme ønskerne fra den afdødes familiemedlemmer.
Arbejdet som balsamør er præget af stor respekt og omhu. Du vil typisk arbejde i et balsamérværksted, hvor du rengør og desinficerer ligene. Du anvender makeup og andre teknikker for at genskabe et mere naturligt udseende og dække eventuelle skader. Det er et arbejde, der kræver både teknisk kunnen og en stor portion empati og forståelse for de pårørende.
- • Rengøre og desinficere ligene.
- • Anvende makeup og teknikker for at genskabe et naturligt udseende.
- • Forberede ligene til begravelse eller kremation, herunder påklædning.
Hvor dette job er efterspurgt
Indberettet mangel på og overskud af arbejdskraft, pr. år. Offentliggøres for erhvervsgrupper, ikke for enkelte jobtitler.
Tallene dækker Servicearbejde — 86 job, dette medregnet.
Mangel: Finland, Italien.
Længst varende mangel: Finland, 2 år.
Vælg et område på kortet for at se dets tal.
Om denne kilde›
Kilde: ELA/EURES, mangel på og overskud af arbejdskraft. Tallene offentliggøres på jobgruppeniveau og dækker Europa. Udgaverne er forskellige med hensyn til bilagets opbygning og hvilke lande der indgår, så en ændring mellem år betyder ikke altid, at arbejdsmarkedet har ændret sig. Lande i gråt er ikke indberettet, hvilket ikke er det samme som at være i balance.
Hvad disse ord betyder
De fire ting, dette afsnit viser
- Indberettet efterspørgsel
- Indberettet efterspørgsel viser, om arbejdsgivere oplyser, at de har brug for folk i dette job — en vurdering offentliggjort af en national myndighed eller et EU-organ, ikke et antal.
- Hvilken vej det går
- Hvilken vej det går beskriver, i hvilken retning beskæftigelsen i dette job forventes at udvikle sig i de kommende år, ud fra en officiel fremskrivning.
- Ledige stillinger
- Ledige stillinger angiver omtrent, hvor mange stillinger der bliver ledige som følge af vækst og af personer, der forlader jobbet.
- Typisk løn
- Typisk løn er det, personer i dette job normalt tjener, dér hvor kilden offentliggør oplysningerne. Et tomt felt betyder ikke, at arbejdet er ulønnet; det betyder, at ingen offentliggør tallet for det pågældende sted.
Et mål udelades, når ingen offentliggør det for det pågældende sted, i stedet for at blive vist som nul.
Hvilken vej arbejdsmarkedet hælder for dig
- Til din fordel
- Flere ledige stillinger end ansøgere — arbejdsgiverne konkurrerer om kandidaterne.
- I balance
- Ledige stillinger og ansøgere står nogenlunde lige.
- Konkurrencepræget
- Flere ansøgere end ledige stillinger — forvent konkurrence.
- Modstridende data
- Kilderne er uenige, eller den samme jobgruppe mangler folk ét sted og har overskud et andet.
Alle kilder ender med én af disse fire vurderinger, så der er ét fælles sprog at lære. Det, der varierer, er dokumentationen bag vurderingen, som står under hver af dem — et målt forhold mellem ledige stillinger og jobsøgere eller en vurdering offentliggjort af en national myndighed.
Hvordan dette job klarer sig sammenlignet med andre job i samme land
- Stærk
- Blandt de stærkeste i that country
- God
- Stærkere end de fleste job i that country
- Blandet
- Omtrent typisk for that country
- Svag
- Svagere end de fleste job i that country
Dette er en rangering inden for ét land, ikke en score, du kan sammenligne på tværs af grænser — registrene bag to lande tæller forskellige personer, så det samme tal betyder forskellige ting i hvert land. Det er også derfor, at et job kan ligge i kategorien Stærk i et land og stadig vises som Konkurrencepræget: det ligger forrest i et arbejdsmarked, der samlet set er præget af hård konkurrence.
Hvor oplysningerne kommer fra
Alle tal offentliggøres af et nationalt statistikbureau, en offentlig arbejdsformidling eller et EU-organ, og hvert kort angiver kilden og den periode, det dækker. Nogle steder opgøres tallene månedligt, mens andre vurderes én eller to gange om året, så to steder på det samme kort kan beskrive forskellige tidspunkter — datoen vises altid.
Intet af dette forudsiger én persons chancer. Det beskriver et arbejdsmarked.
Indberettet efterspørgsel · Typisk løn · Hvilken vej det går (Danmark, Sverige, Norge, Tyskland, Nederlandene, Island)
| Indberettet efterspørgsel | Typisk løn | Hvilken vej det går | |
|---|---|---|---|
| Danmark | Overskud indberettet ELA/EURES 2024 * | — | −6,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Sverige | Ikke indberettet | 402.000 SEK 2025 | +7,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Norge | Ikke indberettet | 625.200 NOK 2026K2 | +13% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Tyskland | Ikke indberettet | — | −13,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Nederlandene | Overskud indberettet ELA/EURES 2022 * | — | −4,2% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Island | Ikke indberettet | — | −9,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
* Offentliggøres for erhvervsgrupper, ikke for enkelte jobtitler.
Source: Statistics Sweden (SCB) and the National Mediation Office, CC0; annualised as 12 x monthly
Source: Statistics Norway (SSB), CC BY 4.0; changes made: annualised as 12 x monthly
Giver du studerende, klienter eller medarbejdere karrierevejledning? Brug disse data om erhvervet i din organisation.
Fremtidsudsigter for balsamør
The outlook for balsamør reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Hvordan beregnes disse scores?
Robusthedsscoren (0–100) estimerer, hvor strukturelt beskyttet dette erhverv er mod automatisering og AI-disruption baseret på opgaveniveauanalyse. Højere scorer betyder flere opgaver, der kræver menneskelig vurdering. AI-eksponering viser den estimerede procentdel af arbejdstimer, som de nuværende AI-muligheder kan påvirke. Disse er modellbaserede strukturelle indikatorer, ikke forudsigelser om individuel jobsikkerhed.
Hvordan kan balsamør ændre sig, efterhånden som AI-adoptionen vokser?
Denne rolle vil sandsynligvis ændre sig gradvist, hvor AI understøtter udvalgte opgaver i stedet for at erstatte hele erhvervet.
Illustrativt scenarie baseret på opgavers automatiserbarhed — ikke en prognose. Værdier afrundes, jo længere frem du ser.
Denne rolle vil sandsynligvis ændre sig gradvist, hvor AI understøtter udvalgte opgaver i stedet for at erstatte hele erhvervet.
Illustrativt scenarie baseret på opgavers automatiserbarhed — ikke en prognose. Værdier afrundes, jo længere frem du ser.
Modelbaseret estimat. Brug det som et planlægningssignal, ikke en garanti.
Sammenlign dette med din profil
Hvordan AI kan ændre denne rolle
Deterministisk, modelbaseret fortolkning af aktuelle rollesignaler - ikke en garanti for udskiftning.
Hvad afhænger stadig af mennesker
- balsamere afdøde
- anvende sundheds- og sikkerhedsstandarder
- samarbejde med bedemænd
Hvor AI kan blive en andenpilot
- flytte afdøde personer
- arbejde med kemikalier
- påklæde afdøde
Opgaver, der er mest udsat for automatisering
- vedligeholde fortegnelse over værktøjer
Vitale tegn & AI-vektorer
AI eksponeringsvektorer
0-100%Eksponering for fysisk automatisering, robotik og sensorstyreret opgaveforflyttelse
Eksponering for indholdsgenering, kreativ forøgelse og værktøjer til store sprogmodeller
Eksponering for AI-assisteret analyse, mønstergenkendelse og opgaver til forudsigelig modellering
Eksponering for arbejdsflowautomatisering, beslutningsstøttesoftware og procesdigitalisering
Tekniske detaljer
NexFuture v3.0 estimerer automatiseringseksponering direkte ud fra ESCO's essentielle færdighedsgrupper, vægtet efter færdighedsmasse og kalibreret mod ekspertankre. Scorer er sandsynlighedsbaserede estimater, ikke garantier. Se NexFuture-metodologihvidbogen for fulde detaljer.
Måler eksponering for automatisering. Den måler ikke løn, efterspørgsel eller hvor mange job der findes i nærheden af dig.
Hvad mennesker i denne rolle normalt gør
Sundhedspleje og menneskelige tjenester
En typisk dag som balsamør
09 09:00 · Morgen flytte afdøde personer
10 10:30 · Midt på formiddagen balsamere afdøde
12 12:00 · Middag påklæde afdøde
14 14:00 · Eftermiddag samarbejde med bedemænd
15 15:30 · Sen eftermiddag anvende sundheds- og sikkerhedsstandarder
17 17:00 · Afslutning arbejde med kemikalier
Opgaverækkefølgen er illustrativ. De enkelte dage varierer.
Det skal du kunne for at udføre dette arbejde
De færdigheder, den viden og de værktøjer, som denne rolle kræver — samt de træk og belønninger, der følger med.
-
samarbejde med bedemænd
Arrangere og samarbejde med bedemænd, som yder begravelsesydelser til personer, der er begravet på kirkegården, under dit ansvar.
-
balsamere afdøde
Forberede afdøde til begravelsesceremonier ved at rense og desinficere dem og bruge makeup med henblik på at give indtryk af et naturligt udseende og ved at skjule eller rette op på eventuelle synlige skader.
-
fremme menneskerettigheder
Fremme og respektere menneskerettigheder og mangfoldighed i lyset af de selvstændige enkeltpersoners fysiske, psykologiske, åndelige og sociale behov, idet der tages hensyn til deres holdninger, overbevisninger og værdier, de internationale og nationale etiske regler samt sundhedsydelsernes etiske konsekvenser, sikre deres ret til privatlivets fred og overholde fortrolig behandling af sundhedsoplysninger.
-
flytte afdøde personer
Flytte afdøde personer eller arrangere transport fra det sted, hvor dødsfaldet indtraf, til ligkapellet eller begravelsesforretningen, ind i og ud af rustvognen og fra begravelsesforretningen til kirkegården.
-
sørge for professionel administration
Arkivere og organisere professionelle administrationsdokumenter alsidigt, opbevare kundeoplysninger, udfylde blanketter eller logbøger og udarbejde dokumenter om et virksomhedsanliggender.
-
arbejde med kemikalier
Håndtere kemikalier og udvælge specifikke kemikalier til bestemte processer. Være opmærksom på, hvilke reaktioner der opstår, når de kombineres.
-
påklæde afdøde
Klæde afdøde personer på, hvor klæderne er valgt eller leveret af afdødes slægtninge.
-
anvende sundheds- og sikkerhedsstandarder
Overholde de standarder for hygiejne og sikkerhed, der er fastsat af de respektive myndigheder.
-
udvise diplomatiske evner
Håndtere mennesker på en følsom og taktfuld måde.
-
vedligeholde fortegnelse over værktøjer
Føre fortegnelse over de værktøjer, der anvendes til levering af tjenesteydelser. Sikre, at værktøjssæt er komplette og egnede til brug.
kosmetik
De forskellige typer af stoffer, der anvendes til at forskønne udseendet af det menneskelige legeme.
- biologi
Balsamør: hvordan du kvalificerer dig, og hvor du kan studere
Hvad der typisk skal til for at kvalificere sig: uddannelsesniveau, hvor det er et lovreguleret erhverv, og hvor man skal studere.
Grunduddannelse
109 uddannelser i 12 lande giver de grundlæggende færdigheder, der kræves i dette job. Plus 6 korte kurser, der hver især opbygger én færdighed.
Vækstveje & lignende roller
Udforsk typiske karriereforløb, tilstødende færdigheder og lignende roller for at planlægge din næste overgang.
Hvor passer balsamør?
Lighedsscore baseret på færdighedsoverlap fra ESCO-data.
For organisationer
Få dataene på denne side til at arbejde for jeres elever, klienter og medarbejdere.
Ofte stillede spørgsmål
Hvilken uddannelse skal jeg have for at blive balsamør?
Er det et følsomt arbejde at være balsamør?
Hvor arbejder balsamører typisk?
Balsamør — er der mangel i Europa?
Balsamør — hvad er lønnen i USA?
Kilder: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Data opdateret 19. oktober 2026 Om vores data