Poklicni profil

Postavljalec/postavljalka prireditvenih šotorov

Ključna dejstva

Postavljalci prireditvenih šotorov postavljajo in razstavljajo začasna zavetja, cirkuške in druge šotore, v katerih potekajo dogodki in predstave. Njihovo delo temelji na navodilih, načrtih in izračunih. Delajo večinoma na prostem, pri čemer jim lahko pomaga lokalno osebje.

Trg dela
Pomanjkanje v državi Belgija in še 9 držav
ELA/EURES 2025
Reguliran poklic
21 držav
EQF 3–6
Industrija
Gradbeništvo
izobraževanje
Višje sekundarno izobraževanje
70%
Odpornost Rezultat · 2026 (Višje je boljše)
Višje sekundarno izobraževanje 17% Izpostavljenost AI · 2026
Trg dela

Kje je ta poklic iskan

Sporočena pomanjkanja in presežki delovne sile, po letih. Objavljeno za poklicne skupine, ne za posamezne nazive delovnih mest.

Številke zajemajo Gradbinci/gradbinke ipd. (razen elektroinštalaterjev/elektroinštalaterk) — 54 poklicev, vključno s tem.

11 od 14 s pomanjkanjem20257 od 11 reguliranih7 od 31 raste1.7Mprosta mesta do 2035

Pomanjkanje: Belgija, Bolgarija, Danska, Litva in še 7.

Najdlje trajajoče pomanjkanje: Belgija, 4 leta.

Kjer je poklic reguliran, bi morala biti vaša kvalifikacija formalno priznana, preden bi ga lahko opravljali.

Izberite območje na zemljevidu za prikaz njegovih podatkov.

O tem viru›

Vir: ELA/EURES, pomanjkanja in presežki delovne sile. Podatki so objavljeni na ravni poklicne skupine in zajemajo Evropo. Izdaje se razlikujejo po zasnovi priloge in po zajetih državah, zato razlika med leti ne pomeni vedno, da se je trg dela spremenil. Sive države niso bile sporočene, kar ni isto kot uravnoteženost.

Kaj pomenijo te besede

Štiri stvari, o katerih poroča ta razdelek

Sporočeno povpraševanje
Sporočeno povpraševanje pove, ali delodajalci sporočajo, da potrebujejo ljudi za ta poklic — gre za presojo, ki jo objavi nacionalni organ ali organ EU, ne za število ljudi.
Kam gre
Kam gre pove, v katero smer naj bi se zaposlovanje v tem poklicu v prihodnjih letih gibalo, na podlagi uradne napovedi.
Prosta delovna mesta
Prosta delovna mesta približno pokažejo, koliko delovnih mest nastane zaradi rasti in zaradi ljudi, ki zapustijo ta poklic.
Običajno plačilo
Običajno plačilo pove, koliko ljudje v tem poklicu običajno zaslužijo tam, kjer vir ta podatek objavlja. Prazno polje ne pomeni, da delo ni plačano, temveč da tega podatka za ta kraj nihče ne objavlja.

Merilo se izpusti, kadar ga za ta kraj nihče ne objavlja, namesto da bi bilo prikazano kot nič.

V katero smer se trg nagiba za vas

V vašo korist
Prostih mest je več kot iskalcev — delodajalci tekmujejo za kandidate.
Uravnoteženo
Prosta mesta in iskalci so približno izenačeni.
Konkurenčno
Iskalcev je več kot prostih mest — pričakujte konkurenco.
Nasprotujoči si podatki
Viri se ne ujemajo ali pa v isti poklicni skupini ponekod primanjkuje ljudi, drugod pa jih je preveč.

Vsak vir se razvrsti v eno od teh štirih možnosti, zato se lahko naučite enotnega izrazja. Razlikujejo se dokazi, na katerih temeljijo; ti so navedeni pod vsako oznako — izmerjeno razmerje med prostimi delovnimi mesti in iskalci zaposlitve ali ocena, ki jo objavi nacionalni organ.

Kako se ta poklic primerja z drugimi poklici v isti državi

Močno
Med najmočnejšimi v državi that country
Dobro
Močnejši od večine poklicev v državi that country
Mešano
Približno običajen za državo that country
Šibko
Šibkejši od večine poklicev v državi that country

To je uvrstitev znotraj ene države, ne ocena, ki bi jo lahko primerjali čez meje — registri, na katerih temelji, v dveh državah štejejo različne ljudi, zato ima isto število v vsaki državi drugačen pomen. Zato je lahko poklic med najmočnejšimi v državi in je še vedno prikazan kot Konkurenčno: v celoti gledano vodi na trgu, ki je zelo zasičen.

Od kod prihajajo ti podatki

Vsak podatek objavi nacionalni statistični urad, javna služba za zaposlovanje ali organ EU, vsaka kartica pa navede vir in obdobje, ki ga zajema. Na nekaterih območjih se podatki zbirajo mesečno, na drugih pa se ocenijo enkrat ali dvakrat na leto, zato lahko dve območji na istem zemljevidu opisujeta različna trenutka — datum je vedno prikazan.

Nič od tega ne napoveduje možnosti posameznika. Opisuje trg.

Sporočeno povpraševanje · Običajno plačilo · Kam gre (Slovenija, Avstrija, Hrvaška, Italija, Nemčija, Madžarska)
Sporočeno povpraševanje · Običajno plačilo · Kam gre
Sporočeno povpraševanje Običajno plačilo Kam gre
Slovenija Ni sporočeno — −3,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Avstrija Sporočen presežek ELA/EURES 2025 * — −4,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Hrvaška Ni sporočeno — −10,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Italija Sporočeno pomanjkanje ELA/EURES 2022 * — +1,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Nemčija Sporočeno pomanjkanje ELA/EURES 2025 * — −26,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Madžarska Sporočeno pomanjkanje ELA/EURES 2025 * — −17,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Objavljeno za poklicne skupine, ne za posamezne nazive delovnih mest.

Ali karierno svetujete dijakom, klientom ali zaposlenim? Uporabite te podatke o poklicu v svoji organizaciji.

NexFuture™

Prihodnje izglede za postavljalec/postavljalka prireditvenih šotorov

The outlook for postavljalec/postavljalka prireditvenih šotorov reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Kako se izračunajo ti rezultati?

Indeks odpornosti (0–100) ocenjuje, kako je ta poklic strukturalno zaščiten pred avtomatizacijo in motnjami AI, na podlagi analize na ravni nalog. Višje ocene pomenijo več nalog, ki zahtevajo človeško presojo. Izpostavljenost AI prikazuje ocenjeni delež ur nalog, ki bi jih lahko prizadeli sedanji zmogljivosti AI. To so strukturalni kazalniki, pridobljeni iz modela, ne napovedi individualne varnosti zaposlitve.

Igrajte prihodnost
Kako bi se lahko postavljalec/postavljalka prireditvenih šotorov spremenilo, ko se umetna inteligenca povečuje?

Človeška presoja, zaupanje in kontekst ostajajo močni zaščitniki te vloge.

Pomembna transformacija na ravni nalog se ocenjuje čez 17 let (okoli leta 2043) v okviru izbranega scenarija „Pričakovano“.
~70%
Odpornost
Tveganje avtomatizacije
EXP~20%
Človeški rob
MOAT~75%

Ponazoritveni scenarij na podlagi avtomatizacije nalog — ni napoved. Vrednosti se zaokrožujejo, čim dlje gledate naprej.

2026
2035
2048
Hitrost sprejemanja umetne inteligence:

Ocena na podlagi modela. Uporabite ga kot signal za načrtovanje, ne kot jamstvo.

Kako lahko AI spremeni to vlogo

Deterministična, na modelu temelječa interpretacija trenutnih signalov vlog — ni jamstvo za zamenjavo.

70% V lasti človeka

Kaj pa je še odvisno od ljudi

  • delati v skladu z načeli ergonomije
  • uporabljati osebno varovalno opremo
  • preprečevati požare v prostoru za predstave
Človečna prednost Če želite ostati na čelu v tej vlogi, se osredotočite na delati v skladu z načeli ergonomije in uporabljati osebno varovalno opremo. Te spretnosti, usmerene v človeka, so najtežje za AI, da jih replikira v naslednjih 20 letih.
13% asist

Kjer lahko AI postane kopilot

  • uporabljati tehnično dokumentacijo
  • hraniti opremo za predstavo
  • varno delati s stroji
17% Avtomatiziraj

Naloge, ki so najbolj izpostavljene avtomatizaciji

Nobena naloga tukaj še ni zelo avtomatizirana.

Podrobna analiza

Vitalni znaki in AI vektorji

Vektorji izpostavljenosti AI

0-100%
Robotska in fizična avtomatizacija 13%

Izpostavljenost fizični avtomatizaciji, robotiki in premikanju nalog, vodenem s senzorji

AI / strojno učenje 7%

Izpostavljenost analizi s pomočjo AI, prepoznavanju vzorcev in nalogam napovednega modeliranja

Generativni AI 4%

Izpostavljenost generiranju vsebine, ustvarjalnem izboljšanju in orodjem velikih jezikovnih modelov

Kognitivna programska oprema 0%

Izpostavljenost avtomatizaciji delovnega toka, programski opremi za podporo odločitvam in digitalizaciji procesov

Tehnični podrobnosti
Metodologija: NexFuture v3.0 Viri: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Posodobljeno: okt. 2026

NexFuture v3.0 ocenjuje izpostavljenost avtomatizaciji neposredno iz ključnih skupin spretnosti ESCO, uteženo z maso spretnosti in umerjeno glede na strokovna sidra. Ocene so verjetnostne ocene, ne jamstva. Za vse podrobnosti glejte belo knjigo o metodologiji NexFuture.

Meri izpostavljenost avtomatizaciji. Ne meri plače, povpraševanja ali števila delovnih mest v vaši bližini.

Dan v življenju

Kaj ljudje v tej vlogi običajno počnejo

Gradbeništvo

Dan v življenju

Tipičen dan kot postavljalec/postavljalka prireditvenih šotorov

09
09:00 · jutro
postavljati šotorske konstrukcije
Varno in učinkovito postavljati manjše in večje začasne šotorske konstrukcije za dogodke v živo ali druge namene.
10
10:30 · Sredi jutra
hraniti opremo za predstavo
Po predstavi razstaviti zvočno, svetlobno in video opremo ter jo shraniti na varno mesto.
12
12:00 · Opoldne
preprečevati požare v prostoru za predstave
Sprejeti ukrepe za preprečevanje požara v prostoru za predstave. Zagotoviti, da je prostor v skladu s predpisi o požarni varnosti ter da je po potrebi opremljen s pršilniki in gasilnimi aparati. Zagotoviti, da je osebje seznanjeno z ukrepi za preprečevanje požarov.
14
14:00 · popoldan
sestaviti opremo za predstavo
Pripraviti zvočno, svetlobno in video opremo na odru pred predstavo v skladu s specifikacijami.
15
15:30 · Pozno popoldne
varno delati z mobilnimi električnimi sistemi pod nadzorom
Sprejeti potrebne previdnostne ukrepe, hkrati pa zagotavljati začasno distribucijo električne energije pod nadzorom za namene zmogljivosti in umetniške objekte.
17
17:00 · Zaključek
delati v skladu z načeli ergonomije
Uporabljati načela ergonomije pri organizaciji delovnega mesta z ročno obdelavo opreme in materialov.

Vrstni red nalog je ilustrativen. Posamezni dnevi se razlikujejo.

Veščine in znanje

Kaj potrebujete za to delo

Veščine, znanje in orodja, ki jih zahteva ta vloga – ter lastnosti in koristi, ki jih prinaša.

Bistvene veščine
zagotavljati skladnost z zdravstvenimi in varnostnimi postopki
  • delati v skladu z načeli ergonomije

    Uporabljati načela ergonomije pri organizaciji delovnega mesta z ročno obdelavo opreme in materialov.

  • uporabljati osebno varovalno opremo

    Uporabljati varovalno opremo v skladu z usposabljanjem, navodili in priročniki. Pregledovati opremo in jo dosledno uporabljati.

  • preprečevati požare v prostoru za predstave

    Sprejeti ukrepe za preprečevanje požara v prostoru za predstave. Zagotoviti, da je prostor v skladu s predpisi o požarni varnosti ter da je po potrebi opremljen s pršilniki in gasilnimi aparati. Zagotoviti, da je osebje seznanjeno z ukrepi za preprečevanje požarov.

  • skrbeti za svojo varnost pri delu

    Uporabljati varnostna pravila v skladu z usposabljanjem in poučevanjem na podlagi dobrega razumevanja preventivnih ukrepov in tveganj za osebno zdravje in varnost.

  • upoštevati postopke zagotavljanja varnosti pri delu na višini

    Sprejemati potrebne previdnostne ukrepe in upoštevati ukrepe, s katerimi se ocenjujejo, preprečujejo in obravnavajo tveganja pri delu na višini. Preprečevati ogrožanje ljudi, ki delajo pod temi napravami, in preprečevati padce z lestev, premičnih zidarskih odrov, pritrjenih delovnih mostov, dvigal za eno osebo itd., ki lahko povzročijo smrt ali hude poškodbe.

nameščati in sestavljati opremo z vrvjem
  • postavljati šotorske konstrukcije

    Varno in učinkovito postavljati manjše in večje začasne šotorske konstrukcije za dogodke v živo ali druge namene.

delati s stroji in specializirano opremo
  • varno delati s stroji

    Preverjati in varno upravljati stroje in opremo, ki so potrebni za delo v skladu s priročniki in navodili.

montirati in popravljati električno, elektronsko in precizno opremo
  • sestaviti opremo za predstavo

    Pripraviti zvočno, svetlobno in video opremo na odru pred predstavo v skladu s specifikacijami.

menedžerska znanja in spretnosti
  • organizirati vire za umetniško produkcijo

    Usklajevati človeške, materialne in kapitalske vire v okviru umetniških produkcij na podlagi dane dokumentacije, na primer scenarijev.

montirati, vzdrževati in popravljati električno, elektronsko in precizno opremo
  • varno delati z mobilnimi električnimi sistemi pod nadzorom

    Sprejeti potrebne previdnostne ukrepe, hkrati pa zagotavljati začasno distribucijo električne energije pod nadzorom za namene zmogljivosti in umetniške objekte.

razlagati tehnično dokumentacijo in diagrame
  • uporabljati tehnično dokumentacijo

    Razumeti in uporabljati tehnično dokumentacijo v celotnem tehničnem procesu.

skladiščiti blago in materiale
  • hraniti opremo za predstavo

    Po predstavi razstaviti zvočno, svetlobno in video opremo ter jo shraniti na varno mesto.

Ključne lastnosti, ki jih potrebujete
Zanesljivost Integriteta Dosežek/Napor Sodelovanje Dosežek Raznolikost Skrb za druge Vodenje Priznanje Samokontrola Socialna orientacija Toleranca do stresa Prilagodljivost/Prilagodljivost Neodvisnost Analitično razmišljanje Inovacija
Ključne nagrade, ki jih lahko pričakujete
DosežekDelovne razmerePriznanjeRazmerjaPodporaNeodvisnost
Kako se kvalificirati

Postavljalec/postavljalka prireditvenih šotorov: kako pridobiti kvalifikacije in kje študirati

Kaj je običajno potrebno za pridobitev kvalifikacije: raven izobrazbe, kje je to reguliran poklic in kje študirati.

Tipična stopnja izobrazbe

Višje sekundarno izobraževanje

Reguliran poklic

Zabeleženo regulirano v 21 državah. Najmanjši EQF 3–6, odvisno od države.

Češka · EQF 3 Avstrija · EQF 4 Belgija · EQF 4 Ciper · EQF 4 Nemčija · EQF 4 Danska · EQF 4 Grčija · EQF 4 Španija · EQF 4 Francija · EQF 4 Hrvaška · EQF 4 Madžarska · EQF 4 Italija · EQF 4 Luksemburg · EQF 4 Norveška · EQF 4 Slovenija · EQF 4 Švica · EQF 6 Latvija · EQF 6 Švedska · EQF 6 Lihtenštajn Portugalska Slovaška

Odraža zbirko podatkov EU o reguliranih poklicih. Ne pravni nasvet – potrdite zahteve pri ustreznem nacionalnem organu, preden se zanesete na to pri odločitvi o karieri ali priseljevanju.

Kje študirati

2 izobraževalna programa v 6 državah učita temeljne veščine tega poklica. Poleg tega 55 kratkih tečajev, ki vsak razvijajo svojo spretnost.

Karierno napredovanje

Poti rasti in podobne vloge

Raziščite tipične poti napredovanja v karieri, sorodne veščine in podobne vloge za načrtovanje naslednjega koraka.

Za organizacije

Podatki na tej strani za vaše študente, stranke in zaposlene.

Pogosta vprašanja

Pogosta vprašanja

Kakšna je tipična delovna sreda za postavljalca/postavljalko prireditvenih šotorov?
Delo poteka večinoma na prostem, na različnih lokacijah – od travnikov do betonskih površin. Pogosto je dinamično in zahteva prilagajanje na različne vremenske razmere. Delo je pogosto sezonsko, povezano z dogodki in prireditvami.
Ali je potrebno imeti kakšno posebno izobrazbo za to delo?
Formalna izobrazba ni nujna, vendar je koristna vsaka izkušnja s podobnim delom, na primer gradbeništvo ali montaža. Pomembne so ročne spretnosti, fizikalna pripravljenost in sposobnost dela v ekipi. Upoštevajo se tudi navodila in načrte.
Kako se običajno zaposlujejo postavljalci/postavljalke prireditvenih šotorov?
Večina postavljalcev/postavljalk prireditvenih šotorov je zaposlena v podjetjih, ki se ukvarjajo z najemom in montažo šotorov za prireditve. Pogosto se zaposlujejo za določen čas, glede na dogodke in sezono.
Postavljalec/Postavljalka Prireditvenih Šotorov — ali je to reguliran poklic?
Naveden je kot reguliran poklic v 21 evropskih državah: Belgija, Danska, Francija, Italija in še 17. Najnižja med njimi zahtevana raven kvalifikacije je EOK 3. Kjer je poklic reguliran, mora biti drugje pridobljena kvalifikacija formalno priznana, preden ga je mogoče opravljati. Vir: zbirka podatkov EU o reguliranih poklicih.

Viri: ESCO ELA/EURES Cedefop Podatki posodobljeni 3. oktober 2026 O naših podatkih