Poklicni profil

Tehnični asistent/tehnična asistentka

Ključna dejstva

Tehnični asistenti zagotavljajo upravljanje in spremljanje tehnične dokumentacije za projekte, naloge in zagotavljanje kakovosti. Pomagajo inženirjem pri njihovih poskusih, sodelujejo pri obiskih na kraju samem in upravljajo zbiranje informacij.

Trg dela
Pomanjkanje v državi Slovenija in še 10 držav
ELA/EURES 2025
Industrija
Napredna proizvodnja
izobraževanje
Kratki terciarni program
50%
Odpornost Rezultat · 2026 (Višje je boljše)
Kratki terciarni program 37% Izpostavljenost AI · 2026
Trg dela

Kje je ta poklic iskan

Sporočena pomanjkanja in presežki delovne sile, po letih. Objavljeno za poklicne skupine, ne za posamezne nazive delovnih mest.

Številke zajemajo Tehniki/tehnice tehnično-tehnoloških strok — 267 poklicev, vključno s tem.

11 od 14 s pomanjkanjem202522 od 30 raste2.3Mprosta mesta do 2035

Pomanjkanje: Avstrija, Belgija, Bolgarija, Francija in še 7.

Najdlje trajajoče pomanjkanje: Avstrija, 3 leta.

Izberite območje na zemljevidu za prikaz njegovih podatkov.

O tem viru›

Vir: ELA/EURES, pomanjkanja in presežki delovne sile. Podatki so objavljeni na ravni poklicne skupine in zajemajo Evropo. Izdaje se razlikujejo po zasnovi priloge in po zajetih državah, zato razlika med leti ne pomeni vedno, da se je trg dela spremenil. Sive države niso bile sporočene, kar ni isto kot uravnoteženost.

Kaj pomenijo te besede

Štiri stvari, o katerih poroča ta razdelek

Sporočeno povpraševanje
Sporočeno povpraševanje pove, ali delodajalci sporočajo, da potrebujejo ljudi za ta poklic — gre za presojo, ki jo objavi nacionalni organ ali organ EU, ne za število ljudi.
Kam gre
Kam gre pove, v katero smer naj bi se zaposlovanje v tem poklicu v prihodnjih letih gibalo, na podlagi uradne napovedi.
Prosta delovna mesta
Prosta delovna mesta približno pokažejo, koliko delovnih mest nastane zaradi rasti in zaradi ljudi, ki zapustijo ta poklic.
Običajno plačilo
Običajno plačilo pove, koliko ljudje v tem poklicu običajno zaslužijo tam, kjer vir ta podatek objavlja. Prazno polje ne pomeni, da delo ni plačano, temveč da tega podatka za ta kraj nihče ne objavlja.

Merilo se izpusti, kadar ga za ta kraj nihče ne objavlja, namesto da bi bilo prikazano kot nič.

V katero smer se trg nagiba za vas

V vašo korist
Prostih mest je več kot iskalcev — delodajalci tekmujejo za kandidate.
Uravnoteženo
Prosta mesta in iskalci so približno izenačeni.
Konkurenčno
Iskalcev je več kot prostih mest — pričakujte konkurenco.
Nasprotujoči si podatki
Viri se ne ujemajo ali pa v isti poklicni skupini ponekod primanjkuje ljudi, drugod pa jih je preveč.

Vsak vir se razvrsti v eno od teh štirih možnosti, zato se lahko naučite enotnega izrazja. Razlikujejo se dokazi, na katerih temeljijo; ti so navedeni pod vsako oznako — izmerjeno razmerje med prostimi delovnimi mesti in iskalci zaposlitve ali ocena, ki jo objavi nacionalni organ.

Kako se ta poklic primerja z drugimi poklici v isti državi

Močno
Med najmočnejšimi v državi that country
Dobro
Močnejši od večine poklicev v državi that country
Mešano
Približno običajen za državo that country
Šibko
Šibkejši od večine poklicev v državi that country

To je uvrstitev znotraj ene države, ne ocena, ki bi jo lahko primerjali čez meje — registri, na katerih temelji, v dveh državah štejejo različne ljudi, zato ima isto število v vsaki državi drugačen pomen. Zato je lahko poklic med najmočnejšimi v državi in je še vedno prikazan kot Konkurenčno: v celoti gledano vodi na trgu, ki je zelo zasičen.

Od kod prihajajo ti podatki

Vsak podatek objavi nacionalni statistični urad, javna služba za zaposlovanje ali organ EU, vsaka kartica pa navede vir in obdobje, ki ga zajema. Na nekaterih območjih se podatki zbirajo mesečno, na drugih pa se ocenijo enkrat ali dvakrat na leto, zato lahko dve območji na istem zemljevidu opisujeta različna trenutka — datum je vedno prikazan.

Nič od tega ne napoveduje možnosti posameznika. Opisuje trg.

Sporočeno povpraševanje · Običajno plačilo · Kam gre (Slovenija, Avstrija, Hrvaška, Italija, Nemčija, Madžarska)
Sporočeno povpraševanje · Običajno plačilo · Kam gre
Sporočeno povpraševanje Običajno plačilo Kam gre
Slovenija Sporočeno pomanjkanje ELA/EURES 2025 * — +7,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Avstrija Sporočeno pomanjkanje ELA/EURES 2025 * — +6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Hrvaška Ni sporočeno — −0,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Italija Sporočeno pomanjkanje ELA/EURES 2025 * — +13,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Nemčija Sporočeno pomanjkanje ELA/EURES 2025 * — −17,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Madžarska Ni sporočeno — +10,2% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Objavljeno za poklicne skupine, ne za posamezne nazive delovnih mest.

Ali karierno svetujete dijakom, klientom ali zaposlenim? Uporabite te podatke o poklicu v svoji organizaciji.

NexFuture™

Prihodnje izglede za tehnični asistent/tehnična asistentka

The outlook for tehnični asistent/tehnična asistentka reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Kako se izračunajo ti rezultati?

Indeks odpornosti (0–100) ocenjuje, kako je ta poklic strukturalno zaščiten pred avtomatizacijo in motnjami AI, na podlagi analize na ravni nalog. Višje ocene pomenijo več nalog, ki zahtevajo človeško presojo. Izpostavljenost AI prikazuje ocenjeni delež ur nalog, ki bi jih lahko prizadeli sedanji zmogljivosti AI. To so strukturalni kazalniki, pridobljeni iz modela, ne napovedi individualne varnosti zaposlitve.

Igrajte prihodnost
Kako bi se lahko tehnični asistent/tehnična asistentka spremenilo, ko se umetna inteligenca povečuje?

Ta vloga se bo verjetno postopoma spreminjala, pri čemer bo umetna inteligenca podpirala izbrane naloge, namesto da bi nadomestila celotno dejavnost.

Pomembna transformacija na ravni nalog se ocenjuje čez 14 let (okoli leta 2040) v okviru izbranega scenarija „Pričakovano“.
~50%
Odpornost
Tveganje avtomatizacije
EXP~40%
Človeški rob
MOAT~50%

Ponazoritveni scenarij na podlagi avtomatizacije nalog — ni napoved. Vrednosti se zaokrožujejo, čim dlje gledate naprej.

2026
2034
2045
Hitrost sprejemanja umetne inteligence:

Ocena na podlagi modela. Uporabite ga kot signal za načrtovanje, ne kot jamstvo.

Kako lahko AI spremeni to vlogo

Deterministična, na modelu temelječa interpretacija trenutnih signalov vlog — ni jamstvo za zamenjavo.

50% V lasti človeka

Kaj pa je še odvisno od ljudi

  • sodelovati z inženirji
  • pomagati pri znanstvenih raziskavah
  • povezovati se z inženirji
Človečna prednost Če želite ostati na čelu v tej vlogi, se osredotočite na matematika in procesi na področju inženiringa. Te spretnosti, usmerene v človeka, so najtežje za AI, da jih replikira v naslednjih 20 letih.
16% asist

Kjer lahko AI postane kopilot

  • pregledovati inženirska načela
37% Avtomatiziraj

Naloge, ki so najbolj izpostavljene avtomatizaciji

  • urejati dokumente
Podrobna analiza

Vitalni znaki in AI vektorji

Vektorji izpostavljenosti AI

0-100%
Generativni AI 16%

Izpostavljenost generiranju vsebine, ustvarjalnem izboljšanju in orodjem velikih jezikovnih modelov

AI / strojno učenje 11%

Izpostavljenost analizi s pomočjo AI, prepoznavanju vzorcev in nalogam napovednega modeliranja

Kognitivna programska oprema 2%

Izpostavljenost avtomatizaciji delovnega toka, programski opremi za podporo odločitvam in digitalizaciji procesov

Robotska in fizična avtomatizacija 1%

Izpostavljenost fizični avtomatizaciji, robotiki in premikanju nalog, vodenem s senzorji

Tehnični podrobnosti
Metodologija: NexFuture v3.0 Viri: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Posodobljeno: okt. 2026

NexFuture v3.0 ocenjuje izpostavljenost avtomatizaciji neposredno iz ključnih skupin spretnosti ESCO, uteženo z maso spretnosti in umerjeno glede na strokovna sidra. Ocene so verjetnostne ocene, ne jamstva. Za vse podrobnosti glejte belo knjigo o metodologiji NexFuture.

Meri izpostavljenost avtomatizaciji. Ne meri plače, povpraševanja ali števila delovnih mest v vaši bližini.

Dan v življenju

Kaj ljudje v tej vlogi običajno počnejo

Napredna proizvodnja

Dan v življenju

Tipičen dan kot tehnični asistent/tehnična asistentka

09
09:00 · jutro
ravnati s pošto
Ravnati s pošto ob upoštevanju pravil s področja varstva podatkov, zahtev v zvezi z zdravjem in varnostjo ter specifikacij različnih vrst pošte.
10
10:30 · Sredi jutra
urejati dokumente
Ustvariti sistem arhiviranja. Pisati katalog dokumentov. Označiti dokumente itd.
12
12:00 · Opoldne
izvajati rutinske pisarniške dejavnosti
Načrtovati, pripraviti in izvajati program dejavnosti, ki jih je treba opravljati vsakodnevno v pisarnah, kot so pošiljanje pošte, prejemanje materiala, obveščanje vodstvenih delavcev in zaposlenih ter zagotavljanje nemotenega dela.
14
14:00 · popoldan
opravljati pisarniške naloge
Opravljati administrativne naloge, kot so arhiviranje, tipkanje poročil in vzdrževanje poštne korespondence.
15
15:30 · Pozno popoldne
pomagati pri znanstvenih raziskavah
Pomagati inženirjem ali znanstvenikom pri izvajanju poskusov, izvajanju analiz, razvijanju novih proizvodov ali procesov, oblikovanju teorij in nadzoru kakovosti.
17
17:00 · Zaključek
povezovati se z inženirji
Sodelovati z inženirji za zagotavljanje skupnega razumevanja in razpravo o zasnovi, razvoju in izboljšanju izdelka.

Vrstni red nalog je ilustrativen. Posamezni dnevi se razlikujejo.

Veščine in znanje

Kaj potrebujete za to delo

Veščine, znanje in orodja, ki jih zahteva ta vloga – ter lastnosti in koristi, ki jih prinaša.

Bistvene veščine
izvajati splošne pisarniške in administrativne naloge
  • ravnati s pošto

    Ravnati s pošto ob upoštevanju pravil s področja varstva podatkov, zahtev v zvezi z zdravjem in varnostjo ter specifikacij različnih vrst pošte.

  • izvajati rutinske pisarniške dejavnosti

    Načrtovati, pripraviti in izvajati program dejavnosti, ki jih je treba opravljati vsakodnevno v pisarnah, kot so pošiljanje pošte, prejemanje materiala, obveščanje vodstvenih delavcev in zaposlenih ter zagotavljanje nemotenega dela.

  • opravljati pisarniške naloge

    Opravljati administrativne naloge, kot so arhiviranje, tipkanje poročil in vzdrževanje poštne korespondence.

upravljati informacije
  • urejati dokumente

    Ustvariti sistem arhiviranja. Pisati katalog dokumentov. Označiti dokumente itd.

izvajati študije, raziskave in preizkušanja
  • pregledovati inženirska načela

    Analizirati načela, ki jih je treba upoštevati za inženirske načrte in projekte, kot so funkcionalnost, ponovljivost, stroški in druga načela.

delati v skupinah
  • sodelovati z inženirji

    Tesno sodelovati in komunicirati z inženirji o modelih ali novih izdelkih.

sodelovanje in povezovanje
  • povezovati se z inženirji

    Sodelovati z inženirji za zagotavljanje skupnega razumevanja in razpravo o zasnovi, razvoju in izboljšanju izdelka.

pomagati sodelavcem in jim zagotavljati podporo
  • pomagati pri znanstvenih raziskavah

    Pomagati inženirjem ali znanstvenikom pri izvajanju poskusov, izvajanju analiz, razvijanju novih proizvodov ali procesov, oblikovanju teorij in nadzoru kakovosti.

Področja znanja & Programska oprema in tehnologije
Področja znanja
  • procesi na področju inženiringa

    Sistematski pristop k razvoju in vzdrževanju sistemov inženiringa.

  • vodenje projektov

    Disciplina vodenja projektov, dejavnosti, ki sestavljajo to področje, in spremenljivke, ki jih vključuje, kot so čas, viri, zahteve, roki in odzivanje na nepričakovane dogodke.

Medsektorske spretnosti
  • matematika
  • načela inženirstva
  • tehnične risbe
Programska oprema in tehnologije
Google MeetBlackboard softwareGoogle ClassroomFlipgridLoomSchoologyPadletParentSquareSeesawStudent information systems SIS softwareAppletreeQuizletClassDojoKahoot!Screen reader softwareTadpolesChildren's educational softwareText to speech softwareScreen magnification softwareHand held spell checkersAutomate the Schools ATSHigh School Scheduling and Transcript HSST
Ključne lastnosti, ki jih potrebujete
Dosežek/Napor Raznolikost Dosežek Vodenje Sodelovanje Skrb za druge Socialna orientacija Samokontrola Toleranca do stresa Prilagodljivost/Prilagodljivost Zanesljivost Priznanje Integriteta Neodvisnost Inovacija Analitično razmišljanje
Ključne nagrade, ki jih lahko pričakujete
Podatki o lastnostih za to vlogo še niso na voljo.
Kako se kvalificirati

Tehnični asistent: kako pridobiti kvalifikacije in kje študirati

Kaj je običajno potrebno za pridobitev kvalifikacije: raven izobrazbe, kje je to reguliran poklic in kje študirati.

Tipična stopnja izobrazbe

Kratki terciarni program

Kje študirati

133 izobraževalnih programov v 18 državah uči temeljne veščine tega poklica. Poleg tega 29 kratkih tečajev, ki vsak razvijajo svojo spretnost.

Karierno napredovanje

Poti rasti in podobne vloge

Raziščite tipične poti napredovanja v karieri, sorodne veščine in podobne vloge za načrtovanje naslednjega koraka.

Za organizacije

Podatki na tej strani za vaše študente, stranke in zaposlene.

Pogosta vprašanja

Pogosta vprašanja

Kakšna znanja in sposobnosti so potrebna za delo kot tehnični asistent/tehnična asistentka?
Potrebujete osnovno tehnično znanje, dobro organiziranost, natančnost, sposobnost dela z računalnikom (MS Office paket), ter sposobnost učinkovitega komuniciranja. Pomembna je tudi sposobnost hitrega učenja in prilagajanja novim situacijam.
Ali je potrebno imeti tehnično izobrazbo za to delovno mesto?
Čeprav ni nujno, da imate visoko tehnično izobrazbo, je tehniško srednješolsko izobraževanje ali izobrazba v srodnem področju (npr. strojna šola, elektrotehnika) velika prednost. Pomembnejša je praktična usposobljenost in pripravljenost na učenje.
Kje najti zaposlitvene priložnosti za tehnične asistente/tehnične asistentke?
Zaposlitvene priložnosti lahko najdete v različnih panogah, kot so gradbeništvo, proizvodnja, energetika, inženiring in raziskovalni centri. Spremljajte spletna zaposlitvena portala, se udeležujte sejmov in se povežite z podjetji, ki delujejo na teh področjih.

Viri: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop Podatki posodobljeni 3. oktober 2026 O naših podatkih