Inteligência profissional

Fabricante de mobília de vime

Lente de função

Os fabricantes de mobília de vime selecionam e preparam materiais, tais como ramos de rotim ou salgueiro, a fim de produzir mobília de vime, como cadeiras, mesas e sofás. Utilizam ferramentas manuais, elétricas ou máquina para cortar, dobrar e tecer materiais para criar os objetos desejados. Por último, tratam a superfície para garantir um aspeto acabado e protegê-la da corrosão e do fogo, utilizando ceras, vernizes e outros revestimentos.

Mercado de trabalho
Mais candidatos do que vagas em Áustria e 7 países a mais
ELA/EURES 2025
Indústria
Manufatura avançada
Educação
Ensino secundário superior
53%
Resiliência Pontuação · 2026 (Quanto maior, melhor)
Ensino secundário superior 34% Exposição à IA · 2026
Mercado de trabalho

Onde esta profissão tem procura

Escassez e excedente de mão de obra comunicados, por ano. Publicado para grupos profissionais, não para títulos de emprego individuais.

Os números abrangem Trabalhadores qualificados do artesanato e da impressão — 77 profissões, incluindo esta.

3 de 9 com escassez20252 de 16 em crescimento89kvagas até 2035

Com escassez: Bulgária, Hungria, Itália.

Escassez mais prolongada: Bulgária, 2 anos.

Selecione um território no mapa para ver os seus números.

Sobre esta fonte›

Fonte: ELA/EURES, escassez e excedente de mão de obra. Os dados são publicados ao nível do grupo profissional e abrangem a Europa. As edições diferem na estrutura do anexo e nos países abrangidos, pelo que uma diferença entre anos nem sempre significa que o mercado de trabalho mudou. Os países a cinzento não foram comunicados, o que não é o mesmo que estar em equilíbrio.

O que significam estas palavras

As quatro coisas apresentadas nesta secção

Procura comunicada
Se os empregadores comunicam que precisam de pessoas para esta profissão — uma avaliação publicada por um organismo nacional ou da UE, não uma contagem.
Para onde caminha
Em que sentido se prevê que o emprego nesta profissão evolua nos próximos anos, com base numa projeção oficial.
Vagas
Aproximadamente quantas vagas surgem — devido ao crescimento e à saída de pessoas da profissão.
Remuneração típica
Quanto ganham normalmente as pessoas nesta profissão onde a fonte publica essa informação. Um campo em branco não significa que o trabalho não seja remunerado; significa que ninguém publica esse dado para esse local.

Uma medida é omitida quando ninguém a publica para esse local, em vez de ser apresentada como zero.

Para que lado o mercado pende para si

A seu favor
Mais vagas do que candidatos — os empregadores competem por profissionais.
Equilibrado
Vagas e candidatos estão praticamente equilibrados.
Competitivo
Mais candidatos do que vagas — conte com concorrência.
Dados contraditórios
As fontes divergem, ou o mesmo grupo profissional tem falta numa zona e excesso noutra.

Cada fonte conduz a uma destas quatro opções, para que exista um único vocabulário a aprender. O que difere são os dados que estão na sua base, apresentados por baixo de cada veredicto — um rácio medido entre vagas e candidatos a emprego, ou uma avaliação publicada por um organismo nacional.

Como esta profissão se compara com outras no mesmo país

Forte
Entre as mais fortes em that country
Boa
Mais forte do que a maioria das profissões em that country
Mista
Cerca da média em that country
Fraca
Mais fraca do que a maioria das profissões em that country

Esta é uma classificação dentro de um país, não uma pontuação que possa ser comparada entre países — os registos utilizados por dois países contabilizam pessoas diferentes, pelo que o mesmo número tem significados diferentes em cada um. É também por isso que uma profissão pode estar entre as mais fortes de um país e ainda assim aparecer como Competitivo: lidera num mercado que, no geral, está muito concorrido.

De onde vêm estes dados

Cada valor é publicado por um instituto nacional de estatística, um serviço público de emprego ou um organismo da UE, e cada cartão indica a fonte e o período abrangido. Alguns locais são contabilizados mensalmente, outros são avaliados uma ou duas vezes por ano, pelo que dois locais no mesmo mapa podem referir-se a momentos diferentes — a data é sempre apresentada.

Nada disto prevê as hipóteses de uma pessoa; descreve um mercado.

Procura comunicada · Remuneração típica · Para onde caminha (Portugal, Espanha, França, Suíça, Alemanha)
Procura comunicada · Remuneração típica · Para onde caminha
Procura comunicada Remuneração típica Para onde caminha
Portugal Não comunicado — −36,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Espanha Excedente comunicado ELA/EURES 2024 * — −9,6% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
França Não comunicado — +9,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Suíça Escassez comunicada ELA/EURES 2022 * — −40,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Alemanha Excedente comunicado ELA/EURES 2025 * — −16,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Publicado para grupos profissionais, não para títulos de emprego individuais.

Você orienta estudantes, clientes ou funcionários? Use estes dados ocupacionais na sua organização.

NexFuture™

Perspectiva futura para Fabricante de mobília de vime

The outlook for Fabricante de mobília de vime reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Como estas pontuações são calculadas?

O Índice de Resiliência (0–100) estima o quão estruturalmente protegida está esta ocupação contra automação e disrupção de IA, com base em análise ao nível de tarefas. Pontuações mais altas significam mais tarefas que dependem de julgamento humano. A Exposição à IA mostra o percentual estimado de horas de tarefas que as capacidades de IA atuais poderiam afetar. São indicadores estruturais derivados do modelo, não previsões sobre segurança no emprego individual.

Jogue o futuro
Como Fabricante de mobília de vime poderia mudar à medida que a adoção da IA ​​cresce?

É provável que este papel mude gradualmente, com a IA a apoiar tarefas selecionadas em vez de substituir toda a ocupação.

Estima-se uma transformação significativa ao nível das tarefas em 15 anos (por volta de 2041) sob o cenário „Esperado“ selecionado.
~50%
Resiliência
Risco de automação
EXP~35%
Vantagem humana
MOAT~55%

Cenário ilustrativo baseado na automatização de tarefas — não é uma previsão. Os valores são arredondados quanto mais à frente se olha.

2026
2034
2046
Velocidade de adoção de IA:

Estimativa baseada em modelo. Use-o como um sinal de planejamento, não como uma garantia.

Como a IA pode mudar esse papel

Interpretação determinística e baseada em modelos dos sinais de papel atuais – não uma garantia de substituição.

53% Propriedade humana

O que ainda depende das pessoas

  • aplicar camada protetora
  • aplicar produtos de acabamento em madeira
A vantagem humana Para se manter à frente nesta função, foque em tendências de mobiliário e desenhos técnicos. Essas habilidades centradas no ser humano são as mais difíceis para a IA replicar nos próximos 20 anos.
15% Ajuda

Onde a IA pode se tornar um copiloto

  • desenhar objetos a ser esculpidos
  • preparar vime para entrelaçar
  • entrelaçar vime para o fabrico de mobiliário
34% Automatizar

Tarefas mais expostas à automação

Nenhuma tarefa aqui é ainda altamente automatizável.

Análise detalhada

Sinais vitais e vetores de IA

Vetores de exposição de IA

0-100%
Automação robótica e física 15%

Exposição a automação física, robótica e deslocamento de tarefas conduzido por sensores

IA generativa 7%

Exposição a geração de conteúdo, aumento criativo e ferramentas de grandes modelos de linguagem

IA/Aprendizado de Máquina 3%

Exposição a análise assistida por IA, reconhecimento de padrões e tarefas de modelagem preditiva

Software Cognitivo 0%

Exposição a automação de fluxo de trabalho, software de suporte à decisão e digitalização de processos

Detalhes técnicos
Metodologia: NexFuture v3.0 Fontes: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Atualizado: out. de 2026

O NexFuture v3.0 estima a exposição à automação diretamente a partir dos grupos de competências essenciais da ESCO, ponderada pela massa de competências e calibrada em relação a âncoras de especialistas. As pontuações são estimativas probabilísticas, não garantias. Consulte o White Paper de Metodologia do NexFuture para todos os detalhes.

Mede a exposição à automação. Não mede o salário, a procura nem quantos empregos existem perto de si.

Um dia na vida

O que as pessoas nesta função geralmente fazem

Manufatura avançada

Dia na vida

Um dia típico como Fabricante de mobília de vime

09
09:00 · Manhã
entrelaçar vime para o fabrico de mobiliário
Aplicar várias técnicas de entrelaçamento para formar uma estrutura sólida ou uma superfície de assento, utilizando vime, e fixá-la à estrutura da cadeira através de diferentes técnicas, como furos de encaixe ou cola.
10
10:30 · Meio da manhã
assegurar o correto funcionamento de uma máquina de perfuração
Assegurar o correto funcionamento de uma máquina de perfuração; monitorizar e operar a máquina em conformidade com a regulamentação.
12
12:00 · Meio-dia
desenhar objetos a ser esculpidos
Esboçar, desenhar ou projetar esboços e desenhos de memória, a partir de modelos vivos, de produtos fabricados ou de materiais de referência, no processo de esculpir.
14
14:00 · Tarde
operar equipamento de perfuração
Operar diversos equipamentos de perfuração pneumáticos, elétricos e mecânicos. Assegurar a vigilância de equipamentos de perfuração, assim como o seu controlo e manuseamento, em conformidade com a regulamentação. Abrir furos de forma segura e eficiente, utilizando o equipamento apropriado, assim como os procedimentos e as brocas adequadas.
15
15:30 · Final de tarde
aplicar camada protetora
Aplicar uma camada de soluções de proteção, como permetrina, para proteger o produto de danos como a corrosão, incêndio ou parasitas, utilizando uma pistola de pulverização ou um pincel.
17
17:00 · Conclusão
aplicar produtos de acabamento em madeira
Utilizar diversas técnicas de acabamento para elementos de madeira. Aplicar tinta, verniz e mordente em madeira para melhorar a sua função, durabilidade ou aspeto.

A ordem das tarefas é ilustrativa. Os dias individuais variam.

Habilidades e conhecimentos

O que você precisa para fazer este trabalho

As habilidades, os conhecimentos e as ferramentas exigidos por esta função — e os traços e benefícios que vêm com ela.

Habilidades essenciais
aplicar soluções ou revestimentos decorativos ou protetores
  • aplicar camada protetora

    Aplicar uma camada de soluções de proteção, como permetrina, para proteger o produto de danos como a corrosão, incêndio ou parasitas, utilizando uma pistola de pulverização ou um pincel.

  • aplicar produtos de acabamento em madeira

    Utilizar diversas técnicas de acabamento para elementos de madeira. Aplicar tinta, verniz e mordente em madeira para melhorar a sua função, durabilidade ou aspeto.

preparar materiais industriais para processamento ou utilização
  • preparar vime para entrelaçar

    Aplicar tratamento preliminar, tal como a demolha, para preparar os materiais escolhidos e cortá-los à medida correta através de técnicas de perfuração, aquecimento, flexão ou outras técnicas.

montar móveis
  • entrelaçar vime para o fabrico de mobiliário

    Aplicar várias técnicas de entrelaçamento para formar uma estrutura sólida ou uma superfície de assento, utilizando vime, e fixá-la à estrutura da cadeira através de diferentes técnicas, como furos de encaixe ou cola.

operar máquinas para exploração mineira, perfuração e transformação de minerais
  • assegurar o correto funcionamento de uma máquina de perfuração

    Assegurar o correto funcionamento de uma máquina de perfuração; monitorizar e operar a máquina em conformidade com a regulamentação.

criar desenhos ou manifestações artísticos
  • desenhar objetos a ser esculpidos

    Esboçar, desenhar ou projetar esboços e desenhos de memória, a partir de modelos vivos, de produtos fabricados ou de materiais de referência, no processo de esculpir.

cortar materiais e fazer furos
  • operar equipamento de perfuração

    Operar diversos equipamentos de perfuração pneumáticos, elétricos e mecânicos. Assegurar a vigilância de equipamentos de perfuração, assim como o seu controlo e manuseamento, em conformidade com a regulamentação. Abrir furos de forma segura e eficiente, utilizando o equipamento apropriado, assim como os procedimentos e as brocas adequadas.

Áreas de conhecimento & Software e tecnologias
Áreas de conhecimento
  • tendências de mobiliário

    As últimas tendências e manufaturas na indústria do mobiliário.

  • indústria do mobiliário

    Empresas e atividades envolvidas na conceção, no fabrico, na distribuição e na venda de objetos funcionais e decorativos de equipamento doméstico.

  • matérias orgânicas usadas no fabrico de produtos

    Os tipos e processamento de matérias orgânicas para construir produtos ou partes de produtos.

  • metalomecânica

    O processo do trabalho com metais para criar peças individuais, conjuntos ou estruturas em larga escala.

  • processo de tornear madeira

    Processo de moldar a madeira num torno e os respetivos tipos, nomeadamente tornear em volta de um eixo e tornear com placa de montagem.

  • técnicas de conservação

    Os procedimentos, os instrumentos, as técnicas, os materiais e os produtos químicos utilizados na conservação e arquivo.

Habilidades intersetoriais
  • desenhos técnicos
  • ergonomia
  • técnicas de entrelaçado de vime
  • vime
  • software de desenho assistido por computador
Software e tecnologias
Computer aided design CAD softwareComputerized maintenance management system CMMSComputer estimation software
Principais características que você precisa
Reconhecimento Confiabilidade Conquista Cooperação Integridade Tolerância ao stress Adaptabilidade/Flexibilidade Variedade Inovação Pensamento analítico Liderança Autocontrole Independência Conquista/Esforço Preocupação com os outros Orientação social
Principais recompensas que você pode esperar
ConquistaCondições de t…ReconhecimentoRelacionamentosApoioIndependência
Como se qualificar

Fabricante de mobília de vime: como se qualificar e onde estudar

O que normalmente é necessário para se qualificar: nível de escolaridade, onde é uma profissão regulamentada e onde estudar.

Nível de educação típico

Ensino secundário superior

Onde estudar

273 programas em 24 países ensinam as competências essenciais desta profissão. Além disso, há 86 cursos curtos, cada um desenvolvendo uma única competência.

Alguns exemplos, ensinados no idioma desta página:

Fontes
  1. 1. Source: Direção-Geral do Ensino Superior (dges.gov.pt).
Progressão na carreira

Caminhos de crescimento e funções semelhantes

Explore planos de carreira típicos, competências adjacentes e funções semelhantes para planear a sua próxima transição.

Para organizações

Os dados desta página a serviço de seus alunos, clientes e funcionários.

Perguntas comuns

Perguntas frequentes

Quais habilidades manuais são mais importantes para um Fabricante de mobília de vime?
A destreza manual, a coordenação olho-mão e a precisão são fundamentais. É importante ter habilidade para manipular materiais flexíveis e trabalhar com ferramentas diversas, além de um bom senso estético para garantir o acabamento e a qualidade dos móveis.
Quais são os ambientes de trabalho típicos para um Fabricante de mobília de vime?
A maioria dos Fabricantes de mobília de vime trabalham em ambientes de produção, como oficinas ou fábricas. É comum encontrar esta profissão em empresas de mobiliário, ateliês artesanais ou até mesmo em trabalho autônomo.
Quais são os desafios mais comuns enfrentados por um Fabricante de mobília de vime?
Um dos desafios é a necessidade de lidar com materiais naturais que podem apresentar variações na qualidade e flexibilidade. Além disso, manter a precisão e a qualidade do trabalho em larga escala pode exigir um bom planejamento e organização.
Fabricante De Mobília De Vime — há escassez na Europa?
Não. Na edição ELA/EURES de 2025 foi comunicado excedente em 6 dos 9 países europeus que avaliaram este grupo profissional: Áustria, Tchéquia, Alemanha, Finlândia e mais 2. 3 países comunicaram escassez. Estas avaliações são publicadas por grupo profissional e não por designação de posto.
Fabricante De Mobília De Vime — quanto se ganha nos Estados Unidos?
46 020 dólares por ano na mediana, a 2025-05. As medianas estaduais vão de 22 530 a 60 090 dólares. Fonte: US Bureau of Labor Statistics. O valor diz respeito aos Estados Unidos e não é uma projeção para a Europa.

Fontes: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Dados atualizados em 3 de outubro de 2026 Sobre nossos dados