Engomadeiro/Engomadeira
Instantâneo
O trabalho de Engomadeiro/Engomadeira é essencial para garantir que as peças de vestuário tenham um acabamento impecável e profissional. Se você tem atenção aos detalhes e gosta de trabalhar com as mãos, esta pode ser a carreira ideal para você.
Engomadeiros/Engomadeiras são responsáveis por utilizar ferros de engomar a vapor, tábuas de passar com vácuo ou tábuas de passar manuais para moldar e alisar artigos de vestuário, removendo rugas e vincos. O trabalho exige precisão, atenção aos detalhes e conhecimento dos diferentes tipos de tecidos e suas necessidades específicas de cuidado. Geralmente, trabalham em lavandarias industriais, oficinas de costura, hotéis, ou até mesmo em serviços de engomadoria a domicílio.
- • Engomar peças de vestuário de diversos tipos de tecido, seguindo as instruções de cuidado.
- • Utilizar diferentes equipamentos de engomadoria, como ferros a vapor, tábuas com vácuo e manuais.
- • Verificar a qualidade do engomado, assegurando que não haja rugas ou vincos.
Onde esta profissão tem procura
Escassez e excedente de mão de obra comunicados, por ano. Publicado para grupos profissionais, não para títulos de emprego individuais.
Cor mais intensa: comunicado da mesma forma em mais anos consecutivos.
Os números abrangem Pessoal de limpeza e auxiliares — 15 profissões, incluindo esta.
Com escassez: Denmark, Hungary, Lithuania, Netherlands e mais 1.
Escassez mais prolongada: Lithuania, 4 anos.
Selecione um território no mapa para ver os seus números.
Sobre esta fonte›
Fonte: ELA/EURES, escassez e excedente de mão de obra. Os dados são publicados ao nível do grupo profissional e abrangem a Europa. As edições diferem na estrutura do anexo e nos países abrangidos, pelo que uma diferença entre anos nem sempre significa que o mercado de trabalho mudou. Os países a cinzento não foram comunicados, o que não é o mesmo que estar em equilíbrio.
What these words mean
The four things this section reports
- Reported demand
- Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
- Where it is heading
- Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
- Openings
- Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
- Typical pay
- What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.
A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.
Which way the market leans for you
- In your favour
- More openings than people looking — employers are competing for candidates.
- Balanced
- Openings and candidates are roughly matched.
- Competitive
- More people looking than openings — expect to compete.
- Mixed evidence
- Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.
Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.
How this job compares with other jobs in the same country
- Strong
- Among the strongest in that country
- Good
- Stronger than most jobs in that country
- Mixed
- About typical for that country
- Weak
- Weaker than most jobs in that country
This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.
Where these come from
Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.
None of this predicts one person's chances. It describes a market.
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Engomadeiro/Engomadeiracaberia em você?
Responda três perguntas rápidas. Esta não é uma avaliação completa – é um teaser para ajudá-lo a decidir se deve comparar seu perfil.
Você gosta de tarefas que exigemConfiabilidade?
Você gosta de tarefas que exigemReconhecimento?
Você gosta de tarefas que exigemLiderança?
Perspectiva futura para Engomadeiro/Engomadeira
The outlook for Engomadeiro/Engomadeira reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.
Como estas pontuações são calculadas?
O Índice de Resiliência (0–100) estima o quão estruturalmente protegida está esta ocupação contra automação e disrupção de IA, com base em análise ao nível de tarefas. Pontuações mais altas significam mais tarefas que dependem de julgamento humano. A Exposição à IA mostra o percentual estimado de horas de tarefas que as capacidades de IA atuais poderiam afetar. São indicadores estruturais derivados do modelo, não previsões sobre segurança no emprego individual.
ComoEngomadeiro/Engomadeirapoderia mudar à medida que a adoção da IA cresce?
É provável que este papel mude gradualmente, com a IA a apoiar tarefas selecionadas em vez de substituir toda a ocupação.
Cenário ilustrativo baseado na automatização de tarefas — não é uma previsão. Os valores são arredondados quanto mais à frente se olha.
ComoEngomadeiro/Engomadeirapoderia mudar à medida que a adoção da IA cresce?
É provável que este papel mude gradualmente, com a IA a apoiar tarefas selecionadas em vez de substituir toda a ocupação.
Cenário ilustrativo baseado na automatização de tarefas — não é uma previsão. Os valores são arredondados quanto mais à frente se olha.
Como a IA pode mudar esse papel
Interpretação determinística e baseada em modelos dos sinais de papel atuais – não uma garantia de substituição.
O que ainda depende das pessoas
- coordenar as atividades de produção
Onde a IA pode se tornar um copiloto
- distinguir acessórios para diferentes aplicações
- distinguir tecidos para diferentes aplicações
- preparar protótipos para produção
Tarefas mais expostas à automação
Nenhuma tarefa aqui é ainda altamente automatizável.
Sinais vitais e vetores de IA
Vetores de exposição de IA
0-100%Exposição a automação física, robótica e deslocamento de tarefas conduzido por sensores
Exposição a análise assistida por IA, reconhecimento de padrões e tarefas de modelagem preditiva
Exposição a geração de conteúdo, aumento criativo e ferramentas de grandes modelos de linguagem
Exposição a automação de fluxo de trabalho, software de suporte à decisão e digitalização de processos
Detalhes técnicos
O NexFuture v3.0 estima a exposição à automação diretamente a partir dos grupos de competências essenciais da ESCO, ponderada pela massa de competências e calibrada em relação a âncoras de especialistas. As pontuações são estimativas probabilísticas, não garantias. Consulte o White Paper de Metodologia do NexFuture para todos os detalhes.
Mede a exposição à automação. Não mede o salário, a procura nem quantos empregos existem perto de si.
O que as pessoas nesta função geralmente fazem
Manufatura avançada
Um dia típico comoEngomadeiro/Engomadeira
09 09:00 · Manhã alterar artigos de vestuário
10 10:30 · Meio da manhã confecionar peças de vestuário
12 12:00 · Meio-dia distinguir acessórios para diferentes aplicações
14 14:00 · Tarde distinguir tecidos para diferentes aplicações
15 15:30 · Final de tarde controlar os processos na indústria do vestuário
17 17:00 · Conclusão coordenar as atividades de produção
A ordem das tarefas é ilustrativa. Os dias individuais variam.
-
fabrico de artigos têxteis confecionados
Processos de fabrico de artigos de vestuário e têxteis confecionados. Diferentes tecnologias e máquinas utilizadas nos processos de fabrico.
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fabrico de vestuário
Os processos utilizados para fabricar vestuário e as diferentes tecnologias e máquinas envolvidas nos processos de fabrico.
-
tecnologias de fabrico de vestuário
Tecnologias tradicionais e avançadas de fabrico de vestuário. Tecnologias, incluindo processos, máquinas, etc., utilizados para compilar e conceber requisitos de padrões, contribuir para a determinação dos custos dos produtos e finalizar a sequência de montagem e os critérios de garantia da qualidade.
-
confecionar peças de vestuário
Confecionar peças de vestuário de vários tipos, de forma massificada ou à medida, montando e juntando componentes de vestuário usando processos como costura, colagem e união. Montar componentes de vestuário usando pontos, costuras, tais como em colarinhos, mangas, frentes superiores, costas superiores e bolsos.
-
alterar artigos de vestuário
Alterar artigos de vestuário, reparando-os ou ajustando-os às especificações dos clientes/de fabrico. Efetuar as alterações manualmente ou utilizando equipamento para o efeito.
-
distinguir acessórios para diferentes aplicações
Distinguir acessórios, a fim de determinar as diferenças entre eles. Avaliar acessórios com base nas suas características e na sua aplicação no fabrico de vestuário.
-
distinguir tecidos para diferentes aplicações
Distinguir tecidos para determinar as suas diferenças. Avaliar tecidos com base nas suas características e na sua aplicação no fabrico de vestuário.
-
coordenar as atividades de produção
Coordenar as atividades de produção com base em estratégias, políticas e planos de produção. Estudar os pormenores do planeamento, tais como a qualidade esperada dos produtos, as quantidades, o custo e a mão-de-obra exigidos para prever qualquer ação necessária. Ajustar os processos e os recursos para minimizar os custos.
-
engomar têxteis
Prensar e engomar produtos têxteis para os alisar e lhes conferir o seu acabamento final. Engomar com um ferro manual ou com uma prensa a vapor.
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controlar os processos na indústria do vestuário
Controlar os processos na indústria do vestuário, a fim de assegurar a continuidade da produção em massa sem interrupções. Controlar os processos para assegurar a sua previsibilidade, estabilidade e coerência.
-
preparar protótipos para produção
Preparar modelos iniciais ou protótipos para testar conceitos e possibilidades de replicabilidade. Criar protótipos para avaliação em testes de pré-produção.
DNA de habilidade
Traços de personalidade de trabalho e valores que definem esta função
Veja se esta função se adapta ao seu DNA de carreira
Faça a avaliação gratuita de DNA de carreira para ver comoEngomadeiro/Engomadeirase alinha com seus interesses, estilo de trabalho e caminho futuro. Em menos de 10 minutos, você receberá um sinal de ajuste personalizado e um roteiro sobre o que fazer a seguir.
Digitalize para continuar no celularCaminhos de crescimento e funções semelhantes
Explore planos de carreira típicos, competências adjacentes e funções semelhantes para planear a sua próxima transição.
OndeEngomadeiro/Engomadeirase encaixa?
Pontuações de similaridade baseadas na sobreposição de habilidades dos dados da ESCO.
Operador de máquina de costura/Operadora de máquina de costura
44% semelhançaOperador de máquina de costurar/Operadora de máquina de costurar
43% semelhançaDiretor de desenvolvimento de vestuário/Diretora de desenvolvimento de vestuário
40% semelhançaOperador de processos de alteração de vestuário/Operadora de processos de alteração de vestuário
35% semelhançaModelista de vestuário de confeção
33% semelhançaInspetor de qualidade de vestuário/Inspetora de qualidade de vestuário
32% semelhançaPerguntas frequentes
- Quais são as habilidades mais importantes para um Engomadeiro/Engomadeira?
- Atenção aos detalhes, destreza manual, conhecimento sobre diferentes tipos de tecidos e suas necessidades de cuidado, e capacidade de trabalhar em ritmo constante são habilidades cruciais. A paciência e a persistência também são importantes, pois o trabalho pode ser repetitivo.
- Onde os Engomadeiros/Engomadeiras geralmente trabalham?
- Engomadeiros/Engomadeiras são frequentemente empregados em lavandarias industriais, oficinas de costura, hotéis, hospitais e empresas de limpeza. Também podem trabalhar de forma independente, oferecendo serviços de engomadoria a domicílio.
- Quais são as condições de trabalho típicas para um Engomadeiro/Engomadeira?
- O trabalho geralmente envolve ficar em pé por longos períodos e manusear equipamentos pesados, como ferros de engomar. É importante seguir as normas de segurança para evitar queimaduras e outros acidentes. O ambiente de trabalho pode ser quente e úmido.
- Engomadeiro/Engomadeira — há escassez na Europa?
- Não. Na edição ELA/EURES de 2025 foi comunicado excedente em 6 dos 11 países europeus que avaliaram este grupo profissional: Áustria, Bélgica, Bulgária, Grécia e mais 2. 5 países comunicaram escassez. Estas avaliações são publicadas por grupo profissional e não por designação de posto.
- Engomadeiro/Engomadeira — quanto se ganha nos Estados Unidos?
- 33 880 dólares por ano na mediana, a 2025-05. As medianas estaduais vão de 21 980 a 40 230 dólares. Fonte: US Bureau of Labor Statistics. O valor diz respeito aos Estados Unidos e não é uma projeção para a Europa.