Profil zawodowy

Konsultant ds. bezpieczeństwa

Zrzut ekranu

Konsultanci ds. bezpieczeństwa świadczą usługi w zakresie bezpieczeństwa na rzecz klientów i osób fizycznych umożliwiające zapobieganie, planowanie i łagodzenie zagrożeń, takich jak terroryzm, szpiegostwo, kradzież i przemoc w stosunku do ich organizacji, w tym w budynkach oraz w odniesieniu do prowadzonej działalności i pracowników. Świadczone przez nich usługi są uzależnione od potrzeb i wymogów klientów w zakresie bezpieczeństwa i mogą obejmować analizę zagrożeń, zarządzanie ryzykiem w bezpieczeństwie oraz utworzenie programu ochrony.

Rynek pracy
Więcej kandydatów niż miejsc w kraju Austria i 8 krajów
ELA/EURES 2025
Przemysł
Zarządzanie i przedsiębiorczość
Edukacja
Szkoła średnia
65%
Odporność Wynik · 2026 (Im wyżej, tym lepiej)
Szkoła średnia 20% Narażenie na AI · 2026
Rynek pracy

Gdzie ten zawód jest poszukiwany

Zgłoszone niedobory i nadwyżki siły roboczej, według roku. Publikowane dla grup zawodowych, nie dla pojedynczych stanowisk.

Dane obejmują Pracownicy usług ochrony — 28 zawodów, w tym ten.

7 z 16 z niedoborem20257 z 25 rośnie688kwakaty do 2035

Niedobór: Belgia, Finlandia, Holandia, Norwegia i 3 więcej.

Najdłużej trwający niedobór: Włochy, 4 lata.

Wybierz obszar na mapie, aby zobaczyć jego dane.

O tym źródle›

Źródło: ELA/EURES, niedobory i nadwyżki siły roboczej. Dane publikowane są na poziomie grupy zawodowej i obejmują Europę. Wydania różnią się układem załącznika oraz zakresem krajów, więc zmiana między latami nie zawsze oznacza, że zmienił się rynek pracy. Kraje na szaro nie zostały zgłoszone, co nie jest tym samym co równowaga.

Co oznaczają te słowa

Cztery informacje przedstawiane w tej sekcji

Zgłoszone zapotrzebowanie
Zgłoszone zapotrzebowanie pokazuje, czy pracodawcy zgłaszają potrzebę zatrudnienia osób w tym zawodzie — jest to ocena opublikowana przez organ krajowy lub unijny, a nie liczba.
W którą stronę zmierza
W którą stronę zmierza zatrudnienie w tym zawodzie w nadchodzących latach, zgodnie z oficjalną prognozą.
Wakaty
Wakaty pokazują w przybliżeniu, ile wolnych miejsc pracy powstaje w wyniku rozwoju oraz odchodzenia osób z tego zawodu.
Typowe wynagrodzenie
Typowe wynagrodzenie osób pracujących w tym zawodzie, jeśli dane źródło je publikuje. Brak danych nie oznacza, że praca jest bezpłatna — oznacza, że nikt nie publikuje takich danych dla danego miejsca.

Informacja jest pomijana, jeśli nikt nie publikuje jej dla danego miejsca, zamiast przedstawiać ją jako zero.

W którą stronę rynek skłania się w Twoim przypadku

Na Twoją korzyść
Więcej wolnych miejsc niż szukających — pracodawcy konkurują o kandydatów.
Zrównoważony
Liczba wolnych miejsc i szukających jest mniej więcej równa.
Konkurencyjny
Więcej szukających niż wolnych miejsc — licz się z konkurencją.
Sprzeczne dane
Źródła się różnią albo w tej samej grupie zawodowej w jednym miejscu brakuje ludzi, a w innym jest ich nadmiar.

Każde źródło przypisuje wynik do jednej z tych czterech kategorii, dzięki czemu można posługiwać się jednym zestawem określeń. Różnią się natomiast dane będące ich podstawą, które są podane pod każdym wynikiem — jest to zmierzony stosunek liczby wolnych miejsc pracy do liczby osób poszukujących pracy albo ocena opublikowana przez organ krajowy.

Jak ten zawód wypada na tle innych zawodów w tym samym kraju

Silny
Wśród najsilniejszych w kraju that country
Dobry
Silniejszy niż większość zawodów w kraju that country
Niejednoznaczny
Mniej więcej typowy dla kraju that country
Słaby
Słabszy niż większość zawodów w kraju that country

To pozycja w rankingu w jednym kraju, a nie wynik, który można porównywać między krajami — rejestry będące podstawą danych dla dwóch krajów obejmują różne osoby, więc ta sama liczba oznacza w każdym z nich coś innego. Z tego samego powodu zawód może należeć do najsilniejszych w danym kraju, a mimo to mieć wynik Konkurencyjny: zajmuje czołowe miejsce na rynku, na którym ogólnie panuje duża konkurencja.

Skąd pochodzą te dane

Każda liczba jest publikowana przez krajowy urząd statystyczny, publiczne służby zatrudnienia lub organ Unii Europejskiej, a na każdej karcie podano źródło i okres, którego dotyczą dane. W niektórych miejscach dane są zbierane co miesiąc, a w innych oceniane raz lub dwa razy w roku, dlatego dwa miejsca na tej samej mapie mogą opisywać różne momenty — data jest zawsze podana.

Żadna z tych informacji nie przewiduje szans konkretnej osoby. Opisuje rynek.

Zgłoszone zapotrzebowanie · Typowe wynagrodzenie · W którą stronę zmierza (Polska, Niemcy, Holandia, Czechy, Irlandia, Norwegia)
Zgłoszone zapotrzebowanie · Typowe wynagrodzenie · W którą stronę zmierza
Zgłoszone zapotrzebowanie Typowe wynagrodzenie W którą stronę zmierza
Polska Zgłoszony niedobór ELA/EURES 2024 * — −44,4% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Niemcy Zgłoszona nadwyżka ELA/EURES 2025 * — −4,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Holandia Zgłoszony niedobór ELA/EURES 2025 * — −22,8% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Czechy Zgłoszona nadwyżka ELA/EURES 2025 * — −20,5% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Irlandia Nie zgłoszono — −34,7% 2023–2035 · Cedefop 2026 *
Norwegia Zgłoszony niedobór ELA/EURES 2025 * 561 360 NOK 2026K2 −1,9% 2023–2035 · Cedefop 2026 *

* Publikowane dla grup zawodowych, nie dla pojedynczych stanowisk.

Source: Statistics Norway (SSB), CC BY 4.0; changes made: annualised as 12 x monthly

Czy udzielają Państwo porad zawodowych uczniom, klientom lub pracownikom? Wykorzystajcie dane dotyczące tego zawodu w swojej organizacji.

NexFuture™

Perspektywy przyszłości dla konsultant ds. bezpieczeństwa

The outlook for konsultant ds. bezpieczeństwa reflects a balanced mix of automation exposure and durable, human-led work.

Jak są obliczane te wyniki?

Indeks Odporności (0–100) szacuje, jak strukturalnie chroniony jest ten zawód przed automatyzacją i zakłóceniami AI, na podstawie analizy na poziomie zadań. Wyższe wyniki oznaczają więcej zadań wymagających ludzkiej oceny. Narażenie na AI pokazuje szacowany procent godzin zadań, na który mogłyby wpłynąć obecne możliwości AI. Są to strukturalne wskaźniki oparte na modelu, a nie prognozy dotyczące indywidualnego bezpieczeństwa pracy.

Zagraj w przyszłość
Jak konsultant ds. bezpieczeństwa może się zmienić w miarę wzrostu wykorzystania sztucznej inteligencji?

Rola ta prawdopodobnie będzie się stopniowo zmieniać, a sztuczna inteligencja będzie wspierać wybrane zadania, a nie zastępować cały zawód.

Szacuje się znaczącą transformację na poziomie zadań za 17 lat (około 2043 roku) w wybranym scenariuszu „Oczekiwane”.
~65%
Odporność
Ryzyko automatyzacji
EXP~20%
Ludzka krawędź
MOAT~70%

Scenariusz poglądowy oparty na automatyzacji zadań — nie prognoza. Wartości są zaokrąglane im dalej w przyszłość patrzysz.

2026
2035
2048
Szybkość wdrażania AI:

Szacunek oparty na modelu. Użyj go jako sygnału do planowania, a nie gwarancji.

Jak sztuczna inteligencja może zmienić tę rolę

Deterministyczna, oparta na modelu interpretacja aktualnych sygnałów roli — nie gwarantuje zastąpienia.

65% Należący do człowieka

Co jeszcze zależy od ludzi

  • zapewniać przestrzeganie wymogów prawnych
  • zapewniać bezpieczeństwo publiczne
  • wykrywać zagrożenia dla bezpieczeństwa
Ludzka przewaga Aby pozostać z przodu w tej roli, skoncentruj się na studia nad bezpieczeństwem międzynarodowym i metody konsultacji. Te skoncentrowane na człowieku umiejętności są najtrudniejsze do replikacji dla AI w ciągu następnych 20 lat.
10% Asysta

Gdzie sztuczna inteligencja może zostać drugim pilotem

  • oceniać ryzyko dla aktywów klientów
  • doradzać w kwestii zarządzania ryzykiem dla bezpieczeństwa
  • wykrywać zagrożenia terrorystyczne
20% Automatyzuj

Zadania najbardziej narażone na automatyzację

  • sporządzać sprawozdania dotyczące bezpieczeństwa
Szczegółowa analiza

Parametry życiowe i wektory AI

Wektory narażenia na sztuczną inteligencję

0-100%
Sztuczna inteligencja / uczenie maszynowe 10%

Narażenie na analizę wspieraną AI, rozpoznawanie wzorców i zadania modelowania predykcyjnego

Generatywna sztuczna inteligencja 6%

Narażenie na generowanie treści, wzmacnianie kreatywne i narzędzia dużych modeli językowych

Oprogramowanie kognitywne 5%

Narażenie na automatyzację przepływu pracy, oprogramowanie wspomagające decyzje i digitalizację procesów

Automatyka robotyczna i fizyczna 0%

Narażenie na automatyzację fizyczną, robotykę i zmianę zadań kierowaną czujnikami

Szczegóły techniczne
Metodologia: NexFuture v3.0 Źródła: O*NET® 30.3, ESCO v1.2.1 Zaktualizowano: paź 2026

NexFuture v3.0 szacuje narażenie na automatyzację bezpośrednio na podstawie kluczowych grup umiejętności ESCO, ważonych masą umiejętności i skalibrowanych względem kotwic eksperckich. Wyniki to szacunki probabilistyczne, a nie gwarancje. Pełne szczegóły znajdują się w białej księdze metodologii NexFuture.

Mierzy narażenie na automatyzację. Nie mierzy wynagrodzenia, popytu ani liczby miejsc pracy w Twojej okolicy.

Dzień w życiu

Co ludzie w tej roli zazwyczaj robią

Zarządzanie i przedsiębiorczość

Dzień w życiu

Typowy dzień jako konsultant ds. bezpieczeństwa

09
09:00 · Rano
doradzać w kwestii zarządzania ryzykiem dla bezpieczeństwa
Udzielanie porad na temat strategii politycznych w zakresie zarządzania ryzykiem w dziedzinie bezpieczeństwa oraz strategii prewencyjnych i ich wdrażania, mając na uwadze różne rodzaje zagrożeń dla bezpieczeństwa, przed którymi stoi konkretna organizacja.
10
10:30 · Środek poranka
doradzać w kwestii zwiększenia bezpieczeństwa
Udzielać klientom informacji i wskazówek, jak zapobiegać zagrożeniom i incydentom bezpieczeństwa.
12
12:00 · Południe
sporządzać sprawozdania dotyczące bezpieczeństwa
Podsumowywać dane na temat inspekcji, patroli i incydentów związanych z bezpieczeństwem w sprawozdaniu na potrzeby zarządzania.
14
14:00 · Popołudnie
utrzymywać relacje z klientami
Budować trwałe i znaczące relacje z klientami, zmierzające do zapewnienia satysfakcji i lojalności poprzez udzielanie dokładnych i przyjaznych porad oraz wsparcia, dostarczanie wysokiej jakości produktów i usług oraz oferowanie informacji i usług posprzedażnych.
15
15:30 · Późne popołudnie
zapewniać bezpieczeństwo publiczne
Wdrażać odpowiednie procedury, strategie i używać odpowiedniego sprzętu do promowania lokalnych lub krajowych działań w zakresie bezpieczeństwa w celu ochrony danych, ludzi, instytucji i mienia.
17
17:00 · Podsumowanie
dbać o obsługę klienta
Utrzymywać najwyższy możliwy poziom obsługi klienta i dbać, aby klient był zawsze obsługiwany w sposób profesjonalny. Dbać o dobre samopoczucie klientów lub uczestników i spełniać szczególne wymagania.

Kolejność zadań ma charakter poglądowy. Poszczególne dni są różne.

Umiejętności i wiedza

Czego potrzebujesz, aby wykonywać tę pracę

Umiejętności, wiedza i narzędzia wymagane na tym stanowisku — oraz cechy i korzyści, które się z nim wiążą.

Niezbędne umiejętności
zapewnianie zgodności z przepisami
  • zapewniać przestrzeganie wymogów prawnych

    Zapewniać zgodność z ustalonymi i obowiązującymi normami oraz wymogami prawnymi, takimi jak specyfikacje, polityki, normy lub przepisy w odniesieniu do celu, do którego dążą organizacje.

  • zapewniać stosowanie prawa

    Zapewniać przestrzeganie przepisów prawa, a w przypadku ich naruszenia — że podejmowane są odpowiednie działania w celu zapewnienia zgodności z prawem i egzekwowaniem prawa.

przeprowadzanie analizy ryzyka i zarządzanie nim
  • oceniać ryzyko dla aktywów klientów

    Identyfikować, oceniać i ustalać rzeczywiste i potencjalne ryzyko związane z aktywami naszych klientów, uwzględniając standardy poufności.

  • doradzać w kwestii zarządzania ryzykiem dla bezpieczeństwa

    Udzielanie porad na temat strategii politycznych w zakresie zarządzania ryzykiem w dziedzinie bezpieczeństwa oraz strategii prewencyjnych i ich wdrażania, mając na uwadze różne rodzaje zagrożeń dla bezpieczeństwa, przed którymi stoi konkretna organizacja.

opracowywanie rozwiązań
  • znajdować rozwiązania problemów

    Rozwiązywać problemy pojawiające się podczas planowania, ustalania priorytetów, organizowania, kierowania/ułatwiania działania i oceny wyników. Stosować systematyczne procesy gromadzenia, analizowania i syntezy informacji, aby oceniać bieżącą praktykę i generować nowe poziomy zrozumienia dotyczące praktyki.

rozwój profesjonalnych relacji lub sieci kontaktów
  • utrzymywać relacje z klientami

    Budować trwałe i znaczące relacje z klientami, zmierzające do zapewnienia satysfakcji i lojalności poprzez udzielanie dokładnych i przyjaznych porad oraz wsparcia, dostarczanie wysokiej jakości produktów i usług oraz oferowanie informacji i usług posprzedażnych.

doradztwo w kwestiach bhp w miejscu pracy
  • doradzać w kwestii zwiększenia bezpieczeństwa

    Udzielać klientom informacji i wskazówek, jak zapobiegać zagrożeniom i incydentom bezpieczeństwa.

doradztwo i konsulting
  • korzystać z technik konsultacyjnych

    Doradzać klientom w różnych sprawach osobistych lub zawodowych.

ochrona i egzekwowanie
  • zapewniać bezpieczeństwo publiczne

    Wdrażać odpowiednie procedury, strategie i używać odpowiedniego sprzętu do promowania lokalnych lub krajowych działań w zakresie bezpieczeństwa w celu ochrony danych, ludzi, instytucji i mienia.

promowanie produktów, usług lub programów
  • dbać o obsługę klienta

    Utrzymywać najwyższy możliwy poziom obsługi klienta i dbać, aby klient był zawsze obsługiwany w sposób profesjonalny. Dbać o dobre samopoczucie klientów lub uczestników i spełniać szczególne wymagania.

przeprowadzanie badań, postępowań wyjaśniających i kontroli
  • wykrywać zagrożenia terrorystyczne

    Określać możliwość wystąpienia działań terrorystycznych stanowiących zagrożenie i niebezpieczeństwo w określonym obszarze poprzez monitorowanie działalności potencjalnie niebezpiecznych grup osób, ocenianie ryzyka na różnych obszarach oraz gromadzenie informacji wywiadowczych.

zapewnianie bezpieczeństwa fizycznego i jego egzekwowanie
  • wykrywać zagrożenia dla bezpieczeństwa

    Rozpoznawanie zagrożeń dla bezpieczeństwa podczas dochodzeń, inspekcji lub patroli oraz podejmowanie niezbędnych działań w celu zminimalizowania lub zneutralizowania zagrożenia.

Obszary wiedzy & Oprogramowanie i technologie
Obszary wiedzy
  • metody konsultacji

    Techniki stosowane w celu ułatwienia jasnej i otwartej komunikacji oraz udzielania porad między osobami, społecznościami lub rządem, takie jak grupy dyskusyjne lub wywiady jeden na jednego.

  • bezpieczeństwo w budynkach komercyjnych

    Procedury, charakterystyka, zadania i zagrożenia w zakresie bezpieczeństwa w obszarach i instytucjach komercyjnych, takich jak banki, centra handlowe, punkty turystyczne, hotele i restauracje.

  • bezpieczeństwo w budynkach przemysłowych

    Procedury bezpieczeństwa, cechy, zadania i zagrożenia w obszarach przemysłowych, takich jak fabryki, porty, magazyny i kopalnie.

  • kryptowaluta

    Cyfrowa i zaszyfrowana waluta lub środek wymiany objęty zdecentralizowaną siecią opartą na technologii blockchain, ponieważ wartość kryptowaluty nie jest zarządzana ani utrzymywana przez organy centralne, jak ma to miejsce w przypadku euro.

  • przepisy regulujące posiadanie broni

    Przepisy prawne i wymogi w dziedzinie sprzedaży, kupna, obsługi i przechowywania amunicji.

Umiejętności międzysektorowe
  • inżynieria zabezpieczeń
  • metody sprawowania nadzoru
  • ocena czynników ryzyka i zagrożeń
  • przepisy w zakresie bezpieczeństwa aktywów
  • zagrożenia dla bezpieczeństwa
  • panele bezpieczeństwa
Oprogramowanie i technologie
Structured query language SQLOracle JavaJavaScriptAmazon Web Services AWS softwareMicrosoft Azure softwareSplunk EnterpriseMicrosoft PowerShellServiceNowMicrosoft Active DirectoryOracle Business Intelligence Enterprise EditionNortonLifeLock cybersecurity softwareMcAfeeSAP Crystal ReportsVirtual private networking VPN softwareCustomer information control system CICSFirewall softwareManagement information systems MISSingle sign-on SSOCisco Systems CiscoWorksNetwork directory services softwareCyberArkIntrusion prevention system IPSSecurity assertion markup language SAMLVideoconferencing softwareArcSight Enterprise Threat and Risk ManagementTenable NessusIBM Tivoli softwareMetasploitMITRE ATT&CK softwarePhysical access management softwareSocial networking softwareNmapChinotec Technologies ParosKismetPhoto editing softwareSecure web gateway softwareSymantec PGPTrueCrypt
Kluczowe cechy, których potrzebujesz
Integralność Dostosowanie/Giętkość Niezawodność Uznanie Przywództwo Myślenie analityczne Samokontrola Tolerancja stresu Osiągnięcie Współpraca Niezależność Osiągnięcie/Wysiłek Różnorodność Troska o innych Innowacja Orientacja społeczna
Kluczowe nagrody, których możesz się spodziewać
Dane dotyczące cech nie są jeszcze dostępne dla tej roli.
Jak się zakwalifikować

Konsultant ds. bezpieczeństwa: jak zdobyć kwalifikacje i gdzie się uczyć

Co zazwyczaj jest potrzebne, aby się zakwalifikować: poziom wykształcenia, gdzie jest to zawód regulowany i gdzie się uczyć.

Typowy poziom wykształcenia

Szkoła średnia

Gdzie studiować

1171 programów kształcenia w 29 krajach uczy podstawowych umiejętności niezbędnych w tym zawodzie. Ponadto 266 krótkich kursów, z których każdy rozwija jedną umiejętność.

Kilka przykładów programów nauczanych w języku tej strony:

Stopień

Bezpieczeństwo i zarządzanie kryzysami

Staropolska Akademia Nauk Stosowanych w Kielcach · Polska

Stopień

Bezpieczeństwo publiczne

Wyższa Szkoła Bezpieczeństwa w Poznaniu; Wydział Nauk Społecznych w Jaworznie · Polska

Źródła
  1. 1. Source: RAD-on, POL-on register of study programmes, Ministry of Science and Higher Education of Poland, dane.gov.pl, CC0 1.0. Data as at 25/09/2026.
Rozwój kariery

Ścieżki rozwoju i podobne role

Poznaj typowe ścieżki kariery, powiązane umiejętności i podobne role, aby zaplanować swój kolejny krok.

Dla organizacji

Dane na tej stronie mogą pracować na rzecz Państwa uczniów, klientów i pracowników.

Często zadawane pytania

Często zadawane pytania

Jakie kwalifikacje są wymagane, aby zostać konsultantem ds. bezpieczeństwa?
Choć nie ma jednej, uniwersalnej ścieżki, często wymaga się wykształcenia wyższego (np. prawo, bezpieczeństwo wewnętrzne, informatyka) oraz doświadczenia w obszarze bezpieczeństwa. Znajomość przepisów prawnych, standardów bezpieczeństwa oraz umiejętność analizy ryzyka są kluczowe.
Czy praca konsultanta ds. bezpieczeństwa jest stresująca?
Praca ta może być wymagająca i stresująca, szczególnie w sytuacjach kryzysowych. Wymaga szybkiego reagowania, podejmowania decyzji pod presją czasu oraz radzenia sobie z potencjalnymi zagrożeniami. Jednak satysfakcja z zapewnienia bezpieczeństwa innym może być bardzo duża.
Czy konsultant ds. bezpieczeństwa pracuje głównie na etacie, czy też ma możliwość pracy jako freelancer?
Praca na etacie jest najczęstszym wariantem dla konsultantów ds. bezpieczeństwa. Niemniej jednak, istnieje również możliwość świadczenia usług na zasadzie freelancingu, szczególnie dla osób z dużym doświadczeniem i specjalistyczną wiedzą.
Konsultant Ds. Bezpieczeństwa — ile się zarabia w Stanach Zjednoczonych?
81 270 dolarów rocznie w medianie, stan na 2025-05. Mediany stanowe mieszczą się między 46 700 a 108 160 dolarów. Źródło: US Bureau of Labor Statistics. Liczba dotyczy Stanów Zjednoczonych i nie jest prognozą dla Europy.

Źródła: ESCO O*NET ELA/EURES Cedefop BLS Dane zaktualizowano 3 października 2026 O naszych danych