Avaliador de bens pessoais/Avaliadora de bens pessoais
Instantâneo
Os avaliadores de bens pessoais efetuam uma análise e investigação pormenorizadas de bens pessoais como livros, vinhos, objetos de arte e antiguidades, a fim de determinarem o seu valor para efeitos de venda e de seguro. Avaliam o valor dos artigos, tendo em conta a idade, o estado atual, a qualidade e a necessidade de reparações. Os avaliadores de bens pessoais elaboram relatórios de avaliação.
O trabalho de um Avaliador de bens pessoais/Avaliadora de bens pessoais envolve uma análise detalhada e investigação minuciosa de bens como livros, vinhos, objetos de arte, antiguidades e outros itens de valor. O objetivo é determinar o valor destes bens para fins de venda, seguro, inventário ou outros propósitos específicos. A avaliação considera fatores como idade, estado de conservação, qualidade, raridade e a necessidade de eventuais reparações ou restauro. A elaboração de relatórios de avaliação precisos e detalhados é uma parte fundamental do trabalho.
- • Realizar inspeções detalhadas e pesquisas sobre bens pessoais.
- • Avaliar o valor de artigos considerando diversos fatores, como condição, raridade e autenticidade.
- • Elaborar relatórios de avaliação precisos e completos, documentando as descobertas e justificando a avaliação.
Onde esta profissão tem procura
Escassez e excedente de mão de obra comunicados, por ano. Publicado para grupos profissionais, não para títulos de emprego individuais.
Os números abrangem Técnicos de nível intermédio, das áreas administrativas e de negócios — 200 profissões, incluindo esta.
Com escassez: Itália, Países Baixos.
Escassez mais prolongada: Países Baixos, 4 anos.
Selecione um território no mapa para ver os seus números.
Sobre esta fonte›
Fonte: ELA/EURES, escassez e excedente de mão de obra. Os dados são publicados ao nível do grupo profissional e abrangem a Europa. As edições diferem na estrutura do anexo e nos países abrangidos, pelo que uma diferença entre anos nem sempre significa que o mercado de trabalho mudou. Os países a cinzento não foram comunicados, o que não é o mesmo que estar em equilíbrio.
O que significam estas palavras
As quatro coisas apresentadas nesta secção
- Procura comunicada
- Se os empregadores comunicam que precisam de pessoas para esta profissão — uma avaliação publicada por um organismo nacional ou da UE, não uma contagem.
- Para onde caminha
- Em que sentido se prevê que o emprego nesta profissão evolua nos próximos anos, com base numa projeção oficial.
- Vagas
- Aproximadamente quantas vagas surgem — devido ao crescimento e à saída de pessoas da profissão.
- Remuneração típica
- Quanto ganham normalmente as pessoas nesta profissão onde a fonte publica essa informação. Um campo em branco não significa que o trabalho não seja remunerado; significa que ninguém publica esse dado para esse local.
Uma medida é omitida quando ninguém a publica para esse local, em vez de ser apresentada como zero.
Para que lado o mercado pende para si
- A seu favor
- Mais vagas do que candidatos — os empregadores competem por profissionais.
- Equilibrado
- Vagas e candidatos estão praticamente equilibrados.
- Competitivo
- Mais candidatos do que vagas — conte com concorrência.
- Dados contraditórios
- As fontes divergem, ou o mesmo grupo profissional tem falta numa zona e excesso noutra.
Cada fonte conduz a uma destas quatro opções, para que exista um único vocabulário a aprender. O que difere são os dados que estão na sua base, apresentados por baixo de cada veredicto — um rácio medido entre vagas e candidatos a emprego, ou uma avaliação publicada por um organismo nacional.
Como esta profissão se compara com outras no mesmo país
- Forte
- Entre as mais fortes em that country
- Boa
- Mais forte do que a maioria das profissões em that country
- Mista
- Cerca da média em that country
- Fraca
- Mais fraca do que a maioria das profissões em that country
Esta é uma classificação dentro de um país, não uma pontuação que possa ser comparada entre países — os registos utilizados por dois países contabilizam pessoas diferentes, pelo que o mesmo número tem significados diferentes em cada um. É também por isso que uma profissão pode estar entre as mais fortes de um país e ainda assim aparecer como Competitivo: lidera num mercado que, no geral, está muito concorrido.
De onde vêm estes dados
Cada valor é publicado por um instituto nacional de estatística, um serviço público de emprego ou um organismo da UE, e cada cartão indica a fonte e o período abrangido. Alguns locais são contabilizados mensalmente, outros são avaliados uma ou duas vezes por ano, pelo que dois locais no mesmo mapa podem referir-se a momentos diferentes — a data é sempre apresentada.
Nada disto prevê as hipóteses de uma pessoa; descreve um mercado.
Procura comunicada · Remuneração típica · Para onde caminha (Portugal, Espanha, França, Luxemburgo, Suíça, Alemanha)
| Procura comunicada | Remuneração típica | Para onde caminha | |
|---|---|---|---|
| Portugal | Não comunicado | — | +8,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Espanha | Excedente comunicado ELA/EURES 2024 * | — | +13,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| França | Não comunicado | — | −13,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Luxemburgo | Não comunicado | — | −3,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Suíça | Não comunicado | — | +4,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
| Alemanha | Não comunicado | — | +10,1% 2023–2035 · Cedefop 2026 * |
* Publicado para grupos profissionais, não para títulos de emprego individuais.
Você orienta estudantes, clientes ou funcionários? Use estes dados ocupacionais na sua organização.
Perspectiva futura para Avaliador de bens pessoais/Avaliadora de bens pessoais
Avaliador de bens pessoais/Avaliadora de bens pessoais está entrando em um período de transformação. Com uma exposição de 43% para ferramentas de IA, essa função não está sendo substituída, está evoluindo. O domínio das novas ferramentas digitais será a chave para se manter à frente.
Como estas pontuações são calculadas?
O Índice de Resiliência (0–100) estima o quão estruturalmente protegida está esta ocupação contra automação e disrupção de IA, com base em análise ao nível de tarefas. Pontuações mais altas significam mais tarefas que dependem de julgamento humano. A Exposição à IA mostra o percentual estimado de horas de tarefas que as capacidades de IA atuais poderiam afetar. São indicadores estruturais derivados do modelo, não previsões sobre segurança no emprego individual.
Como Avaliador de bens pessoais/Avaliadora de bens pessoais poderia mudar à medida que a adoção da IA cresce?
Várias áreas de tarefas podem mudar para fluxos de trabalho assistidos por IA, pelo que a requalificação se torna mais importante.
Cenário ilustrativo baseado na automatização de tarefas — não é uma previsão. Os valores são arredondados quanto mais à frente se olha.
Várias áreas de tarefas podem mudar para fluxos de trabalho assistidos por IA, pelo que a requalificação se torna mais importante.
Cenário ilustrativo baseado na automatização de tarefas — não é uma previsão. Os valores são arredondados quanto mais à frente se olha.
Estimativa baseada em modelo. Use-o como um sinal de planejamento, não como uma garantia.
Compare isso com o seu perfil
Como a IA pode mudar esse papel
Interpretação determinística e baseada em modelos dos sinais de papel atuais – não uma garantia de substituição.
O que ainda depende das pessoas
- analisar necessidades de seguro
Onde a IA pode se tornar um copiloto
- analisar risco de seguro
- efetuar estudos de mercado
Tarefas mais expostas à automação
- obter informações financeiras
- compilar relatórios de avaliação
- determinar o valor de revenda de produtos
Sinais vitais e vetores de IA
Vetores de exposição de IA
0-100%Exposição a análise assistida por IA, reconhecimento de padrões e tarefas de modelagem preditiva
Exposição a automação de fluxo de trabalho, software de suporte à decisão e digitalização de processos
Exposição a geração de conteúdo, aumento criativo e ferramentas de grandes modelos de linguagem
Exposição a automação física, robótica e deslocamento de tarefas conduzido por sensores
Detalhes técnicos
O NexFuture v3.0 estima a exposição à automação diretamente a partir dos grupos de competências essenciais da ESCO, ponderada pela massa de competências e calibrada em relação a âncoras de especialistas. As pontuações são estimativas probabilísticas, não garantias. Consulte o White Paper de Metodologia do NexFuture para todos os detalhes.
Mede a exposição à automação. Não mede o salário, a procura nem quantos empregos existem perto de si.
O que as pessoas nesta função geralmente fazem
Serviços financeiros
Um dia típico como Avaliador de bens pessoais/Avaliadora de bens pessoais
09 09:00 · Manhã determinar o valor de revenda de produtos
10 10:30 · Meio da manhã analisar necessidades de seguro
12 12:00 · Meio-dia analisar risco de seguro
14 14:00 · Tarde compilar relatórios de avaliação
15 15:30 · Final de tarde efetuar estudos de mercado
17 17:00 · Conclusão obter informações financeiras
A ordem das tarefas é ilustrativa. Os dias individuais variam.
O que você precisa para fazer este trabalho
As habilidades, os conhecimentos e as ferramentas exigidos por esta função — e os traços e benefícios que vêm com ela.
-
compilar relatórios de avaliação
Compilar relatórios completos de avaliações de propriedades, empresas ou outros bens e serviços avaliados, utilizando todos os dados recolhidos durante o processo de avaliação, como o histórico financeiro, a propriedade e a evolução da situação.
-
analisar necessidades de seguro
Recolher informações sobre as necessidades de seguro de um cliente e fornecer informações e aconselhamento sobre todas as opções possíveis em matéria de seguros.
-
obter informações financeiras
Recolher informações sobre valores mobiliários, condições do mercado, regulamentações governamentais, bem como sobre a situação financeira, os objetivos e as necessidades de clientes ou empresas.
-
analisar risco de seguro
Analisar a probabilidade e a dimensão do risco a segurar e estimar o valor dos bens imóveis segurados do cliente.
-
determinar o valor de revenda de produtos
Examinar itens para procurar danos ou sinais de deterioração e ter em conta a atual procura de bens usados semelhantes ao item, a fim de fixar um preço provável a que ele possa ser revendido, e determinar a forma como pode ser vendido.
-
efetuar estudos de mercado
Recolher, avaliar e representar dados sobre o mercado-alvo e os clientes, a fim de facilitar o desenvolvimento estratégico e os estudos de exequibilidade. Identificar as tendências do mercado.
valores artísticos e históricos
Os valores históricos e artísticos implícitos em exemplos no ramo da arte correspondente.
- direito dos seguros
- gestão de riscos
Avaliador de bens pessoais: como se qualificar e onde estudar
O que normalmente é necessário para se qualificar: nível de escolaridade, onde é uma profissão regulamentada e onde estudar.
Ensino superior de ciclo curto
6 programas em 6 países ensinam as competências essenciais desta profissão. Além disso, há 4 cursos curtos, cada um desenvolvendo uma única competência.
Caminhos de crescimento e funções semelhantes
Explore planos de carreira típicos, competências adjacentes e funções semelhantes para planear a sua próxima transição.
Onde Avaliador de bens pessoais/Avaliadora de bens pessoais se encaixa?
Pontuações de similaridade baseadas na sobreposição de habilidades dos dados da ESCO.
Para organizações
Os dados desta página a serviço de seus alunos, clientes e funcionários.
Perguntas frequentes
Quais são as habilidades mais importantes para um Avaliador de bens pessoais?
É necessário ter formação específica para ser Avaliador de bens pessoais?
Como é o mercado de trabalho para Avaliadores de bens pessoais?
Avaliador De Bens Pessoais/Avaliadora De Bens Pessoais — há escassez na Europa?
Fontes: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop Dados atualizados em 3 de outubro de 2026 Sobre nossos dados