Profesní přehled

Důlní geolog/důlní geoložka

Objektiv role

Důlní geologové lokalizují, identifikují, kvantifikují a klasifikují nerostné zdroje a jejich geologické vlastnosti a strukturu. Poskytují poradenství manažerům dolů a důlním inženýrům při stávající i budoucí činnosti související s nerosty.

Trh práce
Více uchazečů než míst v zemi Česko a 6 dalších zemí
ELA/EURES 2025
Průmysl
Energie a přírodní zdroje
Vzdělávání
Bakalářský stupeň
54%
Odolnost Skóre · 2026 (Čím vyšší, tím lepší)
Bakalářský stupeň 32% Expozice AI · 2026
Trh práce

Kde je toto povolání žádané

Nahlášený nedostatek a přebytek pracovních sil, podle roku. Zveřejňuje se pro skupiny povolání, nikoli pro jednotlivé pracovní pozice.

Čísla se týkají skupiny Specialisté v oblasti vědy a techniky — 274 povolání včetně tohoto.

2 z 8 s nedostatkem202529 z 30 roste3.9Mvolná místa do roku 2035

Nedostatek: Belgie, Dánsko.

Nejdéle trvající nedostatek: Belgie, 3 roky.

Vyberte území na mapě a zobrazí se jeho čísla.

O tomto zdroji›

Zdroj: ELA/EURES, nedostatek a přebytek pracovních sil. Údaje se zveřejňují na úrovni skupiny povolání a pokrývají Evropu. Vydání se liší uspořádáním přílohy i rozsahem zemí, takže rozdíl mezi roky neznamená vždy, že se trh práce změnil. Země v šedé nebyly nahlášeny, což není totéž jako být v rovnováze.

Co tato slova znamenají

Čtyři věci, které tato část uvádí

Nahlášená poptávka
Nahlášená poptávka vyjadřuje, zda zaměstnavatelé uvádějí, že pro tuto práci potřebují lidi — jde o posouzení zveřejněné národním orgánem nebo orgánem EU, nikoli o počet.
Kterým směrem míří
Kterým směrem míří vyjadřuje, kterým směrem se podle oficiální prognózy v příštích letech pravděpodobně vydá zaměstnanost v této práci.
Volná místa
Volná místa přibližně ukazují, kolik pracovních míst vzniká v důsledku růstu a odchodů lidí z této práce.
Obvyklá odměna
Obvyklá odměna vyjadřuje, kolik lidé v této práci obvykle vydělávají, pokud to zdroj zveřejňuje. Prázdné pole neznamená, že je práce neplacená; znamená, že pro dané místo tuto hodnotu nikdo nezveřejňuje.

Údaj se neuvádí, pokud ho pro dané místo nikdo nezveřejňuje, místo aby se zobrazila nula.

Kterým směrem se trh přiklání ve váš prospěch

Ve váš prospěch
Volných míst je více než uchazečů — zaměstnavatelé o kandidáty soutěží.
Vyrovnané
Volná místa a uchazeči jsou zhruba v rovnováze.
Konkurenční
Uchazečů je více než volných míst — počítejte s konkurencí.
Rozporuplné údaje
Zdroje se neshodují, nebo v téže skupině povolání je někde nedostatek a jinde přebytek.

Každý zdroj vede k jednomu ze čtyř označení: Ve váš prospěch, Vyrovnané, Konkurenční nebo Rozporuplné údaje, takže se stačí naučit jediný soubor označení. Liší se podklady, které jsou uvedeny pod každým označením — jde buď o změřený poměr volných míst k uchazečům o zaměstnání, nebo o posouzení zveřejněné národním orgánem.

Jak si tato práce vede ve srovnání s jinými pracemi ve stejné zemi

Silná
Mezi nejsilnějšími v zemi that country
Dobrá
Silnější než většina povolání v zemi that country
Smíšená
Zhruba obvyklá pro zemi that country
Slabá
Slabší než většina povolání v zemi that country

Jde o pořadí v rámci jedné země, nikoli o skóre, které lze přenášet přes hranice — evidence za dvě země zahrnuje různé lidi, takže stejné číslo znamená v každé zemi něco jiného. Proto také může práce patřit v zemi do kategorie Silná a přesto se zobrazovat jako Konkurenční: vede v trhu, který je celkově přeplněný.

Odkud tyto údaje pocházejí

Každý údaj zveřejňuje národní statistický úřad, veřejná služba zaměstnanosti nebo orgán EU a každá karta uvádí jeho zdroj i období, které pokrývá. Údaje za některá místa se shromažďují měsíčně, jinde se vyhodnocují jednou nebo dvakrát ročně, takže dvě místa na stejné mapě mohou popisovat různé okamžiky — datum je vždy uvedeno.

Nic z toho nepředpovídá šance jednoho člověka. Popisuje to trh.

Nahlášená poptávka · Obvyklá odměna · Kterým směrem míří (Česko, Slovensko, Německo, Rakousko, Polsko, Nizozemsko)
Nahlášená poptávka · Obvyklá odměna · Kterým směrem míří
Nahlášená poptávka Obvyklá odměna Kterým směrem míří
Česko Nahlášen přebytek ELA/EURES 2025 * — +50,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Slovensko Nenahlášeno — +24,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Německo Nahlášen přebytek ELA/EURES 2025 * — +2,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Rakousko Nahlášen přebytek ELA/EURES 2025 * — +40,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Polsko Nenahlášeno — +22,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Nizozemsko Nenahlášeno — +28,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Zveřejňuje se pro skupiny povolání, nikoli pro jednotlivé pracovní pozice.

Poskytujete kariérní poradenství studentům, klientům nebo zaměstnancům? Využijte tato data o povolání ve své organizaci.

NexFuture™

Budoucí perspektiva pro důlní geolog/důlní geoložka

The outlook for důlní geolog/důlní geoložka reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Jak se tyto výsledky počítají?

Index odolnosti (0–100) odhaduje, jak strukturálně chráněno je toto povolání před automatizací a narušením AI na základě analýzy na úrovni úkolů. Vyšší skóre znamená více úkolů náročných na lidský úsudek. Expozice AI ukazuje odhadované procento pracovních hodin, které by mohly být ovlivněny současnými možnostmi AI. Jedná se o strukturální ukazatele odvozené z modelu, nikoli předpovědi individuální jistoty zaměstnání.

Hrajte na budoucnost
Jak by se mohlo důlní geolog/důlní geoložka změnit s rostoucím zaváděním umělé inteligence?

Tato role se bude pravděpodobně postupně měnit, AI bude podporovat vybrané úkoly, spíše než nahrazovat celé povolání.

Významná transformace na úrovni úkolů se odhaduje za 15 let (kolem roku 2041) v rámci vybraného scénáře „Očekávané“.
~55%
Odolnost
Riziko automatizace
EXP~35%
Lidská hrana
MOAT~55%

Ilustrativní scénář založený na automatizovatelnosti úkolů — nikoli předpověď. Hodnoty se zaokrouhlují, čím dále do budoucna se díváte.

2026
2034
2046
Rychlost přijetí AI:

Odhad založený na modelu. Použijte jej jako plánovací signál, nikoli jako záruku.

Jak může AI změnit tuto roli

Deterministická, na modelu založená interpretace signálů aktuální role – není zárukou nahrazení.

54% Vlastněno lidmi

Co ještě záleží na lidech

  • poskytovat poradenství v oblasti enviromentální problematiky v těžebním průmyslu
  • komunikovat o vlivu těžby na životní prostředí
  • poskytovat poradenství v oblasti geologie pro těžbu nerostů
Lidská výhoda Aby jste zůstali vpředu v této roli, zaměřte se na geologie a chemie. Tyto dovednosti zaměřené na člověka jsou nejobtížněji replikovatelné pro AI v příštích 20 let.
17% Asistujte

Kde se AI může stát druhým pilotem

  • určovat charakteristiky ložisek nerostných surovin
  • používat software na důlní plánování
  • komunikovat o otázkách nerostů
32% automatizovat

Úkoly nejvíce vystavené automatizaci

  • vypracovávat vědecké zprávy
Podrobná analýza

Životní funkce a AI vektory

vektory expozice AI

0-100%
Generativní AI 17%

Expozice vůči generování obsahu, kreativnímu zvýšení a nástrojům velkých jazykových modelů

AI / strojové učení 10%

Expozice vůči analýze podporované AI, rozpoznávání vzorů a úlohám prediktivního modelování

Robotická a fyzikální automatizace 0%

Expozice vůči fyzické automatizaci, robotice a senzorem řízenému posunu úloh

Kognitivní software 0%

Expozice vůči automatizaci pracovního toku, softwaru na podporu rozhodování a digitalizaci procesů

Technické detaily
Metodologie: NexFuture v3.0 Zdroje: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Aktualizováno: říjen 2026

NexFuture v3.0 odhaduje expozici automatizaci přímo ze základních skupin dovedností ESCO, vážených podle objemu dovedností a kalibrovaných podle expertních kotev. Skóre jsou pravděpodobnostní odhady, nikoli záruky. Úplné podrobnosti naleznete v metodickém dokumentu NexFuture.

Měří vystavení automatizaci. Neměří mzdu, poptávku ani počet pracovních míst ve vašem okolí.

Den v životě

Co lidé v této roli obvykle dělají

Energie a přírodní zdroje

Den v životě

Typický den jako důlní geolog/důlní geoložka

09
09:00 · ráno
plánovat důlní operace
Poskytovat poradenství při lokalizaci místa; plánovat povrchovou a podzemní těžební činnost; provádět bezpečnou a neznečišťující těžbu rud, nerostných surovin a jiných materiálů.
10
10:30 · Dopoledne
komunikovat o otázkách nerostů
Komunikovat o otázkách nerostů se smluvními partnery, politiky a veřejnými činiteli.
12
12:00 · poledne
komunikovat o vlivu těžby na životní prostředí
Připravovat proslovy, přednášky a konzultace se zúčastněnými stranami a veřejná slyšení o otázkách životního prostředí v souvislosti s těžbou.
14
14:00 · odpoledne
poskytovat informace o geologických podmínkách
Poskytovat informace o geologických strukturách, kvalitě hornin a jejich dopadech na podzemní vody a podrobností o mineralogickém a strukturním složení rud za účelem umožnění efektivního plánování těžby a zpracování. Geologický model se používá k navrhování důlních děl pro minimální ředění a maximální těžbu rud.
15
15:30 · Pozdě odpoledne
poskytovat poradenství v oblasti enviromentální problematiky v těžebním průmyslu
Poskytovat poradenství inženýrům, inspektorům, geotechnickému personálu a metalurgům ohledně ochrany životního prostředí a rekultivace půdy v souvislosti s těžebními činnostmi.
17
17:00 · Zábal
poskytovat poradenství v oblasti geologie pro těžbu nerostů
Poskytovat poradenství ohledně dopadu geologických faktorů na rozvoj těžby nerostů. Zohlednit faktory, jako jsou náklady, bezpečnost a charakteristiky vkladů.

Pořadí úkolů je ilustrativní. Jednotlivé dny se liší.

Dovednosti a znalosti

Co potřebujete k této práci

Dovednosti, znalosti a nástroje, které tato role vyžaduje — a rysy a přínosy, které s ní souvisejí.

Základní dovednosti
poskytovat poradenství ohledně otázek životního prostředí
  • poskytovat poradenství v oblasti enviromentální problematiky v těžebním průmyslu

    Poskytovat poradenství inženýrům, inspektorům, geotechnickému personálu a metalurgům ohledně ochrany životního prostředí a rekultivace půdy v souvislosti s těžebními činnostmi.

  • komunikovat o vlivu těžby na životní prostředí

    Připravovat proslovy, přednášky a konzultace se zúčastněnými stranami a veřejná slyšení o otázkách životního prostředí v souvislosti s těžbou.

  • poskytovat poradenství v oblasti geologie pro těžbu nerostů

    Poskytovat poradenství ohledně dopadu geologických faktorů na rozvoj těžby nerostů. Zohlednit faktory, jako jsou náklady, bezpečnost a charakteristiky vkladů.

prezentovat informace z výzkumu nebo technické informace
  • komunikovat o otázkách nerostů

    Komunikovat o otázkách nerostů se smluvními partnery, politiky a veřejnými činiteli.

  • poskytovat informace o geologických podmínkách

    Poskytovat informace o geologických strukturách, kvalitě hornin a jejich dopadech na podzemní vody a podrobností o mineralogickém a strukturním složení rud za účelem umožnění efektivního plánování těžby a zpracování. Geologický model se používá k navrhování důlních děl pro minimální ředění a maximální těžbu rud.

vypracovávat řešení
  • vypořádat se s tlakem v rámci neočekávaných situací

    Usilovat o dosažení cílů navzdory tlakům způsobeným neočekávanými faktory mimo vaši kontrolu.

  • řešit problémy pomocí kritického myšlení

    Identifikovat silné a slabé stránky různých abstraktních, racionálních konceptů, jako jsou otázky, stanoviska a přístupy související s konkrétní problematickou situací, s cílem formulovat řešení a alternativní metody řešení situace.

plánovat operace a výrobní proces
  • plánovat důlní operace

    Poskytovat poradenství při lokalizaci místa; plánovat povrchovou a podzemní těžební činnost; provádět bezpečnou a neznečišťující těžbu rud, nerostných surovin a jiných materiálů.

dohlížet na tým nebo skupinu
  • dohlížet na pracovníky

    Dohlížet na výběr, odbornou přípravu, výkon a motivaci pracovníků.

psát technické nebo vědecké texty
  • vypracovávat vědecké zprávy

    Vypracovávat zprávy, které popisují výsledky a procesy vědeckého nebo technického výzkumu, nebo hodnotí jeho pokrok. Tyto zprávy pomáhají výzkumným pracovníkům aktualizovat poznatky o nedávných zjištěních.

používat nástroje pro projektování pomocí počítače (cad) a počítačové rýsovací nástroje
  • používat software na důlní plánování

    Používat specializovaný software pro plánování, navrhování a model těžebních provozů.

oceňovat pozemky nebo nemovitosti
  • určovat charakteristiky ložisek nerostných surovin

    Připravovat a provádět geologické mapování, těžbu dřeva, odběr vzorků a analýzu vyvrtaných a jiných podpovrchových vzorků hornin. Analyzovat výsledky v plánech a sekcích se zvláštním důrazem na geostatiku a teorii odběru vzorků. Zkoumat 3D mapy, ložiska, těžební lokality nebo doly s cílem určit umístění, velikost, přístupnost, obsah, hodnotu a možnou ziskovost ložisek nerostných surovin.

Oblasti znalostí & Software a technologie
Oblasti znalostí
  • dimenzovaný kámen

    Typy kamenů, které jsou řezány a upravovány na základě podrobných specifikací velikosti, tvaru, barvy a odolnosti. Dimenzované kameny jsou určeny pro použití v budovách, dlažbách, pomnících apod.

  • těžba dřeva

    Kácení stromů a jejich přeměna na řezivo, včetně mechanického kácení a zpracování.

Meziodvětvové dovednosti
  • geologie
  • chemie
Software a technologie
Oracle DatabaseBentley MicroStationAutodesk AutoCAD Civil 3DMySQLOracle JD Edwards EnterpriseOneEnterprise resource planning ERP softwareGeographic information system GIS systemsStatistical softwareComputer aided design and drafting CADD softwareVMwareStructure query language SQLOracle Primavera SystemsCarlson SurvCADDGemcom SurpacMaptek VulcanMineSightTrimble Geomatics OfficeCyberArkGemcom PCBCGemcom WhittleGEO-SLOPE GeoStudioGijimaAst Mining Solutions International Mine2-4DHellman & Schofield MP3Mincom MineScapeMinemax iGanttModular Mining Systems DISPATCHOhio Automation Integrated Computer Aided Mine Planning System ICAMPSOverland Conveyor Belt AnalystPromineRungePincockMinarco XERASRungePincockMinarco XPACSchlumberger PIPESIMSite mapping softwareVentsim
Klíčové vlastnosti, které potřebujete
Uznání Analytické myšlení Úspěch Rozmanitost Spolehlivost Integrita Úspěch/Snaha Nezávislost Spolupráce Přizpůsobivost/Flexibilita Inovace Sebekontrola Tolerance ke stresu Zájem o druhé Vedení Sociální orientace
Klíčové odměny, které můžete očekávat
ÚspěchPracovní podmí…UznáníVztahyPodporaNezávislost
Jak se kvalifikovat

Důlní geolog: jak získat kvalifikaci a kde studovat

Co je obvykle potřeba ke kvalifikaci: úroveň vzdělání, kde se jedná o regulované povolání a kde studovat.

Typická úroveň vzdělání

Bakalářský stupeň

Kde studovat

529 studijních programů v 26 zemích nabízí výuku základních dovedností pro toto povolání. Navíc 28 krátkých kurzů, z nichž každý rozvíjí jednu dovednost.

Několik příkladů vyučovaných v jazyce této stránky:

Zdroje
  1. 1. Source: Study in Czechia, Czech National Agency for International Education and Research (studyin.gov.cz).
Kariérní postup

Cesty růstu a podobné role

Prozkoumejte typické cesty kariérního postupu, související dovednosti a podobné role a naplánujte si další přechod.

Pro organizace

Data na této stránce ve službách vašich studentů, klientů a zaměstnanců.

Běžné otázky

Často kladené otázky

Jaké vzdělání je pro pozici důlního geologa/důlní geoložky potřeba?
Obvykle je vyžadováno vysokoškolské vzdělání v oboru geologie, hornictví nebo příbuzném oboru. Důležitá je i specializace na geologické inženýrství a důlní geologii.
Jaké jsou typické pracovní podmínky pro důlního geologa/důlní geoložku?
Práce může zahrnovat pobyt v dolech, na povrchových těžebních lokalitách i v kancelářích. Je třeba počítat s prací v náročných podmínkách a občasnými přesčasy.
Jaké dovednosti jsou pro tuto pozici nejdůležitější?
Kromě solidních teoretických znalostí geologie je klíčová schopnost interpretace dat, prostorové představivosti, analytické myšlení a schopnost efektivní komunikace a spolupráce s ostatními odborníky.
Důlní Geolog/Důlní Geoložka — je v Evropě nedostatek?
Ne. Ve vydání ELA/EURES z roku 2025 byl přebytek nahlášen v 6 z 8 evropských zemí, které tuto skupinu povolání hodnotily: Rakousko, Česko, Německo, Řecko a dalších 2. 2 nahlásily nedostatek. Tato hodnocení se zveřejňují za skupiny povolání, nikoli za jednotlivé názvy pozic.
Důlní Geolog/Důlní Geoložka — kolik se za to platí ve Spojených státech?
101 020 dolarů ročně v mediánu, k 2025-05. Mediány jednotlivých států se pohybují od 70 310 do 158 130 dolarů. Zdroj: US Bureau of Labor Statistics. Údaj se týká Spojených států a není projekcí pro Evropu.

Zdroje: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Data aktualizována 3. října 2026 O našich datech