Referent specialista hospodářské politiky/referentka specialistka hospodářské politiky
Klíčová fakta
Referenti specialisté hospodářské politiky vypracovávají ekonomické strategie. Sledují aspekty ekonomiky, jako je konkurenceschopnost, inovace a obchod. Referenti specialisté hospodářské politiky se podílejí na vypracování hospodářských politik, projektů a programů. Provádějí výzkum a analýzy, posuzují problémy v oblasti veřejné politiky a doporučují vhodná opatření.
Práce referenta specialisty hospodářské politiky/referentky specialistky hospodářské politiky je zaměřena na komplexní sledování a analýzu ekonomických trendů. Denně se budete zabývat výzkumem, posuzováním problémů v oblasti veřejné politiky a navrhováním konkrétních opatření. Vaše práce bude mít přímý dopad na tvorbu hospodářských politik a programů, a to jak na národní, tak i na mezinárodní úrovni.
- • Vypracovávání ekonomických strategií a doporučení pro vládní instituce.
- • Provádění ekonomických analýz a výzkumů zaměřených na konkurenceschopnost, inovace a obchod.
- • Posuzování dopadů navrhovaných hospodářských politik a programů.
Kde je toto povolání žádané
Nahlášený nedostatek a přebytek pracovních sil, podle roku. Zveřejňuje se pro skupiny povolání, nikoli pro jednotlivé pracovní pozice.
Sytější barva: hlášeno stejně více let po sobě.
Čísla se týkají skupiny Specialisté v oblasti právní, sociální, kulturní a v příbuzných oborech — 186 povolání včetně tohoto.
Nedostatek: Italy, Netherlands.
Nejdéle trvající nedostatek: Netherlands, 4 roky.
Vyberte území na mapě a zobrazí se jeho čísla.
O tomto zdroji›
Zdroj: ELA/EURES, nedostatek a přebytek pracovních sil. Údaje se zveřejňují na úrovni skupiny povolání a pokrývají Evropu. Vydání se liší uspořádáním přílohy i rozsahem zemí, takže rozdíl mezi roky neznamená vždy, že se trh práce změnil. Země v šedé nebyly nahlášeny, což není totéž jako být v rovnováze.
What these words mean
The four things this section reports
- Reported demand
- Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
- Where it is heading
- Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
- Openings
- Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
- Typical pay
- What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.
A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.
Which way the market leans for you
- In your favour
- More openings than people looking — employers are competing for candidates.
- Balanced
- Openings and candidates are roughly matched.
- Competitive
- More people looking than openings — expect to compete.
- Mixed evidence
- Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.
Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.
How this job compares with other jobs in the same country
- Strong
- Among the strongest in that country
- Good
- Stronger than most jobs in that country
- Mixed
- About typical for that country
- Weak
- Weaker than most jobs in that country
This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.
Where these come from
Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.
None of this predicts one person's chances. It describes a market.
Prozkoumat více
Najděte svou kariérní cestu a poznejte vědu za našimi doporučeními.
Sedí vám referent specialista hospodářské politiky/referentka specialistka hospodářské politiky?
Odpovězte na tři rychlé otázky. Toto není úplné hodnocení – je to upoutávka, která vám pomůže rozhodnout, zda svůj profil porovnat.
Máte rádi úkoly, které vyžadují Analytické myšlení?
Máte rádi úkoly, které vyžadují Úspěch?
Máte rádi úkoly, které vyžadují Úspěch/Snaha?
Budoucí perspektiva pro referent specialista hospodářské politiky/referentka specialistka hospodářské politiky
The outlook for referent specialista hospodářské politiky/referentka specialistka hospodářské politiky reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Jak se tyto výsledky počítají?
Index odolnosti (0–100) odhaduje, jak strukturálně chráněno je toto povolání před automatizací a narušením AI na základě analýzy na úrovni úkolů. Vyšší skóre znamená více úkolů náročných na lidský úsudek. Expozice AI ukazuje odhadované procento pracovních hodin, které by mohly být ovlivněny současnými možnostmi AI. Jedná se o strukturální ukazatele odvozené z modelu, nikoli předpovědi individuální jistoty zaměstnání.
Jak by se mohlo referent specialista hospodářské politiky/referentka specialistka hospodářské politiky změnit s rostoucím zaváděním umělé inteligence?
Tato role se bude pravděpodobně postupně měnit, AI bude podporovat vybrané úkoly, spíše než nahrazovat celé povolání.
Ilustrativní scénář založený na automatizovatelnosti úkolů — nikoli předpověď. Hodnoty se zaokrouhlují, čím dále do budoucna se díváte.
Jak by se mohlo referent specialista hospodářské politiky/referentka specialistka hospodářské politiky změnit s rostoucím zaváděním umělé inteligence?
Tato role se bude pravděpodobně postupně měnit, AI bude podporovat vybrané úkoly, spíše než nahrazovat celé povolání.
Ilustrativní scénář založený na automatizovatelnosti úkolů — nikoli předpověď. Hodnoty se zaokrouhlují, čím dále do budoucna se díváte.
Jak může AI změnit tuto roli
Deterministická, na modelu založená interpretace signálů aktuální role – není zárukou nahrazení.
Co ještě záleží na lidech
- udržovat vztahy s představiteli místní odborné a občanské společnosti
- udržovat vztahy s vládními agenturami
- radit zákonodárcům
Kde se AI může stát druhým pilotem
- analyzovat hospodářské trendy
- prognózovat hospodářské trendy
- sledovat národní ekonomiku
Úkoly nejvíce vystavené automatizaci
Žádný úkol zde zatím není vysoce automatizovatelný.
Životní funkce a AI vektory
vektory expozice AI
0-100%Expozice vůči generování obsahu, kreativnímu zvýšení a nástrojům velkých jazykových modelů
Expozice vůči automatizaci pracovního toku, softwaru na podporu rozhodování a digitalizaci procesů
Expozice vůči analýze podporované AI, rozpoznávání vzorů a úlohám prediktivního modelování
Expozice vůči fyzické automatizaci, robotice a senzorem řízenému posunu úloh
Technické detaily
NexFuture v3.0 odhaduje expozici automatizaci přímo ze základních skupin dovedností ESCO, vážených podle objemu dovedností a kalibrovaných podle expertních kotev. Skóre jsou pravděpodobnostní odhady, nikoli záruky. Úplné podrobnosti naleznete v metodickém dokumentu NexFuture.
Měří vystavení automatizaci. Neměří mzdu, poptávku ani počet pracovních míst ve vašem okolí.
Co lidé v této roli obvykle dělají
Management a podnikání
Typický den jako referent specialista hospodářské politiky/referentka specialistka hospodářské politiky
09 09:00 · ráno sledovat národní ekonomiku
10 10:30 · Dopoledne udržovat vztahy s představiteli místní odborné a občanské společnosti
12 12:00 · poledne analyzovat hospodářské trendy
14 14:00 · odpoledne prognózovat hospodářské trendy
15 15:30 · Pozdě odpoledne radit v otázkách hospodářského vývoje
17 17:00 · Zábal radit v případě zákonodárných aktů
Pořadí úkolů je ilustrativní. Jednotlivé dny se liší.
politická ekonomie
Obor, který při analýze moderních společností spojuje politické a ekonomické faktory. Zaměřuje se na faktory, jako je výroba a obchod, a jejich vztahy s právem a státem.
mezinárodní celní tarify
Mezinárodní tarify, daně nebo cla, která musí být zaplacena za určitou třídu dovážených nebo vyvážených materiálů.
politická analýza
Porozumění základním principům tvorby politiky v konkrétním odvětví, jejím procesům provádění a následkům.
pravidla mezinárodních obchodních transakcí
Předem definované obchodní podmínky používané v mezinárodních obchodních transakcích, které stanoví jasné úkoly, náklady a rizika spojená s dodáním zboží a služeb.
projektový management
Disciplína řízení projektů, činnosti, které tuto oblast tvoří, a proměnné, které jsou s ní spojeny, jako je čas, zdroje, požadavky, termíny a reakce na neočekávané události.
- ekonomie
- zavádění vládních politik
- metodologie vědeckého výzkumu
- mezinárodní obchod
- mezinárodní obchod
- zásady projektového řízení
-
udržovat vztahy s představiteli místní odborné a občanské společnosti
Udržovat dobré vztahy se zástupci místní vědecké, hospodářské a občanské společnosti.
-
udržovat vztahy s vládními agenturami
Navázat a udržovat přátelské pracovní vztahy s kolegy v různých vládních agenturách.
-
radit zákonodárcům
Poskytovat poradenství ohledně různých vládních a legislativních úkolů, jako je tvorba politik a vnitřní fungování vládního útvaru, poradenství vládním úředníkům, jako jsou poslanci parlamentu, ministři, senátoři a další zákonodárci, ohledně legislativních postojů.
-
radit v případě zákonodárných aktů
Radit zákonodárcům ohledně návrhů nových zákonů a projednávání právních předpisů.
-
analyzovat hospodářské trendy
Analyzovat vývoj v oblasti vnitrostátního nebo mezinárodního obchodu, obchodních vztahů, bankovnictví a vývoje v oblasti veřejných financí a toho, jak se tyto faktory v daném hospodářském kontextu vzájemně ovlivňují.
-
prognózovat hospodářské trendy
Shromažďovat a analyzovat hospodářská data za účelem předpovídání hospodářských trendů a událostí.
-
řešit problémy
Řešit problémy, které vznikají při plánování, stanovování priorit, organizaci, řízení/usnadňování činnosti a hodnocení výkonů. Využívat systematické postupy shromažďování, analýzy a syntézy informací k hodnocení stávající praxe a vytváření nových poznatků vyplývajících z této praxe.
-
radit v otázkách hospodářského vývoje
Poskytovat organizacím a institucím poradenství o faktorech a krocích, které by mohly přijmout, což by podpořilo a zajistilo hospodářskou stabilitu a růst.
-
rozvíjet hospodářskou politiku
Rozvíjet strategie pro hospodářskou stabilitu a růst v organizaci, zemi nebo na mezinárodní úrovni a pro zlepšení obchodních praktik a finančních postupů.
-
sledovat národní ekonomiku
Dohlížet na ekonomiku země a jejích finančních institucí, jako jsou banky a další úvěrové instituce.
-
zvažovat při rozhodování ekonomická kritéria
Vypracovávat návrhy a přijímat vhodná rozhodnutí zohledňující hospodářská kritéria.
-
řídit zavádění vládních politik
Řídit zavádění nových vládních politik nebo změn stávajících politik na vnitrostátní nebo regionální úrovni, jakož i zaměstnanců zapojených do jejich zavádění.
DNA dovednosti
Rysy pracovní osobnosti a hodnoty, které definují tuto roli
Podívejte se, zda tato role odpovídá vaší kariérní DNA
Udělejte si bezplatný test Career DNA a zjistěte, jak referent specialista hospodářské politiky/referentka specialistka hospodářské politiky odpovídá vašim zájmům, pracovnímu stylu a budoucí cestě. Za méně než 10 minut z ískáte personalizovaný fit signál a plán, co dělat dál.
Naskenujte a pokračujte na mobiluCesta, jak se stát a referent specialista hospodářské politiky/referentka specialistka hospodářské politiky
Co je obvykle potřeba ke kvalifikaci: úroveň vzdělání, kde se jedná o regulované povolání a kde studovat.
Bakalářský stupeň
Skutečné programy vedoucí k této okupaci podle zemí.
Internship course in Global Political Economy
Global Political Economy
Internship course in Global Political Economy
Global Political Economy
International Political Economy
International Economics & Development
Postgraduate Diploma in Policy Analysis
Cesty růstu a podobné role
Prozkoumejte typické cesty kariérního postupu, související dovednosti a podobné role a naplánujte si další přechod.
Kam se vejde referent specialista hospodářské politiky/referentka specialistka hospodářské politiky?
Skóre podobnosti založené na překrývání dovedností z dat ESCO.
referent regionálního rozvoje/referentka regionálního rozvoje
38% podobnostreferent pro migrační politiku/referentka pro migrační politiku
27% podobnostkoordinátor hospodářského rozvoje/koordinátorka hospodářského rozvoje
27% podobnostreferent trhu práce/referentka trhu práce
26% podobnostobchodní referent/obchodní referentka
26% podobnostreferent odboru sportu a volného času/referentka odboru sportu a volného času
25% podobnostČasto kladené otázky
- Jaké dovednosti jsou pro tuto pozici nejdůležitější?
- Kromě solidních znalostí z oblasti ekonomie a statistiky je klíčové mít analytické myšlení, schopnost zpracovávat velké množství dat a formulovat jasné a srozumitelné závěry. Důležitá je také schopnost komunikace a práce v týmu.
- Jaký je typický pracovní den referenta specialisty hospodářské politiky?
- Pracovní den může zahrnovat analýzu dat, přípravu zpráv a prezentací, účast na jednáních s kolegy a zástupci vládních institucí, a také sledování aktuálních ekonomických událostí.
- Jaké jsou možnosti kariérního růstu v této oblasti?
- S rostoucími zkušenostmi a odbornými znalostmi se můžete specializovat na konkrétní oblasti hospodářské politiky, například na tržní regulaci, fiskální politiku nebo regionální rozvoj. Další možností je postoupit na vedoucí pozici v rámci ministerstva nebo jiného vládního úřadu.
- Referent Specialista Hospodářské Politiky/Referentka Specialistka Hospodářské Politiky — je v Evropě nedostatek?
- Ne. Ve vydání ELA/EURES z roku 2025 byl přebytek nahlášen v 10 z 12 evropských zemí, které tuto skupinu povolání hodnotily: Rakousko, Bulharsko, Česko, Řecko a dalších 6. 2 nahlásily nedostatek. Tato hodnocení se zveřejňují za skupiny povolání, nikoli za jednotlivé názvy pozic.
- Referent Specialista Hospodářské Politiky/Referentka Specialistka Hospodářské Politiky — kolik se za to platí ve Spojených státech?
- 115 440 dolarů ročně v mediánu, k 2025-05. Mediány jednotlivých států se pohybují od 70 750 do 167 590 dolarů. Zdroj: US Bureau of Labor Statistics. Údaj se týká Spojených států a není projekcí pro Evropu.