Profesionálny profil

supervízor/supervízorka lešenárskych prác

Snímka

Ste zodpovedný a zameraný na detail? Práca supervízora/supervízorky lešenárskych prác ponúka možnosť dohliadať na bezpečnú a efektívnu výstavbu a demontáž lešení, kľúčového prvku v stavebníctve.

Zhrnutie

Supervízor/supervízorka lešenárskych prác zohráva dôležitú rolu na stavbách. Plánuje a riadi prepravu, montáž, demontáž a údržbu lešení, pričom neustále dbá na dodržiavanie bezpečnostných predpisov. Spolupracuje s lešenármi a inými členmi stavebného tímu, aby zabezpečil plynulý a bezpečný priebeh prác.

Kľúčové zodpovednosti:
  • • Plánovanie a organizácia montáže, demontáže a údržby lešení.
  • • Dohľad nad bezpečnosťou lešení, prístupových rebríkov a ochranných mreží.
  • • Kontrola kvality prác vykonávaných lešenármi a dodržiavanie bezpečnostných postupov.
Labour market

Kde je toto povolanie žiadané

Nahlásený nedostatok a prebytok pracovných síl, podľa roku. Zverejňuje sa pre skupiny povolaní, nie pre jednotlivé pracovné pozície.

Nahlásený nedostatokNahlásený prebytokNahlásené v inom rokuTýmto zdrojom nepokryté

Sýtejšia farba: hlásené rovnako viac rokov po sebe.

Čísla sa týkajú skupiny Technici a odborní pracovníci v oblasti vedy a techniky — 267 povolaní vrátane tohto.

10 z 13 s nedostatkom202522 z 30 rastie2.3Mvoľné miesta do roku 2035

Nedostatok: Belgium, Bulgaria, Czechia, Denmark a ďalších 6.

Najdlhšie trvajúci nedostatok: Belgium, 4 roky.

Vyberte územie na mape a zobrazia sa jeho čísla.

O tomto zdroji

Zdroj: ELA/EURES, nedostatok a prebytok pracovných síl. Údaje sa zverejňujú na úrovni skupiny povolaní a pokrývajú Európu. Vydania sa líšia usporiadaním prílohy aj rozsahom krajín, takže rozdiel medzi rokmi neznamená vždy, že sa trh práce zmenil. Krajiny v sivej neboli nahlásené, čo nie je to isté ako byť v rovnováhe.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Preskúmať viac

Nájdite svoju kariérnu cestu a spoznajte vedu za našimi odporúčaniami.

Rýchla kontrola vhodnosti

Hodí sa vámsupervízor/supervízorka lešenárskych prác?

Odpovedzte na tri rýchle otázky. Toto nie je úplné hodnotenie – je to ukážka, ktorá vám pomôže rozhodnúť sa, či chcete porovnať svoj profil.

Pokrok0/3

Máte radi úlohy, ktoré vyžadujúIntegrita?

Máte radi úlohy, ktoré vyžadujúSpoľahlivosť?

Máte radi úlohy, ktoré vyžadujúSebakontrola?

NexFuture™

Budúce vyhliadky pre supervízor/supervízorka lešenárskych prác

The outlook for supervízor/supervízorka lešenárskych prác reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Ako sa tieto skóre počítajú?

Index odolnosti (0–100) odhaduje, ako štrukturálne je táto profesia chránená pred automatizáciou a narušeniami AI, na základe analýzy na úrovni úloh. Vyššie skóre znamená viac úloh vyžadujúcich ľudský úsudok. Expozícia AI ukazuje odhadované percento pracovných hodín, ktoré by mohli ovplyvniť súčasné schopnosti AI. Sú to štrukturálne ukazovatele odvodené z modelu, nie predpovede individuálnej istoty zamestnania.

Hrať budúcnosť

Ako by sa mohlo zmeniťsupervízor/supervízorka lešenárskych prács rastúcim využívaním AI?

Táto rola sa bude pravdepodobne postupne meniť, pričom AI bude podporovať skôr vybrané úlohy, než nahradiť celé povolanie.

Významná transformácia na úrovni úloh sa odhaduje o 15 rokov (okolo roku 2041) v rámci vybraného scenára „Očakáva sa“.
~50%
Odolnosť
Riziko automatizácie
EXP~40%
Ľudská hrana
MOAT~55%

Ilustračný scenár založený na automatizovateľnosti úloh — nie predpoveď. Hodnoty sa zaokrúhľujú, čím ďalej do budúcnosti sa pozeráte.

2026
2034
2046
Rýchlosť osvojenia AI:

Ako môže AI zmeniť túto úlohu

Deterministická interpretácia súčasných rolových signálov založená na modeli – nie je zárukou nahradenia.

Vlastnené ľuďmi 52% Vlastnené ľuďmi
Čo ešte závisí od ľudí
  • zabezpečovať dodržiavanie zdravotných bezpečnostných a hygienických noriem
  • dodržiavať postupy v oblasti zdravia a bezpečnosti v stavebníctve
  • použiť bezpečnostné vybavenie v stavebníctve
Ľudská výhoda Aby ste zostali na čele v tejto úlohe, zamerajte sa na komponenty lešení a právne predpisy o stavebných výrobkoch. Tieto zručnosti zamerané na človeka sú najtažšie na replikáciu AI v nasledujúcich 20 rokoch.
Asistencia 15% Asistencia
Kde sa AI môže stať druhým pilotom
  • monitorovať úroveň zásob
  • kontrolovať stavebné zásoby
  • orientovať sa v trojrozmerných plánoch
Automatizovať 36% Automatizovať
Úlohy, ktoré sú najviac vystavené automatizácii
  • spracovať dodané stavebné zásoby
  • viesť záznamy o pokroku prác
Podrobná analýza

Životné funkcie a AI vektory

vektory expozície AI

0-100%
AI / strojové učenie 15%

Expozícia AI-podporovanej analýze, rozpoznávaniu vzorov a úlohám prediktívneho modelovania

Generatívna AI 8%

Expozícia generovaniu obsahu, kreatívnemu zlepšovaniu a nástrojom veľkých jazykových modelov

Robotická a fyzikálna automatizácia 5%

Expozícia fyzickej automatizácii, robotike a posunutiu úloh riadenému senzormi

Kognitívny softvér 2%

Expozícia automatizácii pracovného toku, softvéru na podporu rozhodovania a digitalizácii procesov

Technické podrobnosti
Metodológia: NexFuture v3.0 Zdroje: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Aktualizované: 8/2026

NexFuture v3.0 odhaduje expozíciu automatizácii priamo zo základných skupín zručností ESCO, vážených podľa objemu zručností a kalibrovaných podľa expertných kotiev. Skóre sú pravdepodobnostné odhady, nie záruky. Úplné podrobnosti nájdete v metodickom dokumente NexFuture.

Meria vystavenie automatizácii. Nemeria mzdu, dopyt ani počet pracovných miest vo vašom okolí.

Deň v živote

Čo ľudia v tejto úlohe zvyčajne robia

Stavebníctvo

Deň v živote

Typický deň akosupervízor/supervízorka lešenárskych prác

09
09:00 · ráno
interpretovať dvojrozmerné plány
10
10:30 · Poludnie
monitorovať úroveň zásob
12
12:00 · Poludnie
pracovať v stavbárskom tíme
Práca v tíme v rámci stavebného projektu. Efektívna komunikácia, zdieľanie informácií s členmi tímu a podávanie správ orgánom dohľadu. Dodržiavanie pokynov a pružné prispôsobovanie sa zmenám.
14
14:00 · poobede
spracovať dodané stavebné zásoby
Prijímať prichádzajúce stavebné dodávky, spracovať transakcie a zadať dodávky do akéhokoľvek systému vnútornej správy.
15
15:30 · Neskoro popoludní
bezpečne pracovať so strojmi
Skontrolovať a bezpečne prevádzkovať stroje a zariadenia potrebné na vašu prácu v súlade s príručkami a pokynmi.
17
17:00 · Zábal
dodržiavať postupy v oblasti zdravia a bezpečnosti v stavebníctve
Uplatňovať príslušné postupy v oblasti bezpečnosti a zdravia v stavebníctve s cieľom predchádzať nehodám, znečisteniu a iným rizikám.

Poradie úloh je ilustračné. Jednotlivé dni sa líšia.

Softvér a technológie & Vedomostné oblasti
Softvér a technológie
Adobe AcrobatAutodesk AutoCADFacilities management softwareFranklinCovey TabletPlannerGraphics softwareHCSS HeavyJobInventory tracking softwareMi-Co Mi-FormsMicrosoft ExcelMicrosoft NetMeetingMicrosoft Office softwareMicrosoft OutlookMicrosoft PowerPointMicrosoft ProjectMicrosoft WordOracle Primavera Enterprise Project Portfolio ManagementOracle Primavera P6 Enterprise Portfolio Project ManagementOracle Primavera SystemsProcore softwareProlog
Vedomostné oblasti
  • právne predpisy o stavebných výrobkoch

    Predpisy o kvalitatívnych normách stavebných výrobkov, ktoré sa uplatňujú v celej Európskej únii.

  • riadenie nákladov
Medzisektorové zručnosti
  • komponenty lešení
  • mechanické náradie
Základné zručnosti
dodržiavať bezpečnostné a zdravotné postupy
  • zabezpečovať dodržiavanie zdravotných bezpečnostných a hygienických noriem

    Dohliadať na všetkých zamestnancov a postupy, aby boli v súlade s normami v oblasti zdravia, bezpečnosti a hygieny. Komunikovať a podporovať zosúladenie týchto požiadaviek s programami spoločnosti v oblasti zdravia a bezpečnosti.

  • dodržiavať postupy v oblasti zdravia a bezpečnosti v stavebníctve

    Uplatňovať príslušné postupy v oblasti bezpečnosti a zdravia v stavebníctve s cieľom predchádzať nehodám, znečisteniu a iným rizikám.

  • použiť bezpečnostné vybavenie v stavebníctve

    Používať prvky ochranného odevu, ako napríklad topánky s oceľovou špičkou, a výstroj ako ochranné okuliare, s cieľom minimalizovať riziko nehôd v stavebníctve a zmierniť akúkoľvek ujmu v prípade nehody.

monitorovať kvalitu tovaru
  • kontrolovať stavebné zásoby

    Kontrola poškodenia, vlhkosti, straty alebo iných problémov dodávaných stavebných zásob ešte pred použitím.

  • rozoznávať príznaky hrdzavenia
  • rozpoznať príznaky hnitia dreva

    Skontrolovať, či sa na dreve prejavujú známky hniloby. Kontrolovať drevo sluchom a testovať, akým zvuk vydáva pri náraze. Kontrolovať vizuálne známky hniloby.

prideľovať a sledovať fyzické zdroje
  • zabezpečiť dostupnosť zariadení
  • plánovať pridelenie zdrojov
interpretovať technickú dokumentáciu a diagramy
  • orientovať sa v trojrozmerných plánoch
  • interpretovať dvojrozmerné plány
spolupracovať
  • spolupracovať s manažérmi

    Spolupracovať s manažérmi iných útvarov, ktorí zabezpečujú efektívne služby a komunikáciu, t. j. predaj, plánovanie, nákup, obchodovanie, distribúciu a technické služby.

  • koordinovať stavebné činnosti

    Koordinovať činnosti niekoľkých stavebných pracovníkov alebo zamestnancov tak, aby sa zabezpečilo, že si navzájom nebudú zasahovať do práce, a zabezpečiť, aby sa práce vykonali načas. Sledovať pokrok tímov a v prípade potreby aktualizovať harmonogram.

monitorovať operačné činnosti
  • monitorovať úroveň zásob
práca so strojovým zariadením a špecializovaným vybavením
  • bezpečne pracovať so strojmi

    Skontrolovať a bezpečne prevádzkovať stroje a zariadenia potrebné na vašu prácu v súlade s príručkami a pokynmi.

pracovať v tíme
  • pracovať v stavbárskom tíme

    Práca v tíme v rámci stavebného projektu. Efektívna komunikácia, zdieľanie informácií s členmi tímu a podávanie správ orgánom dohľadu. Dodržiavanie pokynov a pružné prispôsobovanie sa zmenám.

DNA zručnosti

DNA zručnosti

Charakteristiky pracovnej osobnosti a hodnoty, ktoré definujú túto úlohu

Kľúčové vlastnosti, ktoré potrebujete
Integrita Spoľahlivosť Sebakontrola Tolerancia stresu Spolupráca Starostlivosť o druhých Úspech Prispôsobivosť/Flexibilita Vedenie Nezávislosť Rozmanitosť Uznanie Sociálna orientácia Analytické myslenie Inovácia Úspech/Snaha
Kľúčové odmeny, ktoré môžete očakávať
ÚspechPracovné podmi…UznanieVzťahyPodporaNezávislosť
Kariérny postup

Cesty rastu a podobné roly

Preskúmajte typické cesty kariérneho postupu, súvisiace zručnosti a podobné roly a naplánujte si ďalší prechod.

Časté otázky

Často kladené otázky

Aká je typická kvalifikácia pre supervízora/supervízorku lešenárskych prác?
Zvyčajne sa vyžaduje ukončené stredoškolské vzdelanie s odbornou zameranosťou (napr. stavebníctvo) a prax v oblasti lešenárskych prác. Dôležitá je aj znalosť bezpečnostných predpisov a noriem.
Čo je najdôležitejšie pre úspešné vykonávanie tejto práce?
Pre úspech je kľúčová zodpovednosť, presnosť, schopnosť efektívne riadiť ľudí a neustále dodržiavať bezpečnostné pokyny. Dôležitá je aj dobrá komunikačná schopnosť a schopnosť riešiť problémy.
Aké sú bežné pracovné prostredie pre supervízora/supervízorku lešenárskych prác?
Pracovné prostredie je prevažne na stavbách, v rôznych poveternostných podmienkach. Môže zahŕňať prácu v interiéri aj exteriéri, často vo výške.
Supervízor/Supervízorka Lešenárskych Prác — je v Európe nedostatok?
Áno. Vo vydaní ELA/EURES z roku 2025 bol nedostatok nahlásený v 10 z 13 európskych krajín, ktoré túto skupinu povolaní hodnotili: Belgicko, Bulharsko, Česko, Nemecko a ďalších 6. Belgicko ho hlási 4 rokov po sebe. Tieto hodnotenia sa zverejňujú za skupiny povolaní, nie za jednotlivé názvy pozícií.
Supervízor/Supervízorka Lešenárskych Prác — koľko sa za to platí v Spojených štátoch?
78 690 dolárov ročne v mediáne, k 2025-05. Mediány jednotlivých štátov sa pohybujú od 37 860 do 109 570 dolárov. Zdroj: US Bureau of Labor Statistics. Údaj sa týka Spojených štátov a nie je projekciou pre Európu.