Psycholog, specialista v oblasti vyšetřování na polygrafu/psycholožka, specialistka v oblasti vyšetřování na polygrafu
Objektiv role
Specialisté na polygrafické vyšetřování připravují jedince na testování polygrafem, provádějí tyto testy a interpretují výsledky. Věnují velkou pozornost podrobnostem a využívají řadu nástrojů pro monitorování respiračních, potních a kardiovaskulárních odpovědí na otázky pokládané v průběhu procesu. Specialisté na polygrafické vyšetřování podávají zprávy na základě výsledků a mohou poskytnout soudní svědectví.
Práce psychologa, specialisty v oblasti vyšetřování na polygrafu, vyžaduje vysokou míru zodpovědnosti a pečlivosti. Denně se připravujete na testování polygrafem, provádíte samotné testy a následně analyzujete a interpretujete naměřené fyziologické reakce – dýchání, pocení a kardiovaskulární aktivitu – v reakci na kladené otázky. Důležitou součástí je i podrobná dokumentace a vypracování závěrečných zpráv.
- • Příprava jedince na testování polygrafem a vysvětlení jeho průběhu.
- • Provádění polygrafických testů s důrazem na přesnost a objektivitu.
- • Analýza a interpretace naměřených fyziologických dat a vyvozování závěrů.
Kde je toto povolání žádané
Nahlášený nedostatek a přebytek pracovních sil, podle roku. Zveřejňuje se pro skupiny povolání, nikoli pro jednotlivé pracovní pozice.
Čísla se týkají skupiny Specialisté v oblasti právní, sociální, kulturní a v příbuzných oborech — 186 povolání včetně tohoto.
Nedostatek: Dánsko, Estonsko, Finsko, Itálie a dalších 7.
Nejdéle trvající nedostatek: Estonsko, 4 roky.
Vyberte území na mapě a zobrazí se jeho čísla.
O tomto zdroji›
Zdroj: ELA/EURES, nedostatek a přebytek pracovních sil. Údaje se zveřejňují na úrovni skupiny povolání a pokrývají Evropu. Vydání se liší uspořádáním přílohy i rozsahem zemí, takže rozdíl mezi roky neznamená vždy, že se trh práce změnil. Země v šedé nebyly nahlášeny, což není totéž jako být v rovnováze.
Co tato slova znamenají
Čtyři věci, které tato část uvádí
- Nahlášená poptávka
- Nahlášená poptávka vyjadřuje, zda zaměstnavatelé uvádějí, že pro tuto práci potřebují lidi — jde o posouzení zveřejněné národním orgánem nebo orgánem EU, nikoli o počet.
- Kterým směrem míří
- Kterým směrem míří vyjadřuje, kterým směrem se podle oficiální prognózy v příštích letech pravděpodobně vydá zaměstnanost v této práci.
- Volná místa
- Volná místa přibližně ukazují, kolik pracovních míst vzniká v důsledku růstu a odchodů lidí z této práce.
- Obvyklá odměna
- Obvyklá odměna vyjadřuje, kolik lidé v této práci obvykle vydělávají, pokud to zdroj zveřejňuje. Prázdné pole neznamená, že je práce neplacená; znamená, že pro dané místo tuto hodnotu nikdo nezveřejňuje.
Údaj se neuvádí, pokud ho pro dané místo nikdo nezveřejňuje, místo aby se zobrazila nula.
Kterým směrem se trh přiklání ve váš prospěch
- Ve váš prospěch
- Volných míst je více než uchazečů — zaměstnavatelé o kandidáty soutěží.
- Vyrovnané
- Volná místa a uchazeči jsou zhruba v rovnováze.
- Konkurenční
- Uchazečů je více než volných míst — počítejte s konkurencí.
- Rozporuplné údaje
- Zdroje se neshodují, nebo v téže skupině povolání je někde nedostatek a jinde přebytek.
Každý zdroj vede k jednomu ze čtyř označení: Ve váš prospěch, Vyrovnané, Konkurenční nebo Rozporuplné údaje, takže se stačí naučit jediný soubor označení. Liší se podklady, které jsou uvedeny pod každým označením — jde buď o změřený poměr volných míst k uchazečům o zaměstnání, nebo o posouzení zveřejněné národním orgánem.
Jak si tato práce vede ve srovnání s jinými pracemi ve stejné zemi
- Silná
- Mezi nejsilnějšími v zemi that country
- Dobrá
- Silnější než většina povolání v zemi that country
- Smíšená
- Zhruba obvyklá pro zemi that country
- Slabá
- Slabší než většina povolání v zemi that country
Jde o pořadí v rámci jedné země, nikoli o skóre, které lze přenášet přes hranice — evidence za dvě země zahrnuje různé lidi, takže stejné číslo znamená v každé zemi něco jiného. Proto také může práce patřit v zemi do kategorie Silná a přesto se zobrazovat jako Konkurenční: vede v trhu, který je celkově přeplněný.
Odkud tyto údaje pocházejí
Každý údaj zveřejňuje národní statistický úřad, veřejná služba zaměstnanosti nebo orgán EU a každá karta uvádí jeho zdroj i období, které pokrývá. Údaje za některá místa se shromažďují měsíčně, jinde se vyhodnocují jednou nebo dvakrát ročně, takže dvě místa na stejné mapě mohou popisovat různé okamžiky — datum je vždy uvedeno.
Nic z toho nepředpovídá šance jednoho člověka. Popisuje to trh.
Nahlášená poptávka · Obvyklá odměna · Kterým směrem míří (Česko, Slovensko, Německo, Rakousko, Polsko, Nizozemsko)
| Nahlášená poptávka | Obvyklá odměna | Kterým směrem míří | |
|---|---|---|---|
| Česko | Nenahlášeno | — | +6,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Slovensko | Nahlášen nedostatek ELA/EURES 2024 * | — | +8,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Německo | Nenahlášeno | — | +6% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Rakousko | Nenahlášeno | — | +20,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Polsko | Nahlášen nedostatek ELA/EURES 2025 * | — | +20,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Nizozemsko | Nahlášen nedostatek ELA/EURES 2025 * | — | +7,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
* Zveřejňuje se pro skupiny povolání, nikoli pro jednotlivé pracovní pozice.
Poskytujete kariérní poradenství studentům, klientům nebo zaměstnancům? Využijte tato data o povolání ve své organizaci.
Budoucí perspektiva pro psycholog, specialista v oblasti vyšetřování na polygrafu/psycholožka, specialistka v oblasti vyšetřování na polygrafu
The outlook for psycholog, specialista v oblasti vyšetřování na polygrafu/psycholožka, specialistka v oblasti vyšetřování na polygrafu reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Jak se tyto výsledky počítají?
Index odolnosti (0–100) odhaduje, jak strukturálně chráněno je toto povolání před automatizací a narušením AI na základě analýzy na úrovni úkolů. Vyšší skóre znamená více úkolů náročných na lidský úsudek. Expozice AI ukazuje odhadované procento pracovních hodin, které by mohly být ovlivněny současnými možnostmi AI. Jedná se o strukturální ukazatele odvozené z modelu, nikoli předpovědi individuální jistoty zaměstnání.
Jak by se mohlo psycholog, specialista v oblasti vyšetřování na polygrafu/psycholožka, specialistka v oblasti vyšetřování na polygrafu změnit s rostoucím zaváděním umělé inteligence?
Tato role se bude pravděpodobně postupně měnit, AI bude podporovat vybrané úkoly, spíše než nahrazovat celé povolání.
Ilustrativní scénář založený na automatizovatelnosti úkolů — nikoli předpověď. Hodnoty se zaokrouhlují, čím dále do budoucna se díváte.
Tato role se bude pravděpodobně postupně měnit, AI bude podporovat vybrané úkoly, spíše než nahrazovat celé povolání.
Ilustrativní scénář založený na automatizovatelnosti úkolů — nikoli předpověď. Hodnoty se zaokrouhlují, čím dále do budoucna se díváte.
Odhad založený na modelu. Použijte jej jako plánovací signál, nikoli jako záruku.
Porovnejte to se svým profilem
Jak může AI změnit tuto roli
Deterministická, na modelu založená interpretace signálů aktuální role – není zárukou nahrazení.
Co ještě záleží na lidech
- dodržovat právní předpisy
- sledovat zachovávání důvěrnosti
- posuzovat charakter
Kde se AI může stát druhým pilotem
- analyzovat právní důkazy
- připravovat a organizovat testy
- používat technologie soudního vyšetřování
Úkoly nejvíce vystavené automatizaci
- pozorovat lidské chování
- podávat zprávy o výsledcích analýzy
- pořizovat záznam z pohovorů
Životní funkce a AI vektory
vektory expozice AI
0-100%Expozice vůči analýze podporované AI, rozpoznávání vzorů a úlohám prediktivního modelování
Expozice vůči generování obsahu, kreativnímu zvýšení a nástrojům velkých jazykových modelů
Expozice vůči fyzické automatizaci, robotice a senzorem řízenému posunu úloh
Expozice vůči automatizaci pracovního toku, softwaru na podporu rozhodování a digitalizaci procesů
Technické detaily
NexFuture v3.0 odhaduje expozici automatizaci přímo ze základních skupin dovedností ESCO, vážených podle objemu dovedností a kalibrovaných podle expertních kotev. Skóre jsou pravděpodobnostní odhady, nikoli záruky. Úplné podrobnosti naleznete v metodickém dokumentu NexFuture.
Měří vystavení automatizaci. Neměří mzdu, poptávku ani počet pracovních míst ve vašem okolí.
Co lidé v této roli obvykle dělají
Veřejné služby a bezpečnost
Typický den jako psycholog, specialista v oblasti vyšetřování na polygrafu/psycholožka, specialistka v oblasti vyšetřování na polygrafu
09 09:00 · ráno analyzovat právní důkazy
10 10:30 · Dopoledne dodržovat právní předpisy
12 12:00 · poledne podávat zprávy o výsledcích analýzy
14 14:00 · odpoledne pořizovat záznam z pohovorů
15 15:30 · Pozdě odpoledne posuzovat charakter
17 17:00 · Zábal používat technologie soudního vyšetřování
Pořadí úkolů je ilustrativní. Jednotlivé dny se liší.
Co potřebujete k této práci
Dovednosti, znalosti a nástroje, které tato role vyžaduje — a rysy a přínosy, které s ní souvisejí.
-
analyzovat právní důkazy
Analyzovat důkazy ,např. v trestních věcech, právní dokumentaci týkající se případu nebo jiné dokumenty, které lze považovat za důkazy, aby bylo možné získat jasný obraz o případu a dosáhnout usnesení.
-
dodržovat právní předpisy
Zajistit, abyste byli řádně informováni o právních předpisech, které upravují konkrétní činnost, a dodržovali její pravidla, politiky a právní předpisy.
-
používat technologie soudního vyšetřování
Provozovat specializované nástroje pro účely forenzního vyšetřování.
-
pozorovat lidské chování
V zájmu odhalování vzorců a trendů psát detailní poznámky a podrobně sledovat, jak lidé interagují s ostatními a reagují na ně, předměty, koncepty, myšlenky, přesvědčení a systémy.
-
posuzovat charakter
Posuzovat, jak bude určitá osoba reagovat ve zvláštní situaci nebo na určité dění, a to ústně nebo fyzicky.
-
provádět rozhovory v rámci výzkumu
Používat odborné metody a techniky výzkumu a rozhovorů s cílem shromáždit příslušné údaje, fakta nebo informace, získat nové poznatky a plně porozumět sdělení respondenta.
-
sledovat zachovávání důvěrnosti
Dodržovat soubor pravidel, která stanoví nezveřejňování informací, s výjimkou sdělení informací jiné oprávněné osobě.
-
připravovat a organizovat testy
Vypracovávat, spravovat a vyhodnocovat konkrétní soubor testů, které se týkají činnosti organizace a zákazníků.
-
spravovat pracovní administrativu
Zařazovat a uspořádat všechny pracovní administrativní dokumenty, vést záznamy o zákaznících, vyplňovat formuláře nebo deníky a připravovat dokumenty o záležitostech týkajících se společnosti.
-
psát pracovní zprávy
Sestavovat pracovní zprávy, které podporují účinné řízení vztahů a vysokou úroveň dokumentace a vedení záznamů. Psát a prezentovat závěry jasným a srozumitelným způsobem, aby byly srozumitelné i pro laiky.
psychofyziologie
Nauka zabývající se vztahem mezi myslí a tělem. Jinými slovy, tato nauka zkoumá fyziologické reakce na myšlenky a emoce.
forenzní zpravodajství
Postupy a metodika shromažďování a analýzy forenzních zpravodajských informací a údajů pro účely vyšetřování.
fyziologie člověka
Věda, která zkoumá lidské orgány a jejich vzájemné působení a mechanismy.
kriminologie
Nauka o kriminálním chování, jako jsou jeho příčiny a povaha, důsledky, kontrolní a preventivní metody.
metody vyšetřování
Metody a strategie používané k provádění výzkumu v oblasti policie, správy zpravodajských informací nebo vojenského vyšetřování, jakož i předpisy v oblasti výzkumu specifické pro danou operaci.
psychologie
Lidské chování a výkonnost s rozdíly ve schopnostech, osobnosti, zájmech, učení a motivaci mezi jednotlivci.
techniky vedení rozhovoru
Techniky sloužící k získávání informací od lidí spočívající v kladení správných otázek správným způsobem, aby se dotazované osoby cítily příjemně.
trestní právo
Právní předpisy, ústavy a předpisy uplatňované při trestání pachatelů.
- forenzní zpravodajství
- fyziologie člověka
- kriminologie
- metody vyšetřování
- psychologie
- techniky vedení rozhovoru
- trestní právo
Psycholog, specialista v oblasti vyšetřování na polygrafu: jak získat kvalifikaci a kde studovat
Co je obvykle potřeba ke kvalifikaci: úroveň vzdělání, kde se jedná o regulované povolání a kde studovat.
Bakalářský stupeň
133 studijních programů v 15 zemích nabízí výuku základních dovedností pro toto povolání. Navíc 35 krátkých kurzů, z nichž každý rozvíjí jednu dovednost.
Cesty růstu a podobné role
Prozkoumejte typické cesty kariérního postupu, související dovednosti a podobné role a naplánujte si další přechod.
Kam se vejde psycholog, specialista v oblasti vyšetřování na polygrafu/psycholožka, specialistka v oblasti vyšetřování na polygrafu?
Skóre podobnosti založené na překrývání dovedností z dat ESCO.
kriminální vyšetřovatel/kriminální vyšetřovatelka
15% podobnostsoukromý detektiv
13% podobnostpolicejní inspektor/policejní inspektorka
13% podobnostkonzultant seznamovací služby/konzultantka seznamovací služby
13% podobnostsoudní lékař/soudní lékařka
13% podobnostpolicejní detektiv
11% podobnostPro organizace
Data na této stránce ve službách vašich studentů, klientů a zaměstnanců.
Často kladené otázky
Jaké psychologické znalosti jsou pro tuto roli nejdůležitější?
Jaké jsou typické pracovní podmínky a prostředí?
Je nutné mít speciální certifikaci pro provádění polygrafických vyšetřování?
Psycholog, Specialista V Oblasti Vyšetřování Na Polygrafu/Psycholožka, Specialistka V Oblasti Vyšetřování Na Polygrafu — kolik se za to platí ve Spojených státech?
Zdroje: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Data aktualizována 3. října 2026 O našich datech