Poklicni profil

Strokovni sodelavec/strokovna sodelavka v muzeju in galeriji

Leča vloge

Strokovni sodelavci v muzeju in galeriji so usposobljeni posamezniki, ki delajo neposredno s predmeti v muzejih in umetnostnih galerijah. Delo med drugim usklajujejo s kustosi dokumentalisti, vodji muzejskih zbirk , konzervatorji-restavratorji in kustosi za zagotovitev, da se s predmeti varno ravna in zanje skrbi. Pogosto so odgovorni za pakiranje in razpakiranje umetnin, postavitev in odstranitev umetniških del na razstavah ter njihovo premikanje po muzeju in skladiščnih prostorih.

Trg dela
Več kandidatov kot delovnih mest v državi Avstrija in še 6 držav
ELA/EURES 2025
Industrija
Umetnost, zabava in oblikovanje
izobraževanje
Kratki terciarni program
52%
Odpornost Rezultat · 2026 (Višje je boljše)
Kratki terciarni program 37% Izpostavljenost AI · 2026
Trg dela

Kje je ta poklic iskan

Sporočena pomanjkanja in presežki delovne sile, po letih. Objavljeno za poklicne skupine, ne za posamezne nazive delovnih mest.

Številke zajemajo Strokovni sodelavci/strokovne sodelavke za pravne zadeve, socialno delo, šport, kulturo, umetnost ipd. — 108 poklicev, vključno s tem.

3 od 10 s pomanjkanjem202522 od 28 raste2.5Mprosta mesta do 2035

Pomanjkanje: Danska, Italija, Romunija.

Najdlje trajajoče pomanjkanje: Italija, 2 leti.

Izberite območje na zemljevidu za prikaz njegovih podatkov.

O tem viru›

Vir: ELA/EURES, pomanjkanja in presežki delovne sile. Podatki so objavljeni na ravni poklicne skupine in zajemajo Evropo. Izdaje se razlikujejo po zasnovi priloge in po zajetih državah, zato razlika med leti ne pomeni vedno, da se je trg dela spremenil. Sive države niso bile sporočene, kar ni isto kot uravnoteženost.

Kaj pomenijo te besede

Štiri stvari, o katerih poroča ta razdelek

Sporočeno povpraševanje
Sporočeno povpraševanje pove, ali delodajalci sporočajo, da potrebujejo ljudi za ta poklic — gre za presojo, ki jo objavi nacionalni organ ali organ EU, ne za število ljudi.
Kam gre
Kam gre pove, v katero smer naj bi se zaposlovanje v tem poklicu v prihodnjih letih gibalo, na podlagi uradne napovedi.
Prosta delovna mesta
Prosta delovna mesta približno pokažejo, koliko delovnih mest nastane zaradi rasti in zaradi ljudi, ki zapustijo ta poklic.
Običajno plačilo
Običajno plačilo pove, koliko ljudje v tem poklicu običajno zaslužijo tam, kjer vir ta podatek objavlja. Prazno polje ne pomeni, da delo ni plačano, temveč da tega podatka za ta kraj nihče ne objavlja.

Merilo se izpusti, kadar ga za ta kraj nihče ne objavlja, namesto da bi bilo prikazano kot nič.

V katero smer se trg nagiba za vas

V vašo korist
Prostih mest je več kot iskalcev — delodajalci tekmujejo za kandidate.
Uravnoteženo
Prosta mesta in iskalci so približno izenačeni.
Konkurenčno
Iskalcev je več kot prostih mest — pričakujte konkurenco.
Nasprotujoči si podatki
Viri se ne ujemajo ali pa v isti poklicni skupini ponekod primanjkuje ljudi, drugod pa jih je preveč.

Vsak vir se razvrsti v eno od teh štirih možnosti, zato se lahko naučite enotnega izrazja. Razlikujejo se dokazi, na katerih temeljijo; ti so navedeni pod vsako oznako — izmerjeno razmerje med prostimi delovnimi mesti in iskalci zaposlitve ali ocena, ki jo objavi nacionalni organ.

Kako se ta poklic primerja z drugimi poklici v isti državi

Močno
Med najmočnejšimi v državi that country
Dobro
Močnejši od večine poklicev v državi that country
Mešano
Približno običajen za državo that country
Šibko
Šibkejši od večine poklicev v državi that country

To je uvrstitev znotraj ene države, ne ocena, ki bi jo lahko primerjali čez meje — registri, na katerih temelji, v dveh državah štejejo različne ljudi, zato ima isto število v vsaki državi drugačen pomen. Zato je lahko poklic med najmočnejšimi v državi in je še vedno prikazan kot Konkurenčno: v celoti gledano vodi na trgu, ki je zelo zasičen.

Od kod prihajajo ti podatki

Vsak podatek objavi nacionalni statistični urad, javna služba za zaposlovanje ali organ EU, vsaka kartica pa navede vir in obdobje, ki ga zajema. Na nekaterih območjih se podatki zbirajo mesečno, na drugih pa se ocenijo enkrat ali dvakrat na leto, zato lahko dve območji na istem zemljevidu opisujeta različna trenutka — datum je vedno prikazan.

Nič od tega ne napoveduje možnosti posameznika. Opisuje trg.

Sporočeno povpraševanje · Običajno plačilo · Kam gre (Slovenija, Avstrija, Hrvaška, Italija, Nemčija, Madžarska)
Sporočeno povpraševanje · Običajno plačilo · Kam gre
Sporočeno povpraševanje Običajno plačilo Kam gre
Slovenija Ni sporočeno — +19,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Avstrija Sporočen presežek ELA/EURES 2025 * — +28,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Hrvaška Ni sporočeno — +15,2% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Italija Sporočeno pomanjkanje ELA/EURES 2025 * — +17,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Nemčija Ni sporočeno — +60,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Madžarska Ni sporočeno — +3,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Objavljeno za poklicne skupine, ne za posamezne nazive delovnih mest.

Ali karierno svetujete dijakom, klientom ali zaposlenim? Uporabite te podatke o poklicu v svoji organizaciji.

NexFuture™

Prihodnje izglede za strokovni sodelavec/strokovna sodelavka v muzeju in galeriji

The outlook for strokovni sodelavec/strokovna sodelavka v muzeju in galeriji reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Kako se izračunajo ti rezultati?

Indeks odpornosti (0–100) ocenjuje, kako je ta poklic strukturalno zaščiten pred avtomatizacijo in motnjami AI, na podlagi analize na ravni nalog. Višje ocene pomenijo več nalog, ki zahtevajo človeško presojo. Izpostavljenost AI prikazuje ocenjeni delež ur nalog, ki bi jih lahko prizadeli sedanji zmogljivosti AI. To so strukturalni kazalniki, pridobljeni iz modela, ne napovedi individualne varnosti zaposlitve.

Igrajte prihodnost
Kako bi se lahko strokovni sodelavec/strokovna sodelavka v muzeju in galeriji spremenilo, ko se umetna inteligenca povečuje?

Ta vloga se bo verjetno postopoma spreminjala, pri čemer bo umetna inteligenca podpirala izbrane naloge, namesto da bi nadomestila celotno dejavnost.

Pomembna transformacija na ravni nalog se ocenjuje čez 14 let (okoli leta 2040) v okviru izbranega scenarija „Pričakovano“.
~50%
Odpornost
Tveganje avtomatizacije
EXP~40%
Človeški rob
MOAT~55%

Ponazoritveni scenarij na podlagi avtomatizacije nalog — ni napoved. Vrednosti se zaokrožujejo, čim dlje gledate naprej.

2026
2034
2045
Hitrost sprejemanja umetne inteligence:

Ocena na podlagi modela. Uporabite ga kot signal za načrtovanje, ne kot jamstvo.

Kako lahko AI spremeni to vlogo

Deterministična, na modelu temelječa interpretacija trenutnih signalov vlog — ni jamstvo za zamenjavo.

52% V lasti človeka

Kaj pa je še odvisno od ljudi

  • zagotavljati varnost razstave
  • posvetovati se z organizatorji razstave
  • svetovati glede ravnanja z umetninami
Človečna prednost Če želite ostati na čelu v tej vlogi, se osredotočite na tehnike konservatorstva in umetniške zbirke. Te spretnosti, usmerene v človeka, so najtežje za AI, da jih replikira v naslednjih 20 letih.
15% asist

Kjer lahko AI postane kopilot

  • ocenjevati stanje muzejskega predmeta
  • nadzirati gibanje artefaktov
  • ravnati z umetniškimi deli
37% Avtomatiziraj

Naloge, ki so najbolj izpostavljene avtomatizaciji

Nobena naloga tukaj še ni zelo avtomatizirana.

Podrobna analiza

Vitalni znaki in AI vektorji

Vektorji izpostavljenosti AI

0-100%
Generativni AI 15%

Izpostavljenost generiranju vsebine, ustvarjalnem izboljšanju in orodjem velikih jezikovnih modelov

AI / strojno učenje 9%

Izpostavljenost analizi s pomočjo AI, prepoznavanju vzorcev in nalogam napovednega modeliranja

Robotska in fizična avtomatizacija 8%

Izpostavljenost fizični avtomatizaciji, robotiki in premikanju nalog, vodenem s senzorji

Kognitivna programska oprema 0%

Izpostavljenost avtomatizaciji delovnega toka, programski opremi za podporo odločitvam in digitalizaciji procesov

Tehnični podrobnosti
Metodologija: NexFuture v3.0 Viri: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Posodobljeno: okt. 2026

NexFuture v3.0 ocenjuje izpostavljenost avtomatizaciji neposredno iz ključnih skupin spretnosti ESCO, uteženo z maso spretnosti in umerjeno glede na strokovna sidra. Ocene so verjetnostne ocene, ne jamstva. Za vse podrobnosti glejte belo knjigo o metodologiji NexFuture.

Meri izpostavljenost avtomatizaciji. Ne meri plače, povpraševanja ali števila delovnih mest v vaši bližini.

Dan v življenju

Kaj ljudje v tej vlogi običajno počnejo

Umetnost, zabava in oblikovanje

Dan v življenju

Tipičen dan kot strokovni sodelavec/strokovna sodelavka v muzeju in galeriji

09
09:00 · jutro
nadzirati gibanje artefaktov
Nadzorovati prevoz in premeščanje muzejskih predmetov in zagotavljati njihovo varnost.
10
10:30 · Sredi jutra
ocenjevati stanje muzejskega predmeta
Sodelovati z vodjo zbirke ali restavratorjem pri ocenjevanju in dokumentiranju stanja muzejskih predmetov za izposojo ali razstavo.
12
12:00 · Opoldne
posvetovati se z organizatorji razstave
Sodelovati z organizatorji razstav v razpravah o temah, idejah in proizvodih.
14
14:00 · popoldan
ravnati z umetniškimi deli
Delati neposredno s predmeti v muzejih in umetnostnih galerijah, v sodelovanju z drugimi muzejskimi strokovnjaki, da se zagotovi varno pakiranje, skladiščenja in vzdrževanje umetniških del ter ravnanje z njimi.
15
15:30 · Pozno popoldne
svetovati glede ravnanja z umetninami
Svetovati in dajati navodila drugim muzejskim strokovnjakom in tehnikom o tem, kako ravnati, premikati, shranjevati in predstaviti artefakte glede na njihove fizične značilnosti.
17
17:00 · Zaključek
zagotavljati varnost razstave
Zagotavljati varnost razstavnega okolja in artefaktov s pomočjo varnostnih naprav.

Vrstni red nalog je ilustrativen. Posamezni dnevi se razlikujejo.

Veščine in znanje

Kaj potrebujete za to delo

Veščine, znanje in orodja, ki jih zahteva ta vloga – ter lastnosti in koristi, ki jih prinaša.

Bistvene veščine
zagotavljati skladnost z zdravstvenimi in varnostnimi postopki
  • zagotavljati varnost razstave

    Zagotavljati varnost razstavnega okolja in artefaktov s pomočjo varnostnih naprav.

premeščati ali dvigovati materiale, opremo ali zaloge
  • nadzirati gibanje artefaktov

    Nadzorovati prevoz in premeščanje muzejskih predmetov in zagotavljati njihovo varnost.

analizirati in vrednotiti informacije in podatke
  • ocenjevati stanje muzejskega predmeta

    Sodelovati z vodjo zbirke ali restavratorjem pri ocenjevanju in dokumentiranju stanja muzejskih predmetov za izposojo ali razstavo.

svetovati o izdelkih in storitvah
  • svetovati glede ravnanja z umetninami

    Svetovati in dajati navodila drugim muzejskim strokovnjakom in tehnikom o tem, kako ravnati, premikati, shranjevati in predstaviti artefakte glede na njihove fizične značilnosti.

sodelovanje in povezovanje
  • posvetovati se z organizatorji razstave

    Sodelovati z organizatorji razstav v razpravah o temah, idejah in proizvodih.

izvajati splošne pisarniške in administrativne naloge
  • prinašati pošto

    Raznašati pošto, časopise, pakete in zasebna sporočila strankam.

skladiščiti blago in materiale
  • ravnati z umetniškimi deli

    Delati neposredno s predmeti v muzejih in umetnostnih galerijah, v sodelovanju z drugimi muzejskimi strokovnjaki, da se zagotovi varno pakiranje, skladiščenja in vzdrževanje umetniških del ter ravnanje z njimi.

Področja znanja & Programska oprema in tehnologije
Področja znanja
  • tehnike konservatorstva

    Postopki, instrumenti, tehnike, materiali in kemikalije, ki se uporabljajo pri konservatorstvu in arhiviranju.

  • umetniške zbirke

    Različne slike, kipi, odtisi, risbe in druga dela, ki se zbirajo v muzeju, in morebitne nove zbirke, ki so zanimive za muzej ali umetnostno galerijo.

  • umetnostna zgodovina

    Zgodovina umetnosti in umetnikov, umetniški trendi skozi stoletja in njihov sodobni razvoj.

Medsektorske spretnosti
  • likovna umetnost
Programska oprema in tehnologije
Adobe IllustratorAdobe InDesignAdobe Creative Cloud softwareMicrosoft Active Server Pages ASPMicrosoft Visual FoxProGallery Systems EmbARKPastPerfect Software PastPerfectQuestor Systems ARGUSQuestor Systems QScan32
Ključne lastnosti, ki jih potrebujete
Priznanje Zanesljivost Integriteta Sodelovanje Dosežek Analitično razmišljanje Inovacija Neodvisnost Prilagodljivost/Prilagodljivost Raznolikost Samokontrola Dosežek/Napor Toleranca do stresa Vodenje Skrb za druge Socialna orientacija
Ključne nagrade, ki jih lahko pričakujete
DosežekDelovne razmerePriznanjeRazmerjaPodporaNeodvisnost
Kako se kvalificirati

Strokovni sodelavec/strokovna sodelavka v muzeju in galeriji: kako pridobiti kvalifikacije in kje študirati

Kaj je običajno potrebno za pridobitev kvalifikacije: raven izobrazbe, kje je to reguliran poklic in kje študirati.

Tipična stopnja izobrazbe

Kratki terciarni program

Uradna kvalifikacija v Flandriji

Najbližja uradno priznana poklicna kvalifikacija v flandrijski kvalifikacijski strukturi:

  • Art-handler Flandrijska raven 4

Najbližje ujemanje, ne natančna ekvivalentnost: kvalifikacija je pogosto ožja od poklica. Vir: AHOVOKS, vlada Flandrije (Kwalificatiedatabank), ponovno uporabljeno pod flandrijsko odprto licenco za prosto ponovno uporabo.

Kje študirati

295 izobraževalnih programov v 20 državah uči temeljne veščine tega poklica. Poleg tega 13 kratkih tečajev, ki vsak razvijajo svojo spretnost.

Karierno napredovanje

Poti rasti in podobne vloge

Raziščite tipične poti napredovanja v karieri, sorodne veščine in podobne vloge za načrtovanje naslednjega koraka.

Karierna pokrajina

Kam se prilega strokovni sodelavec/strokovna sodelavka v muzeju in galeriji?

Ta vloga
strokovni sodelavec/strokovna sodelavka v muzeju in galeriji Ta vloga

Rezultati podobnosti na podlagi prekrivanja spretnosti iz podatkov ESCO.

Za organizacije

Podatki na tej strani za vaše študente, stranke in zaposlene.

Pogosta vprašanja

Pogosta vprašanja

Kakšna je razlika med delom strokovnega sodelavca in kustosa?
Kustos je predvsem odgovoren za raziskovanje, interpretacijo in konceptualizacijo razstav, medtem ko strokovni sodelavec neposredno skrbi za fizično upravljanje predmetov, njihovo varno premikanje in pripravo razstavnega prostora. Delo sta tesno povezano, a imata različne poudarke.
Ali je potrebno imeti izobrazbo v umetnostni zgodovini ali konservatorstvu?
Izobrazba na področju umetnostne zgodovine, arheologije, konservatorstva ali s področja muzejske pedagogike je pogosto zahtevana in zelo priporočljiva. Pomembne so tudi praktične izkušnje in znanje o varnosti in rokovanju z umetninami.
Kako pomembno je natančnost in skrbnost pri tem delu?
Izjemno pomembno! Ravnanje z dragocenimi predmeti zahteva veliko natančnosti, skrbnosti in upoštevanja varnostnih protokolov. Vsaka napaka lahko povzroči škodo ali celo uničenje umetnine.
Strokovni Sodelavec/Strokovna Sodelavka V Muzeju In Galeriji — koliko se s tem zasluži v Združenih državah?
47.460 dolarjev na leto po mediani, na dan 2025-05. Mediane zveznih držav segajo od 32.350 do 76.900 dolarjev. Vir: US Bureau of Labor Statistics. Podatek se nanaša na Združene države in ni napoved za Evropo.

Viri: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Podatki posodobljeni 19. oktober 2026 O naših podatkih