Професійний профіль

Фахівець із ландшафтного дизайну/фахівчиня із ландшафтного дизайну

Лінза ролі

Фахівці з ландшафтного дизайну відповідають за низку видів діяльності з управління і підтримки природного середовища, а також пов’язаного з ним громадського доступу та відпочинку. Вони заохочують відвідувачів приїздити на відкриті простори/у сільську місцевість, підвищують обізнаність про природне середовище та захищають і зберігають відкриті простори/сільську місцевість для майбутньої рекреаційної діяльності.

Ринок праці
Більше кандидатів, ніж вакансій у країні Австрія і 6 інших країн
ELA/EURES 2025
Промисловість
Громадська служба та безпека
Освіта
Бакалавр
57%
Стійкість Оцінка · 2026 (Чим вище, тим краще)
Бакалавр 30% Вплив ШІ · 2026
Ринок праці

Де ця професія затребувана

Повідомлені нестача та надлишок робочої сили, за роками. Публікується для професійних груп, а не для окремих посад.

Показники охоплюють Професіонали в сфері науки та інженерії — 274 професій, зокрема цю.

2 з 9 з нестачею202529 з 30 зростають3.9Mвакансії до 2035

Нестача: Данія, Нідерланди.

Найтриваліша нестача: Нідерланди, 4 роки.

Оберіть територію на карті, щоб побачити її показники.

Про це джерело›

Джерело: ELA/EURES, нестача та надлишок робочої сили. Дані публікуються на рівні професійної групи й охоплюють Європу. Випуски різняться будовою додатка та переліком країн, тож різниця між роками не завжди означає, що ринок праці змінився. Сірі країни не повідомляли, а це не те саме, що рівновага.

Що означають ці слова

Чотири показники, про які йдеться в цьому розділі

Повідомлений попит
Повідомлений попит показує, чи повідомляють роботодавці про потребу в працівниках цієї професії — це висновок, опублікований національним органом або органом ЄС, а не кількість людей.
У якому напрямі рухається
У якому напрямі рухається зайнятість у цій професії протягом наступних років — за офіційним прогнозом.
Вакансії
Вакансії показують приблизну кількість посад, що з’являються через зростання та через людей, які залишають цю професію.
Звична оплата
Звична оплата показує, скільки зазвичай заробляють у цій професії там, де джерело публікує такі дані. Порожнє поле не означає, що робота неоплачувана; це означає, що для цього місця ніхто не публікує таких даних.

Показник не наводиться, якщо для цього місця його ніхто не публікує, а не зазначається як нуль.

До якого висновку схиляється ринок для вас

На вашу користь
Вакансій більше, ніж шукачів — роботодавці конкурують за кандидатів.
Збалансовано
Вакансій і шукачів приблизно порівну.
Конкурентно
Шукачів більше, ніж вакансій — очікуйте конкуренції.
Суперечливі дані
Джерела не збігаються, або в одній частині тієї самої професійної групи бракує людей, а в іншій їх надлишок.

Кожне джерело приводить до одного з цих чотирьох висновків, тож ви маєте єдиний набір понять для ознайомлення. Відрізняються докази, покладені в їх основу: під кожним висновком наведено виміряне співвідношення кількості вакансій і шукачів роботи або оцінку, опубліковану національним органом.

Як ця професія порівнюється з іншими професіями в тій самій країні

Сильний
Серед найсильніших у країні that country
Добрий
Сильніша за більшість професій у країні that country
Змішаний
Приблизно звична для країни that country
Слабкий
Слабша за більшість професій у країні that country

Це рейтинг у межах однієї країни, а не оцінка, яку можна порівнювати між країнами: реєстри двох країн охоплюють різних людей, тому те саме число має в кожній із них різне значення. Саме тому професія може бути серед найсильніших у країні й водночас мати позначку Конкурентно: вона очолює перелік на ринку, де загалом багато претендентів.

Звідки взято ці дані

Кожне число опубліковане національним статистичним управлінням, державною службою зайнятості або органом ЄС, а на кожній картці зазначено джерело та період, якого воно стосується. В одних місцях дані збирають щомісяця, в інших оцінюють раз чи двічі на рік, тому два місця на одній карті можуть описувати різні моменти — дату завжди зазначено.

Усе це не передбачає шансів конкретної людини. Це опис ринку.

Повідомлений попит · Звична оплата · У якому напрямі рухається (Польща, Німеччина, Чехія, Словаччина, Естонія, Ірландія)
Повідомлений попит · Звична оплата · У якому напрямі рухається
Повідомлений попит Звична оплата У якому напрямі рухається
Польща Не повідомлено — +22,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Німеччина Повідомлено про надлишок ELA/EURES 2025 * — +2,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Чехія Повідомлено про надлишок ELA/EURES 2025 * — +50,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Словаччина Не повідомлено — +24,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Естонія Не повідомлено — +10,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Ірландія Повідомлено про нестачу ELA/EURES 2022 * — +35,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Публікується для професійних груп, а не для окремих посад.

Ви надаєте кар’єрні консультації студентам, клієнтам або працівникам? Використовуйте дані про цю професію у своїй організації.

NexFuture™

Майбутня перспектива для фахівець із ландшафтного дизайну/фахівчиня із ландшафтного дизайну

The outlook for фахівець із ландшафтного дизайну/фахівчиня із ландшафтного дизайну reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Як розраховуються ці бали?

Індекс стійкості (0–100) оцінює, наскільки структурно захищена ця професія від автоматизації та порушень з боку ШІ, на основі аналізу на рівні завдань. Вищі оцінки означають більше завдань, що вимагають людського судження. Вплив ШІ показує приблизний відсоток годин завдань, на які можуть вплинути поточні можливості ШІ. Це структурні показники, отримані з моделі, а не прогнози індивідуальної безпеки зайнятості.

Грати в майбутнє
Як фахівець із ландшафтного дизайну/фахівчиня із ландшафтного дизайну може змінитися в міру впровадження ШІ?

Ймовірно, ця роль буде змінюватися поступово, коли штучний інтелект буде підтримувати вибрані завдання, а не заміняти всю професію.

Значна трансформація на рівні завдань очікується через 15 років (близько 2041 року) за обраним сценарієм „Очікуваний“.
~55%
Стійкість
Ризик автоматизації
EXP~30%
Людський край
MOAT~60%

Ілюстративний сценарій на основі автоматизованості завдань — не прогноз. Значення округлюються, що далі ви дивитеся.

2026
2034
2046
Швидкість впровадження ШІ:

Модельна оцінка. Використовуйте це як сигнал для планування, а не як гарантію.

Як ШІ може змінити цю роль

Детермінована модельна інтерпретація поточних рольових сигналів — не гарантія заміни.

57% Належить людині

Що ще залежить від людей

  • зберігати природні ресурси
  • вживати заходів з боротьби із хворобами та шкідниками
  • забезпечувати охорону здоров’я та безпеку персоналу на об’єкті аквакультури
Людська перевага Щоб залишатися попереду в цій ролі, зосередьтеся на боротьба з хворобами рослин та види рослин. Ці людино-центричні навички найважче репліковуються AI протягом наступних 20 років.
13% асист

Де ШІ може стати другим пілотом

  • мінімізувати ризики під час роботи з деревами
  • читати карти
  • готувати посівні площі
30% Автоматизувати

Завдання, які найбільше піддаються автоматизації

  • обслуговувати технічне обладнання
  • оцінювати витрати ферми
Детальний аналіз

Життєві показники та вектори штучного інтелекту

Вектори експозиції AI

0-100%
Робототехніка та фізична автоматизація 13%

Експозиція до фізичної автоматизації, робототехніки та переміщення завдань, керованих датчиками

ШІ / машинне навчання 7%

Експозиція до аналізу з підтримкою AI, розпізнаванню шаблонів та завданням прогнозного моделювання

Генеративний ШІ 4%

Експозиція до генерування контенту, креативного поліпшення та інструментів великих мовних моделей

Когнітивне програмне забезпечення 1%

Експозиція до автоматизації робочих процесів, програмного забезпечення підтримки рішень та цифровізації процесів

Технічні деталі
Методологія: NexFuture v3.0 Джерела: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Оновлено: жовт. 2026 р.

NexFuture v3.0 оцінює вплив автоматизації безпосередньо з основних груп навичок ESCO, зважених за масою навичок і відкаліброваних за експертними якорями. Оцінки є ймовірнісними оцінками, а не гарантіями. Докладніше див. у Білій книзі методології NexFuture.

Вимірює вразливість до автоматизації. Він не вимірює зарплату, попит чи кількість робочих місць поруч із вами.

День у житті

Що люди зазвичай роблять у цій ролі

Громадська служба та безпека

День із життя

Типовий день як фахівець із ландшафтного дизайну/фахівчиня із ландшафтного дизайну

09
09:00 · Ранок
будувати паркани
Встановлювати огорожі за допомогою ямкокопача, лопати, трамбівки та інших ручних інструментів.
10
10:30 · Середина ранку
вживати заходів з боротьби із хворобами та шкідниками
Вживати заходів з боротьби із хворобами та шкідниками з використанням звичайних або біологічних методів, враховуючи клімат, тип рослини чи культури, норми охорони здоров’я та безпеки та екологічні норми. Зберігати пестициди та поводитися з ними згідно з рекомендаціями та законодавством.
12
12:00 · полудень
визначати характеристики рослин
Ідентифікувати та класифікувати характеристики сільськогосподарських культур. Вміти розпізнавати різні типи цибулин за назвою, розміром, маркуванням на полях та на складі.
14
14:00 · полудень
виконувати операції з боротьби з бур’янами
Проводити обприскування культур проти бур’янів і хвороб рослин відповідно до національних галузевих вимог та вимог клієнтів.
15
15:30 · Пізній вечір
виконувати садову кладку
Створювати типи кам’яної кладки, що зазвичай застосовується в садах, наприклад для зведення стін, сходів тощо.
17
17:00 · Підведення підсумків
використовувати садівниче обладнання
Експлуатувати садову техніку та допомагати обслуговувати її. Перед початком роботи упевнятися в придатності транспортних засобів до експлуатації.

Наказ-завдання є ілюстративним. Окремі дні відрізняються.

Навички та знання

Що потрібно для цієї роботи

Навички, знання та інструменти, необхідні для цієї ролі, а також риси й винагороди, які вона передбачає.

Основні навички
дотримання законів і стандартів охорони навколишнього середовища
  • зберігати природні ресурси

    Охороняти воду та природні ресурси, а також координувати відповідні дії. Співпрацювати з природоохоронними органами та персоналом управління ресурсами.

  • вживати заходів з боротьби із хворобами та шкідниками

    Вживати заходів з боротьби із хворобами та шкідниками з використанням звичайних або біологічних методів, враховуючи клімат, тип рослини чи культури, норми охорони здоров’я та безпеки та екологічні норми. Зберігати пестициди та поводитися з ними згідно з рекомендаціями та законодавством.

  • проводити боротьбу зі шкідниками

    Проводити операції з обприскування сільськогосподарських культур від шкідників і хвороб відповідно до стандартів національної промисловості та вимог замовника. Здійснювати розкидання гною і добрив відповідно до місцевих екологічних норм.

обробка землі та вирощування сільськогосподарських культур
  • готувати посівні площі

    Готувати посівні площі та ґрунт до посадки, зокрема, удобрювати, мульчувати вручну або за допомогою механічних інструментів чи техніки. Готувати насіння та рослини до посіву та посадки, забезпечуючи якість насіння та рослин. Сіяти і садити вручну, за допомогою механічних інструментів або техніки та відповідно до національного законодавства.

  • керувати вирощуванням сільськогосподарських культур

    Виконувати обов’язки в галузі рослинництва, зокрема планувати, обробляти ґрунт, висаджувати рослини, удобрювати, вирощувати, обприскувати їх та збирати врожай. Здійснювати нагляд за всіма етапами процесу вирощування сільськогосподарських культур та розведення худоби, зокрема за посадкою, удобренням, збором урожаю, випасанням та контролем шкідників і бур’янів.

  • виконувати операції з боротьби з бур’янами

    Проводити обприскування культур проти бур’янів і хвороб рослин відповідно до національних галузевих вимог та вимог клієнтів.

експлуатація сільськогосподарського або лісозаготівельного обладнання
  • експлуатувати обладнання для обробки газону

    Експлуатувати обладнання для обробки газону, наприклад ножиці для живоплоту, сіно- та газонокосарками.

  • використовувати садівниче обладнання

    Експлуатувати садову техніку та допомагати обслуговувати її. Перед початком роботи упевнятися в придатності транспортних засобів до експлуатації.

керівництво командою або групою
  • керувати персоналом

    Керувати працівниками та підлеглими, які працюють у команді або індивідуально, щоб підвищити їхню продуктивність та їхній внесок у роботу. Планувати їхню роботу та діяльність, давати вказівки, мотивувати та спрямовувати працівників на досягнення цілей компанії. Контролювати та вимірювати, як працівник виконує свої обов’язки та наскільки добре він їх виконує. Визначати сфери для вдосконалення та вносити пропозиції для досягнення цієї мети. Керувати групою людей, допомагаючи їм досягати цілей, і підтримувати ефективні робочі стосунки між співробітниками.

  • очолювати бригаду лісогосподарського підприємства

    Керувати командою або бригадою працівників лісового господарства та спрямовувати їх на досягнення спільної мети – виконання різноманітних завдань і робіт, пов’язаних з лісовим господарством.

посадка, обрізання й збирання врожаю дерев, сільськогосподарських культур і інших рослин
  • обрізати дерева

    Обрізати дерева, забезпечуючи якість у визначених межах з урахуванням норм охорони здоров’я та безпеки. Зрізати дерева або частини дерев, щоб розчистити прохід та електричні кабелі.

  • висаджувати зелені рослини

    Висаджувати насіння вручну або за допомогою ґрунтообробної техніки.

ведення оперативного обліку
  • обслуговувати технічне обладнання

    Вести інвентаризацію обладнання та витратних матеріалів для вирощування. Замовляти додаткові матеріали за потреби.

дотримання правил безпеки та гігієни
  • забезпечувати охорону здоров’я та безпеку персоналу на об’єкті аквакультури

    Забезпечувати запровадження і дотримання процедур охорони здоров’я та техніки безпеки на всіх об’єктах, аквакультури, зокрема у клітках. Упевнятися, що персонал і населення пройшли інструктаж, а всі робочі процеси виконувались відповідно до застосовних норм охорони праці.

планування операцій і виробничого процесу
  • розробляти програми робіт на природоохоронних територіях

    Розробляти, впроваджувати та переглядати програму робіт (надання послуг) на природних територіях, щоб забезпечити завершення в межах виділених ресурсів і термінів.

оцінювання потреб у ресурсах
  • оцінювати витрати ферми

    Проводити аналіз витрат для відповідних рішень та запропонованих дій з урахуванням типу господарства та принципів довгострокового планування.

управління бюджетами або фінансами
  • керувати бюджетами

    Планувати бюджет, здійснювати його моніторинг, звітувати про нього та готувати бюджети визначеного виробництва.

Галузі знань & Програмне забезпечення та технології
Галузі знань
  • боротьба з хворобами рослин

    Види та особливості хвороб рослин і сільськогосподарських культур. Різні види методів контролю, заходи з використанням традиційних або біологічних методів з урахуванням типу рослини чи культури, умов довкілля та кліматичних умов, а також правил охорони здоров’я та безпеки. Зберігання та поводження з продукцією.

  • види рослин

    Різноманітність рослин, дерев і чагарників та їхні особливості.

  • догляд за природними територіями

    Методи збереження ресурсів (як природних, так і штучних) природних територій, включно з розробленням і реалізацією програм.

  • методи збору врожаю рослин

    Різні методи, часові рамки та обладнання, що використовуються під час збирання врожаю різних культур та рослин.

  • стале лісовпорядкування

    Управління та використання лісових земель у такий спосіб і такою мірою, яка дозволяє підтримувати їхню продуктивність, біорізноманіття, здатність до відновлення, життєздатність та їхній потенціал для виконання зараз і в майбутньому відповідних екологічних, економічних і соціальних функцій на місцевому, національному та глобальному рівнях і не завдавати шкоди іншим екосистемам.

  • структура ґрунту

    Різноманітність елементів ґрунту та типи ґрунту у прив’язці до росту рослин.

Міжгалузеві навички
  • боротьба зі шкідниками рослин
  • види тварин
  • екологічне законодавство в сільському та лісовому господарстві
  • характеристики рослин
  • екологія лісу
  • поводження з відходами
Програмне забезпечення та технології
FacebookMicrosoft Active Server Pages ASPPoint of sale POS softwareAdobe PageMakerMapping software
Ключові риси, які вам потрібні
Цілісність Самоконтроль Співпраця Турбота про інших Надійність Соціальна орієнтація Стресостійкість Адаптивність/Гнучкість Визнання Лідерство Незалежність Досягнення/Зусилля Досягнення Різноманітність Аналітичне мислення Інновація
Основні винагороди, яких ви можете очікувати
ДосягненняУмови праціВизнанняВідносиниПідтримкаНезалежність
Як отримати кваліфікацію

Фахівець із ландшафтного дизайну: як здобути кваліфікацію та де навчатися

Що зазвичай потрібно для отримання кваліфікації: рівень освіти, регульована професія та місце навчання.

Типовий рівень освіти

Бакалавр

Де навчатися

627 освітніх програм у країнах, загальна кількість яких становить 27, формують основні навички, необхідні для цієї професії. Також 136 коротких курсів, кожен із яких формує одну навичку.

Кілька прикладів навчальних програм, що викладаються мовою цієї сторінки:

Професійна

Лісове господарство

Відокремлений структурний підрозділ "Боярський фаховий коледж Національного університету біоресурсів і природокористування України" · Україна

Ступінь

прикладна екологія та збалансоване природокористування

Львівський національний університет імені Івана Франка · Україна

Джерела
  1. 1. Source: EDEBO (Єдина державна електронна база з питань освіти), Ministry of Education and Science of Ukraine (registry.edbo.gov.ua). Data as at 28/09/2026.
Просування по службі

Шляхи зростання та подібні ролі

Досліджуйте типові шляхи кар'єрного зростання, суміжні навички та подібні ролі, щоб спланувати свій наступний перехід.

Для організацій

Дані на цій сторінці — для ваших учнів, клієнтів і працівників.

Загальні запитання

Часті запитання

Які навички необхідні для успішної кар’єри фахівця із ландшафтного дизайну?
Потрібні знання в галузі ботаніки, географії, архітектури, креслення, а також вміння працювати з програмним забезпеченням для ландшафтного дизайну (наприклад, AutoCAD, SketchUp). Важливі також комунікативні навички, вміння працювати в команді та творчий підхід до вирішення завдань.
Чи потрібна спеціальна освіта для роботи фахівцем із ландшафтного дизайну?
Зазвичай, роботодавці віддають перевагу кандидатам зі спеціалізованою освітою у сфері ландшафтного дизайну, архітектури ландшафту або садівництва. Вища освіта в цих сферах значно підвищує шанси на успішне працевлаштування.
Які перспективи кар’єрного росту для фахівця із ландшафтного дизайну?
З досвідом та розвитком навичок, фахівець із ландшафтного дизайну може обійняти посаду керівника проєкту, головного архітектора ландшафту або навіть відкрити власну студію ландшафтного дизайну. Можлива спеціалізація в певних напрямках, наприклад, дизайн садів, парків, спортивних майданчиків тощо.
Фахівець Із Ландшафтного Дизайну/Фахівчиня Із Ландшафтного Дизайну — скільки платять у США?
67 950 доларів на рік за медіаною, станом на 2025-05. Медіани штатів коливаються від 50 080 до 99 400 доларів. Джерело: US Bureau of Labor Statistics. Показник стосується Сполучених Штатів і не є прогнозом для Європи.

Джерела: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Дані оновлено 3 жовтня 2026 р. Про наші дані