Poklicni profil

Smetar/smetarka

Leča vloge

Smetarji odstranjujejo odpadke iz gospodinjstev in drugih objektov ter jih dajejo v smetarsko vozilo, da jih lahko odpelje v objekt za obdelavo in odstranjevanje odpadkov. Sodelujejo z voznikom smetarskega vozila, pomagajo pri raztovarjanju odpadkov in zabeležijo količino zbranih odpadkov. Prav tako lahko zbirajo odpadke iz gradbišč in območij porušenih objektov ter nevarnih odpadkov.

Trg dela
Pomanjkanje v državi Nizozemska in še 7 držav
ELA/EURES 2025
Industrija
Energija in naravni viri
izobraževanje
Osnovno izobraževanje
39%
Odpornost Rezultat · 2026 (Višje je boljše)
Osnovno izobraževanje 51% Izpostavljenost AI · 2026
Trg dela

Kje je ta poklic iskan

Sporočena pomanjkanja in presežki delovne sile, po letih. Objavljeno za poklicne skupine, ne za posamezne nazive delovnih mest.

Številke zajemajo Delavci/delavke za ravnanje z odpadki in drugi delavci/druge delavke za preprosta dela — 16 poklicev, vključno s tem.

9 od 14 s pomanjkanjem202514 od 26 raste989kprosta mesta do 2035

Pomanjkanje: Bolgarija, Italija, Latvija, Madžarska in še 5.

Najdlje trajajoče pomanjkanje: Nizozemska, 4 leta.

Izberite območje na zemljevidu za prikaz njegovih podatkov.

O tem viru›

Vir: ELA/EURES, pomanjkanja in presežki delovne sile. Podatki so objavljeni na ravni poklicne skupine in zajemajo Evropo. Izdaje se razlikujejo po zasnovi priloge in po zajetih državah, zato razlika med leti ne pomeni vedno, da se je trg dela spremenil. Sive države niso bile sporočene, kar ni isto kot uravnoteženost.

Kaj pomenijo te besede

Štiri stvari, o katerih poroča ta razdelek

Sporočeno povpraševanje
Sporočeno povpraševanje pove, ali delodajalci sporočajo, da potrebujejo ljudi za ta poklic — gre za presojo, ki jo objavi nacionalni organ ali organ EU, ne za število ljudi.
Kam gre
Kam gre pove, v katero smer naj bi se zaposlovanje v tem poklicu v prihodnjih letih gibalo, na podlagi uradne napovedi.
Prosta delovna mesta
Prosta delovna mesta približno pokažejo, koliko delovnih mest nastane zaradi rasti in zaradi ljudi, ki zapustijo ta poklic.
Običajno plačilo
Običajno plačilo pove, koliko ljudje v tem poklicu običajno zaslužijo tam, kjer vir ta podatek objavlja. Prazno polje ne pomeni, da delo ni plačano, temveč da tega podatka za ta kraj nihče ne objavlja.

Merilo se izpusti, kadar ga za ta kraj nihče ne objavlja, namesto da bi bilo prikazano kot nič.

V katero smer se trg nagiba za vas

V vašo korist
Prostih mest je več kot iskalcev — delodajalci tekmujejo za kandidate.
Uravnoteženo
Prosta mesta in iskalci so približno izenačeni.
Konkurenčno
Iskalcev je več kot prostih mest — pričakujte konkurenco.
Nasprotujoči si podatki
Viri se ne ujemajo ali pa v isti poklicni skupini ponekod primanjkuje ljudi, drugod pa jih je preveč.

Vsak vir se razvrsti v eno od teh štirih možnosti, zato se lahko naučite enotnega izrazja. Razlikujejo se dokazi, na katerih temeljijo; ti so navedeni pod vsako oznako — izmerjeno razmerje med prostimi delovnimi mesti in iskalci zaposlitve ali ocena, ki jo objavi nacionalni organ.

Kako se ta poklic primerja z drugimi poklici v isti državi

Močno
Med najmočnejšimi v državi that country
Dobro
Močnejši od večine poklicev v državi that country
Mešano
Približno običajen za državo that country
Šibko
Šibkejši od večine poklicev v državi that country

To je uvrstitev znotraj ene države, ne ocena, ki bi jo lahko primerjali čez meje — registri, na katerih temelji, v dveh državah štejejo različne ljudi, zato ima isto število v vsaki državi drugačen pomen. Zato je lahko poklic med najmočnejšimi v državi in je še vedno prikazan kot Konkurenčno: v celoti gledano vodi na trgu, ki je zelo zasičen.

Od kod prihajajo ti podatki

Vsak podatek objavi nacionalni statistični urad, javna služba za zaposlovanje ali organ EU, vsaka kartica pa navede vir in obdobje, ki ga zajema. Na nekaterih območjih se podatki zbirajo mesečno, na drugih pa se ocenijo enkrat ali dvakrat na leto, zato lahko dve območji na istem zemljevidu opisujeta različna trenutka — datum je vedno prikazan.

Nič od tega ne napoveduje možnosti posameznika. Opisuje trg.

Sporočeno povpraševanje · Običajno plačilo · Kam gre (Slovenija, Avstrija, Hrvaška, Italija, Nemčija, Madžarska)
Sporočeno povpraševanje · Običajno plačilo · Kam gre
Sporočeno povpraševanje Običajno plačilo Kam gre
Slovenija Sporočeno pomanjkanje ELA/EURES 2024 * — +7% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Avstrija Sporočen presežek ELA/EURES 2025 * — −23,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Hrvaška Ni sporočeno — +11,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Italija Sporočeno pomanjkanje ELA/EURES 2025 * — +19,2% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Nemčija Sporočeno pomanjkanje ELA/EURES 2025 * — −4,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Madžarska Sporočena pomanjkanje in presežek ELA/EURES 2025 * — +1,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Objavljeno za poklicne skupine, ne za posamezne nazive delovnih mest.

Ali karierno svetujete dijakom, klientom ali zaposlenim? Uporabite te podatke o poklicu v svoji organizaciji.

NexFuture™

Prihodnje izglede za smetar/smetarka

The outlook for smetar/smetarka reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Kako se izračunajo ti rezultati?

Indeks odpornosti (0–100) ocenjuje, kako je ta poklic strukturalno zaščiten pred avtomatizacijo in motnjami AI, na podlagi analize na ravni nalog. Višje ocene pomenijo več nalog, ki zahtevajo človeško presojo. Izpostavljenost AI prikazuje ocenjeni delež ur nalog, ki bi jih lahko prizadeli sedanji zmogljivosti AI. To so strukturalni kazalniki, pridobljeni iz modela, ne napovedi individualne varnosti zaposlitve.

Igrajte prihodnost
Kako bi se lahko smetar/smetarka spremenilo, ko se umetna inteligenca povečuje?

Ta vloga se bo verjetno postopoma spreminjala, pri čemer bo umetna inteligenca podpirala izbrane naloge, namesto da bi nadomestila celotno dejavnost.

Pomembna transformacija na ravni nalog se ocenjuje čez 12 let (okoli leta 2038) v okviru izbranega scenarija „Pričakovano“.
~35%
Odpornost
Tveganje avtomatizacije
EXP~55%
Človeški rob
MOAT~40%

Ponazoritveni scenarij na podlagi avtomatizacije nalog — ni napoved. Vrednosti se zaokrožujejo, čim dlje gledate naprej.

2026
2033
2043
Hitrost sprejemanja umetne inteligence:

Ocena na podlagi modela. Uporabite ga kot signal za načrtovanje, ne kot jamstvo.

Kako lahko AI spremeni to vlogo

Deterministična, na modelu temelječa interpretacija trenutnih signalov vlog — ni jamstvo za zamenjavo.

39% V lasti človeka

Kaj pa je še odvisno od ljudi

  • vzdrževati opremo za zbiranje odpadkov
Človečna prednost Če želite ostati na čelu v tej vlogi, se osredotočite na odpadki in ostanki in ravnanje z odpadki. Te spretnosti, usmerene v človeka, so najtežje za AI, da jih replikira v naslednjih 20 letih.
18% asist

Kjer lahko AI postane kopilot

  • določati in razvrščati odpadke
  • zbirati industrijske odpadke
  • gospodariti z odpadki
51% Avtomatiziraj

Naloge, ki so najbolj izpostavljene avtomatizaciji

  • vzdrževati evidence o odvozih odpadkov
Podrobna analiza

Vitalni znaki in AI vektorji

Vektorji izpostavljenosti AI

0-100%
Robotska in fizična avtomatizacija 18%

Izpostavljenost fizični avtomatizaciji, robotiki in premikanju nalog, vodenem s senzorji

AI / strojno učenje 13%

Izpostavljenost analizi s pomočjo AI, prepoznavanju vzorcev in nalogam napovednega modeliranja

Kognitivna programska oprema 1%

Izpostavljenost avtomatizaciji delovnega toka, programski opremi za podporo odločitvam in digitalizaciji procesov

Generativni AI 0%

Izpostavljenost generiranju vsebine, ustvarjalnem izboljšanju in orodjem velikih jezikovnih modelov

Tehnični podrobnosti
Metodologija: NexFuture v3.0 Viri: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Posodobljeno: okt. 2026

NexFuture v3.0 ocenjuje izpostavljenost avtomatizaciji neposredno iz ključnih skupin spretnosti ESCO, uteženo z maso spretnosti in umerjeno glede na strokovna sidra. Ocene so verjetnostne ocene, ne jamstva. Za vse podrobnosti glejte belo knjigo o metodologiji NexFuture.

Meri izpostavljenost avtomatizaciji. Ne meri plače, povpraševanja ali števila delovnih mest v vaši bližini.

Dan v življenju

Kaj ljudje v tej vlogi običajno počnejo

Energija in naravni viri

Dan v življenju

Tipičen dan kot smetar/smetarka

09
09:00 · jutro
določati in razvrščati odpadke
Opredeljevati odpadne materiale med postopki zbiranja in ločevanja, da se oceni, ali jih je treba reciklirati, odstraniti ali kako drugače obdelati.
10
10:30 · Sredi jutra
vzdrževati evidence o odvozih odpadkov
Vzdrževati evidenco o poteh odvoza odpadkov, časovnih razporedih ter vrstah in količini zbranih odpadkov.
12
12:00 · Opoldne
vzdrževati opremo za zbiranje odpadkov
Zaznati in popraviti manjšo škodo na opremi za zbiranje odpadkov ter izvajati naloge rednega vzdrževanja.
14
14:00 · popoldan
zbirati gospodinjske odpadke
Zbirati in odstraniti nenevarne odpadke s stanovanjskih območij in domov in prenese v obrat za obdelavo in odstranjevanje odpadkov.
15
15:30 · Pozno popoldne
gospodariti z odpadki
Ravnati z znatnimi količinami odpadnih materialov in/ali nevarnih materialov ali jih odstranjevati v skladu z zakonodajo ter s tem spoštovati okoljske odgovornosti in odgovornosti podjetja. Zagotoviti, da so pridobljene potrebne licence in dovoljenja ter da se upoštevajo razumne prakse upravljanja, skupni standardi ali splošno sprejete kmetijske prakse.
17
17:00 · Zaključek
zbirati industrijske odpadke
Zbirati nenevarne ali nevarne odpadke, ki nastajajo v industriji, kot so barve, kemikalije, industrijski stranski proizvodi in radioaktivni odpadki.

Vrstni red nalog je ilustrativen. Posamezni dnevi se razlikujejo.

Veščine in znanje

Kaj potrebujete za to delo

Veščine, znanje in orodja, ki jih zahteva ta vloga – ter lastnosti in koristi, ki jih prinaša.

Bistvene veščine
ravnati z odpadki in nevarnimi snovmi ter jih odstranjevati
  • zbirati industrijske odpadke

    Zbirati nenevarne ali nevarne odpadke, ki nastajajo v industriji, kot so barve, kemikalije, industrijski stranski proizvodi in radioaktivni odpadki.

  • gospodariti z odpadki

    Ravnati z znatnimi količinami odpadnih materialov in/ali nevarnih materialov ali jih odstranjevati v skladu z zakonodajo ter s tem spoštovati okoljske odgovornosti in odgovornosti podjetja. Zagotoviti, da so pridobljene potrebne licence in dovoljenja ter da se upoštevajo razumne prakse upravljanja, skupni standardi ali splošno sprejete kmetijske prakse.

razvrščati materiale ali proizvode
  • določati in razvrščati odpadke

    Opredeljevati odpadne materiale med postopki zbiranja in ločevanja, da se oceni, ali jih je treba reciklirati, odstraniti ali kako drugače obdelati.

voditi operativno evidenco
  • vzdrževati evidence o odvozih odpadkov

    Vzdrževati evidenco o poteh odvoza odpadkov, časovnih razporedih ter vrstah in količini zbranih odpadkov.

nameščanje lesenih in kovinskih sestavnih delov
  • vzdrževati opremo za zbiranje odpadkov

    Zaznati in popraviti manjšo škodo na opremi za zbiranje odpadkov ter izvajati naloge rednega vzdrževanja.

odstranjevati nenevarne odpadke
  • zbirati gospodinjske odpadke

    Zbirati in odstraniti nenevarne odpadke s stanovanjskih območij in domov in prenese v obrat za obdelavo in odstranjevanje odpadkov.

Področja znanja & Programska oprema in tehnologije
Področja znanja
  • odpadki in ostanki

    Odpadki in ostanki, njihova uporabnost, lastnosti ter pravne in regulativne zahteve na tem področju.

Medsektorske spretnosti
  • ravnanje z odpadki
  • zakonodaja na področju zdravja, varnosti in higiene
  • preprečevanje onesnaževanja
  • skladiščenje nevarnih odpadkov
  • zakonodaja o prevozu odpadkov
Programska oprema in tehnologije
Payroll softwareComputerized maintenance management system CMMSGlobal positioning system GPS softwareSqueegeeFleet management softwareWAM softwareAMCS PlatformDossier softwareMileage logging softwareRouteware software
Ključne lastnosti, ki jih potrebujete
Zanesljivost Neodvisnost Sodelovanje Priznanje Integriteta Dosežek Prilagodljivost/Prilagodljivost Skrb za druge Toleranca do stresa Dosežek/Napor Samokontrola Vodenje Raznolikost Socialna orientacija Analitično razmišljanje Inovacija
Ključne nagrade, ki jih lahko pričakujete
DosežekDelovne razmerePriznanjeRazmerjaPodporaNeodvisnost
Kako se kvalificirati

Smetar: kako pridobiti kvalifikacije in kje študirati

Kaj je običajno potrebno za pridobitev kvalifikacije: raven izobrazbe, kje je to reguliran poklic in kje študirati.

Tipična stopnja izobrazbe

Osnovno izobraževanje

Kje študirati

47 izobraževalnih programov v 15 državah uči temeljne veščine tega poklica. Poleg tega 63 kratkih tečajev, ki vsak razvijajo svojo spretnost.

Karierno napredovanje

Poti rasti in podobne vloge

Raziščite tipične poti napredovanja v karieri, sorodne veščine in podobne vloge za načrtovanje naslednjega koraka.

Za organizacije

Podatki na tej strani za vaše študente, stranke in zaposlene.

Pogosta vprašanja

Pogosta vprašanja

Kakšna je običajna delovna sreda smetarja/smetarke?
Delo običajno poteka zjutraj, ko se zbirajo odpadki iz gospodinjstev in poslovnih prostorov. Delo je pogosto izpostavljeno vremenskim vplivom in zahteva dobro fizično pripravljenost.
Ali je potrebno imeti kakšno posebno izobrazbo za to delo?
Za delo smetarja/smetarke ni obvezna posebna izobrazba, vendar je koristno imeti osnovno telesno pripravljenost in sposobnost dela v ekipi. Pogosto se izvaja usposabljanje na delovnem mestu.
Kakšne so najpogostejše delovne pogoje smetarja/smetarke?
Delo je večinoma zaposleno in poteka na prostem, pogosto v različnih vremenskih razmerah. Potrebna je odpornost proti fizičnemu naporu in delo v različnih okoljih.
Smetar/Smetarka — koliko se s tem zasluži v Združenih državah?
48.350 dolarjev na leto po mediani, na dan 2025-05. Mediane zveznih držav segajo od 21.840 do 75.050 dolarjev. Vir: US Bureau of Labor Statistics. Podatek se nanaša na Združene države in ni napoved za Evropo.

Viri: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Podatki posodobljeni 3. oktober 2026 O naših podatkih