Profesionálny profil

Maklér/maklérka v oblasti podielových fondov

Snímka

Makléri v oblasti podielových fondov manipulujú s hotovosťou a vyberajú ju od akcionárov, aby ich investovali do akcií, dlhopisov a cenných papierov peňažného trhu. Spolupracujú s investormi tým, že získavajú informácie o stave podielových fondov klienta a o postupoch transakcií. Makléri v oblasti podielových fondov využívajú svoje odborné znalosti v oblasti teórie investovania, skúsenosti s trhom a výskum, aby si vybrali najvhodnejšie investície do svojho portfólia fondov. Zabezpečujú, aby bolo fungovanie podielového fondu v súlade s právnymi požiadavkami.

Trh práce
Viac uchádzačov než miest v krajine Rakúsko a 6 ďalších krajín
ELA/EURES 2025
priemysel
Finančné služby
Vzdelávanie
Krátkodobé terciárne vzdelávanie
28%
Odolnosť Skóre · 2026 (Čím vyššie, tým lepšie)
Krátkodobé terciárne vzdelávanie 66% Expozícia AI · 2026
Trh práce

Kde je toto povolanie žiadané

Nahlásený nedostatok a prebytok pracovných síl, podľa roku. Zverejňuje sa pre skupiny povolaní, nie pre jednotlivé pracovné pozície.

Čísla sa týkajú skupiny Odborní pracovníci administratívnych, podporných a obchodných činností — 200 povolaní vrátane tohto.

2 z 8 s nedostatkom202521 z 32 rastie4.2Mvoľné miesta do roku 2035

Nedostatok: Dánsko, Taliansko.

Najdlhšie trvajúci nedostatok: Dánsko, 2 roky.

Vyberte územie na mape a zobrazia sa jeho čísla.

O tomto zdroji›

Zdroj: ELA/EURES, nedostatok a prebytok pracovných síl. Údaje sa zverejňujú na úrovni skupiny povolaní a pokrývajú Európu. Vydania sa líšia usporiadaním prílohy aj rozsahom krajín, takže rozdiel medzi rokmi neznamená vždy, že sa trh práce zmenil. Krajiny v sivej neboli nahlásené, čo nie je to isté ako byť v rovnováhe.

Čo tieto slová znamenajú

Štyri veci, ktoré táto časť uvádza

Nahlásený dopyt
Nahlásený dopyt vyjadruje, či zamestnávatelia uvádzajú potrebu ľudí na toto pracovné miesto — ide o posúdenie zverejnené národným orgánom alebo orgánom EÚ, nie o počet.
Ktorým smerom smeruje
Ktorým smerom smeruje zamestnanosť v tomto povolaní v nasledujúcich rokoch podľa oficiálnej prognózy.
Voľné miesta
Voľné miesta približne vyjadrujú, koľko pracovných príležitostí vzniká v dôsledku rastu a odchodov ľudí z tohto povolania.
Obvyklá odmena
Obvyklá odmena ľudí v tomto povolaní, ak ju zdroj zverejňuje. Prázdne pole neznamená, že práca nie je platená; znamená, že ju pre dané miesto nikto nezverejňuje.

Ukazovateľ sa vynechá, ak ho pre dané miesto nikto nezverejňuje, namiesto toho, aby sa zobrazil ako nula.

Ktorým smerom sa trh prikláňa vo vašom prípade

Vo váš prospech
Voľných miest je viac než uchádzačov — zamestnávatelia o kandidátov súťažia.
Vyrovnané
Voľné miesta a uchádzači sú zhruba v rovnováhe.
Konkurenčné
Uchádzačov je viac než voľných miest — počítajte s konkurenciou.
Rozporuplné údaje
Zdroje sa nezhodujú, alebo v tej istej skupine povolaní je niekde nedostatok a inde prebytok.

Každý zdroj vedie k jednému zo štyroch označení, takže sa treba naučiť jednu spoločnú sústavu pojmov. Líšia sa však podklady, z ktorých vychádzajú; tie sú uvedené pod každým hodnotením — ide o vypočítaný pomer voľných miest k uchádzačom o zamestnanie alebo o posúdenie zverejnené národným orgánom.

Ako sa toto povolanie porovnáva s ostatnými povolaniami v tej istej krajine

Silný
Medzi najsilnejšími v krajine that country
Dobrý
Silnejšie než väčšina povolaní v krajine that country
Zmiešaný
Zhruba obvyklé pre krajinu that country
Slabý
Slabšie než väčšina povolaní v krajine that country

Ide o poradie v rámci jednej krajiny, nie o skóre, ktoré možno prenášať cez hranice — registre používané v dvoch krajinách evidujú odlišné skupiny ľudí, takže rovnaké číslo má v každej z nich iný význam. Preto môže byť povolanie medzi najsilnejšími v krajine a napriek tomu sa zobraziť ako Konkurenčné: v celkovo preplnenom trhu je na čele.

Odkiaľ tieto údaje pochádzajú

Každý údaj zverejňuje národný štatistický úrad, verejná služba zamestnanosti alebo orgán EÚ a na každej karte je uvedený jeho zdroj aj obdobie, ktoré pokrýva. V niektorých miestach sa údaje zhromažďujú mesačne, v iných sa hodnotia raz alebo dvakrát ročne, takže dve miesta na tej istej mape môžu opisovať odlišné okamihy — dátum je vždy uvedený.

Nič z toho nepredpovedá šance konkrétneho človeka. Opisuje to trh.

Nahlásený dopyt · Obvyklá odmena · Ktorým smerom smeruje (Slovensko, Česko, Rakúsko, Nemecko, Maďarsko, Poľsko)
Nahlásený dopyt · Obvyklá odmena · Ktorým smerom smeruje
Nahlásený dopyt Obvyklá odmena Ktorým smerom smeruje
Slovensko Nenahlásené — −52,3% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Česko Nahlásený prebytok ELA/EURES 2024 * — +0,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Rakúsko Nahlásený prebytok ELA/EURES 2025 * — +9,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Nemecko Nahlásený prebytok ELA/EURES 2025 * — +10,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Maďarsko Nenahlásené — +15,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Poľsko Nenahlásené — +7,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Zverejňuje sa pre skupiny povolaní, nie pre jednotlivé pracovné pozície.

Poskytujete kariérne poradenstvo študentom, klientom alebo zamestnancom? Využite tieto údaje o profesii vo svojej organizácii.

NexFuture™

Budúce vyhliadky pre maklér/maklérka v oblasti podielových fondov

The outlook for maklér/maklérka v oblasti podielových fondov reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Ako sa tieto skóre počítajú?

Index odolnosti (0–100) odhaduje, ako štrukturálne je táto profesia chránená pred automatizáciou a narušeniami AI, na základe analýzy na úrovni úloh. Vyššie skóre znamená viac úloh vyžadujúcich ľudský úsudok. Expozícia AI ukazuje odhadované percento pracovných hodín, ktoré by mohli ovplyvniť súčasné schopnosti AI. Sú to štrukturálne ukazovatele odvodené z modelu, nie predpovede individuálnej istoty zamestnania.

Hrať budúcnosť
Ako by sa mohlo zmeniť maklér/maklérka v oblasti podielových fondov s rastúcim využívaním AI?

Niekoľko oblastí úloh sa môže posunúť smerom k pracovným postupom s podporou AI, takže rekvalifikácia sa stáva dôležitejšou.

Významná transformácia na úrovni úloh sa odhaduje o 10 rokov (okolo roku 2036) v rámci vybraného scenára „Očakáva sa“.
~25%
Odolnosť
Riziko automatizácie
EXP~70%
Ľudská hrana
MOAT~25%

Ilustračný scenár založený na automatizovateľnosti úloh — nie predpoveď. Hodnoty sa zaokrúhľujú, čím ďalej do budúcnosti sa pozeráte.

2026
2032
2041
Rýchlosť osvojenia AI:

Odhad založený na modeli. Použite ho ako plánovací signál, nie ako záruku.

Ako môže AI zmeniť túto úlohu

Deterministická interpretácia súčasných rolových signálov založená na modeli – nie je zárukou nahradenia.

28% Vlastnené ľuďmi

Čo ešte závisí od ľudí

  • preskúmať investičné portfóliá
  • poskytovať informácie o finančnom produkte
  • vytvoriť investičné portfólio
Ľudská výhoda Aby ste zostali na čele v tejto úlohe, zamerajte sa na analýza investície a poistná matematika. Tieto zručnosti zamerané na človeka sú najtažšie na replikáciu AI v nasledujúcich 20 rokoch.
20% Asistencia

Kde sa AI môže stať druhým pilotom

  • analyzovať hospodárske trendy
  • predpovedať hospodárske trendy
  • analyzovať trendy na finančnom trhu
66% Automatizovať

Úlohy, ktoré sú najviac vystavené automatizácii

Žiadna úloha tu zatiaľ nie je vysoko automatizovateľná.

Podrobná analýza

Životné funkcie a AI vektory

vektory expozície AI

0-100%
Kognitívny softvér 20%

Expozícia automatizácii pracovného toku, softvéru na podporu rozhodovania a digitalizácii procesov

AI / strojové učenie 11%

Expozícia AI-podporovanej analýze, rozpoznávaniu vzorov a úlohám prediktívneho modelovania

Generatívna AI 10%

Expozícia generovaniu obsahu, kreatívnemu zlepšovaniu a nástrojom veľkých jazykových modelov

Robotická a fyzikálna automatizácia 0%

Expozícia fyzickej automatizácii, robotike a posunutiu úloh riadenému senzormi

Technické podrobnosti
Metodológia: NexFuture v3.0 Zdroje: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Aktualizované: 10/2026

NexFuture v3.0 odhaduje expozíciu automatizácii priamo zo základných skupín zručností ESCO, vážených podľa objemu zručností a kalibrovaných podľa expertných kotiev. Skóre sú pravdepodobnostné odhady, nie záruky. Úplné podrobnosti nájdete v metodickom dokumente NexFuture.

Meria vystavenie automatizácii. Nemeria mzdu, dopyt ani počet pracovných miest vo vašom okolí.

Deň v živote

Čo ľudia v tejto úlohe zvyčajne robia

Finančné služby

Deň v živote

Typický deň ako maklér/maklérka v oblasti podielových fondov

09
09:00 · ráno
analyzovať hospodárske trendy
Analýza vývoja v oblasti národného alebo medzinárodného obchodu, obchodných vzťahov, bankovníctva a vývoja v oblasti verejných financií a toho, ako sa tieto faktory v danom hospodárskom kontexte vzájomne ovplyvňujú.
10
10:30 · Poludnie
analyzovať trendy na finančnom trhu
12
12:00 · Poludnie
monitorovať akciový trh
Každodenne pozorovať a analyzovať akciový trh a jeho trendy s cieľom zhromažďovať aktuálne informácie na rozvíjanie investičných stratégií.
14
14:00 · poobede
obchodovať s cennými papiermi
15
15:30 · Neskoro popoludní
poskytovať informácie o finančnom produkte
17
17:00 · Zábal
používať finančné nástroje
Pracovať s finančnými nástrojmi, ako sú akcie, dlhopisy, vzájomné fondy a deriváty.

Poradie úloh je ilustračné. Jednotlivé dni sa líšia.

Zručnosti a znalosti

Čo potrebujete na túto prácu

Zručnosti, znalosti a nástroje, ktoré táto rola vyžaduje — a vlastnosti a odmeny, ktoré s ňou súvisia.

Základné zručnosti
monitorovať finančné a ekonomické zdroje a činnosti
  • analyzovať trendy na finančnom trhu
  • monitorovať akciový trh

    Každodenne pozorovať a analyzovať akciový trh a jeho trendy s cieľom zhromažďovať aktuálne informácie na rozvíjanie investičných stratégií.

poskytovať finančné poradenstvo
  • preskúmať investičné portfóliá

    Stretávanie so zákazníkmi s cieľom preskúmať alebo aktualizovať investičné portfólio a poskytnúť finančné poradenstvo týkajúce sa investícií.

  • poskytovať informácie o finančnom produkte
analyzovať finančné a ekonomické údaje
  • analyzovať hospodárske trendy

    Analýza vývoja v oblasti národného alebo medzinárodného obchodu, obchodných vzťahov, bankovníctva a vývoja v oblasti verejných financií a toho, ako sa tieto faktory v danom hospodárskom kontexte vzájomne ovplyvňujú.

  • predpovedať hospodárske trendy

    Zhromažďovať a analyzovať ekonomické údaje s cieľom predpovedať hospodárske trendy a udalosti.

navrhovať finančné, obchodné a marketingové plány
  • vytvoriť investičné portfólio

    Vytvoriť investičné portfólio pre zákazníka, ktoré zahŕňa poistnú zmluvu alebo viaceré politiky na krytie špecifických rizík, ako sú finančné riziká, pomoc, pripoistenie, priemyselné riziká alebo prírodné a technické katastrofy.

uskutočňovať finančné transakcie
  • používať finančné nástroje

    Pracovať s finančnými nástrojmi, ako sú akcie, dlhopisy, vzájomné fondy a deriváty.

propagácia, predaj a nákup
  • obchodovať s cennými papiermi
Vedomostné oblasti & Softvér a technológie
Vedomostné oblasti
  • analýza investície
  • poistná matematika

    Pravidlá uplatňovania matematických a štatistických techník na určenie potenciálnych alebo existujúcich rizík v rôznych odvetviach, ako sú financie alebo poistenie.

  • služby zákazníkom

    Procesy a zásady týkajúce sa zákazníka, klienta, používateľa služby a osobných služieb; môžu zahŕňať postupy hodnotenia spokojnosti zákazníka alebo používateľa služby.

Medzisektorové zručnosti
  • akciový trh
  • cenné papiere
  • ekonómia
  • finančné produkty
  • finančné trhy
  • moderná teória portfólia
  • jurisdikcia vo finančnej oblasti
  • správa aktív
Softvér a technológie
Structured query language SQLSASTableauMicrosoft Power BIOracle HyperionFinancial accounting softwareStatistical analysis softwareAutodesk AutoCAD Blue SkyOracle Hyperion PlanningMicrosoft MapPointPortfolio analysis softwareReadSoftRisk analysis softwareSunGard Financial Systems AddVantage
Kľúčové vlastnosti, ktoré potrebujete
Integrita Analytické myslenie Tolerancia stresu Úspech/Snaha Rozmanitosť Spoľahlivosť Úspech Uznanie Spolupráca Sebakontrola Vedenie Prispôsobivosť/Flexibilita Nezávislosť Inovácia Sociálna orientácia Starostlivosť o druhých
Kľúčové odmeny, ktoré môžete očakávať
ÚspechPracovné podmi…UznanieVzťahyPodporaNezávislosť
Ako sa kvalifikovať

Maklér/maklérka v oblasti podielových fondov: ako sa kvalifikovať a kde študovať

Čo je zvyčajne potrebné na získanie kvalifikácie: úroveň vzdelania, kde ide o regulované povolanie a kde študovať.

Typická úroveň vzdelania

Krátkodobé terciárne vzdelávanie

Kde študovať

900 študijných programov v 27 krajinách učí základné zručnosti potrebné pre toto povolanie. Navyše 78 krátkych kurzov, z ktorých každý rozvíja jednu zručnosť.

Niekoľko príkladov vyučovaných v jazyku tejto stránky:

Diplom finančné trhy a investovanie

Ekonomická univerzita v Bratislave · Slovensko

EQF 7 Zdroj 1
Diplom Finance, Banking and Investment

Ekonomická univerzita v Bratislave · Slovensko

EQF 6 Zdroj 1
Diplom financie, bankovníctvo a investovanie

Univerzita Mateja Bela v Banskej Bystrici · Slovensko

EQF 7 Zdroj 1
Zdroje
  1. 1. Source: Portál vysokých škôl, Ministry of Education, Research, Development and Youth of the Slovak Republic (portalvs.sk).
Kariérny postup

Cesty rastu a podobné roly

Preskúmajte typické cesty kariérneho postupu, súvisiace zručnosti a podobné roly a naplánujte si ďalší prechod.

Pre organizácie

Údaje na tejto stránke, ktoré môžete využiť pre svojich študentov, klientov a zamestnancov.

Časté otázky

Často kladené otázky

Aký typ vedomostí a zručností potrebujem pre prácu makléra/maklérky v oblasti podielových fondov?
Potrebujete rozsiahle znalosti o teórii investovania, finančných trhoch a podielových fondoch. Dôležitá je aj schopnosť analyzovať trhové trendy, poradiť klientom a efektívne komunikovať. Znalosť relevantných právnych predpisov je nevyhnutná.
Ako prebieha výber podielových fondov pre klientov?
Výber podielových fondov je založený na dôkladnej analýze finančných cieľov klienta, jeho tolerancie rizika a aktuálnej situácie na trhu. Zohľadňujeme aj výkonnosť fondov, poplatky a investičnú stratégiu.
Je potrebné mať špeciálne certifikáty alebo licencie na výkon tejto práce?
Práca makléra/maklérky v oblasti podielových fondov si vyžaduje špeciálne oprávnenie na sprostredkovanie finančných služieb. Konkrétne požiadavky sa môžu meniť, preto je dôležité overiť si aktuálnu legislatívu a prípadné potrebné certifikáty.
Maklér/Maklérka V Oblasti Podielových Fondov — je v Európe nedostatok?
Nie. Vo vydaní ELA/EURES z roku 2025 bol prebytok nahlásený v 6 z 8 európskych krajín, ktoré túto skupinu povolaní hodnotili: Rakúsko, Bulharsko, Nemecko, Grécko a ďalších 2. 2 nahlásili nedostatok. Tieto hodnotenia sa zverejňujú za skupiny povolaní, nie za jednotlivé názvy pozícií.
Maklér/Maklérka V Oblasti Podielových Fondov — koľko sa za to platí v Spojených štátoch?
161 700 dolárov ročne v mediáne, k 2025-05. Mediány jednotlivých štátov sa pohybujú od 80 390 do 219 880 dolárov. Zdroj: US Bureau of Labor Statistics. Údaj sa týka Spojených štátov a nie je projekciou pre Európu.

Zdroje: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Údaje aktualizované 19. októbra 2026 O našich údajoch