Profil zawodowy

Sprzedawca wyrobów włókienniczych i pasmanteryjnych

Soczewka roli

Sprzedawcy wyrobów włókienniczych i pasmanteryjnych sprzedają wyroby włókiennicze, tkaniny i wyroby pasmanteryjne itp. w wyspecjalizowanych sklepach.

Podsumowanie

Sprzedawca wyrobów włókienniczych i pasmanteryjnych pracuje głównie w specjalistycznych sklepach z tkaninami, materiałami krawieckimi, dodatkami do odzieży i artykułami pasmanteryjnymi. Jego zadaniem jest profesjonalne doradztwo klientom, pomaganie w doborze odpowiednich materiałów i akcesoriów, a także dbanie o ekspozycję towaru i utrzymanie porządku w sklepie. Praca ta wymaga znajomości różnych rodzajów tkanin, włókien i technik szycia, a także umiejętności komunikacyjnych i obsługi klienta.

Kluczowe obowiązki:
  • • Profesjonalne doradztwo klientom w zakresie doboru tkanin, pasmanterii i akcesoriów.
  • • Obsługa kasy fiskalnej i realizacja transakcji sprzedaży.
  • • Dbanie o ekspozycję towaru i atrakcyjny wygląd sklepu.
Rynek pracy
Więcej kandydatów niż miejsc w kraju Austria i 11 krajów
ELA/EURES 2025
Przemysł
Marketing i sprzedaż
Edukacja
Edukacja podstawowa
55%
Odporność Wynik · 2026 (Im wyżej, tym lepiej)
Edukacja podstawowa 33% Narażenie na AI · 2026
Labour market

Gdzie ten zawód jest poszukiwany

Zgłoszone niedobory i nadwyżki siły roboczej, według roku. Publikowane dla grup zawodowych, nie dla pojedynczych stanowisk.

Zgłoszony niedobórZgłoszona nadwyżkaZgłoszono obaZgłoszono w innym rokuNieobjęte tym źródłem

Głębszy kolor: zgłaszane tak samo przez więcej kolejnych lat.

Dane obejmują Sprzedawcy — 74 zawodów, w tym ten.

9 z 21 z niedoborem20257 z 32 rośnie6.1Mwakaty do 2035

Niedobór: Belgium, Cyprus, Denmark, Germany i 5 więcej.

Najdłużej trwający niedobór: Denmark, 4 lata.

Wybierz obszar na mapie, aby zobaczyć jego dane.

O tym źródle

Źródło: ELA/EURES, niedobory i nadwyżki siły roboczej. Dane publikowane są na poziomie grupy zawodowej i obejmują Europę. Wydania różnią się układem załącznika oraz zakresem krajów, więc zmiana między latami nie zawsze oznacza, że zmienił się rynek pracy. Kraje na szaro nie zostały zgłoszone, co nie jest tym samym co równowaga.

What these words mean

The four things this section reports

Reported demand
Whether employers report needing people in this job — a judgement published by a national or EU body, not a count.
Where it is heading
Which way employment in this job is expected to move over the coming years, from an official projection.
Openings
Roughly how many openings arise — from growth and from people leaving the job.
Typical pay
What people in this job typically earn where the source publishes it. Blank does not mean unpaid; it means nobody publishes it for that place.

A measure is left out when nobody publishes it for that place, rather than shown as zero.

Which way the market leans for you

In your favour
More openings than people looking — employers are competing for candidates.
Balanced
Openings and candidates are roughly matched.
Competitive
More people looking than openings — expect to compete.
Mixed evidence
Sources disagree, or the same occupation group is short in one part and oversupplied in another.

Every source resolves to one of these four, so there is a single vocabulary to learn. What differs is the evidence behind it, which is printed underneath each verdict — a measured ratio of openings to jobseekers, or an assessment published by a national body.

How this job compares with other jobs in the same country

Strong
Among the strongest in that country
Good
Stronger than most jobs in that country
Mixed
About typical for that country
Weak
Weaker than most jobs in that country

This is a rank within one country, not a score you can carry across borders — the registers behind two countries count different people, so the same number means different things in each. It is also why a job can be among the strongest in a country and still show as Competitive: it leads the field in a market that is crowded overall.

Where these come from

Every figure is published by a national statistics office, a public employment service or an EU body, and each card names its source and the period it covers. Some places are counted monthly, others assessed once or twice a year, so two places on the same map can be describing different moments — the date is always shown.

None of this predicts one person's chances. It describes a market.

Odkryj więcej

Znajdź swoją ścieżkę kariery i poznaj naukę stojącą za naszymi rekomendacjami.

Szybka kontrola dopasowania

Czy sprzedawca wyrobów włókienniczych i pasmanteryjnych pasuje do Ciebie?

Odpowiedz na trzy krótkie pytania. To nie jest pełna ocena — to zwiastun, który pomoże Ci zdecydować, czy porównać swój profil.

Postęp0/3

Czy lubisz zadania wymagające Współpraca?

Czy lubisz zadania wymagające Dostosowanie/Giętkość?

Czy lubisz zadania wymagające Niezawodność?

NexFuture™

Perspektywy przyszłości dla sprzedawca wyrobów włókienniczych i pasmanteryjnych

The outlook for sprzedawca wyrobów włókienniczych i pasmanteryjnych reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Jak są obliczane te wyniki?

Indeks Odporności (0–100) szacuje, jak strukturalnie chroniony jest ten zawód przed automatyzacją i zakłóceniami AI, na podstawie analizy na poziomie zadań. Wyższe wyniki oznaczają więcej zadań wymagających ludzkiej oceny. Narażenie na AI pokazuje szacowany procent godzin zadań, na który mogłyby wpłynąć obecne możliwości AI. Są to strukturalne wskaźniki oparte na modelu, a nie prognozy dotyczące indywidualnego bezpieczeństwa pracy.

Zagraj w przyszłość
Jak sprzedawca wyrobów włókienniczych i pasmanteryjnych może się zmienić w miarę wzrostu wykorzystania sztucznej inteligencji?

Rola ta prawdopodobnie będzie się stopniowo zmieniać, a sztuczna inteligencja będzie wspierać wybrane zadania, a nie zastępować cały zawód.

Szacuje się znaczącą transformację na poziomie zadań za 15 lat (około 2041 roku) w wybranym scenariuszu „Oczekiwane”.
~55%
Odporność
Ryzyko automatyzacji
EXP~35%
Ludzka krawędź
MOAT~60%

Scenariusz poglądowy oparty na automatyzacji zadań — nie prognoza. Wartości są zaokrąglane im dalej w przyszłość patrzysz.

2026
2034
2046
Szybkość wdrażania AI:

Jak sztuczna inteligencja może zmienić tę rolę

Deterministyczna, oparta na modelu interpretacja aktualnych sygnałów roli — nie gwarantuje zastąpienia.

Należący do człowieka 55% Należący do człowieka

Co jeszcze zależy od ludzi

  • zapewniać zadowolenie klientów
  • zapewniać przestrzeganie wymogów prawnych
  • świadczyć usługi następcze na rzecz klientów
Ludzka przewaga Aby pozostać z przodu w tej roli, skoncentruj się na charakterystyka usług i systemy handlu elektronicznego. Te skoncentrowane na człowieku umiejętności są najtrudniejsze do replikacji dla AI w ciągu następnych 20 lat.
Asysta 11% Asysta

Gdzie sztuczna inteligencja może zostać drugim pilotem

  • kontrolować towary
  • monitorować poziom zapasów
  • organizować ekspozycję produktu
Automatyzuj 33% Automatyzuj

Zadania najbardziej narażone na automatyzację

  • korzystać z umiejętności rozumowania matematycznego
Szczegółowa analiza

Parametry życiowe i wektory AI

Wektory narażenia na sztuczną inteligencję

0-100%
Generatywna sztuczna inteligencja 11%

Narażenie na generowanie treści, wzmacnianie kreatywne i narzędzia dużych modeli językowych

Sztuczna inteligencja / uczenie maszynowe 6%

Narażenie na analizę wspieraną AI, rozpoznawanie wzorców i zadania modelowania predykcyjnego

Oprogramowanie kognitywne 6%

Narażenie na automatyzację przepływu pracy, oprogramowanie wspomagające decyzje i digitalizację procesów

Automatyka robotyczna i fizyczna 5%

Narażenie na automatyzację fizyczną, robotykę i zmianę zadań kierowaną czujnikami

Szczegóły techniczne
Metodologia: NexFuture v3.0 Źródła: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Zaktualizowano: wrz 2026

NexFuture v3.0 szacuje narażenie na automatyzację bezpośrednio na podstawie kluczowych grup umiejętności ESCO, ważonych masą umiejętności i skalibrowanych względem kotwic eksperckich. Wyniki to szacunki probabilistyczne, a nie gwarancje. Pełne szczegóły znajdują się w białej księdze metodologii NexFuture.

Mierzy narażenie na automatyzację. Nie mierzy wynagrodzenia, popytu ani liczby miejsc pracy w Twojej okolicy.

Dzień w życiu

Co ludzie w tej roli zazwyczaj robią

Marketing i sprzedaż

Dzień w życiu

Typowy dzień jako sprzedawca wyrobów włókienniczych i pasmanteryjnych

09
09:00 · Rano
dbać o czystość w sklepie
Utrzymywać czystość w sklepie, odkurzając i myjąc podłogę.
10
10:30 · Środek poranka
doradzać klientom w kwestii wyszywanych wzorów
Proponować klientom odpowiednie wzory do szycia, zgodnie z tym, co chcą wytworzyć: rękodzieło, zasłony, odzież itp.
12
12:00 · Południe
doradzać w kwestii wyrobów pasmanteryjnych
Udzielać porad klientom w zakresie wyrobów pasmanteryjnych, takich jak nici, zamki błyskawiczne, igły i szpilki; oferować różne kształty, kolory i rozmiary, dopóki klient nie natknie się na poszukiwane wyroby pasmanteryjne.
14
14:00 · Popołudnie
identyfikować potrzeby klientów
Używać odpowiednich pytań i aktywnego słuchania, aby zidentyfikować oczekiwania, pragnienia i wymagania klientów względem produktu i usług.
15
15:30 · Późne popołudnie
kontrolować towary
Sprawdzać, czy przedmioty wystawiane na sprzedaż są prawidłowo wycenione i eksponowane oraz działają w sposób przedstawiony w reklamie.
17
17:00 · Podsumowanie
monitorować poziom zapasów
Oceniać, ile zapasów jest zużywanych i określać, co należy zamówić.

Kolejność zadań ma charakter poglądowy. Poszczególne dni są różne.

Umiejętności i wiedza

Czego potrzebujesz, aby wykonywać tę pracę

Umiejętności, wiedza i narzędzia wymagane na tym stanowisku — oraz cechy i korzyści, które się z nim wiążą.

Niezbędne umiejętności
przeprowadzanie transakcji finansowych
  • obsługiwać kasę

    Rejestrowanie i obsługa transakcji gotówkowych na kasie w punkcie sprzedaży.

  • przetwarzać zwroty środków

    Obsługa zapytań klientów w zakresie zwrotów, wymiany towarów, refundacji lub korekt rachunków. Postępowanie zgodnie z wytycznymi firmy w trakcie tego procesu.

  • wystawiać faktury sprzedaży

    Sporządzanie faktur dotyczących sprzedanych towarów lub usług, określających ceny indywidualne, cenę całkowitą oraz warunki. Kompleksowe przetwarzanie zleceń otrzymanych za pośrednictwem telefonu, faksu i internetu oraz obliczanie ostatecznego rachunku klienta.

doradztwo w zakresie produktów i usług
  • udzielać klientom porad w kwestiach wyboru produktu

    Udzielać odpowiednich porad i pomocy, aby klienci mogli znaleźć dokładnie te towary i usługi, których szukali. Omawiać wybór i dostępność produktów.

  • doradzać klientom w kwestii wyszywanych wzorów

    Proponować klientom odpowiednie wzory do szycia, zgodnie z tym, co chcą wytworzyć: rękodzieło, zasłony, odzież itp.

  • doradzać w kwestii wyrobów pasmanteryjnych

    Udzielać porad klientom w zakresie wyrobów pasmanteryjnych, takich jak nici, zamki błyskawiczne, igły i szpilki; oferować różne kształty, kolory i rozmiary, dopóki klient nie natknie się na poszukiwane wyroby pasmanteryjne.

sprzedaż produktów lub usług
  • przyjmować zamówienia

    Przyjmowanie wniosków o zakup towarów, które są obecnie niedostępne.

  • sprzedawać tkaniny włókiennicze

    Sprzedawać tkaniny włókiennicze, takie jak bawełna, wełna, płótno i tkaniny syntetyczne.

  • prowadzić aktywną sprzedaż

    Dostarczać uwagi i pomysły w sposób oddziaływający i wpływowy, aby przekonać klientów do zainteresowania się nowymi produktami i promocjami. Przekonywać klientów, że produkt lub usługa zaspokoją ich potrzeby.

udzielanie ogólnej pomocy ludziom
  • zapewniać zadowolenie klientów

    Spełnianie oczekiwań klientów w sposób profesjonalny, przewidywanie potrzeb i życzeń. Świadczenie klientom elastycznych usług w celu zapewnienia ich zadowolenia i lojalności.

  • świadczyć usługi następcze na rzecz klientów

    Rejestrowanie wniosków i skarg klientów, nadzorowanie ich, rozwiązywanie problemów z nimi związanych i udzielanie odpowiedzi na zapytania oraz świadczenie usług serwisu posprzedażnego.

montowanie i wytwarzanie produktów
  • przygotowywać produkty

    Montaż i przygotowywanie towary oraz demonstrowanie ich funkcjonalności klientom.

zapewnianie zgodności z przepisami
  • zapewniać przestrzeganie wymogów prawnych

    Zapewniać zgodność z ustalonymi i obowiązującymi normami oraz wymogami prawnymi, takimi jak specyfikacje, polityki, normy lub przepisy w odniesieniu do celu, do którego dążą organizacje.

przeprowadzanie badań, postępowań wyjaśniających i kontroli
  • kontrolować towary

    Sprawdzać, czy przedmioty wystawiane na sprzedaż są prawidłowo wycenione i eksponowane oraz działają w sposób przedstawiony w reklamie.

komunikacja ze współpracownikami i klientami
  • korzystać z różnych kanałów komunikacji

    Korzystać z różnych kanałów komunikacji, takich jak komunikacja werbalna, odręczna, cyfrowa i telefoniczna w celu konstruowania i udostępniania pomysłów lub informacji.

przydzielanie zasobów fizycznych oraz ich kontrolowanie
  • organizować pomieszczenia do składowania

    Zamawiać zawartość obszaru składowania, aby poprawić wydajność w odniesieniu do napływu i odpływu przechowywanych przedmiotów.

monitorowanie działalności operacyjnej
  • monitorować poziom zapasów

    Oceniać, ile zapasów jest zużywanych i określać, co należy zamówić.

Obszary wiedzy & Oprogramowanie i technologie
Obszary wiedzy
  • charakterystyka usług

    Charakterystyka usługi, która może obejmować uzyskiwanie informacji na temat jej stosowania, funkcji, cech, wykorzystywania i wymogów w zakresie wsparcia.

  • systemy handlu elektronicznego

    Podstawowa architektura cyfrowa i transakcje handlowe wymiany produktów oraz usług prowadzone za pośrednictwem Internetu, poczty elektronicznej, urządzeń mobilnych, mediów społecznościowych itp.

  • techniki sprzedażowe

    Techniki i metody sprzedaży stosowane w celu przedstawienia odbiorcom produktu lub usługi w sposób perswazyjny oraz zaspokojenia ich oczekiwań i potrzeb.

  • wiedza o produkcie

    Oferowane produkty, ich funkcjonalność, właściwości oraz wymogi prawne i regulacyjne.

  • właściwości produktów

    Materialne cechy produktu, takie jak jego materiały, właściwości i funkcje, jak również różne zastosowania, cechy, zastosowanie i wymogi w zakresie wsparcia.

  • technologia wyplatania

    Rozwój, wymogi produkcyjne, właściwości i ocena plecionych tkanin.

Umiejętności międzysektorowe
  • pomiary tekstyliów
  • rodzaje tkanin
  • przemysł tekstylny
  • trendy w produkcji tekstyliów
Oprogramowanie i technologie
FacebookAdobe IllustratorAdobe InDesignSalesforce softwareAdobe Creative Cloud softwareOracle PeopleSoftIntuit QuickBooksEclipse IDEFileMaker ProYouTubeGoogle DriveLinkedInSocial media sitesSmugMug FlickrSage 50 AccountingGoogle MeetInventory management systemsGroupMeInternet browser softwareData entry softwareBlinkPoint of sale POS softwareThe General StorePlexis Software Plexis POSMillennium Software AtrexAmerican Precision Instruments RegitASI Point of SaleAttitude POS itive AccuPOS RetailBibase 4POS RetailCAP Automation SellWiseComcash ERPCompuTant CounterPointDatasym SYMFINITEExact business softwareEZ Software SolutionsGift registry softwareInfocorp Computer Solutions $mart SystemInfocorp Softwear/POSLOB RetailPointLogisoft Positive Pos System
Kluczowe cechy, których potrzebujesz
Współpraca Dostosowanie/Giętkość Niezawodność Uznanie Integralność Tolerancja stresu Osiągnięcie Różnorodność Niezależność Myślenie analityczne Osiągnięcie/Wysiłek Samokontrola Troska o innych Orientacja społeczna Przywództwo Innowacja
Kluczowe nagrody, których możesz się spodziewać
OsiągnięcieWarunki pracyUznanieRelacjeWsparcieNiezależność
Jak się zakwalifikować

Sprzedawca wyrobów włókienniczych i pasmanteryjnych: jak zdobyć kwalifikacje i gdzie się uczyć

Co zazwyczaj jest potrzebne, aby się zakwalifikować: poziom wykształcenia, gdzie jest to zawód regulowany i gdzie się uczyć.

Typowy poziom wykształcenia

Edukacja podstawowa

Rozwój kariery

Ścieżki rozwoju i podobne role

Poznaj typowe ścieżki kariery, powiązane umiejętności i podobne role, aby zaplanować swój kolejny krok.

Krajobraz kariery

Gdzie pasuje sprzedawca wyrobów włókienniczych i pasmanteryjnych?

Ta rola
sprzedawca wyrobów włókienniczych i pasmanteryjnych Ta rola
Ścieżki wzrostu

Wyniki podobieństwa oparte na pokrywaniu się umiejętności z danych ESCO.

Często zadawane pytania

Często zadawane pytania

Jakie umiejętności są szczególnie przydatne w pracy jako sprzedawca wyrobów włókienniczych i pasmanteryjnych?
Poza podstawową znajomością towaru, bardzo ważne jest dobre nastawienie do klienta, umiejętność aktywnego słuchania i doradzania. Mile widziana jest wiedza o różnych rodzajach tkanin, włókien, technikach szycia oraz podstawowa znajomość trendów w modzie.
Czy praca w sklepie z tkaninami wymaga znajomości języków obcych?
Znajomość języków obcych, szczególnie angielskiego, może być atutem, zwłaszcza w sklepach obsługujących klientów zagranicznych lub oferujących importowane tkaniny. Jednak nie jest to zazwyczaj warunek konieczny.
Czy ta praca jest głównie na etacie, czy można znaleźć oferty pracy na zasadzie zlecenie?
Zdecydowanie większość ofert pracy dla sprzedawcy wyrobów włókienniczych i pasmanteryjnych to umowy o pracę. Praca na zasadzie zlecenia jest rzadkością.
Sprzedawca Wyrobów Włókienniczych I Pasmanteryjnych — ile się zarabia w Stanach Zjednoczonych?
34 580 dolarów rocznie w medianie, stan na 2025-05. Mediany stanowe mieszczą się między 22 560 a 39 560 dolarów. Źródło: US Bureau of Labor Statistics. Liczba dotyczy Stanów Zjednoczonych i nie jest prognozą dla Europy.

Źródła: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Dane zaktualizowano 20 września 2026 O naszych danych