Profesní přehled

Zakázkový výrobce obuvi/zakázková výrobkyně obuvi

Snímek

Zakázkoví výrobci obuvi pracují v malých výrobních prostředích (jako jsou pracovní dílny), kde se obuv obvykle vyrábí na míru. Navrhují, připravují, řežou, sešívají a sestavují obuv na míru a provádí její konečnou úpravu.

Trh práce
Více uchazečů než míst v zemi Dánsko a 7 dalších zemí
ELA/EURES 2025
Průmysl
Umění, zábava a design
Vzdělávání
Vyšší sekundární vzdělávání
51%
Odolnost Skóre · 2026 (Čím vyšší, tím lepší)
Vyšší sekundární vzdělávání 36% Expozice AI · 2026
Trh práce

Kde je toto povolání žádané

Nahlášený nedostatek a přebytek pracovních sil, podle roku. Zveřejňuje se pro skupiny povolání, nikoli pro jednotlivé pracovní pozice.

Čísla se týkají skupiny Zpracovatelé potravin, dřeva, textilu a pracovníci v příbuzných oborech — 115 povolání včetně tohoto.

7 z 11 s nedostatkem20259 z 27 roste705kvolná místa do roku 2035

Nedostatek: Bulharsko, Itálie, Nizozemsko, Německo a dalších 3.

Nejdéle trvající nedostatek: Rakousko, 2 roky.

Vyberte území na mapě a zobrazí se jeho čísla.

O tomto zdroji›

Zdroj: ELA/EURES, nedostatek a přebytek pracovních sil. Údaje se zveřejňují na úrovni skupiny povolání a pokrývají Evropu. Vydání se liší uspořádáním přílohy i rozsahem zemí, takže rozdíl mezi roky neznamená vždy, že se trh práce změnil. Země v šedé nebyly nahlášeny, což není totéž jako být v rovnováze.

Co tato slova znamenají

Čtyři věci, které tato část uvádí

Nahlášená poptávka
Nahlášená poptávka vyjadřuje, zda zaměstnavatelé uvádějí, že pro tuto práci potřebují lidi — jde o posouzení zveřejněné národním orgánem nebo orgánem EU, nikoli o počet.
Kterým směrem míří
Kterým směrem míří vyjadřuje, kterým směrem se podle oficiální prognózy v příštích letech pravděpodobně vydá zaměstnanost v této práci.
Volná místa
Volná místa přibližně ukazují, kolik pracovních míst vzniká v důsledku růstu a odchodů lidí z této práce.
Obvyklá odměna
Obvyklá odměna vyjadřuje, kolik lidé v této práci obvykle vydělávají, pokud to zdroj zveřejňuje. Prázdné pole neznamená, že je práce neplacená; znamená, že pro dané místo tuto hodnotu nikdo nezveřejňuje.

Údaj se neuvádí, pokud ho pro dané místo nikdo nezveřejňuje, místo aby se zobrazila nula.

Kterým směrem se trh přiklání ve váš prospěch

Ve váš prospěch
Volných míst je více než uchazečů — zaměstnavatelé o kandidáty soutěží.
Vyrovnané
Volná místa a uchazeči jsou zhruba v rovnováze.
Konkurenční
Uchazečů je více než volných míst — počítejte s konkurencí.
Rozporuplné údaje
Zdroje se neshodují, nebo v téže skupině povolání je někde nedostatek a jinde přebytek.

Každý zdroj vede k jednomu ze čtyř označení: Ve váš prospěch, Vyrovnané, Konkurenční nebo Rozporuplné údaje, takže se stačí naučit jediný soubor označení. Liší se podklady, které jsou uvedeny pod každým označením — jde buď o změřený poměr volných míst k uchazečům o zaměstnání, nebo o posouzení zveřejněné národním orgánem.

Jak si tato práce vede ve srovnání s jinými pracemi ve stejné zemi

Silná
Mezi nejsilnějšími v zemi that country
Dobrá
Silnější než většina povolání v zemi that country
Smíšená
Zhruba obvyklá pro zemi that country
Slabá
Slabší než většina povolání v zemi that country

Jde o pořadí v rámci jedné země, nikoli o skóre, které lze přenášet přes hranice — evidence za dvě země zahrnuje různé lidi, takže stejné číslo znamená v každé zemi něco jiného. Proto také může práce patřit v zemi do kategorie Silná a přesto se zobrazovat jako Konkurenční: vede v trhu, který je celkově přeplněný.

Odkud tyto údaje pocházejí

Každý údaj zveřejňuje národní statistický úřad, veřejná služba zaměstnanosti nebo orgán EU a každá karta uvádí jeho zdroj i období, které pokrývá. Údaje za některá místa se shromažďují měsíčně, jinde se vyhodnocují jednou nebo dvakrát ročně, takže dvě místa na stejné mapě mohou popisovat různé okamžiky — datum je vždy uvedeno.

Nic z toho nepředpovídá šance jednoho člověka. Popisuje to trh.

Nahlášená poptávka · Obvyklá odměna · Kterým směrem míří (Česko, Slovensko, Německo, Rakousko, Polsko, Nizozemsko)
Nahlášená poptávka · Obvyklá odměna · Kterým směrem míří
Nahlášená poptávka Obvyklá odměna Kterým směrem míří
Česko Nenahlášeno — −2,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Slovensko Nahlášen nedostatek ELA/EURES 2025 * — +7,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Německo Nahlášen nedostatek ELA/EURES 2025 * — −16,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Rakousko Nahlášen nedostatek ELA/EURES 2025 * — −29,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Polsko Nenahlášeno — −24,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Nizozemsko Nahlášen nedostatek ELA/EURES 2025 * — −30,2% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Zveřejňuje se pro skupiny povolání, nikoli pro jednotlivé pracovní pozice.

Poskytujete kariérní poradenství studentům, klientům nebo zaměstnancům? Využijte tato data o povolání ve své organizaci.

NexFuture™

Budoucí perspektiva pro zakázkový výrobce obuvi/zakázková výrobkyně obuvi

The outlook for zakázkový výrobce obuvi/zakázková výrobkyně obuvi reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Jak se tyto výsledky počítají?

Index odolnosti (0–100) odhaduje, jak strukturálně chráněno je toto povolání před automatizací a narušením AI na základě analýzy na úrovni úkolů. Vyšší skóre znamená více úkolů náročných na lidský úsudek. Expozice AI ukazuje odhadované procento pracovních hodin, které by mohly být ovlivněny současnými možnostmi AI. Jedná se o strukturální ukazatele odvozené z modelu, nikoli předpovědi individuální jistoty zaměstnání.

Hrajte na budoucnost
Jak by se mohlo zakázkový výrobce obuvi/zakázková výrobkyně obuvi změnit s rostoucím zaváděním umělé inteligence?

Tato role se bude pravděpodobně postupně měnit, AI bude podporovat vybrané úkoly, spíše než nahrazovat celé povolání.

Významná transformace na úrovni úkolů se odhaduje za 15 let (kolem roku 2041) v rámci vybraného scénáře „Očekávané“.
~50%
Odolnost
Riziko automatizace
EXP~40%
Lidská hrana
MOAT~55%

Ilustrativní scénář založený na automatizovatelnosti úkolů — nikoli předpověď. Hodnoty se zaokrouhlují, čím dále do budoucna se díváte.

2026
2034
2046
Rychlost přijetí AI:

Odhad založený na modelu. Použijte jej jako plánovací signál, nikoli jako záruku.

Jak může AI změnit tuto roli

Deterministická, na modelu založená interpretace signálů aktuální role – není zárukou nahrazení.

51% Vlastněno lidmi

Co ještě záleží na lidech

  • řešit problémy
  • provádět inovace v obuvnickém a kožedělném průmyslu
Lidská výhoda Aby jste zůstali vpředu v této roli, zaměřte se na komponenty obuvi a kvalita obuvi. Tyto dovednosti zaměřené na člověka jsou nejobtížněji replikovatelné pro AI v příštích 20 let.
16% Asistujte

Kde se AI může stát druhým pilotem

  • vytvářet vzory pro obuv
  • uplatňovat techniky přípravy spodních částí obuvi
  • provádění třídění vzorů
36% automatizovat

Úkoly nejvíce vystavené automatizaci

Žádný úkol zde zatím není vysoce automatizovatelný.

Podrobná analýza

Životní funkce a AI vektory

vektory expozice AI

0-100%
Robotická a fyzikální automatizace 16%

Expozice vůči fyzické automatizaci, robotice a senzorem řízenému posunu úloh

Generativní AI 4%

Expozice vůči generování obsahu, kreativnímu zvýšení a nástrojům velkých jazykových modelů

AI / strojové učení 3%

Expozice vůči analýze podporované AI, rozpoznávání vzorů a úlohám prediktivního modelování

Kognitivní software 1%

Expozice vůči automatizaci pracovního toku, softwaru na podporu rozhodování a digitalizaci procesů

Technické detaily
Metodologie: NexFuture v3.0 Zdroje: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Aktualizováno: říjen 2026

NexFuture v3.0 odhaduje expozici automatizaci přímo ze základních skupin dovedností ESCO, vážených podle objemu dovedností a kalibrovaných podle expertních kotev. Skóre jsou pravděpodobnostní odhady, nikoli záruky. Úplné podrobnosti naleznete v metodickém dokumentu NexFuture.

Měří vystavení automatizaci. Neměří mzdu, poptávku ani počet pracovních míst ve vašem okolí.

Den v životě

Co lidé v této roli obvykle dělají

Umění, zábava a design

Den v životě

Typický den jako zakázkový výrobce obuvi/zakázková výrobkyně obuvi

09
09:00 · ráno
provádění třídění vzorů
Mít znalosti o přesném stříhání střihových vzorů a jejich odstupňování za účelem dosažení požadované sady velikostí v případě hromadné výroby. Vědět, jak označit výřezy, otvory, okraje na švy a jiné technické specifikace. Provést úpravy a získat konečné vzory pro střih za účelem kompenzace zjištěných problémů při vytváření vzorů.
10
10:30 · Dopoledne
připravovat vzorky obuvi
Vytvořit, otestovat a ověřit prototypy nebo vzorky obuvi na základě předem stanoveného souboru kritérií ve všech fázích výrobního procesu. Revidovat počáteční koncepce a provést technická zlepšení.
12
12:00 · poledne
řezat svrchní části obuvi
Kontrolovat a dokončit objednávky na řezání, vybrat kůži a roztřídit vyřezané kusy. Identifikovat závady a vady na povrchu kůže. Rozeznat barvy, odstíny a typy úprav. Používat tyto nástroje: nůž, předlohy vzorů, deska na řezání a značkovací jehla.
14
14:00 · odpoledne
uplatňovat módní trendy u obuvi a kožených výrobků
Mít schopnost si udržovat povědomí o nejnovějších stylech, účastnit se módních přehlídek a konzultovat módní/oděvní časopisy a příručky, analyzovat dřívější a současné módní trendy v oblastech, jako je trh s obuví, koženými výrobky a oděvy. Používat analytické myšlení a kreativní modely a systematicky interpretovat nadcházející trendy, pokud jde o módu a životní styly.
15
15:30 · Pozdě odpoledne
uplatňovat montážní techniky pro výrobu obuvi lepením
Být schopen přetáhnout svršek přes ševcovské kopyto a upevnit rezervní materiál ke stélce, ručně nebo pomocí speciálních strojů k napínání přední části, klenku a zadní části. Kromě hlavní skupiny napínacích operací mohou povinnosti těch, kteří montují typy lepené obuvi, zahrnovat: lepení spodní části a lepení podešve, paření příze, připevnění a stlačení podešve, chlazení, broušení a leštění, vyjmutí ševcovského kopyta (před nebo po dokončovacích operacích) a připevnění podpatků atd.
17
17:00 · Zábal
uplatňovat proces vývoje obuvi
Chápat potřeby spotřebitelů a analyzovat módní trendy. Inovovat a rozvíjet obuvnické koncepce z estetického, funkčního a technologického hlediska prostřednictvím použití široké škály metod a technik, výběru materiálů, komponentů a vhodných technologií, přizpůsobení nových koncepcí požadavkům výroby a přeměny nových myšlenek v obchodovatelné a udržitelné výrobky pro masovou nebo individualizovanou výrobu. Vizuálně předávat nové návrhy a nápady.

Pořadí úkolů je ilustrativní. Jednotlivé dny se liší.

Dovednosti a znalosti

Co potřebujete k této práci

Dovednosti, znalosti a nástroje, které tato role vyžaduje — a rysy a přínosy, které s ní souvisejí.

Základní dovednosti
obsluhovat stroje na výrobu a zpracování výrobků z textilních materiálů, kožešin a kůže
  • uplatňovat základní pravidla údržby u strojů na výrobu koženého zboží a obuvi

    Uplatňovat základní pravidla údržby a čistoty pro obuvnické a koželužské výrobní zařízení a stroje, které obsluhujete.

  • uplatňovat techniky prošívání

    Použít techniky prošívání obuvi a kožených výrobků pomocí vhodných strojů, jehel, nití a jiných nástrojů s cílem získat požadovaný model a vyhovět požadavkům na šicí technické specifikace.

  • uplatňovat techniky přípravy prošívání

    Uplatňovat techniky přípravy prošívání obuvi a koženého zboží ke zmenšení tloušťky, zpevnění, označení dílů, ozdobení nebo zpevnění jejich hran nebo povrchů. Mít schopnost obsluhovat různá strojní zařízení pro dělení, broušení, skládání, značení, ražení, děrování, perforování, vyražení, lepení, předvýrobu svršků, lemování atd. Mít schopnost upravit pracovní parametry strojního zařízení.

vyrábět vzory a předlohy
  • vytvářet vzory pro obuv

    Vytvořit průměrnou formu nebo plášť, dvojrozměrné vyobrazení trojrozměrného tvaru ševcovského kopyta. Z návrhů vytvořit odstupňované vzory pro svršky a spodní části pomocí manuálních metod.

  • provádění třídění vzorů

    Mít znalosti o přesném stříhání střihových vzorů a jejich odstupňování za účelem dosažení požadované sady velikostí v případě hromadné výroby. Vědět, jak označit výřezy, otvory, okraje na švy a jiné technické specifikace. Provést úpravy a získat konečné vzory pro střih za účelem kompenzace zjištěných problémů při vytváření vzorů.

monitorovat vývoj v oblasti odborných znalostí
  • uplatňovat proces vývoje obuvi

    Chápat potřeby spotřebitelů a analyzovat módní trendy. Inovovat a rozvíjet obuvnické koncepce z estetického, funkčního a technologického hlediska prostřednictvím použití široké škály metod a technik, výběru materiálů, komponentů a vhodných technologií, přizpůsobení nových koncepcí požadavkům výroby a přeměny nových myšlenek v obchodovatelné a udržitelné výrobky pro masovou nebo individualizovanou výrobu. Vizuálně předávat nové návrhy a nápady.

  • uplatňovat módní trendy u obuvi a kožených výrobků

    Mít schopnost si udržovat povědomí o nejnovějších stylech, účastnit se módních přehlídek a konzultovat módní/oděvní časopisy a příručky, analyzovat dřívější a současné módní trendy v oblastech, jako je trh s obuví, koženými výrobky a oděvy. Používat analytické myšlení a kreativní modely a systematicky interpretovat nadcházející trendy, pokud jde o módu a životní styly.

vyrábět oděvy a textilní výrobky
  • uplatňovat montážní techniky pro výrobu obuvi lepením

    Být schopen přetáhnout svršek přes ševcovské kopyto a upevnit rezervní materiál ke stélce, ručně nebo pomocí speciálních strojů k napínání přední části, klenku a zadní části. Kromě hlavní skupiny napínacích operací mohou povinnosti těch, kteří montují typy lepené obuvi, zahrnovat: lepení spodní části a lepení podešve, paření příze, připevnění a stlačení podešve, chlazení, broušení a leštění, vyjmutí ševcovského kopyta (před nebo po dokončovacích operacích) a připevnění podpatků atd.

  • uplatňovat techniky přípravy svrchních částí obuvi

    Připravit ševcovské kopyto a svršky, přilepit stélku, vyztužit opatek a špičku boty, vytvarovat zadní část boty a zformovat svršek před dokončením. Provést výše uvedené úkony jak ručně, tak pomocí strojů. V případě použití strojů upravit pracovní parametry.

vypracovávat řešení
  • řešit problémy

    Řešit problémy, které vznikají při plánování, stanovování priorit, organizaci, řízení/usnadňování činnosti a hodnocení výkonů. Využívat systematické postupy shromažďování, analýzy a syntézy informací k hodnocení stávající praxe a vytváření nových poznatků vyplývajících z této praxe.

vyhledávat příležitosti
  • provádět inovace v obuvnickém a kožedělném průmyslu

    Provádět inovace v odvětví obuvi a koženého zboží. Posuzovat nové myšlenky a koncepce s cílem proměnit je v obchodovatelné produkty. Využívat podnikatelského ducha ve všech fázích vývoje výrobků a procesů s cílem určit nové obchodní příležitosti pro cílové trhy.

navrhovat průmyslové materiály, systémy nebo produkty
  • vytvářet technické skici pro obuv

    Být schopni používat různé techniky kreslení a vyhotovování nákresů, včetně uměleckého znázornění, rukou nebo pomocí počítače, být si vědomi proporcí a perspektivy, vypracovat nákres obuvi, podrážky, podpatku atd., a to jak ve formě 2D návrhů, tak i 3D provedení. Být schopni připravit specifikační listy s podrobnostmi o materiálech, součástech a požadavcích na výrobu.

připravovat průmyslové materiály ke zpracování nebo použití
  • uplatňovat techniky přípravy spodních částí obuvi

    Oříznout a začistit povrchy, ořezat okraje podrážky, zdrsnit a vykartáčovat povrch, nanést základní vrstvu, halogenovat podrážky, odmastit je atd. Využití zručnosti i mechanické práce na stroji. Při použití strojů upravit jejich parametry.

odebírat nebo připravovat vzorky nebo materiály k testování
  • připravovat vzorky obuvi

    Vytvořit, otestovat a ověřit prototypy nebo vzorky obuvi na základě předem stanoveného souboru kritérií ve všech fázích výrobního procesu. Revidovat počáteční koncepce a provést technická zlepšení.

řezat a stříhat materiály a vrtat otvory
  • řezat svrchní části obuvi

    Kontrolovat a dokončit objednávky na řezání, vybrat kůži a roztřídit vyřezané kusy. Identifikovat závady a vady na povrchu kůže. Rozeznat barvy, odstíny a typy úprav. Používat tyto nástroje: nůž, předlohy vzorů, deska na řezání a značkovací jehla.

Oblasti znalostí & Software a technologie
Oblasti znalostí
  • komponenty obuvi

    Součásti obuvi pro svršky (nárty, čtvrtky, podšívky, opatky a výztuže, chrániče prstů atd.) a spodní část (podrážky, patky, stélky atd.). Ekologická hlediska a význam recyklace. Výběr vhodných materiálů a součástí na základě jejich vlivu na druh, znaky a vlastnosti obuvi a proveditelnost výroby. Postupy a metody v chemickém a mechanickém zpracování usní a nekožených materiálů.

  • kvalita obuvi

    Specifikace kvality materiálů, postupů a konečných výrobků, nejběžnější závady obuvi, rychlé testy, laboratorní testy a normy, odpovídající vybavení ke kontrole kvality. Zajištění kvality procesů výroby obuvi a základní koncepce kvality včetně rámce a norem kvality obuvi.

  • obuvní materiály

    Charakteristika, komponenty, výhody a limitace široké škály materiálů používaných v obuvnické produkci: kůže, náhražky kůže (syntetické nebo umělé materiály), textil, plast, guma atd.

  • obuvní pomůcky

    Funkčnost široké škály obuvnického vybavení a základní pravidla jeho pravidelné údržby.

  • obuvnické stroje

    Funkčnost široké škály strojů na výrobu obuvi a základní pravidla pravidelné údržby.

  • procesy manuálního řezání kůže

    Pravidla řezání, odchylky v rámci vlastností kůže na jejím povrchu a způsoby prodlužování kusů obuvi.

  • technologie výroby obuvi

    Technologie a strojní zařízení k výrobě obuvi. Obuvnická výroba začíná vyřezáváním svrchních a spodních částí obuvi ve specializované dílně. Svrchní části jsou spojovány a sešívány v šicí dílně v rámci postupů prováděných v přesně stanoveném pořadí: seřezání, skládání, šití atd. Hotová svrchní část, stélka a další spodní části se spojí dohromady v kompletovací dílně, kde se provádí tvarování napínáním a podražení. Celý postup končí finálními pracemi v dokončovací dílně a balírně.

  • automatický systém řezání pro obuv a kožené výrobky

    Použití a popis technologií automatických systémů používaných v obuvnickém a kožedělném průmyslu, jako je řezání laserem, řezání nožem, děrování, řezání v mlýnku, řezání ultrazvukem, řezání vodní tryskou, a řezací stroje, jako jsou řezné lisy s výkyvným ramenem, vysekávací lisy s posuvnou hlavou nebo vyřezávače pásků.

  • plánování marketingu obuvi a kožených výrobků

    Zásady a metody použité při vytváření marketingového plánu a způsob, jakým může společnost v porovnání s jejími konkurenty získat nejlepší postavení, a to s ohledem na zvláštnosti trhu s obuví a koženými výrobky.

Software a technologie
Inventory tracking softwareFinancial accounting softwareBookkeeping softwareSale processing software
Klíčové vlastnosti, které potřebujete
Uznání Úspěch Úspěch/Snaha Spolupráce Přizpůsobivost/Flexibilita Inovace Spolehlivost Tolerance ke stresu Rozmanitost Nezávislost Analytické myšlení Integrita Vedení Sebekontrola Sociální orientace Zájem o druhé
Klíčové odměny, které můžete očekávat
ÚspěchPracovní podmí…UznáníVztahyPodporaNezávislost
Jak se kvalifikovat

Zakázkový výrobce obuvi: jak získat kvalifikaci a kde studovat

Co je obvykle potřeba ke kvalifikaci: úroveň vzdělání, kde se jedná o regulované povolání a kde studovat.

Typická úroveň vzdělání

Vyšší sekundární vzdělávání

Kde studovat

64 studijních programů v 17 zemích nabízí výuku základních dovedností pro toto povolání. Navíc 20 krátkých kurzů, z nichž každý rozvíjí jednu dovednost.

Několik příkladů vyučovaných v jazyce této stránky:

Diplom Design obuvi a módních doplňků

Tomas Bata University in Zlín · Česko

EQF 6 Zdroj 1
Zdroje
  1. 1. Source: Study in Czechia, Czech National Agency for International Education and Research (studyin.gov.cz).
Kariérní postup

Cesty růstu a podobné role

Prozkoumejte typické cesty kariérního postupu, související dovednosti a podobné role a naplánujte si další přechod.

Pro organizace

Data na této stránce ve službách vašich studentů, klientů a zaměstnanců.

Běžné otázky

Často kladené otázky

Jaké dovednosti jsou pro tuto práci nejdůležitější?
Kromě zručnosti a manuální obratnosti je klíčová přesnost, smysl pro detail a schopnost pracovat s různými materiály. Důležitá je také orientace v konstrukci obuvi a schopnost číst a interpretovat střihy.
Je nutné mít nějaké speciální vzdělání?
Formální vzdělání v oboru obuvnictví je výhodou, ale často se získává praxe přímo v dílně. Důležitá je ochota učit se a zdokonalovat své dovednosti.
Jaké jsou typické pracovní podmínky?
Práce se obvykle odehrává v dílně, kde je důležitá dobrá organizace a čistota. Může vyžadovat delší dobu strávenou v sedě nebo v nakloněné poloze.
Zakázkový Výrobce Obuvi/Zakázková Výrobkyně Obuvi — je v Evropě nedostatek?
Ano. Ve vydání ELA/EURES z roku 2025 byl nedostatek nahlášen v 7 z 11 evropských zemí, které tuto skupinu povolání hodnotily: Rakousko, Bulharsko, Německo, Itálie a dalších 3. Rakousko jej hlásí 2 let po sobě. Tato hodnocení se zveřejňují za skupiny povolání, nikoli za jednotlivé názvy pozic.
Zakázkový Výrobce Obuvi/Zakázková Výrobkyně Obuvi — kolik se za to platí ve Spojených státech?
35 950 dolarů ročně v mediánu, k 2025-05. Mediány jednotlivých států se pohybují od 26 340 do 52 520 dolarů. Zdroj: US Bureau of Labor Statistics. Údaj se týká Spojených států a není projekcí pro Evropu.

Zdroje: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Data aktualizována 3. října 2026 O našich datech