Gozdarski delavec/gozdarska delavka
Posnet
Gozdarski delavci opravljajo vrsto del v zvezi z oskrbo in upravljanjem dreves, gozdnih površin in gozdov. Njihove dejavnosti vključujejo sajenje, obrezovanje, redčenje in sekanje dreves ter zaščito pred škodljivci, boleznimi in poškodbami.
Gozdarski delavec/gozdarska delavka skrbi za zdravje in trajnost gozdov. Delo je raznoliko in zahteva znanje o drevesih, gozdni ekologiji in tehnikah gozdarstva. Dnevi so običajno preživeti na terenu, kjer opravljate različna dela, od sajenja in obrezovanja dreves do zaščite gozdov pred boleznimi in škodljivci. Pomembna je tudi redna kontrola gozdov in izvajanje gozdarskih posegov.
- • Sajanje, obrezovanje, redčenje in sekanje dreves po načrtih in navodilih.
- • Izvajanje gozdarskih posegov, kot so sečnja in predelava lesa.
- • Zaščita gozdov pred boleznimi, škodljivci in požari.
Kje je ta poklic iskan
Sporočena pomanjkanja in presežki delovne sile, po letih. Objavljeno za poklicne skupine, ne za posamezne nazive delovnih mest.
Številke zajemajo Delavci/delavke za preprosta kmetijska, gozdarska in ribiška dela — 14 poklicev, vključno s tem.
Pomanjkanje: Bolgarija, Danska, Grčija, Italija in še 2.
Najdlje trajajoče pomanjkanje: Bolgarija, 2 leti.
Izberite območje na zemljevidu za prikaz njegovih podatkov.
O tem viru›
Vir: ELA/EURES, pomanjkanja in presežki delovne sile. Podatki so objavljeni na ravni poklicne skupine in zajemajo Evropo. Izdaje se razlikujejo po zasnovi priloge in po zajetih državah, zato razlika med leti ne pomeni vedno, da se je trg dela spremenil. Sive države niso bile sporočene, kar ni isto kot uravnoteženost.
Kaj pomenijo te besede
Štiri stvari, o katerih poroča ta razdelek
- Sporočeno povpraševanje
- Sporočeno povpraševanje pove, ali delodajalci sporočajo, da potrebujejo ljudi za ta poklic — gre za presojo, ki jo objavi nacionalni organ ali organ EU, ne za število ljudi.
- Kam gre
- Kam gre pove, v katero smer naj bi se zaposlovanje v tem poklicu v prihodnjih letih gibalo, na podlagi uradne napovedi.
- Prosta delovna mesta
- Prosta delovna mesta približno pokažejo, koliko delovnih mest nastane zaradi rasti in zaradi ljudi, ki zapustijo ta poklic.
- Običajno plačilo
- Običajno plačilo pove, koliko ljudje v tem poklicu običajno zaslužijo tam, kjer vir ta podatek objavlja. Prazno polje ne pomeni, da delo ni plačano, temveč da tega podatka za ta kraj nihče ne objavlja.
Merilo se izpusti, kadar ga za ta kraj nihče ne objavlja, namesto da bi bilo prikazano kot nič.
V katero smer se trg nagiba za vas
- V vašo korist
- Prostih mest je več kot iskalcev — delodajalci tekmujejo za kandidate.
- Uravnoteženo
- Prosta mesta in iskalci so približno izenačeni.
- Konkurenčno
- Iskalcev je več kot prostih mest — pričakujte konkurenco.
- Nasprotujoči si podatki
- Viri se ne ujemajo ali pa v isti poklicni skupini ponekod primanjkuje ljudi, drugod pa jih je preveč.
Vsak vir se razvrsti v eno od teh štirih možnosti, zato se lahko naučite enotnega izrazja. Razlikujejo se dokazi, na katerih temeljijo; ti so navedeni pod vsako oznako — izmerjeno razmerje med prostimi delovnimi mesti in iskalci zaposlitve ali ocena, ki jo objavi nacionalni organ.
Kako se ta poklic primerja z drugimi poklici v isti državi
- Močno
- Med najmočnejšimi v državi that country
- Dobro
- Močnejši od večine poklicev v državi that country
- Mešano
- Približno običajen za državo that country
- Šibko
- Šibkejši od večine poklicev v državi that country
To je uvrstitev znotraj ene države, ne ocena, ki bi jo lahko primerjali čez meje — registri, na katerih temelji, v dveh državah štejejo različne ljudi, zato ima isto število v vsaki državi drugačen pomen. Zato je lahko poklic med najmočnejšimi v državi in je še vedno prikazan kot Konkurenčno: v celoti gledano vodi na trgu, ki je zelo zasičen.
Od kod prihajajo ti podatki
Vsak podatek objavi nacionalni statistični urad, javna služba za zaposlovanje ali organ EU, vsaka kartica pa navede vir in obdobje, ki ga zajema. Na nekaterih območjih se podatki zbirajo mesečno, na drugih pa se ocenijo enkrat ali dvakrat na leto, zato lahko dve območji na istem zemljevidu opisujeta različna trenutka — datum je vedno prikazan.
Nič od tega ne napoveduje možnosti posameznika. Opisuje trg.
Sporočeno povpraševanje · Običajno plačilo · Kam gre (Slovenija, Hrvaška, Italija, Nemčija, Madžarska)
| Sporočeno povpraševanje | Običajno plačilo | Kam gre | |
|---|---|---|---|
| Slovenija | Ni sporočeno | — | −5,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Hrvaška | Ni sporočeno | — | +8% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Italija | Sporočeno pomanjkanje ELA/EURES 2025 * | — | −26% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Nemčija | Ni sporočeno | — | −7,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Madžarska | Sporočena pomanjkanje in presežek ELA/EURES 2025 * | — | +47,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
* Objavljeno za poklicne skupine, ne za posamezne nazive delovnih mest.
Ali karierno svetujete dijakom, klientom ali zaposlenim? Uporabite te podatke o poklicu v svoji organizaciji.
Prihodnje izglede za gozdarski delavec/gozdarska delavka
The outlook for gozdarski delavec/gozdarska delavka reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Kako se izračunajo ti rezultati?
Indeks odpornosti (0–100) ocenjuje, kako je ta poklic strukturalno zaščiten pred avtomatizacijo in motnjami AI, na podlagi analize na ravni nalog. Višje ocene pomenijo več nalog, ki zahtevajo človeško presojo. Izpostavljenost AI prikazuje ocenjeni delež ur nalog, ki bi jih lahko prizadeli sedanji zmogljivosti AI. To so strukturalni kazalniki, pridobljeni iz modela, ne napovedi individualne varnosti zaposlitve.
Kako bi se lahko gozdarski delavec/gozdarska delavka spremenilo, ko se umetna inteligenca povečuje?
Ta vloga se bo verjetno postopoma spreminjala, pri čemer bo umetna inteligenca podpirala izbrane naloge, namesto da bi nadomestila celotno dejavnost.
Ponazoritveni scenarij na podlagi avtomatizacije nalog — ni napoved. Vrednosti se zaokrožujejo, čim dlje gledate naprej.
Ta vloga se bo verjetno postopoma spreminjala, pri čemer bo umetna inteligenca podpirala izbrane naloge, namesto da bi nadomestila celotno dejavnost.
Ponazoritveni scenarij na podlagi avtomatizacije nalog — ni napoved. Vrednosti se zaokrožujejo, čim dlje gledate naprej.
Ocena na podlagi modela. Uporabite ga kot signal za načrtovanje, ne kot jamstvo.
Primerjajte to s svojim profilom
Kako lahko AI spremeni to vlogo
Deterministična, na modelu temelječa interpretacija trenutnih signalov vlog — ni jamstvo za zamenjavo.
Kaj pa je še odvisno od ljudi
- izvajati postopke za zatiranje škodljivih organizmov
- varovati biotsko raznovrstnost
- ravnati z veliko ozaveščenostjo o varnosti
Kjer lahko AI postane kopilot
- obvladovati gozdne požare
- zatirati bolezni drevja
- odstranjevati veje drevja
Naloge, ki so najbolj izpostavljene avtomatizaciji
Nobena naloga tukaj še ni zelo avtomatizirana.
Vitalni znaki in AI vektorji
Vektorji izpostavljenosti AI
0-100%Izpostavljenost fizični avtomatizaciji, robotiki in premikanju nalog, vodenem s senzorji
Izpostavljenost analizi s pomočjo AI, prepoznavanju vzorcev in nalogam napovednega modeliranja
Izpostavljenost generiranju vsebine, ustvarjalnem izboljšanju in orodjem velikih jezikovnih modelov
Izpostavljenost avtomatizaciji delovnega toka, programski opremi za podporo odločitvam in digitalizaciji procesov
Tehnični podrobnosti
NexFuture v3.0 ocenjuje izpostavljenost avtomatizaciji neposredno iz ključnih skupin spretnosti ESCO, uteženo z maso spretnosti in umerjeno glede na strokovna sidra. Ocene so verjetnostne ocene, ne jamstva. Za vse podrobnosti glejte belo knjigo o metodologiji NexFuture.
Meri izpostavljenost avtomatizaciji. Ne meri plače, povpraševanja ali števila delovnih mest v vaši bližini.
Kaj ljudje v tej vlogi običajno počnejo
Kmetijstvo
Tipičen dan kot gozdarski delavec/gozdarska delavka
09 09:00 · jutro pomagati ekipi za popis gozda
10 10:30 · Sredi jutra saditi drevesa
12 12:00 · Opoldne izvajati dejavnosti za zatiranje bolezni in škodljivih organizmov
14 14:00 · popoldan izvajati obžagovanje dreves na višini
15 15:30 · Pozno popoldne izvajati postopke za zatiranje plevela
17 17:00 · Zaključek izvajati postopke za zatiranje škodljivih organizmov
Vrstni red nalog je ilustrativen. Posamezni dnevi se razlikujejo.
Kaj potrebujete za to delo
Veščine, znanje in orodja, ki jih zahteva ta vloga – ter lastnosti in koristi, ki jih prinaša.
-
zatirati bolezni drevja
Prepoznavanje obolelih ali nezaželenih dreves. Njihovo odstranjevanje z električnimi ali ročnimi žagami.
-
izvajati postopke za zatiranje plevela
Izvajati škropljenje za zatiranje plevela in bolezni rastlin v skladu z zahtevami nacionalne industrije in potrošnikov.
-
škropiti s pesticidi
Škropiti z raztopinami pesticidov za zatiranje insektov, gliv, plevela in obvladovanje bolezni.
-
negovati drevesa
Zasaditi, pognojiti in obrezovati drevesa, grmičevje in živo mejo. Oceniti njihovo stanje in določite zdravljenje. Prizadevati si za izkoreninjenje insektov, gliv in bolezni, ki so škodljive za drevesa, pomagati pri predpisanem sežiganju in preprečevati erozijo.
-
odstranjevati veje drevja
Odstranjevati veje drevja, pri tem pa zagotavljati, da je kakovost v okviru določenih omejitev v zvezi z zdravstvenimi in varnostnimi predpisi. Posekati drevesa ali dele dreves, da se odstranijo ovire za javni dostop in veje v bližini električnih kablov.
-
izvajati redčenje dreves
Odstranjevati nekatera drevesa iz sestoja, da bi se izboljšali zdravje dreves, vrednost lesa in proizvodnja.
-
saditi zelene rastline
Saditi semena rastlin ročno ali z uporabo zemeljske opreme.
-
saditi drevesa
Presajati in saditi drevesa ali semena dreves na gozdnih območjih in v gozdovih.
-
izvajati postopke za zatiranje škodljivih organizmov
Izvajati dejavnosti škropljenja kmetijskih rastlin za zatiranje škodljivcev in obvladovanje bolezni v skladu z nacionalnimi zahtevami industrije in strank. Razpršiti gnojevko in gnojilo v skladu z lokalnimi okoljskimi predpisi.
-
varovati biotsko raznovrstnost
Varovati biotsko raznovrstnost živali, rastlin in mikroorganizmov s sprejetjem okoljsko trajnostnih ukrepov, kot sta ohranjanje naravnih habitatov in narave.
-
izvajati dejavnosti za zatiranje bolezni in škodljivih organizmov
Izvajati dejavnosti obvladovanja bolezni in zatiranja škodljivcev z uporabo tradicionalnih ali bioloških metod, ob upoštevanju podnebja, vrste rastline ali kmetijskih pridelkov ter zdravstvenih, varnostnih in okoljskih predpisov. Shranjevati pesticide in ravnati z njimi v skladu s priporočili in zakonodajo.
-
vzdrževati gozdarsko opremo
Preveriti gozdarsko opremo, da se zagotovi, da je v delovnem stanju.
-
upravljati gozdarsko opremo
Upravljati različna gozdna orodja, kot so gozdarski stroji ali buldožerji, za vleko opreme za brazdanje ali pripravo terena gozdnega območja, ki se pogozdujejo.
-
neodvisno delati v gozdarstvu
Naloge v gozdarstvu izvajati individualno, s sprejemanjem odločitev brez pomoči. Opravljati naloge ter reševati vprašanja in težave brez zunanje pomoči.
-
vzdrževati steze
Preverjati poti in po potrebi odstranjevati podrast s steza in cest. Pregledovati kampe in pripravljati prostor za obiskovalce.
-
postavljati ograje
Postavljati ograje s strojem za vrtanje lukenj, lopato, zabijalom in drugimi ročnimi orodji.
-
izvajati obžagovanje dreves na višini
Izvajati obžagovanje dreves na višini za varno odstranitev spodnjih delov dreves z ustreznim rezanjem vej, da se čim bolj zmanjša obremenitev sistemov za obžagovanje. Upoštevati pričakovano obremenitev in položaj ekipe na zemlji, drugih sidrnih točk, opreme, načrtovanega območja padca in območja obdelave.
-
postavljati znake
Postavljati znake s kopačem za luknje, lopato, drogovi za luknjanje in drugim ročnim orodjem.
-
ravnati z veliko ozaveščenostjo o varnosti
Zagotoviti visoko ozaveščenost o varnosti; uporabiti osebno zaščitno opremo; komunicirati s člani osebja in svetovati o vprašanjih v zvezi z zdravjem in varnostjo.
ponovno pogozdovanje
Metode za obnovo območij, kjer je bil gozd izkrčen, za zaustavitev uničevanja gozdov in ponovno ozelenitev znatnega števila hektarjev. Te metode ponovnega pogozdovanja zajemajo strategije, kot so zasaditev novih dreves, zaščita ekosistemov pred uničenjem ali sejanje semen.
trajnostno gospodarjenje z gozdovi
Uporaba gozdnih zemljišč in gospodarjenje z njimi na način in v obsegu, ki ohranjata njihovo produktivnost, biotsko raznovrstnost, sposobnost obnavljanja, vitalnost in zmožnost, da zdaj in v prihodnje izpolnjujejo ustrezne ekološke, gospodarske in socialne funkcije na lokalni, nacionalni in svetovni ravni, ter ki ne povzročata škode drugim ekosistemom.
kmetijsko-gozdarski sistem
Uporaba sistemov in tehnologij gospodarjenja z zemljišči, ki vključujejo drevesa in druge lesnate trajnice v tradicionalno poljedelstvo, da se ohrani kmetijska proizvodnja in hkrati zagotovi varstvo naravnega okolja.
lov na živali
Tehnike, postopki in zakonodaja v zvezi z lovom na živali, kot so prostoživeče živali in ptice, za pridobivanje hrane in proizvodov živalskega izvora, rekreacijo, trgovino in upravljanje prostoživečih živali.
obnova habitata
Postopek obnove in sanacije območij, na katerih so bili habitati uničeni ali morsko dno spremenjeno ali na katerih obstaja nevarnost izumrtja nekaterih živalskih in rastlinskih vrst. Obnova habitatov vključuje tudi zmanjšanje onesnaževanja, erozije in krčenja gozdov. Za postopek obnove za ponovno vzpostavitev biotske raznovrstnosti in delujočega ekosistema je potrebno znanje o varstvu, upravljanju in ponovnem uveljavljanju vrst z vračanjem biotskih in abiotskih dejavnikov na preteklo raven.
- preprečevanje onesnaževanja
Gozdarski delavec: kako pridobiti kvalifikacije in kje študirati
Kaj je običajno potrebno za pridobitev kvalifikacije: raven izobrazbe, kje je to reguliran poklic in kje študirati.
Osnovno izobraževanje
570 izobraževalnih programov v 28 državah uči temeljne veščine tega poklica. Poleg tega 86 kratkih tečajev, ki vsak razvijajo svojo spretnost.
Poti rasti in podobne vloge
Raziščite tipične poti napredovanja v karieri, sorodne veščine in podobne vloge za načrtovanje naslednjega koraka.
Kam se prilega gozdarski delavec/gozdarska delavka?
Rezultati podobnosti na podlagi prekrivanja spretnosti iz podatkov ESCO.
Za organizacije
Podatki na tej strani za vaše študente, stranke in zaposlene.
Pogosta vprašanja
Kakšna znanja in spretnosti so potrebna za uspešno delo kot gozdarski delavec/gozdarska delavka?
Kje običajno delujejo gozdarski delavci/gozdarske delavke?
Ali je pogosto potrebno delati v skupini ali samostojno?
Gozdarski Delavec/Gozdarska Delavka — ali v Evropi primanjkuje kadra?
Gozdarski Delavec/Gozdarska Delavka — koliko se s tem zasluži v Združenih državah?
Viri: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Podatki posodobljeni 3. oktober 2026 O naših podatkih