Професійний профіль

Кравець/кравчиня

Знімок

Кравці конструюють, виготовляють або кроять, перешивають, ремонтують одяг, виготовлений на замовлення, або одяг ручної роботи з текстилю, легкої шкіри, хутра та інших матеріалів для жінок і дітей. Вони виготовляють одяг на замовлення відповідно до технічних характеристик, узгоджених зі споживачем або виробником одягу. Вони здатні читати та розуміти таблиці розмірів, деталі готових вимірювань тощо.

Ринок праці
Більше кандидатів, ніж вакансій у країні Австрія і 7 інших країн
ELA/EURES 2025
Регульована професія
3 країни
EQF 4
Промисловість
Мистецтво, розваги та дизайн
Освіта
Повна середня освіта
39%
Стійкість Оцінка · 2026 (Чим вище, тим краще)
Повна середня освіта 51% Вплив ШІ · 2026
Ринок праці

Де ця професія затребувана

Повідомлені нестача та надлишок робочої сили, за роками. Публікується для професійних груп, а не для окремих посад.

Показники охоплюють Робітники харчової, деревообробної, швейної промисловості, інших ремісничих та подібних до них професій — 115 професій, зокрема цю.

7 з 15 з нестачею20259 з 27 зростають705kвакансії до 2035

Нестача: Італія, Болгарія, Данія, Литва і ще 3.

Найтриваліша нестача: Литва, 4 роки.

Оберіть територію на карті, щоб побачити її показники.

Про це джерело›

Джерело: ELA/EURES, нестача та надлишок робочої сили. Дані публікуються на рівні професійної групи й охоплюють Європу. Випуски різняться будовою додатка та переліком країн, тож різниця між роками не завжди означає, що ринок праці змінився. Сірі країни не повідомляли, а це не те саме, що рівновага.

Що означають ці слова

Чотири показники, про які йдеться в цьому розділі

Повідомлений попит
Повідомлений попит показує, чи повідомляють роботодавці про потребу в працівниках цієї професії — це висновок, опублікований національним органом або органом ЄС, а не кількість людей.
У якому напрямі рухається
У якому напрямі рухається зайнятість у цій професії протягом наступних років — за офіційним прогнозом.
Вакансії
Вакансії показують приблизну кількість посад, що з’являються через зростання та через людей, які залишають цю професію.
Звична оплата
Звична оплата показує, скільки зазвичай заробляють у цій професії там, де джерело публікує такі дані. Порожнє поле не означає, що робота неоплачувана; це означає, що для цього місця ніхто не публікує таких даних.

Показник не наводиться, якщо для цього місця його ніхто не публікує, а не зазначається як нуль.

До якого висновку схиляється ринок для вас

На вашу користь
Вакансій більше, ніж шукачів — роботодавці конкурують за кандидатів.
Збалансовано
Вакансій і шукачів приблизно порівну.
Конкурентно
Шукачів більше, ніж вакансій — очікуйте конкуренції.
Суперечливі дані
Джерела не збігаються, або в одній частині тієї самої професійної групи бракує людей, а в іншій їх надлишок.

Кожне джерело приводить до одного з цих чотирьох висновків, тож ви маєте єдиний набір понять для ознайомлення. Відрізняються докази, покладені в їх основу: під кожним висновком наведено виміряне співвідношення кількості вакансій і шукачів роботи або оцінку, опубліковану національним органом.

Як ця професія порівнюється з іншими професіями в тій самій країні

Сильний
Серед найсильніших у країні that country
Добрий
Сильніша за більшість професій у країні that country
Змішаний
Приблизно звична для країни that country
Слабкий
Слабша за більшість професій у країні that country

Це рейтинг у межах однієї країни, а не оцінка, яку можна порівнювати між країнами: реєстри двох країн охоплюють різних людей, тому те саме число має в кожній із них різне значення. Саме тому професія може бути серед найсильніших у країні й водночас мати позначку Конкурентно: вона очолює перелік на ринку, де загалом багато претендентів.

Звідки взято ці дані

Кожне число опубліковане національним статистичним управлінням, державною службою зайнятості або органом ЄС, а на кожній картці зазначено джерело та період, якого воно стосується. В одних місцях дані збирають щомісяця, в інших оцінюють раз чи двічі на рік, тому два місця на одній карті можуть описувати різні моменти — дату завжди зазначено.

Усе це не передбачає шансів конкретної людини. Це опис ринку.

Повідомлений попит · Звична оплата · У якому напрямі рухається (Польща, Німеччина, Чехія, Словаччина, Естонія, Ірландія)
Повідомлений попит · Звична оплата · У якому напрямі рухається
Повідомлений попит Звична оплата У якому напрямі рухається
Польща Не повідомлено — −24,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Німеччина Повідомлено про надлишок ELA/EURES 2025 * — −16,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Чехія Повідомлено про надлишок ELA/EURES 2025 * — −2,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Словаччина Повідомлено про надлишок ELA/EURES 2023 * — +7,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Естонія Не повідомлено — +18,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Ірландія Не повідомлено — +7,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Публікується для професійних груп, а не для окремих посад.

Ви надаєте кар’єрні консультації студентам, клієнтам або працівникам? Використовуйте дані про цю професію у своїй організації.

NexFuture™

Майбутня перспектива для кравець/кравчиня

The outlook for кравець/кравчиня reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Як розраховуються ці бали?

Індекс стійкості (0–100) оцінює, наскільки структурно захищена ця професія від автоматизації та порушень з боку ШІ, на основі аналізу на рівні завдань. Вищі оцінки означають більше завдань, що вимагають людського судження. Вплив ШІ показує приблизний відсоток годин завдань, на які можуть вплинути поточні можливості ШІ. Це структурні показники, отримані з моделі, а не прогнози індивідуальної безпеки зайнятості.

Грати в майбутнє
Як кравець/кравчиня може змінитися в міру впровадження ШІ?

Ймовірно, ця роль буде змінюватися поступово, коли штучний інтелект буде підтримувати вибрані завдання, а не заміняти всю професію.

Значна трансформація на рівні завдань очікується через 12 років (близько 2038 року) за обраним сценарієм „Очікуваний“.
~35%
Стійкість
Ризик автоматизації
EXP~55%
Людський край
MOAT~40%

Ілюстративний сценарій на основі автоматизованості завдань — не прогноз. Значення округлюються, що далі ви дивитеся.

2026
2033
2043
Швидкість впровадження ШІ:

Модельна оцінка. Використовуйте це як сигнал для планування, а не як гарантію.

Як ШІ може змінити цю роль

Детермінована модельна інтерпретація поточних рольових сигналів — не гарантія заміни.

39% Належить людині

Що ще залежить від людей

Більшість завдань тут підтримуються ШІ, а не суто керовані людиною.

Людська перевага Щоб залишатися попереду в цій ролі, зосередьтеся на властивості текстильних матеріалів та електронне пошиття одягу. Ці людино-центричні навички найважче репліковуються AI протягом наступних 20 років.
15% асист

Де ШІ може стати другим пілотом

  • розрізняти аксесуари
  • керувати завданнями для виготовлення одягу
  • розрізняти тканини
51% Автоматизувати

Завдання, які найбільше піддаються автоматизації

Жодне завдання тут ще не є дуже автоматизованим.

Детальний аналіз

Життєві показники та вектори штучного інтелекту

Вектори експозиції AI

0-100%
Робототехніка та фізична автоматизація 15%

Експозиція до фізичної автоматизації, робототехніки та переміщення завдань, керованих датчиками

ШІ / машинне навчання 13%

Експозиція до аналізу з підтримкою AI, розпізнаванню шаблонів та завданням прогнозного моделювання

Генеративний ШІ 3%

Експозиція до генерування контенту, креативного поліпшення та інструментів великих мовних моделей

Когнітивне програмне забезпечення 1%

Експозиція до автоматизації робочих процесів, програмного забезпечення підтримки рішень та цифровізації процесів

Технічні деталі
Методологія: NexFuture v3.0 Джерела: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Оновлено: жовт. 2026 р.

NexFuture v3.0 оцінює вплив автоматизації безпосередньо з основних груп навичок ESCO, зважених за масою навичок і відкаліброваних за експертними якорями. Оцінки є ймовірнісними оцінками, а не гарантіями. Докладніше див. у Білій книзі методології NexFuture.

Вимірює вразливість до автоматизації. Він не вимірює зарплату, попит чи кількість робочих місць поруч із вами.

День у житті

Що люди зазвичай роблять у цій ролі

Мистецтво, розваги та дизайн

День із життя

Типовий день як кравець/кравчиня

09
09:00 · Ранок
виготовляти одяг
Виготовляти серійний або індивідуальний одяг різних типів, збирати та з’єднувати компоненти одягу за допомогою таких процесів, як шиття, склеювання, скріплення. Збирати компоненти одягу за допомогою стібків, швів, зокрема коміри, рукави, передню частину, задню частину, кишені.
10
10:30 · Середина ранку
виготовляти одяг на замовлення
Виготовляти одяг та інші предмети гардеробу відповідно до конкретних мірок та індивідуальних викрійок.
12
12:00 · полудень
використовувати методи виготовлення текстильних виробів ручної роботи
Використовувати методи виготовлення текстильних виробів ручної роботи, зокрема килимів, гобеленів, вишивок, мережив, шовкографії, одягу тощо.
14
14:00 · полудень
знімати мірки з тіла людини для підбору одягу
Вимірювати тіло людини, використовуючи традиційні методи або технології сканування.
15
15:30 · Пізній вечір
керувати завданнями для виготовлення одягу
Керувати завданнями від клієнтів для виготовлення одягу. Реєструвати вимоги споживачів і перетворювати їх на специфікації для виробництва.
17
17:00 · Підведення підсумків
малювати ескізи для розробки текстильних виробів за допомогою програмного забезпечення
Малювати ескізи текстильних або швацьких виробів за допомогою програмного забезпечення. Вони візуалізують мотиви, візерунки або вироби, які треба виготовити.

Наказ-завдання є ілюстративним. Окремі дні відрізняються.

Навички та знання

Що потрібно для цієї роботи

Навички, знання та інструменти, необхідні для цієї ролі, а також риси й винагороди, які вона передбачає.

Основні навички
виробництво одягу й текстильних виробів
  • виготовляти одяг

    Виготовляти серійний або індивідуальний одяг різних типів, збирати та з’єднувати компоненти одягу за допомогою таких процесів, як шиття, склеювання, скріплення. Збирати компоненти одягу за допомогою стібків, швів, зокрема коміри, рукави, передню частину, задню частину, кишені.

  • використовувати методи виготовлення текстильних виробів ручної роботи

    Використовувати методи виготовлення текстильних виробів ручної роботи, зокрема килимів, гобеленів, вишивок, мережив, шовкографії, одягу тощо.

  • перешивати одяг

    Перешивати одяг, ремонтуючи або пристосовуючи його до вимог клієнта/виробника. Виконувати перешивання вручну або за допомогою обладнання.

  • виготовляти одяг на замовлення

    Виготовляти одяг та інші предмети гардеробу відповідно до конкретних мірок та індивідуальних викрійок.

оцінювання систем, програм, обладнання й продукції
  • розрізняти аксесуари

    Розрізняти аксесуари, щоб визначити відмінності між ними. Оцінювати фурнітуру на основі її характеристик та застосування у виробництві одягу.

  • розрізняти тканини

    Розрізняти тканини, щоб визначити відмінності між ними. Оцінювати тканини на основі їхніх характеристик та застосування у виробництві одягу.

використання засобів комп’ютерного проєктування й креслення
  • малювати ескізи для розробки текстильних виробів за допомогою програмного забезпечення

    Малювати ескізи текстильних або швацьких виробів за допомогою програмного забезпечення. Вони візуалізують мотиви, візерунки або вироби, які треба виготовити.

аналіз і оцінювання інформації та даних
  • керувати завданнями для виготовлення одягу

    Керувати завданнями від клієнтів для виготовлення одягу. Реєструвати вимоги споживачів і перетворювати їх на специфікації для виробництва.

вимірювання розмірів і пов’язаних із ними властивостей
  • знімати мірки з тіла людини для підбору одягу

    Вимірювати тіло людини, використовуючи традиційні методи або технології сканування.

створення візуальних дисплеїв і декорацій
  • складати технічні креслення модних виробів

    Складати технічні креслення одягу, шкіряних виробів і взуття, включно з технічними та інженерними кресленнями. Використовувати їх для передачі дизайнерських ідей і деталей виробництва виробникам шаблонів, технологам, майстрам інструментів і виробникам обладнання або іншим операторам машин для відбору зразків і виробництва.

різання матеріалів і свердління отворів
  • розкроювати тканини

    Розкроювати тканини та інші матеріали для одягу: враховувати розміри, розміщувати тканини на розкрійному столі в кілька шарів і максимально ефективно використовувати тканину, уникаючи відходів. Розкроювати тканини вручну або за допомогою електричних ножів чи інших ріжучих інструментів, залежно від тканини. Використовувати комп’ютеризовані системи або автоматичні розкрійні машини.

експлуатація техніки для виробництва й обробки текстильних, хутряних і шкіряних виробів
  • зшивати шматки тканини

    Експлуатувати прості або спеціалізовані швацькі машини, як побутові, так і промислові, зшивати шматки тканин, вінілу чи шкіри для виготовлення чи ремонту одягу, переконавшись, що нитки вибрано відповідно до специфікацій.

моніторинг розробок у сфері експертизи
  • стежити за дизайном костюмів

    Відвідувати текстильні салони, читати модні журнали, бути в курсі тенденцій і змін у світі тканин і дизайну.

Галузі знань & Програмне забезпечення та технології
Галузі знань
  • властивості текстильних матеріалів

    Характеристики та властивості різних видів текстилю та тканин. До них належать міцність, зминальність, еластичність, м’якість, зносостійкість, термоізоляція, мала маса, гігроскопічність / водовідштовхуваність, здатність до фарбування та стійкість до дії хімічних речовин. Окрім того, вплив хімічного складу та розташування молекул пряжі й волокон, а також структури тканини на фізичні властивості текстильних полотен; різні види волокон; матеріали, що використовуються в різних процесах, і вплив на матеріали в процесі їх оброблення.

  • електронне пошиття одягу

    Бізнес-модель з використанням програмного забезпечення і технічних додатків для збору інформації про клієнтів для виробництва продукції на замовлення.

  • обметування петель

    Методи обметування петель з використанням спеціалізованих машин для того, щоб зробити отвори для ґудзиків на одязі.

  • стандартні системи розмірів для одягу

    Стандартні системи розмірів одягу, розроблені різними країнами. Відмінності між системами та стандартами різних країн, розвиток систем відповідно до еволюції форми людського тіла та їхнє використання у швейній промисловості.

  • автоматизоване проєктування для швацького виробництва

    Програмне забезпечення автоматизованого проєктування для швацького виробництва, що дає змогу створювати 2-х або 3-х мірні креслення.

  • виробництво дитячого одягу

    Особливості виробництва одягу для дітей, з огляду на розміри та адаптації, необхідні в процесі виробництва, як-от крій, типи тканин, візерунки та якість.

  • масове налаштування

    Процес модифікації товарів і послуг для широкого ринку, щоб задовольнити конкретну потребу клієнта з метою виробництва одягу в межах електронної комерції, ощадливого використання та керування ланцюгом постачання.

Програмне забезпечення та технології
Inventory tracking softwareBookkeeping softwareArbelSoft TailorMaxGarment design softwareTailor Master
Ключові риси, які вам потрібні
Визнання Надійність Цілісність Адаптивність/Гнучкість Досягнення Співпраця Стресостійкість Інновація Досягнення/Зусилля Різноманітність Самоконтроль Аналітичне мислення Незалежність Лідерство Турбота про інших Соціальна орієнтація
Основні винагороди, яких ви можете очікувати
ДосягненняУмови праціВизнанняВідносиниПідтримкаНезалежність
Як отримати кваліфікацію

Кравець: як здобути кваліфікацію та де навчатися

Що зазвичай потрібно для отримання кваліфікації: рівень освіти, регульована професія та місце навчання.

Типовий рівень освіти

Повна середня освіта

Регульована професія

Регулюється в 3 країнах. Мінімальний EQF 4.

Хорватія · EQF 4 Ісландія · EQF 4 Ліхтенштейн

Відображає базу даних регульованих професій ЄС. Не юридична консультація — уточніть вимоги у відповідних національних органах влади, перш ніж покладатися на це для прийняття рішення щодо кар’єри чи імміграції.

Де навчатися

323 освітні програми у країнах, загальна кількість яких становить 30, формують основні навички, необхідні для цієї професії. Також 89 коротких курсів, кожен із яких формує одну навичку.

Кілька прикладів навчальних програм, що викладаються мовою цієї сторінки:

Професійна

швейне виробництво

Калинівський технологічний фаховий коледж · Україна

Ступінь

конструювання та технології швейних виробів

Приватний вищий навчальний заклад "Вінницький інститут конструювання одягу і підприємництва" · Україна

Джерела
  1. 1. Source: EDEBO (Єдина державна електронна база з питань освіти), Ministry of Education and Science of Ukraine (registry.edbo.gov.ua). Data as at 28/09/2026.
Просування по службі

Шляхи зростання та подібні ролі

Досліджуйте типові шляхи кар'єрного зростання, суміжні навички та подібні ролі, щоб спланувати свій наступний перехід.

Для організацій

Дані на цій сторінці — для ваших учнів, клієнтів і працівників.

Загальні запитання

Часті запитання

Які навички необхідні, щоб стати успішним кравцем/кравчинею?
Крім базових навичок шиття, важливі уважність до деталей, вміння працювати з кресленнями та лекалами, знання різних видів тканини та технік шиття, а також творчі здібності та почуття стилю.
Чи можливо працювати кравцем/кравчинею на себе?
Так, багато кравців/кравчинь працюють як самозайняті, відкриваючи власні ательє або працюючи на дому, виконуючи замовлення клієнтів. Це дає можливість більшої гнучкості та незалежності.
Де можна отримати професійну освіту кравця/кравчині в Україні?
Професійну освіту можна отримати в професійно-технічних училищах (ПТУ), коледжах та центрах професійної підготовки, де пропонуються курси з шиття та конструювання одягу.
Кравець/Кравчиня — скільки платять у США?
40 860 доларів на рік за медіаною, станом на 2025-05. Медіани штатів коливаються від 23 190 до 60 210 доларів. Джерело: US Bureau of Labor Statistics. Показник стосується Сполучених Штатів і не є прогнозом для Європи.
Кравець/Кравчиня — чи це регульована професія?
Її зазначено як регульовану професію у 3 європейських країнах: Ліхтенштейн, Ісландія, Хорватія. Найнижчий серед них потрібний рівень кваліфікації — ЄРК 4. Там, де професія регульована, кваліфікацію, здобуту деінде, потрібно офіційно визнати, перш ніж за нею працювати. Джерело: база даних ЄС про регульовані професії.

Джерела: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Дані оновлено 3 жовтня 2026 р. Про наші дані