Profesní přehled

koordinátor bezpečnosti a ochrany zdraví při práci na staveništi/koordinátorka bezpečnosti a ochrany zdraví při práci na staveništi

Snímek

Zajišťujete bezpečnost na staveništi a chráníte zdraví pracovníků? Jako koordinátor bezpečnosti a ochrany zdraví při práci na staveništi hrajete klíčovou roli v prevenci pracovních úrazů a dodržování bezpečnostních předpisů.

Souhrn

Práce koordinátora bezpečnosti a ochrany zdraví při práci na staveništi je zásadní pro hladký a bezpečný průběh stavebních projektů. Denně dohlížíte na dodržování bezpečnostních opatření, kontrolujete pracovní postupy a reagujete na potenciální rizika. Vaším cílem je minimalizovat riziko pracovních úrazů a zajistit, aby všichni na staveništi pracovali v bezpečném prostředí.

Klíčové odpovědnosti:
  • • Dohled nad dodržováním bezpečnostních a ochranných opatření na staveništi.
  • • Kontrola a vyhodnocování rizik a navrhování vhodných preventivních opatření.
  • • Vymáhání a prosazování bezpečnostních předpisů a pravidel.
Labour market

Kde je toto povolání žádané

Nahlášený nedostatek a přebytek pracovních sil, podle roku. Zveřejňuje se pro skupiny povolání, nikoli pro jednotlivé pracovní pozice.

Nahlášen nedostatekNahlášen přebytekNahlášeno v jiném roceTímto zdrojem nepokryto

Sytější barva: hlášeno stejně více let po sobě.

Čísla se týkají skupiny Techničtí a odborní pracovníci v oblasti vědy a techniky — 267 povolání včetně tohoto.

11 z 14 s nedostatkem202522 z 30 roste2.3Mvolná místa do roku 2035

Nedostatek: Austria, Belgium, Bulgaria, France a dalších 7.

Nejdéle trvající nedostatek: Austria, 3 roky.

Vyberte území na mapě a zobrazí se jeho čísla.

O tomto zdroji

Zdroj: ELA/EURES, nedostatek a přebytek pracovních sil. Údaje se zveřejňují na úrovni skupiny povolání a pokrývají Evropu. Vydání se liší uspořádáním přílohy i rozsahem zemí, takže rozdíl mezi roky neznamená vždy, že se trh práce změnil. Země v šedé nebyly nahlášeny, což není totéž jako být v rovnováze.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Prozkoumat více

Najděte svou kariérní cestu a poznejte vědu za našimi doporučeními.

Rychlá kontrola usazení

Sedí vámkoordinátor bezpečnosti a ochrany zdraví při práci na staveništi/koordinátorka bezpečnosti a ochrany zdraví při práci na staveništi?

Odpovězte na tři rychlé otázky. Toto není úplné hodnocení – je to upoutávka, která vám pomůže rozhodnout, zda svůj profil porovnat.

Pokrok0/3

Máte rádi úkoly, které vyžadujíSpolehlivost?

Máte rádi úkoly, které vyžadujíUznání?

Máte rádi úkoly, které vyžadujíVedení?

NexFuture™

Budoucí perspektiva pro koordinátor bezpečnosti a ochrany zdraví při práci na staveništi/koordinátorka bezpečnosti a ochrany zdraví při práci na staveništi

Vyhlídky pro koordinátor bezpečnosti a ochrany zdraví při práci na staveništi/koordinátorka bezpečnosti a ochrany zdraví při práci na staveništi jsou mimořádně stabilní. Zatímco nástroje AI budou pomáhat s každodenními úkoly, jádro této role se opírá o lidský úsudek, což vede k vysokému skóre odolnosti 73%.

Jak se tyto výsledky počítají?

Index odolnosti (0–100) odhaduje, jak strukturálně chráněno je toto povolání před automatizací a narušením AI na základě analýzy na úrovni úkolů. Vyšší skóre znamená více úkolů náročných na lidský úsudek. Expozice AI ukazuje odhadované procento pracovních hodin, které by mohly být ovlivněny současnými možnostmi AI. Jedná se o strukturální ukazatele odvozené z modelu, nikoli předpovědi individuální jistoty zaměstnání.

Hrajte na budoucnost

Jak by se mohlokoordinátor bezpečnosti a ochrany zdraví při práci na staveništi/koordinátorka bezpečnosti a ochrany zdraví při práci na staveništizměnit s rostoucím zaváděním umělé inteligence?

Lidský úsudek, důvěra a kontext zůstávají silnými ochránci této role.

Významná transformace na úrovni úkolů se odhaduje za 18 let (kolem roku 2044) v rámci vybraného scénáře „Očekávané“.
~75%
Odolnost
Riziko automatizace
EXP~15%
Lidská hrana
MOAT~75%

Ilustrativní scénář založený na automatizovatelnosti úkolů — nikoli předpověď. Hodnoty se zaokrouhlují, čím dále do budoucna se díváte.

2026
2036
2049
Rychlost přijetí AI:

Jak může AI změnit tuto roli

Deterministická, na modelu založená interpretace signálů aktuální role – není zárukou nahrazení.

Vlastněno lidmi 73% Vlastněno lidmi
Co ještě záleží na lidech
  • dohlížet na bezpečnost pracovníků
  • předcházet pracovním úrazům
  • dodržovat ve stavebnictví postupy v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví
Lidská výhoda Aby jste zůstali vpředu v této roli, zaměřte se na lidský faktor v oblasti bezpečnosti a zaznamenávání incidentů a nehod. Tyto dovednosti zaměřené na člověka jsou nejobtížněji replikovatelné pro AI v příštích 20 let.
Asistujte 8% Asistujte
Kde se AI může stát druhým pilotem
  • monitorovat zdraví zaměstnanců
  • dohlížet na staveniště
automatizovat 13% automatizovat
Úkoly nejvíce vystavené automatizaci
  • psát pracovní zprávy
Podrobná analýza

Životní funkce a AI vektory

vektory expozice AI

0-100%
AI / strojové učení 8%

Expozice vůči analýze podporované AI, rozpoznávání vzorů a úlohám prediktivního modelování

Generativní AI 6%

Expozice vůči generování obsahu, kreativnímu zvýšení a nástrojům velkých jazykových modelů

Kognitivní software 2%

Expozice vůči automatizaci pracovního toku, softwaru na podporu rozhodování a digitalizaci procesů

Robotická a fyzikální automatizace 1%

Expozice vůči fyzické automatizaci, robotice a senzorem řízenému posunu úloh

Technické detaily
Metodologie: NexFuture v3.0 Zdroje: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Aktualizováno: srpen 2026

NexFuture v3.0 odhaduje expozici automatizaci přímo ze základních skupin dovedností ESCO, vážených podle objemu dovedností a kalibrovaných podle expertních kotev. Skóre jsou pravděpodobnostní odhady, nikoli záruky. Úplné podrobnosti naleznete v metodickém dokumentu NexFuture.

Měří vystavení automatizaci. Neměří mzdu, poptávku ani počet pracovních míst ve vašem okolí.

Den v životě

Co lidé v této roli obvykle dělají

Stavebnictví

Den v životě

Typický den jakokoordinátor bezpečnosti a ochrany zdraví při práci na staveništi/koordinátorka bezpečnosti a ochrany zdraví při práci na staveništi

09
09:00 · ráno
monitorovat zdraví zaměstnanců
Používat programy zdravotního dozoru za účelem sledování zdraví zaměstnanců, kteří jsou potenciálně vystaveni nebezpečí při práci.
10
10:30 · Dopoledne
předcházet pracovním úrazům
Uplatnit zvláštní opatření k posouzení rizik s cílem předcházet rizikům a hrozbám na pracovišti.
12
12:00 · poledne
aplikovat řízení bezpečnosti
Uplatňovat a dohlížet na opatření a předpisy týkající se bezpečnosti s cílem udržovat bezpečné prostředí na pracovišti.
14
14:00 · odpoledne
dodržovat ve stavebnictví postupy v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví
Uplatňovat příslušné postupy v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví ve stavebnictví s cílem předcházet nehodám, znečištění a dalším rizikům.
15
15:30 · Pozdě odpoledne
dohlížet na bezpečnost pracovníků
Zajišťovat bezpečnost pracovníků na staveništi; dohlížet na správné používání ochranných prostředků a oděvů; chápat a implementovat bezpečnostní postupy.
17
17:00 · Zábal
dohlížet na staveniště
Udržovat neustálý přehled o tom, co se děje na staveništi. Určovat, kdo je přítomen a v jaké fázi stavebních prací jsou jednotliví členové týmu.

Pořadí úkolů je ilustrativní. Jednotlivé dny se liší.

Software a technologie & Oblasti znalostí
Software a technologie
Curtis Management Resources Training Management SystemDatabase softwareEcoLogic ADAM Indoor Air Quality and Analytical Data ManagementESS Compliance SuiteImageWave MSDSFinderMannus Compliance: EHSMedgate Enterprise EHSMicrosoft AccessMicrosoft Active Server Pages ASPMicrosoft ExcelMicrosoft Office softwareMicrosoft OutlookMicrosoft PowerPointMicrosoft ProjectMicrosoft SharePointMicrosoft WindowsMicrosoft WordPrimatech AUDITWorksQuality Systems Incorporated Safety Tagging SystemRAE Systems HazRAE
Oblasti znalostí
  • lidský faktor v oblasti bezpečnosti

    Úvahy a důsledky pro bezpečnost lidí.

  • zaznamenávání incidentů a nehod

    Metody hlášení a zaznamenávání incidentů a nehod na pracovišti.

  • předpisy o stavebních výrobcích

    Nařízení o normách kvality stavebních výrobků uplatňovaná v celé Evropské unii.

  • zdraví při práci

    Podobor studia veřejného zdraví, který se zaměřuje na zlepšování pohody jednotlivců na pracovišti pro všechny profesní profily. Zabývá se bezpečností a ochranou zdraví na pracovišti a prevencí rizik.

Meziodvětvové dovednosti
  • právní předpisy v oblasti životního prostředí
  • stavební metody
  • odvětví stavebních materiálů
Základní dovednosti
dodržovat postupy v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví
  • dohlížet na bezpečnost pracovníků

    Zajišťovat bezpečnost pracovníků na staveništi; dohlížet na správné používání ochranných prostředků a oděvů; chápat a implementovat bezpečnostní postupy.

  • předcházet pracovním úrazům

    Uplatnit zvláštní opatření k posouzení rizik s cílem předcházet rizikům a hrozbám na pracovišti.

  • dodržovat ve stavebnictví postupy v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví

    Uplatňovat příslušné postupy v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví ve stavebnictví s cílem předcházet nehodám, znečištění a dalším rizikům.

  • aplikovat řízení bezpečnosti

    Uplatňovat a dohlížet na opatření a předpisy týkající se bezpečnosti s cílem udržovat bezpečné prostředí na pracovišti.

  • používat ve stavebnictví ochranné prostředky

    Používat prvky ochranného oděvu, jako je obuv s ocelovou špičkou, a výstroj, jako jsou ochranné brýle, aby se minimalizovalo riziko úrazů ve stavebnictví a případného zranění v případě nehody.

poskytovat poradenství ohledně otázek bezpečnosti a ochrany zdraví při práci
  • radit v otázkách zlepšování bezpečnosti

    Poskytovat relevantní doporučení na základě výsledků šetření; zajistit, aby byla doporučení řádně zohledněna a případně dle potřeby provedena.

sledovat zdravotní stav lidí a zvířat
  • monitorovat zdraví zaměstnanců

    Používat programy zdravotního dozoru za účelem sledování zdraví zaměstnanců, kteří jsou potenciálně vystaveni nebezpečí při práci.

psát technické nebo vědecké texty
  • psát pracovní zprávy

    Sestavovat pracovní zprávy, které podporují účinné řízení vztahů a vysokou úroveň dokumentace a vedení záznamů. Psát a prezentovat závěry jasným a srozumitelným způsobem, aby byly srozumitelné i pro laiky.

testovat elektrické a mechanické systémy nebo zařízení
  • dohlížet na staveniště

    Udržovat neustálý přehled o tom, co se děje na staveništi. Určovat, kdo je přítomen a v jaké fázi stavebních prací jsou jednotliví členové týmu.

DNA dovednosti

DNA dovednosti

Rysy pracovní osobnosti a hodnoty, které definují tuto roli

Klíčové vlastnosti, které potřebujete
Spolehlivost Uznání Vedení Integrita Úspěch Tolerance ke stresu Úspěch/Snaha Spolupráce Sebekontrola Rozmanitost Přizpůsobivost/Flexibilita Zájem o druhé Analytické myšlení Nezávislost Sociální orientace Inovace
Klíčové odměny, které můžete očekávat
ÚspěchPracovní podmí…UznáníVztahyPodporaNezávislost
Kariérní postup

Cesty růstu a podobné role

Prozkoumejte typické cesty kariérního postupu, související dovednosti a podobné role a naplánujte si další přechod.

Běžné otázky

Často kladené otázky

Jaké jsou typické pracovní podmínky na staveništi pro koordinátora bezpečnosti?
Pracovní podmínky jsou proměnlivé a zahrnují pobyt v exteriéru za různých povětrnostních podmínek. Je nutné být připraven na práci v hlučném a často prašném prostředí, a také na časté přesuny po staveništi.
Jaké jsou nejdůležitější dovednosti pro úspěšného koordinátora bezpečnosti?
Kromě odborných znalostí v oblasti BOZP je klíčová komunikační schopnost, schopnost analyzovat rizika, prosazovat bezpečnostní pravidla a efektivně spolupracovat s různými skupinami lidí na staveništi. Důležitá je také pečlivost a pozornost k detailu.
Jak se liší role koordinátora BOZP na menších a větších stavbách?
Na menších stavbách může koordinátor BOZP vykonávat širší spektrum činností a mít větší přímý vliv na jednotlivé pracovníky. Na větších stavbách je často zapotřebí koordinace s více dodavateli a větší důraz je kladen na systematické řízení BOZP a dokumentaci.
Koordinátor Bezpečnosti A Ochrany Zdraví Při Práci Na Staveništi/Koordinátorka Bezpečnosti A Ochrany Zdraví Při Práci Na Staveništi — kolik se za to platí ve Spojených státech?
83 910 dolarů ročně v mediánu, k 2025-05. Mediány jednotlivých států se pohybují od 45 630 do 111 530 dolarů. Zdroj: US Bureau of Labor Statistics. Údaj se týká Spojených států a není projekcí pro Evropu.