Poklicni profil

Monter/monterka kotlov

Leča vloge

Monterji kotlov izdelujejo posode, kot so kotli ali tlačne posode. Berejo tehnične načrte in risbe za sestavljanje delov ter namestitev cevi in pribora.

Trg dela
Pomanjkanje v državi Slovenija in še 17 držav
ELA/EURES 2025
Industrija
Napredna proizvodnja
izobraževanje
Višje sekundarno izobraževanje
60%
Odpornost Rezultat · 2026 (Višje je boljše)
Višje sekundarno izobraževanje 27% Izpostavljenost AI · 2026
Trg dela

Kje je ta poklic iskan

Sporočena pomanjkanja in presežki delovne sile, po letih. Objavljeno za poklicne skupine, ne za posamezne nazive delovnih mest.

Številke zajemajo Kovinarji/kovinarke, strojni mehaniki/strojne mehaničarke ipd. — 106 poklicev, vključno s tem.

19 od 20 s pomanjkanjem20258 od 30 raste1.6Mprosta mesta do 2035

Pomanjkanje: Avstrija, Belgija, Bolgarija, Danska in še 15.

Najdlje trajajoče pomanjkanje: Avstrija, 4 leta.

Izberite območje na zemljevidu za prikaz njegovih podatkov.

O tem viru›

Vir: ELA/EURES, pomanjkanja in presežki delovne sile. Podatki so objavljeni na ravni poklicne skupine in zajemajo Evropo. Izdaje se razlikujejo po zasnovi priloge in po zajetih državah, zato razlika med leti ne pomeni vedno, da se je trg dela spremenil. Sive države niso bile sporočene, kar ni isto kot uravnoteženost.

Kaj pomenijo te besede

Štiri stvari, o katerih poroča ta razdelek

Sporočeno povpraševanje
Sporočeno povpraševanje pove, ali delodajalci sporočajo, da potrebujejo ljudi za ta poklic — gre za presojo, ki jo objavi nacionalni organ ali organ EU, ne za število ljudi.
Kam gre
Kam gre pove, v katero smer naj bi se zaposlovanje v tem poklicu v prihodnjih letih gibalo, na podlagi uradne napovedi.
Prosta delovna mesta
Prosta delovna mesta približno pokažejo, koliko delovnih mest nastane zaradi rasti in zaradi ljudi, ki zapustijo ta poklic.
Običajno plačilo
Običajno plačilo pove, koliko ljudje v tem poklicu običajno zaslužijo tam, kjer vir ta podatek objavlja. Prazno polje ne pomeni, da delo ni plačano, temveč da tega podatka za ta kraj nihče ne objavlja.

Merilo se izpusti, kadar ga za ta kraj nihče ne objavlja, namesto da bi bilo prikazano kot nič.

V katero smer se trg nagiba za vas

V vašo korist
Prostih mest je več kot iskalcev — delodajalci tekmujejo za kandidate.
Uravnoteženo
Prosta mesta in iskalci so približno izenačeni.
Konkurenčno
Iskalcev je več kot prostih mest — pričakujte konkurenco.
Nasprotujoči si podatki
Viri se ne ujemajo ali pa v isti poklicni skupini ponekod primanjkuje ljudi, drugod pa jih je preveč.

Vsak vir se razvrsti v eno od teh štirih možnosti, zato se lahko naučite enotnega izrazja. Razlikujejo se dokazi, na katerih temeljijo; ti so navedeni pod vsako oznako — izmerjeno razmerje med prostimi delovnimi mesti in iskalci zaposlitve ali ocena, ki jo objavi nacionalni organ.

Kako se ta poklic primerja z drugimi poklici v isti državi

Močno
Med najmočnejšimi v državi that country
Dobro
Močnejši od večine poklicev v državi that country
Mešano
Približno običajen za državo that country
Šibko
Šibkejši od večine poklicev v državi that country

To je uvrstitev znotraj ene države, ne ocena, ki bi jo lahko primerjali čez meje — registri, na katerih temelji, v dveh državah štejejo različne ljudi, zato ima isto število v vsaki državi drugačen pomen. Zato je lahko poklic med najmočnejšimi v državi in je še vedno prikazan kot Konkurenčno: v celoti gledano vodi na trgu, ki je zelo zasičen.

Od kod prihajajo ti podatki

Vsak podatek objavi nacionalni statistični urad, javna služba za zaposlovanje ali organ EU, vsaka kartica pa navede vir in obdobje, ki ga zajema. Na nekaterih območjih se podatki zbirajo mesečno, na drugih pa se ocenijo enkrat ali dvakrat na leto, zato lahko dve območji na istem zemljevidu opisujeta različna trenutka — datum je vedno prikazan.

Nič od tega ne napoveduje možnosti posameznika. Opisuje trg.

Sporočeno povpraševanje · Običajno plačilo · Kam gre (Slovenija, Avstrija, Hrvaška, Italija, Nemčija, Madžarska)
Sporočeno povpraševanje · Običajno plačilo · Kam gre
Sporočeno povpraševanje Običajno plačilo Kam gre
Slovenija Sporočeno pomanjkanje ELA/EURES 2025 * — +0,2% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Avstrija Sporočeno pomanjkanje ELA/EURES 2025 * — −10,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Hrvaška Sporočeno pomanjkanje ELA/EURES 2022 * — −0,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Italija Sporočeno pomanjkanje ELA/EURES 2025 * — −11,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Nemčija Sporočeno pomanjkanje ELA/EURES 2025 * — −16,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Madžarska Sporočena pomanjkanje in presežek ELA/EURES 2025 * — −11,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Objavljeno za poklicne skupine, ne za posamezne nazive delovnih mest.

Ali karierno svetujete dijakom, klientom ali zaposlenim? Uporabite te podatke o poklicu v svoji organizaciji.

NexFuture™

Prihodnje izglede za monter/monterka kotlov

The outlook for monter/monterka kotlov reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Kako se izračunajo ti rezultati?

Indeks odpornosti (0–100) ocenjuje, kako je ta poklic strukturalno zaščiten pred avtomatizacijo in motnjami AI, na podlagi analize na ravni nalog. Višje ocene pomenijo več nalog, ki zahtevajo človeško presojo. Izpostavljenost AI prikazuje ocenjeni delež ur nalog, ki bi jih lahko prizadeli sedanji zmogljivosti AI. To so strukturalni kazalniki, pridobljeni iz modela, ne napovedi individualne varnosti zaposlitve.

Igrajte prihodnost
Kako bi se lahko monter/monterka kotlov spremenilo, ko se umetna inteligenca povečuje?

Ta vloga se bo verjetno postopoma spreminjala, pri čemer bo umetna inteligenca podpirala izbrane naloge, namesto da bi nadomestila celotno dejavnost.

Pomembna transformacija na ravni nalog se ocenjuje čez 16 let (okoli leta 2042) v okviru izbranega scenarija „Pričakovano“.
~60%
Odpornost
Tveganje avtomatizacije
EXP~30%
Človeški rob
MOAT~65%

Ponazoritveni scenarij na podlagi avtomatizacije nalog — ni napoved. Vrednosti se zaokrožujejo, čim dlje gledate naprej.

2026
2035
2047
Hitrost sprejemanja umetne inteligence:

Ocena na podlagi modela. Uporabite ga kot signal za načrtovanje, ne kot jamstvo.

Kako lahko AI spremeni to vlogo

Deterministična, na modelu temelječa interpretacija trenutnih signalov vlog — ni jamstvo za zamenjavo.

60% V lasti človeka

Kaj pa je še odvisno od ljudi

  • nositi ustrezno zaščitno opremo
  • zavarovati delovišča
  • preskušati
Človečna prednost Če želite ostati na čelu v tej vlogi, se osredotočite na proizvodnja opreme za ogrevanje in mehanika. Te spretnosti, usmerene v človeka, so najtežje za AI, da jih replikira v naslednjih 20 letih.
11% asist

Kjer lahko AI postane kopilot

  • pregledovati tehnične vire
  • sestavljati posode in kotle
  • sestavljati stroje
27% Avtomatiziraj

Naloge, ki so najbolj izpostavljene avtomatizaciji

Nobena naloga tukaj še ni zelo avtomatizirana.

Podrobna analiza

Vitalni znaki in AI vektorji

Vektorji izpostavljenosti AI

0-100%
Robotska in fizična avtomatizacija 11%

Izpostavljenost fizični avtomatizaciji, robotiki in premikanju nalog, vodenem s senzorji

AI / strojno učenje 9%

Izpostavljenost analizi s pomočjo AI, prepoznavanju vzorcev in nalogam napovednega modeliranja

Generativni AI 3%

Izpostavljenost generiranju vsebine, ustvarjalnem izboljšanju in orodjem velikih jezikovnih modelov

Kognitivna programska oprema 0%

Izpostavljenost avtomatizaciji delovnega toka, programski opremi za podporo odločitvam in digitalizaciji procesov

Tehnični podrobnosti
Metodologija: NexFuture v3.0 Viri: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Posodobljeno: okt. 2026

NexFuture v3.0 ocenjuje izpostavljenost avtomatizaciji neposredno iz ključnih skupin spretnosti ESCO, uteženo z maso spretnosti in umerjeno glede na strokovna sidra. Ocene so verjetnostne ocene, ne jamstva. Za vse podrobnosti glejte belo knjigo o metodologiji NexFuture.

Meri izpostavljenost avtomatizaciji. Ne meri plače, povpraševanja ali števila delovnih mest v vaši bližini.

Dan v življenju

Kaj ljudje v tej vlogi običajno počnejo

Napredna proizvodnja

Dan v življenju

Tipičen dan kot monter/monterka kotlov

09
09:00 · jutro
sestavljati posode in kotle
Pripraviti prenosne sestavne dele in na kraju samem sestaviti kotel, cevi, napeljavo in nadzorne sisteme s pomočjo tehnične dokumentacije in različnih posebnih orodij, kot je varilna oprema.
10
10:30 · Sredi jutra
nositi ustrezno zaščitno opremo
Nositi ustrezno in potrebno zaščitno opremo, kot so zaščitna očala ali druga zaščita za oči, čelade, varnostne rokavice.
12
12:00 · Opoldne
odpravljati napake v delovanju opreme
Ugotoviti, prijaviti in popraviti poškodbe in napake opreme; komunicirati s predstavniki na terenu in proizvajalci pri pridobivanju sestavnih delov za popravila in zamenjave.
14
14:00 · popoldan
pregledovati tehnične vire
Brati in razlagati tehnične vire, kot so digitalni načrti ali načrti na papirju in podatki o nastavitvah, da se stroj ali delovno orodje pravilno montira ali da se sestavi strojna oprema.
15
15:30 · Pozno popoldne
preskušati
Izvajati preskuse, v katerih se sistem, stroj, orodje ali druga oprema podvržejo vrsti ukrepov v dejanskih obratovalnih pogojih in se oceni njihova zanesljivost in primernost za izvedbo nalog ter se ustrezno prilagodijo nastavitve.
17
17:00 · Zaključek
sestavljati stroje
Sestaviti naprave in sestavne dele v skladu z risbami. Po potrebi programirati in namestiti sestavne dele.

Vrstni red nalog je ilustrativen. Posamezni dnevi se razlikujejo.

Veščine in znanje

Kaj potrebujete za to delo

Veščine, znanje in orodja, ki jih zahteva ta vloga – ter lastnosti in koristi, ki jih prinaša.

Bistvene veščine
sestavljati in proizvajati izdelke
  • sestavljati posode in kotle

    Pripraviti prenosne sestavne dele in na kraju samem sestaviti kotel, cevi, napeljavo in nadzorne sisteme s pomočjo tehnične dokumentacije in različnih posebnih orodij, kot je varilna oprema.

razvijati rešitve
  • odpravljati napake v delovanju opreme

    Ugotoviti, prijaviti in popraviti poškodbe in napake opreme; komunicirati s predstavniki na terenu in proizvajalci pri pridobivanju sestavnih delov za popravila in zamenjave.

nameščanje lesenih in kovinskih sestavnih delov
  • preskušati

    Izvajati preskuse, v katerih se sistem, stroj, orodje ali druga oprema podvržejo vrsti ukrepov v dejanskih obratovalnih pogojih in se oceni njihova zanesljivost in primernost za izvedbo nalog ter se ustrezno prilagodijo nastavitve.

zagotavljati skladnost z zdravstvenimi in varnostnimi postopki
  • nositi ustrezno zaščitno opremo

    Nositi ustrezno in potrebno zaščitno opremo, kot so zaščitna očala ali druga zaščita za oči, čelade, varnostne rokavice.

ohranjati in uveljavljati fizično varnost
  • zavarovati delovišča

    Zavarovati meje delovišča, omejevati dostop, namestiti znake in sprejeti druge ukrepe za zagotovitev javne varnosti in varnosti osebja.

sestavljati mehanske izdelke
  • sestavljati stroje

    Sestaviti naprave in sestavne dele v skladu z risbami. Po potrebi programirati in namestiti sestavne dele.

vzdrževanje mehanskih strojev
  • vzdrževati stroje

    Redno vzdrževati stroje ali strojna orodja, po možnosti vključno s popravki in spremembami, za zagotovitev, da ostanejo v ustreznem delovnem stanju.

razlagati tehnično dokumentacijo in diagrame
  • pregledovati tehnične vire

    Brati in razlagati tehnične vire, kot so digitalni načrti ali načrti na papirju in podatki o nastavitvah, da se stroj ali delovno orodje pravilno montira ali da se sestavi strojna oprema.

Področja znanja & Programska oprema in tehnologije
Področja znanja
  • proizvodnja opreme za ogrevanje

    Proizvodnja električnih pečic in grelnikov vode s kovinskopredelovalnimi postopki.

Medsektorske spretnosti
  • mehanika
  • tehnične risbe
  • vrste posod
  • tehnologije oblikovanja kovin
Programska oprema in tehnologije
Computer aided design CAD softwareHealth and safety training software
Ključne lastnosti, ki jih potrebujete
Zanesljivost Priznanje Dosežek Sodelovanje Samokontrola Integriteta Raznolikost Prilagodljivost/Prilagodljivost Vodenje Toleranca do stresa Dosežek/Napor Analitično razmišljanje Neodvisnost Inovacija Skrb za druge Socialna orientacija
Ključne nagrade, ki jih lahko pričakujete
DosežekDelovne razmerePriznanjeRazmerjaPodporaNeodvisnost
Kako se kvalificirati

Monter/monterka kotlov: kako pridobiti kvalifikacije in kje študirati

Kaj je običajno potrebno za pridobitev kvalifikacije: raven izobrazbe, kje je to reguliran poklic in kje študirati.

Tipična stopnja izobrazbe

Višje sekundarno izobraževanje

Kje študirati

289 izobraževalnih programov v 17 državah uči temeljne veščine tega poklica. Poleg tega 151 kratkih tečajev, ki vsak razvijajo svojo spretnost.

Karierno napredovanje

Poti rasti in podobne vloge

Raziščite tipične poti napredovanja v karieri, sorodne veščine in podobne vloge za načrtovanje naslednjega koraka.

Za organizacije

Podatki na tej strani za vaše študente, stranke in zaposlene.

Pogosta vprašanja

Pogosta vprašanja

Kakšna izobrazba je potrebna za delo monterja/monterke kotlov?
Za to delovno mesto je običajno potrebna srednja strokovna izobrazba, idealno s tehniškim ali strojnežiškim programom. Pomembno je imeti praktične izkušnje z varjenjem in delom z orodji.
Ali je potrebno imeti posebna potrdila ali izpite?
Delo monterja/monterke kotlov zahteva natančno upoštevanje varnostnih predpisov. Pogosto je potrebna izkaznica za opravljanje varovalnih del, ter dodatna usposobljenost za delo z določenimi vrstami kotlov ali sistemov.
Kje najti zaposlitvene priložnosti za monterje/monterke kotlov?
Zaposlitvene priložnosti lahko poiščete pri podjetjih, ki se ukvarjajo z izdelavo, montažo in servisiranjem kotlov in kurilnih sistemov. Pogosto se zaposlujejo preko agencij za zaposlovanje ali preko spletnih portalov.
Monter/Monterka Kotlov — koliko se s tem zasluži v Združenih državah?
73.340 dolarjev na leto po mediani, na dan 2025-05. Mediane zveznih držav segajo od 29.120 do 118.150 dolarjev. Vir: US Bureau of Labor Statistics. Podatek se nanaša na Združene države in ni napoved za Evropo.

Viri: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Podatki posodobljeni 3. oktober 2026 O naših podatkih